工作内容： 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更入档 3.理赔办理 4.缴费提醒领钱办理 5.活动通知 6.投诉处理 7.客户二次开发 不是电销！ 职位要求： 1年龄25周岁~45周岁，大专以上学历 2.熟悉办公软件 3.做事细心谨慎 工作时间： 8:30-18:00 双休不加班法定节假日带薪休假午休2小时 公司不定期组织赋能活动 薪资:5400+

贸易方式：CIF优势出港：天津、青岛、宁波、上海、大连、深圳 主营航线：东南亚、红海、印巴、三非、加勒比、南美等 长期合作优质船公司，资源稳定 具备货代从业经验者待遇可商议，具体面谈 享受年假、13薪等多项福利 工作时段：8:30-18:00，午休1.5小时 休息时间：周六、周日

快递现场客服，处理问题件

宁河区贸易开发区招聘做饭员工一名，年龄40--60岁，每天中晚两顿饭，活好干，也可兼职，工资面仪，想来的小伙伴快快咨询电话

宁河现代产业园汽车配件厂招聘天车工，要求持有天车证。 工作时间为长白班，早八点至晚八点，提供工作餐和住宿。 薪资为每小时20元，每天200至220元，长期有活。

天津宁河招聘内梯司机，要求年龄50岁以下。薪资为4500元加15元加班费，月工资可达6000元左右。工作环境良好，吃饭、停车、取快递均方便。

男工25-55 女工25-48 装卸工、分拣工、叉车司机 免费吃住、免费班车、带薪年假、新员工福利

天津宁河德邦，0费用入职[嘿哈] 招聘要求：男生20-55岁，女生20-48岁，无案底，无京东金条白条逾期。 工作时间：19∶00-7∶00 福利待遇：管住，园区内自费食堂，月休2-4天 电叉司机：7000-8500，薪资构成：基本工资2390+夜班津贴5元/晚+全勤奖50元+饭补+夏季高温补贴100+冬季取暖补贴100+计件（5毛左右/票）+节假日福利+其他福利（工龄奖、互助基金、长辈年礼等） [福]工资发放：当月工资次月22号发本人银行卡（民生、工、农、建、中、招、交）。新员工福利（前四个月次月6号统一预支底薪）

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通 3.完成每日/每周既定的外呼量、有效沟通量及业绩目标 4.配合团队完成市场反馈收集、竞品信息整理等支持性工作 5.持续学习产品知识与销售技巧，提升沟通效率与成单率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2.抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备基础客户服务意识，能耐心处理客户疑问 5.学历大专及以上学历，学信网可查，有电话销售、客服或营销类经验者优先

岗位职责： 1、入职后售后全岗位轮岗学习：订单退款、二线客诉、订单审核、理赔、工商投诉、自有平台商家对接等全流程业务； 2、轮岗期熟悉ERP、订单系统、Excel数据台账，负责客户沟通协商、跨部门协同； 3、轮岗考核通过定岗售后服务部，深耕售后专项，后续向骨干、主管方向培养； 4、参与AI Agent智能体的训练、调优与迭代，设计Agent任务流程与提示词。 任职资格： 1、专业不限，中专及以上 2、会基础Excel、Word，细心有耐心，对数字敏感； 3、善于沟通，抗压能力强，服从内部轮岗安排，愿意长期深耕电商售后

事故电瓶车拉修客服，电话与电瓶车车主沟通维修方案，引导客户到我们店维修。要求服务意识强，耐心细心，工作日去平安大厦导数据，制作成表格

岗位职责： 1、为存量客户提供保单信息整理、续费提醒及理赔协助等服务； 2、公司分配存量客户资源，无需自主开发新客户。 任职要求： 1、25-45周岁，大专以上学历，男女不限（年龄和学历不符合的请勿打扰)； 2、想跳出舒适圈，挑战自己，多劳多得，付出都 有回报的人 3、无经验者可参加公司带薪培训（全程免费），—对一导师带教直至上岗。 薪资福利：扶持底薪3000-5000元+提成+奖励+年终 奖，收入上不封顶福利保障： 1、周末双休+法定节假日休息； 2、，养老金等保障； 3、公平公开公正透明的晋升机制； 4、年度优秀员工可参与行业峰会，拓展职业视野。 合规招募·拒绝套路

双休双休双休重要事情说三遍!客服，比进厂香客服，办公室客服，纯客服，超棒客服! 提供住宿的房源，公司楼下有食堂 任职要求: 1.不限学历，不限经验，普通话标准 对待工作认真负责 2.薪资构架:底薪6000+提成+奖金，综合薪资10k-30k不等。3.工作时间:上午9:00一下午7:00，不加班，不加班，不加班，双休，午休满满两个小时。国家节假日带薪休假，不加班!! 4.每年国内外旅游，每个月初团建，每周下午茶，节假日带薪休假，年假，产假等公司员工氛围好，工作轻松，不需要外出，5A级办公室办公，无业绩压力，接受应届生和小白!

岗位职责： 1、全面负责客服团队的人员管理，监督员工工作进度与目标完成情况； 2、统筹管理所辖项目的整体运营，包括营收数据、客户动态、票据开具及回款进展； 3、维持与所负责项目客户的日常高效沟通，确保服务衔接顺畅； 4、针对重大投诉或升级投诉事件，及时响应并提交整改说明与应对措施； 5、整理每月操作异常记录及投诉分析报告，为服务质量优化提供数据依据； 6、保障业务对账、开票及回款工作的准确性和时效性； 7、负责周、月、季、年度部门数据的归集、统计与分析工作； 8、协调公司内部相关部门的工作对接，就作业流程、管理制度及考核机制提出改进建议； 9、负责客服团队的日常管理与工作任务分配 任职要求： 1、工作认真、细致严谨，具备较强的责任心和服务意识； 2、具备良好的沟通表达能力及理解能力； 3、具有相关从业经验者优先录用； 4、有团队管理经验者优先考虑

处理异常，发车，分配任务

岗位职责： 1、全面负责团队人员管理，跟踪员工工作进度及目标完成情况； 2、统筹管理所辖项目的运营情况，包括营收数据、客户动态、票据开具及回款进展； 3、维护项目客户的日常沟通，确保信息传递及时顺畅； 4、针对重大或升级投诉事件，及时响应并提交整改说明与应对措施； 5、整理月度操作异常记录及投诉分析报告，为服务优化提供数据支撑； 6、保障业务对账、开票和回款工作的准确性和时效性； 7、负责周、月、季、年度部门数据的收集、汇总与分析工作； 8、协调公司内部跨部门协作，对作业流程、管理制度及考核机制提出改进建议； 9、负责团队日常管理与工作任务分配 任职要求： 1、工作认真、细致严谨，具备良好的服务意识； 2、具备较强的沟通表达能力及理解能力； 3、有相关领域工作经验者优先； 4、有团队管理经验者优先

岗位职责： 1、在线解答客户咨询，提供专业的产品信息和售后服务； 2、处理客户的投诉和反馈，确保问题得到有效解决； 3、维护客户关系，提升客户满意度和服务体验； 4、记录客户互动情况，整理并更新客户资料。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并解决客户问题； 2、熟练使用办公软件，打字速度快，准确率高； 3、有较强的问题解决能力和抗压能力，能够在快节奏环境中工作； 4、团队合作精神，愿意接受培训并不断提升个人技能。

C端客诉处理后的责任判定，与经纪人/店长协商责任划分方案 1、负责C端客诉中关联B端的责任界定及赔偿分摊相关事宜 2、依据B端业务SOP及客诉分级标准，在规定时限内完成责任认定与赔付判定 3、对接B端人员，说明判定理由与分级依据，并推动处理结果落地执行 4、复盘案件从接案、处理到结案各环节中存在的问题，提出流程优化建议

没有相关经验也无需担心，公司提供全面的岗前培训、专业知识指导以及专业话术技能训练，并由资深员工一对一带领，帮助你快速掌握销售技巧，顺利开展工作。 【工作职责】 1、公司提供精准客户资源，主要负责在线审核客户资质，邀约符合条件的客户到公司，后续交接给经理跟进即可。 2、无通话量与通话时长考核要求，客户资源由公司统一提供，均为主动申请的高意向客户，资源精准。 【公司福利】 1、底薪5000+奖金+5-8%提成，综合月收入可达8000以上。 2、工作时间：9:00—18:30，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休息。 3、无业绩指标压力（无通话时长和数量要求）！公司处于快速发展阶段，晋升通道畅通，表现优异者可获得晋升机会。 4、享受下午茶、月度团建聚餐、节日福利、生日福利、带薪休假等员工关怀。 5、办公地点优越，靠近地铁1号线小白楼站，交通便捷。 【任职要求】 1、不限经验，可零基础入职，入职后安排老员工一对一指导。 2、口齿清楚，普通话标准，具备责任心、进取心及良好的沟通表达能力。

岗位职责： 1. 负责铁路客运相关咨询、投诉、建议的接听与记录，及时准确传达至相关部门 2. 协助旅客办理车票改签、退票、遗失补办等业务，提供全流程服务支持 3. 实时跟进服务工单处理进度，确保问题闭环并提升客户满意度 4. 参与服务流程优化反馈，协助完善客运服务标准与话术规范 5. 严格遵守服务礼仪及信息安全规定，保障旅客隐私与数据安全 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，情绪稳定，能适应轮班制工作安排 4. 熟练使用办公软件，具备基本计算机操作能力 5. 认同铁路服务文化，服从岗位调配，签订正式劳动合同并缴纳五险一金

岗位职责： 1、通过邮件等方式与客户保持联系，及时回应客户关于产品、订单及服务的相关问题。 2、妥善处理客户反馈与投诉，提出合理解决方案，保障客户体验满意度。 3、整理并更新客户信息，跟进问题处理进展，确保各项需求获得快速响应。 4、协同团队成员持续优化客户服务流程，提升服务效率与整体质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语听说读写流利，能与客户顺畅沟通交流。 2、具备较强的表达能力与人际互动技巧。 3、善于分析和解决问题，适应快节奏工作环境。 4、有亚马逊平台操作经验及熟悉其运营流程者优先考虑。 5、掌握基本计算机操作，熟练使用各类常用办公软件。 公司福利： 1、每日工作7.5小时，周末双休，享受法定节假日及带薪年休假； 2、缴纳五险一金，提供餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、防暑取暖补贴、全勤奖励、学习补助、育儿津贴、工龄津贴； 3、发放节日礼金、生日礼金、结婚贺金、生育贺金，安排年度体检，组织多样化团队活动； 4、享有年终奖金。 发展路径： 助理-专员-主管-经理 办公环境： 公司坐落于海河沿岸，办公场所环境宜人，地理位置优越，靠近公交与地铁线路； 工作氛围开放轻松，茶饮咖啡自由享用，倡导积极向上的企业文化，实行高效扁平化管理。 交通： 地铁站：1号线土城/9号线东兴路

岗位职责： 1. 负责金融类客户咨询、投诉及业务办理的全流程响应与处理 2. 准确记录客户信息与问题，及时反馈并跟进解决进度 3. 识别潜在风险与客户需求，配合合规要求开展服务工作 4. 协同相关部门推动问题闭环，提升客户满意度与服务效率 5. 定期参与业务培训与考核，持续提升金融知识与沟通服务能力 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，抗压能力强 3. 熟练使用办公软件及客服系统操作 4. 了解基本金融常识者优先，无经验可带教培养 5. 学历不限，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求落地与流程优化 4. 整理运营文档、建立标准化操作流程（SOP），提升团队协作效率与工作规范性 5. 监控关键运营指标（如转化率、点击率、响应时效等），定期输出分析报告并提出改进建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与执行力，有互联网/电商/本地生活等行业实习或工作经验者优先 2. 熟练使用Excel进行数据整理与基础分析，会使用飞书、钉钉、CRM等协同工具 3.细致耐心、责任心强，能适应快节奏工作，具备多任务并行处理能力 4.具备基础文案撰写能力，对用户心理与运营逻辑有一定理解 5.欢迎踏实肯学、成长意愿强的应届毕业生投递

1.带薪休假，带薪培训，带薪团建 2.上市公司正规劳动合同+五险一金 3.努力月入过万不封顶 4.上班就是逛街唠嗑 5.年底大奔不是梦 6.要啥有啥

没有月薪不过万的医药行业，to B模式特别省心，坐班无需外出跑客户，工作以电销+微信维护运营为主，后期以客户维护和运营为核心。 【薪资福利】 1. 底薪4700+高额提成2-10%，综合月收入8K-2W，五险一金，设工龄奖、年假及额外全勤奖励，可提供住宿支持。 2. 不定期组织团建活动，包括聚餐、野炊、国内旅游及国外旅游，实现工作与生活的平衡！ 3. 职场氛围年轻化，管理扁平高效，团队成员主要为90后与00后，领导亲切随和，同事关系融洽。上班共同拼搏，下班一起放松！ 【岗位职责】 1. 通过电话向客户介绍公司线上与线下项目，解答咨询问题，提供专业服务支持。 2. 主动维护客户关系，提升客户粘性，推动复购与转介绍转化。 3. 客户资源由公司统一提供，均为主动申请的高意向精准客户，成单率高！入职满3个月员工月收入稳定在7K以上，半年以上员工平均月入过万，一年以上老员工年薪可达25W！ 【任职要求】 1. 年龄20-40岁，具备同行业经验者优先，有销售背景者优先考虑！ 2. 欢迎行业新人及零经验者加入！提供全面系统培训，资深员工一对一指导，快速上手无忧！ 3. 具备强烈赚钱意愿，自我要求高，满足于月入五六千者可能不适合本岗位！ 4. 认可医药行业发展前景，具备服务意识，乐于人际沟通与交流。 欢迎前来面试，公司平台实力强，经得起横向对比！！ 临近地铁2号线天津站及9号线大王庄站，交通便捷。 办公环境优越，团队氛围极为融洽！

薪资福利： 底薪4900+ 高额提成 + 达成奖金 + 五险一金 + 带薪年假 + 工龄奖 + 晋升通道 + 提供三餐 + 楼下就是地铁 千亿蓝海市场，中医药赛道前景广阔！ 【完善培训机制，零基础也能成长为“中医养生专家”！收入无上限，实力决定回报，上不封顶！ 【团队氛围极佳，零食茶歇常备，季度活动丰富多彩！ 加入我们，你将收获： 1. 一份充满价值感的工作：以专业服务客户，以成果展现能力！ 2. 一个加速成长的舞台：公司全方位赋能，助力快速进阶！ 3. 一群积极向上的战友：团队年轻有朝气，工作轻松又高效！ 接受实习生报名，有兴趣的朋友欢迎详询~

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-02-04 岗位职责： 1.客户邀约：依据公司提供的客户信息，通过电话讲解公司品牌、讲师及课程内容，引导客户添加企业微信。 2.工作时间为9:00～19:00，午间休息一个半小时，需长期稳定兼职，享有提成，按周发放薪酬。 任职要求： 1.对电话客服岗位有积极性，能适应一定的工作强度。 2.具备较强的沟通技巧和主动服务意识，能够与客户进行有效交流互动。

【工作职责】: 1、依据客户预留信息，通过电话或网络渠道与客户高效沟通，协助完成下单流程 2、及时响应客户咨询，内容涵盖售前报价、个别客户的意见反馈及建议处理等 3、运用专业能力解答疑问，持续提供高品质服务体验 4、负责老客户的日常维护及推荐引荐相关工作 5、定期与合作客户保持联络，增进互信，构建稳定的长期合作关系 6、公司提供精准且优质的客户资源，无需自主开拓客户，助力轻松实现销售目标，收入更具保障 7、公司配备系统化职业培训与规范管理流程，快速掌握沟通技巧与服务能力提升方法，全程无需面见客户，具备电话销售经验者优先录用 【任职要求】: 1、大专及以上学历，综合素质突出者可适度放宽条件 2、思维敏捷，工作认真主动，具备良好的时间管理与执行效率意识 3、热爱销售岗位，对电话及线上销售感兴趣，乐于与客户交流互动 4、性格耐心细致，自我认同感强，充满信心与动力 5、能熟练操作常用办公软件 6、有电话营销或网络销售从业经历者优先考虑 【公司福利】: 1、薪酬待遇：无责任底薪4000元+提成+额外奖励；综合月收入5k-10k+，上不封顶，多劳多得 2、入职即办理社会保险 3、享有节日礼品、年度聚会、团队建设等多种员工活动 4、办公环境温馨舒适，全程提供客户资源，无需外出跑动，免除风吹日晒，室内配备中央空调，冬暖夏凉，冰箱、微波炉等设施一应俱全 【工作时间】： 8:00-17:30，实行双休轮休制，每周安排两次晚班，值班时段为17:30-22:00，设有值班补贴 【工作地点】： 海泰创新基地B1号楼2门4楼

日常工作： 1.利用公司提供的资源与客户进行沟通，掌握客户需求及实际情况。 2.在线回应客户咨询，审核并完善客户提交的资料。 3.持续学习并掌握项目相关的最新政策信息。 4.配合销售经理完成客户情况反馈，由销售经理主导合作洽谈。 任职要求： 1.接受零经验人员，欢迎实习生投递。 2.工作态度积极，性格乐观外向； 3.责任心强，做事细致踏实，具备良好的协作精神。 作息安排： 1.上班时间上午8:50-下午6:20，午间休息1.5-2小时。法定节假日fully带薪休假，不安排加班，节日全部正常休息。 福利待遇： 1.无责任底薪4000元+8~18%提成，转正后底薪4200-5200元+8~18%提成， 全勤奖励100元+工龄补贴+多项奖金+年终奖金。 2.春节假期长达15-20天。 3.缴纳五险一金，试用期为2个月。 4.晋升机制公开透明，提供专业带薪培训，配备一对一指导。 5.节日礼品福利，定期供应下午茶点。 6.设立员工孝亲基金，年度发放3600元。

负责日常订单的管理 负责与客户联系，确保货物送达 日常打包协助出库