岗位职责Responsibilities: 1、开拓并维护中大型企业客户，整合内部资源，达成个人季度与年度业绩目标； 2、精准掌握企业客户需求，提供涵盖企业福利管理的综合性解决方案，包括百福得平台在内的定制化服务； 3、持续挖掘客户深层需求与潜在价值，推进战略客户长期合作，提升客户生命周期价值； 4、与企业HR及预算决策部门保持高效沟通，拓展行业资源网络，落实大客户运营策略； 5、及时跟踪行业动态与竞品信息，为公司市场布局和业务优化提供有效建议。 岗位要求Requirements： 1、本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备约3年销售工作经验；有HRsaas、招聘系统、测评系统、招聘平台（招聘，，等）、学习平台、EHR、办公用品、商旅出行、餐补、费用报销、团检、团险等领域经验者优先； 3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能通过专业演讲与谈判获取商机，赢得客户信任并维系长期合作关系； 4、积极主动，学习能力突出，具备优秀的沟通协调能力和抗压能力； 5、自我驱动性强，追求高绩效，愿意持续投入以提升专业水平与综合能力。 福利多多materialbenefits： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、季度团建基金； 3、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动，带薪年假，年度旅游，“安居计划”，租房补贴等； 4、东福内买活动，超低折扣，超大优惠； 5、人脉：企业级客户，从业期间积攒高质量资源人脉； 6、氛围：互联网公司，90后，95后年轻化团队，open愉悦的工作氛围，务实高效。 工作时间worktime： 每日：朝9晚6（9：00-12：00；13：00-18：00） 每周：周末双休 晋升成长Promotionandgrowth： 1、一周新员工入职带薪培训学习（有考试）； 2、扁平化管理，师傅一对一带教； 3、每周专业技能衔接训练； 4、定期产品直播、客户案例直播分享：“大王直播”，“小王直播”等； 5、定期更新工作技巧课程秘籍； 6、公司设立东福学院精心打造E-learning学习平台和线下课程，提供丰富的企业客户营销、大客户管理及顾问式、提案式销售等课程； 7、晋升：每年均有晋升加薪机会，路径为销售经理—销售总监—城市/BU总经理；公司80%管理岗位来自内部提拔，正处于预上市扩张阶段，发展空间广阔。 在东福，关注你全方面的成长提升。

岗位职责: 1.制定装修领域的市场推广计划，组织团队落实并达成销售指标 2.开展市场信息收集，掌握客户需求动态及同业竞争态势 3.统筹团队运作，协同各职能部门推进工作，提升整体执行效率 4.为业主提供专业、系统的装饰装修咨询服务与实施建议 任职要求： 1.具备良好的表达能力与商务洽谈能力 2.能够有效凝聚团队力量，激发成员积极性 3.拥有家装或房地产领域一年以上团队管理实操经验

销售经理/客户经理 办公地：重庆市 岗位职责 1.推广及销售公司IT产品与解决方案（涵盖银医自助、医保业务、国产PC、动态指引、软硬件集成等）； 2.拓展新客户资源，维护既有客户关系，确保销售目标与回款任务如期达成； 3.深入挖掘客户需求，联合技术团队制定个性化解决方案； 4.主导招投标流程，负责标书编制、报价策略及合同磋商； 5.跟踪行业动态与竞品动向，及时反馈市场信息以支持销售策略调整； 6.定期开展客户拜访，深化合作黏性，持续提升客户满意度。 销售能力 1.具备独立推进从线索获取、方案呈现至签约落地的全周期销售能力； 2.有实现年度销售目标的实际经验（参考标准：年销售额500万以上）； 任职要求 年龄范围：25-40岁（特别优秀者可适当放宽） 学历与经验： 1.大专及以上学历，计算机、市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2.具备2年以上IT领域销售工作经验（包括但不限于硬件、软件、云服务、系统集成方向）； 3.拥有政府、金融、医疗等行业客户基础者优先录用。 技能要求： 1.熟悉企业级IT设备（如自助终端、台式机、平板等）及其应用场景； 2.具备自主开发客户的能力，能独立完成需求沟通到合同签署的全流程； 3.熟练操作Office办公软件（Word/Excel/PPT）。 市场敏锐度： 1.关注IT行业发展动向（如数字化升级、国产化替代趋势）； 2.能结合行业研究识别潜在市场机会点。 软性素质： 1.具备优秀的表达与沟通技巧，可高效对接技术人员与高层决策者； 2.承压能力强，适应高频出差节奏（月均15-20天）及绩效考核机制； 3.目标导向明确，具备良好的市场判断力与商务谈判技巧； 4.学习适应能力强，能快速理解新技术和行业变化。 薪资福利： 薪资结构：底薪（7K-15K/月）+提成+奖金； 福利待遇：五险、差旅补贴、节日福利、年度体检、带薪培训； 晋升通道：销售主管→区域经理→销售总监。

职位描述 1、带领公司电销团队达成既定销售目标，确保业绩稳步提升； 2、逐步完善电销团队人才梯队建设，协同各团队负责人推进销售任务落地； 3、严格执行公司制定的销售政策及相关管理制度，确保合规运作； 4、统筹团队日常运营，负责下属员工的管理、指导、培训与绩效评估； 5、主导销售流程的组织实施，涵盖计划制定、资源协调、进度把控及复盘优化； 6、参与制定销售目标、策略方向、执行模式及激励机制方案； 岗位职责： 1、依据公司项目发展需求，持续完成月度销售任务，优化业务流程并加强过程管控，推动团队整体效能提升； 2、规划并实施团队作战策略，通过目标分解、定期复盘、辅导培训、奖惩机制等方式驱动团队结果产出； 3、推行优胜劣汰机制，保障团队专业能力与稳定性，建立涵盖产品知识、话术体系、业务标准等维度的培训系统，定期开展带教工作，培育后备人才梯队； 4、与案场相关部门紧密协作，高效配合，共同确保销售指标顺利完成； 任职要求： 1、具备良好的客户服务意识，对细节具有敏锐的观察力； 2、擅长沟通交流，拥有出色的社交能力和判断力； 3、有房地产电销团队管理经验者优先考虑； 4、学历不限； 5、表达清晰流畅，抗压性强，执行力突出； 6、具备3-5年电销团队管理经验； 综合薪资区间：13-20k

兼职全职均可，老带新，全方位支持快速开单 优势三点： 第一点：新人专属资源扶持（含客户资源），从入职到开单全程陪伴，资深同事与我共同陪跑，助你快速融入，告别陌生与迷茫 第二点：公司氛围年轻化（平均年龄31岁），环境舒适，福利丰富多样，老板大方，奖金随手发 第三点：晋升通道高效直接，目标清晰易达成，通常两至三个月即可晋升为团队主管，全程手把手指导带教 岗位职责：负责线上及线下客户对接，工作内容简单易上手 1.新人入职即配资深员工全程带教，工作时间9:00-18:00，节奏自主灵活，销售业绩靠个人能力驱动，公司无硬性指标束缚 2.收入具备持续积累效应，随时间推移实现稳定增长！!! 3.作为销售岗位，我可以负责任地说：认真做，月入过万；努力拼，月入三万+；全力冲刺，月入二十万+ 4.福利包含差旅报销+餐补+购置BBA豪车支持+购房补贴（洋房别墅）+晋升机会+利润分红+团队孵化奖励+团队管理奖金+销售提成+孝亲基金+分公司合伙权益+名表+名包+奢侈品+品牌西装+培训学习机会+海外七日游 （你不信没关系，我们不空谈愿景，不夸大承诺，一切以真实成果说话。欢迎来公司面谈，若所述不实，我承包你一年火锅底料，让你天天在家涮得痛快）

负责西南市场重庆四川成都贵州，有机械销售者优先。上六休一五险一金，喜欢喝点小酒勤奋好学能出差，底薪加高提成，主要客户新能源汽车航空航天航海3C模具等

负责业务开发维护，从业经验优先。

任职要求：年龄28-45岁 岗位福利： 1.购买五险 2.工资周结 3.享有生日福利 4.无责任底薪加提成 5.无需带团队，有团队管理经验者优先 任职要求： 1.具备2年以上金融行业工作经验，且有管理经验

我司是生产，销售，安装商用模块化围挡的专业公司。我司产品拥有两项国家专利，同行业内属头部产品。 销售经理主要职责，寻找客户，维系客户，为公司产品推广制定计划并实施。

本公司是一家从事多年经验丰富的新能源科技有限公司，现面向本地市场招聘销售经理，公司提供展业资料及业务能力培训，让你快速开展业务并找到结果，（最快十天见收益）。偶尔干三两千，轻松干七八千，努力干一两w，拼命干十w+

水电维修工 1名 要求： 1、一般应具有中专/高中及以上学历；年龄通常在55岁以下； 2、持有电工证，有物业水电维修经验者优先； 3、工作责任心强，能严格遵守安全操作规范，重视自身及他人安全。 4、无犯罪记录。 薪酬：综合收入3600元，具体面议。 工作地点：重庆大坪 报名联系电话：李老师

招聘：配菜 解放碑七星岗招聘配菜一名,要求做事踏实肯干有责任心,5500 月休2天

来一个，綦江的有焊工证。

有高空作业证和焊工证空起的师傅，来几个。

会用角磨机下料，磨囗，如不会只要肯学我可以教人勤快就行260一天不超过九小时每天

——全职兼职均可。既能轻松赚钱，又能践行公益，商业与善意双向奔赴！ 我们依托微信商城小程序与公益平台，打造“商业+公益”一体化分销新生态，现面向全社会火热招募一级领队（团长）。在这里，你无需投入成本，即可带领团队开启创业之旅，享受稳定收益的同时，助力公益事业发展，实现个人价值与社会价值的双重提升！ 一、岗位名称：一级领队（团长） 二、核心职责 •团队搭建与管理：对接商城客服，接收通过审核的二级小店申请者，发放注册链接与邀请码，建立并维护所属二级店主团队，明确团队层级与归属关系。 •全流程赋能支持：为二级店主提供全方位业务指导，包括商品选品推荐、销售技巧培训、销售话术优化、日常关系维护及新品信息同步等，助力店主提升销售能力。 •培训协同对接：联动团队内自媒体培训老师，统筹安排二级店主的自媒体传播培训工作，确保培训覆盖微信朋友圈、视频号、直播及抖音、快手、小红书等全平台，助力店主打造个人IP。 •业绩追踪与优化：实时关注团队销售数据，分析团队运营问题，制定针对性提升策略，推动团队销售业绩稳步增长。 •公益理念传递：向二级店主及终端客户传递平台“商业+公益”核心理念，推动公益小店规范运营，保障公益基金相关规则落地执行。 三、任职要求 •认同平台公益理念，有责任心、有担当，具备良好的沟通协调能力与团队管理意识。 •有销售、社群运营、团队管理相关经验者优先，熟悉微信生态、自媒体平台运营者加分。 •具备一定的本地资源（如社区资源、邻里关系等）者优先，能快速搭建本地二级店主团队。 •时间灵活，可自主安排工作节奏，有创业热情，愿意投身“公益+商业”新生态建设。 •无不良信用记录，遵守平台运营规则，积极配合平台开展各项推广与公益活动。 四、核心收益：多重分红，平台补贴，收益无上限 •分成收益：可获得所管理二级小店店主销售分成，该收益由商城平台额外分配，不占用二级店主任何分成，团队规模越大、销售业绩越高，收益越丰厚。 •零成本投入：全程无需缴纳押金、保证金，不要求囤货，无任何创业成本，风险极低。 •平台全流程支持：享受平台推广赋能，平台通过线上广告投流、线下社区推广等方式为二级小店引流，间接助力团队业绩提升。 •公益价值回报：团队销售流水的1%将由平台出资纳入公益基金，用于慈善救助，你的每一份努力都将助力公益事业，获得社会认可与精神满足。 加入我们，无需投入，即可带领团队开启“赚钱+公益”的创业之旅！在这里，每一份努力都有丰厚回报，每一次付出都能助力善意传递。期待有梦想、有担当的你，与我们携手共建商业与公益共生的新生态！

主要负责订桌  公司提供百分之八十以上的客源  3000底薪＋25%～30%订桌提成，每三个月涨300底薪，涨到6000底薪为止。

对接企业用工板块， 深入对接业务需求， 提供全周期人力资源解决方案， 助力业务团队人才发展与组织效能提升。

招聘 【公司介绍】:【日结：一单一结账】 1：优仙集团2008年成立，是一家集化妆品，轻医美，大健康类产品以及各类科美，养生仪器的研发，生产，销售，模式搭建，市场开拓，售后落地执行于一体全闭环集团化公司 2：公司目前拥有全国8大运营中心，21家子公司，包括商务公司，两家生产研发工厂，互联网公司，售后公司。 3：全国400多个城市，2000多个县城，现有美业店+养生会所数量上千万家， （美业是朝阳行业，市场足够大） 4：目前有4500多同事，其中包括商务开发团队3000多人。 【主营品项】： 本公司联合欧洲荷兰Fotona公司，以及各大医疗美容机构研发三年临床四年，长达7年沉淀这款逆龄黑科技横空出世，拥有32项发明专利技术认证。 一线港星不老女神：【温碧霞】代言。 ②CCTV中央电视战略合作独家专利推广品牌。 ③中国人民保险公司承保1000万保额。 ④国家3A级诚信认证企业 5中华人民共和国商务部备案品牌 这款逆龄黑科技颠覆传统美业30年市场空白，不开刀、不破皮、不打针、无痛、无恢复期…解决眼部和面部等一系列衰老问题，价格更低，效果更好，美容院养生馆王牌爆品，未来3-5年美业的引领者。 【行业机遇】 90年代买股票，2000年后买房，2019年之前自媒体等，都成就了一大批人，当下【九子离火】美业是黄金赛道，站在时代的风口，才能轻松快速提升收入。 【工作内容】： 公司提供精准客户资源包括：【美容院、养生馆、医疗整形机构老板的电话】，电话或微信介绍美业前沿动态，咱们这款逆龄黑科技技术变革及优势，包括：【价格更低，效果更好，免费拓客，无需投资等等】促成老板交599元合作启动金，帮她们拓客和做业绩收现，做出满意的结果后再谈合作：5/5分成或者2.58万加盟合作。 不需要老板承担购买产品，仪器，和先付费加盟等风险。咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作，老板0负担0风险0投资容易接受。 【薪资待遇】：【日结算】一单一结账！ 1、目前公司薪资方案如下： 每单加盟提成：【9500元、16500、33000】拓客卡提40元每张，后期拿货返单奖励40%，转介绍，市场代理，嫁接公司其他品相均有提成…！ 2、北京商务部300多位在职同事，平均月薪达23000元以上，优秀同事月薪高达：10万+ 20万+ 30万+ 50万+ 工作内容简单，开单成交轻松。 3、混着干的年薪30万+…… 努力干的年薪50万+…… 拼命干的年薪300万+…… 4、事实如此，随时欢迎实地验证考察，我们的平台足够好，，优仙集团欢迎你的加入。 5、优秀的平台+足够努力的心态，一定会有你期待丰硕的收获！ 【岗位要求】： 1、不限制文化程度，不限制工作经验，年龄满18-45岁（大于45岁勿扰）。 2、有美业经验，或者电话销售/招商经理/及销售岗位，1年以上工作经验者优先录用。 3、同时欢迎没有任何销售经验的（小白）加入，因工作难度轻松简单，公司有小白入职第三个月即摘得：销冠荣耀，获得公司奖励的宝马车！！！ 【工作时间】： ①早上09:00-中午12:00 ②午休12：00-下午13：30 ③下午13：30-傍晚18：00

岗位职责： 1、负责储能行业连接线缆产品的市场开发与客户拓展，完成公司制定的销售目标； 2、深入分析储能行业客户需求，为客户提供专业的大电流线缆解决方案，并推动项目落地； 3、维护现有客户关系，定期跟进客户项目进展，挖掘长期合作机会； 4、收集行业动态、竞争对手信息及市场趋势，反馈给公司以优化产品策略； 5、协调技术、生产等部门，确保客户订单的顺利交付及售后服务支持； 6、参与行业展会、技术研讨会等活动，提升公司品牌在储能领域的知名度。 任职要求： 1、大专及以上学历，电力、电气、新能源、市场营销等相关专业优先； 2、3年以上线缆、电气部件或储能行业销售经验，熟悉储能系统架构及线缆应用场景者优先； 3、具备较强的客户开发能力和商务谈判技巧，能独立完成销售全流程； 4、结果导向，适应短期出差，具备抗压能力和团队合作精神； 5、有储能系统集成商、电池厂商等客户资源者优先。

薪资范围：8-10k+，底薪包：5000 【职责描述】: 1.负责“丰e足食”智能柜、自贩机项目的线下推广及合作拓展（上班地点就近分配）。 2.科学制定工作计划，落实公司市场策略与执行方案，完成业绩目标及个人发展相关考核指标。 3.开拓新客户资源，同时维护重点客户关系，提升合作深度与持续性。 【福利待遇】: 1.不讲虚的，看实际收入！公司BD岗位人员平均月薪8千至1万以上。 2.综合底薪5000元+阶梯式提成+额外激励奖金+每月300-800元绩效奖励。 3.晋升通道畅通：BD→BDM→CM，只要你有能力，平台全力支持，半年内有望晋升为团队管理者。 4.公司提供系统化支持，包括入职培训、资深员工一对一指导，以及工作中持续开展的专业培训。 【工作时间】: 1.日常出勤时段：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30。 2.团队活动丰富多样：定期聚餐、节日礼品、趣味运动会、优秀员工表彰、管理能力提升课程等。 3.提供带薪岗前培训、衔接期辅导、专业技能进阶培训及广阔的职业成长空间。 【职位要求】: 1.态度积极，踏实肯干，对自身职业发展有清晰目标，具备进取心和拼搏精神。 2.有无人零售货架从业经验者优先；具备美团、饿了么、口碑等平台工作经验者更受青睐。 3.拥有地推、市场拓展或销售推广背景者优先考虑。 4.学习能力强，保持开放学习心态，能快速吸收新知识。 5.具备良好的组织协调能力，责任心强，适应快节奏与高挑战性工作环境。 6.表达流畅，逻辑清晰，善于洞察并挖掘客户需求（表现优异的应届毕业生也可纳入考量）。

接受短期过渡，无经验者及应届毕业生均可报名！本岗位为办公室内勤岗，环境舒适，配备空调。 多劳多得，无业绩考核压力，工作氛围轻松！ 面试通过率高，上午面试当天即可安排吃住，下午面试次日安排住宿，全程无押金、无任何扣费！ 年龄要求18-28岁，性别不限，学历不限，有无经验皆可，入职即享带薪培训！ 上班时间：中午12点开始，无需早起，工作内容简单易上手！ 薪资结构：3500元底薪＋提成＋奖金＋包吃包住＋员工聚餐＋生日福利＋现金奖励＋不定期发放小零食 综合收入6000-10000元/月，上不封顶！

岗位职责: 1.主动与客户保持联系，深入挖掘客户需求，维护优质客户关系； 2.开展市场拓展工作，利用多种渠道开发潜在客户资源； 3.定期收集市场动态及客户意见，为优化产品与服务提供支持； 4.配合团队推进销售任务，确保销售目标的顺利达成。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2.热爱销售岗位，适应快节奏工作环境，抗压能力强； 3.拥有较强的市场洞察力与客户维护能力； 4.能够高效落实公司制定的各项策略与工作安排。

白酒销售员岗位职责： 1、负责白酒产品的市场推广与销售工作，完成销售目标； 2、维护现有客户关系，拓展新客户资源，提高市场份额； 3、收集市场信息，反馈客户意见，为产品改进提供依据。 岗位要求： 1、大专以上学历，专业背景为白酒酿造工程或市场营销者优先； 2、不需要经验； 3、具备良好的形象气质，沟通能力和学习能力强； 4、执行力强，能够适应快节奏的工作环境； 5、情商高，善于变通，能够灵活应对各种销售挑战； 工资：底薪5K+提成， 招聘白酒销售员，公司提供客户资源，薪资福利：基本工资4000，绩效工资1000，交通补助500，提供工作餐或20元/天餐补、销售额提成15%-20%，，有带薪年假病假等，上班时间是9-6，周末大小休，节假日正常休息，工作地点重庆江北区。感兴趣的话，可以聊聊！

有销售方面的经验为佳 一、工作内容: 1.了解、熟悉公司产品与服务、业务行业情况，为客户提供法律方面的咨询服务 2挖掘客户痛点，与客户达成合作，完成签约渠道销售 二、任职基本要求: 1.年龄26岁-55岁，男女不限，初中以上学历 三、薪酬标准: 底薪5000+阶梯式提成+各项现金奖金福利，月薪可达3万以上 四、工作时间:10点上班5点下班双休制 五、福利待遇: 不定时团建活动。

门店销售，客户管理

1、通过电话与潜在客户沟通，筛选意向客户并进行分类管理，借助电话及微信等方式持续跟进维护，有效推进客户邀约到访，并协助完成面谈咨询及签约流程。 2、需具备良好的沟通技巧、应变能力、学习能力和抗压能力。若工作经验尚浅也无需担心，只要您积极进取、踏实肯学，我们愿意为您提供系统培训，全程助力您的职业成长。勤奋、务实、上进是核心要求！ 3、团队协作、互帮互助是我们一贯倡导的部门文化，这里汇聚了一群目标一致、共同拼搏的伙伴，携手为理想前行！ 4、学校专注于一对一学科辅导，主要服务艺考生及复读生的全日制文化课提升，业务规模稳定，每年全日制学员招生人数超1200人。

酒店销售部—客户经理

1：通过小红书抖音邀约顾客（网络销售）线上沟通客户客户都是有意向的每天就需要聊聊天简单轻松办公室上班不外出不打电话 2:七天实习期，实习期有工资 3：听安排无责底薪3200+300全勤+业绩提成+奖励一个月轻松5-6k努力点7-8k在努力1w+ 单休周一 4:上班时间14：00-22：00上班自由很适合00后的兄弟姐妹们～接受小白（不包吃住）

玥晨水产｜面销业务创业合伙人招募——零风险创业，终身收益保障 岗位名称 水产产品面销创业合伙人（非劳动合同关系） 为什么选择玥晨？ 我们不采用传统雇佣模式，而是以创业合伙机制携手共进！在这里，你将拥有属于自己的“水产事业”，享有持续终身的收益权，并共享企业上市带来的长期回报。 ·总部实力：立足广西北海，依托北部湾优质海洋资源，公司规划5年内启动上市进程，未来成长空间巨大； ·核心保障：首创“提成终身制”——凡由你开发的终端客户，其后续所有复购提成都永久归你所有，一次开拓，长久受益； ·创业平台：无需自建门店、无需承担库存压力，公司提供全流程支持，助你轻装上阵，专注市场拓展。 岗位核心职责 以服务终端客户为核心，独立开展区域市场的开发与运营： 1.主动对接餐饮门店、商超、批发市场等终端客户，深入挖掘采购需求； 2.推广玥晨水产全系产品，制定个性化供货方案并跟进售后服务； 3.持续维护客户关系，提升客户粘性与复购频率，推动业绩稳步提升。 我们期待这样的你 1.年龄40周岁以下，身体健康，精力充沛，能胜任高频次外出拜访的工作节奏； 2.有1年以上面对面销售或地推经验（快消品、生鲜、水产领域优先），掌握客户沟通与关系维护技巧； 3.能接受长期在外开展业务（本地及周边城市），具备强烈的目标意识、执行力和抗压能力； 4.拥有创业意愿，追求高收入回报，自带客户资源者优先考虑。 合作收益结构（上不封顶） ·基础业务支持金：5000元/月（根据月度目标完成情况核算发放，保障初期稳定收入）； ·绩效奖励：按月度业绩分段计提，达成目标即可实现月薪过万，高绩效者收入无上限； ·终身提成：所开发客户的所有后续复购订单，提成永久归属开发者，构建可持续“被动收入”渠道。 公司提供的支持 ·业务赋能：免费提供产品知识培训、标准化销售话术、客户开发工具包及区域市场分析资料； ·资源支持：共享公司源头直采供应链、冷链配送体系、品牌影响力及市场拓展政策； ·发展路径：表现优异者可晋升为区域负责人，负责团队管理，并参与区域整体业绩分红。 全国多城同步招募 重庆、成都、南昌、北海、郑州、武汉六大重点城市开放合作名额，可根据常住地就近分配市场，灵活开展业务。 立即加入 如果你不甘于拿固定工资，渴望拥有自主事业，欢迎加入玥晨创业合伙人行列！ 请发送“创业合伙人+意向城市”，并附上简要销售经历说明，我们将在3个工作日内与你联系，详谈合作事宜。 玥晨承诺：你为市场创造价值，我们为你提供终身收益机制、专业赋能以及开放包容的创业生态。 在这里，成长与财富同行，理想与事业共进！ 期待与你携手，共拓水产行业新蓝海，实现“一次创业，终身受益”！