您将从事： -负责区域销售团队的管理，熟悉保函行业现状，精准定位目标客户群体，深入挖掘客户需求，确保完成年度销售指标与任务目标 -对营销团队进行业绩跟踪与指导，通过科学的绩效评估机制，推动团队整体目标达成 -关注员工成长与发展，提供专业培训支持，营造积极向上的工作氛围，搭建职业晋升通道 -熟练掌握保函产品知识及风险管控要点，具备独立判断与应对业务风险的能力 -接受系统化培训，全面了解区域运营管理规范与流程 -通过各项考核后，胜任区域团队负责人岗位，承担分公司日常运营管理工作 -善于从销售数据中分析问题，指导下属优化执行策略，持续提升团队作战能力 -按时提交周报、月度总结与计划、销售规划等相关工作文档 PS：在担任储备团队经理期间，需从基础业务入手，边学边做。根据公司对储备管理岗的培养要求，通过主动学习和实战锻炼，全面掌握产品知识、市场开拓、客户沟通、业务操作流程、团队管理技巧及团队文化建设等综合能力，并通过各阶段学习期考核标准； 注：顺利完成学习与考核阶段后，正式晋升为团队经理，需接受外派至其他省会城市任职。公司将结合个人意向，合理安排派驻城市； 应聘条件： -具备统招本科学历（优秀者可适度放宽学历要求） -工作态度积极，服务意识强，责任心高 -性格开朗热情，反应敏捷，具备良好的语言表达与人际沟通能力 -热爱销售工作，自我驱动能力强，能够做到专注投入、长期坚持 -具备敏锐的市场洞察力，抗压能力强，能将压力转化为前进动力 -具备团队协作精神，认同企业价值观，愿意在集体中实现共同成长 -有2年以上销售或销售管理经验者优先 -欢迎2023-2024届应届毕业生投递，综合素质优异者优先考虑 -团队成员整体素质高，管理方式人性化，办公环境高效透明，无复杂人际关系 -若您期望月薪过万，这里为您提供实现路径 -若您志在年入百万，追求创业式发展，这里更是理想平台（转正为分公司经理后，将纳入合伙人分红机制。公司承担分公司初期运营成本，经理全面负责团队运营与管理，收入水平取决于自身管理能力。目前在职多位分公司经理年收入超百万，真正践行阿米巴模式下的合伙创业机制） 福利待遇： -入职即缴纳六险一金，享受带薪年假、婚假、产假，周末双休 -外派至异地省会城市任职的团队经理，前6个月可享1000-2000元/月租房补贴 -薪酬结构：固定底薪+月度绩效奖金+提成（转正后进入分红激励模式） -正式劳动合同签订，保障合法权益 -配备补充商业医疗保险，增强保障力度 -定期组织员工关爱活动，丰富业余生活 -提供节日福利、员工旅游、带薪假期等多项福利 我们为储备团队经理制定完整的入职培训体系，并配备一对一导师全程辅导。从保函业务基础知识起步，逐步学习团队带教方法、管理技能、团队建设、高效辅导技术、目标与绩效管理等系列课程，采用“理论+实践”双轨模式，完成全部课程并通过考核后，即可参与晋升评审，合格者正式任命为团队经理。 职业发展路径： 储备区域团队经理（试用期6个月）→试用期团队经理（外派至省会城市管理分公司）→分公司区域经理→大区总监→品牌合伙人； 学习期结束后，将依据户籍所在地优先、就近分配原则，统筹安排至指定城市带领销售团队开展工作。 关于我们：诚建通集团是一家专注于金融担保领域的专业机构，核心业务为银行保函服务。 银行保函广泛应用于工程建设、生产制造、进出口关税、合同履约、旅游保证金、境外劳务输出、大型招商租赁等多个场景。例如，政府投资建设安置房项目时，通常要求施工单位缴纳中标金额约10%的履约保证金、10%-30%的预付款担保、2%左右的农民工工资担保以及5%的质量保修担保等。由于多数建筑企业难以全额支付现金保证金，依据国家相关政策，可用银行或担保公司出具的保函替代。此时，企业委托我司向银行申请开具保函，由银行提供信用担保，在发生违约情况下先行赔付，保障各方权益，助力合同顺利履行。 主营业务包括：投标保函、履约保函、预付款保函、业主支付保函、农民工工资保函、工程质量保函、风险差额保函等。服务对象涵盖具备资质的市政、房建、公路、水利、装饰、幕墙、机电、消防、智能化、钢结构等工程企业，以及相关材料生产企业和供应商。 关于公司： 诚建通集团不涉及融资、贷款业务，专注工程类信用担保服务，属国家重点支持的朝阳产业； 主要为财政类工程项目提供以保函替代保证金的整体解决方案。 公司成立于2014年，全国设有36家分支机构，实缴注册资本5亿元，获中国建设银行AAA级信用评级，业务覆盖全国范围的工程担保领域。 工作时间：8:30-17:30（午休1.5小时），每周工作5天，享受法定节假日； 入职即缴纳六险一金，双休制度完善； 提供系统培训体系，助力热爱大客户销售的伙伴快速成长，实现能力跃迁； 集团官网：https://cjtrd.cn/home/

1.具备良好亲和力 2.负责客户到店接待，产品介绍及销售达成 3.性格积极乐观，具备团队协作意识 4.提供优质平台，助力个人成长与发展 5.期望获得高收入者优先考虑 工作时间： 9:00-17:30 武汉各门店根据住址就近分配

岗位职责： 1、及时传达公司各项决策、信息及目标，确保在所辖范围内有效落地并顺利实施。 2、制定省区月度销售计划、费用预算、市场宣传与促销方案，经审批后分解至各区域及校区，并推动执行以确保目标达成。 3、结合市场变化与竞争态势，动态调整市场推广策略，合理选择广告投放形式，维护宣传内容，评估推广成效，提升区域来电来访量及品牌影响力。 4、密切关注行业与市场动向，定期向总部反馈市场信息与优化建议，按月提交竞品分析报告。 5、严格执行财务管理制度，规范费用审批流程，控制成本支出，保障省区盈利水平；落实安全管理措施，确保资金与资产安全。 6、统筹省区各部门人员招聘与培训工作，指导下属开展业务并实施绩效考核，满足各校区及部门的人力需求。 7、注重团队建设，营造积极进取的工作氛围，推进人员优化与梯队储备，科学分工，持续提升整体运营效率。 任职资格： 1、年龄：28-40岁，条件优异者可放宽至42岁；有教育行业背景者优先； 2、学历：市场营销或相关专业大专及以上，具备五年以上同岗工作经验； 3、专业能力：熟悉企业运营、品牌管理及营销体系，具备出色的领导力、沟通协调能力、影响力以及高效的执行力； 4、综合素质：责任心强，具备良好的协作意识、原则性、敬业态度和全局观。 加分项 具备以下领域经验者优先：培训/辅导机构·职业培训·学前教育

负责指定区域内中药饮片的销售推广，开发医院、连锁药店、医馆、医药商业公司等目标客户，建立稳定客户关系。 需要出差，能承受压力 要求有医药行业，花茶，中药饮片销售经验 有资源的，可直接谈条件

岗位职责： 1、开展SaaS产品的渠道销售工作，拟定并执行销售策略； 2、推动渠道内现有及新晋代理商的采购转化，提供业务培训，助力产品落地销售； 3、开拓新增业务机会，协同分公司BD团队达成销售业绩目标。 任职资格： 1.大专及以上学历，市场营销、商务管理、经济管理等相关专业优先，欢迎行业新人加入； 2.具备2年以上SaaS产品渠道或销售相关工作经验，有实际成功的渠道管理与市场拓展案例； 3.具备较强的自我激励意识和抗压能力，能适应高强度、快节奏的工作模式； 4.拥有良好的团队协作精神与职业操守，认同公司文化与核心价值观。

岗位职责： 1、负责汉阳区域白酒产品的市场销售及推广工作，达成既定销售指标； 2、开发新客户资源，维护现有客户关系，持续拓展销售渠道； 3、收集并分析市场信息，及时反馈客户需求，为产品优化提供有效建议； 4、组织实施各类营销活动，提升品牌影响力与市场占有率； 5、整合协调内外部资源，保障各项销售工作高效推进。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达与商务谈判能力，能独立开展业务拓展； 2、有酒类行业销售经验，熟悉白酒市场运作者优先录用； 3、具有敏锐的市场感知能力及较强的客户服务意识； 4、抗压能力强，认同团队协作，工作积极主动； 5、熟悉本地市场环境，拥有一定客户资源者优先考虑。

岗位职责: 1.负责房产租赁业务的拓展与日常运营管理 2.利用多种渠道开展市场宣传及客户开发工作 3.与客户保持有效沟通，维护长期合作关系 任职要求： 1.具备一定的投资或创业背景 2.擅长人际交流与销售推广，具备较强的团队协作意识 3.对房产租赁领域有基本认知并抱有发展兴趣

岗位职责： 1、负责区域内高速公路收费系统中车牌识别类硬件设备、收费稽核解决方案及配套硬件、隧道安全管理系统及硬件、服务区车辆管理相关硬件产品的市场推广与销售工作。 2、重点对接高速集团业主单位、设计院及省级主管部门的业务布局与引导，推进与高速公路系统集成商的客户关系维护及项目落地。 3、搜集客户项目动态，制定相应项目推进策略，确保完成既定销售目标。 4、持续维护客户日常合作关系，跟进项目流程并协调解决各类问题，深入挖掘客户的潜在需求。 5、及时传递公司总部发布的新产品信息与市场政策，同步行业最新动态，助力客户提升运营效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、计算机、机电、电子信息、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备1年以上B端销售经验，性格开朗，逻辑清晰，拥有良好的沟通表达能力与人际交往能力。 3、积极进取，热爱销售岗位，踏实勤奋、诚实守信，渴望高收入回报，能适应较强的工作节奏。

国家高新技术企业，14年专注新风技术领域，高端实体行业。 【岗位职责】 a.从事C端销售工作，公司提供高质量客户资源； b.负责客户邀约与转化，为坐班制销售岗位； c.负责团队日常管理与销售辅导，制定阶段性激励方案，培育骨干成员，推动团队达成业绩目标。 【任职资格】 1.本岗位重视专业能力体现，需全日制大专及以上学历，年龄24-30周岁，具备高单价产品（1万元以上）销售经验者优先考虑。 2.需具备1年以上销售团队管理经验。 3.适合追求持续学习成长、立志在销售领域长期发展并取得突出成果的候选人，仅作为短期过渡者请勿投递。 【薪资待遇】 a.底薪+绩效+个人提成+团队提成+月度激励（月收入保底7K） b.缴纳五险，享受节日福利、团建活动及带薪超长春节假期。

岗位职责： 1、开展市场调研并进行需求分析； 2、制定销售团队目标及分配销售任务； 3、管理和拓展销售渠道与客户关系； 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、三年以上制造业销售经验，具备销售管理经验者优先； 3、拥有广泛的客户资源和良好的客户关系，过往业绩突出； 4、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力，以及优秀的人际沟通、协调技巧，善于分析和解决实际问题；

岗位名称：油漆辅助工；成品构件油漆辅助作业。 岗位要求：1.有生产企业工作经验；2.年龄50岁以下；3.身体健康。 薪资待遇：1.有社保；2.签订正式劳动合同；3.提供免费住宿（配备空调、热水器、电视及家具等）；4.发放餐费补贴；5.享受多项福利（春节、端午节、中秋节三大节日福利、高温补贴、生日福利、健康体检福利以及休假游福利）。

岗位名称：安全环保管理岗；专项安全管理岗；安全管理综合岗。 岗位要求：1.具有5年以上工厂/机械加工行业工作经验；2.熟悉安全相关法律法规知识，能和政府对接工作；3.持有安全员资格证书。 薪资待遇：月薪500010000元，五险一金，提供餐补，节假日休息。工作时间：每日8小时工作制，每周日固定休息。

湖北武汉招聘工程技术岗位，薪资超过7000元/月，负责项目管理及工程技术管理等职责。

湖北武汉光谷科技园招聘电装工人，明天上午试岗，工期三个月，工资为每小时22元，要求应聘者会焊接和绑扎线束，联系人为安经理。

武汉市武昌区招工地小工/杂工

岗位职责: 1.负责大客户资源开发与客户关系维护 2.深入了解客户需求，提供合适的解决方案并促成合作 3.完成销售目标，持续提升业绩表现 4.协调内外部资源，推动项目顺利落地 5.定期跟进客户使用情况，提升客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，能够与高层客户有效对接 2.有较强的市场敏锐度和商务谈判能力 3.能适应阶段性出差，具备抗压能力 4.具备团队协作意识，工作积极主动 5.有销售工作经验者优先

岗位职责: 1.积极开展房产销售业务，为客户提供专业的房地产购买与投资咨询； 2.维护和拓展客户关系，准确理解客户需求，提供合适的房产选项； 3.协助客户进行房产选择，提供全面的置业建议； 4.跟进房产销售过程，确保销售目标的实现； 5.参与房源信息的发布和更新，保证信息的准确性和及时性。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效理解和满足客户需求； 2.对房地产市场有一定的了解，能够提供专业的置业建议； 3.具有较强的市场分析和客户管理能力； 4.具备良好的团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用； 5.具有较强的自我驱动力和目标导向思维，能在竞争激烈的市场环境中取得销售成绩。 岗位福利：月休5-7天，时间灵活弹性大，女性多一天休假

招聘销售经理 岗位职责: 1.积极开展房产销售业务，为客户提供专业的房地产购买与投资咨询； 2.维护和拓展客户关系，准确理解客户需求，提供合适的房产选项； 3.协助客户进行房产选择，提供全面的置业建议； 4.跟进房产销售过程，确保销售目标的实现； 5.参与房源信息的发布和更新，保证信息的准确性和及时性。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效理解和满足客户需求； 2.对房地产市场有一定的了解，能够提供专业的置业建议； 3.具有较强的市场分析和客户管理能力； 4.具备良好的团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用； 5.具有较强的自我驱动力和目标导向思维，能在竞争激烈的市场环境中取得销售成绩。 岗位福利：月休5-7天，时间灵活弹性大，女性多一天休假

做酒店装修和翻新业务，挣的钱和你和老板对半分。

有经验者优先

负责房屋出租与客户沟通协调工作简单易上手早九晚六时间自由不坐班公司出房速度快客户量大收入8000＋轻松努努力10000＋卷点20000＋

【公司介绍】 歪麦霸王餐平台是专注于外卖获客流量的服务平台，通过外卖霸王餐（支持美团、饿了么等平台单单返现）、值得点（由周边真实用户推荐优质外卖餐品）等功能，为用户提供涵盖周边美食外卖、超市便利、生鲜水果等领域的优惠与高品质信息服务。作为外卖返利模式的开创者，平台已获得美团官方服务合作资质，业务遍及80多个城市。合作品牌包含美团外卖、饿了么、奈雪的茶、喜茶、霸王茶姬、袁记云饺、幸福西饼等众多知名连锁企业。 【工作职责】 1、面向美团/饿了么平台上的外卖商家及本地餐饮类商户，推广歪麦霸王餐平台及相关产品，开展销售工作； 2、依托公司提供的合作渠道与外卖消费场景，高效识别并触达目标客户群体，通过电话或微信沟通，促成合作签约； 3、协同相关部门，推进商家在平台上线流程的顺利对接，配合运营团队完成客户后续维护支持工作； 4、持续维护客户关系，及时响应客户反馈，跟进合同续约等相关事宜。 【任职要求】 1、性格开朗，具备耐心与责任心，身体健康，能长期稳定地投入工作； 2、具有良好的团队协作意识，掌握基础电脑操作技能； 3、熟练使用各类办公软件及常用网络工具。 【薪资结构】 无责底薪3000+200全勤+1000绩效+提成8%-16%（转正后综合薪资8000-20000）+社保 （9:00-12:0013:30-18:30），周末实行大小休制度，法定节假日正常休假

岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、形象良好，气质出众，具备出色的沟通技巧； 3、具备较强的抗压能力与高效执行力； 4、拥有房产、汽车、保险、美容行业或奢侈品销售经验者优先考虑； 5、立志实现年薪百万目标的销售人才。 福利待遇： 1、工作时间朝九晚五，享受双休及法定节假日全休； 2、提供百万级佣金激励，收入无上限； 3、大型全国性集团企业，助力职业发展与梦想实现；

王老吉白云山无糖凉茶 李时珍凉茶、李时珍金银花露、李时珍金银花茶，渠道推广建设

【您想看的】 1、工作时间：8:30-17:30，午休1.5小时，大小周，法定节假日正常休假； 2、薪酬待遇：底薪5500-8500+提成+奖金，试用期薪资全额发放； 3、试用期限：3个月，表现优异者1~2个月即可转正； 【我们提供】 1、五险一金、下午茶点、全勤奖励、生日福利、节日礼金、带薪年假、年度团建旅游； 2、接受零经验入职，提供系统化带薪培训，由经理一对一指导带教； 3、明确晋升路径，每季度组织晋升评估，双通道发展可选：业务线或管理线； 业务线：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理； 管理线：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监； 【您需要具备的】 1、基本条件：年龄27周岁以内，统招全日制大专及以上学历； 2、经验要求：1-3年相关经验，优秀应届生亦可考虑，热爱销售岗位，职业目标清晰； 【工程保函行业介绍】 我们所从事的是在国家政策支持下兴起的新兴金融服务领域——建筑工程保函。目前在国内尚属小众，但在国际上已广泛应用。举例说明：一个1000万元的工程项目，承包方按规定需缴纳100万元作为保证金。若通过我们开具保函，则仅需支付约1至2万元，即可获得与100万元现金同等效力的保函文件。对企业而言，无需占用大量资金，有效释放现金流，可用于更关键的经营环节（非贷款性质）。

工作内容： 1.公司提供精准客户资源，每日负责线上解答客户的咨询并进行积极引导，促进产品订单的成交； 2.熟悉公司产品，细心解答客户的问题，解决客 户的疑虑 任职要求：高中以上学历 福利待遇： 1、无责底薪+提成(5%~22%)+开单提成(0-200 0)+日常奖励(500)+免费午餐（四菜一汤），综合 均薪6000-11000+ 2、公司福利：节日福利费（春节福利、开工红包、 春节红包、中秋节福利、端午节福利等） 3、关于餐食：包中餐（四菜一汤），零食下午茶不 断等 4、关于培训：带薪岗前培训、在职培训定期学习 5、公平公正的晋升机制：专员-组长-团队主管-团队经理-区域经理 【工作时间】：早上9:00~12:00，下午13:30~18:00；国家节假日放假+超长年假! 其他福利： 1、不定时零食下午茶 2、办公区域冬有暖气、夏有空调，真正实现冬 暖夏凉 3、公司不定期旅游、聚餐、 4、公司有冰箱、微波炉、可以自己带饭 5、每月为员工举办生日会、每月举行优秀员工 表彰大会 6、过年假期时间长，10-15天左右 7、我们公司大部分员工是90后、00后，思维活 跃、氛围轻松

工作职责： 1.熟悉家庭装修施工流程及相关沟通方法，能够为客户清晰讲解并提供专业引导，确保客户获得满意的装修咨询体验； 2.主动倾听客户需求与反馈，根据客户实际情况对接相应设计师，协同完成后续服务跟进，维系良好的客户关系，提升客户满意度； 3.持续关注并整理本地房地产及家装行业动态，掌握主流楼盘的装修业务进展，全面了解市场相关信息与数据。 工作要求： 1.具备高中及以上学历，市场营销等相关专业背景者优先考虑； 2.有家装或房地产销售从业经历者优先录用； 3.熟悉面谈或电话销售技巧； 4.具备出色的沟通能力与理解能力，敏锐的销售嗅觉，学习能力强，勇于迎接挑战； 5.工作态度积极主动，责任心强，能吃苦耐劳，服务意识佳，具备良好的团队合作精神。 福利待遇： 1、入职首月平均薪资8000-15000元/月，第二、第三个月随着资源与客户积累，月均收入可达数万元，上不封顶。 2、享有节日福利，定期组织团建活动（如烧烤、聚餐、KTV、旅游）、提供下午茶，设立日奖、周奖、月奖，发放年终奖金、生日福利、带薪休假及公司资助的带薪培训。 3、工作时间8:30-18:00，公司不鼓励加班，每周一固定休息，法定节假日实行错峰调休。 工作地址： 武昌区友谊大道371号V+合伙人大厦5楼

本公司隶属于帝恩检测集团，位列民营企业前三，专注于仪器计量、销售、维修，以及产品检测与认证服务。服务客户涵盖五金电子厂、包装印刷厂、手机电脑通讯厂、精密模具厂、医药生物厂、家用电器厂等各类制造企业。在广西南宁、柳州，湖北武汉，湖南长沙、岳阳，江苏苏州、淮安，安徽合肥，山东东营，辽宁大连，云南昆明，河南郑州，陕西西安，沈阳，北京等地均设有分支机构，未来可根据个人需求申请调回户籍所在地工作。 实行五天八小时制，每日上午8:30上班，下午5:30下班。前期工作以电话形式推广公司计量服务为主，后期通过微信、QQ等方式进行客户维护。晋升通道清晰：业务员→业务主管→实习经理→业务经理→区域经理→业务副总。公司定期组织团建活动及团队聚餐，工作氛围轻松，周末双休，工时合理。 薪酬结构为底薪+提成+个人销售奖金+绩效奖金+年终奖，努力者月薪过万并非难事。业绩达标且能力突出者，可成为公司业务合伙人，共享发展红利。公司为新员工提供带薪培训，配备一对一导师，快速上手，操作简单，欢迎积极进取的求职者加入。 （注：无心工作、仅图底薪者勿扰，以免耽误双方时间） 核心优势如下： 1.外地工作者如希望返乡发展，可申请调回老家岗位 2.优秀者有机会成为业务合伙人，实现利益共享 3.假期充足，休息有保障 4.工作时间自由灵活 5.严格执行5天8小时工作制，任务合理分配 6.鼓励自主发挥，助力个人价值实现 有意从事销售业务（需具备基础表格操作能力，有电话销售经验者优先）或计量行业相关人才，欢迎通过微信进一步沟通。熟手岗位薪资面议。

PS：我们对您的过往行业经验没有硬性要求，因为我司提供系统完善的带薪培训，确保您能够快速上手并掌握所需技能。更关注您的学习能力、销售思维、服务意识以及积极的工作态度。 上班时间：8:30-17:30 周末大小周休息 法定节假日正常放假 薪资：15-20K不等，能力强的单月收入20W+也有可能 另有不定期奖励：现金5000-10000元、平板、手机、电脑、黄金、小汽车等，种类丰富，机会多多 ü行业前景良好，主要与工程类施工方或总包方合作，产品为工程保函（替代传统现金保证金），属于刚需产品，受国家政策支持，处于蓝海市场，发展空间大~ ü公司管理人性化，领导亲和力强，发薪准时，遇节假日只提前不推迟； ü团队氛围融洽，成员学历高、素质高，兼具专业与幽默感，公司倡导团结协作、互帮互助的文化~ ü办公环境舒适宜人，整洁有序的办公空间，绿植点缀其间，一桌一椅皆用心布置，助力高效工作~ ü福利待遇优厚，五险一金为基础配置，下午茶、团建活动、法定假期齐全，办公室常备小礼品，更有手机、平板、电脑、小汽车等大奖等你赢取~ 工作内容：（非保险、非贷款、非投资理财类） 1、负责开发区域内企业级客户（公司提供客户资源），达成公司下达的业绩目标； 2、开展市场调研及客户需求分析，挖掘客户的潜在需求； 3、维护所负责区域或行业内的客户关系； 4、与团队成员协同配合，共同完成销售任务指标。 您需具备的条件： 1、大专及以上学历； 2、年龄不超过27周岁； 3、为人诚信，孝顺父母，富有爱心； 4、有强烈的赚钱意愿，具备良好的沟通能力、出色的分析能力和较强的服务意识

岗位职责： 1、具备积极的职业态度与职业素养，拥有强烈的团队合作意识 2、具备较强的口头表达与理解能力，善于沟通协调，能高效推进工作对接 3、做事细致认真，具备良好的时间规划能力，思维清晰有条理，富有责任感 4、热爱本职工作，乐于助人，积极学习，服从安排并注重团队配合 薪资待遇福利（底薪+提成+福利） 正常干4000-6000 努力干6000-8000 使劲干8000-10000 拼命干12000以上（不封顶） 2、免费提供配套齐全的温馨住宿，家电一应俱全 3、入职初期专人指导，全程帮扶，提供系统化免费专业培训 岗位要求 1、年龄18-27岁 2、大专及以上学历，接受零经验人员 3、踏实肯干，具备吃苦耐劳的精神 4、有目标感，积极追求个人成长与发展 5、退伍军人、篮球爱好者优先考虑 工作时间 早上八点半上班，下午六点下班，中午一个半小时用餐休息，周六照常上班，周日享受双休惬意时光 工作地点：武汉市武昌区汉街总部国际B座2602