
台州临海市台州市厂房需要木工(点包,点工都可以)工资按门进月打款,有想干的联系
100-400元/天
建筑木工
台州市厂房需要木工(点包,点工都可以)工资按门进月打款,有想干的联系
生产班组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上化纤化工碳纤维
岗位职责
作为碳纤维生产过程中聚合/纺丝/碳化车间的现场班长,需履行以下职责:
1、在车间主任与技术工程师的指导下,全面统筹本班组的日常生产运作。
2、依据公司及车间制定的生产标准,组织落实班组生产计划,保障产品产量与质量符合规定要求。
3、负责本班人员的劳动纪律监督,检查员工劳动防护用品佩戴情况及持证上岗执行状况。
4、组织实施新进员工的班组级安全培训,并开展工艺技术基础操作技能的教学、指导与考核。
5、落实班组在生产作业过程中的各项安全管理措施,确保作业安全规范。
6、按规定召开班前会和班后会,布置安全生产任务并跟进落实执行情况。
7、推进班组内部5S管理工作的实施与持续改进。
8、及时处置生产中出现的异常问题,组织应急响应并按流程上报相关信息。
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求
1、高中及以上学历,具有2年以上碳纤维或化工类企业工作经验
2、化工、纺织、机械等相关专业背景者优先考虑
嘉兴平湖市招木模、建筑木工2人和我们一起干包工的云贵川优先
面议
建筑木工综合承包木模长期1-2人完工结算包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
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建筑木工
台州市温岭市招建筑木工、需要两名中工,熟悉电锯操作,负责开模板和转运木工师傅所需要的材料,有空的速度联系
招聘生产实习生
8000-10000元/月
生产管理3-5人月结经验不限高中及以上全职
工作职责与职位要求
一、工作职责:
1、在生产一线参加锻炼,学习原料知识、工艺流程、机器设备操作、品质管理、等知识;
2、在车间老师傅的协助下,共同完成生产车间的专项改善项目;
3、根据实习表现,结合个人意向及特长,安排在生产管理、工艺技术、设备维修、品质等方向见习;见习合格后正式负责基层管理(线长)、工艺技术改善(技术员)、品质管理(助理工程师)等工作。
二、职位要求:
1、高中及以上学历,机电工程类相关专业;
2、愿意从基层做起,吃苦耐劳,服从安排,抗压能力强;
3、有良好的服务意识,愿意跟企业共同成长。
三、培养模式:
顶岗实习+一对一辅导
四、职业通道:
1、生产管理类
储备干部一见习线长一车间主任一生产厂长;
2、工艺、设备类
储备干部—见习技术员/机电维修—工艺工程师/设备工程师—科长;
双休文职岗()+五险一金
5000-8000元/月
客服专员免费培训交通补助包住6-10人月结经验不限中专及以上全职正常工作制办公室坐班不含销售的客服工作不接受居家办公线上客服电商客服售后客服售前客服企业内部客服
协助淘宝高消费客户处理售前售后问题
双休+五险一金+免费酒店式公寓住宿
不含销售!!!
综合薪资5-8k
经验不限(接受0基础小白,入职有带薪培训)
国企接听客服/包吃住/简单好上手/不加班
4000-7000元/月
客服包吃免费培训包住6-10人学历不限全职咨询热线客服
10086接听客服
做四休一/做三休一
第一个月3000左右
第二个月3000-4000
转正后4000-8000
提供吃住!提供吃住!提供吃住!
工作简单!轻松!好上手!
6000+双休+文职岗/五险一金/免费宿舍
4000-8000元/月
客服包吃包住1-2人中专及以上
岗位职责:
1.提供客户服务支持,确保客户满意度
2.处理客户咨询,及时解决问题
3.维护客户关系,提升服务质量
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识
2.能够高效协作,与团队共同推进项目
3.积极主动,不断优化工作流程
岗位福利:
岗位职责:
1.提供客户服务支持,确保服务质量
2.处理客户咨询,及时解决问题
3.维护客户关系,提升客户满意度
提供住宿入职就交五险一金月休8天楼下有食堂
移动接听客服
5000-8000元/月
客服包吃免费培训交通补助包住有提成11-20人月结经验不限中专及以上全职五险一金倒班工作制办公室坐班不含销售的客服工作不接受居家办公线上客服电话客服电商客服人力资源外包客服
工作内容:
浙江移动呼入专席客服,负责全省VIP客户业务咨询、受理及投诉,为VIP客户提供一站式服务。
工作时间薪资福利待遇:
1、上班时间:培训期间:8:30-17:30,做4休1,培训中期开始参与排班(7:00-23:00)
2、薪资待遇:
培训期待遇2800-3500
第二个月起3500-4500;综合薪资5000-8000(平均绩效2k-3k,呼入营销奖励(300~3000左右,劳动竞赛500-1500左右)
岗位晋升发展方向(新业务启动,发展机会大管理内部提拔):
基本福利:享国家规定带薪年假;培训通过入职当月缴纳社保
栋号长
招聘工程项目施工栋号长,年龄在40岁左右,寻找涟水地区的工地职位,涵盖厂房、住宅、办公楼人防等多种项目,熟悉施工流程。
栋号长3-5人
广州黄埔厂房大劳务项目招聘2-3名栋号长,5年以上本岗位工作经验,会电脑和手机看图纸,会操作RTK、全站仪、水准仪,能吃苦耐劳,踏实肯干,沟通协调能力较强,按照生产经理的安排完成所管区域的工作。
总包栋号长工资8.5左右
8000-10000元/月
栋号长1-2人月结
可以接受没假期,有大型项目工作经验优先,有以下工作经验保利,富力,中天,中海,中南,万科,碧桂园优先,有智能建造,静能零耗项目工作经验优先
衢州柯城区招拆内架子、拆模大工三个,小工10个,清理盘口钢管
300-400元/天
小工拆架拆模长期3-5人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳
招拆内架子、拆模大工三个,小工10个,清理盘口钢管
建筑木工木模
衢州市柯城区招建筑木工、木模工二名。主要是公园景观路支模。有木工经验。做事认真负责服从安排。工资面议。提供吃住。工期一个月左右。完工人走账清。其它面议
汽车电子制造工厂负责人
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上汽车电子生产汽车电子控制器有生产管理经验质量管理经验新能源经验其他精益改善经验汽车经验车载摄像头模组
注:薪资面议!
岗位职责:
1.生产计划管理:统筹制定整体生产方案,保障产品准时交付,并在既定资源与周期内提升生产运作效率;
2.生产流程管理:主导生产流程的规划与优化,确保装配、调试、检验等各环节顺畅衔接、高效运转;
3.质量控制:落实质量管控措施,监督执行全过程质量管理,确保产品满足设计要求及性能规范;
4.设备维护和管理:组织设备的维修、保养与升级工作,保障设备稳定运行,有效降低非计划停机时间;
5.供应链管理:对接供应商资源,保障原材料与零部件及时供应,持续提升供应链响应速度与协同效率;
6.人员管理:负责生产团队的招聘、培养与日常指导,营造积极协作氛围,保障员工作业安全与工作积极性;
7.生产数据分析:系统收集并分析生产运行数据,输出有关效率、品质与成本的分析报告及优化建议;
8.车规审厂:熟悉并贯彻汽车行业的相关标准与法规要求,如ISO/TS16949等,确保制造体系符合车规质量与安全管理规范。
任职要求:
1.生产管理经验:有汽车制造领域工作经验者优先,具备制造业生产运营实际经验,掌握生产排程、品控及供应链协调等核心环节;
2.技术知识:熟悉车载摄像头模组的结构原理与生产工艺,了解汽车电子控制单元等相关产品的制造流程及技术标准;
3.领导能力:具备团队带领能力,能激发成员潜能,构建高效的沟通协作机制,推动整体作业效能提升;
4.问题解决能力:面对生产异常具备快速响应与处理能力,能够果断决策并实施有效解决方案;
5.数据分析能力:熟练解读生产相关数据,发现潜在瓶颈,提出切实可行的改善措施;
6.组织和时间管理能力:具备良好的任务统筹与时间规划能力,合理调配人力与资源,确保生产目标如期达成。
衢州柯城区招拆架子、拆模大工三个,小工10个清理盘口,钢管
300-400元/天
拆架小工拆模长期3-5人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳
招拆架子、拆模大工三个,小工10个清理盘口,钢管
栏目概述
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