
木工主管
1.2-1.6万元/月
车间主任月结10年以上中专及以上家居家具
木工主管的岗位职责如下:
1.按照生产计划,科学安排作业流程,确保产品质量、数量,并按时达成生产目标。
2.负责订单样板在木工环节的制作,提供物料清单、模板及配套组件明细。
3.负责生产所需主材、辅料及刀具工装的采购申请,落实跟进与验收工作。
4.负责各生产工序的技术支持与操作指导。
5.全面把控各环节的生产质量,确保工艺标准执行到位。
6.精准管控生产成本,防止资源浪费。
车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/
1、大专及以上学历,理工类、管理类、机械工程或自动化等相关专业背景。
具备扎实的行业实践经验。
2、需有2年以上生产管理相关工作经验,具有车间管理或生产主管经历者优先考虑。
在汽车零部件、机械制造等领域有从业经历者更佳。
3、生产计划与调度:能独立制定生产计划并有效跟进执行,保障生产进度按期达成。
设备与成本管理:掌握生产设备运行维护,具备成本管控意识,提升资源使用效率。
质量管理与安全生产:了解质量管理体系运作,确保生产环节安全规范、质量达标。
团队管理与协调:具备良好组织协调能力,可高效带领团队完成各项生产目标。
4、年龄原则上在25至45周岁之间,身体状况良好,能胜任高强度工作节奏。
具备较强沟通表达能力与团队合作意识,能够妥善处理现场突发情况。
5、掌握5S管理方法,有数字化生产管理经验者优先录用。
生产主管
1-1.4万元/月
车间主任月结1-3年学历不限建材经验有生产管理经验质量管理经验
岗位职责
1.生产管理与目标达成
•编制并落实年度、月度生产计划,保障腻子粉在产量和质量方面的指标顺利完成。
•科学配置人员、设备及原材料等生产资源,持续优化工艺流程,提高整体生产效能。
•跟踪监控生产关键数据(如产量、能耗、合格率),快速识别并处理生产过程中的异常情况与瓶颈问题。
2.质量与安全管理
•构建并持续改进腻子粉产品的质量管控体系,确保产品满足国家及行业相关标准要求。
•组织实施全过程质量检测,严格把控原料入库、生产环节及成品出库质量,防止不合格产品流入市场。
•全面主导工厂安全生产工作,制定并推行安全管理制度,定期开展安全培训与隐患排查,杜绝安全事故发生。
3.成本控制与设备管理
•统筹生产成本管理,涵盖原材料采购价格审核、能耗管理、人工成本优化等方面,有效降低单位制造成本。
•制定设备维护保养方案,组织定期检修与日常维护,保障设备稳定运行,减少非计划停机时间。
•负责生产设备的升级、技术改造以及新设备的选型、安装与验收工作。
4.团队管理与人员建设
•主导工厂员工的招聘录用、技能培训、绩效评估及薪酬福利管理,建立科学合理的激励机制。
•打造积极向上的团队文化,增强员工责任感、主动性与专业能力。
•明确各岗位职责分工,协调生产部门内部及与销售、采购等相关部门之间的协作关系。
5.日常运营与合规管理
•确保工厂运营符合环保、消防、劳动保障等相关法律法规要求,及时办理和更新各类资质证照并完成年审。
•定期向上级管理层汇报生产运行、经营成果及安全管理状况,并提出切实可行的优化建议与实施方案。
车间主管
1-1.4万元/月
车间主任月结1-3年学历不限建材经验有生产管理经验质量管理经验
岗位职责
1.生产管理与目标达成
•编制并组织实施年度、月度生产计划,保障腻子粉在产量和质量方面的既定目标顺利实现。
•科学配置人员、设备及原材料等生产资源,持续优化工艺流程,提高整体运行效率。
•跟踪生产过程中的关键数据指标(如产出量、能耗水平、产品合格率),快速识别并处理生产异常与瓶颈问题。
2.质量与安全管理
•构建并持续改进腻子粉产品质量管控体系,确保产品满足国家及行业相关标准要求。
•主导开展各环节质量检测工作,严格把控原料入库、生产过程及成品出库质量,防止不合格产品外流。
•全面统筹工厂安全生产事务,健全安全管理制度并推动执行,定期实施安全教育与风险排查,预防各类安全事故的发生。
3.成本控制与设备管理
•组织开展生产成本核算与管控工作,涵盖原材料采购价格审定、能源消耗管理及人工成本优化,有效降低单耗成本。
•制订设备维护保养方案,按期组织检修与保养作业,保障生产设备稳定运转,减少非计划性停机时间。
•负责设备更新改造项目推进,以及新设备的选型评估与验收工作。
4.团队管理与人员建设
•统筹工厂人员招聘、培训发展、绩效评定及薪酬福利管理,建立科学合理的激励机制。
•倡导积极向上的团队文化,增强员工责任感、主动性与专业能力。
•明确各岗位职能分工,协调内部运作及与销售、采购等部门的协作关系,提升跨部门协同效率。
5.日常运营与合规管理
•确保工厂日常运营符合环保、消防、劳动等相关法规政策规定,及时办理和更新所需资质证照并完成年检。
•定期向上级管理层汇报生产运营、安全管理等方面的工作进展,并提出可行性优化建议与实施方案。
组装车间主管
9000-13000元/月
车间主任3-5年中专及以上表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验家居家具经验
1工作经验
需具备3年以上展示道具生产组装领域现场管理经验,精通车间生产工艺流程。具有团队管理实操能力,可科学安排工作任务、组织员工培训并实施绩效考核。掌握精益生产与6S管理体系,能够主导现场作业标准化与持续改善。
2沟通与协调能力
能与供应链、品质等相关部门高效协作,保障生产环节无缝衔接。具备定期向上级管理层反馈生产进度、异常情况并参与运营决策的能力。
3问题解决能力
可独立分析制程中的质量异常,并制定有效的纠正与预防措施。擅长通过流程梳理提升产线运行效率。熟练操作办公软件(如Excel)及ERP系统,完成生产数据的统计、分析与可视化呈现。
4其他要求
年龄原则上在30至45周岁之间,适应制造车间工作环境。工作态度严谨,责任心强,具备较强的抗压能力。了解木制品加工、金属件处理及相关装配工艺技术。
生产管理专员
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
一、招聘岗位:
鼎盛容器湖州分公司生产主管
二、岗位职责:
1.负责生产现场日常运作的管理与维护,保障生产流程有序进行。
2.监控生产各环节,确保产品品质达到规定标准。
3.快速处理生产中出现的各类问题,维持高效生产节奏。
4.统筹安排生产计划,落实安全生产各项要求。
三、任职要求:
1.年龄40岁以下,具备5年以上生产制造行业管理经验,拥有良好的组织协调能力及沟通技巧。
2.工作态度严谨细致,责任心强。
3.具备快速响应和处置现场突发情况的能力。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任3-5年中专及以上装配/总装工艺经验工程机械经验注塑工艺经验有生产管理经
岗位职责:1、生产运营管理统筹生产流程、设备与工艺优化2、质量与安全管理过程质量控制、安全生产保障3、团队与成本管理人员效能提升、精细化成本管控4、跨部门协同任职要求1.30-50,身体健康;2.制造业车间管理经验5年以上(冰箱制造厂优先);3.高度责任心,抗压能力强,接受加班工作模式;4.具备跨部门协调能力,能有效沟通生产、仓储、质检等部门。
生产主管
7000-11000元/月
车间主任月结3-5年学历不限生产计划与物流控制机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责统筹并监管产品装配及标准化作业流程,确保产出质量达标。
2.带领团队落实生产项目的排程与实施,保障各阶段进度按时完成。
3.处理生产环节中的技术障碍,确保制造过程稳定运行。
4.持续改进装配工艺,提升产线效率与产品品质。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效推动生产任务落地。
2.熟悉机械装配与检测流程,可准确识读相关技术图纸。
3.具备快速判断与解决现场问题的能力,应对突发状况反应及时。
4.工作责任心强,具备良好协作意识,能积极配合上级完成各项指令安排。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经
1、需具备大专以上学历,理工科、管理类、机械工程或自动化等相关专业背景优先。
拥有扎实的行业实践经验。
2、至少2年生产管理相关工作经验,曾担任车间管理或生产主管职务者更佳。
有汽车零部件、机械制造等行业从业经历者优先考虑。
3、生产计划与调度:能独立编制并执行生产计划,有效监控进度,保障生产目标按期达成。
设备与成本管理:掌握生产设备运行维护,具备成本管控意识,提升资源利用效率。
质量管理与安全生产:了解质量管理体系要求,严格落实安全规范,确保产品质量与作业安全。
团队管理与协调:具备良好的组织与沟通能力,能够统筹团队协作,推动生产高效运转。
4、年龄建议在25至45周岁之间,身体状况良好,能胜任高强度工作节奏。
具备较强应变能力,善于沟通配合,可及时处理现场突发情况。
5、熟悉5S现场管理,具备数字化生产系统应用经验者优先录用。
零经验可学!年货包装普工包吃住,16-45岁人走账清
7000-9000元/月
车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险包住11-20人月结
娃哈哈工厂招募啦!28元/时+包吃包住+全坐班无流水线
国民品牌福利来袭,拒绝流水线!轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~
一、薪资待遇
•工价28元/小时,每天记薪11小时,月薪高达8000-9000元,多劳多得
•每月15号准时发薪,支持预支生活费,不压工资
•夜班补贴30元/天,全勤奖、绩效奖叠加,福利加码
•,短期工人走账清,灵活选择
二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活,操作简单
恒温车间:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
零经验入职:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
•包吃:免费提供早中晚三餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
•包住:80%4人间以及20%6人间豪华宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi、洗衣机齐全,水电费均摊
•生活区配套:超市、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
•年龄16-45周岁,男女不限,身体健康,无传染性疾病
•学历、经验不限,认识基础文字即可
•服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
工作地址:全国多厂区就近安排(可咨询意向城市)
面试时间:每天9:00-11:00,当天面试当天安排住宿
名额有限,先到先得!告别高强度流水线,加入娃哈哈,工作生活双舒心~
新厂急招年前小时工320一天包吃包住可长期干
8000-9000元/月
普工包吃五险一金包住20人以上月结
零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
薪资待遇:
1、长期正式工:8000元/月,每月十号准时发工资.
遇节假日提前发放;2、小时工:30元小时,(无任何套路)小时工:30元小时,(无任何套路小时工:30元小时,(无任何套路)
3、新政策,新待遇,新订单加班多。招聘岗位:
1、其他岗位包装工,质检员,物料员,仓管员,
QC,包装和组装之类招聘要求和工作时间:
1、年龄16-48周岁,男女不限,经验不限。
2、身体健康,吃苦耐劳,配合加班。
3、学历不限。
4、携带二代身份证有效原件,有磁。免费提供吃住(加班费按照标准计周一到周五1.5倍,周六日2倍、国假3倍)
四、福利待遇:
1、住宿:宿舍;配备空调、电视、洗衣机、无线网、
24小时热水供应
2、吃饭:提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包生奶等,供员工自助选择:
3、保险:公司缴纳五险一金
公司人性化管理。(可预支工资)
优势一:住宿免费,外宿补贴800/月;
优势二:吃住在厂,不坐厂车;
优势三:离职提前一星期申请,不耽误挣钱;
优势四:,做满月。
零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!工作地点在苏州。
湖州吴兴区家之选生鲜超市店员2名工作内容:收银、理货,接待顾客要求:年龄45周岁以下,常驻
5000-6000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结兼职全职
湖州家之选生鲜超市
店员2名
工作内容:收银、理货,接待顾客
要求:年龄45周岁以下,湖州常驻人口优先,有生鲜超市经验者优先
工作时间:12:00-21:30,每月月休3-4天
薪资待遇:5000元/月(),提成,节假日礼品福利
地址:湖州璀璨府北门17幢109室(吴兴万达广场旁边)
联系电话:
维修电工操作工车间主任
潍坊圣兴化工有限公司高薪诚聘:
1、操作工5名:
有化工厂经验者优先,月薪5000-6000
2、叉车工3名:
有叉车证,月薪5000-7000
3、销售内勤1名:
有相关工作经验者优先,月薪4000-6000
4、班长3名:
有化工厂经验者优先,月薪7500-8000
5、车间主任1名:
有化工厂经验者优先,月薪10000-12000
6、设备管理员3名:
有相关工作经验者优先,月薪6000-8000
7、仪表工、电工3名:
有2年以上工作经验者优先,月薪7500-12000
8、中控室人员5名:
有相关工作经验者优先,月薪5000-7000
9、化验员5名:
有相关操作经验者优先,月薪4000-6000
10、安全管理人员2名:
专科及以上学历,有化工类注册安全工程师证,工资面议
每月20号准时发放工资,缴纳6险,节假日福利,班车接送,重大节日礼金,定期团建等。
联系电话:(王经理)
工作地点:潍坊市滨海经济开发区临港工业园
装配工车间主任
车间主任
年龄35~55岁,能看懂图纸,会焊接及装配
招工人数:2名
(2026.1.12)
工作地址:新桥镇老工业园区
织里东尼新能源厂/月薪7000+
6000-7000元/月
普工车间新能源厂包吃包住20人以上月结
湖州新能源「月薪7000+」
生产新能源锂电池配件,招聘车间普工
薪资:底薪2260+全勤(100-200元)+加班费(2500-3200元)夜班补贴20元/晚+绩效奖金800元+特殊津贴400元=月综合工资6500-7500元,每月20号发薪,
要求:18-45周岁,男女不限,要求净身高:1.62以上,1.55以上,两班倒,能接受站班,工作比较自由,初中学历,需认识26个英语字母,餐补400元/月(刷卡吃饭)免费提供宿舍,4~6人间,厂内/厂外住宿都有,外宿班车10分钟,有独立卫生间,水电费超过免费额度(30度)超出部分平摊,辞职需提前一周提出申请。
注塑班组长
6000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家居家具机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责:
1.独立完成上模调机工作,统筹本班次人员安排与管理。
2.具有办公椅、儿童椅、汽车座椅等产品相关生产操作经验。
任职要求:
1.有独立进行上模调机的实际工作经验。
2.熟悉团队管理流程,能有效保障生产效率与产品品质。
3.年龄25-45岁,初中及以上学历
包吃包住人走账清260一天,小厂包装厂小时工26一小时,不体检长白班独立岗位,可预支工资
6000-8000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃20人以上月结电子电器恒温车间坐班
包装厂260一天,小时工26一个小时,一天工作10小时,长白班两班倒都可以安排,年龄16-45岁,男女不限,学历不限,包吃包住,恒温车间,上班不需要穿无尘服,穿普通工作上衣,夫妻可以申请夫妻房,外宿也有外宿补贴
岗位有组装,安装,包装,打包,贴标签,质检,品鉴,物料,仓管等手工活
厂区管理自由,车间可以带手机
宿舍4-6人间,设施齐全配有Wi-Fi热水器空调、独立卫浴等.
工作轻松稳定,新员工入职会有老员工带,没有试用期
公司直招学徒工,包吃住
6000-7000元/月
学徒工包吃五险高温补贴加班补贴包住3-5人月结
工厂直招激光切割学徒
包住宿包工作餐,每月15号发工资
要求:35岁以内,身体健康,吃苦耐劳
生产跟单/文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1年以下中专及以上包装/印刷
岗位职责:
1.负责生产跟单及文职事务,推动生产与销售部门间的对接与协同;
2.承担包装与印刷相关任务,包含印刷物料制作及包装材料的采购执行;
3.参与生产计划的编排与落实,保障生产进度可控及产品质量达标;
4.汇总并分析生产过程中的各类数据,及时汇报运行状况与异常,并提供应对建议;
5.对接客户沟通需求,收集客户反馈信息并准确传递至相关部门。
任职要求:
1.愿意学习并掌握包装/印刷工艺及相关作业流程;
2.具备生产跟单或文员岗位经验,了解生产运作流程及基本管理要求;
3.具备良好的沟通技巧与协调能力,能顺畅推进跨部门协作;
4.具备扎实的数据处理与问题识别能力,能够快速响应并提出改善措施;
5.具有客户服务意识,能够与客户建立并维持良好合作关系。
生产辅助人员
6000-7000元/月
生产跟单/文员免费培训月结3-5年高中及以上生产助理统计物料管理
岗位职责:
1.具备物料管控及生产计划排程相关工作经验。
2.每日汇总并核对生产进度、发货量、产品产出、原材料进出库等核心数据,确保数据真实准确;统计生产损耗率,分析损耗成因,为流程优化提供可靠依据。
3.严谨审核订单信息,及时识别并上报错单、重复下单等异常情况,保障生产安排有序进行。
4.每日向上级汇报生产运营相关事项,确保信息传达及时有效。
5.每日与财务部门对接,就物料出入库、发货等情况进行数据核对与同步,确保生产与财务数据一致、精准。
6.遇重复下单或工作差错(如车间操作失误、设计出错等),须快速定位问题源头,准确计算由此产生的经济损失及涉及产品价值,并完整、及时地与财务沟通,配合完成账务调整与成本核算。
任职要求:
1.高中及以上学历,具备基础的数据分析与处理能力。
2.熟练操作办公软件,尤其擅长表格制作,能够高效完成数据整理与汇总任务。
3.年龄30-45岁,身体健康,能承受一定工作压力。
4.工作认真细致,责任心强,能精准处理各类生产数据,及时发现潜在风险。
5.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,服从管理安排,踏实肯干。
6.根据订单需求及库存原材料情况,合理安排每日生产任务。
薪资福利:
1.薪资待遇:月薪5000-6000元,具体面议。
2.公司提供完善的培训体系,助力员工快速成长;享有节日福利、团建活动等员工关怀项目。
浙江湖州普工吃苦耐劳,服从安排。需叠货卸货薪资福利:薪资面议招工人数:2名工作地址:孝丰工
工厂搬运工1-2人
普工
吃苦耐劳,服从安排。需叠货卸货
薪资福利:薪资面议
招工人数:2名
工作地址:孝丰工业园区
月7500包吃住,23工时年底结清
7000-8000元/月
配件厂包吃包住20人以上周结
年底人走账清!也可留下做长期!
工时23+补助20元=7500元包吃包住
不需要经验。
包吃住+宿舍2人间+年底结清+每周可预支+无流水线+工时23再补助20一个班,月7500+。
湖州绣花机配件厂
夫妻房高工资。
都是简单手工活7500+包吃住
男女不限18-45周岁
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安吉车间主任最新招聘在线招聘信息,主要招聘湖州车间主任相关人才。作为车间主任工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车间主任的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。