岗位职责： 1.通过电话/企业微信维护存量客户，深度沟通需求，提供专业定制化服务方案。 2.邀约客户线下洽谈，推进合作并完成签约流程； 底薪5.5K？这只是起点！60%提成才是真正的收入引擎！ 帮助客户实现“债务优化”突围，同时让自己的月收入轻松突破3万+！ 硬核福利： 底薪5.5K起（保障在深圳不为生计发愁的基本底气） 提成高达60%！（每成交1万元，你直接入账6000元，公司仅保留40%运营支持） 客户资源充足，获客渠道多元！（无需盲目拓客，公司持续输送高质量线索） 实战带教机制：入职即配专属导师，不是空谈愿景，而是手把手传授“变现核心方法论” 大小周休息制度：小周放松休整，大周全力冲刺！深圳的早茶烟火与海滨风光等你打卡！ 我们寻找这样的“强者”： 抗压能力拉满（被拒绝算什么？下一个客户就在路上） 表达力出众，说服力强（思路清晰，懂得换位沟通，共情力在线） 对收入增长有强烈渴望（看到60%提成会热血沸腾的那种） 学习反应快如闪电（新金融工具？三天熟练掌握落地应用） 心态稳如磐石（客户挂断电话？正常，也许他正忙着捞手机）

职责描述： 1、负责公司个人信贷产品在本地市场的推广、宣传及销售工作； 2、开展当地客户资源的开发与维护，通过有效的市场宣传和产品推介，提升产品认知度及客户转化效率； 3、依据公司各类产品的风险政策与合规规范，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规操作意识，防范并控制潜在风险事件的发生； 5、对所管理客户进行电话沟通，按要求配合完成各阶段逾期客户的还款提醒任务； 6、与签约客户维持良好互动，及时了解并响应客户需求； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 2、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 3、有消费金融行业或持牌金融机构从业背景者优先考虑。 说明：本岗位采用第三方外包用工方式。

职位描述： 1. 客户关系维护：持续巩固与金融及咨询领域现有客户的合作关系，重点服务公募基金、保险、资管、阳光私募等二级市场机构客户；需投入较多时间与本地客户保持高频互动，每周定期前往不同客户办公场所进行面对面交流，深入挖掘潜在需求； 2. 服务支持升级：致力于建立专业可信赖的顾问形象，充分运用公司资源保障既有项目的稳定运行，并推动业务增量；同时积极开拓新客户群体，推广公司产品与服务，提升客户使用深度与满意度； 3. 商机发掘协作：协同内部项目经理共同探索并拓展新的合作机会，实现业务持续增长； 4. 项目执行跟进：作为客户与公司内部职能团队之间的桥梁，确保客户需求和目标能够高效传达并按时高质量交付； 5. 信息同步共享：及时向内外部相关方清晰反馈月度及季度工作计划的推进情况。 岗位要求： 1. 985/211/QS500本科或硕士学历； 2. 具备客户经理、销售顾问或专业服务行业相关工作经验者优先考虑； 3. 英语读写流利； 4. 性格积极主动，富有热情，具备出色的沟通与人际交往能力； 5. 形象良好，气质出众。 福利待遇： 1. 薪资可议，具体根据面试表现定级定薪； 2. 周末双休，朝九晚六，法定节假日正常休假； 3. 入职即缴纳五险一金，转正后额外享有补充医疗保险； 4. 带薪年假、员工体检、生日会、节日福利、团队outing； 5. 日常零食下午茶供应； 6. 高频次团建活动。

主要职责 1、销售策略与市场推广：制定并落实销售策略及市场推广方案，确保销售目标顺利实现； 2、客户开发与维护：拓展个人与机构投资者资源，定期组织客户参与公司沙龙活动，推动合作关系建立； 3、投资咨询与策略制定：为客户量身提供专业的投资建议与资产配置方案； 4、交易执行与管理：高效处理客户交易指令，保障交易操作的准确性和时效性； 5、客户服务与沟通：持续提供高品质服务，快速响应客户需求，给予个性化专业支持。 职位要求： 1、熟悉银行、基金、股票、私募、保险等金融产品，拥有高净值客户资源者优先考虑； 2、了解金融衍生品市场，具备扎实的市场分析能力和销售实战经验； 3、具备出色的团队管理与领导力，能有效带领团队完成业绩指标； 4、市场洞察力强，具备良好的分析判断能力。 岗位福利 1、上班时间早上9:00-17:00，周末双休； 2、综合薪资30k-40k左右，提成佣金现结秒发。

岗位职责: 1. 负责与大型企业客户开展合作，持续维护稳定合作关系 2. 根据客户需求提供定制化的融资租赁服务方案 3. 协助优化客户业务流程，推动服务体验和满意度提升 任职要求： 1. 具备较强的客户服务意识及市场开拓能力 2. 能够独立应对客户问题，具备良好的沟通与谈判能力 3. 具有团队协作意识，能与团队成员高效协同配合

一、工作时间： 周一到周五8:30-16:00周末双休 二、岗位职责： 满足25周岁-45周岁，大专及以上学历 1.客户家庭保单整理; 2.客户生日祝福、节日温馨祝福; 3.客户缴费提醒; 4.客户保单领钱提醒; 5.VIP客户生日礼物节日礼品领取; 6.保险理赔资料的收取办理; 7.公司最新资讯福利权益告知;邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保。 三、薪资福利： 1.基础收入5k~12k（根据能力面谈）+提成+绩效,综合月收入不低于1万，年薪不低于15万。 2.节假日福利+旅游 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.优秀者随时可以自动升职为部门主管，部门经理，部门总监

工作职责 1．负责银行渠道网点合作关系维护 2．协助银行理财经理等对客户资产进行分析，完成客户保险资产配置 3．负责银行网点及客户相关售后、配套服务4.对银行网点人员进行业务培训和技能指导5．完成个人业绩考核任务及公司交办的其他各项工作 职位要求： 1．正规院校本科及以上学历；有同业工作经验者可适当放宽 2．性格开朗、外向，表达及沟通能力强，工作主动性强；形象好气质佳。 3．年龄35岁以下。

岗位职责： 1.独立或协同团队完成客户拜访及产品销售工作； 2.负责新客户/新产品/新市场开拓，建立稳定的客户关系； 3.维护公司分配的原有客户关系，挖掘潜在客户，为公司创造利润； 4.定期与客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职要求： 1.本科及以上学历，有3年以上IT类产品销售工作经验，特别优秀学历可放宽至大专； 2.有丰富的相关行业客户开拓经验，较强的学习能力和优秀的沟通能力; 3.具备云计算、互联网软件、运维安全软件等产品销售经验优先； 4.有教育，政府，医疗等行业资源优先考虑； 5.口齿清晰，普通话流利，对销售工作有较高的热情，有较强的学习能力，能快速学习新的产品、解决方案。 薪酬福利： 1、地铁零距离，交通便利; 2、绩效奖金、年终奖金，丰厚的股票与期权激励; 3、，为优秀人才提供人才安居住房; 4、年度体检、礼金，节日福利; 5、培训晋升、团建经费、员工活动； 6、法定节假日带薪，额外带薪年假。 欢迎有志青年加入傲冠，共同发展！ 职位福利：、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工活动、节日福利、周末双休

全国500强保险集团直招银行对接客户经理 片区：罗湖、福田、盐田等深圳核心区域 要求：22-36岁｜大专+｜ 有销售经验优先（金融保险、银行从业经验者加分） 薪资：底薪4k-1.5k+提成+方案 关键：收入上不封顶，背靠名企平台，赚钱无忧！

一、岗位职责 1、业务办理：通过陌生拜访、商户驻点、场景营销、网银名单办理信用卡，负责贷款相关综合金融产品的推广工作，办理过程中，审核客户身份信息，完善并核实资料真实性； 2、厅堂引导：引导客户取号分流，协助客户办理金融贷款、网银开通、储蓄卡等零售业务； 3、企业、商户、客户维护：深入挖掘客户需求，维护客户资源，参与进企、外拓、展会等相关营销活动。 二、福利待遇 1、薪酬激励：基本工资（5200-5800）+绩效+奖金+津贴+住房补贴+五险一金，每月平均收入1.2-2万元，业绩优异者可达3万元，回馈每一份努力； 2、福利关怀：带薪年假+生日关怀+节日关怀+团建活动+弹性工作，关心每一步成长； 3、培养成长：带薪培训+辅导人一对一带教，业务模式丰富多样，帮助你快速全方位提升个人能力。 三、发展前景 1、职级晋升：建立从见习级到三级、二级、一级的清晰透明职业通道，定期评估，如同“职场闯关”的成长路径，让每一步进阶都有章可循； 2、多元内部转岗：工作满9个月后，可转岗市场企划、市场商务、消费金融、综合管理、风险管理等多类别岗位，打破岗位壁垒，助你探索职业兴趣与潜能； 3、竞聘晋升：工作满1年后，有机会参与业务主任竞聘带团队，逐级晋升至主管经理，实现从专业人才到管理骨干的角色跃迁，职业发展空间持续拓宽； 4、分支行输送：工作满1年后，可输送至分支行网点做客户经理，为职业生涯注入更多可能性。 四、任职要求 1、本科及以上学历（学信网查），具有较好的学习能力； 2、年龄在32周岁（含）以下，年轻活力，不惧挑战； 3、积极主动，具有较强的责任心、沟通能力和客户服务意识； 4、对银行工作充满热情，致力于长期在该赛道发展； 5、无不良信用问题，个人征信记录良好。

5-10年以上工作经验 要求熟练使用基站，Rtk，全站仪，水准仪等。 熟练使用cad套图，确定坐标系。 熟练使用Excel表格，反映测量数据 测量工作闲暇期间，具备施工员安排劳动力的能力

竹坑捷佳伟创设备厂 24号12点安排 企业情况：设备厂，普工大量招聘，主要岗位，接线，组装，拧螺丝，测试等，不是流水线，个人岗位。 包住不包吃（有大量宿舍），厂区有食堂。 员工24元 18-45岁 ②电工，，18-40岁，要有电工证。24元/小时 普工，电工同步招聘 工期2个月，。 员工按22元结算。电工按23元结算。人走账清！每周可以借支。 面试要求： 必带资料；身份证和黑色水性笔一支。不色盲色弱，初中以上学历，会写26个大小写字母。 员工满7天可预支500元 综合薪资：7500-8000元/月 报名电话

年后招工： 技术员1名， 测试3名 地址：深圳石岩 电话：

深圳盐田需要一个塔吊司机，年后初八可以上班的，有意联系黄。非诚勿扰

仓库搬运360-500/天，还可享用开年红包5000 活不累轻松简单只要踏实能干服从安排就可！ 待遇优厚！想来的联系我就可工作地点在安徽

职位要求: (1)大专及以上学历，35周岁及以下，优秀者可放宽要求 (2)具备良好的沟通能力、团队精神和执行力，有销售经验者优先录用 (3)品德优良，身体健康，无基础病，无纹身 (4)每个月对所属业务各项考核指标达成负责 (5)对销售服务行业有较高的热情，维护好客户关系

岗位职责: 1.通过电话与客户进行有效沟通，准确理解客户需求，并提供专业的咨询服务； 2.执行公司外呼任务，包括客户回访、满意度调查及活动邀约； 3.准确记录并维护客户信息，确保信息的准确性； 4.处理客户反馈，协调解决客户问题，提高客户满意度。 5.负责信息的收集与整理，确保数据的准确性和有效性 6.与团队成员协作，共同完成项目任务 7.持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成上级交付的任务 2.具有良好的团队合作精神，能够迅速融入团队环境 3.拥有持续学习和改进的能力，以提升工作质量 岗位福利：单双休，法定节假日带薪休假，五险，下午茶福利，生日红包，平时小红包，年终大红包。每月按时发工资不拖欠。工龄工资，每半年调薪100。可接受小白，新员工可享受入职培训、专业培训!无需外 出，工作轻松无压力。不加班!无考核!月薪1W不是梦， 而是常态! 只要你想做，我们倾尽一切教你! 工作内容: 1.通过电话的方式对内部客户进行征信和个人负债的审核; 2.根据客户的资质进行银行产品的匹配和利息的核算; 3.日常使用的设备全部都是公司提供； 工作时间: 早上8:30-12:00下午14：00-18.30一个月6天带薪公休(周六固定休） 法定节假日休薪资: 底薪3000+500+提成百分之10以上，阶梯式提成 福利待遇:不定期团建，聚餐，下午茶，环境氛围好。 工作非常简单轻松，工作氛围也好，希望大家在开心快 乐开心的同时把钱挣了。 > >

薪资结构：无责底薪（3.5K-5.8K）+ 绩效奖金（1K-5K）+ 高业绩提成 岗位职责： 1、负责开拓与服务钉钉四川地级市客户，完成钉钉 AI 产品服务与销售。 2、深入挖掘属地中小企业需求、形成商机，推动客户立项与内外部资源协同，。 3、能与属地客户持续维护关系，提升客户满意度、复购率与增购率，促进业务持续增长。 4、打造区域 AI 标杆客户，沉淀属地化服务案例，助力市场口碑传播。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，1 年以上TO B领域销售经验，有AI 产品、互联网、快消品企业服务行业背景者优先。 2、具备独立开发客户的能力，有本地企业客户资源者优先。

农业银行远程中心：(包）派遣合同 招聘岗位：远程服务中心工作人员 福利待遇：前3个月培训期工资2850元，转正后综合5000～7000左右，五险一金等福利。 一、要求 ‭ 男女不限，30岁以内，全日制本科以上文凭 二、薪酬福利： 公积金‭账‬‬户每月480-2000元（第二年公积金账户1200-2000每月），综合工资5000-7000左右。第一年年薪6-8万，第二年起年薪7-11万 三、其他说明： 工作主要是给客户办理相关业务，处理相关问题。工作稳定轻松‭福‬‬利好。 工作8小时（排班制）月休8天。注意不能名下有投资和法人记录，本人政审体检要合格

楼宇服务经理 岗位职责： 负责楼宇园区场景的CHBN全业务拓展和业务办理，包括楼宇园区内企业成员拓展与服务、业务办理、商机挖掘、常态化走访、客情关系深化、需求服务响应等工作。 岗位要求：大专及以上学历，有相关经验者优先。 薪资待遇：综合月薪4500-10000元，具体收入按照业务积分制，多劳多得。 工作地点：派驻到移动深圳各区域分公司

入职一天即计薪！！！ 真诚招聘不套路！从未如此直白的招聘信息！ 告别传统电销模式！无需拨打白名单！公司提供精准客户资源，无业绩考核压力 客户主动带着需求联系你！！！ 公司核心优势：拥有多元化业务资源，自建IT技术团队，配备智能化营销工具，全面支持业务开展（含防封号外呼系统、AI自动拨号获客系统、微信智能推广系统及广告引流系统），助力高效作业。 公司投入到位：为保障运营质量，持续投入软硬件建设，自带成熟客户资源池，便于快速成单。 新人成长支持强：资深同事共享优质资源，帮助新人快速启动业务；团队主管全程辅导资源积累与客户邀约，并设有专属新人成长群组。 我们致力于打造稳定的就业平台，配备丰富资源，提升工作效率与成交概率。无论新老员工，均可实现可持续的高收入回报。 薪资待遇：底薪+提成（最高达60%）+多项奖金+开单奖励＝综合收入15000-30000元以上，上不封顶！上月销售冠军收入31万元，勤奋自律者皆有机会！在职新人单月开单率达95%，薪资普遍在15-20k区间～ 经验不限！公司具备完善培养体系，安排销冠及业绩前十精英一对一指导！！！ 入职即签订正式合同，依法缴纳五险一金

岗位职责: 1、需接受出差安排，负责对加盟门店进行产品知识、操作技法等专业内容的培训； 2、配合加盟店完成营销活动前的准备工作、推广宣传及驻店支持服务； 3、面向所辖加盟店开展技术指导与销售辅助工作； 4、根据加盟店实际情况策划营销活动方案，助力实现销售业绩目标； 任职要求: 1、具备初中及以上学历，年龄18-40岁，女性身高158cm以上（条件优异者可适当放宽）； 2、性格热情大方，具备良好的沟通表达能力，能适应频繁出差，认同并热爱美容行业； 3、身体健康，无传染性疾病及重大病史，能够承受较高强度的工作节奏； 4、不限工作经验，欢迎优秀应届生及跨行业转型人员加入； 福利待遇: 1、薪酬结构：底薪5000元+10%业绩提成+年终绩效奖励（1-100万）+社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险）+住房公积金+出差期间意外险； 2、节日关怀：开工红包、端午节、中秋节等重要节日礼品及过节津贴； 3、员工关怀：生日礼物、季度内训期间举办生日会，每季度大型培训包含团建活动，业绩排名前三的销管人员享旅游奖励； 4、六险一金：涵盖五项社会保险+出差意外险+住房公积金； 5、培训安排：入职初期集中培训7-10天，下店后由资深导师一对一辅导； 6、晋升通道：美导→总监→总经理→总裁； 7、其他福利：每月休息5天、工龄假、内部产品福利、儿童节子女礼品、父母节双亲福利，每季度组织大型培训提升销售与技术能力；父母双飞旅游福利、总监及以上级别每月享受家庭津贴（含父母赡养、子女抚养及服装补贴），总监级每年享有国内外旅游机会，优秀员工享季度旅游激励；

（通过邮件形式与客户沟通，无需外出拜访客户及应酬） 工作职责： 1、负责海运/空运/铁路/汽运的订舱安排，以及拖车调度、货物提取、报关进度跟进、提单处理和费用结算等相关工作； 2、与客户保持顺畅沟通，全程跟踪货物操作流程，及时向客户更新货物动态； 3、负责单证的制作、整理及归档，以及其他相关文件的管理工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 英语四级或以上水平，具备较强的英语读写能力； 3. 具备良好的抗压能力，工作认真细致、踏实负责，富有团队合作精神。 福利待遇： 1、工作时间：每周五天，每天7小时工作制； 2、保险：缴纳社保及公积金； 3、住宿：提供免费小区宿舍； 4、薪资福利：设有全勤奖、每月生日会、水果零食供应、定期组织团建、年度旅游、带薪年假、年度健康体检、节日礼品等； 5、个人提升：公司提供免费专业培训，新员工入职配备一对一导师，实行老员工带教机制； 6、办公环境：氛围轻松融洽，办公地点位于高端写字楼，距离地铁1号线和3号线“老街站”仅需4分钟路程

一家很nice的公司上班环境舒适地铁口零距离 老板团队氛围都非常nice 工作时间：上班时间早上9点~18:00月休四天， 薪资待遇：底薪+提成+奖金轻松过万 加入公司有培训有人带平台有发展晋升空间大 1. 热情接待进店客户，深入了解其家居需求与偏好，提供专业的家具选购建议，精准匹配产品。 2. 详细介绍家具的材质、工艺、设计特点及优势，展示产品价值，消除客户疑虑。 3. 根据客户空间尺寸、装修风格等，为客户提供家具搭配方案，协助客户完成全屋家具的选型与规划 4. 积极拓展客户资源，通过电话、拜访、社交媒体等多种渠道挖掘潜在客户，维护良好的客户关系，促进客户二次购买及转介绍。

一、薪资待遇: 1、底薪4000+提成 2、上班时间:9；00-18:00，中午休息2小时，节假日正常放假 二、岗位职责 1、熟知公司产品，通过网络在线接单的方式或者电话与客户进行有效沟通了解客户需求，开发意向客户完成销售目标； 2、合理利用公司提供的平台和资源与客户建立联系，明确客户需求，解答疑问； 3、按照工作流程与其他部门做好交流、沟通、配合，共同完成工作； 4、定期跟踪、回访企业在发展过程中对知识产权的需求，提供进一步的专业意见； 5、有责任心，能及时完成上级安排的任务； 三、任职要求： 1、年龄20-30周岁，高中及以上学历，（接受应届毕业生，条件优秀者可适当放宽）； 2、普通话标准，口齿清晰，说话有条理，有亲和力，具备一定的沟通和应变能力； 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识； 4、有一定的抗压能力，有强烈的自信心和企图心，有意愿挑战高薪； 5、接受新鲜事物，性格开朗，积极乐观，学习能力强，有悟性； 6、熟练运用office等办公软件，尤其是word处理和excel数据整理；

准上市公司，准独角兽企业，不加班氛围佳！ 服装行业SaaS品牌领军企业，亿级市场等你加入！全国四十多个城市均设办事处~ （1）底薪＋高额提成奖金+餐补； （2）晋升机制公开透明（专员-主管-经理）； （3）实习表现优异者优先转正，实习期可视为试用期； （4）入职即缴纳六险一金，享带薪年假； （5）公司处于高速发展阶段，积极筹备IPO； （6）团队年轻化、扁平化管理，注重结果导向； （7）节日福利礼品、定期组织团建、享带薪生日假等你来… 【工作内容】 1、通过电话销售或面对面销售等方式拓展新客户，达成销售任务 2、维护客户关系，建立客户连接，提升转介绍率，成就销冠之路 3、参与品牌建设，推动口碑传播与市场推广 【岗位要求】 1、具备良好的沟通表达能力，有目标意识和进取心； 2、抗压能力强，不畏惧业绩挑战； 3、高中及以上学历，接受零经验入职，提供专人带教

华一世纪是"国家工信部"首批推荐的企业咨询管理培训公司，服务对象为中小企业负责人，可高效拓展人脉资源，人脉即财富！ 【工作内容】 1、借助公司提供的精准客户资源，通过电话及网络渠道与客户直接对接，无需自行开拓陌生客户 2、整理客户信息并建立档案资料，挖掘潜在合作需求 【任职要求】 1、性格积极乐观，具备较强的学习意识和表达能力 2、热爱销售岗位，有电销从业经历者优先录用 【晋升路径】 晋升通道：销售顾问--销售总监--大区总监--副总经理--总经理（最快一年实现从顾问到销售总监的跨越） 底薪+提成＋奖金＋五险一金（深圳一档）+带薪专项培训（业绩顶尖者亲自指导） 销售顾问月薪8K-60K，收入水平完全取决于个人实力，公司配备优质客户资源＋系统化成长体系＋刚需类产品＋公平激励机制，凭实力赢得发展，机会均等 【办公地点】 耗资3.2亿购置的双层写字楼作为自有办公场地，环境整洁有序，增强客户信赖感，企业根基稳固！ 地处红岭北地铁站J口步行100米左右，招商中环B座21楼-22楼为我司办公区域 交通便捷！ 国家法定节假日照常休息！ 欢迎广大求职者投递简历！ 岗位待遇： 销售人员月均收入10000-60000元，收入由个人能力决定

职位描述： 1、根据公司现有客户资源开展跟进与沟通工作。 2、向客户讲解产品信息及企业优势，深入挖掘客户需求，提供针对性的解决方案。 3、积极开拓潜在客户群体，推动产品市场覆盖，提升销售业绩。 4、联动售前及技术支持团队，确保客户服务流程顺畅高效。 5、掌握并分析市场竞争动态，协助制定有效的销售应对策略。 6、负责与客户的商务洽谈，推进销售闭环，并配合处理后续相关服务事宜。 任职要求： 1、全日制统招大专及以上学历（有B端销售经验者优先） 2、热爱销售岗位，具备明确的职业发展方向和长期从业意愿。 3、具备良好的人际沟通能力，有社团或学生组织经历者优先考虑。 4、在校期间有创业实践或创收经验者优先。 5、具有一年以上销售工作经验且销售成果优异者优先 福利待遇 1、底薪5400-6000，提成5%-12%，（核心优势：客户资源由公司提供，无需自拓客户）公司承担通话费用无个人负担 2、大小周休息制度 3、无需外勤办公 4、提供带薪岗前培训，实行一对一导师带教，入职即缴纳五险（深户一档无需补差，非深户二档） 5、法定节假日严格按照国家规定执行休假安排 6、每月组织下午茶及文化日活动，零食自由取用 此岗位较为特殊，需参与现场面试环节。

岗位职责: 1、利用电话、邮件、社交平台、展会及行业交流活动等多元方式开发潜在客户，积极拓展国际物流业务市场； 2、宣传公司核心物流线路与服务优势，掌握市场动态及同业竞争信息，及时整理并上报相关市场反馈； 3、定期维护现有客户关系，保持高效沟通，推动建立稳定持久的合作机制； 4、依据公司整体销售方向，制定个人目标与执行方案，主动挖掘市场机会，确保达成既定业绩任务； 任职要求: 1、不限年龄性别，具备国际物流销售背景者优先考虑，有货代同行经验或毕业于物流管理、国际贸易、市场营销等相关专业，拥有销售实操经验即可； 2、具备敏锐的市场洞察力和业务拓展能力，擅长客户资源挖掘与积累； 3、适应高强度工作节奏，具备优秀的表达能力和人际协调技巧； 4、对国际货运领域充满热情，工作态度端正，积极进取，能承受压力并具备较强的责任心； 5、遵守公司管理制度，服从工作调配，愿意在货运代理领域深耕发展。 办公地址可选深圳、佛山、义乌

岗位职责： 1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划； 2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率。 3、与客户保持良好的沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。 4、根据公司产品 、价格及市场策略，独立处置询盘，报价、合同条款的协商及合同签订等事宜；在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。 任职要求： 1、性别不限，18-30岁，中专及以上学历； 2、热爱销售工作，有上进心及较强的创新意识和开拓进取精神。有销售经验者、熟悉电子元器件（晶振）和液晶显屏（LCM）销售经验者优先； 3、具有较强的沟通谈判能力，组织协调能力； 4、有团队合作合作精神，服从公司的各项工作安排；