
销售经理包住社保交通补助生日福利五险一金年终奖高温补贴1-2人3-5年高中抗压能力强,细心且大胆按单提成面销/陌拜区域销售较多外勤TOB混合办公国内院校优先企业服务进出口贸易其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
主营锐钛型、金红石型钛白粉,配套给橡胶鞋底、TPR、混炼胶、塑胶制品工厂供货,深耕温州、台州鞋材产业带,同步配套白炭黑、【独家完全替代天然胶的复合胶】,面向橡胶制品、鞋材厂开发客户。
岗位职责
1、负责指定区域(浙江)橡胶鞋底厂、混炼胶厂、TPR造粒厂新客户开发,上门拜访、送样、跟进试样;
2、持续挖掘增量,对接配方工程师、采购负责人,解决应用问题;
3、商务谈判、报价、合同拟定、订单跟进,重点跟进货款回收,严控回款风险;
4、收集竞品价格、市场行情、客户使用痛点,同步反馈技术端;
5、配合实验室完成客户打样、现场技术沟通,处理色差、分散、硫化黄变等客诉;
6、建立客户档案,定期提交拜访记录、销售台账。
任职要求
1、善于交谈,沟通,高中及以上学历,高分子、应用化工、市场营销优先;有橡胶原料、钛白粉、白炭黑、鞋材助剂销售经验优先!
2、熟悉橡胶/TPR制品生产流程,懂鞋材厂基本操作流程,能听懂密炼、硫化相关术语;
3、持有C1驾照,能独立自驾、常态化区域出差;
4、懂锐钛/金红石钛白粉基础指标:白度、分散性、吸油量、铁杂质、耐黄变;了解橡胶浅色鞋底应用痛点优先;
5、具备工业品销售思维,重视回款,抗压能力强,有长期合作客户思维;
6、有温州、台州鞋材工厂资源者优先录用。
薪资福利
薪资结构:无责底薪 + 高额提成 + 绩效奖金,上不封顶
发展:成熟产品体系,提供技术支撑,公司配套橡胶助剂一站式供货,更容易开发客户
工作地点:温州(可常驻,负责温州、台州及周边市场)
激光设备销售经理
1-1.1万/月
销售经理1-2人1-3年高中
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识
3.目标导向强,抗压能力突出,具备结果驱动型工作习惯
4. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备基础数据分析能力
5.行业背景匹配者优先,有成功带队经验者优先
销售经理
6千-1.2万/月
销售经理社保交通补助生日福利年终奖五险餐补3-5人1-3年学历不限销售额提成电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤混合办公其他行业其他产品/服务房地产销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
陵园销售(高薪稳定)
月薪:10000+ 上不封顶
岗位职责:负责陵园产品介绍、客户接待与咨询服务 、不需与逝者接触。
任职要求:沟通无障碍,有耐心责任心,有无经验均可
福利:稳定收入+提成+带薪培训+节日福利
工作地点:温州市区 详情微信咨询
销售经理早九晚六1-1.5w
1-1.5万/月
销售经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补6-10人经验不限学历不限按单提成电话销售网络销售渠道销售TOB
岗位职责:
1.负责通过电话、线上平台开发新客户,推广公司产品/服务;
2.维护客户关系,挖掘潜在需求,促成订单转化;
3.参与诊所筹备期的市场推广及客户积累工作。
任职要求:
1.有电商、电话销售或相关销售经验者优先;
2.沟通能力强,目标导向,抗压性好;
3.对医疗/健康行业感兴趣者加分。
薪资福利:
高提成:利润10%-20%阶梯提点,开单额外奖励;
收入空间:综合薪资可达1W-1.5W+(多劳多得);
工作时间:早九晚六,大小周;
招商合伙销售
1-1.5万/月
区域销售3-5人经验不限学历不限高额分成,有人脉资源者
1.区域市场开拓:负责所在城市MA国际标准二维码的市场拓展、开发企业、园区、政府等客户资源。
2.渠道建设:建立并维护区域销售渠道,完成年度业绩目标。
3.客户服务:为客户提供MA码申请,应用场景咨询等基础服务支持。。
4.团队管理:组建并管理销售团队。
5.市场反馈:收集区域市场动态,协助总部优化产品与策略。
全屋定制销售
1-1.4万/月
销售经理3-5人1-3年高中阶梯式提成代理商销售招商加盟电话销售
全屋定制木作,拜访装修公司和本地老师头,完成厂下达任务
晋升空间大+年终奖+销售主管
7千-1万/月
销售经理
11.工作氛围好都是90后00后小姐姐小哥哥们
1、底薪+提成(提成上不封顶),平均7000-10000+,只要你肯努力,买车买房就有你
2、无压力开单,公司提供客户资源,被动
销售,每月轻松工作,高提成
3、公司提供工作中用到的所有设备。
4、国家法定节假日休息,节假日有礼品,氛围非常好。
5、舒适的办公环境+轻松、愉快的团队氛围+下
午茶+水果零食+各种培训学习机会+团建,
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小时工: 工价32元一小时,320一天日结,周结,月结都有月薪保底9600左右,长白班包吃住,随走随结,包食宿。
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【福利待遇】
【1】工作简单轻松
【2】免费提供 一日三餐。
【3】外宿补贴500一个月1人。
【4】离职提前七天告知,人走账清
【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。
【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳)
【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金
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薪资待遇(真实靠谱)
• 小时工:30元/小时 320元一天,包吃包住,多劳多得 月薪保底9000以上
• 正式工:7500-9000元/月 早8晚5 缴纳五险一金,稳定有保障
每月10号发薪,不压工资
随走随结,可现金/微信结算
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工作内容(轻松好做)
• 长白班,坐着上班 不过安检门,可带手机
• 岗位多样化:仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等
• 不会有人教,简单易学
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吃住福利(免费全包)
• 住宿:4-6人公寓房,空调热水齐全,可申请夫妻房
• 吃饭:三餐公司全包,免费吃
• 五险一金、年假、法定节假日正常放假
• 每月休息8天,可自由选择加班
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①:小时工:30/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
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销售经理/主管
8-9千/月
销售经理3-5人1-3年中专/中技做过销售优先
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3.带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案
4.熟悉CRM系统及常用办公软件
5.行业背景匹配者优先,学历不限
销售经理/主管
5-8千/月
销售经理包住交通补助包吃年终奖1-2人1-3年大专按单提成地推销售较多出差混合办公批发/零售对企业/机构(To B)销售经验
外跑业务,销售,推销
销售经理/主管
1-1.5万/月
销售经理交通补助3-5人经验不限学历不限回款提成代理商销售电话销售网络销售团购销售区域销售渠道销售直销门店销售较多外勤弹性工作制批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验
1、推广销售公司湖南腊肉、腊味礼盒等腊制品,开发餐饮、快餐连锁、土特产门店、商超、企业团购、社群等客户;
2、独立商务对接、报价、跟进订单,做好客户维护,挖掘老客户复购;
3、自主拓展渠道,可使用自身人脉资源开展业务,自主安排工作时间。
任职要求:
1. 有餐饮、礼品、土特产、企业资源优先;
2. 具备基础销售沟通能力,有副业、兼职意向均可;
3. 认同腊味产品,自主开展业务,遵守统一底价,不乱价。
工作方式:兼职/副业均可,时间地点自由。无底薪,高提成!
销售经理(Ai教育)
1.2-1.8万/月
销售经理1-2人3-5年大专销售冠军按单提成代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售TOCTOB
双减政策下的新赛道: Ai智能平台
以课程销售招生,团队裂变发展为主。
打破传统教培机制,以Ai的精准+真人1对1有情感,精准、定制、有温度的陪伴。
深挖市场家庭需求,剖析提分底层逻辑,助力更多学子提能提分。
大环境趋势下的行业下滑,有能者缺少发挥空间
不看学历看能力,不问背景论执行
寻找对事业有坚定想法,执行力极强,能快速落地动作转化变现的你。
你缺的不是能力,是机遇,Ai教育人人可为的事业。
全国市场虚位以待,均可实现交付。
公司助力快速起盘,提供全方位扶持。
在这你不是一个人,有公司,有团队,可独立,可开分校。
开放ToB ToC双赛道核心资源。
销售经理
1-3万/月
销售经理保险年终奖3-5人3-5年本科投资理财规划 市场需求分析 保险 金融销售额提成代理商销售较多外勤TOC弹性工作制其他行业金融产品
职位描述
1.对客户进行全面的资金情况测评。
2.分析客户的资金状况。
3.找出资金缺口。
4.制订合理的资金分配方案,并根据个人不同的成长阶段、风险偏好,为客户推荐投资方向。
岗位要求:
1.本科及以上学历,25岁以上;
2.需具有理性的分析与解决问题的能力、善于沟通、有强烈的责任心、具备良好的人品及职业操守;
3.具有良好的信誉,一切以客户为先,严守客户资料的隐私性和保密性;
4.制订合理的资金分配方案;
5.身体健康,性格开朗,有较强的人际沟通、协调能力,责任心强。
职位福利:
年终分红、定期团建、补充医疗保险、绩效奖金、试用期提前转正、年轻化团队 多次晋升机会
【工作时间】
上班及休假时间:上午9:00-17:00,其他时间弹性安排,完成工作内容即可,周末双休。法定节假日正常休假;
工作模式简介:
1、一部手机加一部电脑,灵活性办公。
2、没有打卡和考勤。创造性空间大。
3、公司提供客户名单,不找熟人。
4、轻资产创业,零成本。只需要你的时间和精力,用我们独特的价值,为客户去带去最佳解决方案,和良好的体验感。
五、需要具备的特质:
「学习力强」。因为需要大量学习专业知识.
「自律」。因为“自由”,所以要学会给自己安排工作,找到适应的工作节奏。
「诚信」。金融行业,我们要做到为客户着想,为客户负责,需要维护客户的利益,而非保险公司。
「善于将自我认知系统持续迭代」。
你可以社恐,你可以不善言辞,你可以不会社交,你可以不爱出门......
如果你心存诗和远方,如果你想在世界任何一个角落办公还不影响收入.....
如果你想有更多的时间陪家人、参与孩子的成长,如果你想挑战“高收入”且上不封顶......欢迎了解。
在任何一个行业,唯有打造自己的核心竞争力,拥有自己的才华和能力,才能不被时代所淘汰。
如果你有带团队经验,那么"领袖思维”会带你快速搭建团队体系。
努力,只会赚到“出卖劳动力”换来的报酬。
而努力加赛道加风口,可以借助市场的红利,获取到人生理想的宝贵财富,包括收入、人脉、客户的信任、一份长久且引以为傲的事业、不怕失业的安全感......
欢迎认知成熟、做事认真、有责任心、有目标感、有自我驱动力、优秀人士,走进中国人寿。
期待相遇,期待共事。
长白班销售+五险一金+带薪休假+做五休二
8千-1.2万/月
销售专员五险一金经验不限大专门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公医疗/大健康网络销售面销/陌拜经验批发/零售网络营销经验
诚聘:白班销售/做五休二/五险一金/带薪年假
1.健全的福利机制:成长空间广阔,企业支持初级/中级/高级验配师等专业与业务能力培训,提供节日补贴、年度优秀员工旅游机会、多种津贴补助、销售提成、带薪年休假、年终奖金等,表现突出者可获得国内外考察学习及股权激励资格。
2.薪酬标准:试用期应发工资6500元/月,转正后达成业绩目标可享底薪+提成:8000+元
3.依法签订劳动合同,按规定缴纳五险一金,实行每周五天工作制,享受国家法定节假日调休及节日补贴。
工作时间:8:00-17:00
工作地点:温州市鹿城区车站大道264-266号
要求:
1.具备大专或以上学位。
2.年龄范围30-38岁,本地常住(非本地户籍亦可,掌握温州话者优先考虑)
3.性格乐观外向,态度积极,语言表达流畅,沟通能力强,富有亲和力,责任心强,能熟练使用办公软件。
4.有零售行业销售经历,或具有医疗、健康护理相关从业背景者优先录用。
5.有志于投身听力健康服务领域,踏实肯干,能接受阶段性外出推广、社区公益活动及义诊任务,具备良好的团队协作意识。
6.具备较强的心理承受能力,适应高强度工作节奏。
网络销售
4-5千/月
网络销售社保3-5人经验不限学历不限按单提成电话销售渠道销售基本坐班先进制造电话销售经验网络营销经验客户关系维护其他线上社区营销微信营销
岗位职责:
1.通过电话、微信、在线平台等渠道主动联系潜在客户,介绍公司产品及服务
2.熟悉产品知识与业务流程,精准匹配客户需求并促成订单转化
3. 维护老客户关系,定期回访,挖掘复购及转介绍机会
4.及时录入客户信息及沟通记录,确保CRM系统数据准确完整
5. 配合团队完成月度销售目标,参与销售策略优化与复盘
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与销售话术
3. 熟练使用办公软件及主流社交工具
4.有网络销售、电销或客服经验者优先
5. 学历不限,踏实肯干,目标感强
阿里巴巴接单员
4-9千/月
销售专员1-2人1-3年大专按单提成网络销售基本坐班TOCTOB不接受居家办公其他产品/服务先进制造对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验退伍军人
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作
3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识
4.有销售经验者优先,行业背景不限
5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
客户经理(业绩10万,提成2万)
1-2万/月
客户经理社保五险一金年终奖3-5人经验不限大专按单提成电话销售面销/陌拜较多外勤TOB电话销售经验客户关系维护
岗位职责:
1. 通过电话销售和面对面销售的方式,拓展新客户,实现销售目标。
2. 维护和深化与现有客户的合作关系,提高客户满意度。
3. 了解和分析客户需求,为客户提供适合的产品解决方案。
岗位要求:
1. 具备良好的沟通能力。
2. 有TO B销售经验者优先。
3. 能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力。
薪资待遇:无责底薪(每月可上调)+高额提成(20%)+奖金
福建省和浙江省有7家分公司可调配,分别为福州,泉州和杭州、宁波、绍兴、台州、温州。
职位福利:节日福利、带薪年假、员工旅游
职位亮点:上市公司平台 晋升制度完善
温州永嘉县阀门销售员
2-6千/月
销售专员保险生日福利3-5人1-3年中专/中技销售额提成代理商销售电话销售网络销售区域销售直销基本坐班不接受居家办公企业服务批发/零售进出口贸易电话销售经验网络营销经验
阀门销售员
快消品业务员
4千-1.2万/月
销售专员3-5年学历不限按单提成面销/陌拜较多外勤
负责平阳、龙港、苍南区域中小型超市,菜场批发店大米推销有粮油或者快消品经验者优先
温州,销售鞋材熟悉行业优先
5-6千/月
销售专员交通补助1-2人经验不限学历不限阶梯式提成面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤批发/零售面销/陌拜经验
鞋材业务员对接复合厂鞋垫厂海绵厂,对客户熟悉优先考虑,
本公司专业中盘批发里布,温州仓库大量备彩色现货优势,
销售专员交通补助保险3-5人1-3年中专/中技销售额提成面销/陌拜地推销售较多外勤不接受居家办公其他产品/服务先进制造其他行业面销/陌拜经验
诚招:1.销售员2名、有对接客户售后经验有膜拜企业经验,能适应出差。2.质检管理、 有抛光和压铸经验,薪资为底薪+提成!有免费体检与房租补贴,每月18号准时发工资
区域车队主管(温州)
7千-1万/月
销售经理/主管5-10年中专/中技业务推动医疗0-30人销售管理有固定的停车位市级有区域客户资源有当地政府资源会说当地方言
一.工作职责:
1.团队建设:
负责区域内司机队伍的招募、培训与日常管理(含与地方政府、劳务机构等外部单位协作);
2.业务拓展:
开拓辖区内的客户资源,维持良好的客户互动,及时掌握市场变化及同业竞争情况;
参与各类市场宣传与推广活动,推进村镇合作对接,提高公司服务的认知度和市场份额。
3.运营与安全:
(1)执行车队安全驾驶标准,持续提升团队服务水平;
(2)协调解决车队日常运作中的各类问题,保障任务高效完成。
4.车辆接送与客户服务:
(1)车辆接送:依据乘客所在位置制定合理行驶路线,提供上门接送患者至医院接受治疗的服务。
(2)客户服务:提前与患者进行电话联系,次日按时在指定站点上下客,保持车厢整洁,协助搬运行李物品等。
(3)安全驾驶:严格遵守交通法规,定期检查车辆关键部件(如刹车、轮胎、灯光),确保出行安全无虞。
(4)车辆维护与管理:承担车辆日常清洁与保养工作,出车前核查车况,登记行驶里程、燃油消耗及维修记录。
二.岗位要求:
1.经验背景:
(1)具备团队管理经历(如司机班组、销售团队等),擅长人员调度与工作任务安排;
(2)有客户开发或销售相关经验者优先考虑(入职不设强制销售任务,更注重资源整合能力)。
2.核心能力:
(1)沟通表达能力强,能顺畅对接社区组织、客户群体及司机团队;
(2)熟练使用本地方言,熟悉本地道路网络及乡镇分布,了解当地风俗习惯;
(3)服务意识突出,驾驶技能熟练,无重大交通安全事故记录;
(4)具备团队统筹管理能力,涵盖司机招聘、岗前培训、绩效考核及日常运营事务。
3.基本要求:
(1)家庭住址配有固定停车位,可安装充电桩(公司配备车辆并承担电费);
(2)持有C1及以上驾驶证,无一次性扣满12分、酒驾或重大交通事故记录;
(3)身体健康(无妨碍安全驾驶的疾病),驾驶期间不吸烟。
栏目概述
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