岗位职责: 1.负责铝合金蜂窝板生产车间的日常运作与管理工作 2.监控生产环节，保障产品品质与作业效率 3.推行并落实车间安全作业及环境管控相关措施 任职要求： 1.具有良好的组织协调能力、团队合作意识及铝合金蜂窝板生产背景 2.能够及时应对并处理生产过程中出现的问题，确保流程高效运行 3.工作态度严谨细致，具备较强的责任感和执行能力

1、目标岗位： 生产/技术类：设备工程师、电气工程师、工艺工程师、车间主任等 后勤职能销售类：人力资源、采购、销售等 2、培养模式： 实施“一线实践 + 导师指导 + 定期轮岗”的培养机制，计划在1-3年内成长为技术核心成员或基层管理人才 3、学历要求： 本科及以上学历（电气、机械相关专业大专优秀者也可考虑），面向2026届应届毕业生或毕业两年内的往届生 4、专业要求： 轻化工程（制浆造纸方向）、化学工程与工艺、应用化学、林产化工 电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器 液压与气动技术、机械电子工程（液压方向）、机械设计制造及其自动化 采购、物流管理、人力资源、市场营销等相关专业 5、素质要求： 认同造纸行业发展前景，愿意从基层岗位成长，能够适应生产现场工作环境； 具备较强的责任意识，能吃苦耐劳，拥有良好的沟通协作能力与团队精神； 学习能力强，逻辑思维清晰，具有主动发现问题与解决问题的意识

工作职责： 1. 全面负责制浆车间的生产组织，细化并执行生产计划，确保生产任务按时保质保量完成，保障下游浆料供应连续稳定。 2. 精细管控制浆过程中的各项工艺参数，落实质量控制措施，及时处理质量异常问题，持续优化浆料品质，减少质量损耗。 3. 作为车间安全生产主要责任人，组织开展安全教育与隐患排查治理，防范各类安全事故，保障生产过程合规运行。 4. 监督落实环保排放标准，规范管理废水、废气、固废处理流程，杜绝环境违规事件发生。 5. 负责设备日常巡检、维护保养及故障处理，统筹人员调配与团队建设，提升整体生产运行效率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，制浆造纸、化学工程、轻化工程等相关专业背景。 2. 5年以上造纸行业从业经历，具备3年以上制浆车间管理实战经验。 3. 熟悉制浆工艺流程、设备操作及质量管理体系，具有节能降耗和工艺改进的实际能力。 4. 具备良好的团队管理、沟通协调与应急处置能力，能有效组织车间日常运作。 5. 严格遵守安全环保制度，可适应倒班作业安排，责任心强，抗压性好。 岗位福利：五险、绩效奖金、餐补、职工公寓、市区班车

一、岗位职责： 1.负责生产部门的日常运营与管理，统筹生产任务分配，实时跟进生产进度，确保各项计划按时保质完成； 2.管理生产全过程，组织召开车间例会，全面协调各环节工作，对作业流程进行监督与指导，在保障产品质量的同时提升生产效率； 3.对生产数据进行统计与分析，制定并落实改进方案，有效控制生产成本； 4.高效推进生产进度管理，严格执行生产制度与计划，及时下达生产指令并监控执行情况，确保作业有序运行； 5.落实工作现场的职业健康与安全管理，开展日常巡查，发现隐患或异常情况及时上报，全面负责本部门的安全生产、环境安全、事故预防及特种设备管理。 二、职位要求： 1.中专及以上学历，具备2年以上车间生产主管或生产管理相关工作经验； 2.熟悉生产管控体系，能够独立分析并解决制程中的异常问题； 3.掌握生产成本控制方法，了解整体运作流程，熟悉生产工艺规程及质量管控要点，精通ISO9001质量管理体系和6S管理标准； 4.具备扎实的现场管理经验，拥有一定的团队管理能力，抗压性强，善于沟通与协调； 5.工作认真负责，作风严谨，具备良好的组织能力和人际沟通能力。

熟悉速冻食品生产流程，责任心强

岗位职责 1. 生产管理：依据公司年度生产目标，编制月度及周度生产计划，科学调配生产资源，确保生产任务按期完成；监控生产流程中的工艺落实情况，保证产品品质达标，快速响应并解决生产过程中出现的质量异常问题。 2. 设备与人员管理：统筹生产设备的日常运行管理，组织设备维护、保养与检修工作，确保设备稳定运转，减少故障停机时间；负责生产团队（含临时工）的全流程管理，涵盖招聘录用、岗位培训、绩效评估、薪资调整及团队氛围建设，持续提升团队专业能力与作业效率。 3. 成本与安全管理：管控生产环节中的原材料使用和能源消耗，优化资源配置，降低制造成本，提升产出效益；严格落实安全生产管理制度，定期开展安全教育与隐患排查，防范各类安全事故，保障生产环境安全可控。 4. 其他工作：按时向公司管理层提交生产进度、质量状况、成本控制及安全运营等汇报材料，并提出可行性改进措施；对接采购、销售、技术协作单位及相关政府监管部门，做好内外部协同，保障生产有序开展；完成企业安排的其他相关事务。 任职要求 1. 有4S店精品经理、主管工作经验，或具备工厂包装生产线管理经验者优先考虑； 2. 具备3年以上制造行业现场工作经验，其中至少1年担任生产车间全面管理工作经历（拥有4S店精品管理经验者可不受此项限制）； 3. 熟悉机械加工流程、生产排程及精益化管理模式，了解安全环保相关法律法规（具备4S店精品管理背景者不作此项要求）； 4. 具有较强的团队领导力、跨部门沟通协调能力及数据驱动的问题分析与解决能力； 5. 对生产成本、作业效率和产品质量具有敏锐洞察力，心理素质好，能适应高强度工作压力； 6. 熟练操作计算机办公软件及进销存管理系统

岗位要求： 1三年以上精装盒主管相关工作经验。 2精通精品包装生产工艺流程，具备合理的生产组织与调度能力，能承受工作压力，适应能力强。 3具备良好的应急处理与应变能力。 4负责全厂精装盒生产的统筹管理，包括样品制作与成本核算，熟悉设备操作及日常维护保养

临沂工厂264一天福利餐厅小时工没有学徒没实习期三班两班倒

招聘地点位于沂水县畜牧局（畜牧发展促进中心）东50米。岗位一：订单配送员，要求持有B2或C1驾驶证，能够驾驶4.2米、6.8米高栏、冷藏或箱货车型，年龄在25至55岁之间。工作内容仅负责驾驶，不参与装卸，无需跑业务。薪资为8000元以上。岗位二：营业员，年龄要求30至50岁，工作时间为早8:30至17:30，每月享有带薪休假2天。

急需A2驾驶员，80分一分，B2驾驶员处理55分一分，有多少要多少。 八路临沂至沈阳大板车，全天工资310元，副驾岗位。 临沂至长春17.5米货车，全程高速，工资320元，副驾岗位。 临沂至汕头17.5米货车，工资480元，胶州装货，单驾，不封车。 临沂至巨野、运城9.6米货车，按趟计算，每趟600元，百货运输，单驾。 临沂至福建17.5米货车，全程高速，需双驾，工资350元/330元。 临沂至江浙沪广东13米自动挡货车，工资380元，副驾岗位。 沈阳13.5米货车，工资330元，百货运输，副驾岗位，有下道经验但不熟悉路线也可以。 临沂至沈阳大板车，全程高速，按趟计算，每趟2500元，需双驾，工资3000元，快递运输。 临沂至广西13米自动挡货车，工资350元，副驾岗位，明天出发。 临沂至乌鲁木齐大板车，按趟计算，每趟5000元，自动挡，会跳磅，单驾。 办理上岗证无需本人到场，六十岁以后也可办理。 办理无线网365元，机子免费送，每月300G流量。 提供学法减分服务，办理信息卡。

汽车脚垫电商招工电商仓库打包人员带薪2天有类似经验优先，男女均可工作时间:早8:00-晚18:00工资5500-6500元电话:地址:临沂市解放路与十二路交汇南500米路西

临沂市兰陵县招工地小工/杂工

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业，优化生产流程，提升设备利用率和人均效能 3.监督执行安全生产规范，定期开展安全检查与员工安全培训 4.管理车间人员绩效考核、排班调度及团队建设工作 5. 协同质量、工艺、设备等部门，推动现场持续改善与问题闭环 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产运作流程及精益生产基本方法 3.具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验 4.责任心强，执行力突出，能适应倒班或加班安排 5. 具备基础办公软件操作能力，有ERP/MES系统使用经验者优先

工厂直招注塑车间主任1名！有社保！有注塑经验优先！ 岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业，优化生产流程，提升效率与良品率 3. 监督现场5S管理及安全生产执行，落实安全责任制与隐患排查 4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训，打造高效执行团队 5. 协同质量、采购、设备等部门，推动跨部门问题闭环解决 任职要求： 1.具备车间管理相关工作经验，熟悉制造业生产运作流程 2.具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力 3. 责任心强，能承受工作压力，具备良好的沟通表达能力 4. 有精益生产、ISO体系或自动化产线管理经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理，确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调，保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行，定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制，组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理，降低运营成本 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： (1)负责生产和项目的整体规划、协调与执行，确保项目按时高质量完成。 (2)协调各部门资源，推动生产流程优化和效率提升。 (3)跟踪项目进度，及时发现并解决问题，保障项目顺利推进。 (4)编制项目计划及报告，向管理层汇报项目进展与风险。 任职要求： (1)大专及以上学历，机械类专业，有5年以上生产管理或项目管理经验。 (2)熟悉生产流程，能够快速适应工作环境。 (3)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 地址：东莞中堂三涌

岗位职责： 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理，确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调，优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作，解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验，推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求： 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强，能适应生产一线工作环境，具备团队管理经验

厂区主要生产割草机配件，保底工资一天280，保底3个月，3个月之后计件工资9000至15000，管吃管住

工作内容 1.负责生产车间的日常运营，涵盖生产计划编制、进度把控及产品质量监督等工作； 2.负责生产设备的日常维护与保养，保障设备稳定高效运转； 3.组织车间人员培训与绩效考核，持续提升员工操作水平与整体生产效能。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能顺畅推进跨部门协作任务； 2.具备较强的现场问题分析与应对能力，可快速响应并处理生产过程中的突发状况； 3.工作责任心强，执行能力突出，能在压力下确保生产任务按时保质完成。

招聘：诚聘激光切搬运工薪资：面议！

对接客户服务需求，跟进订单进度，确保顺利交付

主要负责生产统计数量

招普工数名，年龄50岁以下，服从领导，吃苦耐劳，学习能力强

岗位内容： 1、依据生产计划安排并推进生产作业，保障生产效率与产品品质； 2、掌握肥料发酵工艺及全流程生产技术； 3、统筹人员排班、任务分配及各工序间的协作衔接； 4、负责生产相关数据的收集、统计与分析工作； 5、落实生产现场安全管理，严格执行各项安全规范要求。 任职要求： 1、中专及以上学历，农学、肥料生产技术等相关专业优先； 2、具有3年以上肥料发酵生产实操及现场管理经验； 3、工作认真负责，细致严谨，具备较强的现场问题处理与应变能力； 4、符合中试生产在安全与环保方面的规范要求，服从安排，具备良好的学习与改进意识。

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兴奇地毯厂招工，本公司因业务发展需要，诚聘师傅多名。岗位名称：车间包装工主要负责：产品打包，货品搬运，堆放装卸工资：5000-5500要求：年龄25-55岁，身体健康，能吃苦耐劳地址王家沟兴奇地毯厂，小官庄兴奇地毯厂。联系电话：咸老板

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1、目标岗位： 生产/技术类：设备工程师、电气工程师、工艺工程师、车间主任等 后勤职能销售类：人力资源、采购、销售等 2、培养模式： 实施“一线实践 + 导师指导 + 定期轮岗”的综合培养机制，旨在1-3年内成长为技术核心成员或基层管理人才 3、学历要求： 本科及以上学历（电气、机械相关专业大专优秀者亦可考虑），面向2026届应届毕业生或毕业两年内的往届生 4、专业要求： 轻化工程（制浆造纸方向）、化学工程与工艺、应用化学、林产化工 电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器 液压与气动技术、机械电子工程（液压方向）、机械设计制造及其自动化 采购、物流管理、人力资源、市场营销等相关专业 5、素质要求： 认同造纸行业发展前景，愿意从基层岗位起步，适应生产车间工作环境； 具备较强的责任意识，能吃苦耐劳，拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神； 学习能力强，逻辑思维清晰，具有主动发现问题与解决问题的意识 注：该地点为班车接送点，班车每日往返郯城

岗位职责： 1、负责生产车间班组的生产与管理； 2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训； 3、检查操作人员的工作，确保操作人员按工艺进行操作； 4、根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标。 任职资格： 1、中专及以上学历，专业不限； 2、2年以上制造企业基层管理工作经验，有同行业从业经验者优先； 3、具备生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验，了解生产进度、生产安排、人员调配，能够对生产现场人员、机器、材料各环节进行管理； 4、熟悉工艺文件及操作规程，熟悉ISO9000质量管理体系要求，并按体系要求完成相关文件、记录，有良好的沟通和组织协调能力。 工作时间：

岗位职责： 1. 配合车间主任处理日常行政事务：包括下料区记录管理、每日工时汇总与公示、车间人员费用报销等相关文书工作； 2. 负责特种设备年度审核及档案资料的整理归档； 3. 管理车间外出安装作业车辆的调度与使用登记； 4. 协助车间主任跟进生产计划在车间的落实与执行情况； 5. 完成上级交办的其他临时工作任务 任职要求： 1. 具备机械制造相关专业背景，大专或以上学历； 2. 本岗位需长期在生产车间现场开展数据统计工作，需具备现场作业适应能力； 3. 具有较强的学习能力，职业目标清晰，注重个人成长与发展 发展路径： 车间主任助理—PMC—车间主管—经理