1、负责跟新客户的商务谈判， 2、根据客户需求制定报价，方案， 3、跟客户签定合同， 4、在公司提供资源的基础上开发新客户， 任职要求: 1、有三年以上业务谈单经验， 2、有服务业相应的从业经验， 3、有驾照，有车优先。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.普通话标准，形象气质佳，适应短期出差

一、岗位职责： 1.在招商银行分支行网点，协助客户取号办业务，协助客户手机银行填写资料，同时负责协助客户办理招行信用卡； 2.协助现场完成客户分流引导(指引自助设备操作，柜台业务办理); 3.解答客户基础业务咨询，收集并反馈客户需求与建议； 4.入职享1-2周带薪培训（包午餐）+1-2个月业务熟悉期（辅导员一对一带教），后续结合居住地址及支行流量分配网点进行驻点(有空缺可分配)。 二、岗位要求： 1.本科及以上学历(已取得毕业证，学信网可查)，优秀者可放宽至大专； 2.接受含销售性质的工作内容，具备积极的业务拓展意识； 3.乐观外向，善于沟通，责任心强，有良好的服务意识与职业使命感。 三、薪资福利 薪资结构：底薪+补贴+绩效奖金+业绩提成，团队人员税后平均9-14K/月，收入上不封顶! 符合相关要求后有以下核心补贴： 1.一线补贴：入职满3个月享700元/月； 2.寒暑补贴：1800元/年，300元/月，覆盖冬夏季节； 3.季度津贴：6000元/年，1500/季度，分季度发放； 4.工龄奖金：入职满1年150元/月，2年300元/月，3年500元/月。 福利： 1.六险一金，保障无忧，（按照实际收入缴纳，保证员工福利）； 2.转正后免费定制西服衬衫行服，打造专业形象； 3.每年度免费全身体检，注重员工身体健康； 4.带薪培训体系包午餐（入职培训，在职培训，一对一辅导员指导，不定期的讲师专项培训）； 5.优于国家法定休假规定的带薪休假，包括带薪年假、假，职工陪产假，哺乳假，育儿假等等； 6.节假日慰问礼品，员工活动丰富等。 四、发展晋升 1.纵向晋升(管理岗-正式行员编制) 客户经理-辅导员-三委员-业务主任-科室经理-总经理，清晰职业阶梯； 2.横向发展 可内推至分支行任职大堂客户经理，市场专员，柜员等核心岗位； 3.内部转岗 正式任职满9个月，符合要求可转岗至市场商务，汽车分期，人事行政，培训等多个科室。 4.异地晋升/调动 正式任职满9个月，全国范围内可以晋升，转岗，调任等，根据个人的意愿，可转调至户籍所在地城市，只要是工作认真，晋升机会人人都有。 银行工作真实可靠，平台发展空间大，期待你的加入！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性出差或本地化客户拜访

- 工作地点：东莞·华南摩尔（近1号线坝头地铁站） - 薪资范围：8000-13000元/月（标注15薪） - 学历要求：大专及以上（30岁以上可放宽至高中） - 工作经验：3-5年（招聘页标注）/ 不限（岗位详情说明） - 关键词标签：含有销售的客服工作、接受居家办公、正常工作制   薪资详情 - 薪资结构：底薪+销售额提成+话补+绩效奖金+工龄奖+年终奖 - 新人薪酬方案： 4.5K定岗底薪 + 方案津贴 + 首年/续年展业津贴 + 展业达成奖 + 训练津贴 + 服务津贴 + 增才奖 + 复效奖，综合最高可达15000元/月，上不封顶   工作内容 1. 响应国家第三支柱养老政策，推广个人养老金及商业养老金产品（含社保个人养老金推广） 2. 维护公司已参保老客户，跟进续保、资料变更、客养礼品旅游对接、理赔、广发银行业务等全流程服务 3. 公司提供客户名单，无需自行拓客（标注“维持考核无压力”） 4. 客户售后服务活动，协助主管人力招聘管理 5. 进驻社区、企业，宣讲与推广个人储蓄性养老保险、商业养老保险 6. 集团企业广发银行业务的开拓与宣导   岗位要求 1. 年龄25-50周岁，大专及以上学历；30岁以上可放宽至高中学历 2. 征信良好，无犯罪记录 3. 过往从业经验不限；中共党员、退伍军人优先录用 4. 有保险行业或相关业务经历者为佳   工作时间 - 上午：08:30-12:00 - 下午：14:00-16:30（下午时间偏自由） - 休息：周末双休（偶尔需半天参加活动/参会），国家法定节假日休息 - 额外福利：每月1天无理由休假   员工福利 生日福利、节日福利、通讯补贴、有无线网、团建聚餐、员工旅游、工龄奖、底薪加提成   晋升与发展 - 终身享受中国人寿公开透明的晋升制度，有能力者可短期内快速晋升 - 完善的新人津贴、展业津贴、业绩奖励体系

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3. 定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4. 收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5. 完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新意向客户表，确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 解答客户常见咨询，处理初步异议，按流程转接复杂问题至相关部门 5.参与话术优化与培训分享，持续提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基础办公软件操作能力 3.抗压能力强，有责任心和团队协作意识，适应快节奏工作环境 4.学历不限，有电话销售、客服或市场推广经验者优先 5. 无不良征信记录，认同公司价值观，愿意长期稳定发展

负责东莞南城区域电信业务拓展与客户维护。负责宽带，光纤，全屋WIFI，智能设备安装调试与维护，上门服务，解决网络问题。

岗位职责： 1.负责客户开发新客户与维护已有客户关系，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度，二次转化销售机会； 2.制定并执行客户管理计划，推动销售目标达成； 3.协调内外部资源，为客户提供专业系统集成网络解决方案、技术服务反感、维保服务方案，及全流程服务支持； 4. 定期分析客户数据与市场动态，优化服务策略与业务流程； 5. 及时响应客户咨询与反馈， 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与人际协调能力，亲和力强； 2.有系统集成网络客户服务、销售或商务对接相关经验者优先； 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识； 4.熟练使用办公软件，情商高有较好的分析能力，和应变处理能力； 5. 大专以上学历，专业不限，有集成行业/网络设备行业1-3年经验，有资源可适当放宽条件。

兴趣与热爱决定未来发展趋势 一、首先很荣幸您能看到我司的招聘信息，云窝信息咨询（广州）有限公司是一家专注于汽车行业提供咨询解决方案的企业，服务于广大车主用户提供一站式服务，F2B2C模式任选，只要您有能力，确保公司在合法合规经营情况下，董事长及总经理职位任选。 二、其次公司于昆仑驿站、天天车宝、汽车力量车商网保持长期良好战略合作伙伴关系，三大板块业务已经有条不紊推进中，当下属于公司业务蓬勃发展阶段，期待您的加入！ 三、最后介绍公司发展需要的涉及到的板块，只要您感兴趣任何一方面，公司会全方位培训岗位技能，孵化基地般培育。公司业务涉及到买车 卖车 租车 查车 零售 批发 寄售 维修 保养 年审 违章 保险 加油 充电 美容 产品供应链 二手车交易 全生态人车生活。只为打造云窝自己的品牌服务体系。

本公司主要从事智能化产品的研发生产销售服务于一体的企业，主要产品有智能车牌识别道闸收费系统、门禁系统，交通设备设施等。 目前招聘职位为技术部学徒工，作为后期储备干部从基层开始历练学习成长。 岗位职责：公司产品的施工安装、设备接线调试、设备培训开通、产品后续售后服务等。 任职要求：1、有上进心想提升改变自己的，能吃苦耐劳，热爱技术岗位，2、对电脑产品有一定的认知会使用，3、需要有合法驾驶证（C1即可），4、退伍军人及同行业经验者优先。 岗位福利：学徒期内有底薪及高温补贴，学徒期后有高额奖金。

设备控制柜配线电工

熟悉室内外广告，招牌的设计

处理项目工程材料 项目方案等 目前工作轻松配合项目方

只招有登高证的，没证勿扰

职域客户经理 【岗位职责】 1. 以项目团队协作方式为公司对公合作的企事业单位员工及家属提供专业的全生命周期健康医疗养老保障方案规划、讲解； 2. 协助客户办理投保、保全、理赔、续期缴费等手续，持续维护客户关系并通过线上线下多种形式提供优质的售后服务； 3. 积极参与公司、部门组织的各项培训和活动，遵守公司规章制度，持续学习精进专业技能； 4. 配合团队共同推动完成公司下达的团队及个人业务目标。 【我们需要你】 1. 拥有大专及以上学历； 2. 拥有空杯心态和持续学习的能力，思路清晰，善于思考总结； 3. 热情，耐心，抗压能力强，拥有良好的沟通协调能力和强烈的晋升意愿； 4. 具备金融、企事业单位、医疗等相关领域工作经验优先。 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

招聘岗位：内勤助理、保全专员、客户经理。要求年龄23-55岁，大专及以上学历，有销售或服务经验者条件可放宽。 主要工作： 1、负责人力资源招聘，数据统计，新人入职等事务； 2、客户服务，资料整理，通知客户参加国寿活动等； 3、领导交办的其他事宜。 工作时间: 上午:8:00-11:30下午:14:00-16:30，时间自由，可适当调整，不耽误接小孩。 薪资待遇: 底薪+津贴+奖金，周末双休，法定节假日休息，。 工作地址：东营市东城。

运营专家|长期复利型成长岗 适合愿意用时间换资产的人 【不止是工资，是"个人营收系统”】客户自动派发，无需从零拓客。你的收入来源于:做单奖金+客户模式奖金+商机奖一你服务过的客户，后续每一次复购，都会持续为你增加收益。就像滚雪球，客户池就是你的资产池，积累越久，收入越稳。 【节奏与回报:敢扛事，才配拿复利】岗位日常在岗时长较长，不适合追求安逸和准时下班的人。我们寻找的是:愿意用前期高投入，换取一条持续上升的复利收入曲线的长期主义者。 【岗位定位]面向有1年左右实战经验、能独立打仗的运营人。不只需要执行，更要能主导模块、优化流程，在实战中快速提升业务手感与商业眼光。 [你会面对这些挑战】 1.快速切入不同行业客户业务场景，独立输出可落地的解决方案； 2.在服务中敏锐识别复购与增值机会，推动客户长期合作、持续变现; 3.把你负责的客户群，运营成可持续产出、不断增值的“个人收入资产”。 【我们需要你具备】 1.大专及以上学历，3年左右项目推进或跨部门协调经验，能闭环负责; 2.强业务理解与快速承接能力，不拖沓、能拿结果; 3.逻辑清晰、目标感强，擅长在复杂项目中推进执行; 4.有独立处理过复杂需求或项目的经历者优先-不怕事难，就怕你不扛事。 如果你不满足于"日常任务”，想要一个用执行积累资产、靠能力赚复利的岗位，欢迎投递。

定制家具销售经理 1. 突出[销售经理/主管]销售经理/主管;经验要求3-5年;最低学历高中。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.普通话标准，形象气质佳，适应短期出差

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 定期回访意向客户，跟进销售进度，提升转化率与成交效率 4.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化与复盘 5.学习行业知识及话术技巧，持续提升沟通能力与专业素养 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听能力与应变能力 2.有电话销售、客服或相关经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 5. 遵守职业规范，注重客户隐私与信息安全

岗位：工程业务员 岗位职责 1. 负责工程类项目市场开拓、客户开发与维护，拓展渠道资源； 2. 对接建筑、工装办公楼装修、机电厂房等相关项目洽谈、报价、跟进； 3. 跟进项目全流程，商务谈判、合同对接、回款跟进； 4. 收集市场行情、竞品信息，完成销售目标。 任职要求 1. 年龄22-45岁，有无工程行业经验均可，有工程、建材、土建、市政相关经验优先； 2. 具备良好沟通表达、商务谈判能力，抗压性强，能接受短途出差； 3. 有责任心、目标感强，善于资源整合与客情维护； 4. 不用自己找客户、不用从零跑资源！公司现成客户资源直接分配，平台客源稳定给到个人，只管专心做业务出单，入职就有资源扶持，轻松上手不用开荒～ 5.自带行业资源、本地工程人脉者优先录用。 薪资福利 • 薪资：面谈 • 福利：社保、节日福利

一、薪酬福利 1、薪资结构：无责底薪（4000~20000）+个人业绩提成，首月保底4K,过后根据业绩调整底薪加4个点提成 2、福利待遇：提供住宿，包吃包住，交社保，法定节假日； 3、工作时间：每天9小时，月休4天周日休息，法定节假日休息； 4、培训发展：员工入职培训、晋级培训、管理学培训、外部培训等一路助力员工职业发展； 5、员工活动：员工生日party、拓展训练、趣味运动会、年会等更多活动丰富员工业余生活，促进员工关系。 二、岗位职责 1、负责公司的客户拓展工作。主要采用电话沟通、在线联系等方式，基本只有前三个月需要开发积累客户，后面做好客户维护就行； 2、算是电销岗类工作中最简单轻松的， 3、积极主动做好售后服务，关注客户成效，不断提升客户满意度； 4、和客户建立和保持长期良好的密切合作关系 三、任职要求 1、 中专及以上学历，良好的沟通及语言表达能力，学习能力强，善于总结； 2、 充满活力、积极进取，对销售工作具有强烈的兴趣和自信心，渴望实现自我价值； 3、 身体素质佳，吃苦耐劳，做事情认真专注，并能持之以恒；主动、独立、善于合作与沟通，有良好的团队协作精神，处理人际关系能力强。 4、掌握计算机基本操作；

门窗销售 岗位职责 1. 负责公司门窗产品（系统门窗、断桥铝、阳光房、封阳台等）的市场推广与客户开发，维护新老客户关系，完成销售指标。 2. 接待到店客户，讲解产品优势、材质工艺、定制方案与报价，跟进客户需求，促成签单与收款。 3. 上门量尺、沟通设计方案，配合设计师、安装团队完成方案确认、下单与落地跟进。 4. 开拓小区、装修公司、设计师、工长等渠道资源，建立稳定合作关系，拓展客源。 5. 收集市场信息、竞品动态与客户反馈，提出产品与销售优化建议。 6. 做好客户档案、订单台账、售后跟进，提升客户满意度与复购、转介绍。 任职要求 1. 1年以上销售经验，有建材、门窗、装修、家居定制行业经验优先。 2. 沟通表达能力强，有亲和力，具备客户谈判与成交能力。 3. 吃苦耐劳，能接受外出量尺、跑小区、跑渠道，有较强目标感与执行力。 4. 熟悉门窗产品知识、测量方法、报价流程者优先录用。 5. 会使用微信、短视频获客，有本地客户资源者优先。 我们提供 1. 高底薪+高提成+奖金+绩效，上不封顶，收入可观。 2. 完善产品培训、销售技巧培训，带薪学习。 3. 优质品牌产品、成熟供应链与安装团队，销售无忧。 4. 晋升通道：销售→销售主管→销售经理→门店店长。

能吃苦耐劳，善于沟通，有装修和广告业务经验的优先！

岗位职责： 1、通过电话与潜在客户高效沟通，精准挖掘需求，推动产品销售并达成个人业绩目标； 2、定期回访老客户，提供专业服务支持，提升复购率与客户满意度； 3、系统记录客户信息及沟通进展，及时反馈市场动态与竞品信息，助力业务优化； 4、积极参与团队晨会、复盘与培训，主动分享实战经验，协同提升整体转化效率； 5、严格遵守公司合规要求，维护企业形象与客户信任。 任职要求： 1、普通话标准，具备优秀的语言表达力、倾听能力与说服力； 2、积极进取，目标感强，能适应节奏快、有挑战性的销售工作环境； 3、具备电话销售、电销客服或相关行业经验者优先，无经验但综合素质佳者亦可培养； 4、责任心强，具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常数据录入与报表整理； 5、认同销售价值，乐于在团队中协作成长，接受规范管理与阶段性考核。 薪资福利: 底薪提成制（提成不上限） 上班时间8点30到12点，2点到6点（7.5小时制）每月大小周，法定节假日等等

岗位职责： 1.负责电子加热按摩理疗护具（如发热按摩腰带、护膝、眼罩等）的市场推广与客户开发 2.通过电话、线上平台及线下拜访等方式拓展新客户，维护老客户关系，提升复购率 3. 参与制定并执行销售计划，完成个人月度、季度及年度销售目标 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与产品改进建议，协同研发与生产优化产品策略 5.配合公司营销服务体系，参与展会、促销活动等品牌推广工作 任职要求： 1.销售经验不限，有医疗器械、健康理疗、消费电子类销售经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，抗压能力强 3. 学历不限，具备基本办公软件操作能力，能适应阶段性出差 4.认同“诚信、共赢、创新、务实”价值观，责任心强，结果导向 5. 具备团队协作精神，愿与企业共同成长

我们中科律服专注于债务、债权领域的法律咨询公司。服务债务人的主要是帮助债务人与债权机构协商还款，目前我们全国各地有30家分公司。 因为给的是精准的意向客户，所以成单还是比较容易的。一个月可以做10-40单不等。当然开单越多收入也越高。基本工资3000，综合收入还是挺可观的。正常一个月赚个一万还是可以的。再优秀点，可以拿到2万，甚至3万多。 如果你以前做过业务，想拿高薪你可以来面试下，试试看。确实综合收入还是不错的。 我们底薪3000加提成，根据单量的，有保底，综合7K到20K 我们这边上班时间是早九晚六，中午午休一个半小时，周日单休，不加班的

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，及时了解客户需求及竞争对手动态 4.参与销售活动策划与执行，提升产品市场占有率 5.定期汇报销售进展，配合团队完成业绩分析与优化方案 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，愿意接受挑战并追求个人成长与发展 4.表达清晰，具备基本的办公软件操作能力 5.有相关行业经验者优先，学历不限

工作内容： 负责酒吧的市场推广与客户开发，策划并执行各类营销活动，提升酒吧知名度和客流量；与顾客建立良好关系，提供优质服务，促进消费；协助酒吧日常运营，完成销售目标，处理客户反馈，维护品牌形象，包括酒水销售，活动组织及客户关系管理。 岗位基本条件： 形象气质佳，五官端正，无不良嗜好，具备良好的沟通能力和团队合作精神，有无经验均可，公司将提供专业培训，包吃包住，工作环境舒适，负责酒吧市场推广，客户维护及活动策划，适应夜班