【招聘岗位】 房产销售（新房/存量房/装修/海外地产/家装多业务赛道） 【岗位职责——顾问式经纪人】 1.通过互联网线上网络端口（贝壳找房/链家网）、店面接待、社区开发三大渠道获取客户； 2.根据客户的需求，为客户提供一手房、二手房、房产等高品质服务； 3.促成成交、并为客户办理后期相关手续服务； 【岗位要求】 （1）统招本科及以上学历；接受23界届实习生 （2）气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识； （3）诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； （4）具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强； 【薪酬福利——行业里最具竞争力】 1.薪酬：毕业生无责任底薪6000元（实习生4500元）；入职北京链家1-12个月内A0实习生，转正后有责任底薪6000/8000/10000元不等，根据个人表现情况而定，行业超高提佣30%-70%，上不封顶，入职1年平均工资8000-15000元不等。 2.福利保障： ①五险一金：养老、失业、医疗、工伤、生育、商业保险；享受免费健康检查 多重奖励： ②新人奖、价值范、刺激大奖、职能嘉奖、个人破纪录奖、个人月度销冠奖、团队月度奖、金牌区域，理得奖等等众多奖励…… ④重磅奖励：员工父母——每年第三季度固定嘉奖：可邀请你的父母一同共 国宴，人民大会上你可否和你的父母一起参加呢？ ⑤福利：链家员工互助金：当链家员工或亲属遭受“重”“急”等，重大事宜，对个人和家庭产生重大影响，如：重大疾病。给予一定资金帮助，所有权仅限于链家集团全体会员集体拥有。 ⑥解决住宿问题：为应届生提供住宿房源信息，合租员工约1000元左右； 4.链家互助金：池内公益互助金29亿，员工申请额度200万，旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在重大疾病、意外、自然灾害等事件时，向基金会申请救助，给予员工******的资金帮助。 5、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假（3月—6月）。 【完善的培训体系——覆盖你的职业生涯】 1.岗前培训：正式上岗前，六天五夜的专业知识技能培训和素质拓展训练； 2.租赁专业训：入职1-3月，进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训； 3.租转售衔接训：针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训； 4.买卖全级训：根据业务不同阶段，进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“； 5.晋升岗位训：针对储备干部及晋升干部提供MVP、SVP、商圈经理培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位。 每年两次专业提升测评，帮助置业顾问不断提升专业敏锐度及专业度。 【人员培养——这是一家注重员工综合能力提升的企业！】 员工入职前后均有大量的培训：理论培训（12门课程）、实践培训、衔接训等，晋升前后有管理课程和能力提升的相关培训。依靠北京总公司强大的平台支撑、资源支持与培训系统，培养大量的优秀人才！ 新人训——从菜鸟到专业经纪人的迈步：入职前的4天半专业知识培训和素质拓展训练，让你对房地产行业、链家和销售工作有一个最基本的认识； 师徒制——专业经纪人成长的第二步：全程业务指导和帮扶； 衔接训——通往专业化的阶梯：涉及业务实战方面的，包括渠道开拓、签约中的谈判能力、法律知识等。 【多元化人才晋升发展路径】 Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取，为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新

工作内容：带客户看房，签合同 职位要求: 1.年龄25～40岁，一年房产租售经验，学历不限。 2.主动积极，阳光乐观，形象气质佳。 3.会拍视频，会剪辑。 4.有房产短视频经验优先录用。 薪资待遇： 5.资薪待遇:底薪5000，提成40%以上提，多劳多得，有出单奖，季度奖，年终奖，五险，团建等福利。 6.上班时间：上午9点-中午12点，下午2点到6点，月休4天。

天气变冷了！选择困难症吧！ 你的工作有着落了吗？ 你现在的工作是否称心如意呢？ 2025的目标难道又要被搁浅了？ 1、【任职要求】 （1）年满20周岁以上，大专以上学历，热爱房地产经纪行业； （2）形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观； （3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿； （4）高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。 如有不符合以上其中条件之一且特别优秀的人才可通过管委会评审认定。 2、【薪酬待遇】 无责底薪5000，提佣30%-75%。 有同行业工作经验的经纪人，由公司管委会面试后确定薪资和职级。 3、【公司福利】五险一金、精英国内外旅游机会、内部培训、学历提升计划等爱家赢企业文化精神下的各种员工关怀。欢迎大家咨询

工作职责: 1.通过线上和线下渠道获客后给客户匹配合适的房源。 2.负责接待客户，做好来访、来电登记。 4.遵守公司的管理制度，学习并熟练各项工作操作流程。 5.有较强的团队合作精神，增强互相之间的销售配合。 6.负责与公司各部门配合、协调完成公司销售工作。 岗位要求: 1.年龄25~40周岁，有房产经验者优先。 工作时间:早九点-晚六点，单休，可调休。

岗位职责： 1、负责策划团队的搭建与管理，涵盖人员招聘、培训、沟通协调、激励机制及绩效评估等工作。 2、推进策划部门的企业文化建设，确保公司各项管理制度有效落地执行。 3、定期组织策划团队开展专业培训、经验分享与成果输出，营造持续学习的团队氛围。 4、指导团队完成市场调研、可行性分析、产品定位策划、价值论证及营销方案等报告，并提供策略支持、决策建议与资源协同。 5、对项目月度、季度及年度营销计划，以及关键营销节点进行质量把控与指导。 6、推动策划团队的人才梯队建设，完善后备人才储备机制。 7、定期组织项目营销复盘会议，助力营销目标达成。 任职要求：熟悉新媒体运营相关工作。 工作地点：河北燕郊总部办公

时间自由，工资高，提成高，无学历要求！北京赚大钱安家不是梦！有梦想的年轻人欢迎加入吧

【工作职责】 1. 采集楼盘及周边商业生活配套信息，结合客户实际需求，提供房屋买卖、租赁及资产托管等全流程服务 2. 开发与维护客户资源，采用线上与线下融合模式，借助线上平台（链家网、贝壳找房）及工具（Link、VR看房等）提升作业效率，完成房源与客源的匹配与管理 3. 深入了解客户需求，制定个性化的资产管理建议，并提供基础性房产法律咨询支持 4. 参与商务洽谈，跟进业务进展，做好客户信息记录与关系维护，建立长期稳定的客户合作关系 【任职要求】 1. 全日制本科及以上学历，不限专业 2. 具备强烈的工作热情和团队协作精神，学习能力强，抗压性强，勇于面对挑战 3. 表达清晰，普通话标准，富有亲和力，态度积极，性格乐观向上 4. 有销售、客户服务或学生干部经历者优先 【薪资情况】 1、转正前无责底薪6000元/月（实习生4500元/月），转正后底薪6000-10000元/月（实习生4500-10000元/月） 2、提成比例30%-70%，随职级提升逐步增加 3、入职首年月均收入8~12K，满两年后月均收入20~25K 【福利保障】 1. 休假制度：配备体检假、实习生答辩假（最长3个月）、年假、公休假及团体假期 2. 六险一金：涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育、补充医疗险及住房公积金 注：实习期间缴纳实习意外险（商业保险），毕业后统一缴纳六险一金 3. 格林互助金：为员工及其家属提供专属的意外与医疗保障基金 4. 节日礼遇、月度团建与短途出游、内部员工租房购房优惠 【晋升通道】 1. 职业发展路径清晰，竞聘、晋升、评优机制公开透明 2. 员工可选择在经纪人岗位深耕专业方向，或向管理方向发展，符合条件者亦可转岗至招聘、培训、企业文化等职能岗位 3. 活水计划：满足条件的员工可在链家、贝壳全国各城市间进行内部调动 【招聘流程】 投递简历-邀约面试-初试-复试-终试-offer-培训-入职 职位福利：五险一金、带薪年假、弹性工作、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、高温补贴、出国游 职位亮点： 清晰的职业发展路径，竞聘、晋升、评选制度

岗位职责： 1.维护社区业主，定期回访，关注是否有租售意向，第一时间获取信息后登记信息 2.帮业主拍摄房屋照片,视频和VR，在各网络平台推广租售房源 3.接收客户咨询信息后根据客户需求匹配合适房源形成带看，帮客户洽谈协商并完成签约 任职要求：会骑电动车，会拍摄视频，能美化剪辑。身体健康，表达能力强，热爱学习的。 岗位福利：无责底薪5000，每月5天休息，节假日三薪。不鼓励加班，做好自己的工作后剩下时间自由安排。上班可摸鱼，谈恋爱，接送孩子，侃大山等 。大学生小白我们会手把手教，一对一带

1. 房源开发与维护：积极挖掘潜在房源，与业主建立良好合作关系，确保房源信息准确、及时更新，为客户提供丰富优质的选择。 ​ 2. 客户服务与沟通：耐心倾听客户需求，提供专业的房产咨询服务，精准匹配房源，为客户打造个性化的购房租房方案。 ​ 3. 带看与交易促成：带领客户实地看房，生动介绍房屋特点和周边配套，协助买卖双方进行价格谈判，促成交易顺利完成。 ​ 4. 后续服务跟进：负责交易后的物业交割、手续办理等一系列后续事宜，确保客户体验无缝衔接，全程无忧。

北京市朝阳区招空调安装/维修，安装分体空调，200元，中午管饭，能去的联系

声明：站点直招，不是中介！不收任何费用！0元入职！ 我们站点自己招人，面试通过直接上岗 薪资待遇： • 正常干：9000元+ • 努力干：12000-15000元 • 拼命干：15000元+（上不封顶） • 单价7-10元/单，多劳多得 工作要求： • 年龄18-52岁 • 会骑电动车，会看导航 • 身体健康，能吃苦 • 无经验均可，有老师傅带

北京市通州区招挖机/钩机60司机二把刀司机

北京市通州区招工地小工/杂工(小工)

北京市通州区马驹桥工地招电焊工2名，焊基础筏板钢筋接地、焊电工穿线的焊接钢管，要求技术过硬，有焊工本，有焊过这方面活儿的有经验的优先，技术不好的、二把刀勿扰，

招聘：ฅ•̀∀•́ฅ链家-房产销售/储备店长 薪资：4000-8000元 纠结？迷茫？不如来链家闯一闯！ ~~~ 简单点~~~认真看哦~~~ 应聘要求：全日制统招大专以上学历，年龄20-40周岁之间；沟通良好； 工作内容：了解客户需求，向客户提供高质量的房产交易服务； 薪资待遇： 实习期：底薪4500-5500元 转正后：享受保障薪资2000~6000 有责提成25%~82% 公司福利：五险一金、孝顺金、关爱基金；内部晋升空间；内部员工租房购房优惠； 面试地址：武侯区龙腾东路36号中海大厦5楼（链家总部） 面试后全成都就近分配上班门店（可自选）； 都江堰、青白江； 武侯区：簇桥、高升桥、磨子桥、双楠、桐梓林、火车南站 成华区：八里小区、万年场、新华公园、驷马桥 锦江区：春熙路、海椒市、九眼桥、牛市口、川师 金牛区：茶店子、黄忠小区、火车北站、九里提 青羊区：八宝街、金沙、财大、中医附院、浣花小区 双流区：东升、华阳、航空港、蛟龙港等 郫县

我们公司不需要打电话，公司提供大量业主群，大量业主资源 我们公司提成高， 1：公司提供的房源提成80%，公司不存在谁是房源方，你只需要找客户，，到你手就是2400， 2：之前做过中介，带过来的房子成交提成100%，就到手3000， 我们公司事情少： 1：一单一结，当日结算， 2：11点之前打卡上班 3：下雨天不上班 我们公司办公环境好： 1：有招待区，电竞工作区。工作电脑配置3060ti 稳定，坚持，只做租房一件事。整合了成都南边大部分资源，有稳定的资源体系， 我们公司平台好： 1：老带新，新人快速上手 2：渠道多，房源客源稳定 3：招人分成每月稳定收入（与公司平分利润） 4：选择大于努力，所见即所得

【薪资福利待遇】（综合薪资1.1w~3w） 1、新人入职无责底薪3500-4500+25%业绩提成+带薪年假+开单奖+季度奖+年度巨奖+节假日礼品+国内外旅游+ 2、平台规模大，晋升通道畅通，职业发展空间广阔 【工作内容】 1、借助公司资源学习房地产相关专业知识 2、公司免费提供端口资源，在贝壳网发布房源信息 3、接待来访客户，提供专业化的房产咨询与解决方案 4、分析客户实际需求，精准匹配房源并安排实地带看，推动成交达成 【培训】（无经验也可安心入职） 为期三天的带薪岗前培训，实行师徒制模式，由资深导师一对一辅导带教 【职位要求】 1、不限经验，态度积极，具备进取心和明确目标感 2、具备良好的沟通表达能力，能适应一定工作压力 【人才晋升】 经纪人-店经理-商圈经理-区域经理-城市总经理 【工作时间】早9晚7，中午休息两小时，周内单休 【工作地点】全西安各区域均设有门店，可按居住地就近分配 职位福利：绩效奖金、加班补助、全勤奖、弹性工作

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

成都龙泉地产急聘：地产销售20名 无套路、不画饼，只搞钱！ 熟人优先，熟悉业务模式者优先 AI自动获客，流量精准分配 每月提供300组客户资源管够不信不开单 工作简单：客户维护+客户邀约 公司兜底，包每月开单 高额提成，全成都 工作自由轻松，无业绩考核压力 专人带教做流量、做成交 推荐朋友入职享推荐分红 上班时间：9:30-18:00，午休1.5小时 月休4天，不内卷、不内耗 年轻团队氛围好，办公环境舒适 只要你有赚钱欲望，欢迎加入一起搞钱！ 地址：成都龙泉驿区中物国际 有意向直接私聊我～[勾引][勾引][勾引]

岗位职责： 1. 深入了解客户投资偏好，提供个性化艺术品咨询方案，专业分析艺术品的收藏价值与市场前景。 2. 全程跟进艺术品推广与销售流程，借助电话、线上平台等方式，推动客户决策并促成交易达成。 任职要求： 1. 具备出色的语言沟通能力，拥有较强的商业洞察力，善于识别客户潜在需求与合作契机，有效传达艺术品核心价值。 2. 目标明确，责任感强，能适应快节奏的销售环境，坚持结果导向，不断挑战并提升个人业绩水平。

一、【公司免费包住+提供住宿不收费+不加班】：一年房租2万给你省了不香吗？（公司附近酒店式公寓24小时热水.安全.干净.舒适.可洗澡做饭……+公司有冰箱和微波炉可带饭…… 二、【周六日双休】:周末双休！双休！没有大小周！一直双休！国家法定节假日休息…… 三、【薪资待遇】：综合收入在11000元至22000元，上不封顶；底薪6000元/ 7000元/ 8000元/ 9000元/每月，提成另算2000元起步+开单奖，业绩越高-提成越高-奖金越多-多劳多得…… 2、工作内容：工作纯粹，公司提供意向客户，咱们负责电话邀约客户为主【不参与任何销售】，无需后续和客户见面复杂谈单! 5A甲级写字楼坐班！临近地铁，室内上班。无需外出， 3、提供超多福利+法定节假日+团建+不定时下午茶+不定期旅行等等。 4、不用担心不会做，入职后全套的带薪培训体系，让你分分钟上手， 5、当天面试当天出结果，面试通过随时安排上岗，（试用期不打折）， 6、双休，节假日正常休息，无加班，不加班不加班不加班！！！（重要的事情说三遍） 四、【上过中国教育电视台】 和 【北京新闻频道表扬的产品】 Ai浪潮已至，风口抢滩！未来已来，教育科技赛道正迎来爆发式红利！公司自主研发的Ai大数据产品、云计算、物联网、覆盖K12教、学、考、评、测全场景，以大数据+Ai技术赋能教育局、名校等核心大客户，产品硬实力+公司品牌强，让成单更轻松！ 五、【公司平台简介】: 在公司晋升空间大，只要你敢做，渴望成功，就没有做不成的事情！！该公司是一个很有上进心的和睦大家庭，公司非常注重内部人才培养，人性化管理不罚款，很温暖，每位同事都很热情，很有爱、很真诚、相互帮助、一起进步成长、一起加油努力、值得奋斗！ 具体情况，见面沟通。 选择大于努力，期待90、00后的你加入，请用简历轰炸我！！！

工作内容： 1.负责公司快消品（食品、饮品等）在片区内的销售工作，落实销售政策，完成销售目标。 2.与客户建立合作关系，维护客户满意度。及时处理客户问题，保障售后服务。 3.收集辖区内市场信息，包括客户资料，竞品动态等。及时反馈给公司，为公司决策提供依据。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧及业务拓展能力。认真勤奋，对销售工作有热情，有较强的责任心和团队合作精神。 2.1-3年快消品行业销售经验者优先。 工作地点：朝阳区、通州区、大兴区，可就近分配负责区域。

【关于我们】 1、公司基本情况：欧菲斯集团股份有限公司是一家全国性集团公司，专注于为企业提供数字化采购一站式解决方案。自1993年以文化用品经营起步，持续深耕行业，连续4年入选中国服务业企业500强，致力于发展成为全国领先的数字化采购服务供应商。 2、公司规模：拥有46家全资子公司，在职员工逾2000人。 3、公司业务线：以办公物资采购为核心入口，打造“办公物资+MRO+员工福利”三大业务板块协同发展。 4、客户资源：服务98家中业及各级政府机关、企事业单位等B端客户。 5、其他优势：构建覆盖全国的4000多个供应链网点，商品库涵盖6大品类，近40万个商品种类，供应能力强大。 【福利介绍】 1、员工激励：享有年终奖，新员工试用期表现优异可获奖励，年度评选优秀员工并给予现金激励； 2、假期制度：享受婚假、产假，转正后即可享有10天带薪年假； 3、六险一金：包含养老、工伤、失业、生育、医疗保险，缴纳公积金，并额外提供补充意外险； 4、餐费补贴：按实际出勤天数发放餐补，随当月工资到账； 5、出差补贴：标准为100元/天，于出差当月随薪资发放； 6、试用期福利：原定6个月试用期可根据表现缩短至3个月； 7、薪资发放日：每月15日发放薪资，遇节假日可能提前； 8、上班时间：每日9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息； 9、节日贺礼：发放节日福利（端午、中秋、春节等），并送上生日祝福； 10、员工活动：定期组织户外拓展、集团年会、图书角学习交流等活动； 11、其他关怀：开展困难员工帮扶、住院慰问等暖心关爱举措。 【职责描述】 1、负责对接并开拓98家客户的合作机会； 2、积极建立并维护稳定、互信的客户关系，深入挖掘客户长期合作潜力与业务延伸空间； 3、主导集团级项目的落地执行，在项目各实施阶段完成配置规划与管理，主动识别服务过程中的问题并推动优化，确保业绩高效达成。 【任职要求】 1、本科及以上学历，年龄在23至33岁之间； 2、具备公关、传媒、酒店行业背景，或拥有军队、、政府机关、事业单位、大型企业集团等客户资源者优先考虑。 注意： 地址：北京通州区世界侨商中心7-2号楼708/709 出差：需全国范围出差，介意者请慎投

您好~我公司是北京逵燕科技有限公司是隶属于燕新科技，燕新科技是燕京啤酒集团，燕京健康第二事业部，我们是负责京津冀市场直营门店的推广和销售工作，名字叫"燕京营养家"超市. 我们的产品主要是以燕京旗下的保健品食品为主，包括纳豆胶囊、纳福多肽、益生菌粉,也包括一些即食类的食品，包括燕京纳豆、纳豆饼干、酱油、醋、杂粮等; 岗位职责 1、负责店面日常顾客接待、产品销售等工作； 2、负责为顾客介绍产品功能、使用、注意事项等信息； 3、负责老客户的维护及新客户的开发工作； 4、完成上级领导安排的其它临时性工作。 任职资格 1.大学专科及以上学历，优秀者可适当放宽，具备大健康、保健品、会销经验者优先考虑； 2.具备较强的客户服务意识和团队合作精神，有良好的职业信誉； 3.具备较强的沟通能力和销售技巧，能够积极主动地开展销售工作； 4.身体健康、心理素质好，能承受较大的工作压力。 PS：本岗为单休，其他节假日正常休息，介意者勿扰！ 北京门店（12家门店）： 东坝店：北京市朝阳区东坝乡奥林匹克花园奥道北门燕京营养家 通州旗舰店：北京市通州区玉桥街道葛布店东里100-9号燕京营养家 角门店：北京市丰台区马家堡街道怡然家园南区燕京营养家 定慧里店：北京市北京市海淀区八里庄路62号院定慧里负一层燕京营养家 门头沟店：北京市门头沟区城子大街132号无名造型隔壁燕京营养家 等等....

食品销售

【岗位职责】： 1、深入理解客户核心需求，独立负责项目对接与落地执行，保障项目高效推进； 2、具备出色沟通能力，协调内部各部门协作，推动项目内容产出与顺利实施； 3、与客户建立稳定互信的沟通机制，快速拆解并响应客户需求，提供切实可行的解决方案，充分调动创意资源参与执行，增强客户对团队整体专业性的认可； 4、科学规划项目流程，全程跟进进度管理，把控成本投入与交付质量； 5、具备客户维系能力，与各类合作方保持良好互动，确保项目顺畅运行，并持续挖掘潜在合作机会； 6、主导小红书、抖音、微博等多平台整合营销及内容种草项目，搭建效果评估体系实现投放数据量化，探索多样化合作路径提升传播效率，总结沉淀小红书内容营销实战方法论 【任职条件】： 1、具有小家电/快消/母婴/电商类项目服务背景者优先； 2、精通小红书、抖音平台的内容运营逻辑，掌握内容营销策略，具备1+N模式实践经验以优化投入产出比； 3、文字表达能力强，具备良好审美，熟练操作PPT进行方案呈现； 4、善于沟通协作，拥有强烈的服务意识与对外公关应对能力

维护老客户，开发新客户 岗位职责: 1、负责收集潜在客户的资料，并开展沟通交流，拓展新增客户资源。 2、通过电话与客户高效对接，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标。 3、持续跟进已有客户业务，同时激发潜在客户合作意愿。 4、定期与合作客户保持联系，巩固并发展长期稳定的合作伙伴关系。 5、每月跟进客户回款进度，积极落实公司各项规章制度与工作要求。 6、待遇：底薪8000+，业绩提成上不封顶。 7、大专及以上学历，市场营销类相关专业优先，形象良好，具备从业经验者优先考虑。福利待遇 1、享受假期——依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、病假等各类休假权益； 2、快速晋升——建立完善的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部选拔； 3、配置手机+电脑——根据岗位需求配备办公手机及电脑，另享话费补贴； 4、出行专属司机 5、提供培训——提供入职培训、专业导师指导岗位技能提升，以及管理人才内部培养计划

平安陆金所控股六险二金中国平安旗下通州分公司招聘了！ [招聘岗位]：销售专员（不涉及存款与保险业务） [岗位职责] 1、为客户提供专业的贷款信息咨询支持 2、协助客户完成贷前、贷中及贷后的相关服务管理 3、持续维护并提升客户关系 [全面系统化培训体系]——助你快速上手 1.来自世界500强企业的成熟培训机制 2.公开透明的晋升发展通道 3.具有竞争力的薪酬回报 4.掌握与高净值人群沟通的专业技巧与实战经验 5.热忱欢迎优秀人才加入团队 [薪资待遇] 底薪＋提成＋奖金＋福利（6险2金等） [福利待遇] 六险二金｜季度/年度旅游安排｜丰富的员工文娱活动｜免费健康体检 绩效奖金｜每月团队建设活动｜公司承担费用的集体旅游 关于节日及专项补贴： 端午节180元、降温费120元（连发三个月）、取暖费500元、开门利是288元、劳动节180元、妇女节100元、春节440元、元旦节360元、中秋国庆节360元、生日卡200元 [任职要求] 大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑，欢迎应届毕业生投递，择优录用！ [公司地址] 地铁6号线通州北关站A口出，步行200米至绿地中央广场一期12层

负责线上线下客户开发，房源开发，，老客户维护。精准定位客户需求，匹配房源，进行商务洽谈，促成客户成交

任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和说服力 2、能够快速理解客户需求，提供有效解决方案 3、积极主动，对销售工作充满热情，具有团队合作精神