【薪资待遇】 高能力+高付出=高回报，提成30%—70%收入无上限，你的收入取决于你自己。 【公司福利】六险一金，带薪年假，内部员工互助金（救助对象为员工本人及直系亲属），每季度、年度表彰大会，公司年会及精英社成员出游机会、节日公司主题活动及节日礼品 【晋升通道】 公平、广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。 置业顾问（3个月-6个月）--店面经理--（6个月-1年）--商圈经理（2-3年）--大区总监（4-5年）--副总--总经理或异地分公司总经理 【岗位职责】 1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产职业咨询服务； 2.了解客户需求，促成二手房买卖或租赁业务，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作； 3.负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。 【任职要求】 1.统招本科学历，专业不限，可接收23届实习生； 2.敏锐的洞察力，较强的抗压能力； 3.沟通能力强，有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4.做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神； 我们的核心价值观：客户至上、诚实可信、合作共赢、拼搏进取！ 输在犹豫，赢在行动！ 链家--链接每个家的故事，期待优秀的你加入！

当城市的霓虹照亮奋斗的路，有一个平台让专业被看见、努力有回响——北京链家，中国房产服务业的国民品牌，邀你共赴“有尊严的服务者，更美好的居住”之约。 这里有不设上限的成长可能：从4天3晚新人训到进阶结业训，PSP培养模型全程护航，让你快速掌握房产交易全流程，从行业新人蜕变为商圈专家、资产管理顾问。透明多元的晋升路径任你选，专业赛道可晋升至资深经纪人，管理赛道从店长到区域运营总经理，98%管理干部内部培养，你的野心从不缺舞台。 这里有实打实的福利保障：统招本科享最高9个月学历补贴，转正前无责底薪6000元起，业绩提成30%-90%逐级递增，付出与回报永远成正比。六险一金筑牢后盾，月休5天+13天春节超长假期+亲子寒暑假，工作生活互不辜负；月度团建、节日福利、品牌专享折扣，让奋斗之路满是温暖。 我们需要这样的你：本科及以上学历，阳光诚信、善于沟通，有服务意识和抗压能力，愿意用专业赢得客户信赖。你将通过链家网、贝壳找房等平台对接客户，用真诚匹配理想家，在促成每一笔交易的同时，收获职业尊严与丰厚回报。 在北京链家，每一份努力都被珍视，每一个梦想都能生长。加入我们，与数万优秀伙伴并肩，在服务城市居住的路上，实现自我价值与财富增长的双重飞跃！

1、通过58、安居客等渠道发帖，客户根据帖子咨询租房;2、微信沟通客户，匹配房源，公司招租，可以也可以干买卖(住的地方距离办公地点走路15分钟左右): 3、提供住宿，基础设施齐全，入职即可安排: 4、按单提成:提成30-50%平均每人能达到10单以上。综合薪资1.5~5W,优秀者晋升小组长或者商圈经理，提成+团队基金; 5、生活不易，租房是刚需，行业好，赚钱快。有个提供住宿，拼命干挣个三四万，努努力挣个两三万打打酱油挣个万八千，还不用挤地铁挤公交的工作貌似不多了 要求: 1、不限学历，乐观开朗，擅长沟通; 2、有租赁经验的无经验都可以，渴望赚钱的优先录用

【任职要求】 1. 应届大专，统招本科（含统招专升本）及以上学历 2. 具备强烈的进取心，学习能力强，抗压能力好，勇于面对挑战，不畏艰难 3. 性格积极向上，踏实肯干，有理想抱负，愿意通过自身努力实现职业成长与个人价值 4. 对工作充满热情，具备良好的团队协作精神，有销售、客户服务或学生干部经历者优先 5. 擅长沟通表达，普通话标准，亲和力强，工作主动，心态乐观开朗 【薪资待遇】 ① 入职一年左右平均月薪8000-20000； ② 提成比例为行业领先水平，达40%-90%； ③ 缴纳五险一金，公司设立专属格林互助金，“家人大病医疗”可申请企业互助支持； 其他福利：春节10天带薪假期、工作满1年享5天年假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴（优秀员工可携亲属出席）、海外旅游奖励、公司互助金等。 【关于工作时间】 上午九点半打卡（全天仅需打卡一次）；中午12点至1:30为午休时间，下班时间为晚上7点。除签约特殊情况外一般无需加班。 做六休一，可在周一或周二任选一天休息，也可选择在周末任意一天调休。 工作模式较为灵活弹性，自主安排空间大。以结果为导向，需具备自我驱动力，合理规划阶段目标，建立高效的工作习惯。 关于休假：年假起始为5天；今年春节假期长达13天，非常优越；员工享有每年30天事假额度；其他法定节假日按公司规定进行调休。 【岗位职责】： 1、维护各线上平台发布的房源信息，确保内容真实、准确； 2、接待客户并提供专业咨询，给予客户全面的房地产置业建议； 3、深入理解客户需求，匹配推荐合适房源； 4、主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程服务； 5、持续开发新房源资源，做好日常维护与积累，与业主建立长期稳定的合作关系。 【培训体系】: 新人入职即安排系统化岗前培训，通过考核后，工作满一个月还将参与衔接训练，全程配备导师一对一指导。后续发展还包括门店经理、商圈经理、区域总监乃至分公司总经理的成长路径培养计划。 1、理论培训：入职初期将接受系统的房产经纪专业知识学习； 2、衔接培训：助力新人完成从理论到实操的过渡，前三个月将分三次开展不同阶段的衔接课程； 3、实战演练：实行师徒制，由经验丰富的师傅带领参与实际业务操作； 4、经验分享：定期组织优秀员工交流会，分享成功经验，助力快速成长； 5、工作氛围：团队成员多为同龄人，领导同事友善融洽，一群志同道合的年轻人共同奋斗，彼此激励，共同进步！ 【晋升机制】 1. 横向发展（业务方向）：销售岗位共设10个等级，职级提升同步带来提成点上涨，范围为30%–90%； 2. 纵向晋升（管理通道）：房产经纪人→店经理→商圈经理→区域总监→分公司总经理； 3. 创新赛道：符合条件者可转入新房、被窝、惠居等新兴业务领域； 4. 职能通道：当培训、法务、品质、客服、人力资源等职能部门有竞聘机会时，满足条件者可报名参加面试选拔。

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无责底薪4000元加高提成40%通提加带看奖加公司奖励月入过万 公司提供专业培训新人一对一师傅 1.负责新房销售工作，提供优质的客户服务 2.维护客户关系，确保销售目标的达成 3.积极参与团队合作，共同推动销售业绩 1.具备出色的沟通技巧，能够有效地与客户交流 2.能够在团队中迅速适应，与团队成员协作完成任务 3.对工作充满热情，愿意接受挑战，不断提升个人能力上班时间：9:30~6:00午休一个小时周一单休

【链家千万门店诚邀您的加入】 岗位名称：房产经纪人（二手房，租赁，新房，海外，装饰装修等业务方向） 职位要求：统招本科 薪资待遇：[机智][机智][机智] 1、无责任底薪6000-10000元/月 2、实习生底薪4500元/月 3、高绩效提成40%—75%（租赁转正后A1-A2级别享2000元奖励） 4、寻找有梦想、愿拼搏的你加入，晋升通道广阔，招聘精英并培养为储备干部！期待您的到来。 北京的生活成本：住宿2000，饮食2000元，通讯费200元，链家提供的底薪足以保障基本生活。随着个人经验积累与业绩提升，收入将不断增长，生活质量也会逐步改善。在北京这座资源紧张的城市，若企业直接承担食宿，势必会将成本计入人力总支出，从而影响在培训、职业规划及员工福利等方面的投入。但考虑到外地员工初到北京，环境陌生，链家可协助寻找高性价比房源，并享有内部租房佣金优惠。 新人成长路径：在房产经纪行业中，99%的新员工入职初期均从租赁业务起步，原因如下： 1. 成交周期短、节奏快 2. 操作难度相对较低 3. 客户基数广泛 4. 无明显淡旺季之分 5. 对专业知识门槛要求不高 6. 流程简洁，约15天即可独立开展工作 7. 是积累实战经验与客户资源的重要阶段 在此分享两个发生在我们门店的真实小故事：

有销售经理者优质，年龄20-50岁

全北京覆盖

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青岛市崂山区招工地小工/杂工

通州湾 灯塔 招绿植 草坪维护 洒水 男女不限 年龄70岁以下 5名 每天8小时七点上班到下午四点下班。 工资 80元一天 下班就发工资 报名电话☎

北京通州区北京友谊医院通州院区附近工地找电梯替班两天（5 月 8 号 9 号），工资 150 元，电话

北京市通州区招安全员/安全负责人

北京市通州区招泥瓦工

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5.配合团队完成市场调研、区域竞品分析及销售策略执行 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及平台工具 3.诚实守信，责任心强，具备较强的抗压能力与目标感 4.有地产中介从业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先

岗位名称：预售精英（新房销售）；留馆老师（教育行业）。 岗位要求：1. 具备良好的沟通能力和客户服务能力；2. 有销售经验者优先考虑，但无经验者也可通过公司提供的培训进行培养；3. 愿意学习并成长为行业的精英人群。 薪资待遇：综合收入2-8万；底薪高达8000以上；最高提成18%；提供温馨住宿；。

每天发发帖子带带客户

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我们正在寻找有管理经验的优秀人才加入我们团队！作为门店店长，您将发挥领导能力，带领团队取得卓越成就。 在这个职位上，您将有以下岗位职责： 1、快速搭建和优化门店团队架构，确保人员配置合理； 2、协助经纪人开展业务，监督和指导门店的日常运营，防范业务风险； 3、制定门店经营计划，带领团队完成业绩目标； 4、及时掌握所在商圈的市场动态和竞争情况，制定应对策略； 5、建立和维护与公众的良好关系，处理突发事件； 我们期待您具备以下任职资格： 1、在房产行业有一定的工作经验； 2、对销售和房地产行业热爱，有较强的事业心和责任感； 3、拥有良好的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 作为我们的门店店长，您将享受以下薪酬待遇： 1、薪资福利：转正薪资起点在清远为6300元，月度分红35%+年度分红5%； 2、健全的福利政策：五险一金、带薪假期、节日礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金； 3、丰富多彩的员工活动：包括国内精品游和国外豪华游。 此外，我们还为您提供完善的培训和晋升机制： 1、乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿的培训专项经费； 2、区域总监亲自带教，助力提升管理和专业能力； 3、明确的职级晋升标准和后备培养机制。 我们的团队特色为学习型组织，年轻化团队，职业化风貌，阳光透明，简单真诚。我们是一个开放型文化的创业型团队，期待与您一起共创辉煌！

想要年前大赚一笔的！带着大钱回家过年的！没钱给亲人买礼物的！没钱给孩子发压岁钱的！来仙优！ 【公司介绍】： 1、优仙国际2008年成立，是一家集化妆品，轻医美，大健康类产品以及各类科美，养生仪器的研发，生产，销售，模式搭建，市场开拓，售后落地执行于一体的全闭环集团化公司。 2、公司目前拥有全国6大售后运营中心，18家子公司和两家生产研发工厂。（集团公司有足够的实力，开拓市场和售后服务才更轻松） 3、全国400多个城市，2000多个县城，现有美业店数量500万家以上，并且平均每天新开业美容院超过5000家。（美业是朝阳行业，市场足够大） 4、公司目前有1300多同事，其中包括商务开发团队800多人。 【主营品项】 优仙国际联合欧洲荷兰Fotona公司，研发三年临床四年，推出眼部抗衰大师黑科技仪器，拥有30多项专利技术，颠覆传统眼部抗衰项目，真正实现不开刀不破皮，无痛无恢复期就能解决眼部和面部等衰老问题，优仙眼部抗衰大师黑科技-电磁仿生学的应用，打破美业30多年的空白市场。 2022年5月问世，目前还是萌芽阶段，未来几年将会快速普及美业市场。 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源（美业老板的号码｝，我们电话或微信告知美业最新的技术变革，价格更低，效果更好，促成项目启动，先帮店家拓客做业绩收现，帮店家做出结果再谈五五分成或者加盟合作，不需要老板承担购买产品仪器，以及先付费加盟等风险，咱们先去做结果，消费者认可买单后在和老板谈合作，老板0负担0风险容易接受。 【薪资待遇】： 1、目前公司薪资方案为：客户加盟一单提9500～33000元，卡提40元每张。 2、北京商务部300多位在职同事，平均月薪达30000元以上。 3、从2022年5月启动眼部项目至今，很多优秀同事月入10万+月入20万+的。 （我们属于高提成平台，所有销售人员靠业绩提成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是） 【岗位要求】： 1、不限制文化程度，不限制工作经验，年龄满 20-45岁。 2、有美业经验，或者电话销售/招商经理及销售岗位1年以上工作经验者优先录用。 【工作时间】： 1、早上09:00-下午18:00 2、周日单休 优仙的大多同事，基本都没有美业的行业经验，我们都是在同一起跑线上，相信一份好的工作一定可以改变你和你的家庭，这里不仅仅是一份工作而是事业

岗位职责: 1、采用电话沟通形式，开展【工商注册】、【财税代理】、【资质审批】等全系列产品的销售工作； 2、掌握各业务板块的收费标准及办理流程，向客户准确传递服务内容，匹配其潜在需求； 3、识别并评估高价值客户，制定相应跟进策略，达成既定销售任务； 4、负责客户关系的持续跟进与维护，协同推进销售全流程相关事务； 5、配合完成业务主管交办的其他工作任务； 任职要求: 1、******，不限经验，入职后公司将提供系统化培训； 2、具备良好的表达能力与亲和力，思维条理清晰，掌握基本沟通技巧及销售方法； 3、学习意愿强，性格友善，工作态度端正，具有较强的自主性与团队协作精神； 4、具备良好的客户导向服务意识； 5、综合表现优异者可适当放宽录用条件 薪酬福利: 工作时间：周一至周五 早9:00-晚6:00 中间休息一个半小时， 周末双休，法定节假日正常休假 享受带薪年假，定期组织团建活动、聚餐及各类员工福利。

1：负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。 2：了解客户租售房需求，提供合适房源，进行商务谈判斡旋，最终达成成交。 3：陪同客户看房，促成商品房、二手房买卖或租赁等多种业务种类。 4：负责业务跟进及售后长期合作服务工作。 5：负责公司房源开发与积累，并与客户建立良好的业务协作关系。因此重要有责任心、有热情、敢于挑战拿高薪。 6：为客户、为业主提供需求，提供专业的房产专业技能服务。

1、老客户拜访，产品理货，精准补货。 2、市场规划，新客开发。 3、入职会有老人带教，后期给予市场划分，新人快速度过适应期。 4、员工晋升体系。 5、市场口碑好，产品全，动销快。 6、想挣钱，多挣钱，十里稻香是你最佳选择，期待你的加入。

我们的优势 1、高效工作制，每日8小时在岗，早9:00—晚18:30；中午休息一个半小时，在销售类岗位中实属难得； 2、收入稳定且可观；底薪+提成综合8000元—15000元+8%高额提成，另设月度、季度、年度现金奖励。（历史最高单月薪资达400000元），入职首月即缴纳社保； 3、公司统一安排住宿，宿舍与办公区仅百米距离，通勤便捷； 4、广阔晋升通道；企业处于高速成长期，重视内部人才提拔，只要遵章守纪、专业扎实、态度积极、具备责任意识与管理潜质，即可获得晋升为组经理的机会； 5、优越办公环境；近万平方米独立楼宇，配套艺术馆、休闲吧、鉴定中心、艺术培训中心，充分满足对品质办公与精致生活的双重追求； 6、活力团队氛围；定期组织多元员工活动，包括集中培训、户外拓展、短途出游、团队旅行及年终海外游等； 7、贴心员工福利；春节享15天长假，节日发放专属礼品（如月饼礼盒、粽子礼盒、微信红包等），个人生日与职场生日均配备特别礼物； 8、团队与个人荣誉激励：涵盖海外旅游、iPhone奖励、现金嘉奖及带薪休假等多种形式； 工作职责： 1、为客户提供专业化的艺术品咨询支持； 2、深入挖掘客户意向，推进商务洽谈进程； 3、保持与客户的高效沟通，协助处理艺术品投资各环节问题，并做好反馈与归纳； 4、负责高端艺术品的销售工作，参与各类展销会及推广活动； 5、对公司分配的客户信息进行及时维护与跟进联络；

工作认真负责，积极主动

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仪器仪表与自动化系统领域的销售岗位。现诚聘一名具备丰富经验的销售顾问，推动公司业绩持续稳步提升。 工作内容： 1. 进行市场信息收集，深入挖掘客户实际需求； 2. 策划并执行销售方案，达成既定销售指标； 3. 建立并维护客户关系，提供高效专业的支持服务； 4. 跟踪订单执行全过程，保障客户体验与满意度。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2. 具备1-3年销售岗位工作经验，拥有成功项目案例者优先考虑； 3. 擅长人际沟通，具备良好的谈判能力； 4. 对市场动态反应敏锐，具备较强的分析判断力； 5. 责任心强，具备团队合作意识，能适应阶段性高强度工作。

工作认真

易上手！！好开单！！不加班！！双休！！ 岗位职责： 1.为客户提供专业的咨询服务。主要用微信，电话沟通客户 2.开拓新客户，维护老用户，建立良好的客户关系。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和销售技巧，能够与客户建立良好的关系。 2.有韧性、有较强的抗压能力，对艺术品行业感兴趣； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点。 4.无需经验，只要有良好的沟通能力和团队合作意识与责任心，具有良好的学习能力和适应能力就可以！ 薪资构成： 1.无责底薪（5000-5900）+提成（通提10%-16%），综合薪资10k-30k。公司提供最好的发展晋升空间。各种奖金拿到手软！ 2.工作时间:早九晚7双休，不加班，法定节假日正常休息