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喷涂管理
8千-1.5万/月
厂长10年以上学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、成本及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与绩效目标,确保交付及时率与产品合格率达标 3.优化生产流程与资源配置,推动降本增效及精益化管理落地 4.组建并培养高效管理团队,建立标准化作业体系与考核机制 5.协调供应链、技术、销售等部门,保障产销协同与客户满意度 任职要求: 1. 具备制造业厂长或同等岗位管理经验,熟悉全流程生产运作 2.具有较强的组织协调能力、决策力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保合规要求 4. 具备良好的成本意识与数据分析能力 5.责任心强,具备团队领导力与跨部门沟通推动力
主管组长3-5年学历不限社保尾部管理外贸下午茶年中奖有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
一、岗位职责 1、全面负责服装尾部剪线、整烫、检验、锁钉、包装、装箱等工作; 2、安排生产、管控品质、管理班组人员;统计生产数据、控制物料损耗; 3、维护现场5S与安全生产,对接各部门处理生产异常; 二、任职要求 1、初中及以上,服装相关专业优先; 2、2年以上服装尾部组长/主管工作经验,熟悉针织梭织服装尾部全工序流程,有成衣厂、外贸单、电商单管理经验者优先; 3、精通剪线、整烫、检验、包装、锁钉等所有尾部工序工艺、质量标准与操作手法; 4、能快速判断成品瑕疵、分析品质问题,独立制定整改方案; 5、熟悉服装生产流程、车间运作模式,会看懂工艺单、样衣、生产单; 7、基础电脑操作,能使用Excel填报生产、考勤、品质报表。
版房主管/经理
1.3-1.4万/月
厂长/主管10年以上大专
一、岗位职责: 1. 全面负责版房(车板、纸样)管理工作,统筹日常排程、打版品质、进度跟踪及样衣产出的全流程把控; 2. 审核纸样、生产制造单、工时工价、样版及主辅料使用量等内容,解决纸样与工艺方面的技术问题; 3. 负责公司样衣的审版与核价工作,复核样板及工艺单的准确性; 4. 与设计师对接新款设计要点,结合面料特性与工艺要求,监督纸样与车板环节并完成样衣制作; 5. 在打版、裁剪、车板过程中发现问题需及时沟通并处理异常情况; 6. 具备样衣风险预判能力,提前规避大货生产中可能出现的技术或工艺风险; 7. 承担成本管控职责,合理审核并控制面辅料单耗,通过技术手段优化生产成本; 8. 根据公司产品类型,建立纸样标准化版型库,推动研发部门实现打样标准化,提升制单尺寸规范性; 9. 负责团队建设与人才培育,组织完善培训体系与绩效考核机制,增强团队协作力与专业水平; 10. 对接生产部门,快速响应并解决大货生产中的相关技术问题。 二、职位要求: 1. 精通服装行业技术标准、版型结构及制版工艺等专业知识,掌握完整的服装生产流程; 2. 拥有10年以上服装技术领域工作经验,其中至少3年技术管理岗位经历; 3. 具备较强的各技术环节统筹能力与时间节点把控能力,具备成本意识及实际控本经验; 4. 能够有效处理日常工作中出现的技术难题,保障从样板到生产的流程高效运转; 5. 工作高效,目标导向强,具备优秀的沟通协调能力与细致严谨的工作态度; 6. 具有良好的职业素养与敬业精神,拥有较强的影响带动能力、团队凝聚力及责任意识。
生产主管
7千-1万/月
主管3-5年大专钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验
一、岗位职责 1. 生产统筹:承接订单与生产计划,制定日/周排程,确保周转料架准时交付、产能达标、交期达成率≥95%。 2. 现场管理:优化下料、折弯、焊接、喷涂、装配、包装全流程,消除浪费、提升效率。 3. 质量管控:落实工序自检/巡检/终检,管控焊接强度、尺寸精度、表面处理、承载安全等关键指标,推动不良分析与整改,保障一次合格率与客户质量要求。 4. 设备与物料:监督设备日常点检、保养与维修,保障设备稳定;管控物料齐套、在制品周转、辅料消耗与边角料管理,降本增效。 5. 安全合规:落实安全生产责任制,开展安全培训、隐患排查与整改,杜绝违章作业,实现车间零安全事故。 6. 团队管理:负责班组排班、考勤、技能培训、绩效考核与梯队建设,稳定团队、提升执行力。 7. 跨部门协同:对接技术、品质、采购、物流、销售,处理异常、工艺优化与客诉改善。 8. 数据与报表:定期复盘并输出改善方案。 二、任职要求 1. 学历专业:大专及以上,机械制造、机电一体化、工业工程、汽车工程相关专业优先。 2. 行业经验:汽车周转料架/物流工位器具/汽车零部件车间生产管理经验,熟悉钣金、焊接、喷涂、装配工艺者优先。 3. 管理能力:能带团队、懂排程、善现场、能解决突发异常,具备精益改善与成本意识。 5. 素质要求:责任心强、抗压、沟通协调到位,结果导向,认同制造业管理文化。
主管高中
岗位职责: 一.组织实施车间生产计划(20%) 1、根据生产指令,组织制定车间生产计划 2、负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度 3、合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率 4、组织车间实行计件,流水线生产 5、参加新品评估,让生产实行机器化设备让机器代替人的方式提高生产效率 二.生产过程管理(20%) 1、主持车间早晚会,全面协调车间工作 2、负责对生产过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证产品质量 3、监督检查车间员工的工作,对违规操作提出警告并指正 4、参与产品质量问题的分析,制定并实施纠正和预防措施 5、监督检查生产过程中的自检和互检,防止不合格品流入下道工序 三.车间现场管理(20%) 1、建立现场管理制度,并指导培训现场管理知识 2、推进6S现场管理制度,实现生产车间标准化管理 3、按时考核车间员工的6S执行情况,实施奖惩,确保制度得到实施 四.车间生产安全管理(20%) 1、负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查 2、控制关键要害部位,杜绝安全隐患,防止安全事故的发生 3、定期组织安全生产教育培训,指导员工安全工作 五.车间生产成本控制(10%) 1、分析车间每日生产情况,寻求改善,提高生产效率 2、对生产过程中物资管理控制,确保生产流失与损耗控制在标准范围内 3、分析车间成本消耗,制定可操作性成本控制措施 六.其他工作(10%) 1、组织车间生产员工参加各种培训 2、配合人事部做好车间员工考勤及工资考核事宜 3、负责协调与其他部门的关系 4、及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件 5、完成上级交办的其他临时工作 任职要求: 1、22-40岁,高中及以上学历,身体健康; 2、有生产化妆品管理3年以上经验; 3、熟悉生产操作流程,具有实操技能; 4、服务意识强,有一定的抗压能力,能接受加班; 5、了解组织管理和流程,管理目标等管理知识; 6、较强的组织领导能力和表达能力; 7、熟悉化妆品安全生产管理基基知识。
钣金主管
8千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
招聘钣金车间主管, 熟悉钣金工艺流程,钣金计件,员工管理 熟悉钣金图纸,会CAD。 具有三年及以上钣金厂生产管理经验 包吃包住,有餐补,社保 有意者请直接电话联系
广州白云区招工地小工/杂工半天干完结帐,附近的联系
200-280元/天
小工1-2人日结
广州市白云区招工地小工/杂工半天干完结帐,附近的联系
广州 白云区 良田
9月28日 21:28拨打电话
焊遮阳棚支架
350-390元/时
电焊1-2人完工结算
广州市番禺区招电焊工明天有空焊遮阳架
广州增城区新塘
220-260元/天
小工1-4天1-2人周结个人
工地找小工2个220一天不包吃住,工作园林室外清垃圾
广州 增城区
9月28日 21:27拨打电话
广州南沙区招工地小工/杂工、广告安装
小工广告安装
广州市南沙区招工地小工/杂工、广告安装
广州 南沙区
9月28日 21:27拨打电话
广州海珠区百叶安装
300-400元/天
百叶窗1-2人
百叶安装
广州 海珠区 广州大道南
9月28日 21:27拨打电话
金华磐安县金工车间生产管理
7千-1万/月
主管
金工车间生产管理
幕墙生产负责人
1.3-1.4万/月
主管
幕墙生产负责人 岗位职责 统筹幕墙车间排产,管控下料、组装、打胶全工序,保障订单按期交付 把控生产质量,落实现场安全管理,管控生产成本 车间人员、设备管理,处理生产异常,优化生产工艺 岗位要求 5年以上幕墙生产管理经验,熟悉幕墙加工工艺,能看懂工程图纸 精通幕墙生产全流程,具备排产、质量、成本管控能力 擅长团队管理,责任心强,抗压,良好沟通协调能力
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长, 要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验, 能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利, 工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
喷油部合伙人
1.3-1.5万/月
主管厂长10年以上大专有生产管理经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程,提升运营效率与合规水平 3.领导团队完成安全生产目标,监督设备维护与现场6S管理 4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作,保障订单准时交付 5. 分析生产数据,持续优化工艺流程与人员配置,推动降本增效 任职要求: 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求 4. 责任心强,具备结果导向思维和较强的数据分析意识 5.沟通表达清晰,能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求
化妆品厂车间免费培训餐补包住11-20人月结坐班,工作轻松,空调车间。
全部坐班,空调车间,检查空瓶子有没质量问题 工作简单,不需要经验 增江 荔城附近 化妆品厂  坐班 简单轻松 坐班 两班倒 普通工衣 空调车间 空调宿舍 岗位随机 包住,月休2-4天左右 男女不限,18岁-45岁 宿舍空调包住水电全免,生活设施超级齐全 做满7天可以借支,工期2个月以上 面试带:身份证原件,1张身份证复印件,案底纹身已满
包装工夜班补贴6-10人日结
化妆品厂夜班日结!大量招聘! 工价:日薪190元 班次:白班,夜班,自选 年龄:18-52岁,男女不限 不能穿凉鞋拖鞋短裤 带本人身份证
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上日结汽车制造服装纺织机械仪器电子电器坐班
【可带手机上班】 临时工、长期工: 26小时() 工作岗位:空调车间,主要做小商品的组装,贴标签,打包装等!工作简轻单松好上手! 月休4天,每个月10号准时发个上月的工资! 食宿情况:全公新寓宿舍4人/间,包三吃餐,宿舍有空调,WIFI,热水等等。
长白班车间电子厂餐补包住20人以上月结空调车间当天安排宿舍可申请借支坐班
空调车间空调宿舍,住宿水费电用超平摊, 另伙补食贴500元每月 站立班可带手机 免体检,免体检 上满7天每后周可借支300-500元
包装工包住包吃20人以上月结其他坐班
轻松长白班坐班岗位火热招人啦 护肤品打包手工活,不用熬夜上夜班!,不体检。 薪资 5000-6000 一个月,厂里包吃包住,吃住全部解决 每周能预支 300-500 生活费,手头不紧张 车间全天空调,坐着干活,不用体力劳作,不用体检直接上岗 订单稳定不愁没工时。 招人条件:16-45 岁,男女不限 工期自由:可做一个月,长期稳定做也可以 上班时段: 上午 8:00-11:40 下午 12:40-17:00 晚上17:40-20:40 日常就是给护肤品贴标签、折盒子、打包封箱,简单一看就会 想找安稳轻松工作的朋友,直接发简历或者私聊我,马上安排面试!
主管组长1-3年中专/中技生产管理罐包管理化妆品生产主管成本控制有生产管理经验日化品经验制药/医疗经验质量管理经验
诚聘化妆品生产管理人员 工作地点:龙归地铁口附近(交通便利) 招聘岗位: 1. 生产主管(1名) · 负责车间生产计划编排、人员调配及现场管理 · 跟进生产进度,确保按时保质保量完成 · 协调处理生产异常,优化作业流程 · 要求:2年以上化妆品生产管理经验,责任心强,具备团队管理能力 2. 罐装组长(1名) · 负责罐装线日常安排、人员分工及质量把控 · 监督设备操作规范,确保灌装标准执行 · 要求:1年以上化妆品罐装岗位经验,熟悉灌装流程 3. 包装组长(1名) · 负责包装线排产、人员管理及成品检验 · 跟进包装物料,确保包装环节顺畅 · 要求:1年以上化妆品包装岗位经验,细心有条理 我们提供: · 薪资面议(待遇从优) · 地铁口附近,通勤方便 · 稳定订单,长期发展 欢迎自荐或推荐身边合适人选,期待你的加入!
贴标签车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍,第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名, 一.薪资待遇 1、计时30/h,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走帐清。 2,月休4-6天,加班自愿 4、月收入7K-8K,每周可预支,多劳多得 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口); 2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度,车间环境舒适,员工好相处。 三、招聘要求 年龄16-50岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪律,不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服 五、福利 1、节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假! 六。工作地点 厂区工作地点;江苏常州
电子厂28-30小时包吃包住
8-9千/月
电子厂贴标签包吃交通补助包住11-20人月结
包装贴标签组装
学徒工包吃夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴包住20人以上月结其他恒温车间熟悉26个字母
招聘岗位:普工 / 操作工 / 组装工 /包装工 招聘人数:工厂急招30人,当天可安排入职! 一、工厂包吃,提供住宿,恒温车间,工作环境舒服 -薪资:23元/小时,一天约240元,上满七天可预支工资 - 月综合工资:5500~6500元 - 每月15号准时发薪,不拖不压 -加班多、工时稳,收入有保障 年前最后几个月想存点钱的抓紧来 二、工作内容 -产品组装、配物料,包装、打螺丝、焊工 - 简单轻松,不用经验,不用文化 - 坐班 三、要求 -年龄:18~50周岁,男女不限
主管3-5年中专/中技有生产管理经验机械加工制造经验质量管理经验
职位要求: 1、3年以上五金行业经验,懂五金机械专业知识、懂得机加、能上手焊接,能看懂图纸,懂得车间管理,能吃苦耐劳,有高度责任感,能接受加班; 2、有制作物料台车工作经验优先。
主管3-5年大专有生产管理经验日化品经验
工作职责: 1、负责项目现场管控,包括各类安全检查、质量管控、流程制定改善等; 2、带领团队组织生产,确保员工按照标准操作流程(SOP)作业,推进5S现场管理制度,实现生产标准化管理,满足客户要求; 3、落实公司规章制度,规范和优化作业标准及流程,提高效率,降低成本; 4、负责每月客户结算数据的录入及审查,异常分析; 5、具有良好沟通能力,收集客户意见、巩固与发展客户关系,提升客户满意度; 6、完成上级安排的其他事项。 任职要求 1、大专以上学历,3年以上相关生产管理工作经验; 2、熟练使用基本的办公管理软件,有SAP系统操作经验者优先; 3、熟悉精益生产管理以及ISO质量体系; 4、对工作认真负责,具备较强的责任心和团队精神,吃苦耐劳,能承受一定工作压力; 5、具备良好的沟通交际能力及较强的逻辑思维能力。
后工装订主管
8千-1.3万/月
主管5-10年高中
有多年印刷画册、书刊后工的工作经验,会开后工机器设备操作。折页机、胶装机、锁线机等
厂长/主管5-10年大专不需要出差量产工程师(PE)经验试产工程师(NPI)经验轻工消费品经验服装/纺织/鞋包经验
岗位核心定位:从0到1搭建公司抱枕产品的全链路生产标准体系(材料、工艺、工价、质量),落地监控并持续优化,解决用料不规范、工艺混乱、品质不稳定等问题,实现降本增效与标准化生产。 【岗位职责】 1. 材料标准:制定各类面料、辅料的选用与验收标准,建立克重、色牢度等核心参数,管控损耗,对接采购/仓库规范准入流程。 2. 工艺标准:搭建裁剪、车缝、整烫、包装等全工序工艺标准,编制作业指导书,跟进新品打样及批量投产,处理工艺异常。 3. 工价体系:测算标准工时,建立公平透明的计件工价体系(含裁剪、车缝、充棉等),日常维护及快速核定新品/改款工价。 4. 质量管控:制定成品/半成品检验标准,日常车间巡检预防批量问题,建立品质台账并推动闭环改善。 5. 档案管理:归档所有标准文件,构建公司专属标准化资料库,确保生产可追溯、可复制。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,5年以上玩具/制衣/箱包/异形立体填充等任意一种产品工厂工艺/IE/现场技术管控经验,熟悉异形立体填充产品全流程。 2. 能独立测算工时、搭建计件工价体系,精准判断工序难度,工价核定公平合理。 3. 能独立编制工艺单及作业指导书,善于处理工艺品质异常,有标准化体系搭建经验者优先。 4. 熟悉产品质检要求,懂制程管控,对数据及工艺细节敏感。 5. 具备现场指导与跨部门协调能力,责任心强,有新厂标准搭建经验加分。
厂长/主管5-10年本科现场管理生产计划管理GMP
工作职责 1. 全面主持中药饮片厂的日常生产运行与管理事务。 2. 制定并执行生产调度机制,统筹安排生产任务,实时掌握生产进展,科学调配人力与物资资源,积极协调各职能部门协作,优化资源配置,提升生产效率,缩短产品制造周期。 3. 牵头编制生产操作规范、清洁卫生管理规程及其他相关生产管理制度,并监督实施情况,确保制度有效落地。 4. 负责生产数据的统计与分析,涵盖生产品种、产量、物料消耗、收率(或成品率)、一次合格率、内控达标率等关键指标。 5. 监管生产车间的环境与工艺卫生状况,检查个人卫生执行情况,保障生产环境持续符合药品质量管理规范要求。 6. 推动先进生产技术与工艺的应用,归纳总结生产过程中的优化措施与创新成果,促进提质降本的有效方法及时推广实施。 7. 组织开展车间全员的质量意识教育及技术培训,内容覆盖法律法规、劳动纪律、安全生产、卫生管理、质量管理体系文件以及岗位技能训练,并组织实施考核评估。 岗位要求 1. 具备严谨的科学生产观念,认同企业“质量为本”的核心理念,并能在生产与质量管理全流程中坚定贯彻执行; 2. 拥有5年以上中药饮片或药物制剂、药品生产相关工作经验,熟悉药品生产工艺流程、生产计划制定及过程控制,了解饮片生产设备的技术特点及行业现状; 3. 具有较强的GMP规范意识,熟悉质量控制流程与标准操作规程; 4. 具备果断高效的管理风格和领导能力,能够独立带领团队落实公司各项生产目标与方针; 5. 熟知饮片加工中的净制、润药、切制、炮炙等关键工序与技术要点。
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