蔡甸奓山大龄工包装岗位包三餐包住 岗位：包装工作轻松，无体力活 年纪要求：18-55岁以内，男女不限 综合薪资：6000-6500。每月可预支工资。 福利待遇：包吃包住，宿舍在园区内，洗衣机空调齐全。 工作地址：蔡甸奓山白鹤泉街

蔡甸小米（江城工厂）、新产线、环境好，晋升空间大 包2餐包住，空调车间 【薪资待遇】纯工价24元/小时 ，每周可预支800-1000元 【工作内容】汽车线束缠绕，打包，插端子等，招普工、质检、仓管等岗位 【招聘要求】18-45岁，男女不限，无犯罪记录，无案底，纹身看不到即可 工作地点：蔡甸枫树七路

蔡甸采埃孚小时工派遣同步招聘 岗位：普工，18‑42岁，两周一倒班，男女不限 小时工：发薪在职24，每周可预支500 派遣工：底薪2400+200住宿补贴+绩效+加班费1800-2000元/月+20元/天夜班补贴， 综合6000，13薪、留任奖800， 免费刷卡吃饭，当天面试体检安排宿舍 包住，水电平摊，不住补200；免费厂车

主营：汽车高低压线束（汽车的神经系统） 武汉经开区工厂，做新能源+燃油车线束总成、高压线束、充电线束、数据线束等零部件 。 - 给各大主机厂供货，武汉有2个生产基地+研发中心（江城工厂） - 岗位：线束装配、压接、插接、质检、物料、物流，部分岗位需要站立作业 25元/小时沌口小米江城新工厂维智捷，新厂晋升空间很大，有入职1个月的员工就升职了，工时饱满，适合赚钱的人，月薪7500+ [爱心]空调车间，目前白班维智捷小米江城工厂普工，打包，物料员，质检员，工程，厂务巡线普工，新厂新产线+全新双人湖景宿舍，空调车间，面试好通过，管理宽松，晋升快 工作简单易上手，当天面试完，当天安排入住 [爱心]招聘条件：18-45岁 [礼物]小时工模式一：25元/小时（22+3（次月发薪日补贴3元），高价持续至2026年11月21日，11月22日起纯工价22.5元/小时（包含0.5元工龄补贴）。 [礼物]小时工模式二：纯工价24元/小时，高价持续至2026年11月21日。之后恢复纯工价22.5元/小时（包含0.5元工龄补贴）。 薪资说明：以上所有工价含括1元/小时绩效 【食】免费包两餐。 【宿】宿舍双人间/4人间/可自选 距离厂区3km（有通勤班车直达） 厂旁边600米4人间走路5分钟 水电费平摊，当天入住

1. 招聘工厂：蔡甸三环三立 2.招聘岗位：生产操作/质检员 3.工作内容：主要从事东风、吉利等品牌汽车后视镜零部件的生产、组装与检验工作。岗位可坐可站，工作方式灵活。 4.工作时间：长白班：8:30 - 20:30。 工时计算：中午用餐1小时，下午用餐0.5小时，每日计薪10.5小时。 5.薪资及福利：17+1元/小时，要求长期工， 综合月薪：月综合收入5000-6500元（按实际出勤计算）。 发薪日：每月15号准时发放工资，工作满七天可申请借支。 食宿：免费提供工作餐；免费提供住宿。 环境：空调车间，恒温舒适。 6.招聘要求：年龄18-45周岁，男女不限。身体健康，能适应车间工作节奏，工作认真负责。有汽车制造厂或电子厂工作经验者优先录取。

明宇金属汽车零部件厂火热招聘中 本厂主营汽车零部件生产加工，订单稳定、厂区管理人性化，现因生产扩产，急需补充大量岗位，欢迎踏实能干的工友入职！ 一、招聘岗位及人数 1. 普通操作工：10名 2. 焊接工岗位：5名（需焊工证） 二、薪资待遇 普工岗位：18元/小时+（夜班补贴2元/小时） 焊接岗位：29元/小时+（夜班补贴2元/小时） 工时稳定、多劳多得，收入有保障 三、上班班次 两班倒（早8点—晚8点）（晚8点—早8点） 四、吃住福利 1. 伙食：厂区自有食堂，白班免费包吃两餐，夜班不包吃（自带饭食） 2. 住宿满了尽量安排不住宿的 五、应聘要求 年纪：要求50岁以内 身体健康，服从车间管理，能适应两班倒工作 • 做事认真负责，长期稳定干活优先，发薪日每月30日

下午15点面试 男女不限50以内，45以内。 【工作内容】贴胶，裁切打孔等，工作轻松简单。 【薪资结构】岗位薪资：21—22元/时（）+夜班补贴26月薪：7000-8000元/月 【年龄要求】50岁以内。 【工作时间】两班倒，工时饱满。 【食宿，体检】4-6人间，包吃包住，水电费自理，不体检。 【工作地址】蔡甸区常福九康大道

空调车间：招普工操作工25元/时，正在面试 50岁以内男女不限 【薪资待遇】：25元/时，每天工作11小时，免费两餐工作餐，月薪7500元左右 包吃两餐直接吃，包住宿，独立卫生间，空调，热水器配备齐全，免费厂车上下班。 【工作地址】武汉沌口开发区

【招聘要求】：18-40岁以内 【招聘岗位】：装配，住宿，物流 【工作内容】：做汽车大灯组装的 【薪资待遇】：21一小时，入职缴纳五险一金 【吃住情况】：包吃包住的，不住宿补贴200元

郑重承诺，本招聘不收任何费用，不是用好的工资博人眼球,体会到求职者的幸苦，只做良心招冬，真实工价，放心联系，免费包吃住。 1.工资待遇:小时工27元/小时，月入9000+元，长白班，不体检。 2.产品包装，扫描，组装，质检，打包,等岗位。 3.需经验，生熟手不限，操作简单四:车间环境。 4.恒温车间，有饮水机，休息间，不定期发放，饮品零食，水果牛奶。 5.岗位可以坐着，可以站着，不限制，每个岗位有凳子。 6.每天工作2小时休息10分钟算工时，上班氛围好，人性化管理宽松，可以带手机上班上班时 间长白班早8:00-12:00，下午1:00-5:00，晚上18:00-20:00。 7.每天上班10小时，每周休息1天，月休4天，包吃三餐，餐厅直接吃，不用花钱，每餐三免费送1份饮品。 8.包住宿4人间，有独立洗手间，衣柜，实木床，空调，热水器，线网一应俱全，定期有人收拾干净整洁。 入职不用体检，16-55岁男女均可不挑人，有意向的可以直接联系我，全天24小时都有人回

4728预约项目为【热销】3小时日常保洁1份，预约地址位于湖北省武汉市蔡甸区天鹅湖大道湖墅观止二期，工费90，拒绝迟到、差评及转单。 2437预约项目为【爽约必赔】6小时深度保洁1份，预约地址位于湖北省武汉市武昌区望山门新都，工费205加好评2，含擦窗，拒绝迟到、差评及转单。 2819预约项目为【包干净】1㎡新房开荒保洁（含精细擦窗拎包入住）99份，预约地址位于湖北省武汉市江夏区佛祖岭街道绿城光谷桂府，工费425加好评5。

岗位职责：接待顾客，点菜上菜，做好餐前后准备工作。「有人带」 任职要求：18-45岁，稳重踏实，有责任心，服从管理。 薪资福利：月薪4000左右，月休4天，节假日多一天休，包吃住。 工作时间：10：00-14：00 16：30-22：30 工地地点：沌口体育中心漫心酒店后 工作轻松，基本忙晚上2-3小时左右。 会烤肉且有餐饮经验者待遇从优。

武汉市蔡甸区招电焊

【薪资待遇】 普工(持续招)、装配工10人、工价20一个小时，（9-10月员工工价补贴2元/小时） 备料、GP12：纯工价20一个小时 离职提前15天 【招聘要求】 51岁以内 能接受倒班，入职需要带3个月体检报告纸版。 【吃住情况】 包吃伙食好到荤素搭配，优先安排不住宿的人员，住宿是单间一个月200元。 ，马甲15元，，。

招募【聊天主播】抖音 平台 会说话就可以 在家工作, 不露脸形式, 提成日结 有无才艺均可 要求: 有无经验都可 (只要够努力, 能学习) 1. 抖音平台 每天下播自提40% 月结2%-4%+日结奖励 2. 设备: 手机+一个安静的直播环境, 有平板或者电脑更佳 3. 普通话标准, 短期或长期有固定空余时间即可 4. 兼职月入8K+。全职月入1.5W+ 工作时间段: 全天24小时可选 5. 有保底1500-3000元, 奖励另算 6. 可以兼职, 可以短期, 可以做假期工,学生提供实习证明 8.本公司申明: 全程无任何费用

招聘核心优势：非流水线岗位，无学历无经验要求，班组计件多劳多得，建筑行业基层经验者优先 薪资待遇：班组计件，不同岗位工分不一样；月薪 7000‑10000 元，多劳多得 工作时间：6:30‑18:30，实行两班倒 招聘要求：年龄 20‑52 周岁；无学历、无经验要求；能吃苦踏实肯干，可接受倒班；有工地等建筑行业基层工作经验优先；岗位由车间随机分配 工作内容：跟钢筋混凝土打交道；岗位包含打风炮、拆装管模头尾板、筋笼、打胶塞、整形、杂工、比铁、合模，岗位由车间随机分配 工作概况：班制为两班倒；非流水线作业 福利待遇：前三个月包吃包住

招招招！！！ 首先我们的要求捏： 1、年龄 18-37岁； 2、学历不限，有无经验均可； 其次是看看我们的薪资待遇： 1、正式上岗时薪 35 时起，保底 8000+岗位补贴+全勤奖+加班费，综合薪资 9K-1.2K，半年以后薪资固定在 1W2，可长期稳定发展。 2、上岗后：长白班，包吃住，岗位轻松。 最后再看看这工作的大概内容，酝酿一下哈： 1、安装元件：按图纸把开关、继电器等元件装到设备上，接好电线，确保牢固。 2、功能测试：检查设备功能，用仪器测电压、电流等参数，确保设备正常。 3、日常检查：定期查元件、清洁设备，防止故障。

粘贴线槽，接线

320一天日结 点击屏幕左下方【免费聊】优先录用!! 小时工: 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 （上班满15天可预支3000元） 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)

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机加岗位 250-260/天车间自由 不穿无尘服非流水线 每天稳定工时11个小时 当天面试可入职安排住宿 综合月薪7000+

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岗位职责： 1、参与新车型项目电器SE同步评审，开展ECU功能清单评估、整车网络拓扑分析及电器SE布局审查等工作 2、主导电器架构、诊断标准、EOL操作流程、用电配置表等相关技术文件的评审与优化建议 3、负责新车型电检系统及相关设备的整体规划与落地执行，涵盖技术协议撰写、供应商技术能力评估、方案审核、安装调试支持、故障排查及最终验收环节 4、承担试生产和工业化过程中电器类问题的技术分析，推动电检一次合格率持续提升 5、依据工程变更指令及新车型导入计划，组织实施软件版本迭代与硬件升级管理工作 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上总装线电检相关工作经历 2、掌握汽车电子电气系统基础知识，了解CAN、LIN、MOST、Flexray、Ethernet等通信协议 3、具有一定的编程基础，熟悉常用编程语言的应用场景 4、能熟练操作Catia、Autocad等设计工具；精通Office办公套件使用

【技术外派岗位】 【东风研究院（武汉）：湖北省武汉市经济技术开发区珠山湖大道663号-东风汽车公司研发总院】 【学历不限，工作年限从学历证书毕业时间起算】 【3-5年，5-8年，8年+经验】【尽快到岗】 岗位：座舱及内外饰 岗位职责： 1、负责技术方案构思、造型与工程可行性评估、评审材料编制及资料分发、跨部门协调对接确认、实车装配支持、质量问题分析与整改推进、产品验收确认，以及设计各阶段零件FQCD目标达成 2、承担内外饰系统、仪表台、座椅等部件的设计开发；开展造型结构可行性评估；完成断面结构设计与草图数据绘制；实施结构深化设计、接口核查校对；输出3D数模与2D工程图；执行DMU虚拟验证；编写评审文档并完成资料传递，确保上下游信息协同一致 岗位要求： 1、具备技术构想能力：需基于成熟结构参考提出方案，新结构须提交分析说明并通过客户方审核；断面图按客户模板制作且可编辑，内容涵盖脱模方向、固定方式等要素，同时提供装配流程图与定位方案等配套文件 2、掌握造型工程可行性判断：根据工艺边界条件，结合供应商同步工艺分析，按时提交SCR文件，并跟进变更落实到位 3、精通详细工程设计：确保设计方案具备工艺可实现性，最终符合批量生产制造要求；功能与性能指标满足设定目标；3D数据符合客户格式规范，包含出模方向、分型线、滑块轨迹等关键信息；同步输出评审报告及专项技术分析文档 4、能够按项目节点完成设计构想及相关图纸的技术资料发布工作 5、具备工业化协同能力：签署产品认可计划，跟踪供应商试验进度并完成签批报告；参与供应商各阶段交付评审；主导装车及测试过程中问题的闭环处理并输出分析材料；推动产品质量持续优化，定期提交改善进展日报等相关记录文件

岗位职责： 1.负责新能源电动汽车连接器及连接线的端子插接等手工装配作业 2.按工艺要求完成站班式流水线操作，确保工序质量与效率 3.严格执行车间作业规范，在恒温空调环境中规范着装（普通工衣） 4.配合质检完成自检与互检，及时反馈异常问题 5. 完成班组长安排的其他生产相关任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字、会简单计算，适应重复性手工操作 3. 无需相关工作经验，提供岗前操作培训 4.能适应站立作业，责任心强，服从管理 5. 不坐厂车，步行5-10分钟

岗位职责： 1.负责座椅骨架的三维数据设计； 2.承担座椅相关图纸的设计工作； 任职要求： 1.掌握座椅骨架功能部件的三维建模及图纸绘制技能； 2.具备汽车座椅总成开发与设计的实际经验； 3.熟练使用CATIA3D软件完成整椅布置及结构校核； 4.拥有扎实的座椅设计背景，能配合座椅工程师推进项目开发和技术攻关； 5.大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验（经验越丰富者优先）

招聘：20-55岁 住宿：厂区6人间上床下桌，包三餐包住，水电有免费额度， 薪资：保底+计件核算，满1月日保底236.4元，16-30天日保底224.48元，8-16天日保底220.25元；，保底含绩效全勤补贴，超保底按计件，综合6100-8000元/月， 保底要求：可独立操作机台；涨价周期8.17-2026.12.30 工时：8:00-20:00两班倒，一周倒班一次，可调节 发薪：每月20号发薪，可预支500-5000元 入职：九康常规体检/3个月内报告可用，无押金；面试看岗1-3小时，管中饭，简单试岗

全面负责公司产品的整合、研发、测试、检验及口味调配等相关工作！

工作内容：有四个岗位：1.装配 2.注塑 3.包装 4.物流 职位要求：18-38岁 工作时间：两班倒 待遇：白班21元/小时 231元/天 ；夜班21元/小时+8元夜班津贴 239元/天 福利：住房补贴200元/月（若住宿则没有住房补贴），高温补贴260元/月（6-9月），全勤奖50元/月，月工资5500-6500元/月，包工作餐，提供住宿，平摊水电费，，入职购买五险一金 备注：入职本公司无需，则为欺诈行为！

1.新项目过程质量策划：主导新产线/新产品在APQP阶段的过程质量管理，组织制定PFMEA、过程控制计划及检验标准，识别关键控制特性（KCC）与特殊特性，确保生产过程质量要求与客户标准（CSR）全面对齐。 2.量产过程监控与改进：运用SPC对核心制程实施动态监控，追踪CPK、PPM等关键指标趋势，针对异常情况执行8D或5Why分析，定位根本原因并推动整改措施落地，实现问题闭环管理。 3.过程审核与体系执行：依据VDA6.3和IATF16949规范开展内部过程审核，挖掘生产流程中的潜在风险点，制定纠正预防方案并跟进整改闭环，保障质量体系在制造环节的有效运行。 4.跨部门质量协作：联合工艺、生产、研发等部门共同分析制程波动成因，优化工艺参数与作业方法，推进防错机制（Poka-Yoke）实施，持续提升一次通过率（FPY）。 5.质量工具培训与文档管理：面向一线团队组织过程质量工具培训，推广SPC、MSA等方法的实际应用，定期更新控制计划、检验指导书等技术文件，构建并维护过程质量问题案例库。 任职要求： 1.统招本科及以上学历，机械工程、车辆工程、材料科学等相关理工科专业背景，掌握汽车零部件制造基础工艺（如机加、注塑、焊接）。 2.5年以上汽车零部件行业过程质量（PQE）工作经验，熟悉量产阶段全过程管控，有轴齿类、座椅系统或电子件工艺背景者优先考虑。 3.熟练掌握IATF16949质量体系与VDA6.3过程审核要求，能够独立开展五大工具（APQP/PFMEA/PPAP/SPC/MSA）应用，具备过程能力研究及MSA分析实操能力。 4.具备扎实的数据分析与问题解决能力，善于通过数据识别制程短板；拥有良好的跨部门沟通推动力，能有效协调多方资源落实改善行动。 5.持有IATF16949内审员证书者优先，了解GD&T与尺寸工程知识，参与过六西格玛项目或应对客户过程审核者更佳。