招人！招人！招人！公司扩大规模，现诚聘汽车销售20人 1、年龄不限，男女不限，学历不限，人品很重要 2、懂不懂车无所谓，有专业师傅带，升职空间大！ 3、喜欢车，想学习二手车收购买卖知识，不交学费，拿着底薪加提成，学到销售技巧以及评估鉴定技术 4、有梦想，有责任心，有团队意识，能吃苦耐劳 工作时间：早8:30-晚17:00 月休4天 可以连休 薪资待遇：高薪提成 7000+、员工节假日福利、定期旅游、月底聚餐、年终奖、生日会【以上全部老板消费】 公司拥有百余台现车，品牌众多，资源充足 老板人好，待遇优，工作环境优质，同事相处开心和谐 不问出身，我们缺人，有能力你就来 有机会，有平台，月入过万轻轻松松 有兴趣的小伙伴，直接联系我，期待你的加入....

接受新手，无需试用期，提成当场结算不拖欠， 业绩优秀者公司配备代步工具，提供住宿。 【招聘岗位】：二手车学徒、二手车专员、二手车评估师。 【工作要求】：热爱汽车，零基础也可报名。主管手把手指导教学。 【工作内容】：本店为二手车行，岗位为二手车专员，负责车辆检查、车况鉴定、价格评估、买卖交易、收车过户、档案提取等全流程工作，不会的我们全程培训。公司提供客户资源、运营平台及专用账号，实际操作由个人执行，我们会指导你如何开发客户与跟进成交。 【薪资结构】：有责底薪5000元（需完成月度3台车任务）。 【提成方面】：按整车售价的10%-20%计提，无额外考核指标，提成当天发放。 【综合收入】：常规情况月入5000-8000元，积极投入可达10000-30000元。 【工作时间】：每日8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择，尽量不连休）。 【备注】：提供住宿，餐费自理。无需持有驾驶证。不夸大承诺、不虚假宣传。收入水平由能力决定，付出越多回报越高！

一、岗位要求 ： 1.大专以上学历，对交易有浓厚兴趣；有志在金融行业发展者优先。 2.有较强的责任心和使命感，人品端正，自信果敢；有一定抗压能力者优先。 3.具备快速学习能力，善于沟通，独立思考；走技术职业生涯路线者优先。 4.从事外汇、黄金、白银、原油、股指期货等金融衍生产品技术分析、专业技能、交易系统、市场规律等研究工作 二、薪酬制度： 薪酬=底薪+提成 三、发展方向： 以人为本的人才发展战略 上班地址：南京市秦淮区中山南路414号投资大厦24层E座 不在本地人员可线上面试，线上远程操作办公，不受地域限制

招聘车体检修水焊/二保焊工，工作地点：沈阳市苏家屯山榆路沈阳客车厂，岗位空缺：6-10人。工期分段一：2026年—，2个月。需沈阳客车厂签订临时用工合同，工作内容：厂修车车体检修。基础工资5000元，另外根据现场实际劳动强度，额外计发岗位补贴。工期分段二：2026年-，转签长春佛达铁路客车装备有限公司劳动合同，工作内容：厂修改造车体检修。工资日计300-360，月结。后续两年-相关岗位任务空缺、人员调配工作，均参照本次用工方案执行，表现优异者可优先留存长期岗位。工作期间提供住宿/浴室，三餐厂内食堂，2元补助标准。签订正式劳动合同，个人社保范围内，工作期间全程缴纳工伤意外商业保险。招工联系人：张树亮

18-50周岁，会骑车会用导航，7-9元每单，每天50单左每天300-500元，午餐免费装备免费

热熔管，自己带热熔机，最大50最小20，350中午管饭，看好了，打电话

招聘开荒保洁人员一名，工作时间为八点开始，每人到手薪资200元。工作内容为开荒保洁，现场无家具。早干完可早走。

主要负责快递物流车，和冷藏车销售

招聘审车专员 【工作内容】负责客户开发，通过电话拜访、上门推荐、行业资源对接等方式拓展客户资源。 【工作时间】每周一至周六早上8点30分至下午16点30分。 上班不用到岗打卡时间自由，专、兼职均可。 【岗位待遇】6K一10K（日结） 【任职要求】高中及以上学历，热爱销售工作有一定的沟通能力，具有强烈的挣钱与抗压能力。具有C1驾驶证 【工作地址】硚口区工农路41号 【联系方式】李总 （同微信）

销售汽车品牌看个人多劳多得

岗位职责 1. 执行标准化接待流程：主动迎接、需求沟通、实景体验、方案匹配、下单成交、送客跟进、素材采集，全链路服务到店客户； 2. 使用《用户出行需求与使用场景评估表》，了解用户日常出行习惯、使用场景（小区散步、买菜、就医、短途出游等）、居家环境（入户门宽、电梯、通道等），为用户推荐最适配的产品方案； 3. 辅助用户完成产品体验，标准化演示四大核心功能：智能避障（自动识别障碍物并绕行）、倒车影像（倒车时实时显示后方画面）、自动回充（低电量自动返回充电座）、守护域（设定安全活动范围，超出自动提醒减速），全程贴身看护，确保体验安全； 4. 根据用户需求精准适配机型与配件，明码标价讲解，熟练应对价格、操作难度、尺寸适配等高频问题，引导客户官方平台下单成交； 5. 承接线上体验券等引流客户，完成预约确认、到店核销与转化；对无法到店客户协调上门体验服务，完成交付前确认； 6. 接听400客服转接的热线电话，为潜在客户提供售前咨询服务，包括产品功能介绍、价格政策解答、门店体验预约等 7. 执行"一车一档、一人一档"客户管理，高意向客户3日内跟进，引导老带新推荐，提升复购与转介绍； 8. 维护门店6S环境，每日参与样机安全检测，严守体验安全规范，参与每周内训与月度复盘。 任职要求 1. 大专及以上学历，3年以上零售销售、智能硬件/消费电子/科技产品体验行业经验优先； 2. 有亲和力、有耐心，善于与人沟通，能慢下来、蹲下来与不同年龄层用户交流； 3. 服务意识强，以用户体验和满意为第一优先，不强行推销、不夸大承诺； 4. 学习能力强，能快速掌握产品四大功能、演示操作和标准话术，通过3天带薪培训考核上岗； 5. 善于倾听，能精准抓取用户核心需求并有效回应，沟通表达清晰有感染力； 6. 声音清晰、普通话标准，有电话沟通或客服经验者优先，能熟练接听热线并做好信息记录； 7. 有明确业绩目标感，能承受销售压力，认同多劳多得； 8. 会基本智能手机和电脑操作，有短视频拍摄或抖音小红书经验、有驾照者优先。

招聘二手车销售顾问车务有经验车优先企业培训企业团建社保餐补高绩效提成喜欢抓紧联系欢迎加入嘉优名车

需求：持有驾驶证，可接受省内出差 工作内容：负责公司车辆外出验车、收车、办理交易手续，以及车辆整备、拍照上传、进店前的维修与喷漆等相关事宜 公司为成熟运营企业，具备完整规范流程，入职初期由专人带教，1-3个月即可出师，出师后转为正式员工 薪资待遇：成为正式员工后，收车成本由公司承担，无需承担销售任务，员工享有车辆利润50%作为收入，每月5日准时发放工资 评语：二手车行业或许不够光鲜，但却是能长期发展的实在职业，虽不能实现月入百万，却足以安稳谋生、养家糊口，不靠青春吃饭，未来可期；若你向往自由、不愿被条条框框束缚，我们始终欢迎你的加入

导购岗位职责 1. 门店销售的达成及会员拓展、维护； 2. 门店运营管理中的店务工作； 任职要求： 1. 25-38周岁，形象好，身材匀称，过往经验及行业不限，就近分配，有零售经验优先分配大店。 2. 具有较强的语言表达，沟通能力，善于发现客户需求、把握客户资源，具有促成销售的能力； 3. 能承担较大的工作压力，在较大的压力环境中能够积极有效的开展工作； 4. 工作态度乐观、积极主动、有超强的服务意识； 5. 具有团队合作精神。   店长岗位职责 1. 经营管理能力：门店运营管理（组织、协调、沟通、人员、货品、信息等），业绩目标达成，发现问题解决问题； 2. 领导能力：凝聚员工、调动其积极性，团结员工完成目标，服务员工提升团队效率； 3. 培训辅导能力：规范下属行为、帮其改正错误，传授下属工作方法、技能，培养其在其职、尽其责、胜其任，树立员工正确价值观； 4. 专业技能：善于表达、沟通能力强，逻辑思维清晰、反应能力敏捷，亲和力好，精通业务知识，达到客户满意，能应对各种突发事件并有效解决； 5. 学习力：总能不断的完善、充实自己，愿意学习、善于学习； 6. 职业道德：品行端正、阳光、正能量，表率作用，遇事不推诿，敢于承担，有责任心。 任职要求： 1. 43岁以内，连锁门店店长3年以上经验（行业不限，奢侈品、珠宝、美妆、高端烟酒、高端鞋服、茶、连锁餐饮等产品优先）； 2. 精通基础店面运营管理，擅长销售、货品、陈列、会员管理； 3. 具备新客户及团购、高端客户的开发能力，管理维护客户关系，建立长期合作。

【岗位亮点】 无忧底薪,生活有保障:无责底薪3000元+业绩提成10%,提供坚实后盾,让你安心开发客户。 超高提成,收入无上限:提成10%,业绩越好,挣钱越多,真正实现多劳多得。 周日单休,工作生活两不误:严格执行周日单休,国家法定节假日正常带薪放假。 朝九晚六,作息超规律:工作时间:9:30---18:30中午休息一小时,拒绝无效加班,高效工作,准时下班。 丰厚福利,快乐满满:节假日福利、团建活动、五险等一应俱全,我们关心你的每一份付出。 【岗位职责】 1.通过公司资源等渠道,开发新客户,维护老客户,销售公司游戏推广产品/服务; 2.跟进销售全过程,完成签约及后续服务协调。 【任职要求】 1.学历不限,年龄20-30岁,有销售工作经验者优先(应届生或小白,我们提供带薪培训!); 2.沟通表达能力强,有良好的服务意识;

需求：持有驾驶证，能适应省内出差 工作内容：负责公司车辆外出验车、收车、办理交易手续，完成车辆整备、拍照上传，以及进店前的维修、喷漆等相关事宜 公司为成熟型企业，具备完善的工作流程，入职初期由师傅带教，1-3个月即可出师，出师后转为正式员工 薪资待遇：正式员工收车由公司承担成本，无需承担销售任务，收益利润的50%作为员工收入，每月5日发放工资 评语：二手车行业虽不光鲜，却是一个可持续发展的领域，虽不能实现月入百万，但足以支撑家庭生活，不是靠青春吃饭的职业，更拥有相对自由的时间支配，欢迎不愿被束缚的伙伴长期加入

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、热情的购车咨询与试驾服务 2. 按照销售流程完成客户接待、需求分析、方案推荐、价格谈判、合同签订及交车全流程 3. 主动开发新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度与复购/转介绍率 4. 准确录入客户信息及销售数据。

招聘主播（快手、抖音） 负责日常直播售车，公司提供流量支持，客户到店后由专业师傅协助对接 配备幕后团队指导拍摄短视频内容 每日工作时长3-5小时，设有早、中、晚班次，可根据个人生活节奏灵活安排上班时间 月收入范围3000-30000元 入职满3个月后可参与公司合作购车项目，本金由公司承担，员工享受纯利润的30%分成 欢迎各企业销售冠军、团队主管带团队加入，提供具有竞争力的薪酬待遇

招聘岗位:二手车销售顾问 工作要求:不限，有意向从事二手车行业者皆可，底薪:5000元/月 提成范围:利润的70%计提（高提成） 工作时间:夏季早9:00-晚5:00，冬季早9:00-晚4:30，月休4天（可自由选择休假） 能力决定收入！！！！福利待遇 目前剩余名额8人 1. 店内团队均为00后，氛围轻松，沟通顺畅，充满活力。 薪资标准:5000-8000（佛系型） 10000-30000（拼搏型）真实可信！！！ 2. 工作时间灵活，节奏轻松无压。 3. 每月至少组织两次团建活动（老板个人出资） 4. 业绩优异者享额外奖励。 5. 欢迎零经验新人！新人！新人！前期安排专人带教，薪资与老员工同等。 6. 无需出差 7. 无需自行开发客户，避免风吹日晒找客户的辛苦。 8. 客户通过线上线下渠道积累，到店接待有老员工协助，不扣提成。 9. 核心理念：一起赚钱 诚邀您加入！！！！！

【岗位职责】： 1.负责公司品牌推广与宣传工作 2.开拓客户资源并进行日常客户关系维护 3.处理售后事宜及推动后续合作项目 4.参与公司组织的全员营销与销售活动 5.协助开展销售团队的管理工作 【任职资格】： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.性别不限，年龄需满20周岁，具备大专及以上学历 3.有销售或团队管理相关经验者优先录用 【员工福利】： 1.月薪3000元起，另享业务提成 2.按国家规定办理五险一金 3.标准8小时工作制

接受新人小白，无试用期，提成当场结算不拖欠， 业绩优秀者可享公司提供的代步工具，包住宿。 【招聘岗位】：二手车学徒、二手车专员、二手车评估师 【工作要求】：热爱汽车相关工作，零经验也可，主管手把手带教 【工作内容】：本店为二手车行，所招岗位为二手车专员，主要负责车辆检测、车况评估、收车卖车、过户提档等流程，全部内容从零教学。公司提供客户资源、运营平台及账号支持，实际跟进需自主操作，我们会指导获客方法与技巧 【薪资结构】：有责底薪5000元（月度完成3台交易） 【提成政策】：按整车成交价的10%-20%计提，无额外考核指标，提成当日发放 【综合收入】：常规情况5000-8000元，积极投入可达10000-30000元 【工作时间】：每日8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择，尽量避免连续休假） 【备注】：提供住宿，餐食自理。无需持有驾驶证。不空谈承诺，不虚假诱导。收入与能力挂钩，付出越多回报越高！

招聘岗位：二手车评估师助理 工作要求：**** 底薪：有责底薪5000元/月 提成范围：车款的百分之十提（高提成） 工作时间：早8:30-晚4:00 周日休息、单休、月休4天（可自行选择休假，无特殊情况不连休） 节假日正常休息 能力决定薪资！！！！ 福利待遇： 1. 团队成员均为年轻群体，沟通顺畅，充满活力。 2. 入职满一年公司提供代步工具，表现优异者优先安排。 3. 薪资标准：5000-8000（适合节奏平缓者） 10000-30000（适合积极进取者）真实有效！！！ 4. 上级性格亲和，工作时间灵活，氛围轻松无压。 5. 每月至少组织两次团建活动（费用由老板承担） 6. 业绩优秀员工享有额外奖励。 7. 零经验也可报名！零经验也可报名！零经验也可报名！前期由专人带教，薪资与资深员工同等。 8. 出差自愿参与，相关费用全额报销。 9. 公司统一安排食宿。 10. 客户资源由公司提供，无需自行拓客，避免风吹日晒奔波找客户。 欢迎您加入！！！！！

主要负责 市场价五折的法拍房以及 市场价三折的商拍房销售工作 及相关金融业务服务 福利待遇：五险、节日福利、定期团建、专业培训

招聘岗位:二手车学徒 工作要求:40岁以内，热爱汽车行业。 薪资待遇:有责底薪5000元+提成。 提成范围:车款的10%提成（高提成），综合薪资： 轻松干5000-8000，努力干10000-30000 不画饼不忽悠，能力决定收入，多劳多得！ 工作时间:早8:30-晚4:00，月休4天（可自由选择休息日，尽量不连休）节假日正常放假 1. 团队年轻有活力，沟通顺畅，工作氛围积极向上 2. 入职满一年可享公司提供的代步工具，业绩优秀者优先安排 3. 老板性格随和，管理宽松，工作节奏轻松无压 4. 每月至少组织两次团建活动（费用由老板承担） 5. 业绩优异者额外发放奖励 6. 接受零经验新人！前期安排专人带教，薪资与老员工同标准 7. 偶尔外出出差（自愿参与，费用报销） 8. 公司统一提供住宿 9. 客户资源由公司支持，无需自行拓客，避免风吹日晒 一键报名 立即沟通

医院招聘业务员，工资五千，不加班，不外出，文职，工作范围特别好，工资每月1日开，不压工资，早九晚六到点就下班，可以提供住宿提供饭，中午午休一小时

招电话邀约

招聘二手车销售及收车学徒 提供客户资源支持 无经验也可加入 新人全程一对一指导 免费培训驾驶技能与沟通技巧 每月保底薪资3000元 工作内容轻松，无繁重体力活 每月组织团队建设活动 要求对汽车感兴趣，对收入有追求

二手汽车销售，通过快手、抖音平台进行每日直播售车，公司提供流量支持，客户到店有专人接待配合。 每天安排幕后团队指导拍摄短视频内容，帮助提升曝光与转化。 工作时长每天3-5小时，设有早、中、晚三个班次，可根据个人生活节奏灵活选择上班时间。 月均收入范围为3000-10000元，入职满3个月后可参与公司合作购车项目，资金由公司承担，员工享受利润分成30%。 欢迎各机构销售冠军、团队管理者带团队加入，提供具有竞争力的薪酬待遇。

此公司主营中高端二手车，主播专注酷路泽车型 岗位职责： 1.按照公司销售规划，通过线上直播形式开发客户资源。 2.为客户提供专业购车解答，保障客户体验与满意度。 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备较强沟通能力及服务意识。 2.接受零基础人员，无需经验，只要擅长交流，公司提供全程带教培训。 工作时间： 早九晚五，不加班 薪资待遇：月均过万，注重底薪者请慎投

有无经验均可有驾照优先底薪4000包住