要求6年以上经验会管理会工件后道工序流转和安排各项工作，有3年以上的管理经验，主要是自动化零件的加工。

【岗位职责】 1. 全流程工艺体系统筹：覆盖产品概念设计、样机试制、工艺定型、小批量试产、规模化量产五大阶段，以及标品交付/工程交付两大业务场景。牵头搭建适配磁悬浮产品特性的全链路工艺框架，主导参与磁悬浮定子、动子、导轨、传感器、小车结构等的DFM评审、新工艺预研、PFMEA风险防控、标准SOP落地全环节的顶层设计，从根源上规避设计不可制造、量产一致性差等共性问题。 2. 核心工艺能力建设：主导磁悬浮独有工艺的技术沉淀。牵头攻克电机线圈绕制灌封、气隙装配、传感器标定、动子调试等核心工艺难题，建立全系列产品的标准工艺窗口，把依赖工程师经验的非标准化操作转化为可批量复制的通用流程，大幅压缩磁悬浮量产核心降本点——单机调试工时。 3. 产线与工装能力规划：统筹量产产线的工艺布局规划，输出磁隙专用测量工装、测试台、老化标定设备等专用装备的技术需求，参与自动化设备的招标评审与进场验收，搭建适配磁悬浮产品的制程硬件体系，保障产线节拍、产能匹配业务交付需求。 4. 制程质量与成本管控：建立全制程工艺管控机制，主导磁悬浮特有失效模式（模组报错、电流过大、位置偏离、气隙波动、线圈短路、运行抖动等）的根因分析与长期改善，持续提升一次装配合格率；推进全链路降本优化，通过工艺简化、耗材管控、SMED快速换型等手段，达成良率提升、成本下降的目标。 5. 团队与体系管理：搭建工艺人才梯队，统筹不同细分方向工艺工程师的能力培养与任务分配，建立工艺变更全流程管控机制，覆盖研发ECN、物料替代、工艺调整的风险评估与验证闭环，同时搭建符合行业头部客户要求的制程追溯体系，支撑高端客户的现场体系审核。 6. 跨部门攻坚协同：联动研发、生产、质量、供应链多部门，打通技术落地壁垒。推动研发端优化结构设计降低制造难度，向生产团队输出可落地的标准化作业规范，对齐质量团队定义全制程检测标准，协同供应链完成线路板、电机线圈等核心物料的工艺准入验证，保障从设计到量产的全链路高效协同。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程、电磁工程、自动化控制等机电相关专业。 2. 8年以上精密装备行业工艺管理经验，有汽车电子、磁悬浮输送线、直线电机、高端半导体/锂电装备相关工艺落地经验优先，3年以上团队管理经验。 3. 深度理解控制类产品技术耦合的底层工艺逻辑，精通PFMEA、DFM、ISO质量管理体系等专业工具，熟悉精密加工和机电装配、性能测试等特种工艺的验证方法。 4. 具备过程规范管理实践与能力，具备数据分析能力，用数据驱动改进。完整主导过至少1款精密机电产品从研发到万台级量产的全周期工艺落地，具备从0到1搭建全新工艺体系的实战经验，能独立主导重大工艺质量问题的闭环解决。

招聘启示 本公司应生产需求现招聘以下工作人员 1，CNC操机10人 2，生管1人 3，线割师傅2人 4，攻牙倒角2人 要求：责任心强，认真负责， ，我司26天，主要做自动化零件，空调车间，缴纳保险，年底有年终奖，工作地点巴城诚翔路285号（红杨小区对面） 联系电话：刘

技能要求： 数控编程 1：熟悉CNC四轴设备编程（依据设计工程师的设计意图，针对新开发零件制定加工工艺，编写加工程序） 2：具备三年以上CNC车间管理经验； 3：具有独立设计并制作产品工装夹具的实际经验； 4：有铝合金类零件加工经历者优先考虑； 5：具备独立主导并完成项目工程管理的能力 职位福利： 节日福利、五险一金、包吃、包住

主要工作职责： 1. 负责开闭件系统方案的制定、三维建模及二维图纸设计； 2. 负责开闭件系统项目计划的推进与落实； 3. 参与客户端开闭件技术方案评审，完成相关技术文件的提交与交付； 4. 承担样车阶段开闭件的技术分析任务； 5. 对开发过程中的数据、性能、质量、试验及各节点交付进度进行全面管控； 6. 组织白车身项目的阶段性评审与总结会议； 7. 协调解决项目中白车身部分的重点与难点问题； 8. 开展数据结构设计，分析对标车型可行性，绘制典型断面并构建数字模型； 9. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 车辆工程专业背景，具备3-5年汽车研发单位开闭件设计经验； 2. 专业知识扎实：具有独立主导开闭件正向开发经历，熟悉车身其他系统架构； 3. 熟悉产品开发流程：掌握乘用车及商用车开发全过程，明确各阶段交付内容； 4. 掌握本专业相关规范与标准：了解车身系统的法规要求； 5. 熟练操作专业设计软件及常用办公工具； 6. 具备车身四大工艺的深入理解与应用能力。

主要工作职责： 1. 负责开闭件系统方案的制定、3D建模及2D图纸设计； 2. 负责开闭件系统项目计划的推进与落实； 3. 参与客户技术交流，组织开闭件系统方案评审，并完成相关技术文件的提交； 4. 承担样车阶段开闭件的技术分析任务； 5. 对开发过程中的数据、性能、质量、试验及各交付节点进行全程管控； 6. 组织白车身项目的阶段性评审与总结会议； 7. 协调解决项目中白车身部分的重点与难点问题； 8. 进行数据结构设计，开展对标车型断面分析，评估可行性并构建数模； 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 车辆工程专业背景，具备3-5年汽车研发机构开闭件设计经验； 2. 具备扎实的专业知识：有独立主导开闭件正向开发的经历，熟悉车身其他系统结构； 3. 熟悉整车开发流程：了解乘用车及商用车开发各阶段关键节点及交付内容； 4. 掌握相关规范与标准：熟知车身系统的法规要求及相关工作流程； 5. 熟练操作专业设计软件及常用办公工具； 6. 具备车身四大工艺的全面认知与应用能力。

岗位职责： 1、负责工厂整体内部运营、统筹管理生产、品质、计划、采购、工程等部门。 2、实施建立工厂各项规范化、标准化，优化生产、工艺、质量和成本管理制度和流程，实施有效的ISO质量管理体系，并保证其有效运行。 3、参与制定公司发展战略和年度经营计划，组织制定执行公司生产战略计划，管控和监督生产实施，实现公司生产目标； 4、组织落实生产过程中各项产量、质量、成本和工艺指标，监督下属部门工作纪律，并做好绩效辅导、面谈及考核工作； 5、组织建立现场管理秩序，塑造良好的生产环境，提高员工职业素质； 6、组织建立完善安全生产管理制度及流程，做好安全防范，防止事故发生； 7、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理化建议； 8、组织落实工厂各项过程KPI，负责培训培养、激励和领导下属管理团队以确保其能力不断提升、化解各团队成员的阻力以及各目标项目达成。 任职资格： 1、本科以上学历 2、五年以上制造业生产管理、品质管理经验； 3、熟悉生产流程、精通生产管理知识；

负责日常生产维护计划制定，产品工艺流程规划，订单生产进度协调，设备周期性检修与保养安排，需具备一定技术实操与组织管理能力

苏州市吴中区招弱电/安防

苏州吴江区招工地小工/杂工围挡拆除，搬搬抬抬。30一小时，下班结账

现场门市房大约有石膏板吊顶40平方左右，光做周边的边吊刮腻子刷漆约28平方，中间的石膏板吊顶直接刷白。工费600元，现场问题材料，觉得价格合适的联系，高价勿扰

苏州市相城区招装修木工

招聘钳工，薪资为24元一小时。要求会打孔、钻孔、攻牙、拉毛，并能看懂简单的图纸。

生产车间主管

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源，对接客户、供应商及监管部门，保障合规稳定运行 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

【岗位职责】 1. 提供上游工艺技术领导力，整合、梳理上游技术转移活动与工艺控制策略，跨部门、跨基地推动技术转移标准化落地。 2. 负责晚期项目上游工艺技术转移，开展技术、工艺、质量、法规风险识别与评估，制定适配 BLA 申报的 CMC 及注册申报策略，支撑 BLA 资料上游模块技术输入与准备工作。 3. 主导晚期项目新产品导入、场地变更的设施适配评估、安全风险评估，聚焦上游细胞培养工艺，完成差距分析。

岗位职责： 1. 全面负责门窗厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量与成本控制 2. 制定并落实安全生产制度，确保车间作业符合国家及行业安全规范 3. 管理生产团队，组织员工培训与绩效考核，提升整体执行力与协作效率 4. 协调采购、仓储、销售等部门，保障订单准时交付与客户满意度 5. 持续优化生产工艺与流程，推动降本增效与精益化管理落地 任职要求： 1. 具备门窗制造行业5年以上生产管理经验，有厂长或同等岗位实绩者优先 2. 熟悉铝合金、断桥铝、塑钢等主流门窗产品工艺及生产设备 3. 具备较强的团队管理能力、跨部门沟通协调能力及问题解决能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应制造业现场管理节奏 5. 最低学历不限，具备中专/技校及以上学历者更佳

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4.组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉大型机械加工工艺，有能力能处理所有机械加工问题，有机械加工厂5年以上机械加工厂工作经验。 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领生产团队。 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

【苏州永腾电子】每周可借支500·吃住在厂 年龄18-50岁，男女不限 岗位安排： · 40岁以内工：流水线坐班，基本长白班 · 18-50岁：操作机台站班，两班倒，夜班补助25元/晚 主要生产电脑小风扇，流水线线速慢，上班可带手机 吃住在厂，免费工作餐，住宿电费平摊 ，多劳多得 每周可借支500元 ️ 工期至少3个月以上，可长期做；

招工厂包装分拣工联系电话，

吴江汽车小配件日结240一天包吃住 月7200包吃住 工作内容简单 16～42 不穿无尘服 不看学历 不要经验

临时工，人走账清，白班253元23元/时（含餐补。）（目前要白班）夜班264元24元/时（含餐补。）工作非常简单，45岁一下员工每天保险每天扣3块，工期4天左右，必须做到结束，大概4到5天左右。不要体检，直接上班。联系电话张家港塘市

0费用入职!!日结、周结、月结可选! 薪资待遇: 日结工:240/天，，小时工:25一小时 月结：7000-9000+，多劳多得 工作内容:包装、组装、操机等都是手工活，非流水线，上班自由岗位很多，可自行选择岗位 免费公寓式住宿 免费提供三餐，伙食好!!

苏州绿点开招啦优质好厂！月综合7000+包吃住 日结240/天 不穿无尘服｜不看显微镜｜坐班岗位多，，车间空调恒温，管理人性化 招聘岗位：普工/作业员 年龄：18‑42周岁，男女不限 生产蓝牙耳机、手机外壳，没有流水线！手工活简单好上手，两班倒，上六休一 薪资模式 日结小时工：240元/天，，干完当天结算，到手踏实 月结综合7000‑8000，每月10号发工资，同工同酬+加班+夜班补贴 食宿福利 包吃：免费工作餐，饭菜品类多，吃饭时间充足 包住：宿舍空调热水器齐全，面试当天即可安排宿舍，无押金，水电费平摊 开通厂车，覆盖吴中，唯亭、斜塘、跨塘、胜浦等多个区域，通勤方便 注意：不接收学生工，， 车间环境轻松，非流水线，，苏州热门好厂，名额有限，想来抓紧报名！

【岗位职责】 1. 生产数据管理：负责车间生产日报、工时记录及产量数据的统计、录入与核对，确保数据准确及时； 2. 单据流转处理：协助处理领料单、入库单、工票等生产相关单据的整理、归档及系统录入工作； 3. 部门行政支持：负责车间考勤统计、劳保用品申领发放、会议通知及部门内部日常事务协调； 4. 异常跟进反馈：协助跟踪生产过程中的物料短缺、设备故障等异常情况，并及时向主管汇报进度； 5. 其他临时任务：完成上级交办的其他文书类或辅助性工作。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，专业不限，有制造业或工厂文员工作经验者优先； 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基础的数据统计与分析能力； 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识； 4. 能够适应车间工作环境，服从工作安排，具有较好的执行力。

车间操作工（普工） 10名，薪资7000-9000，工厂直聘，住宿免费 ，餐补，交社保，二班倒。要求：初中以上文化，男女不限，年龄20-50岁，身体健康，品行端正，吃苦耐劳。

胥口家电厂【纯日结一天不压，下班秒发200/天】 日常就是家用电器，组装、贴盒、包装、简单测试，手上手工活，全部坐班，不用站着来回跑，活儿简单没难度，一看就会，没有重体力！ 18‑55周岁都可以 下班直接结账，工资一天一发！ 车间轻松自由，不用费脑子，踏实干就行！

此岗位需要有80人以上的组测包管理经验，请谨慎投递。 【岗位职责】 1. 在车间主管的领导下，做好日常生产管理，完成产能目标，保证产品质量； 2.协调班组生产过程中各项工作，如有特殊情况，及时向车间主管汇报； 3. 检查、监督操作工按照标准工艺流程作业； 4. 严格执行生产安全管理制度，及时安排处理突发事件，避免安全事故； 5. 通过岗前培训，让员工尽快适应本职工作； 6. 合理安排生产人员，确保生产均衡化，持续改善； 7. 管理下属，合理处理员工内部关系，让团队同心协力出色地完成任务； 8. 时刻关注产线的人、机、料情况，争取做到零不良。

方向：新能源行业/电气设备类产品，做海外的备件经验 【岗位职责】 1. 负责全球市场的备件管理及销售策略制定工作。 2. 根据客户需求、市场情况分析备件需求并给出建议方案和执行落地。 3. 建立全球备件仓库库存管理规范，定期对国内外项目现场备件、库位备件进行盘点与调拨。 4. 制定全球备件销售计划和成本预算，并进行监控和反馈。 5. 跟踪客户备件采购进度，确保按时交付。 6. 负责全球备件销售渠道和客户维护，做好客户关系管理工作。 7. 负责全球备件销售合同的管理和维护，完成各项商务文件的制定和归档。 8. 公司和领导交办的其他事项。 【岗位要求】 1. 全日制本科学历及以上，电气行业专业优先，能正常英语口语交流。 2. 有海外项目工作经验1年以上，有售后服务备件管理从业经验者优先。 3. 有一定的项目管理经验，对数据敏感且具备良好的数据分析能力。 4. 逻辑清晰，具备良好的沟通协调和较强抗压能力，具备主观能动性、有结果导向和客户导向的思维模式。 5. 新能源行业经验优先，有风电，光伏，储能等电力电子行业的加分。

一、工作地点 苏州全味食品有限公司（江苏省-苏州市-太仓市-高新区发达路166号） 二、岗位职责 1. 生产统筹管理：全面主持生产部门的日常运营管理，依据公司年度及月度经营目标，制定生产计划与排产安排，科学调配人力、设备与物料资源，确保生产任务按时、按质、按量完成。 2. 产能与效率管控：持续优化生产工艺与作业流程，识别并解决生产环节中的瓶颈问题，提升整体产能与作业效率，降低损耗、能耗及制造成本，达成各项生产考核指标。 3. 质量体系把控：协同质检团队落实质量控制标准，监督生产全过程规范操作，严格控制产品不良率；组织生产异常与质量问题的分析整改，建立问题追踪台账，防止重复发生。 4. 现场5S与安全管理：负责车间5S执行与安全生产管理工作，落实消防、设备及人员作业安全制度，定期开展安全检查与培训，杜绝安全事故和工伤事件，保障现场标准化运行。 5. 设备与物料管理：制定生产设备的维护保养与检修计划，确保设备稳定运行；管控原材料领取、半成品流转及成品入库流程，减少浪费与积压，提高物料使用效率。 6. 团队管理建设：负责生产团队的日常管理、排班安排、绩效评估、技能培训及人才梯队建设，提升团队执行力与稳定性，协调处理员工工作与生活问题，营造积极的工作氛围。 7. 数据与报表管理：按日、周、月汇总产量、效率、损耗、质量、安全等关键数据，编制生产报表，复盘生产表现，向上级汇报进展、问题及改进措施。 8. 跨部门协作：主动对接销售、采购、质检、仓储等相关部门，共享订单、物料与出货信息，协调解决生产过程中的衔接问题，确保流程高效闭环。 9. 制度落地优化：健全生产管理制度、作业指导书及车间规章，推动制度执行到位，并结合实际运营情况持续优化管理流程与机制。 三、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，机械、制造、工业工程、食品、化工等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备3年以上制造业车间管理经验，熟悉工厂全流程运作，有同行业生产经理或车间主管经历者优先。 3. 能力要求：精通生产排程、现场管控、品质管理、成本控制及团队管理；具备较强的分析判断、统筹协调、执行推进及抗压能力。 4. 技能要求：熟练使用办公软件，可独立完成报表制作与数据分析；了解5S管理、精益生产及安全管理体系，具备工艺优化经验者优先。 5. 素质要求：责任心强，坚持原则，具备良好的沟通能力和团队领导力，执行力突出，能适应制造企业工作节奏，接受深入车间现场管理。 6. 其他：无不良从业记录，具有良好的职业操守。