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品质管理负责人
1.5-1.7万元/月
厂长/主管3-5年大专电子产品、五金件
工作职责: 1、配合部门主管落实公司质量、环境、职业健康安全及HSF方针与目标,持续优化质量管理流程; 2、参与新产品开发阶段的质量策划,主导重大及特殊品质问题的现场协调与处理; 3、统筹品保团队人力配置与优化,组织建立年度培训计划,实施质量管理相关技能的培训与考核; 4、指导团队独立主持品质与HSF议题会议,并推动跨部门协同改进; 5、负责本部门质量与环境管理事务,组织实施监督、检查及质量、HSF记录的收集与分析,承担质量信息传递及质量成本管控工作; 6、主持召开品质异常评审会议,对来料、制程及客户反馈问题进行数据统计与分析,制定并落实纠正与预防措施; 7、主导重大客户投诉处理,协助QE完成客诉应对,维护客户关系并做好沟通协调; 8、统筹本部门及跨部门间的协作沟通,负责人事任免、内部调配,以及下属工作的指导、评估与绩效考核; 9、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上管理工作经历(同行业背景者优先考虑)。 2、掌握公司所属产业及行业的生产工艺流程,熟知生产规范与品质标准;熟练操作常用办公软件。 3、精通品质管理方法,了解ISO9001、ISO14001、QC080000、ISO45001、IATF16949等体系要求,熟练使用品质七大手法与五大工具,具备良好的计算机应用能力。 4、熟悉有害物质HSF管理流程及相关标准要求。 5、具备良好的团队协作意识、积极进取的工作态度及较强的沟通协调能力。
生产设备维护主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专电工证只上白班自动化设备经验制药/医疗设备经验有设备管理经验五险
岗位描述: 1. 确保设备稳定运转,减少非计划停机时间,为生产连续性提供可靠支持; 2. 能够发现产线运行异常,结合设备因素参与不良品或报废原因分析,助力产品质量提升; 3. 针对生产设备故障可快速完成诊断与修复,按异常上报流程及时反馈处理情况; 4. 负责车间设备备品备件的采购申请管理,合理控制维修耗材的安全库存水平; 5. 执行日常点检任务,及时识别并消除潜在隐患,定期开展设备保养,延长使用寿命; 6. 推动责任区域5S标准落地,并持续优化现场管理状态; 7. 协助工程师完成新设备的安装、调试及相关技术支持工作; 8. 维持高效团队协作,主动分享设备运维信息与实操经验。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、自动化、电气类相关专业,具备3年以上自动化生产线设备维修工作经验; 2. 具备基础计算机操作能力,掌握弱电接线技能; 3. 熟悉设备管理体系,拥有较强的故障排查与维修实操能力; 4. 具有强烈的责任意识和自我推动力,能接受加班安排,抗压性强,思维敏捷,沟通顺畅; 工作时间:早8晚5点半,根据生产需求可能安排加班,做六休一,作息随生产节奏调整
机加工技术主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专工艺设计新品导入(NPI)工艺改良机加工工艺、铝挤压工艺焊接工艺
一、职位描述 全面主导机加工车间的技术统筹与工艺管理,涵盖质量控制、生产效率及成本管控,整体推进CNC、车铣复合、工装夹具设计及制程优化,确保产品交付及时且品质稳定可靠。 二、岗位职责 统筹机加工技术系统建设,审核工艺流程、CNC加工程序及工装夹具方案,主导解决关键性制程技术难题; 推动工艺持续优化,制定标准作业时间,提升良品率并实施降本增效措施,提高设备稼动率与人员作业效能; 负责新产品工艺评估、试产全过程跟踪,组织编制PFMEA与控制计划,准确对接客户技术规范; 领导技术团队运作,组织实施技能培养、绩效评定及后备人才储备; 联动生产、品质、采购等部门,落实5S现场管理与精益生产实践,贯彻ISO9001/IATF16949体系要求; 监控刀具、夹具及辅助材料使用成本,牵头处理批量质量问题及客户投诉的技术整改措施; 统筹设备维保安排与产能布局规划,保障生产线高效稳定运转。 三、任职要求 大专及以上学历,机械制造、机电一体化或数控技术相关专业背景; 具备5年以上精密机加领域技术管理经验,熟练掌握CNC车、铣、钻、磨、镗等加工工艺; 能独立识读复杂工程图纸与GD&T标注,精通工装夹具开发及制程改善方法; 熟练操作UG/SolidWorks/AutoCAD等设计软件,具备编程能力或工艺编程经验者优先; 有汽车零部件、铝型材或精密结构件行业经历,熟悉IATF16949体系者优先考虑; 具备出色的现场问题分析、团队领导力及跨部门协作沟通能力; 年龄不超过45岁,适应车间一线管理节奏与工作环境
主管
昆山市杰之力精密模具有限公司 招聘信息 本公司专业从事自动化零件及产品加工。因业务拓展,现在招聘以下岗位 1.生产主管1名,工资15000-18000 要求有编程和经验5年以上,能合理安排生产,优化程式和生产工艺。 2.操机师傅2名,工资12000 要求工作5年以上,能服从管理,配合加班。 3.线割师傅1名,工资12000要求工作5年以上,会报价,能服从管理,合理规划生产, 4.铣磨师傅1名,工资10000 公司福利月度聚餐, 享受社保、节日福利、法定节日带薪休假 工作地址:千灯立益路88号5号厂房 联系电话:田先生 急聘 操机临时工2名 工期2个月 要求3年以上工作经验!水货勿扰
苏州 昆山市
5月11日 20:44拨打电话
厂长/主管3-5年本科药品临床研究临床数据分析新药Ⅱ期Ⅲ期
岗位职责: 1. 根据临床试验方案及相关要求,制定药品生产/采购计划及包装贴标设计方案,实时监控库存水平并优化供应策略,确保临床用药持续稳定供应; 2. 统筹管理临床药品的发放、回收与销毁全过程,协调药品在分子工厂、各国家/地区仓库及研究中心之间的接收、储存、分发、回收和处置工作; 3. 负责临床供应相关文件(如药物手册、标签、包装资料等)的审核、版本更新及归档管理; 4. 配置并维护临床试验管理系统及IRT药品管理模块; 5. 协调处理临床供应链中的各类质量事件,包括温度异常处理、质量投诉响应以及药品召回与退回事宜; 6. 与药学、生产运营、包装中心、出口物流等内部团队密切协作,推动药品供应计划高效执行; 7. 管理包装、仓储、运输等外部服务商,指导并监督其按质按量完成各项服务任务; 8. 编制和优化临床供应链相关的标准操作规程(SOP)、工作指引(WI)及表单流程; 9. 完成上级交办的其他工作内容,或根据实际需要承担相应职责。 任职资格: 1. 本科及以上学历,医药卫生或管理类相关专业背景; 2. 具备3年及以上临床药品供应管理工作经验,有跨国多中心临床试验供应管理经历,或参与过相关流程/SOP建设者优先考虑; 3. 通过CET-6或雅思成绩达6分以上,具备良好的英语听说读写能力。 能力要求: 1. 掌握医药行业基础知识,熟悉新药研发整体流程; 2. 熟知《药品管理法》《新药审批办法》《药物临床试验质量管理规范》及ICH-GCP相关规定,了解临床试验整体运作; 3. 熟悉临床试验用药管理流程,了解药品生产基本环节,具备相关文件审阅能力; 4. 了解国际临床试验供应链的操作流程与特殊要求,可独立开展与境外供应商的沟通协调; 5. 工作态度端正,责任心强,具备积极主动的执行能力; 6. 具备清晰的书面与口头表达技巧,擅长跨部门沟通协作; 7. 具备流程搭建与持续优化的能力; 8. 具备问题分析与解决能力,能够制定并实施应急预案; 9. 能够独立开展工作,同时具备良好的团队意识和协作精神。
设备主管
8000-11000元/月
厂长/主管5-10年高中五险一金电工证焊工证有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
1、负责部门生产设备的日常维护与保养工作,保障生产设备稳定运转,减少或防止因设备故障导致的生产中断;参与设备定期点检与巡视检查,及时排查潜在隐患,确保设备处于良好运行状态;根据设备运行需求,提出零配件采购申请,满足设备正常运作要求。 2、负责部门设备管理相关体系文件的填写与归档;做好设备维护、保养及巡检等记录工作,确保资料完整、准确、可追溯。 3、持续提升维修技术水平,确保证书在有效期内,按时完成学习与复审;积极参加外部组织的专业培训课程;主动参与部门内部开展的各项维修技能学习与实操训练。 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、具备高中及以上学历; 2、具有5年以上设备维修工作经验,持有电工、焊工等相关职业资格上岗证书,且至少有1年以上从事电工或焊工实际工作经历; 3、工作认真负责,具备良好的团队协作意识,吃苦耐劳,踏实肯干,作风严谨细致,对公司有归属感; 4、具备较强的故障分析判断能力及突发事件应对能力,动手操作能力强。
钣金制造部主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理设备管理激光切割焊接钣金生产部经理
【工作内容】 1、统筹钣金生产全过程的组织与管理,确保各阶段生产任务按计划推进并准时交付; 2、 overseeing下料、折弯、焊接、打磨、喷涂等关键工序的作业质量与运行效率; 3、协调生产人员与设备资源,持续优化资源配置,提高产线整体运作效能; 4、联动采购、品质、技术等相关职能部门,推动跨部门协作,保障生产流程顺畅执行。 【任职要求】 1、年龄不超过45岁,统招大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、钣金工艺或材料成型相关专业优先; 2、具备8年以上钣金领域从业经历,其中至少5年生产管理岗位实战经验; 3、熟练掌握钣金全流程工艺(包括切割、折弯、焊接、打磨、拉丝、机加工、喷涂等),可独立核算工序成本,熟悉各类工种绩效薪酬体系设计; 4、熟悉激光切割机、折弯机、数控设备的操作与维护;具备钣金拆图能力,能有效解决现场工艺与质量问题,主导车间工艺改进及效率提升项目; 5、拥有团队统筹管理经验(有百人以上团队管理背景者更佳),精通生产计划编制与落地执行;可全面负责排产调度、成本管控及交付周期管理; 6、具备良好的沟通协同能力,能够高效响应并协调处理跨部门合作事项。
厂长/主管10年以上大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验
岗位职责: 1.全面主持生产车间的日常运作及运营监管工作; 2.保障生产过程和产品品质达到公司规范与行业要求; 3.持续改进生产工艺,提升生产效能与产品合格率; 4.跟踪生产支出,落实有效的成本管控方案; 5.组织生产队伍的搭建与管理,强化团队专业能力。 需具备技术实操能力,能深入一线指导并带领员工解决现场各类问题,仅从事纯管理岗位者请勿投递!!
品检工
昆山睿浩成电子材料有限公司现招聘: 1.生管1名,有责任心.有3-5经验。 2.平刀 套冲 异步 模切技术员。 3.手工品检3名。 以上岗位工资优遇, 有意者咨询陈小姐: 地址:昆山市周市新镇路10号
苏州 昆山市
5月11日 11:44拨打电话
车间管理,订单接收,安排工作。
1-1.1万元/月
主管
有3至5年工作经验,懂NcN和数控
装卸工日结
京东物流仓库 计时短期工 工期:⚠ 全天面试,下午14点试岗 先看车间 点对点:220/天 预支月结日结 ♀男女不限:18-50周岁 ✅工作内容:分拣、装卸、码板、捡货,理货,打包,扫描,入库,复合 ✅工作内容:粗活、手工活应有尽有 ✅吃饭自理,厂区有食堂,住内宿,, ✅持本人身份证,出勤满7天可预支 ✅,,剩余降价3元一个小时。入职当天生效 报名地址:九诚劳务公司 联系电话:(小郭)
苏州
5月18日 00:33拨打电话
江苏苏州叉车司机男工18-50岁,女工:18-40岁,要有叉车证
叉车工
叉车司机 男工 18-50 岁,女工:18-40 岁,要有叉车证
苏州
5月18日 00:30拨打电话
苏州张家港市招水电
300-330元/天
水电工1-2人完工结算点工专业师傅自备工具二把刀勿扰
苏州市张家港市招水电
苏州 张家港市
5月18日 00:29拨打电话
江苏苏州气保焊,多层多到,长白班,需要探伤,55工价,包吃住。要10个人有意者联系
55元/天
气保焊探伤包住包吃6-10人
气保焊,多层多到,长白班,需要探伤,55 工价,包吃住。要 10 个人 有意者联系
苏州
5月18日 00:26拨打电话
氩弧焊工3-6个月月结
氩弧焊 工作地址:园区钟园 白/中/夜班384/天(48/H),加班多,月工时高,综合收入9500-11000左右!(实发),最少做三个月 需有铝合金和不锈钢焊经验(无经验否) 45周岁以内,面试需携带ID证
苏州
5月18日 00:25拨打电话
门窗制作厂的带班师傅或者管理员工的人员
5000-9000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验
要求对门窗制作加工工艺流程比较熟悉!对机器的使用比较熟悉的人员!主要安排工人各类工作
霍邱县健安新型墙体建材有限责任公司
1-1.1万元/月
主管厂长10年以上中专/中技有生产管理经验
六安霍邱县招厂长/主管
厂长
8000-10000元/月
厂长3-5年高中有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责水泥制品厂的日常生产管理与运营统筹,确保产能、质量与交付效率达标 2.精通水泥制品全流程工艺(配料、成型、养护、脱模、质检等),持续优化工艺参数与良品率 3. 主导生产设备的日常点检、维护保养及突发故障抢修,保障设备高效稳定运行 4. 落实安全生产责任制,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故发生 5.配合公司电商化战略,协同供应链与物流团队提升订单响应速度与客户交付体验 任职要求: 1.熟悉水泥制品行业生产管理,具备扎实的工艺技术基础与设备维保能力 2. 责任心强、执行力突出,能高效承接并闭环落实各项经营指令 3. 具备团队管理经验 4.学历不限,有水泥制品厂管理经验者优先 5.吃苦耐劳,能适应生产一线工作环境
焊接主管
6000-9000元/月
主管1-3年高中有生产管理经验
工资6000~9000有买社保
车间工艺主管,包吃住,月薪15K +
1.5-2万元/月
主管3-5年大专
汽车线束工作经验,大专及以上学历;
CNC组装工
4⃣【昆山泰瑞美电子】开招~ 男女不限:18-45周岁 90%坐班,空调车间 招聘部门:CNC 研磨 组装 2⃣5⃣0⃣~2⃣7⃣5⃣元一天 05月份 2⃣5⃣元/小时 06月份 2⃣5⃣元/小时 07月份 2⃣5⃣元/小时 后续长年2⃣5⃣一小时 10号发同工同酬,25号在职补差价! 需抽缴社保公积金 没抽缴到的⚠员工统一签合同 正式工➕补3-4元/小时 约24-25元/时 ⚠综合工资:7000-8000元 10号发工资 打卡7天奖励 面试时间 12.30厂门口集合。
苏州 昆山市
5月10日 08:18拨打电话
学徒工CNC走心机数控
招聘:CNC学徒工(实习生或应届生) 薪资:5000元以上/月 1.负责工厂数控机床的的调试、操作、保证切削的精度;2.负责走心机刀具、切削油、原材料等耗材额不定时添加;3.进行机床设备的日常维护工作;
苏州
5月10日 02:51拨打电话
生产主管
7000-9000元/月
主任主管3-5年高中有生产管理经验
1、食品相关专业毕业,两年以上食品厂工作经验,至少一年以上现场主管(主任)工作经验; 2、熟悉食品安全法等相关食品法律法规;3、有创新意识,能发现现场问题并提出改进方案; 神; 4、工作积极主动,较高的热情和投入精 5、能坚持工作原则并灵活运用到工作中,能团结团队; 6、较高的服从性和执行力,并持之以恒; 7、能适应加班。
生产运营经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责所属技术领域的方案设计、开发实施或技术支持工作 2.参与项目需求分析、技术选型及文档编写 3.配合团队完成系统测试、部署及优化迭代 4.解决生产环境中的技术问题,保障系统稳定运行 5.持续学习新技术,提升专业能力与协作效率
车间免费培训包吃交通补助夜班补贴加班补贴五险一金包住6-10人周结周周可预支
厂区直招-薪资待遇 基本情况和要求 ⇩⇩⇩ 可以预支工资 小烟疤纹身、小案底不查 不穿无尘衣、不看显微镜 公司主要生产做电子配件的,电脑、服务器、手机、液晶显示器、内存模组、消费电子、汽车电子、通信设备等,空调车间 普工:16-50周岁,每天计薪工时11/小时,吃苦耐劳者优先! 薪资25/小时,(发工资在职补差价,不在职不补)月综合工资7500-8500 可月结,周结,日结。 薪资发放:每月10号准时发上个自然月工资。 待遇: 1、外地过来有交通补贴 2、免费住宿4-6人间(水电平摊) 3、免费3餐,四菜一汤 工作地址: 在江苏无锡,外地过来有交通补贴
手机套厂车间配件厂包吃包住20人以上日结
小时工: 日结小时工:253一天,包食宿,厂内没有流水线! 日结小时工:253一天,包食宿,厂内没有流水线! 日结小时工:253一天,包食宿,厂内没有流水线! 要求:18-45周岁,主要生产华为手机壳后盖检验和电视机屏幕撕膜等产品 ,不过安检门,不是流水线! 车间环境: 1、是独立岗位,坐班不看显微镜,不是流水线! 2、普通工服上班! 费用:免费工作餐,免费住宿,水电均摊; 上班时间:8.00-20.00,一天10.5小时 休息时间:上六休一,一个月休息四天, 带手机,可带耳机听歌 工资待遇:日薪270一天,综合工资到手8000+
江苏苏州上门大烫长期几件短期日结需要的联系
包装工分拣临时工
上门大烫长期几件短期日结需要的联系
苏州
5月17日 11:10拨打电话
装配工长白班
提前联系报名, 上午10点面试 向街小厂,欧美企业,25-38,长白班,装配和铣床,第一月23元/小时(241.5/天),第二月开始25元/小时(262.5/天)长白班,每月10号发工资可以预支,免费工作餐,上班自由,,暂不体检,能看懂机械图纸,有铣床工作经验优先,厂区免费停车,可以安排宿舍 打卡20天返300(满工时)
苏州
5月8日 08:08拨打电话
质检员
【广泛电子】诚聘长期稳定 一次加工作业员,可以预支工资10天可预支800元10.5小时/天) 年龄 18 到 42 岁 ,全部坐着上班,必须会26个英文字母大小写,底薪2945元,考过QC底薪3095元;工资特别高,在职满六个月的员工,通过考核可晋升熟练作业员,熟练作业员底薪3395熟练作业员岗位做满三个月,有机会晋升副班长,副班长底薪3800元,半个月白班,半个月夜班,夜班津贴元35/晚,工作日固定加班2.5H/日、每周六双倍加班,每周日固定休息一天,加班费按实际底薪计算,每月到手6700元左右,平均每天大概240元一天以上,以实际上班时间为主!年终奖/社员旅游,员工表彰奖及其他样。 岗位有检验、一次加工和作业员!需要能接受看显微镜!不是一直看!户籍学历不限!全部包进!有吃,无住,目前、跨塘青剑湖有厂车。。
苏州
5月8日 09:01拨打电话
车间芯片厂包吃社保包住20人以上月结
工作简单 不限经验 包吃包住 缴纳社保 恒温车间 接受两班倒 一年四次季度奖,一次年终奖。 福利待遇天花板 20-37 岁 20-35 岁
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鱼泡直聘为工人提供吴中工厂管理员求职招聘在线招聘信息,主要招聘苏州厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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