1、依据车辆相关资料，核查二手车手续的完整性，确认各项证件是否齐备有效； 2、通过路试、外观检查及专业设备检测等手段，全面评估二手车的实际车况； 3、在检测过程中，及时记录关键信息并进行证据采集，确保数据准确上传与归档； 4、根据综合检测结果，出具二手车检测报告，对车辆质量与市场价值作出专业判断； 5、精准判断车辆是否存在泡水、火烧、重大事故、拼装、盗抢等异常情况，并第一时间向交易人员反馈； 6、结合车况实际，合理评估车辆估值，为二手车交易定价提供专业参考意见； 7、负责接待二手车交易客户，接受客户委托后开展车辆检测等相关服务工作。 8、能按标准获取一定数量的二手车资源线索，并顺利完成采购任务！

岗位职责： 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 4、负责挖掘客户需求，实现产品销售； 任职资格： 1、有驾驶证并驾驶熟练，形象好，气质佳； 2、主动沟通意识强烈，表达能力佳 薪资待遇： 试用期底薪4k提成，综合8k； 正式期4.5k提成，综合9000-12000 上六休一，节假日福利； 8:30-11:30、12:30-17:00

公司深耕二手车行业17年，全国知名连锁品牌，累计服务超30万客户。现有销售团队成绩斐然，销售冠军实现百万年薪，网红店长年收入突破200万。为实现业务规模翻倍增长，现需组建全新团队，与原团队协同作战，复制成功模式，再攀高峰！ 门店位于地铁口周边，交通便利，通勤无忧！ 岗位职责： 1、根据公司提供的二手车意向客户名单进行电话邀约 2、引导客户到店看车，并协助完成签单流程 3、与销售经理紧密配合，同步客户沟通情况及需求 岗位要求： 1、具备销售工作经验，热爱汽车行业，有较强兴趣驱动 2、态度积极，踏实肯干，具备责任心与耐心 3、能独立对接客户，完成一对一沟通及成交环节 4、重视团队协作，助力提升整体团队氛围与战斗力 公司福利： 1、定期组织团建活动、提供下午茶点 2、办公场地超10000平方米，配备大型展厅、健身设施、休闲运动区及娱乐游戏设备 3、有机会接触多种车型，实地体验驾驶与操作 4、享受生日礼遇、节日礼品，法定节假日正常休息 5、入职配备工作手机，便于日常办公使用

高级销售经理 岗位职责：（宁波招聘两位） 1. 利用新媒体渠道及公司提供的客户资源开发新客户； 2. 依据公司整体规划制定个人销售计划并达成业绩目标； 3. 积极参与公司组织的培训及早晚例会，持续提升专业销售能力； 4. 高效运用公司客户资源，提升客户邀约到店比例； 5. 优化销售服务流程，提高面对面沟通的成交转化率； 6. 完成上级交办的其他相关工作任务； 7. 收集市场动态与客户反馈，为公司营销策略及售后优化提供合理建议。 任职要求： 1. 具备两年以上汽车行业销售工作经验； 2. 拥有出色的销售业绩，曾多次获得所在单位销售冠军； 3. 熟练掌握电话邀约技巧及门店谈判成交方法； 4. 月均销量达10台以上，业绩稳居团队前三； 5. 具备汽车直播经验者优先考虑； 6. 大专及以上学历，持有有效驾照，具备熟练驾驶能力； 岗位福利： 底薪10000+提成+绩效 教育背景： 大专及以上 行业经验： 两年以上行业经验

我们是知名连锁品牌，成立18年，抖音平台累计粉丝达5000万，旗下账号平均粉丝量约300万，数据真实可查，具备成熟的线上引流体系与稳定资源，诚邀合作！ 现开放两个岗位招聘，均需持有驾照（硬性要求） 一、汽车销售 接受无汽车销售经验者，公司将提供系统化专业培训 1. 具备销售相关背景优先，有汽车行业经历更佳 2. 年龄要求20周岁以上 3. 公司提供带货主播孵化支持！销售同时可参与直播，实现多渠道创收 二、二手车评估师 可接受零基础，但需具备学习意愿与进取心 岗位职责： 负责车辆检测、价值评估及收车流程 公司福利： 1、依法缴纳五险一金，提供工作餐；定期组织团建活动与下午茶 2、办公场地超10000平方米，配备大型展厅，可接触各类车型并实操体验 3、生日及节假日发放福利礼品，法定节日正常休息 4、配备办公用手机，提升工作效率 5、工作环境宽敞，团队氛围和谐轻松

岗位职责: 1. 负责汽车销售相关事务，包含客户接待、车型讲解及后续成交跟进工作 2. 提供专业购车建议，协助客户完成选车、试驾及购车全流程服务 3. 持续维护客户关系，提升客户体验感，促进复购与口碑推荐 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，能够清晰传递产品优势 2. 了解汽车销售流程，有同行业工作经验者优先考虑 3. 具备良好的团队合作态度，能适应以销售目标为核心的快节奏工作环境

公司属于二手车行业全国知名连锁品牌，成立17年，拥有30万客户，原有销售团队取得成功，销售冠军达成百万年薪，网红店长收入超200万，为达成公司业务翻番目标，我们需要再建一支新团队，与老团队并肩作战，复制原来成功的商业模式，再创新高度！欢迎有志之士加入！ 无需自行开发客户，专注服务公司分配的客户资源，完成电话邀约及到店接待转化即可。 岗位职责： 1、参与各项培训课程并顺利通过考核； 2、出席工作例会，进行业务复盘与分析； 3、依据公司提供的客户信息开展电话沟通服务； 4、接待来访客户，提供车辆匹配与产品讲解； 5、达成公司制定的业绩指标； 6、维护客户关系，做好全流程跟进管理； 7、严格遵守合规操作规范； 任职要求： 1、嗓音清晰悦耳 2、做事细致有耐性 3、具备良好表达与交流能力 4、性格积极乐观且抗压性强 5、具备电话销售相关经验 6、年龄******

二手车销售公司公司招聘二手车销售顾问 岗位职能： 1.转化公司给到的客户资源，完成既定业绩目标； 2.及时反馈客户动态与需求，协助优化销售方案； 3.配合团队完成销售任务，推动业务持续增长； 4.维护和巩固客户关系，做好客户裂变。 公司优势： 1.阶梯底薪+阶梯高提成，结算透明，不压工资，不扣提成。 2.BBA精品车源多，客单价高，单台收益更高。 3.线上流量+自然到店，意向客户稳定，不用盲目拓客。 团队氛围： 1.团队氛围纯粹，不勾心斗角，不搞无效加班。 2.开单奖励，月度奖励，节日福利齐全。 我们希望您 1.有二手车销售经验，懂行情，会谈单，能闭环。 2.目标感强，想赚钱，能出业绩。 3.人品端正，做事靠谱，能长期稳定。 薪资待遇： 底薪+高提成+开单奖+销冠奖+节假日福利 综合收入远超同行，上不封顶。。

大型实体展厅，千台现车，客源充足 岗位职能： 1.转化公司给到的客户资源，完成既定业绩目标； 2.及时反馈客户动态与需求，协助优化销售方案； 3.配合团队完成销售任务，推动业务持续增长； 4.维护和巩固客户关系，做好客户裂变。 公司可以给到你： 1.阶梯底薪+阶梯高提成，结算透明，不压工资，。 2.BBA精品车源多，客单价高，单台收益更高 3.线上流量+自然到店，意向客户稳定，不用盲目拓客。 4.团队氛围纯粹，不勾心斗角，不搞无效加班。 5.开单奖励，月度奖励，节日福利齐全。 6.老板直招，说话算数，长期稳定，不折腾。 我们希望您 1.有二手车销售经验，懂行情，会谈单，能闭环。 2.目标感强，想赚钱，能出业绩。 3.人品端正，做事靠谱，能长期稳定。 4.能吃苦耐劳，服从管理，不搞小动作。 薪资待遇 底薪+高提成+开单奖+销冠奖+节假日福利 综合收入远超同行，上不封顶。 （做二手车，选对平台跟对人，比瞎努力更重要）

大型实体展厅，千台现车，客源充足 岗位职能： 1.转化公司给到的客户资源，完成既定业绩目标； 2.及时反馈客户动态与需求，协助优化销售方案； 3.配合团队完成销售任务，推动业务持续增长； 4.维护和巩固客户关系，做好客户裂变。 公司可以给到你： 1.阶梯底薪+阶梯高提成，结算透明，不压工资，。 2.BBA精品车源多，客单价高，单台收益更高 3.线上流量+自然到店，意向客户稳定，不用盲目拓客。 4.团队氛围纯粹，不勾心斗角，不搞无效加班。 5.开单奖励，月度奖励，节日福利齐全。 6.老板直招，说话算数，长期稳定，不折腾。 我们希望您 1.有二手车销售经验，懂行情，会谈单，能闭环。 2.目标感强，想赚钱，能出业绩。 3.人品端正，做事靠谱，能长期稳定。 4.能吃苦耐劳，服从管理，不搞小动作。 薪资待遇 底薪+高提成+开单奖+销冠奖+节假日福利 综合收入远超同行，上不封顶。 （做二手车，选对平台跟对人，比瞎努力更重要）

宁波市奉化区招氩弧焊

宁波市宁海县招空调安装/维修要求会开车

明天需要泥工和小工，

宁波市奉化区招小工/杂工、铲车/装载机司机 1.小工/杂工多1名：4500-6000/月，包吃住 工作：废渣分拣杂物、场地整理，上手快，常年有活。 2.铲车司机1名：7000-8000/月，包吃住，上料堆料。 有意直接电话联系，可先来厂里看活

需要木工师傅下个星期有时间的+++。

职位详情 汽修经验 二手车评估师 二手车评估 招聘要求: 1.根据公司制定的评估标准借助仪器设备及路试，对二手车进行综合检测。 2.分析二手车市场行情，协助完成二手车评估价格数据、促进成交 3.大专学历以上 岗位职责: 1.熟悉二手车市场有一定的评估或钣金经验(优先)。 2.了解汽车车型、维修、改装等知识优先考虑。 3.为人正直，责任心强，具有团队精神，有良好的沟通多 谈判技巧富有亲和力。 4.带薪培训 工薪待遇:薪资:8K-20K 福利:五险一金，带薪年假，绩效提成，定期体检。

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

想要工作稳定又灵活？来看看这个：朝九晚五点半，中午还有两小时的悠长午餐时间，让您尽享美食！更有基本工资3000元加提成，收入上不封顶！

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 3.形象气质佳，亲和力强，抗压能力好，目标感明确 4.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶自动挡车辆

薪资范围：10000-15000元/月 公司提供精准客源，客户都是真有购车需求的 个人仅需承担少量电话邀约指标 配备工作手机 【工作内容】 处理公司分配的意向客户线索 电话邀约客户到店看车 完成邀约流程，跟进客户到店情况 【薪资结构】 底薪 + 综合提成 = 普遍月入10000-15000元 【优先考虑】 有汽车销售经验（二手车/新车均可） 没有经验但愿意学习的也欢迎 【福利与环境】 年轻团队，工作氛围轻松 下午茶、零食水果、团建活动

岗位职责: 负责客户回访工作，及时反馈客户意见与需求 按要求完成回访任务，确保服务质量和满意度 无责底薪6000，多劳多得，早九晚六，有无经验都可以

我们在做什么？ 宁波长风智税科技有限公司专注于为跨境电商企业提供专业的9810出口退税代理服务。公司立足于快速发展的跨境贸易赛道，致力于助力中国出海企业实现合规节税、利润增长，是连接中国制造与全球市场的重要桥梁。在这里，你将接触前沿领域，服务优质跨境客户，拥有广阔的职业成长空间！ 职位亮点： 朝阳行业： 聚焦跨境电商财税细分赛道，市场潜力大，客户资源优质。 高回报激励： 采用“高底薪+高提成+多重奖励”薪酬模式，收入上不封顶，业绩直接兑现价值。 系统赋能： 提供涵盖行业知识、产品讲解、客户管理系统的全面培训，助你迅速掌握业务。 团队氛围： 管理扁平化，关系简单融洽，团队成员积极进取，充满正能量。 岗位职责： 1. 通过电话、企业微信等渠道，主动开发潜在跨境电商客户资源。 2. 准确挖掘客户痛点，有针对性地传递服务价值，建立专业可信形象。 3. 推进销售流程，独立或协同面销同事完成商务沟通、问题解答，促成合作达成。 4. 持续维护客户关系，配合运营团队做好服务衔接，保障客户体验稳定优质。 5. 达成个人销售指标，并规范完成客户信息归档及销售过程记录工作。 招聘要求： 1. 有半年以上电话销售工作经验，熟悉电销节奏与沟通技巧，具备较强抗压能力。 2. 具备1-2年正式职场经历，对未来职业发展有明确规划。 3. （优先录用）具有跨境电商、外贸B2B、财税服务、企业级服务（To B）等相关销售背景者，适应更快！ 4. 表达清晰流畅，思维有条理，学习能力强，具备良好的客户服务意识。 5. 目标导向鲜明，追求高收入，对个人成长和成功有强烈驱动力。 薪资福利 薪资结构： 底薪（4000-5000元） + 高额提成 + 绩效奖金 + 多项专项奖励 综合薪资： 8000 - 15000元/月（表现优异者可突破上限） 福利保障： 入职即缴纳社保 专业培训： 提供带薪岗前培训 + 老员工一对一指导 + 定期组织能力提升课程

任职要求： 底薪5千+奖金+提成+双休+五险一金，不加班！ 1.普通话标准，性格开朗，有良好的沟通能力 2.工作仔细认真，对工作积极主动有责任心 3.对销售行业有热情，愿意打电话 4.有售前售后，客服等工作经验的欢迎前来咨询 5.大专及以上学历，熟悉日常办公软件 福利待遇：不需要外出 工作地点：浙江省宁波市高新区研发园 1.工作时间：8:30-5:30 不加班，双休！双休！ 2.法定节假日休息 3.五险一金 顺升集团，180人大团队平台，高门槛，高复购率。

美团充电宝是美团旗下的共享服务业务，主要负责向各个商家推广美团充电宝，进行充电宝的铺设 我们提供互联网业内卓越的平台+有竞争力的薪资+五险+所有法定节假日+晋升机会+销售提成 岗位职责 1、面向本地客户，负责美团充电宝产品的销售和运营工作，免费为商家提供营销活动的策略支持服务 2、收集客户及用户对于充电宝产品的使用情况反馈，并且及时协助帮助解决使用过程中碰到的各种问题 3、与商户保持良好沟通

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售能力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和潜力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.学历不限，具备学习意识和成长型思维 4. 诚实守信，责任心强，具备基本办公软件操作能力 5. 有行业相关经验或资源者优先

【招兵买马啦！二手车销售顾问看过来～】 如果你口才好、爱交流，眼里有光心里有数， 既能和客户轻松拉近距离，也能把车辆情况讲得清清楚楚， 那这份工作就是为你量身打造的！ 不拼学历拼实力，不聊空话聊收入， 底薪+提成实实在在，同事个个幽默有梗， 卖车的同时还能练就火眼金睛， 自己换车都能省下一大笔开销～ 想找一个赚钱有机会、成长有空间、氛围还轻松的地方？ 快来聊聊，下一个销售冠军可能就是你！ （悄悄说：老板大方实在，就等实干者一起起飞）

岗位职责： 1. 负责五金行业客户开发与维护，通过陌拜、电话销售及网络推广等方式拓展新客户 2. 深入分析客户需求与行业特征，精准定位目标客户群体，制定个性化销售策略 3. 运用专业销售话术完成产品推介、方案讲解与商务谈判，提升成单率与客户满意度 4. 配合公司安排开展短期出差，高效完成区域市场覆盖与重点客户拜访任务 5. 践行以客户为中心的服务理念，及时响应售后需求，推动长期合作关系建立 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 有销售经验者优先，五金、建材、工业品等相关行业背景更佳 3. 熟悉电销/网销流程，能独立完成客户挖掘、跟进及转化全流程 4. 具备基础客户分析能力，能快速理解并匹配客户需求与产品价值 5. 认同服务导向文化，责任心强，适应灵活工作节奏与适度出差

我们正在寻找充满激情与责任心的定制顾问加入团队，作为销售核心岗位，你将深度对接客户，凭借专业的服务与精准的需求把控，为客户提供一站式定制解决方案，助力客户实现个性化需求，同时达成个人与团队的销售目标，实现职业价值与收入双赢。 岗位职责 1. 负责客户开发与维护，通过线上线下渠道挖掘潜在客户，建立稳定的客户资源体系，维护良好的客户关系，提升客户复购率与口碑推荐率。 2. 精准对接客户需求，耐心倾听客户诉求，深入了解客户定制偏好、预算、用途等关键信息，为客户提供专业的定制方案建议，解答客户各类咨询问题。 3. 全程跟进定制订单流程，从方案确认、合同签订、款项跟进，到对接生产/执行端、进度反馈、售后跟进，确保订单顺利落地，提升客户满意度。 4. 积极学习产品知识、定制工艺、行业动态及销售技巧，不断提升专业素养，高效完成公司下达的销售业绩指标。 5. 收集市场及客户反馈信息，及时向公司反馈，为产品优化、服务升级提供有效建议。 任职要求 1. 学历不限，1年及以上销售相关工作经验优先，有定制行业、服装定制等相关领域销售经验者优先录用。 2. 具备出色的沟通表达能力与亲和力，善于洞察客户心理，有较强的客户服务意识，能快速建立客户信任。 3. 拥有积极主动的工作态度，具备较强的抗压能力、目标感与执行力，勇于挑战高薪，不甘于平庸。 4. 熟练使用基础办公软件，做事认真细致，责任心强，具备良好的团队协作精神，能快速融入团队。 5. 热爱销售行业，对定制业务有浓厚兴趣，愿意在定制领域长期发展。 薪资福利 1. 极具竞争力的薪酬体系：无责底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖+年终奖，上不封顶，多劳多得，优秀者月薪轻松过万。 2. 完善的福利保障：缴纳五险，享受带薪年假。 3. 专业培训支持：公司提供全方位岗前培训+在岗技能提升培训，涵盖产品知识、销售技巧、客户维护等，无经验也可快速上手，助力新人成长。

岗位职责: 1.公司提供资源，通过电话/微信触达有代理记账、工商注册等需求的中小企业主。 2.为客户提供政策咨询、创业辅导、涉税等一系列服务，发掘客户需求、引导签约，完成销售目标。 3.收集潜在客户信息，建立信任，开发潜在客户，拓展业务 4.负责客户签约后的服务落地跟踪、部门交接、客情维护。 任职要求： 1.从事过销售工作，对销售工作有较高热情 2.口齿清晰，普通话流利，富有感染力亲和力。 3.需要任职者有较强的学习能力理解能力，自我管理能力 4.有同行业经验且成绩突出者优先 薪资待遇： 1.基本工资+绩效工资+提成+奖金，综合薪资8-15K

岗位职责： 1、负责门店客户接待及咨询销售相关工作； 2、依托公司连锁门店资源，为客户推荐营养健康类产品。 任职要求： 1、年龄20-35岁，大专及以上学历，性别不限； 2、普通话流利，具备明确目标意识，责任心强、耐心细致，善于运用沟通技巧； 3、拥有积极乐观的心态和持续进取的学习态度。 福利： 1、提供带薪培训，配备一对一导师指导；住宿条件舒适，配备空调、热水器等设施，收入上不封顶； 2、基本工资+高温补贴+节日福利+绩效奖金+包住+员工食堂+员工旅游+完善培训体系+清晰晋升通道+春节15天休假+季度及年度优秀销售评选，奖励丰厚； 3、成长：健全的入职与在职培训机制，为员工打造优质学习平台； 4、发展：晋升路径涵盖顾问—副店长—店长—平台总监、讲师—区总经理。 职位福利：包住、绩效奖金、补充医疗保险、带薪年假、通讯补助、餐补、弹性工作、年终分红 职位亮点：工作氛围融洽，家庭式企业文化浓厚；晋升空间广阔；提供住宿