天津市河东招桥梁

天津市滨海新区招、钢模板工六人

岗位职责： 1、参与本部门喷涂程序编制计划的拟定，并按计划推进执行； 2、跟进新项目，依据产品质量标准编写各类产品的喷涂程序，并持续优化，确保达到量产要求； 3、跟踪生产线产品质量，分析并解决出现的质量问题，保障产品品质稳定； 4、监控喷涂工艺流程，定期检查工艺参数，确保参数符合生产规范； 5、负责喷涂相关工艺文件的编写与整理； 6、配合部门及上级完成其他相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械设计、数控、机电一体化等相关专业优先，欢迎应届毕业生应聘 2、具备发那科机器人调试与编程经验者优先考虑，有相关经验者薪资可面议

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺偏差，提升产品一次合格率 3.组织班组安全教育与现场巡查，落实5S管理，预防安全与质量事故 4. 指导员工操作技能与质量意识，开展内部培训与绩效反馈 5.协同品质、工程、计划等部门，推动制程改善与效率提升 任职要求： 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验，熟悉电子、制造或装配类产线运作流程 2.具备基础识图能力与工装夹具使用经验，能看懂作业指导书及工艺文件 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、执行力高 4.能适应倒班及生产现场工作环境，具备问题分析与快速响应能力 5. 最低学历不限，有中专/技校及以上学历或3年以上一线班组长经验者优先

多年打磨实操功底,懂各类工件毛刺、焊缝打磨标准;具备带班经验,会管人、会排活,抗压能力强;严格遵守安全生产制度,无不良嗜好

1、有现场管理经验三年以上，大专以上毕业无经验也可以 2、能配合加班，长白班 3、年龄38以内 4、大专本科学历愿意学习可以不要管理经验 5、主要工作是生产线日常管理，保质保量的完成日常生产任务 6、综合薪资4000-6000

负责注塑机器管理 管吃住 上社保 工资8000-12000

基础工作 一、精益生产体系的搭建与日常活动组织推进 二、全流程标准作业管理，主导班组SOP的编制及更新，监督现场执行情况，实施工时测定与作业观察，纠正不规范操作行为，推动标准化作业习惯养成，确保作业效率与产品质量稳定 三、深入生产一线，及时发现生产过程中的浪费现象、工序堵点、安全风险及品质异常，主导制定改善对策并跟进闭环落实 四、组织实施基层员工精益工具与方法的培训指导，培育班组改善骨干力量，传播精益文化，增强全员改善意识与参与积极性 五、规范管理各类精益活动台账，系统整理改善案例与成果资料，完成成果汇总上报及内部分享推广 辅助工作 一、挖掘班组在物料使用、能源消耗、人力配置、设备运行等方面的成本浪费点，落实降本增效措施，协助班组长开展成本数据分析与损耗控制，支持成本目标实现 二、协同设备管理岗位开展自动化设备日常点检监督与运行状态跟踪，识别设备相关浪费及人机配合短板，推动设备综合效率提升 三、完成公司及部门安排的其他临时工作任务 招聘条件 一、本科及以上学历，机械类或理工科相关专业背景 二、三年以上制造业生产现场工作经验，具备精益生产或工业工程知识者优先

负责班组生产计划落实，人员安排调配，质量监督及现场安全管控，确保生产流程顺利推进。需具备代班经历，了解生产工艺流程，工作认真踏实，具有较强的组织协调与管理能力

1.组织员工完成生产目标； 2.协调工程师解决产线异常，保证产线正常运⾏； 3.调节各站人⼒及⽣产计划执⾏，保证效率目标的达成； 4.车间现场环境卫生管理； 5.员工日常考勤处理。

宝坻马家店开发区招临时焊工350元每天，9个小时，几天活，不管饭，活简单，不累，联系电话

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厦门翔安招收一名栋号长，会基本放线、测标高，目前属于基础阶段，有意向联系

江北工地招聘:质检员一名栋号长一名要求:懂电脑，懂技术，工作经验丰富，工资面议联系电话:

泉州东海建发项目，招栋号长，施工员，测量主管及测量员。有建发.万科.中海经验优先，薪资面议联系人：胡总

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1.负责一个楼宇的栋号长职责； 2.要求：有效的安全员证书； 3.工作地点：淄博齐盛湖附近项目； 4.联系：牟经理

1. 生产计划与调度 根据销售订单和生产计划，制定车间日 / 周 / 月生产排程，合理安排人员、设备和物料 跟踪生产进度，及时处理生产异常情况（如设备故障、物料短缺、质量问题等），确保交期 协调与采购、质量、技术、仓储等部门的工作，保障生产顺利进行 统计生产数据，编制生产日报、周报和月报，分析生产效率和产能利用率 2. 现场管理与流程优化 推行 5S/6S 现场管理体系，保持车间整洁、有序、安全的生产环境 优化生产工艺流程，消除生产瓶颈，提高生产效率，降低单位产品成本 制定和完善生产作业指导书（SOP），监督员工严格按照标准作业 负责生产设备的日常维护和保养，确保设备正常运行，提高设备稼动率 3. 质量管理与控制 贯彻执行公司质量管理制度，落实质量责任制 监督生产过程中的质量检验工作，及时发现和解决质量问题 组织质量分析会，制定纠正和预防措施，持续改进产品质量 负责不合格品的控制和处理，防止不合格品流入下道工序或市场 4. 人员管理与团队建设 负责车间员工的招聘、培训、考核和绩效管理 合理安排员工排班，控制人工成本，提高劳动生产率 建立良好的团队氛围，激励员工积极性，提高员工满意度和忠诚度 处理员工之间的矛盾和纠纷，维护车间正常的生产秩序 5. 安全生产与成本控制 严格执行安全生产法规和公司安全管理制度，落实安全生产责任制 定期组织安全检查和安全培训，消除安全隐患，杜绝安全事故发生 控制生产物料消耗，减少浪费，降低生产成本 负责车间能源管理，节约水电等能源消耗

岗位内容： 1. 跟进生产线运行进度，依据生产计划组织并落实各项生产任务。 2. 监管作业人员操作过程，确保流程合规及产品品质达标。 3. 定期巡查设备运行状态，及时协调解决突发故障与异常情况。 4. 协同制定生产排程，预判物料需求及潜在生产风险。 5. 推行标准化作业模式，持续优化生产效率与产品质量水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子或相关专业背景。 2. 具备5年以上生产管理经历，精通生产工艺流程与质量管理体系。 3. 拥有良好的沟通协调能力，善于应对问题并推动效益提升。 4. 有团队管理实践经验，可有效指导员工完成各项工作任务。 5. 熟悉常用办公软件及生产管理相关系统操作。

￮ 负责电子研发团队的搭建、人员配置、日常管理及绩效考核，制定团队成员培养计划，提升团队整体研发能力与专业素养，打造高效协作的研发梯队。 ￮ 统筹团队工作分配、任务调度与进度管控，协调解决团队研发过程中的技术难题、资源冲突，保障研发工作有序推进。 ￮ 主导电子产品硬件开发全流程工作，涵盖需求分析、方案设计、原理图 / PCB 设计、原型开发、调试测试、量产导入等环节，确保产品研发符合项目规划。 ￮ 精通数字电路、模拟电路、底层软件、通信协议等核心技术，负责大型控制器、框架断路器控制器等产品的研发设计、技术攻关，解决研发过程中的关键技术问题。 ￮ 严格遵循国家、行业及企业相关标准，主导产品研发方案评审、技术验证、合规性检测，保障研发产品符合各项标准规范与质量要求。 ￮ 制定电子研发项目计划，明确项目目标、时间节点、成本预算与质量标准，全程管控项目进度、成本、质量，确保项目按时按质交付，实现产品成功落地。 ￮ 负责框架断路器控制器等成熟产品的技术优化、迭代升级，提升产品性能、可靠性与市场竞争力；统筹新产品研发立项、可行性分析，推动技术成果转化。 ￮ 跟踪行业前沿电子技术、研发工艺及相关标准更新，结合公司产品规划，引入先进技术与研发理念，优化公司研发技术体系与开发流程。 ￮ 整理、完善研发技术文档、设计图纸、测试报告、标准规范等资料，建立标准化研发文档管理体系，保障研发工作的规范性与可追溯性。 ￮ 对接生产、采购、市场、质量等部门，协同完成产品试产、量产、技术交底、问题整改等工作，保障产品顺利从研发阶段过渡到量产阶段。 ￮ 对接外部供应商、合作机构，开展技术交流、供应链选型、第三方检测等合作事宜，解决研发物料选型、技术合作等相关问题。 任职资格要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，电子信息工程、电气工程、自动化、微电子等相关电子类专业。 2. 工作经验：8 年及以上电子产品硬件开发相关工作经验，5 年及以上电子研发团队管理经验；有框架断路器控制器、大型工业控制器产品成功开发、量产落地实践经验者优先。 3. 专业技能 ￮ 精通电子产品硬件开发，熟练掌握数字电路、模拟电路设计，具备扎实的电路分析、故障排查能力； ￮ 精通底层软件开发、各类通信协议（工业总线、通讯协议等），能独立完成硬件与底层软件联合调试； ￮ 熟悉控制器产品研发流程，精通电气电子类国家、行业及企业相关标准，具备产品合规性设计与验证能力； ￮ 熟练使用 Altium Designer、Cadence 等硬件开发工具，掌握各类研发测试设备的操作与应用。 4. 能力素质 ￮ 具备优秀的团队管理、项目统筹能力，能高效管控研发团队与项目全流程； ￮ 具备极强的技术攻关能力、问题解决能力，能快速处理研发过程中的复杂技术难题； ￮ 具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力，责任心强、抗压能力强，具备严谨的研发态度与创新意识。 5. 其他要求：有工业电气、低压电器行业研发管理经验，主导过框架断路器控制器等同类产品从 0 到 1 研发项目者优先录用。

职责描述: 1、依据项目需求，独立承担产品系统或模块的研发与设计任务； 2、开展断路器结构问题的分析、改进及优化工作； 3、主导产品整体设计与工艺管理，统筹管控所有零部件的新模开发； 4、跟进产品全性能测试与验证全过程； 5、配合并指导车间完成新产品试产及生产相关技术支持； 任职要求: 1、本科及以上学历，电气或机械工程类相关专业； 2、掌握低压开关类产品在设计、制造及研发方面的专业知识； 3、熟练操作CAD制图软件、SOLIDWORKS等三维设计工具及SAP等管理系统； 4、具备较强的独立作业能力，工作积极主动； 5、具备良好的沟通协调能力与书面表达能力

岗位职责： 1、承担断路器二次开发与优化工作，提供生产全过程的技术支持，并负责技术文档的编制与管理； 2、牵头团队推进断路器二次开发任务，拟定技术方案，确保达成各项功能与性能指标； 3、组织团队实施断路器结构优化，提升产品可靠性，推动降本增效措施落地执行； 4、在KPM系统中完成BOM的创建与维护更新； 5、支持日常生产运作，判定零部件制造中的不合格品，分析并处理生产过程中的异常技术问题； 6、新产品试产阶段提供研发支持，及时反馈试制中出现的技术问题，并跟进研发端的改进进展； 7、量产前协同研发部门完成技术资料的审查与归档工作； 8、参与生产订单的技术评审，提供规格选型的技术指导； 9、对接客户售前技术需求，开展产品验证与优化，保障技术层面满足客户要求； 10、针对客户退回及售后反馈问题，配合质量部门进行问题溯源分析，涉及技术因素的推动整改落实； 11、负责图纸及相关技术文件的审核、归档、版本更新与系统化管理； 12、构建并维护技术部门的工作流程体系，统筹资源调配，制定实施计划以达成既定目标； 13、审核并批准新方案、新工艺等降本类技术变更的导入； 14、参与供应商的技术能力评估、绩效考核及技术协作事宜。 任职资格： 1、教育背景：本科及以上学历，机械工程、电气工程或相近专业优先。对于具备丰富实践经验且综合能力强的候选人，学历可放宽至大专。 2、专业知识与技能：具备扎实的机械与电气理论基础，熟悉开关设备及断路器的生产工艺与技术规范；关注国家科技发展方向，了解国内外行业新技术发展趋势；熟悉各类产品认证标准要求；能熟练使用NX等高端CAD软件进行产品设计与建模工作。

1、根据生产部下达的计划任务单，科学统筹模具、夹具及新产品所需零部件的加工安排。 2、承担本部门模具零件及相关机加、钳工工序的质量管控职责。 3、组织开展本部门安全文明生产的各项活动，落实现场管理要求。 4、负责本部门所属设备的规范使用及日常维护保养工作。 5、严格执行公司各项管理制度，监督车间人员遵守公司规章制度； 6、跟进生产过程中出现的问题，及时协调解决并推动部门生产组织工作有效落地； 7、清晰界定自身职责与下属工作分工，定期召开班组会议，掌握生产动态并快速响应问题； 8、严格审核材料领用流程，严控消耗，防止资源浪费； 9、组织实施本部门员工绩效考核，对整体生产结果负责； 10、落实本部门设备的运行管理、维护与保养工作。 资格条件 1、知识：具备机械、模具或相关专业大专及以上学历或同等学力。 2、技能： （1）掌握机加、钳工及模具制造工艺流程。 （2）熟练操作UG、CAD等专业设计软件及办公工具。 3、工作经验：具有5年以上技术或生产管理经验，熟悉机加、钳工操作及现场管理，具备扎实的实践积累。

工作职责 1. 负责车间日常生产安排，依据订单情况科学调配人力、设备与物料，保障生产任务按期交付。 2. 监控生产环节的工艺落实与品质管理，开展首件确认和巡检工作，有效控制不良品产生。 3. 及时应对产线突发状况（如设备停机、材料不足），持续推动效率改进与成本节约。 4. 执行车间安全作业规范，定期开展安全教育与风险排查，确保现场作业安全可控。 5. 组织班组人员管理，实施绩效评估、技能指导与团队协作建设，提升员工积极性与专业能力。 任职要求 1. 具备高中或以上学历，有制造类行业经验者优先考虑。 2. 拥有1年以上生产车间管理经历，了解制造流程及工艺要求。 3. 熟悉精益生产或6S管理方法，具备提升效率、控制成本的实际成果。 4. 具备较强的现场统筹能力和应变能力，能高效处理生产线异常情况。 5. 工作认真负责，沟通协调能力强，具备团队管理经验，能适应一定强度的工作节奏。

统计生产报工数据，核算订单完工情况，核对产品入库信息

注塑组装车间计划员

岗位职责： 1. 配合车间主任推进生产计划执行，跟踪排产进度与资源调配，确保产品交付周期及产能目标达成。 2. 负责车间各类生产数据的收集与统计，如产量、工时、合格率等，及时反馈异常情况并协助落实改进措施。 3. 协助开展车间6S管理、安全生产和质量控制工作，监督员工依照工艺图纸和作业指导书进行操作，对首件样品及关键工序进行核查确认。 4. 处理生产过程中出现的尺寸偏差、设备突发故障、物料短缺等问题，保障生产流程稳定运行。 5. 协助组织员工开展技能培训与安全教育，跟进新员工带教过程、岗位技能评估以及设备日常维护保养工作。 6. 归集整理车间生产台账、工艺文件及相关质量记录资料，完成车间主任安排的其他管理工作及临时任务。 任职要求： 1. 机械制造类相关专业背景者优先考虑。 2. 具备1年以上机械钣金加工车间实际工作经验。 3. 能够识读机械钣金加工图纸，熟练使用常用测量工具（如卡尺、千分尺、百分表），掌握基本的质量检验规范。 4. 熟练操作办公软件，具备独立编制生产报表和完成数据汇总的能力。 5. 具有良好的沟通协调能力和执行力，适应车间工作节奏，具备较强的现场问题应对能力。 6. 熟悉安全生产管理制度，有6S管理、质量管理（如ISO体系）基础者优先，能吃苦耐劳，服从工作安排。