
浙江杭州招聘店长一名。工作地点在。薪资为6000-12000。要求年龄22-25岁,身高1
6000-12000元/月
店长1-2人月结
招聘店长一名。工作地点在浙江杭州。薪资为6000-12000。要求年龄22-25岁,身高155cm以上。需热情开朗,热爱时尚和美丽事业,能为顾客提供卓越的服务,具备良好的团队合作精神。需有3年以上化妆品销售经验。
店长1-2人月结全职
四季青星座招聘店长1【招聘私域网批店长】工作地点:上城区四季星座业务:私域网批,对接二批拿货客户硬性要求:有服装网批档口实操经验优先/在四季青一带有门店档口实操经验激活手上拿货客户,拓展维护私域二批客户,提升复购;能拍照会做生意,销售5名会做生意有市场经验联系:/电话:
浙江杭州招聘店长一名。要求具备较强的销售能力和管理能力,有家居店长管理经验者优先考虑。上班
8000-10000元/月
店长1-2人月结
招聘店长一名。要求具备较强的销售能力和管理能力,有家居店长管理经验者优先考虑。上班时间为早八晚五。薪资待遇为8000-10000元/月,并包含五险及节日福利。
便利店店长
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职责任心强
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长1-2人月结
招聘店长1名,,年龄30-40岁,需具备品牌店长岗位经验,目标感强,有一定的审美搭配能力。薪资福利:底薪5000-6000元,综合薪资15000-25000元左右。双重提成:店铺总提1%-2.5%加个销提成3%-7%。福利包括节假日三倍工资及福利和目标奖励。工作地址:下沙奥莱A223店铺。
浙江杭州招聘见习店长,薪资为4000-5000元/月。工作内容包括点单、收银、产品制作、卫
4000-5000元/月
店长月结
招聘见习店长,薪资为4000-5000元/月。工作内容包括点单、收银、产品制作、卫生管理、出品把控等。
店长
新意法档口招聘预备店长2名有意法一批经验5年以上能管理团队性格外向会接订单跟单穿版销售5名有韩货二批经验经验一批经验优先要求(会销售、审美在线、有责任心、勤快肯干)身高1.55到165,体重100斤以内店里氛围好待遇佳(店内生意好远高于市场平均)薪资构成:底薪+平均个提+全勤+餐补+月绩奖+年终奖+社保V
门店店长
1.6-2.5万元/月
店长1-2人全职
岗位职责
1. 门店整体运营管理:全面负责儿童摄影门店日常运营,制定月度/季度营收目标,拆解业绩任务,把控门店成本、利润,完成公司下达业绩指标。
2. 团队管理:管理摄影师、引导师、化妆师、选片客服、前台销售等全员;制定排班、员工培训、绩效考核,做好员工激励、沟通、人员留存,搭建稳定服务团队。
3. 客户服务与品控:把控接待、拍摄、选片、修片、取件全流程服务质量;处理客诉、售后纠纷,维护客户口碑,提升好评率、转介绍率。
4. 营销活动执行:配合总部策划线上线下活动(团购、亲子沙龙、老客裂变、异业合作),落地拓客方案,提升到店量、订单转化率、二次消费。
5. 产品与资产管理:管控服装、道具、影棚设备、样片相册成品;盘点库存,管控耗材损耗,定期维护影棚场景;管理门店收银、台账、订单档案。
6. 数据复盘:每日/每周统计进店量、成交率、客单价、选片加修、复购等数据,复盘问题,优化流程与销售策略,定期向上级汇报经营情况。
任职要求
1. 经验要求:2年以上儿童摄影/婚纱摄影门店店长、门店主管管理经验;熟悉影楼整套业务流程,懂前端接单、选片、后期全链路。
2. 能力要求
- 具备目标感,擅长业绩拆解、团队激励,能带团队完成销售指标;
- 优秀沟通谈判能力,可独立处理客诉,维护客户关系;
- 基础数据分析能力,看得懂门店经营报表,懂得优化转化;
- 熟悉线上拓客(小红书、抖音、社群)、线下异业合作优先;
3. 素质要求
- 喜爱小朋友,有耐心,重视服务体验;
- 责任心强,抗压能力强,善于统筹安排,做事细致;
- 认同儿童摄影行业,重视客片品质、门店口碑;
4. 其他:年龄合适,能配合门店营业排班(周末、节假日在岗),熟悉杭州本地市场优先。
加分项
拥有儿童摄影门店从零起店经验
擅长抖音/小红书门店引流运营
熟悉影楼ERP订单管理系统
店长
新杭派中纺两店任选1新杭派B113急招销售2名韩版风格要求会做生意有市场经验2中纺中心三楼大店招店长一名、会管理沟通能力好,懂搭配,工作认真负责。有裤子客户资源优先。销售二名、要求有亲和力积极勤奋做事耐心有销售经验能穿版者优先(主要是穿裤子好看)纯销售自身能力优秀的也可。以上岗位待遇优厚欢迎加入电话
迎宾员餐厅领班服务员
招聘[太阳]迎宾5人:3700-5000元/月[太阳]服务员3人:3700-5000元/月[太阳]前厅主管2人:4000-5000元/月[太阳]店助2人:4500-6000元/月薪资待遇:满勤奖200元、工龄奖100/200元、学历奖300/400元、生日福利、免费食宿等工作地点:新村四区、乘风新玛特斜对面联系电话:韩经理(微信同步)
店长1-2人月结
广州白云区同和招聘:店长1名,薪资:15000,要求责任心强。处理日常问题,包吃包住;有意者请联系电话:
杭州滨江区浦沿称重快餐招聘主管一名.经验丰富.会使用电脑.最好连锁店做过.年龄28-40岁
6000-7000元/月
餐厅领班月结
滨江浦沿称重快餐招聘主管一名.经验丰富.会使用电脑.最好连锁店做过.年龄28-40岁五官端正工资6000到7000、双休,节假日放假.包吃包住.好吃懒做.有责任心联系电话沈先生
店长
【品牌名称】:骆驼户外运动城杭州上城龙湖天街/银泰/拱墅万达【岗位/数量】:管理组1名+导购若干【福利/待遇】:底薪+绩效+激励;五险,节假日三薪【年龄/学历】:38岁以下,高中及以上学历【招聘要求】:店长至少100平方卖场2年及以上经验,擅长人才带教和培训,思路清晰,积极主动,有学习力和学习欲;导购有服装销售经验,积极主动【咨询】请务必备注哪家店面试+面试岗位[玫瑰]
浙江杭州招聘杭州招聘厨师长:8000-9000(厨师长有连锁店经验优先)需面试根据能力定工
8000-9000元/月
厨师长月结
招聘杭州招聘厨师长:8000-9000(厨师长有连锁店经验优先)需面试根据能力定工资,也可面谈以上岗位:包吃住,住宿条件好。家电设施齐全,月休四天,特定节假日补休,另有炒菜达标奖。公司发展好有良好的晋升空间。以上岗位要求:有良好的团队合作意识,服从安排管理,积极上进。联系方式:
店长1-2人
常青五楼老中州新中洲新杭派销售5名店长2名井号四季青福利最好的一家公司只要你有销售经验1年以上来我们公司不需要你有资源,我们会一对一带你们我们有资源,输送客户资源一对一带你们井号井号一个月2天休!井号有饭补井号全勤1000多井号准时下班井号不拖班老板:(同)大S平台推荐
店长/督导/区域经理
9000-14000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符
3. 主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4. 带队开展营销活动执行与本地化推广,推动区域市场占有率提升
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1、3~5年服装零售店长/店经理经验(潮牌、少女装、快时尚优先)
2、有品牌连锁、旗舰店、多店统筹经验更佳
3、沟通协调能力强,责任心强,抗压能力佳
4、学历不限,有相关经验或管理潜质者均可考虑
餐厅领班月结
滇界.云南野鲜菌火锅(萧山银隆店)招聘:邻班:1个,20岁以上,做事利索,不拖拉,带过1-3人团队,的勿扰工资:6000/月,月休四天,法定节假日补休一天,包吃住地址:萧山区市心中路288号银隆百货A座5楼(滇界)电话,
店长/导购
6000-7000元/月
店长1-2人月结全职
店招:店长/1 名,销售 2 名
任职要求:
1、,身高158cm以上,标准体型,五官端正;
2、热情开朗,沟通能力强,有服务意识,勤劳不懒惰,愿意学习进步(不会我可以教)
3、热爱时尚,有美感,有服装同岗位经验优先
4、高中及以上文凭,大专及以上优先
5、年龄 40 以下(前面 4 点条件好可以放宽年龄)
薪资待遇:6000-10000 上不封顶,缴纳社保(具体详聊)
上班时间:上一休一
上班地点:杭州滨江开元广场(预计 7 月底开业)
联系人:田女士 电话 (微信同)
浙江杭州全职招聘店长岗位要求年龄25-35岁,餐饮管理经验1年以上·年龄18-30岁,热情
6000-8000元/月
餐饮店长月结
全职招聘店长 岗位要求 年龄25-35岁,餐饮管理经验1年以上 ·年龄18-30岁,热情积极 ·精通运营流程,具备团队协调能力 .学习能力强,掌 握基础饮品制作 ·抗压性强,能高效处理突发状况 ·服务意识佳,有团队协作精神 .有奶茶管理经验者优先 无经验可培训,岗位待遇 薪资:6k-8k 全职员工招聘薪资:4k-6k 福利:法定休假,免费饮品 *兼职招聘联系方式 薪资面议 联系人:王()工作地址杭州五福天虹购物中心第一楼三号椰Yee3
餐饮店长
6000-8000元/月
餐饮店长月结全职
工作内容:
1.人员管理:负责排班、带训新员工,调动团队积极性,营造高效融洽的工作氛围。
2.货物管控:精准管理原料库存、采购计划,控制损耗,确保物料周转符合成本要求。
3.服务与品质:处理客诉,确保餐品标准和服务质量, 提升顾客满意度。
任职要求:
1.年龄22-40岁,高中及以上学历,有餐饮行业1年以上基层管理经验(优秀者可放宽)。
2.责任心强,有领导力,能以身作则,适应餐饮业早班/轮班工作制。
3.持有有效健康证。
4.公司提供系统化培训,必须通过培训
店长1-2人月结
招聘店长1名,,年龄33至35岁。试用期为2个月。薪资为10000至13000元。工作地址位于杭州市拱墅区万达广场。
店长
高销店长、导购招聘品牌:音儿、诗篇、cover岗位:高销导购地点:杭州武林银泰A馆我们需要你:20-38岁,气场匹配品牌调性·2年以上服装品牌经验,有真实的高销战绩·激励、服务意识强,工作热情主动你的回报:·底薪+绩效+提成·入职即缴五险,另有日常奖励·综合薪资:6000-12000元,上不封顶·联系:(
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供钱塘餐饮店长求职招聘在线招聘信息,主要招聘杭州餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。