蔡甸德资汽车买五险一金（当月就发工资） [庆祝][庆祝]18-40岁 【五险一金】+【全年14薪】+ 【厂车接送】+【恒温车间】 [福]底薪2400+生活补贴200+绩效230-580+加班费1800-2000+ 夜班补贴20元/班加岗位补贴 [烟花]额外还800留任奖， 综合工资6000+

有意向可投递简历后给我沟通 1.坐班+上六休一+薪酬美丽+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍 3.不收取任何费用，包括体检免费 【招聘岗位】 普工 【任职要求】 1、年龄16-44周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上六休一，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天最多工作10个小时。10小时共计240-280元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，28元/时，每天280元，可下班结账，每月7000-8000元 2、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 3、正式员工每月7000-8000 【福利方面】 1、公司餐厅免费提供三餐，为迎合南北饮食差异，工作餐有米饭套餐、面条、水饺馒头、面包牛奶等。 2、住宿--免费提供住宿（新建公寓楼），宿舍配有洗衣房、吹风机房、空调和24小时热水供应、免费宽带等，独立阳台及卫生间，4人间 3、免费体检--入职体检免费，并且公司组织员工进行年度免费体检； 4、免费提供工作服（普通棉布工衣）、工作鞋. 5、员工享有国家法定假期,享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期. 6、公司为员工提供公平、公正之晋升机会，可通过内部统一考试晋升，如下职位皆自员工内部提拔，如生产基层管理人员、品保、技术员、维修员、仓管、文员、助理等。 7、工厂的生产环境严格按照8S管理，厂内除湿、无尘、恒温、无噪音、无异味； 8、公司每年免费组织员工旅游；月度生日晚会--玩游戏拿奖品、抽奖文化生活：员工生活区内设有医务室、理发室、银行、超市等社会配套服务机构；逢节假日举办大型文艺活动及实物摸彩活动。 9、活动室--公司内部有乒乓球、桌球、足球、篮球、羽毛球、音乐、舞蹈、摄影等协会，为各种爱好运动的员工提供活动机会，并有丰富的奖金与奖品；周末免费播放电影。

法资企业 福利待遇好 保底工价 薪资有保障 工时充足 订单稳定 常年高工价 免费停车位 员工薪资： 装配/组装：22（含1元绩效）+0.8元/时（6-9月高温补贴） 辅助焊接工：23.5（含1元绩效）+1.6元/时（6-9月高温补贴） 手工焊：26（含1元绩效）+1.6元/时（6-9月高温补贴） 上班时间：7-7点，11-11.5小时核算工时，月薪7️⃣元左右，每个月30号发放上个月16号至本月15号工资。 年龄18-45岁，，身高165左右，两班倒，有汽配厂经验优先录取 主要从事比亚迪、小米、岚图等汽车座椅骨架组装、装配、焊接辅助工等； 免费提供工作餐以及宿舍，宿舍在厂对面，走路3分钟，住宿4-6人间，（。），不住宿补贴150元/月 体检：装配九康医院常规体检88元（不报销，3个月以内的体检报告可以用），辅助焊接和焊工九康医院要做（，）

一、岗位基本信息 1. 招聘岗位：电脑配件组装普工、辅助工、质检、包装、贴标、扫码（岗位自由自选，无强制分配） 2. 薪资待遇：300元/天，纯日结/月结均可，薪资透明、无套路、无克扣，工时稳定，多劳多得 3. 上班班次：纯长白班，无夜班，不用熬夜，作息规律 4. 工作方式：全坐班，无需站立、无需流水线跑动，工作轻松不累 5. 工作环境：恒温空调车间，无尘整洁，普通工衣上岗，无需穿厚重无尘服，工作环境舒适 6. 食宿福利：全程包吃包住，厂区宿舍、食堂配套齐全，吃住不扣费用 二、工作内容 主要负责电脑整机、笔记本、台式机各类零配件的组装、贴合、插件、检测、包装等轻松简单的工序，岗位细分明确，无重活、无体力活。 1. 组装岗：按照作业标准，完成电脑主板、内存、硬盘、外壳、线材等小配件的简易组装、卡扣固定、线路插接，操作简单、上手快； 2. 质检岗：检查成品、半成品配件外观、组装完整性，排查瑕疵、松动、破损等问题； 3. 包装/贴标/扫码岗：负责成品整理、装箱、贴产品标签、扫码登记、封箱打包等辅助工作； 所有岗位均为简单手工活，无需经验、无需技术，新人入职有专人手把手培训，当天即可上手独立工作。 三、任职要求 1. 年龄18–45周岁，男女不限，身体健康，手脚灵活； 2. 无需学历、无需工作经验，零基础可入职，新手优先； 3. 服从车间合理工作安排，工作认真细心、踏实稳定； 4. 无纹身烟疤限制、无案底限制，常规体检即可，入职简单快捷。 四、上班时间 • 工作时长：正常白班工时，工时充足、产量稳定，不卡工时、不压工时 • 休息安排：月休可调，可根据个人情况选择多休或稳做高收入，节假日正常放假 五、食宿配套详情 1. 住宿：厂区正规宿舍，宿舍配套独立空调、热水器、独立卫生间、洗漱台、衣柜，住宿环境干净整洁，水电平摊，住宿全程免费； 2. 伙食：厂区食堂三餐免费，菜品丰富、荤素搭配，营养均衡，可自由挑选菜品，不用自己花钱就餐； 3. 配套：厂区超市、便利店、快递点齐全，生活便利，宿舍区通勤厂区步行可达，无需通勤奔波。 六、薪资福利优势 1. 高薪稳定：固定300元/天，工时饱满，月收入可观，薪资准时发放； 2. 岗位自由：所有岗位可自选，坐班长白班，告别熬夜、站立上班； 3. 零入职成本：包吃包住、免费培训、无需押金、无需体检费，拎包入职； 4. 轻松无压力：全手工轻松岗位，无流水线极速赶工，车间管理人性化，氛围轻松； 5. 长期稳定：大型正规电脑配件厂区，订单常年稳定，不缺工时、不裁员，适合长期稳定就业。 七、入职说明 1. 面试简单，当天面试、当天安排宿舍、次日上岗； 2. 入职无需任何费用，全程免费安置，无任何隐形收费； 3. 在职期间可随时调换岗位，适配自己轻松的岗位长期做； 4. 支持短期、长期务工，工期灵活，离职自由，工资全额结清。

沌口电子厂招正式工 不住宿补贴915元 底薪2695加班费按1.5，2，3倍计算 入职就买6险1金，入职零费用，免费体检 男女不限，月薪6000~7000 包吃三餐，包住宿，宿舍有WIFI

蔡甸维智捷工厂开招 新厂环境好空调车间 主要从事汽车线束系统、连接器系统，高工价，管理人性化，晋升空间大！ 要求：18-40岁，男女不限 上班时间：8-20点目前长白班 后期有倒班 工价：纯工价22元/小时 位置：蔡甸区全力一路神龙汽车武汉工厂 吃住问题：免费包吃两餐 住宿有单人间/双人间/八人间自选（同性入住，禁止混住）

招操作工20名 工作简单轻松 18~45岁 长白班 身体健康 薪资待遇:综合薪资6500-7500 包吃包住！ 上班时间：8点半对8点半，月休四天，长白班 每月10号发薪，可以预支工资哦 工作地点：汉南幸福园东久

24元/小时～非流水线 蔡甸零部件厂 【要求】18-45岁，人数不限 【工作】辅助机器焊接、上下料； 【薪资】24元/小时，一天264。综合6800～8000 【食】：免费包一餐晚饭 【宿】：提供住宿6人间

每周可预支500-800元 6月11日面试政策： [玫瑰]【武汉联想★暑假工】[玫瑰] [红包]18-22.99周岁默认为暑假工！男女不限！ [红包]政策一：【纯工价】 [玫瑰]纯工价白夜班l8元/小时 [红包]政策二:【长期高工价】 [玫瑰]员工发薪日在职直发元贰十叁/H，不在职按20/H发放，长期！ [红包]政策三:【超级高工价】 [玫瑰]员工元贰十五/H，发薪日发20，第二个发薪日在职补差价，工期到7.20，后续待定！（此政策全额含税6%） 工作简单，生产手机和平板电脑，入职刷卡就餐不用花钱。 吃住环境一流，住宿免费，水电均摊，宿舍4-6人间有热水器，空调，洗衣机，个人储物柜，两个卫生间 ️不要短期工！ ️所有正常离职满15天可以再进.

三只松鼠、轻松自由、恒温车间、独立坐岗 长白班（无夜班）吃住不花钱、拎包入职。 一、【招聘岗位】：是做零食的打包、封条、贴标、扫码、质检、装箱、封箱等工作 二、【招聘要求】：18～44岁，身体健康，吃苦耐劳，服从管理。 三、【工作时间】：长白班可调休，8--20，中间吃饭休息2小时，工作轻松，均提供食宿。 四、薪资待遇： 1、短期工：260/天，最少做30天，人走账清，每周可以预支工资。 2、长期工：满勤26天综合薪资7800+/月（购买五险一金）平时加班1.5倍工资，周末加班2倍工资，节假日加班。 3倍工资。签订长期劳动合同，加班补贴按照国家劳动法结算，晋升空间快。 五、【其他福利】： 1、免费吃饭，包早中晚三餐。（两荤一素一汤） 2、免费住宿，4人间宿舍、空调、热水器、免费WFi、洗衣机、独立卫生问、衣柜等。 六、【上班地点】： 江夏区、蔡甸区、汉南区、江汉区、东西湖区、汉阳区、就近分配、入职可以自己选择上班地址和岗位。 七、长期工可申请外宿（面试要求住宿，没有通过无效，前期工作不熟悉，你需要住一个星期适应一下） 八、月度庆生、员工活动、节日福利、年会、年度旅游、公积金等。 九、年假、高温假、按规定放假（元旦、春节、五一、十一长假等）。包括养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险。 提示：本公司发布内容真实有效。 【温馨提示】： 外地求职者或者急需住宿人员、当天9点之前前来面试、当天可以安排住宿! 如需详细了解，请到指定地点面试，厂区人事部直接面试办理入职！

临时工，10天，熟练氩弧焊工，熟练的，8.30小时，400元一天，焊2毫米厚的水桶，工作地址：湖北省武汉市蔡甸区后官湖大道530号

电焊工，要有焊工证，擅长水电安装及预埋。工作地点在经开区，学校项目

现生产需求急招包装工 (可做长期工，短期工，可预支工资，纯坐岗，工作简单易上手，恒温车间，包吃住，不限经验) 【工作内容】主要负责零食很忙的各品牌零食的包装、理货、收发货、配货、打包，打单，贴标，打日期码等岗位。 【招聘要求】16-48周岁，男女不限，身体健康。 【薪资待遇】 1、260-280/天，上六休一，均提供食宿，包三餐，包住宿2、综合薪资6000一8000/月，每月15号准时发薪，每周可预支工资。 【工作地址】东西湖 江夏 蔡甸就近分配 【福利待遇】 1、提供免费工作餐。包三餐，荤素搭配，伙食好，环境佳。 2、定期发放福利品，牛奶、水果、日用品、节假礼包等。 3、免费提供4人间宿舍、空调、热水器、免费无线网、洗衣机、独立卫生间、衣柜等一应俱全。 4、可享受带薪探亲假、年休假、婚假、产假等国家法定的各种带薪假期。

设备接线，安装传感器，控制柜接线，能看懂图纸。

武汉市蔡甸区招桥架/支架安装

广州广汽埃安，要四个跟线兼职，做两周，白班7k夜班8k，2个人一组产线一头一尾分班来，6号到岗，只需要会刷机就ok，主要是做软件升级，遵守工厂的规章制度就行

岗位职责： 1，参与需求分析，订制测试方案，设计测试用例并执行，输出测试报告，对产品质量负责 2，负责车载语音、地图导航、多媒体、ADAS等相关模块测试 任职资格： 1.全日制大专及以上学历 2.持有c2及以上驾驶证

薪资 职位要求，招试车司机，要求A1,A2、B1.B2的驾驶证，有一定驾驶经验 工作内容：新车下生产线，试车，调试等工作， 前期学习需要调试汽车（例如大灯，档把，方向盘等调试工作），会用改锥、扳手、等汽车修理工具 ️️要求必须有重型卡车驾驶经验 试用期第一个月学徒底薪5150加班费，综合工资10000左右， 第二个月计件调试出一台车130。综合工资8000-18000左右，根据个人能力，多劳多得， 年龄要求20-42周岁 管吃管住：吃饭3元一顿， 面试地点：北京市怀柔区福田戴姆勒工厂 报名格式： 手机号+身份证照片

招聘岗位：1 试驾员： 1、从仓库把车开到测试跑道，检车辆零部件是否正常工作后审验结束。 2、记录试驾过程中的车辆性能表现、与现场测试员沟通车辆存在的问题· 3、负责新能源汽车的试驾工作，记录试驾过程中的车辆性能表现。 4、参与协助现场测试员解决测试过程中遇到的技术问题、 招聘岗位:2 测试员 1、负责新能源汽车的测试工作，确保产品质量符合标准。 2、参与测试计划的制定和执行，对发现的问题进行记录和追踪。 3、与团队合作，协助解决测试过程中遇到的技术问题。 年龄：18-45/岁，男女不限，初中以上学历，服从安 排，听从指挥，接受短时间出差，有无经验均可。 底薪{3600}＋岗位津贴{600--1200}+加班费平时1.5，周末2倍，＋＋+各种津贴，综合薪资6200到8500/月，月度正常购买五险一金。1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区2-3人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、 4、公司为每位员工每年发放年终奖金。

1.负责店铺日常5S管理，依据公司施工标准流程，执行到店车辆的升级作业。 2.具备汽车电路基础知识，了解汽车电子产品安装工艺，可独立完成设备安装操作。 3.主要施工项目包括电尾门、氛围灯、座椅通风、电吸门、大灯、车身包围、变道辅助、电吸门等。

汽车厂开招啦18-35岁 豪华4人间，住宿伙食一流，星级餐厅 包吃包住，住宿4人间 下桌上铺 小时工：22-25/小时，每天11小时 薪资：7000-8000元/月+2W年终奖

1.设计环节：依据需求，使用CATIA等三维设计软件完成数据化layout方案的构建； 2.工艺规划阶段：按规范输出2D图纸，推进工装夹具及检测治具的设计与开发； 3.试制支持阶段：协同相关部门开展产品试产工作，及时处理试制过程中出现的技术问题；配合客户进行设计问题分析，输出解析报告，并参与对策讨论与实施落地； 4.日常事务：负责设计变更的编制与发布、零部件BOM的更新维护、竞品对标分析等工作。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，机械类、电气工程、自动化等相关专业背景； 2.具备2-3年相关工作经验，有汽车制造行业经历或从事过注塑件、钣金件设计者优先考虑； 3.熟练掌握CAD软件，且能熟练操作UG、CATIA、SolidWorks中至少一种三维设计工具。

入职不花钱，可带手机 ，免费体检 [爱心]最舒服的电子厂，可自选岗位 [爱心]招普工，包装，质检，男女不限 [爱心]18-45岁，月综5500+ [爱心]做电脑显示屏，组装，包装等 空调车间，环境好，5号发薪

岗位职责: 1. 参与内外饰主断面的绘制、可行性评估及结构工程化方案设计； 2. 负责内外饰零部件3D/2D模型的建立与修改； 3. 参与内外饰相关法规符合性校核，完成对应试验验证及相关文档编制。 任职要求： 1. 大专及以上学历，车辆工程或机械类相关专业； 2. 具备2年以上仪表板、门板等内饰项目开发经验，具备断面设计处理能力； 3. 熟练掌握CATIA软件操作，了解GD&T规范； 工作地点：武汉 职位福利：节日福利、五险一金、定期体检、员工旅游、每年多次调薪、周末双休、加班补助

急招二保焊工 45 岁以下，优先 有焊工证、经验者优先 主要工作：金属焊接 两班倒：8:30-20:30 薪资：6200-7500元/月，包三餐包住宿

长白班不体检...轻松7000+ ... 工作轻松简单 可以预支生活费 管理人性化 长白班、不体检，坐岗 1、入职7天可预支生活费。 2、空调车间，空调宿舍，收入高，福利好、音升空间大。 3、入职当天安排食宿，4人间宿舍，配套设施齐全，条件优越。 4、入职签订劳动合同。招聘要求: 1、年龄要求16-45周岁 2、无需工作经验、无需学历工作非常简单，有老员工带10分钟就能学会。 二、岗位职责: 1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 2、大部分都是坐着上班，工作内容简单轻松，易学易会，不穿无尘服，不看显微镜。薪资福利 一、薪资待遇: 1、长期正式工:保底7000以上/月，每月十号发薪，遇节假日提前发放。享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇。 2、小时工:28一小时，至少做10天，吃住都包。 [住宿]【饮食] 1、工厂统一提供吃住 吃住条件非常好。 2、住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍;厂区地处繁华地段，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 3、当天安食宿，公司食堂菜式多样，口味超多。 公司管理人性化可以调换岗位，车间内有吸烟区非常方便，可预支工资。

岗位职责： 1、在数据设计阶段，针对各版本数据，组织产品数据的可行性评估，收集并提出相关工业化改进建议，形成评审意见并归入设计问题清单，移交项目经理； 2、在产品数据冻结前后，参与模具、检具等方案的技术评审，确保所使用的产品数据为最新有效版本； 3、主导BOM及材料清单的初始编制工作，依据冻结数据及后续变更内容及时更新信息，并提交项目经理审批； 4、负责技术规范初稿的编写，结合产品外观、尺寸及其他技术要求进行动态修订，完成后提交项目经理审核； 5、完成特殊特性清单的初步编制，提交项目经理审阅，必要时递交给客户签署确认； 6、根据各主机厂的具体需求，编制各阶段所需技术文件，并按时提供签级样件送至主机厂； 7、将试模及装车过程中发现的产品与匹配问题整理为问题清单，提出整改建议，反馈至相关部门、模厂及供应商，并跟进改善结果直至闭环； 8、在需要时，协同质量部门对每次试模返回的产品外观和关键尺寸进行封样，作为现场返修与检验放行的标准依据； 9、在模具开发期间，制定产品（结构）全尺寸测量计划，提交项目经理审批，测量范围涵盖定位孔、匹配边界、整体尺寸（选取易测点或刻度线）、壁厚等内容； 10、在模具开发阶段，编制模具刻度线与标识相关文档，经项目经理审核后下发模厂，确保T1试模时产品已体现相应标记； 11、首次试模后，负责检查产品结构并执行全尺寸测量，将异常项反馈模厂；T1试模件针对问题复测，确认调整效果，持续迭代直至所有问题关闭； 12、在关键节点前，如首次装配、首次进货检验、首次厂内试模等，负责对操作员和检验员开展必要的作业培训； 13、参与模具预验收，对产品外观与尺寸进行最终判定，并汇总模具及产品的遗留问题； 14、在项目全周期及量产阶段，主导产品变更流程管理，包括可行性评估、数据更新、变更台账、申请单、验收单、断点通知等文件编制，组织变更评审会议。 岗位要求： 本科及以上学历 机械、车辆工程、高分子材料等相关专业

1、主持项目小组的日常管理事务，推动团队成员落实项目开发相关制度与规范。统筹把控项目整体进度与潜在风险，对新报价及新立项项目进行审核确认。 2、制定项目组各岗位的职责划分、工作定额及相关管理制度，并组织实施检查与绩效考核。 3、负责项目日常任务的分配与调度，协调技术岗位之间的协作关系，确保工作高效衔接。 4、全程监管新项目开发流程，确保各阶段按既定时间节点稳步推进。 5、定期召开项目例会，识别并评估项目执行中的问题与风险点；研究应对方案；针对重大难题，组织专项讨论并及时向上级汇报。 6、整合内外部资源，协助团队解决项目推进过程中遇到的阻滞问题。 7、定期开展项目复盘会议，总结经验得失，组织专题技术交流与研讨。 8、审定项目相关的开发支出，严格控制成本投入；督促团队在开发过程中与制造等相关部门保持有效沟通，确保产品设计及工艺具备可制造性，利于质量管控和成本优化。 9、主导模具开发全过程，持续积累实践经验，提升注塑模具开发的专业能力。 10、监督项目经理完成项目资料归集、进度更新、问题清单闭环管理及文档整理工作；推进项目团队建设，实施人员技能评估，制定并落实培训计划，开展技能培训与考核；跟踪行业前沿技术动态，组织学习提升，增强团队整体技术水平。 11、按时向公司管理层反馈工作进展及项目执行情况。 12、及时完成上级交办的其他工作任务。

【技术外派岗位】 【东风研究院（武汉）：湖北省武汉市经济技术开发区珠山湖大道663号-东风汽车公司研发总院】 【学历不限，工作年限从学历证书毕业时间起算】 【3-5年，5-8年，8年+经验】【尽快到岗】 岗位：座舱及内外饰 岗位职责： 1、负责技术方案构思、造型与工程可行性评估、评审材料编制及资料分发、跨部门协调对接确认、实车装配支持、质量问题分析与整改推进、产品验收确认，以及设计各阶段零件FQCD目标达成 2、承担内外饰系统、仪表台、座椅等部件的设计开发；开展造型结构可行性评估；完成断面结构设计与草图数据绘制；实施结构深化设计、接口核查校对；输出3D数模与2D工程图；执行DMU虚拟验证；编写评审文档并完成资料传递，确保上下游信息协同一致 岗位要求： 1、具备技术构想能力：需基于成熟结构参考提出方案，新结构须提交分析说明并通过客户方审核；断面图按客户模板制作且可编辑，内容涵盖脱模方向、固定方式等要素，同时提供装配流程图与定位方案等配套文件 2、掌握造型工程可行性判断：根据工艺边界条件，结合供应商同步工艺分析，按时提交SCR文件，并跟进变更落实到位 3、精通详细工程设计：确保设计方案具备工艺可实现性，最终符合批量生产制造要求；功能与性能指标满足设定目标；3D数据符合客户格式规范，包含出模方向、分型线、滑块轨迹等关键信息；同步输出评审报告及专项技术分析文档 4、能够按项目节点完成设计构想及相关图纸的技术资料发布工作 5、具备工业化协同能力：签署产品认可计划，跟踪供应商试验进度并完成签批报告；参与供应商各阶段交付评审；主导装车及测试过程中问题的闭环处理并输出分析材料；推动产品质量持续优化，定期提交改善进展日报等相关记录文件

参与新项目开发工作，推进质量问题整改闭环，确认首批样件状态，协同制定批量生产样件方案，跟进工程变更实施情况，监控产品品质波动趋势，预防批量性不良发生，确保主机厂SOP前样件装车任务按时保质完成。 1、在数据设计阶段，针对每一版本数据，牵头开展产品数据可行性评估，收集并提出相关工业化改进建议，形成评审意见报告，并归集至设计问题清单，提交项目经理汇总； 2、在产品数据冻结前后，参与模具、检具等工艺装备的设计方案评审，确保所用产品数据为最新有效版本； 3、负责BOM及材料清单的初始编制工作，依据冻结数据及后续变更内容及时更新相关信息，经内部确认后提交项目经理审核； 4、主导技术规范初版编制，结合产品外观、尺寸及其他性能要求动态更新内容，完成后提交项目经理审核； 5、负责特殊特性清单的首次编制，提交项目经理审核，必要时送交客户进行签字认可； 6、根据各主机厂不同阶段需求，编制对应技术文件资料，并按要求提供签级样件交付主机厂使用； 7、对试模及装车过程中发现的产品缺陷与匹配异常，整理形成问题清单，提出改善建议，并反馈至相关部门、模厂及供应商，持续跟踪整改结果直至关闭； 8、在必要情况下，协同质量部门对每批次试模回厂件的外观与关键尺寸进行封样确认，作为现场返修与检验放行的标准依据； 9、在模具开发期间，制定产品结构全尺寸测量计划，涵盖定位孔、匹配边界、整体外形（选取易测点或刻线）、壁厚等内容，提交项目经理审批； 10、在模具开发阶段，编制模具刻度线与标识相关文档，经项目经理批准后下发模厂，确保T1试模时产品具备相应标记； 11、针对首次试模样件，执行产品结构检查及全尺寸检测，将发现的问题反馈模厂；T1样件针对原问题复测，确认调整效果，循环推进直至所有问题闭环； 12、在关键节点（如首次装配、首次进货检验、首次厂内试模）前，组织对操作人员与检验人员开展必要的作业培训； 13、参与模具预验收环节，负责产品外观与尺寸的最终判定，并对模具及产品现存问题进行归纳汇总； 14、在项目全周期及量产阶段，主导产品变更流程管理，包括变更可行性评估、数据修订、变更台账维护、变更申请与验收文件编制、断点通知发布等，并组织召开变更过程评审会议。