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生产领班
5000-6000元/月
生产管理免费培训包住1-2人月结经验不限本科全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理电子/半导体
1.组织员工完成生产目标; 2.协调工程师/修护解决产线异常,保证产线正常运行; 3.调节各站人力及生产计划执行,保证效率目标达成; 4.车间现场5s管理; 5.员工日常考勤处理。
生产组长/拉长月结1-3年大专喷涂发那科机器人
岗位职责: 1、参与本部门喷涂程序编制计划的拟定,并按计划推进执行; 2、跟进新项目,依据产品质量标准编写各类产品的喷涂程序,并持续优化,确保达到量产要求; 3、跟踪生产线产品质量,分析并解决出现的质量问题,保障产品品质稳定; 4、监控喷涂工艺流程,定期检查工艺参数,确保参数符合生产规范; 5、负责喷涂相关工艺文件的编写与整理; 6、配合部门及上级完成其他相关工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,机械设计、数控、机电一体化等相关专业优先,欢迎应届毕业生应聘 2、具备发那科机器人调试与编程经验者优先考虑,有相关经验者薪资可面议
生产组长/拉长经验不限学历不限电泳汽车配件
岗位职责: 1、负责生产线人员的组织管理,合理安排员工岗位调配。 2、负责生产设备的日常维护与保养,每日检测槽液参数,保障产线稳定运行。 3、根据实际生产情况及时优化工艺流程,确保产品达标出厂。 4、严格按照当日生产计划推进工作,按时完成既定任务。 任职要求: 1、具备电泳行业或汽车零部件加工相关经验者优先考虑。 2、年龄18-45岁,身体健康,具有初中及以上学历。 3、接受学徒工报名(转正后薪资7K~10K) 岗位福利: 1、公司免费供应午餐和晚餐。 2、缴纳五险一金。 3、享受高温补贴及其他节日福利。 4、可申请租房补贴。 5、享有带薪年假及带薪高温假期
生产组长/拉长月结3-5年大专汽车研发项目
单休 1. 负责项目进度计划的梳理,组织召开项目启动会议,统筹整车研发项目全流程交付文件的质量监督与管理工作; 2. 负责整车项目零部件的试装验证工作,协调处理问题点,完成零部件认证,组织并管理车型初始BOM及量产BOM的编制、审核、发布与变更流程; 3. 跟进整车试制过程,协调调度各类问题的解决; 4. 组织手版样车、工程样车评审会议,按既定时间节点推进问题关闭,负责小批试制及首批试产阶段问题点的闭环管理; 5. 新品上市后,收集市场与售后反馈的设计相关问题,进行分析并制定改进方案,推动解决方案落地闭环; 6. 搭建项目整车初始成本BOM,并持续完善最终成本BOM,确保初始与最终成本核算偏差控制在±15元以内; 7. 更新与优化五大评审表单,保障团队运作高效及目标顺利达成; 8. 制定清晰的团队培养方案,包含培训安排、发展路径及考核机制,促进员工持续学习与能力提升
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位内容: 1.编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。 2.持续优化生产工艺,实现降本增效与产能提升。 3.联动相关部门开展协作,确保生产进度与质量目标达成。 任职要求: 1.具备良好的生产组织与管理能力,沟通协调能力较强。 2.熟知生产流程及相关设备操作,具备应对突发问题的处理经验。 3.工作积极主动,善于推动流程改进与创新,能提出有效改善建议。
生产组长/拉长月结5-10年本科设备管理生产物料管理
岗位职责: 1、负责班组生产组织,跟踪生产进度与质量状况,及时协调处理异常情况,保障生产目标顺利完成。 2、监督工艺执行与质量管理,统计分析单耗、产品合格率等关键指标,持续推动工艺优化与效率提升。 3、贯彻执行安全环保相关制度,落实6S现场管理要求,定期开展隐患排查,确保作业环境合规有序。 4、统筹设备运行维护及能耗管控,合理控制生产成本,维持产线稳定连续运转。 5、组织实施人员排班、劳动纪律管理、技能培训及绩效评估,强化团队协作与执行能力。 6、配合参与项目建设监管、设备试运行调试及相关技术资料整理,完成上级安排的其他工作。 任职要求: 1、具备5-10年化工行业班长工作经历,有叉车操作经验者优先考虑。 2、了解《安全生产法》《危险化学品安全管理条例》等法律法规及相关标准要求。 3、有新车间投产运行经验者优先。 4、掌握GMP管理体系要求,熟悉化工装置基础建设流程及日常管理规范。 5、化工、精细化工、制药等相关专业背景。
诚聘打磨班长
5000-6000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产跟单
多年打磨实操功底,懂各类工件毛刺、焊缝打磨标准;具备带班经验,会管人、会排活,抗压能力强;严格遵守安全生产制度,无不良嗜好
生产组长/拉长
6000-7000元/月
生产组长生产管理包吃包住有提成1-2人月结3-5年中专/中技全职库存/仓储管理生产计划与物流控制副业建材
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保保温材料生产计划按时保质完成 2. 监督各工序操作规范执行,把控产品工艺标准与质量合格率 3. 组织班组安全教育与现场巡查,及时排除设备及作业安全隐患 4.协调物料、设备、质检等跨部门工作,提升产线运转效率与良品率 5. 记录并分析生产数据,提出优化建议,持续改进作业流程 任职要求: 1.有保温材料或建材类工厂生产管理经验者优先 2.具备基础生产管理能力,能独立带班并处理突发问题 3.责任心强,执行力好,具备良好的沟通协调与团队带动能力 4.身体健康,能适应车间环境,可接受倒班安排 5.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专化工生产成本管理
岗位职责: 带领班组开展生产工作,统筹人员管理,监督班组质量管控、现场卫生及物料整理 任职要求: 大专及以上学历,管理类相关专业
生产组长/拉长3-5年本科精益生产
基础工作 一、精益生产体系的搭建与日常活动组织推进 二、全流程标准作业管理,主导班组SOP的编制及更新,监督现场执行情况,实施工时测定与作业观察,纠正不规范操作行为,推动标准化作业习惯养成,确保作业效率与产品质量稳定 三、深入生产一线,及时发现生产过程中的浪费现象、工序堵点、安全风险及品质异常,主导制定改善对策并跟进闭环落实 四、组织实施基层员工精益工具与方法的培训指导,培育班组改善骨干力量,传播精益文化,增强全员改善意识与参与积极性 五、规范管理各类精益活动台账,系统整理改善案例与成果资料,完成成果汇总上报及内部分享推广 辅助工作 一、挖掘班组在物料使用、能源消耗、人力配置、设备运行等方面的成本浪费点,落实降本增效措施,协助班组长开展成本数据分析与损耗控制,支持成本目标实现 二、协同设备管理岗位开展自动化设备日常点检监督与运行状态跟踪,识别设备相关浪费及人机配合短板,推动设备综合效率提升 三、完成公司及部门安排的其他临时工作任务 招聘条件 一、本科及以上学历,机械类或理工科相关专业背景 二、三年以上制造业生产现场工作经验,具备精益生产或工业工程知识者优先
点焊包住包吃
【天津宝坻小电器】长白班为主坐岗居多可以带手机[红包]大概元/天[红包][红包]大概元/天[红包]冲压部门机加部门点焊部门车间都要求能上夜班年龄:20-40周岁男女不限薪资:17-20/时岗位不同薪资不同每天10-12小时,简单的产量要求,长白班为主!岗位:电器元件生产,组装,塑料小件居多,简单产量要求!食宿:管住管吃(工作餐),水电费均摊!随走随退!纹身身份证照片都可以,开无犯罪记录证明!注:出勤最少满30天,,工作地点:天津宝坻开发区面试时间:周一至周五上午九点或者下午一点联系电话:提2/时
天津 宝坻区
7月23日 13:06拨打电话
天津宝坻区招工地力工
150-650元/天
力工1-2人
天津市宝坻区招工地力工
天津 宝坻区
7月23日 12:34拨打电话
天津宝坻区招腻子/大白/墙漆、油漆工
300-350元/天
油漆工腻子工大白工1-2人
天津市宝坻区招腻子/大白/墙漆、油漆工
天津 宝坻区 城关
7月23日 12:33拨打电话
宝坻区招技术员、施工员、安全员。建筑公司迁回宝坻新项目急需各类人才,待遇优厚欢迎致电
安全员施工员技术员
招技术员、施工员、安全员。建筑公司迁回宝坻新项目急需各类人才,待遇优厚欢迎致电
天津 宝坻区
7月23日 12:28拨打电话
宝坻区现农贸批发市场鱼厅急招长期工一名,要求身体健康,踏实,能起早,工资5千起,月结,不拖
店员月结
现宝坻农贸批发市场鱼厅急招长期工一名,要求身体健康,踏实,能起早,工资5千起,月结,不拖欠联系电话
天津 宝坻区
7月23日 12:16拨打电话
施工员电工栋号长
厦门海沧新建多层框架结构产业园项目诚聘岗位(有厦门当地项目经验更佳):1、栋长2人,5-8年以上施工现场管理经验,薪资10-11k;2、施工员6人,薪资7.5-8.5k;3、实习生8人,薪资3.5k,适用三月后4k;4、工地电工2人,5年以上施工现场经验,薪资8-9k,需有厦门当地项目经验;联系人吴经理:(可先发送简历,下班时间电话勿扰。)
厦门 海沧区
7月23日 12:15拨打电话
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责建筑施工项目的全面管理,包括施工计划、进度控制、质量管理、安全管理方面; 2.负责协调建设单位、监理单位等各方面的关系,确保项目顺利进行; 3.负责编制施工方案、施工图纸、施工合同等文件,并监督执行; 4.负责现场施工管理,办理相关手续和证件。 任职要求: 1.学历要求本科,具有建筑施工项目经理相关工作经验,熟悉土建及精装,做过酒店项目可优先选择。 2.必须具有一级建造师证书或安徽二级建造师证书,熟悉相关法律法规和标准; 3.具有较强的沟通协调能力和团队管理能力,能够有效地协调各方利益; 4.具有较强的计划和组织能力,能够制定合理的施工计划和进度安排; 5.具有较强的责任心和抗压能力,能够承担项目管理的风险和压力。 备注:具有安徽二级建造师证书优先录用
栋号长长期1-2人月结全职
1、我这边是三栋25层家属楼,要求熟练掌握施工全过程的技术质量控制。 2、为人踏实稳重、责任心强、善于交流、会管理,团队意识强。
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
工作内容: 1.施工进度管理 2.现场质量管控 3.安全生产与文明施工 4.班组与现场协调 5.资料与内业工作 6.其他工作 服从项目经理、生产经理管理,完成上级交办的临时生产任务;参与项目例会,汇报分管楼栋施工进度、质量、安全及现存问题。 任职要求 1.学历专业:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等土建相关专业;年龄要求在40岁以下; 2.工作经验:3年及以上房建总包现场栋号管理经验,有完整住宅/商业综合体项目全周期施工经验,熟悉房建全套施工工艺流程 3.技能要求:能熟练看懂建筑、结构、水电施工图纸,熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器;会基础 CAD 识图、Office 办公软件;精通现场各工序施工工艺及验收规范; 5.综合能力:具备极强的现场统筹、班组协调及应急处理能力,抗压能力强,能适应工地驻场;熟悉住建部门现场检查标准,懂实测实量、质量通病防治; 6.职业素养:责任心强,执行力高,严守项目管理制度,具备成本管控意识。
栋号长
8000-10000元/月
栋号长1-2人
岗位职责: 1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理 2. 组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题 3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节 4. 监督材料进场验收与使用合规性,控制施工成本与损耗 5. 及时上报并处理现场突发问题,确保项目按计划有序推进 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工全流程 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力 4. 责任心强,能适应工地环境,接受项目驻场工作 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先 必须干过劳务分包,叠合板,铝模爬架的 年龄不超过50岁。
车间主任助理
5000-6000元/月
车间主任1-3年大专现场管理安全管理钣金工艺
岗位职责: 1. 配合车间主任推进生产计划执行,跟踪排产进度与资源调配,确保产品交付周期及产能目标达成。 2. 负责车间各类生产数据的收集与统计,如产量、工时、合格率等,及时反馈异常情况并协助落实改进措施。 3. 协助开展车间6S管理、安全生产和质量控制工作,监督员工依照工艺图纸和作业指导书进行操作,对首件样品及关键工序进行核查确认。 4. 处理生产过程中出现的尺寸偏差、设备突发故障、物料短缺等问题,保障生产流程稳定运行。 5. 协助组织员工开展技能培训与安全教育,跟进新员工带教过程、岗位技能评估以及设备日常维护保养工作。 6. 归集整理车间生产台账、工艺文件及相关质量记录资料,完成车间主任安排的其他管理工作及临时任务。 任职要求: 1. 机械制造类相关专业背景者优先考虑。 2. 具备1年以上机械钣金加工车间实际工作经验。 3. 能够识读机械钣金加工图纸,熟练使用常用测量工具(如卡尺、千分尺、百分表),掌握基本的质量检验规范。 4. 熟练操作办公软件,具备独立编制生产报表和完成数据汇总的能力。 5. 具有良好的沟通协调能力和执行力,适应车间工作节奏,具备较强的现场问题应对能力。 6. 熟悉安全生产管理制度,有6S管理、质量管理(如ISO体系)基础者优先,能吃苦耐劳,服从工作安排。
断路器研发主管
1.8-3万元/月
其他生产营运人员3-5年大专开关控制器继电器低压电器塑壳框架
岗位职责: 1、负责断路器二次开发与优化,提供生产技术支持,并管理相关技术文档; 2、带领团队推进断路器的二次开发工作,制定技术方案,确保满足功能与性能指标; 3、组织团队实施断路器结构优化,提升产品可靠性,落实降本改进措施; 4、在KPM系统中完成BOM的搭建与维护更新; 5、支持日常生产运作,判定零部件制造中的不良品,分析并处理生产异常问题; 6、新产品试产阶段提供技术协助,及时反馈试产问题,跟进研发端改善进展; 7、新产品量产前,协同研发完成技术资料的评审与归档工作; 8、参与生产订单的技术评审,提供规格选型指导; 9、对接客户售前技术需求,开展产品验证与改进,保障客户需求落地; 10、针对客返及售后问题,配合质量部门进行问题定位与分析,涉及技术原因的推动整改; 11、负责图纸及各类技术文件的审核、归档、更新与规范化管理; 12、构建并优化技术部流程体系,统筹资源调配,制定实施计划以达成目标; 13、审核并批准新方案、新工艺等降本增效措施的导入; 14、参与供应商技术能力评估、绩效考核及技术协作事宜。 任职资格: 1、教育背景:本科及以上学历,机械工程、电气工程或相关专业;对于经验扎实、能力突出者,学历可放宽至大专。 2、工作经验:具备开关设备或断路器行业相关从业经历。 3、专业知识与技能:具有扎实的机械与电气专业知识,熟悉断路器产品生产工艺及技术规范;关注国家科技政策导向,了解国内外行业新技术发展趋势;精通各类产品认证要求;熟练使用NX等高端CAD软件进行产品设计与建模工作。
生产总监
1.2-2万元/月
生产总监3-5年大专精益生产PMCWMS系统
负责工作内容: 1、构建与优化生产管理体系,建立并完善各项流程和制度,推动实施及持续改进。 2、统筹PMC体系运作,梳理并优化相关流程,及时处理日常异常问题并落实改善措施。 3、管理品控部门,制定与优化作业流程,推进执行过程中的问题分析与持续改善。 4、推行生产现场的目视化与标准化管理,不断提升现场管理水平。 5、推动MES系统与ERP系统的数据对接与共享,提升数据化运营能力。 6、主导精益生产的落地实施,持续推进生产效率与质量改善。
模具主管
1.2-2万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理质量管理
1、根据生产部下达的计划任务单,科学统筹模具、夹具及新产品所需零部件的加工安排。 2、承担本部门模具零件及相关机加、钳工工序的质量管控职责。 3、组织开展本部门安全文明生产的各项活动,落实现场管理要求。 4、负责本部门所属设备的规范使用及日常维护保养工作。 5、严格执行公司各项管理制度,监督车间人员遵守公司规章制度; 6、跟进生产过程中出现的问题,及时协调解决并推动部门生产组织工作有效落地; 7、清晰界定自身职责与下属工作分工,定期召开班组会议,掌握生产动态并快速响应问题; 8、严格审核材料领用流程,严控消耗,防止资源浪费; 9、组织实施本部门员工绩效考核,对整体生产结果负责; 10、落实本部门设备的运行管理、维护与保养工作。 资格条件 1、知识:具备机械、模具或相关专业大专及以上学历或同等学力。 2、技能: (1)掌握机加、钳工及模具制造工艺流程。 (2)熟练操作UG、CAD等专业设计软件及办公工具。 3、工作经验:具有5年以上技术或生产管理经验,熟悉机加、钳工操作及现场管理,具备扎实的实践积累。
主管3-5年本科有生产管理经验机电设备经验机械加工制造经验房地产/建筑经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
1. 生产计划与调度 根据销售订单和生产计划,制定车间日 / 周 / 月生产排程,合理安排人员、设备和物料 跟踪生产进度,及时处理生产异常情况(如设备故障、物料短缺、质量问题等),确保交期 协调与采购、质量、技术、仓储等部门的工作,保障生产顺利进行 统计生产数据,编制生产日报、周报和月报,分析生产效率和产能利用率 2. 现场管理与流程优化 推行 5S/6S 现场管理体系,保持车间整洁、有序、安全的生产环境 优化生产工艺流程,消除生产瓶颈,提高生产效率,降低单位产品成本 制定和完善生产作业指导书(SOP),监督员工严格按照标准作业 负责生产设备的日常维护和保养,确保设备正常运行,提高设备稼动率 3. 质量管理与控制 贯彻执行公司质量管理制度,落实质量责任制 监督生产过程中的质量检验工作,及时发现和解决质量问题 组织质量分析会,制定纠正和预防措施,持续改进产品质量 负责不合格品的控制和处理,防止不合格品流入下道工序或市场 4. 人员管理与团队建设 负责车间员工的招聘、培训、考核和绩效管理 合理安排员工排班,控制人工成本,提高劳动生产率 建立良好的团队氛围,激励员工积极性,提高员工满意度和忠诚度 处理员工之间的矛盾和纠纷,维护车间正常的生产秩序 5. 安全生产与成本控制 严格执行安全生产法规和公司安全管理制度,落实安全生产责任制 定期组织安全检查和安全培训,消除安全隐患,杜绝安全事故发生 控制生产物料消耗,减少浪费,降低生产成本 负责车间能源管理,节约水电等能源消耗
生产数据文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限中专/中技数据统计生产统计仓库统计
统计生产报工数据,核算订单完工情况,核对产品入库信息
其他生产营运人员3-5年大专研发设计SolidWorks开关断路器低压电器
岗位职责: 1. 独立研发设计:依据项目实际需求,独立承担小型断路器的研发与设计任务,确保产品满足技术规范及客户使用要求。 2. 结构分析与优化:系统分析现有小型断路器的结构设计,识别潜在问题,提出切实可行的改进与优化措施,增强产品性能与运行可靠性。 3. 整体设计与模具跟踪:主导产品的整体结构设计规划,协同相关部门推进各零部件新开模具进程,保障模具开发按时保质完成。 4. 性能测试与验证:配合开展产品全项性能测试与验证流程,确保产品在真实工况下的稳定表现,达到客户应用标准。 5. 生产指导与支持:为生产车间提供新产品试制技术支持,及时解决制造过程中的技术难题,保障新品顺利投产。 任职要求: 1. 教育背景:本科及以上学历,电气工程、机械工程等相关专业,具备坚实的理论知识基础。 2. 专业知识:掌握低压开关类产品在设计、制造与研发方面的核心技术,了解小型断路器相关行业标准及市场发展趋势。 3. 技能熟练:精通CAD制图工具及SOLIDWORKS等三维建模软件,熟悉SAP等管理系统操作,能高效完成各项设计与数据管理工作。 4. 工作能力:具备较强的自主工作能力,善于独立分析和处理问题,工作积极主动,能适应高强度的工作节奏。 5. 沟通能力:具备良好的沟通协调能力与书面表达能力,能够与团队成员、客户及供应链各方顺畅交流,推动项目高效执行。
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责: 1、承担断路器二次开发与优化工作,提供生产全过程的技术支持,并负责技术文档的编制与管理; 2、牵头团队推进断路器二次开发任务,拟定技术方案,确保达成各项功能与性能指标; 3、组织团队实施断路器结构优化,提升产品可靠性,推动降本增效措施落地执行; 4、在KPM系统中完成BOM的创建与维护更新; 5、支持日常生产运作,判定零部件制造中的不合格品,分析并处理生产过程中的异常技术问题; 6、新产品试产阶段提供研发支持,及时反馈试制中出现的技术问题,并跟进研发端的改进进展; 7、量产前协同研发部门完成技术资料的审查与归档工作; 8、参与生产订单的技术评审,提供规格选型的技术指导; 9、对接客户售前技术需求,开展产品验证与优化,保障技术层面满足客户要求; 10、针对客户退回及售后反馈问题,配合质量部门进行问题溯源分析,涉及技术因素的推动整改落实; 11、负责图纸及相关技术文件的审核、归档、版本更新与系统化管理; 12、构建并维护技术部门的工作流程体系,统筹资源调配,制定实施计划以达成既定目标; 13、审核并批准新方案、新工艺等降本类技术变更的导入; 14、参与供应商的技术能力评估、绩效考核及技术协作事宜。 任职资格: 1、教育背景:本科及以上学历,机械工程、电气工程或相近专业优先。对于具备丰富实践经验且综合能力强的候选人,学历可放宽至大专。 2、专业知识与技能:具备扎实的机械与电气理论基础,熟悉开关设备及断路器的生产工艺与技术规范;关注国家科技发展方向,了解国内外行业新技术发展趋势;熟悉各类产品认证标准要求;能熟练使用NX等高端CAD软件进行产品设计与建模工作。
生产跟单
3000-4000元/月
生产跟单/文员1年以下大专物料管理计划管理pmc
按照计划指令下达生产工序任务,跟进执行进度,掌握生产运行状态,及时反馈异常问题,每日汇总生产数据并核实实际完成情况
生产文员6名
3000-4000元/月
生产跟单/文员经验不限大专ERP系统家具制造生产跟单
岗位职责: 1、跟进每日生产任务的执行进度,确保按时完成; 2、收集并记录生产线异常数据,第一时间上报处理。 3、负责生产日报的整理与汇总工作。 职位福利:员工食堂 职位亮点:包吃包住
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