餐饮软件销售经理招聘要求： 1、岗位职责： （1）负责乐檬餐饮产品在全国范围内的潜在客户挖掘，建立联系并开展实地拜访与销售推广，重点面向连锁类餐饮企业。 （2）深入学习并掌握乐檬餐饮系列产品功能，提炼产品的核心卖点及为客户带来的实际价值，形成有效销售说辞。 （3）积极与乐檬餐饮产品团队保持沟通协作，及时反馈市场动态及竞品功能信息，并提出合理化建议。 2、任职要求： （1）大专及以上学历，具备一定的餐饮行业客户资源者优先。 （2）了解当前主流餐饮管理软件的市场情况，对餐饮信息化产品有独立见解和浓厚兴趣。 （3）具备良好的语言表达与沟通能力，逻辑清晰，思维敏捷，应变能力强。 （4）有志于在销售领域长期发展，能接受出差安排，敢于面对工作挑战。 （5）具有餐饮软件相关销售经验者优先考虑。 备注：薪酬待遇可谈

主要职责： 1、新客户开发： 具备丰富的多渠道客户拓展经验，能够系统评估潜在客户的合作资质，达成公司设定的客户开拓指标。 2、商务谈判： 负责与目标客户开展商务沟通与谈判，推进合同签署及入驻流程，保障合作条件符合公司核心利益。 3、关系建立： 与新合作客户建立并保持良好互动关系，推动双方合作持续深化，夯实长期合作基础。 4、市场分析： 收集所辖渠道的市场数据及竞争信息，进行有效分析，为公司销售策略优化提供支持。 5、跨部门协作： 协同渠道管理、市场推广、物流配送等相关部门，保障新客户顺利落地及产品稳定供应。 任职要求： 1、学历与经验： 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；具备3年以上快消行业销售或客户拓展经验，有成功开发大型重点客户或区域连锁客户案例者优先。 能力要求： 1)具备优秀的商务洽谈、语言表达与人际互动能力，能高效赢得客户信任。 2)具有较强的市场敏感度与客户评估能力，可独立完成客户挖掘与价值判断。 3)结果导向，抗压能力强，充满工作热情和进取意识，能接受短期出差安排。 4)熟练操作Office办公软件。

‌ 【薪资详情】 薪资范围：15000-25000 薪资构成：无责底薪+高额提成 【职位描述】 1.全职底薪：3000（每月十五号发放） 2.高提成分红：装机奖励（100-200/台）+刷卡分红（5-12元/万） 3.可免费提供住宿 4.考勤自由：8点20到公司打卡完，下市场跑客户。 5.晋升空间大，业绩优秀者可晋升合伙人。 ‌市场分析和策略制定‌：分析市场趋势，收集竞争对手信息，制定有效的市场策略和营销活动。通过市场调研和数据分析，为门店拓展和客户维护提供决策支持‌。 ‌团队协作‌：与团队成员紧密合作，确保门店拓展活动的顺利执行。协调内部资源，确保项目按时完成，适应新环境并融入团队‌。

岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、形象良好，气质出众，具备优秀的沟通能力； 3、具备较强的抗压能力与高效执行力； 4、拥有房产、汽车、保险、美容行业或奢侈品销售经验者优先考虑； 5、志在实现百万年薪目标的销售人才。 福利待遇： 1、工作时间朝九晚五，享受双休及法定节假日全休； 2、提供百万级佣金激励，收入无上限； 3、大型全国性集团企业，助力职业发展与梦想实现；

岗位职责： 1、依据公司整体销售目标，完成销售任务及项目回款； 2、产品市场开拓、客情关系维护； 3、收集市场信息，发掘客户需求； 4、完成公司下达的其他工作目标。 任职要求： 1、35岁以下，大专（含）以上学历； 2、热爱营销工作； 3、较强的沟通协调能力； 4、有责任心，人品端正； 5、能适应出差。 平台特点： 1、自主研发、自主产权、自主品牌； 2、国计民生领域，行业发展前景广阔； 3、企业正处于快速发展阶段，个人发展空间大。 职位福利：五险一金、绩效奖金、销售提成、餐补、通讯补、出差补、带薪年假、节日福利。

租房客服平均8k-2w，无经验要求，不坐班 房屋租赁实地看房房源开发 房产信息维护更新带薪培训带薪年假 租房优惠租房优惠租房优惠 哈喽，正在找工作的你，欢迎加入我们！ 【品牌优势】 海居租房是武汉本土中介品牌，专注租赁领域13余年， 租赁市场份额、团队规模、门店数量稳居武汉市场前列， 拥有独特管理模式，工作氛围轻松自由，业务流程清晰简单， 公司现有员工8000＋，众多优秀伙伴将成为你成长路上的助力， 让你在轻松交友的同时高效赚钱！ 【工作内容】 通过线上平台与线下渠道获取客户资源，根据客户需求精准推荐房源， 安排实地看房，协助完成租赁合同签署全流程。 【工作时间】 无需固定坐班，工作时间灵活自主，朝9晚6午休2小时， 每日仅需打卡一次，打卡时间可自定义，月休8天可调，支持自由调休。 【任职要求】 不限年龄，有相关经验者条件可适当放宽。 【薪资待遇】 底薪6000元，提成＋分红上不封顶 【福利待遇】想赚钱就来！！ 1．公司免费提供小电驴使用 2．店长全程带教手把手指导（零基础也能快速上手） 3．员工享受专属租房优惠 4．享20天超长带薪年假 5．五险一金＋开单奖励＋季度销售冠军奖＋定期团建＋生日福利＋节假日福利＋带薪培训 6．团队氛围融洽！每月组织团建活动，日常聚餐、奶茶、零食、水果供应不断 【晋升通道】 业务合伙人﹣﹣智能店长﹣﹣店长﹣﹣部长﹣﹣区域经理﹣﹣区域总监 入职两个月业绩突出者可晋升智能店长，享受"0元通提"政策； 入职四个月表现优异者可晋升店长，享有底薪＋团队分红权益。 海居，期待您的加入！ 欢迎咨询与简历投递！接受实习生！欢迎无经验新人！ 薪资详情 薪资范围：8000／月 提成方式：按单提成； 奖金补贴：房补，年终奖，绩效奖金

1.接待上门的意向客户（每天保证5个精准客户），面调，谈手续费，签合作意向合同，走后续流程。 2.回访已签约的老客户，走后续流程。 3.有电销、面销经验优先。 4.上班时间早上9点-12点，下午2点-8点。 5.无责7000+提成15%-45%，月奖高至30000元。 6.每月有月薪10万的选手。

岗位职责： 1、负责团队人员的成长指导、经验分享及心理状态关注； 2、应对团队作业中的突发事件，保障现场工作有序进行； 3、制定并落实每月工作目标，带领团队达成业绩指标； 4、营造积极向上的团队氛围； 5、定期组织阶段性技能提升培训，激发员工积极性，增强团队协作力； 6、结合数据分析报表，跟踪并评估成员催收表现，及时优化催收方案，并 工作时间：9:00--18:30；午休1.5小时；不加班，绝对不加班 任职要求： 1、大专及以上学历，2年以上催收工作经验，1年以上催收管理经验（条件优秀者可适当放宽）； 2、具备出色的沟通协调与谈判技巧，较强的分析判断力和逻辑思维能力，责任心强，具有团队管理意识和协作精神，敢于迎接挑战； 3、执行力突出，业务功底扎实； 薪资情况： 底薪5500-6500＋基本绩效（上不封顶）＋团队提成；综合收入1.5w-2w，上不封顶，具体面议，能力决定待遇，一经录用，薪酬从优

岗位职责: 1.带领团队达成既定销售任务； 2.维护客户关系，提升客户服务质量； 3.持续优化销售方案，提升团队整体效能； 4.跟踪市场趋势，及时调整策略应对变化。 任职要求： 1.具备优秀的团队组织与管理能力； 2.擅长沟通协调，能妥善解决客户问题； 3.具备扎实的市场研判及策略制定能力； 4.热爱电话销售行业，抗压能力强； 5.有一年以上团队管理经历 工作时间：9:00-18:00 薪资待遇：7000-10000具体面议

武汉市武昌区招园林养护，年龄要求65岁以下

武汉市江夏区招建筑木工、工地小工/杂工

爱玩游戏即可，将空闲时间的爱好变现，接受小白 主流游戏即可，『王者』『原神』『三角洲』『鸣潮』『LOL』『和平』『金铲铲』『无畏』『永劫』等热门游戏都有。 工作内容：登陆老板游戏完成委托，包括但不限于，段位、日常、上分、探索等 如：『王者』主要为升星，升段，巅峰赛，某英雄战力 『原神』探索，日常，材料，活动，运营等 『三角洲』跑刀，护航，3×3，部门任务等 不同游戏有不同的运营代练内容。 薪资待遇：多劳多得，全职底薪1500＋订单提成

武汉市蔡甸区招水电

武汉市武昌区招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责购售电区域的市场开拓与客户资源开发，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期拜访客户并了解其用电需求，提供专业解决方案 3.执行公司销售策略，参与制定区域市场推广计划并推动落地实施 4.收集市场信息与竞争对手动态，进行分析并提出优化建议 5.协调内部资源，配合团队完成项目签约及后续服务跟进 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与商务谈判技巧，能够独立开展客户洽谈 2.有较强的学习能力和市场敏感度，能快速适应能源行业发展趋势 3.具备独立工作能力，责任心强，能承受一定工作压力并接受区域出差 4.富有团队合作精神，愿意与团队成员协作达成整体业绩目标 5.学历不限，电力、市场营销或相关专业背景者优先考虑

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞品情况，及时调整销售策略 5.协调内部资源，推动销售项目高效落地 任职要求： 1.学历不限，具备销售相关工作经验者优先 2.具备1-3年销售团队管理经验，有较强的组织协调能力 3.热爱销售工作，抗压能力强，具有良好的沟通表达能力 4.目标感强，能适应快节奏的工作环境，愿意接受挑战 5.有行业资源或成功销售案例者优先考虑

助贷行业拓客销售管理人员

岗位职责: 1.负责通过各种渠道进行房产信息的推广和维护。 2.为客户提供专业的房地产置业咨询服务。 3.了解客户需求，提供合适的房源，并进行商务谈判。 4.陪同客户参观房源，促进成交易。 5.维护公司形象，确保客户满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识。 2.诚实守信，具有较强的团队合作精神。 3.积极乐观，具备较强的抗压能力。 4.具有较强的学习能力和自主学习意愿。

岗位职责: 1.积极开展房产销售业务，为客户提供专业的房地产购买与投资咨询； 2.维护和拓展客户关系，准确理解客户需求，提供合适的房产选项； 3.协助客户进行房产选择，提供全面的置业建议； 4.跟进房产销售过程，确保销售目标的实现； 5.参与房源信息的发布和更新，保证信息的准确性和及时性。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效理解和满足客户需求； 2.对房地产市场有一定的了解，能够提供专业的置业建议； 3.具有较强的市场分析和客户管理能力； 4.具备良好的团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用； 5.具有较强的自我驱动力和目标导向思维，能在竞争激烈的市场环境中取得销售成绩。 岗位福利：月休5-7天，时间灵活弹性大，女性多一天休假

工作内容： 1、根据公司提供的精准客户名单进行电话邀约，引导客户到访公司，提供品牌加盟相关服务，全程无需外出办公。 3、工作轻松易上手，主要负责客户邀约，后续由公司专业谈判团队对接成交，成单后提成全部归属个人，客户到访周期短，签约成功率高！ 福利待遇： 1、综合收入5k-20k，采用阶梯式提成机制，零食自由供应，咖啡奶茶畅饮； 2、公司统一提供高质量客户资源，均为明确意向客户； 3、每月组织团建活动，包含团队聚餐与娱乐项目，定期举办生日会，每周安排下午茶，节假日发放礼品，享受一个月以上带薪年假等丰富福利； 4、工作时间：上午9:00～12:00，下午13:00～18:00 我们的要求： 1、具备良好的学习能力与沟通技巧，表达清晰，普通话标准流利。 2、有一定语言表达能力，善于人际交流，愿意挑战高收入目标。 有强烈赚钱动力，渴望改善生活的你！！不甘现状，追求突破的你！！勇于行动，心怀理想的你！！

一.岗位职责： 1.律所提供稳定且精准的客户资源，确保客户质量高。需具备良好的沟通能力， 妥善维护新老客户关系。 2.深入理解客户需求，提供专业建议，整理相关证据材料，推动委托顺利办理。 3.持续跟进案件进展，掌握案件动态，做好客户服务与维护工作。 4.耐心、专业地回应客户咨询，及时捕捉客户需求，对客户信息进行系统化整理与归档。 二.任职要求： 1.年龄19-*****，性别不限，具备销售思维者优先考虑。 2.愿意挑战高收入，擅长沟通交流，具有较强的表达能力和团队协作意识。 3.高效利用律所提供的客户资源，通过企业微信与客户对接，了解客户具体情况。 4.持续维护新老客户关系，推动实现长期深度合作。 三.薪酬福利： 1.朝九晚六！不加班，不加班！周日休息！法定节假日正常休假！ 2.无责任底薪4000+高额提成+丰厚奖金+社保，综合月收入可达1W以上 3.正规律师事务所注册办公，环境安全可靠，工作氛围轻松融洽。 4.律所提供精准客户线索，无需外出跑动，规避传统面销困扰。 上班时间：08:50----11:5013:30-----18:00 工作地点：武汉市汉阳区九州通写字楼1503 有意者可联系预约面试时间，期待您的加入！！

工作上手简单，朝九晚六，不加班!月休6天起，也可周末双休! 不限学历，不限经验，客户自己找你! 只需要在手机聊聊天，公司氛围非常好，很多年轻的小哥哥小姐姐! [职业发展] 最快两个月升智能店长; 四个月升店长(拿项目提成和每月分红) 两年即可拥有一个自己年薪50W的房产公司 [职位详情] 1、上班时间9:00-18:00(不加班)，工作时间自由 2、线上平台多渠道获客，根据客户需求匹配房源，带客 户实地看房，签署租赁合同。公司房源武汉三镇最多，一百多万套! [任职资格) 1、沟通能力强，普通话标准;有亲和力，工作积极主 动，乐观开朗; 2、认可租赁市场，勇于挑战高薪，压力会有，但回报更更加丰厚; 3、做事认真踏实，为人正直诚恳;具有良好的团队精神; 赚钱可以累点，但花钱必须要爽.......!! [我们的薪酬] A、市场专员(业务合伙人)收入组成:业务提成4500以内业绩提成22%。4500以上业绩提成100%。做1万业绩收入6500元做2万业绩收入16500元 做10万业绩收入96500元，上不封顶B、店长(海居合伙人)收入组成:业务提成+底薪+门店分红 底薪1万到3万5，综合收入轻松40万一90万，上不封顶 C、贴心福利 根据住址灵活分配工作地点，表彰大会，定期团建 [海居公司] 海居租房成立于2011年，是一家专业做房屋租赁服务的品牌机构。精耕房产大租赁领域13年，为广大客户提供品质的租房服务。每1分钟就有一套房子通过海居租房租出去。全武汉最大的租赁公司 [TOP1]，业务范围覆盖全武汉!现公司旗下有200多家门店，在职人数超6000人。 【为什么要加入海居] 1、武汉年轻人居多，年轻人租房是刚需，毕业季来了几 十万大学生都得出来找工作租房子 2、我们公司地理位置优越，周围基本上都是大学城和写字楼，不需要跑很远的地方 3、公司基本上都是95、00后年轻人，团队氛围很好，轻 松活跃!客户也都是同龄人。 我们招的不是员工，而是合伙人，如果你想给自己打工，想当自己的领导，那么欢迎您的加入! 人生选择大于努力!!海居租房理想事业诚邀您的加入!! 员工福利交通补助生日福利节日福利高温补贴 住房补贴团建聚餐零食下午茶员工旅游

无夜班，工作环境比进厂轻松舒适，找工作不难，但想找一份薪资高、待遇好、晋升快的岗位却不容易。 现在，这个机会就摆在你面前——高薪、好福利、快速晋升通道全都有！机遇难得，别犹豫，现在行动，主角就是你！ 薪资待遇：5300＋提成＋团队奖金＋公费旅游 1、入职即配备经验丰富的主管一对一指导（新手也不用担心），全程免费培训！ 2、工作时间：早八晚六，节假日依法正常休假。 3、公司统一安排温馨住宿，房间配备空调、冰箱、洗衣机等全套家电，拎包入住。 4、工作日每日供应免费雪糕、冷饮、水果及零食，下午茶轻松享受！ 5、五险齐全，生日有祝福，年度组织旅游活动。 6、团队氛围极佳，同事年轻有活力，颜值在线（悄悄说一句，女生多且优秀，想脱单又想赚钱的赶紧加入！） 7、这里不苛求经验！只要你愿意学、愿意干，就有机会脱颖而出！ 任职要求： 1、热爱本职工作，认同公司文化，具备良好的团队融入能力。 2、态度积极，做事踏实认真，具备基本沟通能力和团队合作意识。 3、性格开朗，自信稳重，富有热情与亲和力，工作主动勤恳。 4、年龄17周岁以上，28周岁以下，专业不限。 公司提供住宿，重要的事情说三遍： 提供住宿！！ 提供住宿！！ 提供住宿！！

1.公司提供高质量客户资源，无需自行开发客户，客户主动通过微信联系，只需通过微信沟通了解需求（无需电话沟通！无需电话沟通！无需电话沟通！） 2.挖掘客户实际需求，提供专业细致的解答，并推动完成签约流程 二、任职要求 1.年龄******，性别不限； 2.大专及以上学历，热爱销售工作，综合能力突出者可适当放宽学历要求； 3.具备销售相关经验； 4.责任心强，积极进取，具备良好的适应能力 三、薪酬结构 1.无责任底薪+高额提成+日常激励奖金； 2.普通员工月收入6-8K左右；认真投入者月入12K以上，表现优异者月薪可达15K以上，收入上不封顶 四、福利待遇 1.团队活动：定期举办生日会、节日礼品发放、团建及户外拓展； 2.培训体系：为员工提供涵盖入职培训、进阶提升等在内的多项带薪培训机会

薪资详情o(n_n)0~~ 薪资范围:10000-30000元/月 底薪:4500元/月 提成模式:按利润提成业绩4500以上提成100%4500以内提成22% 出租奖励每单提成65%(例如1000单间，到手650现金，2000一房到手1300现金) 我们是做什么的呢o(n_n)0~~ 我们从事房屋租赁中介服务，专注租务不打电话，无需正装上班，操作简单易上手，公司配备新人培训体系，欢迎零经验求职者加入 岗位福利: 1.公司提供58同城，安居客等获客渠道无需个人承担费用(此行绝无仅有)，配备电动车使用 2.提供住宿安排，可步行通勤，房间配有空调、洗衣机、冰箱，设施齐全，设有厨房可供烹饪 岗位职责 1.公司提供房源与客户资源，为客户精准匹配推荐合适房源，线下带领客户实地看房 2.负责在线下平台发布房源信息，向客户推介并完成房源匹配 3.主动邀约客户，安排线下带看行程，促成租赁成交后收取中介服务费 4.团队成员形象气质佳，工作氛围积极活跃，每月组织一次团建活动，两次聚餐安排。工作时间灵活自主，不设打卡制度，每月享有六天休息时间

招营销顾问

【背景介绍】 大健康“银发经济”领域，正处于高速发展期，赛道前景广阔，新团队发展迅速，晋升通道透明。公司产品依托知名品牌背书，具备高安全性与市场认可度！企业实力强，平台稳健，正处于快速扩展阶段，诚邀优秀人才共赴发展机遇！ 【工作内容】 1.流量承接：公司提供客户资源，通过微信进行社群搭建与维护（配备专用工作手机） 2.运营督学：引导群内互动，提升用户参与感，增强客户粘性，定期发放节日问候及红包激励 3.促单转化：提高社群活跃度与课程出勤率，挖掘客户真实需求，策划营销动作并跟进转化，持续优化成交效率 【岗位要求】 1.具备耐心、责任心，积极进取，目标感强 2.擅长沟通，乐于交流，具备服务意识（有较强收入意愿者优先） 3.年龄25-40岁，性别不限，学历不限 4.有销售、社群运营、私域流量或客服相关经验者优先考虑 公司提供全面带薪培训，零基础也可快速上手！ 【工作时间】 9:00--19:00，午休12:00-14:00，每月休息4天 薪资：新人保护期5500＋3%-10%提成 每日开单奖励，每周固定下午茶，团队氛围轻松融洽，管理层亲和力强，欢迎积极投递简历！

岗位职责： 1、公司提供精准度100%的会员客户资源 2、通过线上渠道与客户沟通，推动成交达成 3、通过电话联系患者，了解其基本健康状况（公司配备手机、微信账号及电脑设备） 4、协助主治医生完成视频问诊、网络诊疗服务 5、负责客户的后续维护及复购跟进 任职要求： 1、年龄20-45岁，学历及专业背景不限 2、擅长网络在线沟通，具备熟练的电脑打字能力 3、性格积极乐观，具备良好的沟通技巧和应变能力 工作时间： 9:00-12:0013:30-18:00 月休4天，享受法定节假日休息 薪酬待遇： 试用期首月保底5000元，转正后享有4000-5000元底薪+5%-11%提成，综合月薪1万元以上 地点： 武汉江汉区武汉商务区泛海国际，地铁3号线或7号线直达

好好干月入6k保底！加油干月入8k保底！ 岗位职责: 1.使用企业微信语音形式解答线上客户咨询问题。 2.通过企微平台与客户保持顺畅交流，维护良好服务体验。 3.配合团队协作，高效推进并达成工作目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和集体协作意识。 2.能够按时保质完成领导安排的各项工作任务。 3.拥有主动学习意识，持续优化自身工作方式。 4.态度积极，富有进取心，渴望获得高收入。 福利待遇 1.不定期组织下午茶、团建聚餐、集体旅游、生日庆祝等丰富活动。 2.提成优厚：行业领先提成比例4-6%+每单额外激励+现金红包+月度绩效奖金！ 3.五险一金，入职即为员工缴纳。 工作时间： 上午9：00—12:00，下午14：00—18:00午休一个半小时，不加班。 月休4天，支持调休，法定节假日正常休息。

1)负责企事业单位员工福利需求的沟通与对接，结合客户实际需求，设计匹配的福利方案并推广相关产品，推动销售成交及订单落地。 2)跟进项目回款进度，同步完成客户售后回访及相关信息记录工作。 职位要求 1）具备全日制本科或以上学历，不限性别。 2）具有B端销售相关工作经验。 3）具备较强的沟通理解力、谈判技巧及语言表达能力。 4）拥有良好的职业操守和责任意识。 5）擅长人际交往，能够有效维护客户关系并建立长期合作。 薪资详情 薪资范围：6000-12000元/月 底薪：6000-12000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按回款提成 奖金补贴：绩效奖金