公司提供意向客户资源，专注高端养老领域，配备全生命周期的医疗健康服务与文娱配套设施，拥有稳定的老客户群体及中高端客群资源，主要成交客户年龄集中在45至70岁之间。 我们的工作流程主要包括两个环节： 第一，与意向客户沟通并确认活动参与时间及人数； 第二，在活动现场（项目地或会议营销现场）进行接待与跟进服务。 每周组织4场活动，底薪8000元+提成：20%～40%，季度奖：14%×4次/年，年终奖：9%，持续服务奖：8.8%，长期服务奖：4%/年。 工作时间：周一至周五9:00-18:00，中午休息两小时。

薪资：底薪＋绩效＋提成 周休一天半 岗位职责：面向toc方向，支持在职发展 1、依据公司项目业绩目标，组织并激励团队稳步推进，确保销售任务高效达成； 2、围绕流量承接、运营督学、促单转化等核心环节，制定并优化社群运营流程，完善管理标准，动态调整运营策略，统筹把控整体运营进度，跟踪各阶段数据表现； 3、通过常态化督导机制，快速识别团队运作中的问题并推动解决，多维度增强团队协作与向心力，合力实现销售指标； 4、搭建适配团队实际的标准化工作流程（SOP），保障各项任务有序高效执行； 任职要求： 1、本科及以上学历，在线教育领域从业者优先，具备社群销售团队管理背景者优先考虑 统招本科及以上学历，条件优异者可适当放宽标准 2、具备2-3年管理经验，曾带领10-15人团队（涵盖社群与电销复合型销售团队） 3、有用户运营、社群营销、知识付费或教育类课程相关项目实操经验者优先 4、具备良好的数据分析能力，能结合用户行为变化及市场动态，持续优化和创新销售策略 5、拥有较强的客户管理能力、服务意识以及团队协作精神

写在前面：白天9-11点 14-18点在线 晚间23点前接受投递~ 岗位HC有限 目前一线执和管理岗都可投递 （在职的朋友们如白天不方便晚上可以投递 白天看到会回复的 加微信也方便哈~） （需要公司简介的请直接滴滴） 一、岗位职责： 【月考核方向】 未设组：三个月内完成两单即可进入设组阶段 设组：每月达成业绩目标（目标=人效值×团队人数） 【每日核心事情】 1、协助组员完成签单（主要通过视频会议及到访沟通） 2、主持团队早启动会与晚间复盘分享会 【每周核心事情】 1、团队赋能：复盘组员录音，提升成员专业能力 2、沟通并解决本周团队内的重点问题 3、持续学习精进自身专业，并同步更新团队素材库内容 【常见协同岗位及相关事项】 选品岗：输出选品分析报告 新媒体组：配合个人IP账号内容制作与素材收集 二、任职要求： 【学历】需具备全日制学历背景（熟悉高校场景者优先） 【专业经验】 1、至少2年销售管理实操经验，有从0到1搭建团队经历者优先 2、曾为电销一线业绩TOP人员 3、愿意从一线业务入手（三个月内需完成两单） 【软素质】 目标感强，具备一定抗压能力，擅长沟通说服，具备深度思考与复盘总结能力 三、薪资组成： 【试用期】收入结构=基础薪资10-15k+个人提成。普通2-3w，均薪3-6w，top级可达10w（回款即随工资发放，无等待周期） 【正式期】收入结构=基础薪资＋绩效薪资+月度PK&TOP奖励（如有）+团队提成，整体收益可观。团队规模越大，收入越高。（回款即随工资发放，无等待周期） 四、晋升通道： 【晋升依据】以团队人效与团队规模为核心评估标准 【晋升所需周期】通常为1个自然年度 【晋升方向】成长为销售中心组长（管理幅度20人）

岗位职责： 1、依据公司战略规划，开拓海外市场，独立开发并维护客户资源，达成销售业绩目标； 2、通过多种渠道主动拓展市场，参与国内外行业展会，合理运用各类外贸平台及工具，以营销视角和专业技巧开发海外客户与市场机会； 3、深入了解公司产品特性，精准分析目标市场需求与定位，系统化、高效率推进产品宣传与推广工作，提升产品在市场的覆盖范围与占有率； 4、负责进出口订单全流程管理，确保按客户要求执行交付，跟进生产、包装、物流等各环节，保障订单准时完成； 5、收集海外市场动态信息，定期提交市场分析报告，为管理层决策提供参考；调研竞争品牌的产品、定价及市场策略等情况（侧重东南亚区域），助力公司优化销售方案； 6、完成领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1、年龄28-40岁，性别不限； 2、本科及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业者优先考虑； 3、具有3年以上外贸业务工作经验，有快消品或食品出口销售背景者优先； 4、英语能力优秀，具备流利的听说读写能力，能与海外客户无障碍沟通； 5、熟悉进出口贸易操作流程及相关法律法规，掌握基本外贸知识，熟练操作业务流程，具备独立运作外贸项目的能力； 6、工作认真细致，责任心强，积极进取，勇于面对挑战，具备出色的市场开拓能力和商务谈判水平，职业操守良好； 7、富有责任感，具备良好的团队协作意识与合作精神。

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将收获： 【专业的培训体系】健全的培训与带教机制，入职即享10-15天带薪新人培训，并配备老员工一对一指导，持续赋能成长； 【清晰的晋升路径】公开透明的晋升制度，以业绩为导向实现快速晋升：销售助理→销售专员→销售经理→销售总监； 【完善的福利待遇】多元化的激励方案，集团发放季度奖、年度奖，部门额外设置月度、季度奖励，另有入职半年奖金； 【愉悦的工作环境】轻松融洽的团队氛围，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 【贴心的办公配置】全面配备工作所需设备，包括手机卡、平板、笔记本电脑，外勤出行公司提供车辆支持。 岗位职责： 1、协助销售经理维护现有客户关系，促进长期稳定合作； 2、开拓企业级客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟踪货物动态，及时处理运输异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款进度； 5、通过有效沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 6、积极配合并落实公司下达的各项任务指标。 职位要求： 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄24~33岁，形象良好，表达清晰，性格积极开朗； 3、热爱销售工作，具备大专及以上学历。 以下是我司介绍，感兴趣的小伙伴可进一步了解： 跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工超5万人，服务网络覆盖500+城市，拥有货运包机16架，运输车辆1.7万辆。年营收超百亿元，获红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看公司信息页面了解(#^.^#) 任职要求：

一：工作内容： 1. 主导公司产品的销售工作及市场推广方案的策划与实施，制定切实可行的推广计划，强化品牌在市场中的竞争力与知名度。 2. 开发潜在客户群体，构建并维护长期稳固的客户关系；全程跟进意向客户，高效推进合作进程，确保项目顺利签约。 3. 积极开拓新型销售渠道，持续优化销售模式，保障销售目标高质量达成，助力企业业绩稳步提升。 二：任职要求： 1. 大专及以上学历，具有基本销售背景，了解销售流程与方法，能独立完成标书编制，清晰展示公司产品与服务亮点，支持投标项目顺利开展。 2. 具备优秀的口头表达能力，可独立执行客户拜访任务；拥有较强的沟通协调与商务谈判技巧，善于识别客户需求，推动合作达成。 3. 富有团队协作精神，愿意交流销售心得，积极协同团队完成各项工作任务，主动帮助同事应对业务挑战，合力实现团队业绩目标。 4. 有电力、水利、新能源、气象等相关行业从业经历者优先考虑，熟悉相关领域运作特点及客户实际需求者更受青睐。

能和人沟通，能察言观色，会和人聊家常，有无经验也没有关系，只要肯学，喜欢销售，愿意接受这种模式，有人带，有人教，包教包会！平时接触食品、健康食品、保健品！有时可能会带团一起旅游！！！

职位描述 1.公司提供客户数据支持，采用线上邀约、线下跟进的模式，带领客户实地参观养老社区，借助体验式服务推动签约转化。 2.落实总公司高净值客户发展战略，依据总部部署并结合客户回访反馈，推进具体执行工作。 3.负责现有客户信息的整理与更新，持续跟进客户需求，推动客户深度开发。 4.策划并组织小型高端沙龙活动，提升客户粘性，促进客户维护与二次拓展。 养老社区简介： 1.已在全国30个城市完成布局，支持旅居养老服务模式。 2.社区内设四大功能区域：活力生活区、协助照料区、专业护理区、认知照护区。 3.配套丰富文化项目：居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年教育课程、公益爱心基金、时间储蓄银行。 4.五大核心定位：温暖的家庭、开放的学习平台、雅致的社交空间、专业的健康管理中心、长者心灵归属的精神港湾。 任职要求： 1.品行端正，具备学习意识，工作积极主动，拥有良好的沟通与协调能力。 2.思维敏捷，有独立判断力，性格坚韧，能适应变化并承受工作压力。 3.工作时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休假。

岗位职责： 1.负责公司大健康板块代理的药食同源产品的销售目标的制定与分解，带领团队完成各项业绩指标。 2.开拓新市场、维护客户关系，推动重点客户合作落地。 3.组织市场调研与竞品分析，优化销售策略与产品定位。 4.指导并培养销售团队，提升团队整体专业能力与执行力。 5.协调跨部门资源，确保销售流程高效运转。 任职要求： 1.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先。 2.具备3-5年销售工作经验，有团队管理经验者优先。 3.具备较强的市场洞察力、沟通协调能力及抗压能力。 4.热爱销售工作，目标感强，能适应快节奏的工作环境。

工作认真积极

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

明天大兴需要打灰，点工，包工都可以，构造柱，圈梁

明天有在大兴的钢筋工吗？用一人。

还有闲的瓦工吗？砌20的轻体砖墙，长20米高5米有板带和立柱商场里面，联系电话，地址：大兴天街

北京市大兴区招工地小工/杂工

A.岗位信息：①宜昌市惟那思酒店管理有限公司招聘：一、营地店长1人：1.有营地店长工作经验，2.综合工资6K-10K。二、温泉餐饮二销经理1人：1.对特色小吃精通。2.有餐饮管理板块至少有2-3年工作经验。3.一定要有销售意识。综合工资6K-8K。三、客房服务员2人，，55岁以下，综合工资4K-6K。四、前厅接待2人，，35岁以下，高中及以上学历，综合工资4K-5K，提供住宿和免费工作餐，有相关工作经验优先，不会可教。工作地点：宜都市高坝洲镇青林寺村，联系电话：

岗位职责 负责公司灯饰产品的市场拓展与销售工作，制定个人销售计划，完成公司下达的销售指标； 开发家装、工装、工程、经销商等多元化销售渠道，建立完善的客户档案； 为客户提供灯具产品咨询、方案设计、报价等一站式服务，推动合同签订； 维护长期客户合作关系，处理客户售后问题，提升客户满意度与品牌口碑； 调研行业市场动态与竞品信息，为公司产品调整和营销策略提供参考。 任职资格 高中及以上学历，1年以上灯饰、建材、家居行业销售经验优先； 具备优秀的市场开拓能力、沟通谈判能力及客户关系管理能力； 熟悉各类照明灯具产品知识，能独立为客户制定照明解决方案者优先； 具备良好的职业素养，目标导向，抗压能力强，能适应短途外出洽谈； 持有C1驾照，具备独立驾驶能力。

负责公司销售、运营全面工作

我们不是找员工，我们是找合伙人。 【你需要承担的角色与职责】: 1. 作为业务板块合伙人，独立负责市场资源维护，市场业务线的整体规划、拓展与落地。 2. 主导项目资源开拓与整合，建立并维护与政府平台公司、产业方、金融机构的战略合作关系 3. 主导项目前期研判、商业模式设计、投资测算及谈判，推动项目签约落地 4. 组建并带领业务团队，完成年度业务目标与利润指标 5. 参与公司战略决策，共同构建公司核心竞争力和品牌影响力 核心能力： 1. 出色的商务谈判、资源整合和决策能力 2. 优秀的团队组建和领导能力，能承受创业压力 3. 敏锐的市场洞察力和战略思维 4. 强烈的责任心和企业家精神 5. 我们寻找的是长期的事业伙伴，期待与您共同成长，实现合作共赢。 6，现任职于或深度资源人脉中建、中铁、中交、中电建、省市级建工集团、城投公司等，拥有项目决策权或强影响力 或 政府机关部门关键岗位等业务合伙人员。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5.定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源配置建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含团队管理经验） 2.最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与客户谈判能力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5.工作地点：根据企业实际填写，接受区域内出差

一、工作内容： 1、室内办公，不需要外出 2、电脑办公 二、岗位要求： 接受无经验但是需要积极的稳定人员 三、薪资福利 底薪+绩效 新人平均5k-7k，均薪8-12k 四、工作时间 8点半-18点周末双休

目前在我们的工作平台上，您可以轻松实现： 混着干的年薪30万/努力干的年薪100万/拼命干的年薪800万以上！ 【公司介绍】： 1、华之颜集团成立于2008年，是一家集化妆品、轻医美、大健康类产品及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售、模式搭建、市场开拓与售后落地执行于一体的全闭环集团化企业。 2、集团现拥有全国6大运营中心，7家商务子公司和两家自主生产研发工厂。 （集团公司实力雄厚，市场拓展与售后服务更具保障） 3、覆盖全国400多个城市、2000多个县城，现有美业门店超500万家，平均每天新增美容院超过5000家。 （美业为朝阳产业，市场规模广阔） 4、华之颜目前有2300多名员工，其中商务开发团队逾1100人。 【主营品项】 华之颜联合欧洲荷兰Fotona公司及多家医疗美容机构，历经三年研发、四年临床验证，推出眼部抗衰黑科技仪器——优仙眼部抗衰大师，已获30多项专利技术。 1/一线明星代言 2/CCTV品牌中国栏目推广 3/中国人保承保1000万元 4/国家认证3A级诚信企业 颠覆传统美业需动针或手术解决眼部衰老的方式，真正实现不开刀、不破皮、无痛无恢复期，科学改善眼部及面部衰老问题。优仙眼部抗衰大师原理更先进、价格更优、效果更显著，必将成为未来3-5年美业发展的引领者。 【行业机遇】 90年代抓住股票，2000年后买房，2019年前玩抖音，都成就了一批人。站在时代风口，才能快速提升收入。 如今，全国数亿人长期面临眼部衰老问题，却始终没有一家公司能实现不开刀不破皮的有效解决方案。优仙眼部抗衰大师运用电磁仿生学技术，填补美业30多年来的市场空白，未来1-5年将迅速覆盖全国百万级美业门店。 项目于2022年5月正式面市，目前仍处于发展初期，未来几年将迎来爆发式增长。 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源（美业老板联系方式），以电话或微信方式告知其最新技术变革，强调更低成本、更优效果，促成老板支付680元启动金，先行开展爆卡拓客与业绩变现。店内见效后，再推进55分成或2.58万元加盟合作。 无需老板承担购买产品、仪器或预付加盟费用等风险。我们先帮助门店做出成果，消费者认可并买单后，再谈合作，零负担模式更易被接受。 【薪资待遇】： 1、公司提供两种薪资方案，可自由选择： ①底薪方案：8000元底薪+每单2.58万加盟提成4500元，卡提20元/张（需完成月收店3家） ②合作方案：每单2.68万加盟提成9500元，卡提40元/张 2、商务部现有600多位在职同事，平均月薪达23000元以上。 工作流程简单，开单成交高效。 3、自2024年5月启动眼部项目以来，优秀员工如李洋、刘伟，月收入稳定在80万以上，另有众多同事月入20万+、10万+。 4、混着干的年薪30万/努力干的年薪100万/拼命干的年薪800万以上！ 5、真实可查，经得起实地验证。平台优势明显，让您在这里轻松获得elsewhere难以企及的高收入，欢迎来公司考察核实。（我们属于高提成机制平台，依靠业绩提成实现月入十万的新员工比比皆是） 6、优质平台+扎实努力+积极心态，必将收获理想回报！ 【岗位要求】： 1、不限学历，不限经验，年龄20-45岁（超出范围恕不接待）。 2、有美业背景，或具备电话销售、招商经理及销售类岗位1年以上经验者优先。 【工作时间】： 1、上午09:00-12:00，下午13:30-18:00 2、周末大小周，每月休息6天 3、法定节假日正常休假，年假20天 【常见问题】： 1、岗前培训：入职前三天提供标准化培训录音及学习资料，统一学习。 总监也将对新人进行一对一指导。 2、数据支持： 1/公司提供全国美业院长联系方式 2/总监会教授新员工自主获取号码的渠道 我们仅需负责电话沟通，收取599元启动金即可。 3、成交情况： 收店率：优秀员工单月可签约20家以上 加盟转化率：已启动680元项目的门店，加盟率达80% 举例：当月A业务员签约10家680元启动店，其中7家转为加盟，综合卡提及提成收入可达8-10万元以上。 最高收入案例： 一、专注个人业绩者，月薪可达8-15万 二、组建团队获取伯乐奖+管理奖者，月薪已达50万以上 4、行业基础：华之颜多数员工入职前并无相关经验，大家均从零起步。 不依赖关系，不靠人脉，全凭个人拼搏。大量新员工入职2-3个月后即实现月薪5-8万以上。 给自己一次机会，就是给未来一个可能！ 【预约面试】： 1、请提前一小时以上电话联系预约面试，工作时段为09:00-12:00，13:30-18:00 2、有意求职者，请投递简历后，将上述内容认真阅读三遍，再直接通过电话或微信预约面试时间。 相信这个优秀的平台，足以改变您和您的家庭！

我们的模式？包住宿＋弹性工作不坐班＋ 1．全北京范围公寓项目任选！覆盖低、中、高端各类市场！ 2．业内顶尖高提成：北京首个实现100％提成机制，3000房租＝3000收入！10000房租＝10000收入！ 3．公司自主研发销售系统，为销售团队提供全面支持！系统配备完整房源地图功能，销售与客户均可高效获取项目信息 【任职要求】 能力优先，学历不限！初中起点同样欢迎！ 零基础新手、应届毕业生我们都欢迎加入！ 入职即享专业培训，助力新人快速适应、迅速开单 【日常工作轻松高效】 1．公司安排精装单人公寓免费入住，市价超3000元（北漂福音） 2．通过58同城／安居客／抖音／小红书等平台线上获客（无需扫楼！） 微信沟通为主，轻松交流，不打扰客户电话 3．仅负责指定区域带看（其他区域由同事协同完成） 4．智能系统全程辅助：客户管理＋房源匹配一键操作，高效便捷 岗位亮点： 1．公司提供优质资源，全程支持，无拓荒压力，上手快，出单迅速 2．提供单人公寓住宿，减轻北漂负担，每月节省3000＋租房成本 3．无需坐班，时间自由灵活，多劳多得，冲击行业最高薪资，收入无上限！ 普通干8000+，用心干15000+，努力干20000+，全力拼30000+，收入上不封顶！ 员工福利： 交通补贴 生日福利 节日福利 高温补贴 通讯补贴 宿舍配备空调 无线网络全覆盖 包住宿 业务覆盖：全北京范围

任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和说服力 2、能够快速理解客户需求，提供有效解决方案 3、积极主动，对销售工作充满热情，具有团队合作精神

超市品牌推广，地推，维护活动秩序以及协助相关工作安排

一、岗位要求 本次招聘的岗位是销售经理岗，隶属于公司销售部。主要从事本公司旗下的安普锐打印复印和光盘刻录安全监控与审计软件产品（微信公众号“安普锐”）的销售及渠道推广，该产品面向国内信息安全行业，提供文档安全输出管理解决方案，与多个主流复印厂商展开战略合作，是文印管理行业的一线软件产品，该产品的详细介绍：http://www.secusoft.com.cn/projects.aspx。工作地点在北京市海淀区上地国际创业园。 岗位职责： 1、 面向具体省份或地域，搜集客户（终端客户及代理商）信息并筛选出准客户，对准客户进行接洽和拜访。 2、 跟客户的沟通过程中，判断客户的需求，介绍、演示相应的产品。 3、 协调技术部门为客户准备解决方案，可安排产品试用。 4、 参与项目投标，与客户完成签单，安排技术部门进行项目实施，协助解决问题，销售款项的收取。 5、 维护良好的新老客户关系，不断创造二次销售机会。 任职资格： 1、 大学专科及以上学历； 2、 “一”年以上销售工作经验，有行业销售经验者优先考虑； 3、 有一定的抗压能力，愿意为自己开创一片事业的有识之士； 4、 为人诚信，讲究原则，拥有优秀的表达能力； 5、 熟练使用计算机，两周之内能够讲解相关软件。 二、公司介绍 北京嘉华龙马科技有限公司，是国家级高新技术企业，北京市专精特新企业，拥有多项涉密资质，是业内极具影响力的信息安全技术专家。公司的总部设在北京，在上海、西安、广州、武汉、成都，南京设有办事处，合作伙伴及服务机构遍布全国各省市。公司为军工、部队、政府、公检法、等行业用户提供包括软硬件产品、系统和服务的安全整体输出解决方案。 公司的核心产品均为自主品牌及自主研发，主要是软件及配套硬件： 1、安普锐品牌软件：安普锐打印审计、复印审计、刻录审计、集中文印、涉密载体管理系统、智能云打印系统； 2、安普印品牌硬件：光盘打印刻录一体机； 随着国家对核心科技和信息安全的日益重视，公司本着国产自主安全可控的原则，全力夯实技术基础，迎来了行业的重大机遇，马上进入发展快车道。公司立志在三年内成为国内安全输出领域“排名第一”的厂商！ 确实，这就是一家民营企业，但是公司有虎狼一般的业务团队，有坚如磐石的技术支撑，有良好和谐的文化氛围，我们公司内部实施无“总”称谓，人人平等，互相尊重。我们都是踏踏实实做事，并说到做到的人，我们就认死理——不管啥岗位，付出就要有回报，多干就能多拿钱，不会的咱们就能学会。 选工作，就要选正确的方向，就要选朝阳的产业，就要选长久的未来。英雄不论出处，只要你肯学能干，那就请加入我们，咱们一起来做祖国强大过程的参与者和建设者，并实现人生理想！ 如果想了解我们更多，请访问公司网址：www.secusoft.com.cn；微信公众号：安普锐；更希望你能接受面试，来公司实地看看，咱们相互了解。

职位：销售专员/客户经理 薪资范围：底薪+高提成（10%-15），上不封顶 福利：五险、周末双休、带薪培训、节日礼品、团队聚餐 工作时间：9:00-18:00（午休1.5小时），法定节假日全休 岗位亮点： 精准客户资源：公司分配优质意向客户，需自行开发，成单率更高！ 轻松沟通模式：电话+微信双渠道跟进，需外出或应酬，办公室舒适办公。 稳定工作时间：早九晚六+周六日双休，法定节假日休息，工作生活平衡，拒绝加班文化！ 完善保障：安心工作后顾之忧。 岗位职责： 通过电话/微信与客户沟通，解答产品疑问，促成合作； 维护客户关系，定期跟进需求，挖掘二次成交机会； 完成每日基础通话量及微信互动目标，达成月度销售指标； 反馈客户建议，协助优化服务流程。 任职要求：男女不限，一年以上电话销售工作经验（有电销/网销经验者优先）； 普通话标准，表达清晰，具备基础电脑操作能力； 性格开朗，抗压能力强，有赚钱欲望和目标感； 认可电话/微信销售模式，愿意长期稳定发展。 为什么选择我们？ 深耕财税培训领域9年+，客户口碑稳定，复购率高； 系统化培训：新人带教+话术指导，3天快速上手； 透明晋升通道：销售专员→团队主管→团队经理（季度考核）； 快乐工作氛围：零食角、生日会、团建活动不断！ 工作地点：北京市平谷区滨河街道紫祥商城3层3-33号，瑞财安汇 联系方式：胡经理（微信同号）

职位描述 1. 负责责任区域内客户的关系维护与日常沟通，持续跟进现有客户合作情况；积极开拓片区内未合作客户资源。了解并掌握所辖区域的市场动向与行业趋势，结合实际情况提出切实可行的区域市场营销策略建议；按年度提交工作复盘报告，参与区域经理周会及年度市场专题会议。 2. 依据公司统一模板完成区域经理周报（含客户信息与工作进展），按时提交至部门经理及上级总监。及时反馈客户组织架构、岗位变动、关键联系人偏好等信息，所有客户资料的集中更新与管理由销售分部经理统筹负责。 3. 库存查询：需与客户相关对接人员保持良好关系或具备有效沟通渠道，在业务部门无法正常获取客户库存数据时，协助完成库存信息的核实与反馈。 4. 证件提供：需与客户相关负责人建立稳定联系或拥有可靠途径，当业务部难以取得设备证件资料时，能配合业务人员顺利获取所需证件。 5. 待定项跟踪：对于有较高合作潜力但暂未明确采购意向的客户，在其未及时确认需求的情况下，区域经理需主动对接客户相关人员掌握真实进展，并积极推动合同落地。 6. 协调调件：当客户虽有库存但无法直接支援我司，且无其他替代方案时，区域经理需协调客户内部相关人员（含航材管理部门负责人）争取支持，促成物资调配。 7. 确认及报价：收到市场部下发的确认需求或报价任务及相关材料后，迅速联系客户对应负责人处理，并及时向市场部反馈结果（确认：签署并回传对账单；报价：邮件回复报价或提供正式签字版报价单及依据）。 8. 结算协助：在我司发票传递受阻或客户延迟付款的情况下，配合财务及相关岗位推进结算流程。 9. 参与公司航材新市场的拓展与推广工作。 10. 在证件归还过程中出现异常情况时，协助归还异常岗位完成相关信息收集与市场应对。 11. 市场信息采集：包括但不限于数据整理、价格表更新、航空公司机队规模、机型分布、外展活动等，根据公司新业务发展需要开展相应信息搜集工作。 任职要求： 1、具备2年以上销售领域工作经验者优先考虑。 2、拥有出色的沟通表达能力与人际交往技巧。 3、具有一定市场洞察力和判断力，具备良好的客户服务意识。 4、责任心强，能够适应高强度的工作节奏。 5、可接受出差及商务应酬等工作安排。

有销售经验没有任何传染疾病对代客户有耐心和热情有上进心

岗位职责: 1. 通过电话开展客户开发与业务拓展工作 2. 持续跟进并维护客户关系，保障服务品质 3. 协同团队共同达成销售业绩目标 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力和说服技巧 2. 能够独立推进工作任务，责任心强 3. 主动参与团队协作，适应能力强，能快速融入工作氛围