时尚户外品牌 招聘： 店长/店员 品牌：DISCOVERY EXPEDITION 滨江龙湖天街1F 西溪龙湖天街1F 杭州大厦C座4F 招聘要求： 喜欢户外运动，形象好，性格开朗热情，有团队精神。喜欢拍照，会运营小红书优先 年龄：22-35岁 福利待遇： 店员5500+（综合底薪+个提+激励奖） 店长6500+（综合底薪+个提+ 激励奖+考核） 具体面议 号： （非诚勿扰） 电话☎：

1.有一定的客户资源 2.丰富的销售和管理经验 3.会拍摄和剪辑照片和视频 4.有团队精神和责任心 5.有互联网思维 7.身高165气质好

坐标：杭州临平商场店 井号街舞➕中国舞·成人➕少儿 客单价8000＋ 多小区➕写字楼➕周围唯一商场 井号还有7个名额人满发车 招聘预售老手/舞蹈老师/店长 井号福利待遇 1⃣➕20%最高提点 2⃣业绩区间奖励1k～3k ✨包住+ 单场收入2-6万 预售结束 井号小区商场店密集人口 ☎联系电话：（）

一、核心能力要求 1.行业经验 -具备3年以上洗衣行业从业经验，熟悉洗涤技术、设备维护及药剂配置 -有干洗店/洗衣房管理经验者优先，需掌握成本核算、库存管理及服务质量控制方法 2.管理能力 -能独立制定工作计划，协调员工关系，处理客户投诉 -具备团队管理经验，可负责员工培训、绩效考核及日常运营监督 二、资质与素质 1.专业技能 -熟悉各类洗涤设备操作及保养，了解环保型洗涤剂特性 -具备基础财务能力，可独立完成收支核算与利润分析 2.职业素养 -诚信可靠，能妥善处理客户纠纷与赔偿事宜 -具备创业激情，适应高强度工作节奏，接受阶段性加班

店长的核心职责是统筹门店日常运营、团队管理、业绩达成与客户维护，具体可分为以下几方面： 1. 运营管理：制定并执行门店的日常运营流程，把控商品陈列、库存管理、卫生安全等细节，确保门店高效运转。 2. 团队管理：负责员工的招聘、培训、排班与绩效考核，激励团队积极性，协调解决员工工作中的问题。 3. 业绩目标：根据上级规划制定门店销售目标，分解到个人并跟踪进度，通过促销活动、客户拓展等方式完成业绩指标。 4. 客户服务：监督员工服务质量，处理客户投诉与纠纷，维护老客户关系，提升门店口碑与客户满意度。 5. 成本与风控：控制门店运营成本，做好财务台账核对，防范货品损耗、安全隐患等风险。

岗位名称：店长、厨师、厨工大姐、洗碗工、服务员；岗位要求（所有岗位共同要求若无则不列出）：店长：具备管理经验，优秀的领导能力，精通菜品与门店运营，有效提升团队绩效。能独立解决店铺突发状况。熟悉餐饮行业法律法规及市场趋势分析；具备良好的沟通协调能力和人际交往能力；确保店铺的安全及员工服务质量达标。厨师：持有有效的厨师资格证明，能独立进行烹饪制作；对食品卫生和安全标准有所了解并执行；具备优秀的团队合作能力和创新精神。其余岗位由于招聘文本没有详细列出其他特定要求，默认为基本的岗位知识要求和工作经验即可胜任工作。 薪资待遇：各岗位具体的薪资待遇为标注的数字区间（如店长薪资为70008000），其他福利包括满勤奖和绩效提成等，每月休息安排为每月六个半天休息日，公司提供食宿，每月15号发放工资。工作地点同步浙江杭州（此信息已删除）。

品 牌：菀草壹/PHORM 工作地点：武林银泰、庆春银泰、湖滨银泰、下沙龙湖、下沙奥特莱斯 招聘岗位：店长+店员 招聘要求： 22-38周岁，有1年以上服装经验，形象良好，心态积极、正向、有责任心 联系方式：（)

尚城女装 「韩系风格』 新市场招聘 店长1名 销售若干名 要求：性格开朗活泼，团队协作能力强，身材好 穿版，形象气质佳，销售能力强，身高1.60-1.65，95斤以内，能穿S码✅ 待遇：面议 电微： 鸽子勿扰

文三路招两名配菜，一名店长。联系

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岗位名称：店长导购（徐州金鹰四楼DAZZLE） 岗位要求：1.有良好的表达和沟通能力，执行力强；2.性格开朗热情，具备优秀的服务意识；3.适应零售业工作环境和工作时间，有品牌销售经验者优先。 薪资待遇：工资=底薪➕提成。年龄要求：2035周岁

岗位名称：水果主管、水果小弟、猪肉师傅、百货主管。 岗位要求：1.有工作经验；2.待人热情；3.服从安排。 薪资待遇：水果主管：月薪7000至7500，加提成。水果小弟：月薪5000，加提成。猪肉师傅：月薪7000，加提成。百货主管：月薪7000至7500，加提成。岗位福利：月休两天，包吃住。

2026年招聘：股东、店长、发型师、张国潮发馆全国连锁 给你一个平台演绎属于你的精彩发型师 沟通能力强，有工作经验者优选录取优秀者可晋升店长或当股东工资（发型师常年保底6000元）剪发提成50%，烫染不扣成本提成40%月均工资6000-12000+ 公司福利：月休4天，免费培训学习！晋升空间大、每月10号准时发工资 我们需要你有责任心、上进心、团队精神和一颗爱玩的心，招人不是为了填补空缺，而是寻找一群志同道合的朋友一起发展 地点：湛江市霞山区，赤坎区，麻章区，坡头、廉江 咨询同步

广东深圳龙华区连锁超市招聘蔬菜主管，具体联系信息未知。

诚聘广东中山南头熟手猪肉师傅主管，月薪9000元，月休2天，补贴房租500元，不包吃住，享受纯利润百分之四十的提成，综合工资1.2万以上，工作时间为每天10小时，真实有效承诺，不接受无效电话打扰。

经验技能：一般需1-2年餐饮行业服务或1年领班工作经验，熟悉餐饮服务流程，具备基础的沟通、协调和应急处理能力。 ◦职业素养：有较强的责任心和执行力，能适应轮班制，具备良好的服务意识和团队协作精神。

新意法八楼 高薪招聘 店长1名 1。有店长经验2年以上，简韩风格，懂审美，会陈列会搭配，有韩货店工作经验优先 2。有客户资源优先，会带团队，不负能量，有激情 3。有良好的沟通能力，能够把控货品数据，对接工厂 4。有团队精神，不矫情 穿版销售3名 1。热爱服装，审美在线，有一年以上韩系档口工作经验 2。会搭配，沟通能力强，有责任心有耐心 3。乐观 开朗拒绝负能量 4。身高158-165之间形象气质佳，有亲和力 拍版模特2名 1。身高160-165体重100斤以内，肤白 2。性格积极向上能够吃苦耐劳 3。能够对镜自拍和外拍图 4。喜欢穿搭对简约韩系有一定的审美以上岗位有韩货店工作经验者优先 联系电话

品 牌: 拇指白小T 岗 位: 高销数名 店长1名 工作地点: 杭州砂之船 时 间: 高销做一休一 店长中间班，做六休一 岗位要求: 年龄20-40，善于沟通，做事积极，认真负责，富有团队精神，有销售经验者优先 综合薪资:5000-10000(上不封顶)底薪 +提成+加班 +额外奖励等+节假日三薪+五险 联系人:詹女士 联系电话:(

前厅主管 1.有良好的服务意识，综合素质，职业素质，有团队精神，相互合作，性格开朗。2.无不良嗜好，身体健康。3.能吃苦耐劳，有爱心。 薪资福利:5500-8000，包吃合住+月休3天+绩效奖金 招工人数:一名 电话打不通，联系， 工作地址:杭州市西湖区三墩镇厚仁路298号

招聘 厨师长多名:9000—10000 炒锅多名: 6500一8500 切配多名：5500～6500 洗碗工，杂工，学徒多名：工资4500～5000。 发展空间大。晋升空间大，如果你有梦想和目标。欢迎您的加入 联系电话：（）

主打中高端水果，要有相关工作经历，超强的执行力，要有一点点自主思考能力，有年轻人的冲劲，有赚钱欲望，开开心心上班，少点精神内耗，多点团队精神，老板很年轻，非常欢迎年轻人。

店长 人品做事靠谱 薪资福利:待遇从优，可谈 招工人数:一位 ，欢迎优秀店长来接洽 工作地址:杭州钱塘区

（新晋潮牌：D&T） 杭州龙湖西溪天街店B1 招聘：店长1⃣位，高销4⃣位 要求： 24-35岁，有潮牌，青休品牌销售经验，销售能力强，执行力强，有责任心，会直播，会搭配，会陈列，不符合勿扰，不符合勿扰，不符合勿扰！！ 薪资： 底薪+提成2%-5%+做一休一+奖金+补贴 欢迎优秀的你加入我们团队一起并肩作战，快乐起飞 联系人： 罗女士：

品牌：特步童装 招聘：店员，店长 工作地点：杭州拱墅万达3楼.崇贤上亿3楼 薪资待遇： 薪资=底薪+工龄+节假日福利+激励奖金 招聘条件： 年龄25-43周岁。吃苦耐劳，长期稳定，有销售经验优先 联系电话: ☎ ，非诚勿扰）

意法六楼、四楼招聘 1、店长1名：要具备带团队能力、管理能力、个人销售能力强、有大局观、在意法担任店长一年以上。 2、销售5名：有经验、能穿版优先 3、穿版模特2名：肤白、有气质、身高160–165、有拍照经验优先（风格偏女人味）。 加入我们吧！一起朝钱看 联系电话不、直接打电话、谢谢。非诚勿扰！

杭州市临平区招腻子/大白/墙漆

MOUSSY招聘（店长，店员） 【坐标】：西湖银泰、庆春银泰远洋乐堤港 【待遇】：底薪+提成，入职缴纳五险 【班次】：做五休二 ，做一休一 【任职要求】：35岁以内，有稳定的商场女装品牌管理经验，形象佳 店员：有女装2年工作经验，沟通能力强 【联系方式】：☎（，点私聊也ok）