
店长1-2人月结
【鱼街饭店】招:店长1名,需五年以上相关工作经验,有大型饭店运营经验和线上推广经验的优先。交社保,薪资待遇面议。本店也招合作伙伴具体面谈。:
店长1-2人月结
MOMOSOLO因店铺发展需要,现面向社会公开招聘店长一名,诚邀有能力、有经验的行业精英加入,携手共创佳绩!
一、薪资福利
1. 薪资结构:无责底薪10000元+销售额1%提成
2. 基础保障:缴纳社保,安心就业
3. 生活补贴:享受住房补贴、餐饮补贴,减轻生活压力
4. 发展空间:平台稳定,晋升机制完善,能力强者薪资可谈
二、任职资格
1. 具备女装行业门店管理工作经验,熟悉服装批发运营流程。
2. 形象气质出众,拥有良好的沟通表达与客户服务意识;
3. 擅长门店营销策划、团队管理、业绩目标达成,具备较强的经营思维;
4. 工作认真负责,积极主动,能统筹店铺各项日常事务。
三、应聘方式
有意者请致电联系,预约面试,合则约见!
联系电话:
工作地址:九堡九意法女装城 2053 档
店长6-10人月结
坐标:杭州拱墅新店开业井号成人少儿·中国舞客单价7000+过马路商场写字楼6w~9w房价小区[勾引]井号还有7个名额人满发车招聘预售老手/留店店长/留店运营井号福利待遇5000底薪20%最高提点业绩区间奖励1k~3k包住+单场收入2-6[吃瓜]井号商场社区店密集人口号:Hsy-SS8联系电话:
店长
新意法四楼Soign é 简韩系风格
实力韩系极简全品类高薪招聘(工作时间8:00--18:00)
【高薪招聘店长1名】
薪资:底薪+分红提成+年终奖 月薪2W起步,要求:有2年一批店长以上经验,年龄25以上,高中以上文化,工作稳定,有一定的选款经验,会搭配,店铺陈列,性格好,有一定的沟通能力,做事稳重,有责任心,懂搭配,会陈列,有领导力和团队管理经验。有新意法中纺工作经验者优先。
【高薪招聘销售2名】
底薪1.2W起步,(一批女装档口经验一年以上)要求(形象气质佳、会销售、审美在线、有责任心、勤快肯干)身高1.56以上,体重100斤左右,店里氛围好 待遇佳,销售薪资:底薪+总提+全勤+餐补+达标奖+年终奖。有新意法中纺工作经验者优先。
【高薪招聘自拍模特1名】
(底薪1.2W起步)
穿版模特1名 自拍经验一年以上 要求身高不高于165 体重100左右 可以自主拍摄小视频 会搭配 有一定小红书发布能力。
以上岗位要求团队合作意识强,有责任心 ,有较强的销售能力 会搭配 以上条件符合欢迎加入我们。 (工资面谈)
电话同步
公司实力雄厚
平台大 欢迎你加入
店长月结
新意法富一楼
韩国品牌馆招招招人啦
韩国原创品牌店长
1、全面统筹店铺的销售、运营、人员管理工作;
2、制定店铺月销售计划,带领团队完成销售任务;
3 维护客户
任职要求:
1、有 2 年以上女装批发店长经验,韩货经验者优先;
2、待遇好~薪资面议
营业员多名
要求18+身高158以上
性格开朗 有责任心 形象好 爱穿搭 爱拍照 有经验的优先
店内氛围好~待遇好!
欢迎你的加入~
新媒体运营
负责旗下自媒体账号的平面视觉及文案运营(小红书、、视频号等),有较强的视觉审美,有批发市场韩系运营经验优先。
联系方式:()
店长1-2人月结
中餐厅招聘
服务员5名4500/5500
店经理2名面谈
营销经理3名面谈
地址杭州市沈半路500号
胡
电话同步
店长
招聘:导购/店长【地址】:杭州上城龙湖天街【薪资待遇】:底薪提成免费工服节假日3薪节日礼品【工作时间】:9:30-22:00上一休一【任职要求】:40以内形象得体有服装销售经验有责任心懂电脑:()
店长1-2人月结
招聘
保罗彼得专柜
店长:1名
要求:20-38周岁
有丰富的管理经验,销售经验,搭配能力强,会基本的电脑操作,踏实肯干,执行力强
薪资福利:
底薪+提成+补助+法定三薪+社保,具体面议
上班时间:8小时(月休4天)
地址:杭州城北招商花园城
详细地址:浙江省杭州市区崇贤街777号
联系电话: 杨
杭州滨江区品牌:蕉下坐标东站万象汇B1楼/宝龙一楼招聘岗位:店长+导购要求:1:年龄20-
7000-10000元/月
店长月结
品 牌:蕉下
坐标东站万象汇B1楼 /滨江宝龙一楼
招聘岗位:店长+导购
要 求:
1:年龄20-34周岁,销售1年以上(优秀者可放宽)
2:要求青春活力,有商场零售销售经验,有上进心,有团队协作精神,有责任心,吃苦耐劳
时间:6月初开业,5月先实习
薪资资待遇:7000-10000+,底薪+岗位津贴+绩效奖金+提点+节假日福利+生日福利
联系人:余主管()
给养老院送饭日结450
300-500元/天
货物配送包住保险高温补贴包吃餐补6-10人日结兼职假期工全职
给养老院送饭日结450一天
工资可一日一结、每日薪资不低于300,
1小时:40-70,8小时:300-500、周薪:2100-3000
工作时间自由
薪资可日结、周结!!!
提供住、无住宿提供公寓式住宿
有无经验都可入职,有人带
有意向联系我,24小时全天在线哦!
杭州萧山区湘湖招门窗安装/塞缝师傅一名会开面包车胶水打得漂亮包月包住不包吃
9000-10000元/月
塞缝门窗安装长期1-2人月结技术好
杭州市湘湖招门窗安装/塞缝师傅一名会开面包车胶水打得漂亮包月包住不包吃
店长1-2人
华丰南康家具馆
招 聘:
优秀,营销店长1名,直播2名,优秀导购5名
1,愿意挑战高薪,爱好销售,善于沟通,责任心强,有服务意识、有团队精神、积极向上、阳光正能量。
2,薪资待遇:底薪➕提成➕福利➕上不封顶
期待优秀的你加入,真诚相待,非诚勿扰!
联系☎:张经理
工作地址:华丰.南康实木家具馆,博奥B馆3楼
山东潍坊美甲美睫5名,有经验者优先店长一名宝妈也可,可自由安排时间高提成灵活分成模
店长
美甲美睫5名,有经验者优先店长一名宝妈也可,可自由安排时间高提成灵活分成模式,收入无上限泰华城附近
店长
招聘招聘岗位:鲜肉员工鲜肉店长鲜肉经理若干招聘要求:性别不限身体健康性格开朗擅长沟通薪资待遇(工资+提成+绩效)普通员工3000—4000+提成店长4500—6000+提成经理6000—20000+提成地址:北上高万家惠水泉叶波大润发水泉华联百城叶波迎春店叶波金星店叶波凤台店叶波中南店电话:
瑜伽普拉提馆店长
6000-12000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责瑜伽馆的日常运营管理,确保场馆高效有序运行
2.统筹课程安排与教练团队协调,提升教学质量与会员满意度
3. 制定并执行会员服务标准,推动会员关系维护与续费增长
4. 监控运营数据,优化场馆运营策略,提升整体业绩
5.组织开展馆内活动,增强会员粘性与品牌影响力
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力与团队管理经验
2. 热爱健康运动产业,对瑜伽文化有良好理解
3. 服务意识强,善于沟通,能有效处理会员需求
4. 有责任心,工作积极主动,能承担运营压力
5. 具备基本的数据分析和运营策划能力
河北唐山大学城烤肉店招聘店长一名工资面议前厅服务员4名后厨洗菜洗水果切工一名联系电话
店长1-2人
大学城烤肉店
招聘店长一名工资面议
前厅服务员4名
后厨洗菜洗水果切工一名
联系电话
店长1-2人
老意法3楼
招聘店长1名
休闲风格/防晒户外轻松
要求:5年以上工作经验,认真负责,能力出众
联系电话:
店长
招聘:运营店长
岗位职责:
1、负责公司店铺(生鲜类目)的日常运营工作,对店铺的销售额、转化率、DSR评分等关键指标负责。
2、针对生鲜产品(如水果、肉禽、海鲜等)的季节性、易损耗等特点,制定差异化的店铺运营策略。
3、结合对生鲜行业的深度理解,把控商品上架、详情页优化、活动策划,确保产品卖点(如产地、新鲜度、口感)在场景下的最大化呈现。
4、协同供应链/仓库团队,优化生鲜产品的发货流程(如48小时内发货、冷链物流对接),确保在规定的发货时效内完成履约,减少因物流导致的差评。
5、监控每日/每周的运营数据(尤其是生鲜的退款率、物流动态评分),及时调整运营方案,降低损耗成本。
任职要求:
1、5年及以上平台运营经验,必须有独立运营过店铺(店播或达播)的成功案例。
2、深刻理解生鲜行业的痛点:如非标品管理、运输损耗、客户对口感/克重的敏感度,并能通过运营手段(如精细化的SKU设置、发货前质检流程对接)进行规避。
3、熟悉抖底层推流逻辑,熟练使用巨量千川、抖店后台、罗盘等数据分析工具。
4、具备强沟通协调能力:能有效连接“前端内容(直播/视频)”与“后端供应链(发货/客服)”。
店长1-2人月结
MOMOSOLO因店铺发展需要,现面向社会公开招聘店长一名,诚邀有能力、有经验的行业精英加入,携手共创佳绩!
一、薪资福利
1. 薪资结构:无责底薪10000元+销售额1%提成
2. 基础保障:缴纳社保,安心就业
3. 生活补贴:享受住房补贴、餐饮补贴,减轻生活压力
4. 发展空间:平台稳定,晋升机制完善,能力强者薪资可谈
二、任职资格
1. 具备女装行业门店管理工作经验,熟悉服装批发运营流程。
2. 形象气质出众,拥有良好的沟通表达与客户服务意识;
3. 擅长门店营销策划、团队管理、业绩目标达成,具备较强的经营思维;
4. 工作认真负责,积极主动,能统筹店铺各项日常事务。
三、应聘方式
有意者请致电联系,预约面试,合则约见!
联系电话:
工作地址:九堡九意法女装城 2053 档
烧烤店领班、
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
注意
工作时间是下午3.00-晚上1.30
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
店长月结
【IT'SSEEME喊你上班啦!】寻找同频上班搭子,一起搞大事!杭州~苏州:杭州乐其港&店铺多城门店同步开放岗位枪手/督导/店长/导购,总有你的舞台懂穿搭、有经验、爱折腾的小伙伴,看这里!生日福利、带薪培训、高额奖励+清晰晋升路,的快乐谁不想拥有!薪资:1万扫码/联系,我们一起解锁搞钱新姿势!浙江杭州
店长3-5人
银基一楼招聘
招:店长3名
招:销售20名
招:会计2名
招:仓管配货(10名)
招:打包发货2名
招:达人(自己工厂)
介绍茶水丰厚
艾晓泓
浙江杭州招聘:油站站长薪资:8000-20000元/月岗位职责:1.制度执行:贯彻落实公司
8000-20000元/月
店长月结
招聘:油站站长
薪资:8000-20000元/月
岗位职责:
1.制度执行:贯彻落实公司规章制度和上级部门相关要求,带领全体员工严格执行。
2.经营管理:负责油站的日常经营管理工作,熟悉各项经营管理环节和操作规程,检查、督促各岗位工作。
3.业务拓展:负责油站客户开发与维护,定期对周边竞争对手和市场进行调研,参与营销方案制定与落实,带领全体员工完成年度销量指标。
4.安全管理:落实安全生产责任制,制定年度安全检查及培训演练计划,根据计划开展检查及培训演练,提升员工正确处理突发事件能力。
5.油品管理:负责油站的计质量管理,按要求做好各项验收与检测;监管加油站的油品接卸和计量质量验收工作,确保卸油安全,监管油品测量、计算、台账登记工作。
6.团队管理:负责员工的思想政治教育工作,带领全体员工遵章守纪,保持良好的站风和站容站貌。
7.制度建设:起草本站的内部管理制度及业务操作流程的优化完善,提升油站规范管理。
8.内外协调:负责与公司各部门及当地政府机关的关系协调和各项手续的办理工作。
店长月结
余杭瓶窑北航对面,负责福鼎肉片制作,全天店长岗位,可学徒,主要负责门店外卖,无油烟,工作内容轻松,时间10点到11点,可以休息2.到3小时,也有空档期,工作轻松自由,薪资5000,包吃,得有健康证
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西湖餐饮店长招工在线招聘信息,主要招聘杭州餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。