有销售经验和团队管理经验

日常工作： 1、新员工到店面，熟悉了解所在商圈；不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起 2、在店内与客户在线沟通，不知如何开口？不必担心，有详细的文字话术教给您 3、积累客户资源；系统里大量的积累和完善的资源信息，助您完成前期积累 4、详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5、根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； 6、进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金 7、提高自身学习力和修养；面对的都是高端客户，完善的培训助您提升自我 8、为客户提供良好的客户服务；为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来 任职资格： 1. 年龄20-40岁之间，大专以上学历，热爱房地产经纪行业； 2. 抗压能力强，能够吃苦耐劳，有强烈的企图心； 3. 有毅力，具备良好的沟通能力； 4. 具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神；薪资待遇： 1、高底薪+绩效工资；当月调整级别，职级提升底薪高达8000元。 2、高提成为；（30%起点至80%提成为全部通提） 3、公司不定期组织员工集体出游广阔的发展空间、良好的拓展平台、高薪的福利待遇、专业的知识培训，等待您的到来！

招聘新房经纪人，有新房销售经验者优先录用

招聘职位： 1、商圈经理2人。 2、二手房租售经纪人20人。 3、租赁托管5人。 第一：二手房业务员：提成45-75+话补+考核奖，薪酬水平高于同行，月均收入约一万元起步。 第二：提供系统化培训支持，包含带薪学习期，免费掌握房产基础知识、专业技能、带看流程、谈判策略、签约方法及客户促成技巧，助力快速上手。 第三：晋升机制透明，发展方向广阔，能力决定晋升，不依赖人脉关系。 第四：年龄要求20周岁至50周岁，学历不限，工作经验不限。 第五：工作时间，上午9:00至晚上7:00。 第六：入职满10天可申请开通58同城、赶集网、安居客等网络端口权限。 第七：每年组织两次免费团队旅游，年终设有奖金，公司另设工龄奖励制度。

TIP——你可能不了解的房产经纪行业: 数据显示，房地产经纪行业人才需求TOP20城市的平均年薪近12万元，比国家2019年平均薪酬水平高32%。同时，房产经纪企业发布的各学历职位薪酬均高于求职者期望薪酬，本科职位发布薪酬比求职者期望高34.3%，研究生职位发布薪酬比求职者高65.5%。而具体到个人来看，工作经验越长，沉淀价值越高，经纪人收入水平越高，收入增长速度越快。工作3-5年的经纪人平均年薪15万元左右，近四年复合增长率达7.5%，5-10年经验的经纪人平均年薪26万元以上。 链家拥有自建的专有培训基地、链家学院、专业培训讲师。为所有经纪人开设新人训、在职经纪人能力衔接培训、新任店经理培训、店经理管理培训等，一整套完善的培训和领导力提升机制，标准化培养，快速的成长（经纪人的一天，店经理十六步，带看九要素，奇妙等式等）。 行业看链家，链家看北京，北京链家欢迎优秀的你加入~

全北京二手房租售

马驹桥地区房屋租赁

工作内容 1、为客户提供专业的房产咨询与置业指导服务 2、负责房源的推介、租赁及销售相关事宜 3、持续维护客户关系，保障服务流程的高效与满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识 2、能迅速把握客户需求，匹配并提供有效解决方案 3、工作态度积极主动，富有热情与责任心

团队扩张，主营全北京房产 精准百度，小红书。抖音线上投放资源，无责底薪5000-提成42% 没有淡旺季，资源稳定，成交稳定， 24年经纪人个人最高收入200万[悠闲]， 公司人均年收入50

一套公寓租金是3000，出租一套，到手佣金就是2400到2700 咱们有稳定获客渠道，稍微上点心，一个月一万到一万五净到手利润。 专注努力做，一个月2万到5万的净到手利润 项目优势：整租带独卫的单间，租金比传统中介的房子一个月便宜1000到3000之间，且咱们是直租模式，。 咱们有稳定的获客渠道和方法，每天10到20个主动咨询的意向客户。 咱们在北京有一万多套公寓在出租，不用愁房源。公司都已安排对接好，排除了有结算风险的物业。 待遇：到公司后，入职当天就免费安排单人单间公寓住宿。（水电费自理，我个人一个月几十块钱） 住宿环境：跟租客一个待遇，一个月省个几千块房租 年龄40以下（有经验可以放宽） 面试时间早上9点-下午17点

通州艺术中心场馆物业维修 年龄18~50周岁，身高不限 身体健康，有低压电工本优先，有过物业维修经验优先，无前科，早8:30到下午5:30。双休，有电工本5000，可视情况上调 工作地点：通州 面试地点：北京房山区长阳镇熙悦广场19 7个考勤600。

保洁员工作地址:通州东关一街8小时310056周岁以下

通州宋庄找人水电工人全活450.直接联系老板

招聘诚聘B本司机3名，驾驶渣土车要求：驾龄3年以上薪资：面议工作地点：北京通州联系电话：董

招聘川湘家常菜炒锅1名要求成手30岁左右手法稳速度快无不良嗜好不值班8500-9500有意者联系半壶水的就别打扰了通州区宋庄镇小堡画家村张厨

岗位职责： 1.根据个人优势选择并专注小红书/抖音房产内容运营，完成短视频拍摄、发布及私域流量互动维护 2.作为租房管家，高效响应客户需求，组织带看、协助签约及合同整理全流程服务 3.从事房源资源整理工作，准确录入并维护房东、业主及合作机构的房源信息与合作动态 4.主动拓展ToC客户咨询与ToB机构协作，提升房源覆盖率与业务转化效率 5.遵守公司服务标准，按时完成每日任务目标，协同团队达成业绩指标 任职要求： 1. 年满18周岁，学历不限，无行业经验要求，欢迎应届生及转行者加入 2.具备基础手机操作能力，能熟练使用微信、小红书、抖音等常用APPn3.沟通表达清晰，有责任心和客户服务意识 4. 时间观念强，可稳定出勤（9:30-17:00） 5.接受岗位间灵活调配，愿在实践中快速成长

上班时间：每月休息7天，自己弹性调休。上午9：30之前打卡一次，10：00之后打卡一次。*宝妈早上10:00前打卡 薪资待遇：20000-30000 工作内容：快速、精准地为客户匹配房源，通过高效、专业的带看服务，促成租赁合同的签署。前期师傅一对一带教，3-7天即可上手，不需要自己去获取客户，有人派单、整理合同、陪伴签约（就这么简单） 这个岗位非常适合行动力强、渴望快速获得业绩回报的从业者。员工福利多多，小目标短期努力即可达成。

经验不限学历不限 职位详情 全成都招聘 不打电话、不需要穿工装、不发传单等。 薪资待遇： 6000-32000（可查工资表） 上班时间：9:30-17:00 招三个岗位 （三个任选其一也可灵活更换） 1.小红书抖音运营： 轻松6000-12000 负责拍摄发布很新姑子，回复流量群体整理。不需要外出晒太阳。 2.租房管家： 平均最低8000-24000 负责带看客(开门我相信都会吧)整理合同陪伴签约 3.资源整理： 不需出门12000-34000 维护房东业主合作公司挂房业务(手机登记信息，业主 和公司发的信息如实填写就这么简单) 个人(ToC) 对企业/机构(ToB)销售经验 无经验要求

物业租售房屋经纪人

有经验的提成70% 没经验的宝宝带薪培训 师傅一对一带教 没有赚钱欲望只想躺平2的宝宝可以去看看别的公司哈 这个岗位只适合一心想搞钱的 想安家大成都 挣钱时挣钱 空闲时新疆阿勒泰 三亚比基尼 上海迪士尼 泰国萨瓦迪卡 我们是公司直招 员工薪资普遍在2W-5W 公司成立8年 内部直聘 绝非外包！！ 5号 15号 25号发工资 试用期综合薪资月薪8K 转正综合薪资月薪1.5K+ (优异的宝宝月入2w+) 薪资待遇： 底薪4000-5000 +25%-70%+五险+带看奖金+开单奖金 月月团建+季度年度旅游+节假日生日礼物 +不定时奶茶水果咖啡 师傅一对一带教 带薪培训 带薪年假 业绩越高提成越高 收入越高 现金奖公司不抽成 非借薪！！！！ 非借薪！！！

我们有自己的房管 一手房 二手房 代办业务 只要你有能力 你就有发挥的空间

Lianjia.北京链家招聘简章 公司简介： 北京链家成立于2001年，致力于以大数据驱动互联网+的新经纪模式，为用户提供全流程高品质服务体验，打造房地产服务领域的国民品牌。业务覆盖二手房、新房、租赁等房产交易服务，是真正具备大数据处理能力的房产服务平台。目前，链家已在全国29个城市设立分支机构，北京链家现有员工近30000人，门店超1500家。23年来始终引领行业变革，持续推动服务标准升级。2020年8月13日，贝壳集团于纽交所上市，北京链家作为链家与贝壳在品质与效率上的标杆，不仅是人才孵化基地，更为全国城市公司、子品牌及整个行业输送了大量坚持品质、善于赋能、成就他人的管理者与创业者。 岗位职责： 1、采用Oline to Office（o2o）模式，运用链家网、贝壳网（已上市）、LINK等线上工具开展房客源开发与维护，提供房屋租赁、交易及资产管理等全流程服务 2、通过线上线下结合方式与客户沟通，实现意向客户转化，匹配推荐合适房源并完成签约、续约流程 3、跟进业务进展，登记客户信息，持续维护客户关系，建立长期稳定的协作纽带 4、构建租客生态社区：成为连接租户的核心节点，促进社区互动与关系维系 福利待遇： 1、薪酬体系：实习生无责任底薪4500元；毕业生无责底薪6000元-10000元；行业高提成比例30%-90%，上不封顶，入职首年平均综合收入达11W 2、全面福利保障：六险二金（五险一金+互助金、补充医疗保险）、定期健康体检、带薪年假、员工旅游、节日礼品、住房补贴、零食下午茶、常态化团建活动；享受跨品牌消费折扣及内部员工租房、购房专属优惠；优秀者可携家人出席人民大会堂年度荣誉盛典及国宴 3、住宿支持方案：为新入职员工提供通勤10-20分钟内的优质房源信息参考 4、链家互助金计划：基金池规模达29亿元，单人申请额度最高200万元，用于员工及其配偶、子女、父母、公婆、岳父母在遭遇重大疾病、意外事故或自然灾害时的资金援助 5、实习专项支持：实习期员工可享最长3个月论文答辩假（3月—6月） 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，年龄18周岁以上，25年及之前毕业的应届生均可报名（接受实习生） 2、适应线上化作业模式，具备互联网思维，熟练操作各类移动应用 3、团队以00后为主，期待你既能拼搏也能融入集体，团建活跃度高，同时拥有良好的沟通表达能力，性格积极、乐观、外向 4、作为职场新人，需具备快速学习能力与环境适应力，主动吸收新知，不断提升专业素养

【职位描述】： 我们想找对赚钱有欲望的小伙伴： 1.想突破职场天花板、厌倦死工资的奋斗者； 2.有互联网思维或创业经验的行动派； 3.在职但想给自己一个了解其他行业的机会； 4.公司有成熟的实操方法，我们寻找的是并肩作战的合伙人，不是员工!不看重学历资历，只看执行力； 5.大健康行业，市场大，无行业内卷！超9亿人口的视力问题人群，无需本身有客户资源，无需很强的能力，只需要把产品送出去给需要的人体验就行。送出后由公司客服跟单，你坐等提成一单400-1000元。后期一单最高16000的提成！也可组建自己的团队，提成跟送眼镜卖出去的一样，但是能拿团队奖，也不用等30天，所以，收入更多更快！不管你选择送产品出去体验还是做团队，公司都有导师手把手带，从获客到成交，保姆式服务，让你快速上手，月入2-5万很简单！目前已经有资源大咖8个月收入400多万的，也有0基础小白21天收入7万多的！ 招募要求： 1，不允许夸大效果，必须实事求是！产品会有培训！ 2，有赚钱欲望，执行力强。不太适合想拿固定工资，追求安稳的人。

岗位职责： 1、深入了解律所业务内容，掌握行业动态，挖掘当事人客户资源及潜在合作对象 2、与客户进行有效沟通，清晰介绍律所服务项目，促成合同签署，并协助完成付款流程，确保目标达成 3、持续维护客户关系，提升客户满意度和长期合作意愿 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、具备良好的语言表达能力及沟通技巧 3、对销售工作有热情，积极主动

1.工作职责：负责能源、交通、医疗、制造、政府等领域的网络安全产品及数据安全产品的市场推广与销售工作。 2.职务要求：全日制本科及以上学历，年龄在25至30周岁之间，具备两年以上销售工作经验，计算机、软件、仪表自动化等相关专业优先。 3.能力要求：具备良好的沟通与倾听能力，自信且适应力强，诚实守信，自我驱动力突出，能独立分析并解决问题，具备主动学习意识，积极融入团队协作，拥有客户服务思维、抗压能力、市场敏锐度和创新思维，善于时间管理，目标明确，富有激情与行动力。 4.待遇条件：正式录用后享受每月住房补贴及五险一金保障。薪酬与业绩挂钩，年收入区间为10万至100万元以上，上不封顶，优秀销售人员年薪百万可期！

1、大专及以上学历，具备2年市场相关工作经验 2、熟悉市场营销理论与产品知识，具备扎实的专业基础 3、具备良好的组织协调能力和团队协作意识，善于营造积极的店铺工作环境，能够有效提升团队凝聚力； 4、执行力强，能带领团队完成销售任务目标，具备出色的表达、沟通及应变能力 5、有家装行业经验者优先录用 6、中共党员优先考虑 工作时间：8:30--12:0013:30---18:00

薪资优厚：月薪10000-15000元，底薪6000元起，具体可面议。 每完成一台设备的安装与激活，即可获得200-400元提成，收入持续稳定，真正的被动收益，市场需求旺盛，付出越多回报越高！ - 工作简单：主要负责设备安装，操作简便，无需开发客户、无需线下推广，公司统一派单，对接现有用户进行系统升级，成交率极高。 - 入职宽松：年龄22-45岁，表达清楚即可，不限学历，无论是否有经验都可报名，入职即安排专人指导，配套专业培训课程。 - 时间灵活：工作时间自主安排，无需坐班打卡，全职兼职均可自由选择，公司直接招聘，非中介岗位。只要你愿意努力增收，欢迎立即加入我们

岗位职责: 1.负责产品销售与市场推广工作； 2.研究分析市场需求，挖掘潜在客户资源； 3.提供专业咨询服务并保障服务质量； 4.按时完成既定的销售任务指标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及团队协作意识； 2.对销售岗位充满热情并具备较强韧性； 3.能够独立应对问题并有效解决； 4.具备敏锐的市场洞察力和判断能力。

主要负责光伏的推广，招聘，招聘，招聘[庆祝][庆祝][庆祝] 光伏发电业务推广员！年龄不限。男女不限！时间自由！可兼职可全职，学历不限，有沟通表达能力即可！有乡镇农村资源优先。保底8000元。管吃住。 结算方式：提成安装即发放，一单一结。 提成10000到30000元不等。 工作地点:大兴区，通州区

培训：新人入职即享系统化专业培训，快速上手，全程无忧 岗位职责： 1. 利用公司提供的高质量客户资源，主动拨打电话，向客户清晰传达公司产品/服务的核心价值与优势，深入挖掘客户真实需求 2. 持续跟进客户意向，及时解答疑问，推动签约合作，确保达成每月销售任务 3. 定期维护客户关系，提升客户满意度与复购率 - 学历不限，经验不限！欢迎应届生及职场新人加入，带薪培训快速成长，有销售背景者优先考虑 - 表达清晰流畅，思维有条理，具备明确目标意识和良好的抗压能力 - 热衷于销售工作，渴望高收入，拥有积极进取的心态和团队合作精神 行业方向：图书出版领域 开单效率高，提成奖励优厚，诚邀敢想敢拼敢行动的你加入！ 薪资范围： 无责任底薪5K，提成3~15%（上不封顶），月综合收入18K+，大小周休息（每月休6天！！！法定节假日正常放假不加班） 福利待遇：定期组织团建活动、生日会、员工关怀计划、激励奖金、节日礼品，配备一对一导师带教 工作亮点： 1. 公司提供精准高意向客户资源，助力高效转化，欢迎有实战经验的伙伴加入 2. 只要肯干！拒绝摸鱼，月入过万很轻松！稍加努力1.5w+，认真投入2w+，全力以赴收入由你掌控！ 3. 敢闯敢拼！有能力即可晋升带队，带领团队共同成长！ 欢迎应届毕业生踊跃投递 自信大方，亲和力强，普通话标准 热爱销售，态度积极，目标明确，渴望高薪