大客户销售经理 一、职责描述： 1.负责行业大客户的开发与维护，负责江浙沪皖辐射长三角区域，办公地点位于上海张江或苏州坐班。 2.深入进行市场洞察与客户拜访，敏锐识别并跟进重点大型项目，具备独立运作大型项目投标的能力，从项目前期跟踪、资格预审到最终投标的全过程。 3.对客户进行全生命周期管理，主导从技术交流、方案制定、商务谈判、合同签订到最终回款的全销售流程，对业务结果负责。 4.积极建立并维护与相关设计院、总包公司与合作伙伴的关系，构建良好且稳固的销售生态渠道。 5.与技术团队紧密协作，能快速学习并理解公司配电设备与技术，共同制定具有竞争力的投标与技术方案；能组织并参与各类技术交流、产品推介会等商务活动。 二、任职要求： 1.本科以上学历，年龄在35岁以下，具备充沛的精力应对挑战，形象气质佳。 2.三年以上电气电力产品、数据中心基础设施或解决方案的大客户销售经验，拥有相关行业背景者优先。 3.具备出色的客户开拓与维系能力，有长期耕耘的意识，拥有金融、半导体、数据中心、教育、医疗、政府等领域的客户资源优先。 4.熟悉复杂的项目招投标流程，具备独立制作和运作投标项目的成功经验者优先。 5.强烈的自我驱动力和责任心，能在高压环境下保持高效，并独立处理突发状况，具备优秀的执行与问题解决能力。 6.拥有驾照（公司有车），能适应一定频度的商务出行。

管理公司所有销售以及申报业务人员，熟悉落户政策及相关经验

防水建材项目合伙人 1、需拥有扎实的防水材料领域从业背景，具备充足的客户资源与市场开拓渠道； 2、具备出色的团队管理能力及商务沟通协调能力； 3、主导公司防水建材项目的市场推广与日常运营管理； 4、工作地点：新乡、上海； 5、合作细节及薪酬待遇可面谈。

1.紧跟阿里云AI战略规划，结合人工智能技术发展与产业变革方向，前瞻性挖掘重点客户在大模型、智能计算等前沿领域的潜在合作机会； 2.深入分析客户业务场景，精准识别行业应用难点与创新突破口，依托阿里云技术能力与产品体系，推动客户需求与云服务深度融合，提供全面专业的咨询支持与实施服务，助力客户实现价值，并形成可复用的行业解决方案； 3.主导与客户或生态伙伴的重点项目对接，具备面向客户高层清晰阐述阿里云AI核心优势的能力，向业务决策者呈现具有说服力的AI投入产出分析，提升商机落地效率； 4.擅于协同技术、生态及商业资源，突破AI应用落地过程中的关键瓶颈，与客户技术负责人及合作伙伴建立稳固信任关系，沉淀标准化解决方案与实践案例，为阿里云AI战略布局积累重要客户与技术成果。

岗位福利： 注意！！！你正在看的或许正是一份能彻底改变你生活节奏与职业轨迹的工作机会~ 公司位于闵行华漕（纪丰路288号），但每周仅需到公司一次即可。 先说工作时间：做六休一，每天16:30开始上班，凌晨1点下班（因行业特性，烧烤门店属于夜宵经营时段，普遍下午开业！优势：无需早起，避开早晚高峰，无需打卡坐班，时间灵活、空间自由，更适合自律性强的伙伴） 【专业不限，薪资高，入职即享带薪培训，每月多重员工福利】 【年薪参考：半年内BD人员平均年薪在15W-25W之间】 -稳定三要素：五险、节日福利、弹性工作制，我们全都有；全国多城业务布局，任你选择发展城市！ -我们期待这样的你： 1、具备TOB直销背景的销售精英； 2、熟悉互联网或拥有互联网思维与实战经验者； 3、有强烈成长意愿，渴望突破自我、实现跃迁的奋斗者； 4、了解餐饮行业及供应链生态的，将作为优先考量项~ 你需要负责什么？ 1、负责区域内客户的开拓与维护：聚焦烧烤、炸串类餐饮商户的对接洽谈，运营【串起天下】APP订货平台，结合商户实际消耗情况与需求，推动合作落地，引导其通过平台采购，助力公司业务版图扩张（业绩突出者，下一位城市经理非你莫属） 2、达成销售目标：持续提升区域合作商户数量，完成数据分析，挖掘潜在增长点，提升市场覆盖率；同时维系商圈内老客户关系，确保长期稳定合作； 3、深入理解客户经营链条，精准洞察需求，提供专业化服务，建立深度绑定，助力客户提升盈利能力； 4、跟进订单全流程，协调内外资源，确保客户订单高效交付。 你能获得什么？ 1、收入结构：底薪+提成（入职半年内月均综合收入约1.5W）； 2、保障机制：转正三个月后签订正式劳动合同； 3、成长体系：新人岗前带薪培训、职业进阶课程、师徒一对一辅导、Leader全程支持； 4、工作体验：环境舒适，团队氛围融洽，交通便捷； 【关于日常】 老板幽默风趣，同事如朋友，团队像家人；你怀才不遇？巧了，我们老板正“怀财不遇”； 火锅、烧烤、啤酒轮番上阵，团建活动不断，快乐值拉满； HR小姐姐总发愁，自从入职以来，大家体重蹭蹭涨，“幸福肥”成了标配。 【关于未来】 明年市场将扩张一倍（目前覆盖8城），计划新增近20个销售主管岗位，为管理梯队储备人才；我们不仅愿意为你付薪，更致力于让你变得更值钱； 并非所有问题都有标准答案，但一份好工作会给你正确的方向。确认过眼神，你就是我们要找的人。 岗位职责： 1.制定并执行销售策略与计划，开发烧烤类餐饮商户； 2.推广公司烧烤食材产品，主动拜访客户促成成交； 3.洞察客户需求，挖掘潜在客户资源，做好持续跟踪与维护； 4.主动接待，细致讲解，耐心服务，为客户创造满意体验； 5.日常无需驻场办公，直接外出拜访商户，最大化释放你的个人能力。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，敢于陌生拜访，有强烈的赚钱动机； 2.能承受挑战与压力，执行力强，以结果为导向，不达目标不放弃； 3.积极进取，吃苦耐劳，富有激情与上进心； 4.有餐饮行业经验或BD相关背景者优先考虑。 岗位福利： 1.薪酬待遇：底薪+提成，新人入职综合月薪可达万元左右； 2.福利保障：公司统一缴纳“五险”，每月设有优秀员工奖励及PK激励奖金； 3.公司处于行业领跑地位，发展迅猛，未来将在华东、华南持续拓展，急需大量主管与城市经理，晋升通道畅通，表现优异者半年至一年即可获得晋升机会； 4.业绩顶尖者有机会纳入公司股权激励计划！

工作职责 1) 执行公司销售政策，完成公司分配的销售工作； 2) 开发区域内的潜在客户，掌握客户的基本情况； 3) 通过电话或者拜访，维护现有客户资源，开发新客户，达成销售业绩； 4) 协助项目负责人进行项目的投标、交货、服务、回款等工作； 5) 负责区域内的市场推广与执行； 6) 完成上级领导交代的各项事宜。 职位要求 1) 一年以上工作经验； 2) 大专及以上学历； 3) 专业不限，市场营销或理工科专业优先考虑； 4) 具备良好的沟通、协调能力、人际交往能力、执行力； 5) 具有较强的学习能力和学习意愿； 6) 优秀人士可不限学历与专业； 7) 能够出差。 薪资待遇 1) 底薪4k-15k+提成； 2) 五险一金； 3) 出差补助； 4) 国家法定节假日； 5) 具有灵活的上升发展空间。 工作地点 （1）华东区域（负责上海/江苏市场，本地优先考虑） （2）西南区域（负责四川/贵州/云南市场，常驻当地，本地优先考虑） （3）东南区域（负责福建/浙江/江西市场，常驻当地，本地优先考虑） 职位亮点 健全的培训体系；友好和谐的团队氛围；灵活的工作时间地点；定期回上海总部进行培训与团建。

行业头部业务扩张诚招面销经理（BD/BDM岗位），业务内容： 1.餐饮包装等一次性耗材（标品、定制）面向B端与C端销售； 2.品牌连锁餐饮招商拓展； 3.预制菜及其他特色食材推广销售； 我们期待：年龄******，敢于沟通、富有激情、行动力强； 提供无责任底薪+高绩效+高提成+高奖金及多项福利支持，助力突破收入极限，人人皆可成为销售冠军！ 综合薪资说明： 1.新人入职前三个月：8K~11K/月； 2.成熟BD人员：12K~20K/月； 3.业务合伙人（BDM）：20K+，上不封顶 福利待遇： 1.按照所负责区域就近分配，出门即可开展客户拜访； 2.资深导师一对一指导，实施新人帮扶机制； 3.免费提供住宿安排； 4.定期组织团队建设活动； 晋升通道：入职满半年且通过评审答辩者，可晋升为业务合伙人，公司全面支持，实现零成本创业转型！

按照公司及部门的销售目标推进销售任务，达成各项销售考核指标

【岗位职责】 1、协助销售经理做好老客户的维护工作，促进长期稳定合作； 2、开拓企业客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟踪货物动态，处理运输过程中的异常情况，确保及时响应； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款事宜； 5、通过有效沟通了解客户需求，发掘潜在合作机会； 6、积极落实公司各项规章制度，配合团队完成既定目标。 【职位要求】 1、年龄24~32岁，形象良好，语言表达清晰、性格开朗，熟练使用办公软件； 2、热爱销售工作，具备全日制大专或以上学历； 3、能熟练操作基础办公软件。 【薪酬福利】 1、入职前6个月：保底8000元；综合薪资8000-25000元，上不封顶；满半年享一次性奖励3000元； 2、新员工入职：提供带薪培训（约10天），培训结束后由销售经理一对一指导； 3、个人福利：生日假、不定期现金激励； 4、因公出行：日常外出有行政车辆接送，差旅费及业务相关费用可报销； 5、团队活动：定期组织生日会、单身联谊、文体赛事及户外拓展活动； 6、培训晋升：拥有完善的晋升机制，公司免费提供岗前技能培训，每年开展晋升专项培训（覆盖全集团）； 7、上海地区可就近分配。 工作时间：8:30-18:30（午休12:00-14:00），固定周日休息，节假日按国家规定放假

1.建立销售团队3-10人 2.开发客户，维护客户 3.推广集团公司产品：整柜和拼箱 4.维护上海渠道资源：仓库、汽运零担车、班列平台运力 5.执行集团总部要求 6.必须有中欧班列行业经验

诚心寻开始到春节期间钟点工阿姨，主要是洗衣服整理房间烧饭等家务，家里是两个老人两个小孩，房间面积140平。地点在河畔家园北区，联系电话

高位叉车工 工作地址:王桥【欧姆龙仓库】 工资28元/时，月工时220-280，综合收入6000-8000元 18-40岁，有叉车证，熟练驾驶叉车

上海浦东招寿司一人，工资7000，工作时间早6点到下午3点，月休四天，王

招聘：大锅菜厨师 薪资：7000-7500元/月 工资7000到7500，年龄在60岁以下，过年不回家，过年有三天三倍工资，，包吃包住月休三天，宿舍走路2分钟有空调，洗衣机，无线网，还有小超市。

招聘：洗碗工 薪资：5200-7200元/月 每月休4天，节假日补休，过年不回家

1、年龄30岁到60岁，不限学历和工作经验，可兼职，可全职。 2、有赚钱欲望的最佳，当天实操当天拿结果。 3、公司免费教图文带货，短视频带货，直播带货，公域电商营销。 4、带的是公司自有产品，所以免费教，公司发货，公司售后，没有后顾之忧。 5、公司不收任何费用，没有任何担忧，欢迎来公司实地考察。 6、重点是时间自由，可以在家办公。

急招汽车传感器技术开发人才 滤清器技术开发工程师 标准件及标准件线材方面的技术开发工程师、技术员、退火老师、车间主任及有相关渠道和客户的销售业务员及销售主管、PMC主管等。 联系人：老向 联系电话：，！

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞品情况，及时调整销售策略 5.协调跨部门资源，推动项目落地与客户签约 任职要求： 1.学历不限，具备销售相关工作经验者优先 2.具备1-3年团队管理经验，有较强的领导力与沟通协调能力 3.熟悉销售流程与客户开发技巧，能承受一定工作压力 4.积极主动，责任心强，具有良好的团队合作精神 5.有行业资源或成功销售案例者优先考虑

岗位名称：营销主管；服务员；兼职服务员（过年在岗）。 岗位要求：营销主管：1.具有市场营销、销售管理等相关经验；2.熟悉各类营销工具及渠道，具备优秀的沟通能力和组织协调能力；3.具备一定的市场调研和分析能力。 薪资待遇：营销主管薪资600010000。岗位要求（服务员）：1.具备良好的服务意识和沟通能力；2.有相关工作经验者优先考虑；3.形象气质佳，具有亲和力。 薪资待遇：服务员薪资5500–7000。岗位要求（兼职服务员）：1.工作时间主要为春节期间；2.具备基本的餐饮服务技能；3.具备良好的工作态度和团队合作精神。 薪资待遇：兼职服务员按小时计算薪资，每小时1820元。

岗位职责： 1.完成所辖区域内隐形矫治器及早矫套餐销售目标及回款目标； 2.根据营销战略，执行所辖区域内产品销售策略； 3.积极提供区域内口腔门诊、医院的售后服务，维护促使复购上量。 4.开发区域内目标大中小客户； 5.区域内的公立医院开发与维护； 任职要求： 1、2年及以上销售经验，有丰富的TOB销售经验优先；具备口腔行业销售经验、口腔门诊赋能经验优先；敢于陌拜，乐于与人链接。 2、能精准探寻客户痛点，塑造产品价值，从客户角度出发提供解决方案； 3、与客户建立长期信任关系，通过产品与服务帮助客户发展； 4、热爱销售、积极主动、善于沟通、良好的学习能力、应变能力和适应能力、团队合作意识和敬业精神； 职位亮点： 以结果为导向，双休，时间自由弹性，团队氛围好，收入可观上不封顶！ 学习力强、踏实肯干、自律负责任的伙伴欢迎自荐 Base成都川内出差

一、岗位职责 1、负责区域内二手房中介门店及经纪人的市场调研、数据分析与开发计划制定； 2、搭建并持续更新所辖区域二手房中介门店与经纪人信息档案； 3、通过日常走访、交流、培训等形式，与中介门店建立长期稳定、互信的业务合作关系； 4、激励责任范围内的中介经纪人引荐有装修需求的客户资源； 5、协同门店商务人员及设计团队做好客户信息反馈与跟进工作，参与客户洽谈，提升签约成功率； 6、高效达成公司设定的个人业绩目标，确保信息传递的准确性与时效性； 二、职位要求 1、大专及以上学历，业绩优异者可放宽至大专； 2、形象良好，身体状况佳，性格开朗积极； 3、具备较强的倾听意识与沟通表达能力； 4、兴趣多元，拥有一定的活动策划与组织经验； 5、熟练操作常用办公软件； 三、薪酬和福利 1、月度底薪8000-10000元；设有具吸引力的绩效提成，上不封顶； 2、五险一金、专业培训、年度体检、带薪休假、节日礼品、生日关怀； 四、晋升空间 1、提供清晰的职业发展路径，为每位员工打造公平的晋升机会与成长平台； 五、工作地点 1、上海浦东川沙

岗位职责 负责处理证券和保险业务相关事务 负责与客户建立联系，提供专业的商务咨询服务 公司拥有并且会提供相应的客户资源，新人的带教以及业务方面的扶持和平台以至于更好的团队共同进行业务方面的展开 任职要求 可以进行良好的沟通，有上进心，在这里公司在工作时间以及其他方面不会有太多的约束，公司会给你提供各方面扶持，就算是新人也可以很快的的成长 上班时间为9.30-5点 薪资面议

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71城，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注为企业客户提供服务，免费入驻企业场地，投放智能设备，员工可便捷选购多样食品饮品，享受福利化购物体验，合作经营场景还可享受销售返利。 业务逻辑清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户开拓相对轻松。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等多元化场所。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖金+高销售激励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效6.5K起，当前在职销售月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售人员月入稳定在15K-25K 每月发放交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式，拓展智能零售柜的合作企业 2、完成签约后的设备激活跟进、日常客情维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责XX区域，外勤打卡灵活，按就近原则分配 2、工作时段为早9点至晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、大专及以上学历，******，无经验但踏实肯干、目标感强的候选人亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B类推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每阶段晋升均可叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月

岗位信息： 1、薪资待遇： 试用期2个月，底薪6k+个人提成1%=月收入 转正后底薪3k+提成5-10%+浮动奖金，综合月薪10000-15000； 2、晋升机制： 3个月一次晋升机会，晋升通道（销售顾问—销售主管—销售经理—储备店长） 3、福利待遇： 包住+上海社保+带薪培训+团建+旅游+带薪年假+不定期学习 岗位职责： 1、公司提供线上社群运营与线下地推相结合的获客方式，客户资源精准，成交率高； 2、通过面谈、会议营销等形式与客户进行高效交流； 3、负责新客户开拓及老客户关系维护，清晰讲解公司产品； 4、在门店组织品鉴会、促销活动期间，落实客户邀约与现场跟进工作； 5、掌握并分析客户需求，按照标准流程完成客户对接与服务； 6、为客户推荐合适产品，并提供科学的健康搭配方案； 7、参与门店定期组织的专业培训（涵盖技能、健康知识及产品内容）； 8、新员工入职配备系统培训及一对一资深员工作为带教指导。 岗位要求： 1、对销售岗位及大健康领域有热情，具备大健康行业基本认知； 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，执行力强，能承受一定工作压力； 3、工作积极主动，性格乐观外向，富有拼搏精神的年轻人才； 4、有食品类或大健康相关行业经验者，可优先录用；

【薪资】 新人底薪10800元，另享10%至80%业绩提成 【住宿】 公司统一安排宿舍，面试通过当日即可入住 【休息】 每月休息7天：每周三固定休假一天，additionally月初连续三天休假，为公司特设的亲情小长假，便于员工在忙碌工作之余陪伴家人、放松身心

岗位职责: 年龄：***～45岁 收入：年收入15万以上，或名下持有300万以上房产 学历：本科（年收入达50万以上者可放宽至大专） 任职要求: 具备良好的学习能力 擅长人际交流与沟通 有销售相关工作经验 怀揣年收入百万的职业目标 岗位福利: 带考核底薪（3000元～15000元） 系统化专业培训（全国知名讲师定期授课） 团队定期组织旅游活动 享有丰厚福利待遇

一岗位职责： 1.通过电话与客户开展高效沟通，确保信息传递准确、及时。 2.深入了解客户需求，推荐匹配的银行产品与服务方案。 3.持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 4.规范记录并管理客户资料，保障数据完整性与信息安全。 5.配合完成上级交办的其他相关工作任务。 二任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力及良好的沟通协调技巧。 2.熟练使用办公软件，能高效处理客户相关信息数据。 3.服务意识强，能够妥善响应客户咨询并解决实际问题。 4.具备团队协作精神，可与团队成员顺畅沟通协作。 5.工作积极主动，能在一定压力下保持稳定的工作表现。 三公司福利： 绩效奖金，带薪年假，补充医疗金，新人有新人补贴，享受国家法定节假日/节假日礼品发放 四晋升通道 初级营销专员—中级营销专员—高级营销专员 管理通道 营销专员—营销组长—营销主管—项目经理—高级项目经理 稳定通道 培训师、质检合规、项目行政、数据专员等

底薪加提成，要求大专及以上学历，接受应届毕业生，具备1-3年相关工作经验，专业方向为化工机械、仪表自控、市场营销等相关领域。 需拥有一定客户资源与良好的客户关系维护能力，具备较强的市场分析、营销策划及推广执行能力，沟通表达顺畅，人际交往能力强。 有阀门行业从业经验者优先考虑，能适应短期或长期出差安排。

1.岗位职责 1、负责推广“EPLAN电气设计软件及电气高效设计解决方案”并完成销售转化； 2、积极开拓新客户资源，深入洞察客户需求，通过高效沟通促成合作，达成销售目标； 3、主导合同签订流程，跟进回款进度，定期汇报客户跟进情况与销售进展。 2.岗位要求 1、大专及以上学历，具有一年以上实际销售业绩成果；具备Solidworks、CAD类软件或制造业相关经验者优先； 2、擅长客户开发与沟通，具备良好的服务意识和强烈的销售驱动力； 3、熟练操作Word、Excel、Powerpoint等办公工具，具备一定的方案演示能力； 4、形象端正，性格开朗，语言表达流畅，学习适应能力强，热爱销售工作，认同软件行业发展前景。 3.待遇福利 1、公司重视员工成长与发展，提供系统化专业培训与职业路径规划，助力提升销售实战能力； 2、薪酬核算公开透明，个人收入与业绩能力直接挂钩； 3、晋升通道清晰：销售专员—客户经理—销售总监，配套完善的带教培养机制； 4、团队氛围融洽，倡导积极进取、协作共赢的文化，鼓励知识共享与相互支持； 5、目标共担，长期发展，回报丰厚；能力突出者将获得极具竞争力的薪酬激励，上不封顶！

IATF16949认证销售工程师，同时开放销售经理岗位，详情可进一步沟通投递 【岗位薪资】： 入职无责底薪4k-6K+餐车补25/天+提成奖金（15号发薪 提成奖⾦按回款比例核算，制度清晰透明 【⼯作时间】： 早九晚六不加班，周末双休，法定节假⽇正常休息 【其他福利】： ⼊职即缴五险一金，每个工作日享有25元交通补贴，入职满1年每月补贴100，入职满3年每月补贴200 【晋升路径】： 每年1月、4月、7月、10月的第三个工作日依据业绩完成情况开展岗位职等调整，职级越高薪酬越高，对应业绩考核标准相应提升 【岗位职责】： 1、负责体系认证客户渠道的开拓与维护； 2、与客户保持有效沟通，准确把握客户需求，挖掘合作机会； 3、持续跟进老客户业务进展，激发客户潜在需求； 4、定期与合作客户互动交流，构建稳定持久的合作关系。 【任职要求】： 1、大专及以上学历； 2、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 3、形象得体，具备出色的判断力与沟通技巧； 4、思维条理清晰，擅长与客户建立深度联系； 5、性格沉稳大方，拥有较强的学习意识与团队协作精神； 6、执行力强，富有责任心及抗压能力。