高底薪招聘销售/租赁人员行业：汽车销售/租赁薪资待遇：4000+提成+双休+五险工作内容：与各个汽车经销商对接，洽谈合作联系电话：（同步）

二手车学徒，二手车专员（成手） 工作要求：30岁以内，热爱汽车行业。我们欢迎零基础新人，但需接受1-2个月的学习适应期，从基础做起；期望短期内快速高收入者请勿打扰。 提成机制：含销售提成及贷款返点，按车款总价的10%-20%计提（高比例提成）。 综合薪资：轻松月入5000-8000元，努力可达10000-30000元。新人与老员工同薪同酬，不画饼、不虚夸，收入由能力决定，多劳多得！ 工作时间：8:30-16:00，月休4天（可自由选择休息日，原则上不连休）。 工作内容：本岗位为二手车行专职岗位，主要负责车辆检测、评估、收购、销售、过户、提档等全流程工作，不会的我们手把手教。公司提供客户资源、运营平台及账号支持，具体跟进与执行需自行操作，我们会指导获客方法。 1.提供住宿，餐费自理；无需持有驾驶证。 2.入职满一年且表现良好者，公司提供代步工具，业绩突出者优先考虑。 3.老板性格随和，工作氛围轻松，无高压考核。 4.对业绩优异者设有额外奖励机制。

岗位职责: 1. 负责二手车市场的销售工作，为客户提供专业的购车咨询服务； 2. 通过电话、网络等途径开发潜在客户资源； 3. 策划并参与各类购车推广活动，提升品牌影响力与市场份额； 4. 持续跟进客户意见，快速响应并解决购车过程中的各类问题； 5. 定期参加销售培训，持续提升自身的业务能力与销售水平。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，能准确挖掘并引导客户需求； 2. 目标意识强，抗压能力强，具备自我驱动力并确保业绩达成； 3. 具有良好的团队协作意识，能够与团队成员协同成长； 4. 热衷于销售岗位，适应灵活多变的工作节奏； 5. 对二手车行业有浓厚兴趣。 福利待遇 早8:30-17:00 月休四天 上班轻松时间自由 有住宿 每月团建旅游 高额奖励 团队氛围好 无驾照要求 无经验要求 无年龄要求 底薪加提成 有师傅一对一带

请仔细阅读职位信息，有意向可直接联系我沟通， 我不是HR，可能无法及时回复，请谅解！ 【招聘岗位】：二手车学徒、成熟二手车专员 【工作要求】：******，热爱汽车相关工作。接受零经验新人，从基础带起。 【工作内容】：本人经营二手车行，岗位为二手车专员，日常工作涵盖车辆检查、验车评估、收车卖车、过户提档等全流程事务，不会的我们手把手教。提供客户资源渠道、运营平台及账号支持，实际操作需自主完成，我们会指导获客方法与流程。 【薪资结构】：有责底薪5000元（月度完成3台业绩）。 【提成政策】：按成交车款总额的10%-20%计提（高比例提成）。 【综合收入】：常规情况月入5000-8000元，积极投入可达10000-30000元。 【工作时间】：每日8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择，尽量不连休）。 【备注】：提供住宿，餐费自理。无需持有驾驶证。新员工与老员工同薪制，无试用期，不搞虚假承诺。收入由能力决定，多劳多得，真实透明！

我们诚挚欢迎优秀退役军人加入我们的二手车销售团队。 每日负责接待到店看车客户，提供专业咨询服务。 完成车辆室内基础清洁（如浮灰清理等简单维护）。 公司提供优质客户资源，助力顺利完成车辆销售任务。

负责招聘二手车销售人员

工作内容 负责二手汽车的评估与鉴定，确保车辆品质与估值准确。 任职要求 具备扎实的专业知识与实操能力，能独立开展车辆评估作业。 具备良好的沟通技巧与服务意识，能够与客户顺畅交流、高效对接。 具备较强的责任感与主动性，能按时保质完成各项工作任务。

招聘二手车销售 1、年龄18到50 2、招兵买马！于洪沙岭！ 沈阳地区规模最大的二手车销售公司！ 2万平方室内展厅，1000余辆现车！ 诚聘二手车销售:高底薪+高提成+高福利！ 3、上班时间早8.30-17:00。工作地点于洪沙岭 4、不看文凭，只看人品，不求学历，只求能力

二手车销售工作轻松提点高，欢迎来电咨询 工作内容：接待客户买卖介绍客户需要车型符合客户需求车型 职位要求：工作认真负责有上进心服从管理 工作时间：8.30-5.00 底薪+提成，底薪3000,，月均薪1万以上，看能力上不封顶 有无经验均可来了有人教有人带，公司氛围好每个月有团建 有意者请直接来电咨询

招聘岗位:二手车学徒 工作要求:*****，热爱汽车行业。 薪资待遇:底薪3000元+提成。 提成范围:车款的百分之十提(高提成)综合薪资: 轻松干5000-8000，努力干10000-30000 不画饼不骗人。能力决定收入水平，多劳多得! 工作时间:早8:30-晚4:00月休4天(可自行选择休息日，无特殊情况避免连休)节假日正常休假 1.店内团队年轻化，沟通顺畅，积极向上有冲劲。 2.工作满一年公司配发代步工具，业绩优异者优先安排 3.老板性格随和，管理宽松，工作氛围轻松自在。 4.每月至少组织两次团建活动(费用由老板承担) 5.表现优秀者额外发放奖金。 6.欢迎零基础人员加入!零基础!零基础!前期由专人指导，薪资标准与资深员工相同。 7.可能涉及短期出差(自愿参与、费用报销) 8.公司统一提供住宿。 9.无需自主开发客户，免除户外奔波之苦。

沈阳统朝家具有限公司招聘以下岗位，工作稳定、氛围轻松，有意者可咨询。 2. 家具安装工1名：要求2年以上家具安装工作经验，动手能力强，吃苦耐劳，服从工作安排。薪资7000–8000元，具体面议。 工作时间：早8:00—晚17:00。工作地点：沈阳市新民胡台振兴八街。

岗位职责： 1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格符合厨房标准 2.协助厨师完成菜品摆盘、传菜及出餐前的荷台整理工作 3. 保持操作区域整洁卫生，严格执行食品安全与厨房5S管理规范 4.及时补充调料、餐具及常用物料，保障出餐流程顺畅 5.配合主厨完成临时性备餐任务及收尾清洁工作 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识和服从管理意识 2. 无传染病及健康证齐全，能适应餐饮行业快节奏工作环境 3.有餐饮后厨工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 年龄18-50周岁，身体健康，无不良从业记录 5.遵守厨房操作安全规范，注重个人卫生与职业素养

[怄火][怄火]医院患者股骨头术后护理260元钱/天不供吃，现在已下地能扶着走.谁去电话联系

招聘A2司机，驾驶十三米高栏货车，往返于沈阳至哈尔滨线路。每跑完一趟结算1200元，一个月内圈数轻松，途中可休息。工作内容为去程拉零担，返程拉粮食等货物。要求成手司机，具备三年以上驾龄，能吃苦耐劳，责任心强，能长期稳定工作。工作地点在新民及沈阳周边，上车地点在新民街里。

斯凯奇招聘导购有销售经验优先薪资待遇：3000-5000元底薪提成工龄奖节假日三薪（上下午倒班）地址：欧亚长青城二楼同步

招聘， 二手汽车销售专员（数名）男女不限 有无经验都可以（有经验最好） 我们现场有专业人员带 提成上不封顶 有想法就带上你的梦想来公司聊聊 地址：义乌后宅

岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

职位详情： 1、不需要外出，公司提供客户资源，通过电话以及微信跟进客户，结合意向客户需求，提供专业租车服务 2、邀约客户上门面谈，为客户匹配合适的车型和租车方案 3、与客户签订租车合同，协助司管收集客户资料 4、配合司管车管部，协助完成租车售后服务。 职位要求 1、有责任心，自我驱动力强，赚钱欲望高 2、乐观向上，积极开朗。年龄20-40岁之间，，会基本电脑 赛道优势 "万亿级出行市场风口，新能源汽车租赁需求激增，客户主动咨询量日均100条+" 时间自由 "早9晚6，周末单休，避开早晚高峰拥堵，工作生活平衡" 薪资透明 "底薪3600+全勤400+阶梯式提成（100-800元/单）++带薪年假+月度聚餐+节日礼盒，到手最低8000+，上不封顶" 成长体系 "带薪岗前培训（行业知识+销售话术）+老销售1v1带教 出行便利 地铁4号线牛湖站直达，出地铁A口即达 团队氛围 90后创业团队，快乐打工，认真摸鱼：吐槽可以，甩锅不行。没有不会，只有玩着把活干了 核心任务 负责公司网约车租赁业务开发，完成月度签约目标

深圳市龙华区龙胜恒博中心（布龙路与建设路交汇处，地铁4号线龙胜站、6号线上芬站双地铁口，通勤超级便利） 业务范围：以办公点为核心，辐射周边10公里范围开展客户开发、跟进、维护及销售业务 岗位职责 1、负责龙华本地及办公点周边10公里范围内的个人、企业客户挖掘与开发，主动拓展汽车销售客源，收集客户购车需求，建立稳定的客户资源档案。 2、接待线上线下咨询客户，详细讲解车型配置、价格、优惠政策、购车流程等相关信息，根据客户需求精准推荐适配车型，提供专业的购车咨询服务。 3、跟进客户购车全流程，从意向沟通、试驾对接、谈单签约到成交落地，全程一对一服务，维护客户关系，提升客户成交率与满意度。 4、负责老客户维护与回访，挖掘老客户转介绍资源，积累本地优质客户圈层，完成个人月度、季度、年度销售业绩指标。 5、配合公司完成市场推广、线下地推、活动宣传等工作，及时跟进区域内市场动态，反馈客户需求与市场信息，持续优化销售方式。 6、完成领导安排的其他销售相关工作，遵守公司销售管理制度，规范开展销售业务。 任职要求 1、年龄要求：24周岁及以上，形象端正，谈吐大方，亲和力强，具备良好的职业素养。 2、硬性技能：持有有效C1及以上机动车驾驶证，熟练驾驶车辆，可独立完成试驾陪同、外出谈单、区域拓客等外勤工作。 3、能力经验：有无汽车销售经验均可，有汽车销售、房产销售、线下拓客、市场推广相关经验者优先；具备较强的沟通表达、谈判议价及客户开拓能力。 4、个人特质：工作积极主动、抗压能力强，目标感明确，敢于挑战高薪；熟悉龙华本地路况，常驻龙华者优先，能够稳定深耕本地市场。 5、基础要求：学历不限，品行端正，无不良记录，服从团队管理，有良好的团队协作意识。 岗位优势 1、地理位置优越：办公地点位于龙华核心龙胜恒博中心，双地铁口加持，交通四通八达，周边商圈成熟，人流量大，客源基础优质。 2、业务范围集中：仅负责周边10公里范围业务，区域固定、客户集中，不用远距离奔波，深耕本地市场更容易积累客户、出业绩。 3、高薪无上限：销售岗位多劳多得，业绩提成丰厚，新人有专人带教，小白可快速上手，熟手可冲刺高薪。 4、团队氛围好：年轻化销售团队，氛围轻松无内卷，晋升机制透明公正，凭业绩晋升，不看资历看能力。 5、工作灵活：持证会开车优先适配岗位外勤需求，工作自由度高，自主把控客户跟进节奏。 薪资福利 1、薪资结构：底薪+高额提成+开单奖励+月度销冠奖+节日福利+年终奖金，综合薪资8000-20000+，上不封顶。 2、福利保障：带薪培训、带薪年假、法定节假日休息、定期团建、月度福利、客户资源扶持。 3、成长扶持：新人一对一岗前培训+老带新帮扶，定期销售技巧、产品知识培训，助力快速提升业绩、实现高薪。 岗位职责： 1.根据项目合作方案，提供项目所需投资资金，共同完成车辆采购与投放。 2.认可并遵守项目合作规则，配合完成合作协议签署、资金到账等流程。 3.定期查看运营报表、收益结算，保持与运营方正常沟通。 4.遵守投资风险认知，不干预公司日常运营、车辆管理、客户对接等执行工作。 5.可参与项目重大事项沟通（如车辆处置、合作模式优化、收益分配调整等）。 6.维护项目口碑，共同推动车辆租赁业务稳定、健康、长期发展。 任职要求： 1.认可二手车租赁资产投资模式； 2.诚实守信，契约精神强，具备长期投资思维，不追求短期投机； 3.能客观认知实体投资存在合理市场风险； 4.有二手车、汽车租赁、金融、本地商脉资源者优先； 5.愿意深度沟通，实地考察场地、现有运营车辆与业务数据。 岗位福利： 1.双重收益回报：持续赚取车辆月度租赁租金分红 + 车辆到期售卖残值差价收益，，回款稳定； 2.收益分层机制：体量越高，分红比例越优厚，可根据自身资金情况灵活选择投入档位； 3.闲置资产增值：资金依托实体车辆固定资产保值，对比理财、存款抵御通胀能力更强。

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

岗位职责 1、公司统一提供小微企业客户资源，不需要自己找客户、外出跑业务，主要通过电话+微信对接企业客户。 2、推广代理记账、工商注册、资质代办、税务筹划等财税服务，挖掘客户需求，解答客户基础咨询，跟进意向客户促成签单。 3、做好客户沟通记录，录入系统，定期回访意向及老客户，维护客情关系。 4、完成部门给到的通话通时以及业绩目标。 任职要求 1、学历不限，接受小白转行，有无销售经验都可以，入职带薪系统培训财税知识和销售话术。 2、普通话流利，沟通表达顺畅，愿意打电话，具备基础抗压能力，目标感强。 3、会基础电脑操作，工作认真踏实，想稳定赚钱。 4、宝妈、转行、应届生均可。 薪资福利 薪资：2700‑3600无责底薪 + 高额提成8%-30% + 全勤奖，综合薪资5000‑10000上不封顶 作息：周末双休，法定节假日正常休息，不加班 保障：缴纳五险、下午茶零食、生日福利、节日福利、团队团建 晋升：内部晋升通道，销售‑组长‑主管，优先内部提拔 地点：沈阳

招聘岗位:二手车学徒 工作要求:*****，热爱汽车行业。 薪资待遇:底薪3000元+提成。 提成范围:车款的百分之十提(高提成)综合薪资: 轻松干5000-8000，努力干10000-30000 不画饼不骗人。能力决定收入水平，多劳多得! 工作时间:早8:30-晚4:00月休4天(可自行选择休息日，无特殊情况不连休)节假日正常休假 1.店内团队年轻化，沟通顺畅，充满活力。 2.工作满一年公司配备代步工具，业绩优秀者优先安排。 3.负责人性格亲和，管理灵活，工作氛围轻松。 4.每月至少组织两次团建活动(费用由老板承担) 5.表现优异者设有额外奖金激励。 6.欢迎零基础人员加入!零基础!零基础!前期由专人指导，薪资标准与在职员工相同。 7.可能涉及短期出差(自愿参与、费用报销) 8.公司统一提供住宿。 9.无需自主开发客户，避免风吹日晒。一键报名 立即沟通

【电话销售 高薪诚聘】 无需经验，带薪培训！ 只要你敢说、肯努力、想赚钱！ 底薪+高提成+奖金，收入上不封顶！ 有建材/化工/涂料/地坪行业经验优先！

岗位:信贷销售，国字开头企业，正规排第一名。 工作地点:沈阳市和平区城开中心T3座20层。 岗位职责 1、受理客户为高端实力客户，和其他公司无共享。 2、了解和分析客户情况，制定方案。(不用求着客户) 3、提醒客户的邀约、谈判、签约、跟进后期手续办理。(不用看客户脸色) 4、为客户提供优质的贷前、货中及货后服务促进二次成交。(不用大海捞针) 5、充分利用公司客户资源，学习公司各类金融知识，熟练掌握业务流程，注:由公司网络平台提供精准客户群，无需外出开发客户，无需网络找寻客户 薪资待遇: 1、底薪4000，沈阳的生活保证妥妥的 2、薪资9000-30000/月(按个人能力)+高额提成(通提哦)+工龄奖+奖金+不定期福利+定期国内外豪华游，新人小白薪资1-2万、人均月薪2.5万，前10名5万以上，前3名10万以上:靠你的努力程度) 3、直接入职+入组老人1对1带1精准好开单 5、前两周双休，享受法定休息日、超长年假12天、产假、丧家等。 6、公司每天提供零食、饮料、下午茶，定期组织团建聚会(可自由参与) 7、公司提供电话卡，电话费报销，无任何数据费用 晋升之路 1、新员工(自愿选择)可享受(免费“带薪”)入职培训、专业培训、营销技巧培训，促进员工持续提升 2、公司为能力优秀者提供晋升空间管理层100%是由内部员工提拔上来的，收入上不封顶，晋升不靠关系，平台大前景好，发展空发展空间大 3、业绩优异有足够的晋升空间(公司每三个月会有一次晋升考核)能力强者居之，从不外聘。 4、晋升方向:客户经理-储备主管-正式主管-分店副总-分店总经理-门店合伙人总经理。 5、公司为能力优秀者提供足够的晋升空间，公司需要持续壮大，优异者也可以当事业部合伙人，跟随公司步伐，开启成功人生。 任职资格: 1、不看学历看能力，看能力，有销售经验的优先; 2、普通话标准，良好的执行力，有拼搏精神有勇气挑战销冠业绩目标 3、不看学历不看经验，具有良好的沟通表达能力，抗压性、稳定性，学习能力强 4、年龄******，有销售经验者、能力优异者可放宽学历、年龄要求: 5、公司提供电脑、手机、无占用个人任何产品 我们只招聘志同道合的人，我想说，这里节奏快，平台很赚钱，具有良好逻辑思维，具有爆发性，并且勤奋踏实的人，欢迎来撩。 薪资范围:18000-35000元/月 底薪:4000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成; 国字头公司好出单，提成通提，无任何数据费工位费等扣款 奖金补贴:全勤奖，苹果手机，电动车，笔记本电脑，平板，霸王餐，团建基金，开单红包雨，等等奖品月月不会停。 试用期底薪:4000元/月

工作内容 公司深耕食品领域，自有生产工厂，具备成熟商业模式与招商服务体系，致力于为经销商提供优质的项目支持、产品供应及运营指导，助力门店高效经营，实现互利共赢。当前全国供应链体系完善，公司精准匹配资源，主要对接全国各地经销商负责人促成合作。配备工作手机与工作微信，全程无需动用个人账号资源！ 依托公司提供的精准客户资源，开展全国范围内的经销商招商协作，为合作伙伴提供全流程服务支持！纯办公室作业——无外勤、无差旅压力！团队年轻化管理扁平，工作氛围轻松融洽，自由度高，茶歇零食全天供应，空调办公环境轻松拓展全国业务！ 成长加速通道 三天快速上手：标准沟通话术+资深同事一对一辅导，无需线下推销、无需地推跑动，社交 shy 人群也能胜任！绩效奖金加持，人均收入过万，晋升机制公开透明，有目标、想增收的伙伴欢迎加入！ 薪资待遇： 5000元底薪 + 行业内领先提成比例 + 五险 综合月薪普遍8k-10k，表现优异者月入10-20K，收入上不封顶！ 工作时间： 上午9点至下午6点，午休2小时，每周固定周日休息，日常不加班，下班准时离岗！法定节假日按规定休假！

1、年龄要求40周岁以下，具备1年以上快消品、食品、保险、理财或信用卡销售相关经验； 2、工作地点覆盖辽宁省各地级市，根据住址就近安排； 3、需自备普通家用轿车及车载冰箱； 4、通过地推方式对接当地终端餐饮客户，主要面向大型火锅、烤肉类连锁门店； 平台实力强、优秀团队引领、发展空间广阔、产品市场竞争力突出 薪资结构：底薪5000元+高额提成4000元/吨，月综合收入约3-6万元 咨询联系：张经理 一三零 一九三四 七八八八

职位描述 岗位职责： 1、负责手机产品的销售服务，达成门店销售目标； 2、维护门店日常安全运营，确保店面形象整洁有序； 3、为顾客提供高效优质的服务体验，持续优化服务水平； 4、完成商品销售登记、库存盘点及账目核对，准确执行各类销售数据统计； 5、负责商品到货验收、上架陈列、补货调货、退换货处理及防损管理等日常运营事务； 6、保持责任区域内的环境卫生整洁； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、形象端正，沟通表达能力强，性格积极乐观； 2、对数码产品有兴趣，热衷销售工作，有相关行业经验者优先考虑； 3、具备大专或以上学历； 4、年龄23-28岁，性别不限。 薪酬福利： 1、基础薪资+销售提成； 2、福利待遇：社会保险、生日福利、节日礼品、团队旅游、团建活动； 3、培训支持：公司设有完善的带教体系，门店内实施一对一新人辅导，配备带教伙伴，店长及资深员工全程指导，涵盖岗位技能与产品知识，助力提升工作效率，并提供职业发展建议； 4、晋升机制：每季度组织全员竞聘，拥有清晰透明的晋升通道。

任职资格： 1、主要负责不锈钢装饰工程相关的商务沟通，包括合同签订、样品对接、结算办理、工程进度跟进及新项目拓展。公司拥有稳定的客户资源。 2、具备1-2年以上销售工作经验，销售业绩优异者优先考虑。 3、形象良好，性格开朗，思维灵敏，语言表达清晰，具备优秀的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与分析能力，注重客户体验，服务意识强； 5、工作认真负责； 6、具备良好的团队合作精神，乐于迎接挑战。 7、招聘寻求长期稳定发展的销售人员，提供无责任底薪+提成+车补+奖金，业务成熟后年收入可达10万元以上，表现稳定者平均年薪20万元以上。

开发新客户，维护老客户

业务中台SaaS电销专员 岗位职责 1. 通过电话沟通，向景区负责人推广业务中台SaaS产品，介绍产品功能与价值，挖掘客户需求。 2. 跟进潜在客户，建立客户档案，维护客户关系，推动成单转化。 3. 完成团队制定的销售目标，定期反馈客户需求与市场动态。 任职要求 1. 大专及以上学历，1年以上ToB电销经验，有SaaS、企业服务类销售经验者优先。 2. 沟通表达清晰，抗压能力强，有目标感，能主动开发客户。 3. 了解企业数字化需求，乐于学习新行业知识。 福利待遇 无责薪资5000 2%项目提成 一个商机客户 早九晚六，双休+法休+五险