岗位职责: 1.负责机加工车间的日常运作与管理工作 2.监督生产流程，确保各项操作符合公司规范及质量标准 3.协调车间各环节之间的协作，优化生产流程，提升工作效率 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能高效带领团队完成生产任务 2.拥有良好的沟通技巧，可顺畅对接团队成员与管理层并推进工作协同 3.熟悉机械加工领域，具备相关行业经验，能够迅速融入工作环境

新厂储备 岗位职责： 1. 统筹管理所属车间（如装配、焊接、机加工）的日常生产运作，保障生产任务在安全、质量、进度方面的有效达成。 2. 落实生产工艺规范与操作标准，组织现场巡查，快速响应并解决生产过程中的异常情况及品质问题。 3. 组织车间人员配置、技能培养、绩效考核与团队发展，严格执行安全生产制度及5S现场管理要求。 4. 对接设备保养、物料配送与工序协同，推动流程优化，持续提升产线运行效率。 5. 管控车间制造成本，协同开展精益生产、设备运维及信息化建设相关工作。 任职资格： 1. 大专及以上学历，机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先。 2. 具备5年以上机械制造或重工装备领域车间管理经历，掌握焊接、装配或机加工等工艺流程。 3. 拥有较强的现场管控、团队管理及问题应对能力，了解生产质量控制与安全规范。 4. 能够适应车间作业环境，具备较强的执行能力和协作意识。 5. 有压力容器、非标设备或钢结构类产品生产管理经验者优先考虑。

机械制造行业，具备5年以上大中型汽车零部件制造企业生产管理经验

岗位需求 1、科学规划生产流程，控制生产成本，提升作业效率与整体经济效益； 2、负责机械零部件外协加工的对接工作，把控外协产品质量； 3、统筹生产执行，实时跟进生产进度，确保车间任务按时保质保量完成； 4、推动先进生产方法应用，强化质量意识，落实质量管控措施，保障产品品质稳定； 任职要求 1、大专及以上学历，机械类相关专业背景； 2、掌握机械加工工艺，能高效完成加工工时的核算与编制； 3、具备出色的加工任务计划制定、组织实施及进度管理能力； 4、拥有3年以上机械加工主管或车间管理经验，熟悉外协合作流程； 5、善于团队建设，具备优秀的沟通协作、组织协调与团队带动能力。

岗位需求 1、科学规划生产流程，控制生产成本，提升作业效率与整体经济效益； 2、负责机械零部件外协加工的对接工作，并实施全过程质量监督； 3、统筹车间生产执行，实时跟进生产进度，确保任务按期高质量交付； 4、推动先进生产方法应用，强化质量意识，落实质量管控措施，保障产品品质稳定达标； 任职要求 1、大专及以上学历，机械类相关专业背景； 2、掌握机械加工工艺流程，能高效完成加工工时的核算与编制； 3、具备出色的加工任务计划制定、资源调配及进度跟踪能力； 4、拥有3年以上机械加工主管或车间管理经验，熟悉外协合作模式； 5、团队管理能力强，善于沟通协作，具备优秀的组织协调与团队凝聚能力。

岗位职责: 1、生产计划执行：依据月度生产安排下达生产指令，组织人员按规范开展生产作业；围绕车间成本控制目标，确保产品成品率达标。 2、生产现场管理：合理划分责任区域，保障现场环境满足不同洁净等级标准；严格遵循工艺SOP实施生产流程管控；落实中控核查机制，把控关键工艺参数；按岗位需求配置人员，提升执行效率。 3、设备管理：依据设备维保规定，监督主机手按计划完成检修任务；按备件更换周期维护车间备品备件的安全库存；依据设备额定运行速度，保障设备开机效率。 4、车间SHE与质量管理：落实所辖工段及班组的SHE与质量管理工作；协同推进SHE、GMP相关培训，增强员工意识与专业能力。 5、人才队伍建设：协助车间主任优化团队人才结构；推动人员培训与团队协作发展；传承企业价值观，营造积极向上的工作氛围。 6、创新优化：关注行业法规动态，跟踪专业技术发展趋势，参与外部技术交流与合作，推动新工具、新方法的引入与实施落地。 任职要求: 1. 药学、生物、化工等相关专业本科及以上学历，具备8年以上生物制药或无菌注射剂生产管理经验。 2. 熟悉无菌制剂生产线（如西林瓶/预充针灌装线、冻干机、配液系统、灭菌柜等）的设备原理与操作流程。 3. 精通GMP、SHE及FDA/EMA等法规要求，深入理解无菌工艺；具备出色的现场管理能力和问题分析解决能力，可独立应对生产偏差。 4. 有多个GMP认证或FDA检查经历者优先，具备新建厂房或设备确认（FAT/SAT/PQ）经验者优先，具有大型生物药企业工作经验者优先。

职责：协助生产副总开展公司生产体系的全面管理工作，监督落实生产相关的各项规章与制度，推进工程装配车间生产计划的执行，协调解决实施过程中的各类问题，推动总体生产排程的有序进行，统筹各车间生产环节的衔接与问题处理，保障生产流程高效顺畅。 负责公司车间的安全管理、环保合规工作，确保所辖生产车间安全稳定运行，落实人员管理、设备定期维护保养，控制生产成本，保障订单按时保质保量交付，全面负责部门人员的日常管理工作。 职位福利：免费停车、公司重点项目、包吃、包住

统筹管理生产部门的人员调配与各项生产运营工作

岗位职责：爱岗敬业行业经验：善于沟通能力岗位经验：能熟练掌握管理车间整体工作

统筹压力容器、换热器、锅炉、机组设备焊接车间整体生产管理，对接生产管理、财务等部门，统筹生产计划落地。优化车间工序流程，合理制定工时定额、绩效方案，调动班组人员积极性，保障订单保质按期交付。 【岗位职责】 1. 负责焊接车间日常现场管理、各工序衔接管控，梳理生产流程，减少工序等待，提升车间整体生产效率； 2. 对接公司管理部、财务部，完成生产计划上报、工时统计、产能核算、绩效定额落地等统筹工作； 3. 合理调配车间焊工、辅助人员，优化人员排班，通过合理的定额与绩效机制，调动员工生产积极性； 4. 跟进罐体、锅炉、换热器、机组设备各工序生产进度，把控生产节点，协调解决现场生产问题； 5. 落实车间现场安全、5S、工艺执行、焊接质量基础管控。 【岗位要求】 1. 有压力容器、锅炉、机组设备、钢结构焊接车间管理经验，熟悉罐体、换热器生产全工序； 2. 了解车间工时核算、计件定额、班组绩效考核，能够合理统筹人员产能； 3. 具备较强沟通协调能力，可对接职能部门，上传下达生产计划； 4. 熟悉压力容器、机组类设备生产优先，能吃透生产工序，务实落地现场管理。 【岗位优势】 现有稳定订单，主营储能罐体、锅炉、换热设备、机组设备，产能持续扩充；管理岗位，发展空间充足，绩效激励完善。

平阴县回迁楼有800x800大地砖（打灰膏浇浆都可以）有干的职系

山东济阳工地要木工，10小时400，加班50一小时，金螳螂.管住不管吃，干活踏实，麻利年龄50以内有意电话赵（优先同号)

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核心职责： 计划并组织生产，确保产品准交付；规划部门周期性的数字化、自动化、智能化战略举措，持续提高人效；作为技术人才和产线一岗多能培养第一责任人规划和落地人才培养工作。 详细职责： 1、核准制造主任拟定的生产计划；关注生产计划的关键节点和质量；生产过程中重大、疑难问题的处理，确保生产计划顺利进行。 2、做好制造成本管控，持续优化人员配置、产线效能、生产工艺、节能降耗等，持续降低生产成本。 3、部门周期性的数字化、自动化、智能化战略项目统筹落地，持续提高人效。 4、作为部门负责人后备、技术人才培养、产线人员一岗多能培养的第一责任人，规划和落实培养，向工厂管理班子定期汇报培养成效。 5、做好部门体系的有效运行，持续推动产品高质量和岗位流程的优化；部门安全管理与落实，预算和KPI达成分析改善（对连续异常，成立改善小组推动），确保各项指标的提升。 6、与内外部业务关系维持良好沟通，建立和谐内外部生产环境。 任职要求 1、统招本科，食品或机电相关专业，38岁内。 2、具有快消行业体系化大企业生产管理相关经验（饮料最佳）任职生产经理/制造经理/厂长后备等岗位 3、素质要求：高责任心高自驱力，沟通协调能力佳，能主动作为和突破、创新意识强、喜欢钻研 加分项：既精通生产运作管理，又熟悉生产线设备能力者优先考虑

泡沫箱厂技术员

1、根据生产订单，组织生产计划，确保按时、保质保量完成； 2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷，提高生产效率； 3、组织生产相关会议，全面协调生产工作； 4、对作业过程进行监督指导，对生产过程进行质量控制，确保生产质量； 5、建立部门相关流程和制度，监督部门体系流程的运行和执行，根据流程审核过程发现的问题，以及本部门反馈的问题，组织对流程、制度进行优化与完善，以满足客户的需求，达成公司质量方针； 6、上级领导交办的其他工作； 任职资格： 1、全日制大专及以上学历； 2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验，熟悉大型生产现场管理和成本控制，有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验； 3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序； 4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力； 5、精通精益生产十大工具的使用和运作； 6、熟练操作办公软件，熟悉SAP系统； 7、具备较好的抗压能力

岗位职责： 1）编制非标结构件的生产排程，依据计划推进生产进程，并对执行偏差进行及时调整； 2）落实非标结构件生产全过程的质量管控工作。 任职要求： 1）具备五年以上中厚板筒体、框架类非标结构拼装制作实操经验； 2）熟练掌握Excel、Word等办公软件的基本操作； 3）拥有丰富的现场管理经历，能独立安排生产任务，带领团队高效完成生产目标； 4）责任心强，抗压能力突出，具备应对挑战和解决复杂问题的能力； 5）具备良好的沟通技巧及组织协调能力； 6）年龄要求38至50周岁。

具有5年以上汽车底盘生产管理工作经验

岗位职责： 1. 负责快递包裹的接收、分类、扫描及信息录入工作 2. 按照订单要求完成拣选、打包及发货操作，确保准确率与时效性 3. 协同团队完成分拣区域日常整理与设备基础维护 4. 遵守作业安全规范，正确使用分拣工具及防护用品 5. 配合主管完成临时性调配任务及数据核对工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应站立作业及早晚班轮换 2. 工作认真细致，具备基本识字能力和简单手机操作能力 3. 服从管理，责任心强，无不良从业记录 4. 有物流仓储或快递分拣经验者优先，无经验可带教上岗 5. 学历不限，接受短期日结用工形式

【斯伯特工厂济南商河基地招聘简章】 简概：五险一金/恒温车间/有班车/工作轻松/提供住宿 【企业简介】 山东斯伯特生物科技有限公司，专注营养食品领域十余年，是一家集研发、生产、销售及进出口业务为一体的全产业链企业。员工主要是负责操作机器、辅助上货架、打包包装等工序的一线生产工作。 【工作时间】 两班倒，2-4周倒班，上班时间点7点-19点，19点-次日7点，平均每天工作11小时左，上六休一。 【薪资待遇】 1. 月综合薪资5500-6500元:底薪3500元+加班费+夜班补贴260元+工龄奖+餐补200元/月。 2. 超出8小时部分算加班，加班15元/小时, 工龄10元/月。 【福利待遇】 1.住宿：住宿4人间，空调、独立卫浴，住宿免费？ 2.吃饭：餐补，厂区福利餐厅，中午菜六元: 两荤一素一汤 俩馒头。 3.保险：缴纳五险一金。 4.通勤：班车接送，临近商河汽车总站。 【招聘要求】 1.男女不限，18-45岁

协助主案设计师完成深化设计任务，负责全套施工图纸的绘制工作

岗位职责： 1. 主导细胞库构建至细胞培养及收获阶段的上游全流程技术转移承接工作。组织开展差距评估，拟定工艺控制策略，推动完成工艺验证，负责相关技术文件的撰写、更新与优化，并全程监督执行进展，确保技术转移过程合规、高效实施。 2. 通过对上游生产工艺现场的深入排查，系统分析研发与生产环节中的工艺数据，准确识别产品质量与效率提升的关键点。整合公司内外资源，制定并落实工艺优化方案，持续推动产品品质与产能的双重提升。 3. 密切关注全球范围内相关法规更新及上游工艺技术发展趋势，结合企业实际发展需求，联合多部门推进技术体系迭代升级。主动开展新技术理念的内部培训与推广，增强团队整体技术水平与实践能力。 4. 针对工艺相关物料、参数等变更事项提供科学评估与专业技术支持，在保障工艺稳定性的基础上，协同相关部门推进成本控制与效率提升措施，实现资源高效利用与运营效益最大化。 任职要求： 1. 生物、化工、制药等相关专业，本科及以上学历。 2. 5年以上生物制药行业生产及技术转移相关工作经验，掌握生物制品验证相关的法规规范，具备独立撰写各类技术方案与评估报告的能力。 3. 熟悉大规模细胞培养工艺核心要点，拥有5个以上抗体类产品放大生产及验证项目经验。 4. 具备欧美注册申报成功经验或工艺开发经历者优先考虑。 5. 具备良好的英文读写水平，能够独立完成中英文双语技术文件的编制。 6. 责任心强，具备优秀的沟通协调能力与团队合作精神。

车间主任 岗位职责: 1、负责生产现场管理、6S推行、生产设备维护、安全生产监督及仓储运作等日常管理工作； 2、统筹协调生产团队的人员配置与各项生产任务的执行，保障生产流程顺畅； 3、开展生产线产能评估，科学制定并优化生产计划，提升资源利用率； 4、组织实施生产任务下达，合理安排作业排程，把控生产进度； 5、实时跟进生产进展、产品需求变动、制程状态及产值达成情况，确保按时交付； 6、快速响应生产过程中的异常状况，及时排查问题并提出改进措施； 7、参与推动生产效率提升与质量改善项目，并落实相关实施方案； 8、监督操作规程执行情况，落实6S管理标准，维持现场整洁与安全作业环境； 9、牵头开展生产设备的日常巡检、维护调度及资源调配工作。 岗位要求: 1、具备5年以上机械制造领域生产现场管理经验； 2、掌握企业管理、生产运营、质量控制、设备维护等相关专业理论知识； 3、熟悉生产计划编制、生产调度、数据统计等业务流程，具有良好的沟通与协作能力； 4、拥有较强的逻辑分析、应急处理及决策能力，同时具备扎实的管理技巧与人际交往能力；

【临时工，长期工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：32/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-55周岁，学历不限，经验不限， 早 报名早赚钱 G：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴 标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1) 免费三餐全包 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1) 衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物 中心 (5) 工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

岗位职责: 1. 负责豆制品工厂的日常运作与整体管理，建立健全科学、规范的内部管理体系及运营流程； 2. 全程监督生产流程并持续优化，确保各环节按标准工艺执行，保障产品品质稳定达标； 3. 统筹各部门工作推进，监控执行效率，及时分析并解决运行中的问题，保障职能系统高效运转； 4. 搭建营销中心与生产、研发之间的协作机制，推动工艺方案落地实施，并持续监督优化； 5. 管控生产计划、进度安排与质量控制，确保生产任务按时保质完成，维持供产销协同顺畅； 6. 统领团队建设与日常管理，协调行政、采购、生产、包装、仓储物流等各部门协同运作。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2. 抗压能力强，能确保各项工作在时限内有序推进 3. 具备团队协作意识，适应力强，能快速融入新团队并发挥作用 岗位经验： 需具备3年以上食品行业或生产管理相关工作经验

厂区名称：日日顺配件厂库新厂区。 一：岗位缺口： 物料保管员、分拣工、备料工、包装工、数据员、合箱工、仓管、班组长。 八到八长白班，28 天满勤，以外的加班有加班费。 二：【薪资待遇】 普工（反包、 分拣员、 发货员、 分拣工、 备料工、包装工、合箱工）：18-22元/小时 ；（根据岗位技能熟练情况）月综合薪资5000-7500。 扫码员、数据员、保管员、物料 ：（根据岗位技能熟练情况）5500-6500。 基础管理岗位（班长 仓管）：（根据岗位技能熟练情况）月综合薪资 6500-8500。 主管及其他中高层管理人员薪资面议。 三：【福利待遇】 1. 月休2-4天，具体根据生产订单安排； 2. 免费发放工作服、手套等劳保用品； 3. 提供一顿工作餐，用餐时间约60分钟； 4. 提供住宿4-6人间，宿舍配备空调、洗衣机、公共浴室； 5.入职满一周后可预支生活费（具体金额根据实际情况发放）； 6. 长期工享有年终激励奖金 7.五险：实习3-6个月后，根据绩效与能力予以缴纳；

1、试用期内需深入生产一线，掌握各班组相关工序的操作技能； 2、试用期结束后，根据所掌握的技能承担相应工序段的授权管理职责； 3、按时完成班组日常订单生产任务； 4、在生产总监的指导下，落实班组日常运营与管理工作； 任职要求 1、学历：本科及以上； 2、具备生产一线管理经验者优先；熟悉5S管理，熟练掌握电脑操作； 3、工作热情高，能吃苦耐劳，品行良好，适应长期加班安排； 4、主动性强，责任心强，具有进取精神； 5、思想积极健康，认同公司发展方向，始终以公司、班组及员工整体利益为出发点，能够有效传达公司方针政策，发挥正向引导作用。

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