岗位职责： 1.负责熟悉和把握公司金融产品内容及推广要求，策划、撰写当地活动执行方案，促进机构投资目标； 2.负责维护当地媒体、商家、协会等合作渠道； 3.负责针对所涉业务及产品推广的运营数据实施跟踪、汇总及上报工作； 4.负责及时了解并把握当地金融政策，深度了解当地投资对象需求； 5.负责研究所属地区的市场情况、竞争对手、及当地政策等信息，提出所属地区营销策略和产品推广完善建议； 任职要求： 1、中专及以上学历，具有网络产品策划运营等工作经验，或活动策划执行等工作经验； 2、具有良好的计划、控制、协调能力和表达能力，有较强的抗压能力、强烈的责任心； 3、熟悉当地房地产市场状况、金融产品市场动态、竞争对手推广情况；

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2.负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案以提升市场占有率 5.协同产品、运营、财务等部门，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4.熟悉销售流程与CRM系统操作，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限 6.所属行业：不限

岗位职责： 1.负责自动化设备产品的市场开拓与销售目标达成，制定并执行区域销售计划 2.深入挖掘客户需求，提供专业解决方案，主导技术交流、方案演示及商务谈判 3.维护重点客户关系，协同售前、售后团队推进项目落地与回款管理 4. 收集行业竞品信息与市场动态，定期反馈市场趋势及改进建议 5.参与招投标、合同签订及交付协调，确保客户满意度与复购率提升 任职要求： 3.具备优秀的沟通谈判能力、抗压能力及独立市场开拓意识 4. 学历不限，机械、电气、自动化等相关专业背景更佳 5. 接受短期出差，具备较强责任心与团队协作精神

招销售，上进，乐观，好学，25岁以上，高中及以上学历

负责客户资质审核，对接目标客户。帮助客户解决周转问题。

韵达快运招聘大客户销售经理： 岗位职责 1、维护老客户，利用公司资源拓展新客户； 2、完成公司业绩目标和各项工作指标； 3、耐心回复客户咨询，处理货物运输中的异常； 4、月底协助财务部回款，完成公司安排的任务； 5、协助加盟网点大客户开发、商务洽谈、招投标等工作； 任职要求： 1、25-40周岁以内，全日制大专以上学历，口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力； 2、2年以上快运销售工作经验，对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉； 3、性格活泼，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先。 5、德邦、跨越、顺丰项目客户销售经验优先考虑。

温州地区招聘工作人员，薪资为每小时30元。工作时间为6点半至12点。年龄要求为35岁至50岁。薪资在下班时结算。

招聘保安1名，年龄52岁以内，身高1.70米以上，有保安证或退伍军人证，无犯罪记录，身体健康，五官端正，上班早7点到晚7点，包住包吃两餐，工资5000元，月休2天，半个月轮值。地址：温卅市双屿街道过境公路222号心卓酒店，罗总

温州市洞头区招激光焊

1.日结200-300，工资当天到账 2.小时结 当天结 3.提供车子 4.不限时间段 任何时间 任何地点都可以 5.时间自由 6.18-55周岁 7.想上班就上班 不想上班就家里躺着 8.岗位有限 多劳多得 9.不限学历。 10.骑电动车配送文件生活用品，小件物品，等等

温州市鹿城区招强排烟通风管道安装

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效管理，提升团队战斗力 4. 分析市场动态与竞品信息，及时反馈客户需求，协同产品与运营优化策略 任职要求： 1. 具备销售管理经验，行业背景与岗位匹配度高者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析与汇报能力 4. 学历不限，有成功带队经验或行业资源者可适当放宽学历要求 5. 诚信务实，结果导向，认同公司价值观与长期发展理念 接受出差

工作职责: 1、领导和督促所辖部门人员的日常工作活动，进行有效的营业部活动管理； 2、激发部门士气，与部门人员共同掌握并维护营业部的重点客户； 3、规划、组织营业部的业务活动，确保完成公司下达的营业部各项考核指标； 4、配合公司做好扩充部门人员的招聘，面试等工作； 5、培训和辅导所辖业务人员的业务技能，并组织部门人员参加公司各项培训。 任职要求： 1、25-45周岁； 2、学历专科及以上； 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力，亲和力强； 5、具有金融、管理、法律、销售、医学，教培等行业经验者优先； 工作时间: 朝九晚五，中午休息2个小时，周末双休，法定节假日均休假不加班。 底薪+奖金+提成+新人津贴+优才津贴+管理津贴+团队发展津贴+培训津贴等， 年薪30~50万不等，业务能力突出且团队管理能力强，可达50~100万不等。

超级经理人项目介绍： 中信保诚经理人项目诞生于2000年，以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。2014年，为进一步增强经理人项目的影响力，全国范围内可统一复制传承，中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。2019年，“超级经理人计划”应运而生，旨在弘扬中信保诚企业文化，深化卓越经理人品牌优势，突出核心竞争优势，致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。 岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、工作经验：具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士，如持有律师、会计师、资产评估师证书等； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 6、在当地居住2年及以上； 7、无不良行为记录。 职位待遇：1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等；2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等；3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。 提示：以上职位待遇需达成一定条件方可享受，具体以公司相关文件为准。 特别说明：本职位旨在招募优秀保险代理人。 工作地点：全国各分支机构（可根据分公司具体地址进行填写）

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业客户需求 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度跟踪 5.诚信踏实，责任心强，认同长期发展导向的销售职业路径

Ktv销售经理。招待客户。底薪加酒水提成。

工作内容： 通过电话与意向客户沟通，了解并确认客户的采购需求，依据需求制定报价方案，推动成交达成订单。负责老客户的日常维护与关系巩固。 任职资格： 1、具备一定销售工作经验，持有驾照并能熟练驾驶。 2、具备良好的沟通表达能力，目标感强，有强烈的收入提升意愿。 薪资：底薪+提成+奖金，月入1万+ 福利：六险、周年福利、节假日福利 工作时间：8:30~17:30 公司提供：工作手机、工作手机号、外出使用公车 销售模式：电话销售与实地拜访相结合 客户来源：公司长期稳定提供意向客户资源

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.能独立完成客户跟进与资料管理 3.学习能力强，愿意接受系统化培训并持续提升业务水平 4.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5. 学历不限，有销售经验者优先

负责油漆推广，底薪加提成，

招聘销售代表 1、工作区域:龙湾区域招聘渠道销售代表1名.渠道维护. 有快消品销售及以上渠道工作经验者优先 ，男女不限制.。 2、薪资待遇：基本工资+绩效奖金+提成+高温补贴；待遇6000-8000 3.学历条件：高中以上，年龄45内。

岗位职责： 1. 负责公司ERP、MES、WMS等工厂企业服务类产品的市场推广与销售工作，完成公司下达的销售目标； 2. 开发并维护制造业、工厂类企业客户资源，建立长期稳定的合作关系； 3. 深入了解客户需求，结合公司产品为客户提供合适的解决方案，推动项目签约落地； 4. 跟进销售全流程，包括客户拜访、需求沟通、方案演示、商务谈判、合同签订及回款跟进； 5. 收集市场信息及竞品动态，及时反馈客户需求与行业趋势，协助公司优化产品与销售策略； 6. 配合实施及售后团队，协调内外部资源，保障客户项目顺利交付与客户满意度； 7. 定期整理客户资料与销售数据，做好销售漏斗管理与工作汇报。 任职要求： 1. 高中及以上学历，市场营销、计算机、自动化、工业工程等相关专业优先； 2. 有1年以上销售工作经验，有ERP、MES、WMS等工业软件或工厂企业服务相关行业经验者优先考虑； 3. 熟悉制造业工厂运作流程，了解企业信息化、数字化管理需求者优先； 4. 具备较强的客户开发能力、沟通谈判能力和抗压能力，结果导向； 5. 有良好的团队协作意识，能适应出差及客户拜访工作； 6. 熟练使用办公软件，具备基本的方案撰写与演示能力。 加分项： · 有制造业工厂客户资源或行业人脉； · 有ERP/MES/WMS等软件项目型销售经验； · 熟悉招投标流程或有大型企业客户对接经验。 薪资待遇： · 底薪 + 高提成 + 绩效奖金（具体面议）； · 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建； · 完善的培训体系与晋升通道。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.负责团队管理与业务指导，提升销售团队整体战斗力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，确保销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户群体 2.具备优秀的沟通协调能力与团队领导力 3.目标导向强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏 4. 具备数据分析意识，熟练使用办公软件及CRM系统 5. 学历不限，有成功带队经验者优先

岗位职责： 1.通过公司提供的精准新媒体资源，对接主动咨询客户，推广工商财税，代理记账，知识产权，资质代办等服务； 2.与意向客户进行专业沟通，分析其需求，提供定制化财税解决方案； 3.跟进意向客户，完成签单，达成个人销售目标。 任职要求： 1.有1年以上网络销售或ToB销售经验者优先； 2.具备良好的沟通表达能力，学习能力和抗压能力； 3.性格开朗，有强烈的赚钱欲望和服务意识 岗位福利： 社保：缴纳五险，有补贴 假期：带薪年假，法定假期 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-17:30,有双休，假期不占用

岗位职责： 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队管理与业绩达成，统筹市场拓展、客户开发及渠道建设工作 2. 指导并赋能区域销售团队，制定本地化运营策略，提升团队执行力与人均效能 3.深度对接地方政府、行业协会及重点企业，建立并维护长期稳定的合作关系 4.监控城市经营数据，定期分析市场动态与竞对情况，及时优化业务策略与资源配置 5.推动公司产品/服务在本地市场的落地推广，确保品牌影响力与客户满意度双提升 任职要求： 1.具备3-5年及以上区域管理或大客户销售管理经验，有团队管理实绩者优先 2. 具备较强的市场洞察力、商业谈判能力及跨部门协同能力 3.适应高频次出差，能快速融入新城市环境并独立开展工作 4. 学历不限，具备行业相关资源或本地从业背景者可适当放宽条件 5.诚信务实，结果导向，具备优秀的抗压能力与责任心

负责高职提前招，中职专升本，假期研学营的推广销售工作，联系校方，添加学生和家长，促成交易。岗位职责：1、区域战略与业务规划：能制定并执行区域招生和市场拓展；会分析区域内市场特征及竞争对手；会根据总体目标分解各级指标并确保完成。2、招生渠道与市场运营：对接、开拓和维护合作院校资源；市场活动策划及执行；市场分析及应对。3、团队建设与日常管理：区域销售和市场团队管理；培训及提升团队业务能力；公司日常管理工作。

要有较强的沟通能力。 2：男女不限，年龄在18-40岁之间。 3：服从公司安排，肯吃苦耐劳，心态积极乐观。 4：上班时间早上8：40-9:30参加早会，其他时间自由安排（时间自由，没有约束） 5：工资5000-15000上不封顶

户用，工商业光伏业务推广

摆展，会销，维护客户

招——地推销售专员 薪资：无责任底薪5000元+提成 上班时间：7:30-17:00 午休时间：11:30-13:00 发薪日：每月1号准时发放 缴纳社保！ 年龄要求：20-40岁 需具备相关销售工作经验

负责业务的开发，维护良好的业务关系 负责区域内所有的项目洽谈、项目执行及回款工作; 规划并完善行业目标客户群的拓展策划，负责完成预期业务目标。 任职要求:1.2年以上物流行业工作经验; 2、具有丰富的市场营销知识，以及市场开拓能力。 3、有团队领导能力、执行力、抗压能力。 工作地点:滨海