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厂长/主管3-5年硕士乳制品乳制品研发及落地
核心职责: 实验室仪器设备的维护与管理,研发团队人员培训及考核实施,中试阶段工艺转化与优化,生产过程中技术问题的分析与解决,中试及量产阶段技术文档的编制,工艺升级与新型工艺的研发,以及上级交办的其他工作任务。 任职要求: 食品、生物或医药相关专业硕士及以上学历;具备3年以上乳制品研发工作经验;熟练掌握主流乳品加工工艺及相关设备操作,尤其熟悉调制乳、常温及低温酸奶的生产工艺;了解从实验室小试、中试放大至工业化生产的完整流程;具有独立主导新品开发项目的能力,能有效分析并解决研发及生产中的技术难题;曾全程参与5个以上产品从研发到量产落地的实践经历。
生产辅助人员
9千-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专化工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责: 1、依据年度生产规划及每月实际生产进度,全面统筹工厂的生产运营、行政事务及人员管理工作; 2、牵头构建并完善生产运营体系、质量保障体系、成本管控机制、绩效考核制度及相关流程规范,确保各体系高效稳定运行; 3、组织实施并对生产过程中的工艺标准、产品质量、设备运行、成本控制、产出数量等关键指标进行监督与调节; 4、按照工作流程协调公司技术、质检、财务、人力资源、设备管理、机修等相关部门的协作配合。 任职资格: 1、化工或机械类相关专业,大专及以上学历; 2、具有五年以上本行业生产管理经验,且担任生产助理类岗位满三年以上; 3、精通生产运作流程与现场管理,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理及物流管理实践经验; 4、掌握IS9001质量管理体系和ISO14000环境管理体系要求,熟悉5S现场管理方法,具备系统的生产管理理念和实操经验; 5、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等相关领域的专业培训。 工作时间:7点-19点
厂长/主管5-10年大专零配件
岗位职责 1. 全面负责锻造技术部门的管理工作,制定部门发展规划及标准化流程 2. 主导锻造模具的研发、结构设计与持续改进,攻克关键模具技术难题 3. 统筹产品造型设计、锻造工艺方案制定及批量生产实施 4. 解决现场生产中的技术瓶颈问题,保障产品质量并推动工艺优化升级 5. 负责技术团队管理,落实人才梯队建设与技术文档规范化归档 任职要求 1. 大专及以上学历,机械类或锻造相关专业背景 2. 具备5年以上锻造领域技术管理经验 3. 精通锻造模具开发与设计,熟练操作UG、CAD等工程软件 4. 掌握锻造造型技术及热模锻、自由锻工艺流程与生产实务 5. 具备突出的技术攻关与项目统筹能力,可接受驻厂支持生产 薪资待遇 面议,薪酬丰厚+社
食品生产负责人
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
1,合理规划生产计划,安排车间生产进度,统筹人员排班,确保生产任务按时完成; 2,建立并持续优化操作流程,监督员工按SOP规范作业,保障生产过程标准化; 3,完善车间管理制度,强化员工安全意识与GMP执行意识,提升整体管理水平; 4,确保车间产出产品质量达标,及时处理生产异常,达成各项经济技术指标; 5,负责车间技术管理工作,推动生产工艺的改进与优化; 6,组织召开早会及相关工作会议,定期向上级反馈生产进展与执行情况; 7,编制详尽的工艺作业指导文件,解决生产中的技术难题,为员工提供技术支持,并根据公司要求组织实施技术培训。
技术主管/经理
1.8-2.4万/月
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位职责】 1. 负责组织技术工程部人员进行现有产品技术改进和改良,提供相关技术问题的解决方案,并对生产过程进行工艺技术指导和支持。 2. 组织技术工程部门对在制产品进行工艺改进与改善,降低生产成本(包括材料成本、制造成本等),通过专题会议进行检讨、研究与改进,并监督执行。 3. 制定技术工程部门的年度培训计划,主导系统性、专业性的技能管理培训。 4. 组织监督技术工程部门各岗位的技能满足情况并组织考核,促进各岗位人员提升技能,实施绩效管理,对技术工程部门各岗位技能进行有序管理。 5. 制定技术工程部工作计划,监督并实施执行,确保完成年度目标。 【岗位要求】 1. 谙熟IATF16949、ISO9000体系,具备专业理论知识及实操经验。 2. 有电子、电器、电控、汽配等行业技术研发设计或工艺改进经验。 3. 具有较强的研发组织能力、指导能力、协调能力和表达能力。
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿人走账清非流水线!!! 每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线!!! 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖 企业福利:外地过来,路费全额报销,新人入职满30天奖励5000元!!!
浙江温州招聘后台制作人员。
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温州
11月11日 06:31拨打电话
厂长/主管
5-6千/月
主管厂长3-5年高中有生产管理经验
从原木加工生产木板木方,在进行烘干,防霉处理,加工订制木托盘,怎个加工厂生产运营,全面协调计划
全职生产厂长
1-1.5万/月
厂长
有管理经验者优先,生产不锈钢烤漆门。
门窗生产主管
8千-1.5万/月
主管
【岗位职责】 1、生产统筹管理:全面负责门窗产品的生产车间统筹工作,根据销售订单合理排产、分配工序,把控生产进度,确保订单按时、按量、按质交付;对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调,确保生产计划,有效把控交期延误问题; 2、车间现场管理:负责人员排班、调度,管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序,同时规范员工操作流程,维持车间整洁、有序、高效的生产状态; 3、品质管控:熟悉门窗生产工艺及质量标准,全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺,及时发现生产瑕疵、工艺问题,整改生产质量问题,降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理:负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作;管控型材、配件、辅助物料损耗,合理控制生产成本,杜绝浪费; 5、安全与制度管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝工伤事故;执行公司生产管理制度,对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训,提升团队作业能能力; 6、数据与对接工作:按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标;对接销售、设计、售后部门,及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题; 7、人员管理:协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作; 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历:大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽; 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验,需熟悉门窗全套生产流程及工艺; 3、具有基本办公软件操作能力; 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强,做事严谨负责、抗压能力好,能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍; 法定节假日按公司实际情况休息或调休,旺季需配合生产排期。
驻厂管理
7-9千/月
厂长
工作内容:配合厂长,合理安排工人排班,衔接各个部门及时处理现场发生的问题,保证生产。每日工作汇总等,有车间管理经验优先,包食宿。
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求: 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
女鞋研发部主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专创新电脑配色
工作内容:女鞋楦型调整、版面设计开发、色彩搭配 岗位职责:严格执行并达成每日及每月工作计划目标 加分项 具备以下领域经验者优先:其他制造类行业
销售经理社保交通补助生日福利五险一金高温补贴1-2人1-3年大专医药行业面销/陌拜区域销售较多外勤弹性工作制批发/零售其他产品/服务
岗位职责 1、依照省办的销售策略,执行辖区内销售计划和销售执行,完成公司下达的销售目标; 2、负责辖区内市场拓展:产品上架、铺货、陈列、价格维护、培训、推广动销的合作洽谈及实施; 3、开展公司制定的终端拉动措施及市场部的推广计划等; 4、对市场可支配的费用进行合理安排和使用,费用票据符合公司规定; 5、结合市场情况,承担辖区内二级商业的分销及管控工作; 6、线上线下价格维护,辖区内良性销售秩序搭建; 7、承担并完成公司授权商业的商务工作; 8、搜集行业政策、竞争对手信息、客户信息等,及时向负责人传递、反馈真实的终端和市场信息; 9、完成上级交办的其他工作。 任职要求 1、年龄35岁以下,男女不限,大专以上学历(医药相关专业优先),有交通工具。 2、热爱销售行业,从事医药行业工作3~5年,熟悉当地市场情况,具备谈判及连锁管理能力。 3、性格积极开朗,谈吐大方,执行力强,踏实做人,务实做事(社牛优先)。
销售专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.提供专业的社会经济咨询服务,企业管理咨询服务 2.维护客户关系 任职要求: 1.善于沟通,及时完成上级交代的工作 2.拥有良好的团队合作精神 3.具备学习能力 4.有销售经验优先 工作时间:周末双休,周一至周五8:45-11:30,13:00-17:30
电话销售
4-8千/月
电话销售1-2人经验不限学历不限
岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标,持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化,提升沟通技巧与专业度 任职要求: 1.表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限 3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力 5.能适应快节奏工作环境,接受合理业绩考核
温州苍南县招聘印刷文员2名地址:钱库龙金大道5号电话:
3-4千/月
工厂文员免费培训1-2人1-3年高中全职不需要出差单休文员经验ERP系统经验
招聘印刷文员2名地址:钱库龙金大道5号电话:
销售专员生日福利五险一金3-5年大专个人(To C)不接受居家办公医疗/大健康退伍军人成人教育对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验网络营销经验教育培训电话销售面销/陌拜课程/培训类产品销售代表网络销售
岗位职责: 1、负责已报名学员的课程进度跟踪及培训资料管理,及时解答学员疑问,提升学习主动性,通过微信渠道做好日常学员关系维护 2、熟练掌握公司业务内容及App使用流程,全面了解课程架构,清楚各班型对应的学习资源,能够准确向学员讲解课程信息 3、运用电话沟通与微信朋友圈推广等方式开展招生转化工作,销售目标达成占比不低于50% 4、定期对在读学员进行校区周边实地家访,以学习回访形式推进后续服务,并同步完成品牌宣传【岗位需在分校管理区域内短期外出】 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,条件优秀者可放宽至非全日制,具备销售或教育培训行业相关工作经验者优先 2、性格亲切友善,具备较强的应变能力与沟通表达能力,对教育领域有热情 3、具备良好的口头及书面表达能力,工作细致有条理 4、勤奋务实,责任心强,具有团队协作意识,能接受阶段性外勤任务安排 福利: (1)五险一金 (2)节日礼金:每逢春节、端午、中秋等传统佳节,为全体员工发放节日红包或精美礼品,传递企业关怀 (3)生日祝福:员工生日当天,送上专属祝福与贴心小礼物 (4)晋升机会:每半年组织一次内部竞聘选拔,为储备干部提供定制化管理能力培养方案,所有晋升岗位优先考虑内部人才 (5)公司团建:除部门自主活动外,每年统一组织两到三次室内外集体活动 (6)年度旅游:每年春秋季安排一次全员参与的团体旅行 (7)带薪年假:春节期间,每位员工可享有10-15天左右带薪休假
电话销售
8千-1.3万/月
电话销售五险一金经验不限学历不限
岗位职责: 1. 通过电话拓展新客户资源,达成既定销售任务; 2. 维系客户关系,提供专业化的咨询支持服务。 任职要求: 1.******,表达流畅、具备较强抗压能力 2. 追求高薪回报,不甘于安逸现状 3. 具备销售背景者优先考虑,无经验者可接受系统培训。 薪资福利: 1. 底薪+绩效2500+提成(月均收入6000-10000+元); 2. 新人专属福利:首月保底5000元+前三个月15%提成,推荐新人奖励双倍发放; 3. 五险一金、免费健康体检、全勤奖励、每月团队建设活动、日常下午茶 上班时间: 朝九晚六+单双休+法定节假日 加入理由: 每日复盘会议,持续提升沟通技巧与实战能力!
厂长合伙人
1-2万/月
厂长5-10年高中有生产管理经验质量管理经验
全屋定制(免漆全系列、门、墙、柜)熟悉免漆全屋所有流程,董拆单、开料、封边、打孔所有工艺
铝件工艺主管
2-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专装配工艺焊接工艺机加工工艺
【工作内容】 - 设计与优化铝件生产工艺流程,提高生产效率与产品品质; - 指导并监管铝件加工工艺的实施,确保满足技术规范及客户需求; - 联动研发、生产与质量团队,推进新产品工艺的研发与实际应用; - 识别生产环节中的各类问题,制定改善对策并落实持续优化措施。 【任职要求】 - 具备优秀的沟通协调能力,能有效组织团队开展工艺管理相关工作; - 熟知铝件加工工艺流程,具备相关行业背景者优先考虑; - 对生产工艺有深入理解与高效执行能力,可独立解决技术难题; - 工作态度严谨负责,拥有良好的抗压性与团队协作意识。 前期在温州工作,后期在嘉兴秀洲区上班
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年高中生产计划管理现场管理质量管理ISO9000
岗位职责 - 统筹生产车间整体运作,协调金属配饰生产计划,科学分配人力与物料资源; - 监控产品质量标准,定期抽查成品及半成品,杜绝不良品流入下一环节; - 跟踪生产执行进度,衔接订单实际需求,保障生产任务准时足量交付; - 负责车间人员管理,规范作业操作规程,落实安全生产与现场卫生管理; - 汇总记录生产相关数据,持续改进工艺流程,控制成本支出,提高产出效率。 任职要求 - 具备五金制品、服装辅料、徽章铭牌类生产企业管理经验者优先考虑; - 了解冲压成型、表面抛光、着色处理、部件组装等金属配件制造流程,掌握质量管控要点; - 具有班组管理经验,执行力高,能有效组织生产排班,适应快节奏工作压力; - 工作态度认真细致,具备良好沟通协调能力,积极配合公司整体生产调度安排。
车工管理
1-1.1万/月
主管3-5年学历不限
有女装成衣工作经验,做工细致、责任心强 能长期稳定做,服从安排,配合赶货 管理岗:有带队经验,懂工序安排、质量把控 三、待遇 工资:计件 + 提成,多劳多得,月入稳定 工资准时发放,不拖欠 工作环境干净整洁,订单常年稳定 包吃住 / 餐补(可面议)
直销经理
7千-1万/月
销售经理/主管1-3年高中个人(To C)快消品销售经验
直销经理,现场服务客户
销售专员五险一金3-5年中专/中技个人(To C)不接受居家办公医疗/大健康面销/陌拜经
入职即缴纳五险一金,试用期就开始参保,无需等到转正!!! 公司业务稳定,发展持续,可长期稳定工作直至退休 【关于我们】 1、单位: 我单位由国家统一规划设立,经国家卫健委批准,省卫健委监管,并由省血液中心参股的浙江省造血干细胞库。 2、造血干细胞(脐血) 脐带血是在胎儿娩出、断脐后短时间内从脐静脉中采集的血液。 •脐带血富含造血干细胞,具备重建人体血液系统和免疫系统的功能。 •相较于骨髓,脐带血造血干细胞具有采集安全、配型要求低等优势,现已成为国际临床应用的重要方向。 •脐带血采集过程由具备专业资质的医护人员操作,不影响正常分娩流程,对产妇与新生儿无任何伤害。 【工作要求】 1、作为妇产科门诊部内部工作人员,需穿着医院规定的医护专用服装(白大褂),并佩戴血库统一发放的工作证件 2、秉持热情、细致的工作态度,与医护人员、孕妇及家属保持良好沟通与协作关系 3、无纹身,身体健康,仪表端正,形象佳 4、具备中专或高中及以上学历,需提供毕业证书或复印件、照片等相关证明材料 5、年龄范围为29至45周岁 6、具备面销、导购、会展等相关工作经验者优先考虑,擅长面对面交流,沟通表达能力强,能适应工作压力 【工作时间】 工作时间与所属医院门诊部保持一致 ---------工作时间及一日流程--------- 早上,通常7:30到达门诊,更换医护服装 上午,核对血液信息,确保填写准确无误 上午,配合公司运输车辆到院取血,协助完成交接工作 上午,开展造血干细胞知识宣教,形式包括宣讲、参与产前教育课程等 中午,医院安排午休1.5-2小时 下午,进行查房,走访各产房,问候待产孕妇,与院方人员协调沟通,维护良好合作关系 下午,约17:00-17:30下班,具体时间根据医院实际安排调整 门诊岗位工作较为紧凑,门诊全年开放,节假日实行轮休制度,每周休息一天,每月共计四天休息,常规安排为周末休息;部分医院根据实际情况略有调整,可提前向上级申请调休
模具主管
2-2.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 统筹模具团队工作安排,确保项目进度与质量达标; 2. 审核模具设计方案及技术文件,保障设计合理性与可制造性; 3. 指导模具制造、试模及修模全过程,协调解决关键技术问题; 4. 优化模具生产流程,提升效率并降低制造成本; 5. 与研发、生产等部门协作,推动模具开发与量产顺利衔接。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织与团队管理能力,能有效带领技术团队; 2. 熟悉模具结构原理及制造工艺全流程; 3. 熟练使用CAD、UG等常用设计软件,具备较强的技术指导能力; 4. 责任心强,具备优秀的沟通协调与问题解决能力; 5. 能够适应生产节奏,确保模具项目按时交付。
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