岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 班组长工作经验3年以上！不知道 5.吃苦耐劳，能适应食品行业一线工作环境

岗位职责： 1、具备工厂现场实操经验者优先（有纺织类工厂背景者优先）； 2、具有设备维护经历者优先（熟悉喷气织机者优先）； 3、配合完成日常事务及部门内部管理支持工作； 4、协助推进生产计划执行，做好物料筹备及新产品上线前期准备； 5、掌握产品标准体系（含客户、行业及企业标准），了解行业动态，熟悉生产工艺流程，精通经纬纱支、织造工艺规范及大提花工艺要求。 任职资格 1、中专及以上学历，机械制造或纺织相关专业； 2、2年以上车间生产管理岗位工作经验； 3、接受过ISO相关培训，具备良好的质量管控意识； 4、具备较强的团队管理能力与激励能力； 5、具备问题识别、分析与解决的实际能力； 6、积极主动，拥有较强的组织协调与沟通协作能力。

岗位职责： 1.全面负责生产车间日常管理，统筹生产计划执行、进度跟踪与质量管控 2.组织生产工艺及湿垃圾处理设备的标准化生产流程 3. 监督车间安全生产、5S管理及环保合规操作，确保符合高新技术企业运营规范 4.协调技术、质检、仓储等部门 任职要求： 1. 具备3-5年制造业车间管理经验，有环保装备、生物技术或固废处理行业背景者优先 2. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，具备现场问题快速处置能力 3.大专及以上学历，机械、环境工程、生物技术等相关专业优先 4.责任心强，具备跨部门协作意识和团队带教能力 5. 认同绿色循环经济理念，适应上海本地及短期项目驻场工作

主管任职要求： 1、熟悉激光、折弯、冲压，焊接，喷涂，装配等钣金工艺，有较强的抗压能力。 2、具有5年及以上行业工作经验。 3、具有3年从事管理工作经验。 4、要拥有足够的实际工作经验，准确的判断力，在工作中遇到问题处理问题，较好的沟通能力 5、很强的协调、沟通及管理能力。 检验岗位职责：1.负责生产来料检验和质量控制 2.负责产品生产过程中质量控制，确保产品质量持续改进。 3.负责编写检验文件.质量问题记录和统计工作 任职资格：熟悉Sowlidwork.CAD软件，至少能看懂二维工程图；有钣金件质检岗位工作经验优先考虑；良好的沟通协调能力，良好的团队协作精神；

【岗位要求】 （一）基本条件 1. 学历背景：大专及以上学历，电子工程、工业工程、机械自动化等相关专业优先。 2. 工作经验：具备1年以上SMT车间管理经验，其中1年以上同岗位管理经历，有MLB主板印刷车间管理经验者优先。 3. 年龄要求：18-45岁，身体健康，能适应车间倒班工作节奏。 （二）专业能力 1. 精通SMT/MLB主板印刷全流程，熟悉锡膏印刷、SPI检测、贴装、回流焊等核心工序的工艺标准与质量管控要点，能独立解决生产中的复杂技术问题。 2. 熟悉IPC-A-610电子组装验收标准、IATF16949质量管理体系，能主导车间质量改善项目，有效降低不良率。 （三）管理能力 1. 能根据公司生产计划，合理调配车间人力、物力资源，确保订单按时、按质、按量交付，过往管理车间产能达成率不低于95%。 2. 擅长团队建设与人才培养，可制定员工技能提升计划，搭建车间人才梯队，降低员工流失率。 3. 严格落实车间5S/6S管理、安全生产等规章制度，营造整洁、安全、高效的生产环境，过往管理车间无重大安全事故。

岗位职责: 1.全面负责服装生产线的日常运营，保障生产环节顺畅高效。 2.严格把控生产各阶段的质量要求，确保产品满足公司及行业规范。 3.持续改进生产工艺，推动效率提升与品质优化。 4.策划并落实团队协作机制，促进成员之间的交流与协同配合。 5.定期汇总分析生产数据，及时汇报进展，确保达成既定目标。 任职要求： 1.具备出色的组织协调与团队管理能力，能有效带领团队完成任务。 2.熟悉服装制造流程及相关的质量控制标准。 3.能熟练操作生产相关软件及设备，支持设计与制造衔接。 4.具有较强的应变能力，可在生产突发情况下快速响应并解决问题。 5.拥有良好的合作意识，能够激发团队积极性，共同实现生产指标。

岗位职责 1、负责生产物料的组织与生产计划的下达，确保生产任务按时按质按量完成； 2、落实公司成本管控目标，强化车间原材料使用管理，在保证质量与提升产量的同时持续降低生产成本； 3、对接生产计划核算人员需求，保障生产计划有序高效执行； 4、制定车间管理制度，经审批后在车间范围内组织实施与推广； 5、依据公司及车间管理制度，对员工进行绩效考核、奖惩实施； 6、协同质量部门指导车间质检工作，开展员工质量培训，增强全员质量意识； 7、组织对车间员工进行教育培训，宣贯公司各项方针政策； 8、严格执行公司安全生产规定，推进安全文明生产落地实施； 9、持续推进车间5S管理工作，营造整洁有序的作业环境，提升员工职业素养； 10、及时处置车间突发情况，并向公司管理层反馈处理进展，重大事项及时上报请示； 11、主动贴近员工，掌握思想动态，采取有效措施维护车间团队稳定； 12、协同其他职能部门开展工作，加强跨部门协作与沟通。 岗位要求 1、大专及以上学历，机械类相关专业优先考虑； 2、熟练掌握各类机加工设备操作（如CNC、普车、数控车床、平面磨、外圆磨等）； 3、五年以上机加工行业从业经历及生产管理经验，熟悉ISO体系运作； 4、能熟练使用常用办公软件； 5、了解精益生产理念，掌握看板管理、5S等现场管理工具； 6、具备优秀的沟通协调能力及团队管理能力。

专业要求：电子、通信、电气、自动化、机械、微电子类相关专业。 岗位要求： 1、组织并督促车间人员全面完成职责范围内的各项工作任务; 2、根据部门年度目标计划，制定车间各项指标预算，并宣贯落实。 3、依据公司安全管理制度，持续进行安全管理、安全防护、消防逃生、消防器材检查等安全管理工作，并协助进行安全事故的调查与改善落实。 4、根据生产计划，组织、监督、跟进各生产计划的完成，并及时沟通反馈。 5、依据公司标准、制度、流程，组织对下属员工的持续培训，确保生产过程中各项操作的规范性。 6、依据公司设备管理制度，组织、监督、跟进车间严格按照设备操作规程实施作业，并落实设备一级点检保养的执行。 7、合理安排生产作业时间，管控加班，控制过程损耗，节约能源，降低产品制造费用; 8、组织进行生产现场卫生、5S等宣贯落实。 9、对本部门生产过程记录、数据实施抽查审核，对月度生产计划执行、工效、产品质量、物料耗费、能耗等进行数据统计，缺口分析，查找原因，制定改善措施，并跟进执行。 10、监控生产物资的合理使用，控制损耗。 任职要求： 1、有生产现场管理经验，熟悉生产流程、人员管理、现场改善。 2、具备较强的计划能力、沟通协调能力、抗压能力与责任心。 3、懂基本电气常识、有制造业车间管理经验者优先。 4、能适应工厂作息，执行力强，重视安全与质量。

【岗位职责】 1. 统筹后整车间全流程管理，包含成品检验、包装、订单出运。 2. 落实品质管控，按质量标准执行后整复检，做好质量数据统计、分析及持续改善。 3. 负责团队管理：检验和出运的调度、技能培训、绩效评估与激励，打造稳定高效后整团队。 4. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 熟悉服装后整全套流程，精通检验、包装、入库、出货各环节质量标准。 2. 5年以上服装后道工作经验，至少2年后整管理岗位经验，有规模服装厂管理经验优先。 3. 具备调度、品质管控能力，能快速识别现场问题并落地改善方案。 4. 较强团队管理能力，擅长人员激励；沟通协调良好，可顺畅对接各部门。 5. 责任心强，重视交期、品质与成本，具备良好团队协作意识。 【福利待遇】 1. 公司免费提供工作服、工作证、饭卡，不收进厂押金。 2. 员工享有免费体检、生日福利、节日福利等。 3. 免费提供工作餐，每月按实际出勤打在员工卡上。 工作时间：长白班，全年旺季，无淡季，春节放假25天以上。 薪资待遇：保底工资与计件工资双轨制，签订劳动合同，缴纳养老、医疗、**、失业、工伤五险；每月底发清上月工资，统一发放至银行卡。 工作环境： 1. 生产车间配备中央空调、电扇，生产现场采用6S管理。 2. 各小组、车间每月开展产量、质量、文明卫生竞赛，发放奖金。 3. 工作时间播放音乐。 居住条件： 1. 宿舍是4人/套间，住宿免费。有上铺下桌和下铺上柜，夫妻房，独立卫生间，阳台，水电费按实际支出由员工自理。 2. 宿舍配备有线电视、无线上网、电扇、空调、衣柜鞋柜书桌、独立卫生间配备抽水马桶，淋浴房和洗衣机。 3. 公司内有银行取款机、有超市，公司门口有公交站台，方便员工生活。

浙江宁波KTV招()服务员，10-20张/天，费用日结，可以短期或兼职。 工作地点:浙江宁波。 工作内容超简单：给客人递酒水、果盘和小吃，客人离场后清理下桌面就行，完全没技术门槛～ 工作时间: 工作要求:年满18周岁，无经验均可，入职没有费用，前期工作有人带，听从安排，工作简单， 上下班自由 ，穿自己衣服，可以带手机。

招聘保洁大区经理 工作内容：统筹多城市保洁项目运营管理，制定区域运营计划、目标并落地达成；统筹甲方对接，保障甲方满意度，做好回款跟进；人员管理招聘调配，成本控制，落实公司各项管理要求，处理客诉等，保障项目稳定运营。 任职要求：年龄25-45周岁（男女不限），大专及以上学历，有3-5年保洁行业区域管理经验，有保洁公司项目统筹实操经验者优先；熟练使用办公软件，沟通协调能力强，有驾照自备车辆优先，可接受区域巡场出差。 薪资待遇：薪资面议。 工作地点：苏南区

岗位职责: 1.负责充电桩的安装、调试及维护工作，确保设备正常运行， 2.进行现场勘查，评估安装条件，制定合理的安装方案; 3.与客户保持良好沟通，解答关于充电桩安装及使用的疑问，提供专业支持; 4.参与新技术的培训，不断提升专业技能和服务水平； 任职要求: 1.一年以上平台充电桩安装经验； 2.持有应急管理部电工证； 3.良好的沟通能力和服务意识，能够独立处理现场问题; 4.责任心强，有团队合作精神，认可京东文化，服从公司安排； 5、年龄不超过45周岁

苏州市吴江区招工地力工 今晚拉电缆要10人 团队最好 每人350元 240电缆 干完发工资 8小时 管吃管水 晚上八点到达地方 不接受劳务派遣 要出力气的 事多 没劲的没眼神的不要来

急需大量员工，280/天，月薪保底8000新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 【薪资待遇】： 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 报销：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月全额 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2. 组织协调各工序作业，优化生产流程，提升设备利用率和人均效能 3. 监督执行安全生产规范，定期开展安全检查与员工安全培训 4. 管理车间人员排班、绩效考核及团队建设，营造积极高效的工作氛围 5. 控制物料损耗与生产成本，配合质量部门落实工艺标准与产品检验要求 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产流程、精益生产及5S现场管理方法 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 责任心强，执行力突出，能适应倒班或加班安排 5. 具备基础办公软件操作能力，有ERP/MES系统使用经验者优先

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准与操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展技能培训、绩效考核与团队建设 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查整改隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，执行力突出，能适应一线管理环境 5.有班组长晋升经历或制造业基层管理经验者优先

车间主任

岗位职责： 1.浴室柜工厂，全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单交付目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改隐患 任职要求： 1. 具备车间管理相关工作经验，熟悉制造业生产运作全流程 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规者优先 5. 能适应生产一线工作环境，具备基本办公软件操作能力

岗位职责 1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理，大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。 2、编制生产计划，合理排班，管控大件热处理温度、保温、冷却工艺，管控变形、淬硬层、金相性能。 3、质量异常分析、纠正预防，落实记录可追溯；设备点检维保管理。 4、车间安全、起重作业管理，落实环保危废处置；成本管控。 任职要求 必备条件： • 学历要求：大专及以上学历，材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业 • 工作经验：5 年以上重型锻件热处理经验，至少 3 年车间管理经验。 • 专业技能：掌握金属材料基础知识，看懂热处理工艺卡片，理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷，具备现场问题分析处置能力；能看懂炉温曲线。 •年龄要求：45岁以下 5、人员管理，跨部门对接技术、质检、锻压车间。

岗位职责及内容：1.配合生产经理开展部门日常管理工作。 2.配合生产经理落实生产计划的制定与进度跟进。 3.完成生产经理安排的其他工作任务。

工作大致内容：负责产线及员工的日常生产、安全、质量，人员调节等相关管理。 监督及宣导员工遵守工厂范围内的安全、卫生、质量、言行等行为准则。 人员要求：男女不限，有日化品、食品等相关生产线管理工作经验优先。 工作时间：长白班需加班8：00～20：30 免费工作餐有宿舍，缴纳五险一金 工资：综合月薪10000-12000左右。具体可根据能力面议

厂直招/吃住/月薪9000+零费用入职!当天安排住宿!吃住!全程不涉及任何的费用，直接到厂里面试入职即办理员工住宿 职位描述 一、待遇: 1、小时工:32小时，320一天，至少做，吃住都。 2、月薪:7800-9000，每月十号发薪，遇节假日提前发放 享受，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇 二、工作内容: 1、普工、操作工、均须经验，一学就会，不累简单，坐着上班，须经验、入职统一培训分配、简单易操作、坐着上班、任何辐射和危性、不穿尘服。 、工作要求: 年龄:18-45周岁，身体，认识字会写字，服从安排，能好好上班 四、工作时间: 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间 、入职要求: 学历不限，经验不限，坐着上班，生熟手均需考试，轻松容易一看就会。(凡符合以上要求、证承诺录取入职) 六、福利待遇: 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充吃饭!免费提供1日2餐4菜1汤、饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面、鸡蛋、水果等. 公司人性化管理以调换岗位，预支，人性化管理！

岗位职责： 1、负责项目方案的规划及可制造性设计（DFM）的编制； 2、完成3D模型细化、2D工程图输出及BOM清单的整理与制作； 3、解决生产加工环节中的各类技术问题； 4、提供装配调试阶段的技术支持，并说明相关规范与操作注意事项。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类相关专业，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2.具备一年以上工装夹具及治具类设计工作经验； 3.熟练掌握2D软件（CAD）、3D软件（SolidWorks/Pro-E/UG）等制图工具； 4.能够正确选型并合理应用常用标准件； 5.项目需要时，能配合前往外地出差； 6.具备良好的团队协作意识，动手能力强，学习积极，能适应一定程度的工作压力。

工作职责： 1、独立承担产品(CCS)的设计开发及客户端技术对接工作； 2、主导产品(CCS)的概念设计、方案规划、结构设计及相关验证任务； 3、负责产品开发过程中样品的技术确认及现场问题的分析与解决； 4、统筹研发阶段的设计议题管理，并完成APQP相关文件包的编制与交付； 5、针对新产品与新技术开发，独立处理开发过程中的各类技术难题，并形成经验总结文档； 6、推动设计优化以实现降本目标，同时参与产品相关专利的策划与申报工作； 严格遵守公司保密规定及信息安全管理制度，落实岗位对应的信息安全管理责任。 任职资格： 1、工科类专业背景，本科及以上学历，具备流利英语能力，可作为日常办公语言； 2、具有3年以上在整车厂或汽车零部件企业从事技术研发工作的实践经验； 3、熟练掌握3D建模软件操作，具备扎实的2D图纸绘制能力及相关专业知识； 4、具备独立面向Global项目客户进行技术交流与汇报的能力，沟通表达顺畅； 5、拥有出色的产品设计能力与问题分析能力，思维严谨，能独立开展失效原因追溯； 6、有动力电池结构设计经验者优先考虑；接受过TS16949、DOE、六西格玛、APQP培训并具备Global项目开发经历者优先。

机械制造，模具加工

公司专注非标自动化智能装备、自动化检测设备研发与集成，项目制生产模式，订单稳定。车间环境整洁，团队氛围简单务实。现诚邀熟悉非标自动化行业的生产负责人加入，统筹车间生产与项目交付管理。 岗位名称：非标自动化设备生产主管/经理 所属部门：生产部 工作地点：苏州吴中越溪 薪资范围：根据能力面议 【岗位职责】 1. 统筹非标自动化设备生产计划编制、排产落地，根据各项目节点，管控装配、接线、调试、打包出货全流程，保障多项...

采购原材料，生产跟单

操作设备，有叉车证会开的优先。

【岗位职责】 1. 执行部门计划的安排，合理规划人员及计划的排布。 2. 确保所有产品的生产过程符合设计规范、质量等相关标准规定。 3. 及时处理现场突发异常，并确保生产高效有序。 4. 对钣金下料、机加工等有一定的管理经验，能够看懂图纸等相关技术文件，并能处理相关异常。 5. 生产现场5S、目视化的管理与控制，确保所有生产活动有序进行。 6. 协助上级主管处理工程设备、厂务设施的维护与改造。 7. 对接项目现场的产品制作以及售后异常事项处理。 8. 上级交代的其它应急事务。 【关键业绩考核点】 1. 安全0事故 2. 生产计划交付率100% 3. 产品合格率≥99% 4. 5S执行能力（满足5S区域设定的要求） 5. 工作执行率100% 6. 员工手册遵守率100%

【岗位职责】 1. 负责宠物产品外观设计，推动设计从调研到量产的全流程。 2. 跟进产品后期开发，确保设计质量与进度达标。 3. 参与产品设计需求分析，提出创新的设计概念与方向。 【岗位要求】 1. 具备清晰的设计思路与较强的创意表达能力。 2. 擅长文案撰写，能准确传达设计理念。 3. 有较强的产品理解能力，能独立完成设计提案。