上海唯一家永久无责底薪的销售企业，资源充足，免费提供端口支持，即便毫无经验，只要你敢于突破，愿意学习，积极向上，我们都能为你搭建成长平台！ ʚ特别强调：我们实行永久无责底薪！！！ɞ 如果你： 刚来上海，暂无落脚之处 初入社会，方向尚不明确，但渴望自我突破 不想进工厂，不愿过早陷入固定模式，不甘于年轻就拿死工资 希望结识更多优秀人才，融入上海高端人脉圈层 向往进入正规化、职业化、专业化、品牌化公司，享受完善的晋升机制与福利保障 想要全面提升个人能力，积累丰富社会经验，立志在上海闯出一番天地 那么，欢迎加入我们！ 我们提供的待遇： 1、入职即享底薪1万1+个人开单提成 2、提成比例高达10%—50% 3、每月10日准时发放薪资，绝不拖欠一天；无论是否出业绩，公司承诺不罚款、不扣薪、不侵占休息时间 4、每周三固定休息，每月1号至3号连续三天休假 任职要求： 1、不限年龄，不限性别 2、优先考虑具有一年以上同行业经验或管理背景者，无经验但综合素质优秀者亦可培养 3、品行端正，踏实稳重，遇事不轻言放弃，具备抗压能力与吃苦精神 4、自信坚定，相信坚持的力量，认可努力决定结果的价值观 5、欢迎你的加入，我们相信你的智慧与潜力，能在这一平台获得更好发展。公司配备系统化培训体系，期待你前来交流与成长

【薪资待遇】 1.全上海顶尖底薪11000元起，搭配高额提成，真正实现行业领先收入（无任何扣罚机制） 2.提成比例高达10%至80%，上海地区独此一家 3.统一提供住宿，配备家庭式公寓：专人负责日常清洁、洗衣熨烫；专职宿管保障居住安全与环境整洁 4.每月固定1、2、3号连休三天亲情假，助你放松身心，拥抱生活 5.完整的带薪培训机制：零基础也不用担心，只要肯努力，成长没有上限 7.季度及年度员工旅游、团队建设活动、生日庆祝等福利丰富，持续提升工作幸福感 【任职要求】 　　1.不设学历门槛 　　2.年龄范围18-40周岁 　　3.具备良好的语言表达与沟通技巧 　　4.心怀梦想，愿意为实现目标全力以赴

该职位为真实招聘，面试由公司负责人亲自进行，属于企业直招，无任何第三方参与，欢迎放心投递 百思草根平台，诚邀志同道合的伙伴加入，携手并进，实现共同成长与共同富裕。始终坚持“员工第一”的核心理念，坚决杜绝任何形式的压榨与不公，致力于让经纪人与企业一同发展、共享成果。承诺无隐藏规则，薪资全额如实发放，目标是让员工收入超越企业收益。 【薪资待遇】业内顶尖水平，无可匹敌 1、永久底薪八千元，永久有效 （上海房产行业中唯一提供永久底薪的企业） 2、提成区间45%-100%，真实透明，全部足额发放 3、不收取平台费用，薪资均为税后实际到手金额 4、提供住宿保障：男女宿舍齐全，配备厨房、洗衣机、空调等设施，面试通过当日即可安排入住 5、每月休息不少于12天 6、每月组织工作日团建活动，可携带家属，专车接送，所有费用由公司承担 7、生日当月额外享受带薪休假 8、每月向员工父母发放福利金，直接打入指定银行卡 9、培训体系完善，由主管一对一指导带教 10、晋升机制公开透明，凭能力晋升，不讲关系、不搞论资排辈 11、成功开单即奖励2000元 12、入职即配备网络端口资源 【工作要求】 1、年龄******，学历不限，经验不限； 2、普通话流利，掌握基础电脑操作； 3、具备良好的沟通表达能力； 4、心怀梦想，愿意为理想全力以赴

【薪资待遇】 1.全上海顶尖底薪11000+高额提成，实打实的行业领先水平 2.出勤灵活，上下班及外勤无需打卡，倡导人性化管理模式 3.提成比例极高，区间达32%−80%，全沪范围内独此一家 4.提供免费住宿，家庭式公寓配套专职保洁人员负责卫生、洗衣熨烫；专人管理宿舍安全与日常维护 5.每月休息7天：除每周做六休一外，固定每月1、2、3号连休三天亲情小长假，助你畅享生活 6.健全的带薪培训机制：零经验亦可加入，只要肯拼搏，就能实现突破 7.季度及年度员工旅游、部门团建、生日庆祝等丰富活动，持续营造温暖氛围……

该职位为公司直招岗位，无任何第三方参与，欢迎直接报名 【薪资待遇】业内顶尖薪酬体系，无可匹敌 1、8000元保底薪资 （上海房产行业唯一提供永久底薪的企业） 2、提成区间45%-100%，透明结算，全额发放无克扣 3、不收取任何平台费用，所发工资均为税后实际到账金额 4、提供员工住宿：设有男女宿舍，配备2-3人家庭式房型，含厨房、洗衣机、空调等设施，面试合格当日即可入住 5、真正实现双休制，每月月初享连续3天休息，月休不少于12天，法定节假日正常休假 6、每月组织团队建设活动，支持携带家属参加，安排专车接送，所有费用由公司承担 7、生日当天额外享受带薪假期 8、每月向员工父母发放专属福利补贴，直接汇入指定银行卡 9、培训机制健全，配备主管全程一对一指导 10、晋升通道公开公正，注重能力不看关系，杜绝论资排辈 11、入职即分配网络资源端口 【岗位要求】 1、年龄******，学历不限，工作经验不限； 2、普通话流利，具备基本电脑操作技能； 3、具备良好的语言交流能力 4、心怀目标，愿意为实现理想全力以赴

该职位为公司直接招聘，面试由负责人亲自进行，无任何中介或第三方参与，欢迎放心投递。 百思草根平台，诚邀志同道合的事业伙伴加入，携手共创共同富裕之路。始终坚持“员工第一”的核心理念，坚决杜绝压榨经纪人行为，致力于实现企业与员工共同发展、双向成就。坚持透明运营，薪资全额如实发放，目标是让员工收入超越企业利润。 【薪资待遇】业内顶尖薪酬体系，无可比肩 1、底薪8000元，工作时间远离996，休息充足 （上海房产行业中唯一提供永久底薪的公司） 2、提成区间45%-100%，真实透明，全部足额到账 3、不收取平台费用，薪资均为税后实际到手金额 4、提供住宿保障：设有男女宿舍，配备2-3人家庭式房间，含厨房、洗衣机、空调等设施，面试通过当日即可安排入住 5、每月休息不少于12天 6、每月组织工作日团建活动，支持携带家属，专车接送，全程费用全免 7、生日当月额外享受带薪假期 8、每月为员工父母发放福利金，直接汇入银行卡 9、培训体系完善，由主管一对一指导带教 10、晋升机制公开透明，不讲关系、不搞论资排辈 11、入职即配备网络端口资源 【岗位要求】 1、年龄******，学历不限，经验不限； 2、普通话流利，掌握基础电脑操作； 3、具备良好的沟通表达能力； 4、心怀梦想，愿意为理想全力以赴

【任职要求】 1、年龄20-40岁，条件优异者可适当放宽 2、普通话流利，具备良好沟通能力，表达清晰有逻辑 3、踏实肯干，积极向上，有目标感，敢于突破自我，拒绝安逸 4、具备良好的服务意识与团队协作精神 【岗位职责】 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产购房及租赁顾问服务； 2、通过多种渠道拓展并维护房源与客户资源，建立稳定的业务联系； 3、根据客户需求匹配合适房产，推动房屋买卖或租赁交易达成，提升客户满意度； 4、协助客户完成合同签订、产权变更、过户等相关流程性工作。 【薪酬福利】 1、提供员工宿舍 2、薪资结构：底薪7500-8500元 3、租赁提成40%（月结）；买卖提成27%~56%（月结） 4、其他福利：国内外带薪旅游、部门团建活动、生日及节日礼品等 业绩提成参考： 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 使劲干：50000元+/月（上不封顶） 【培养机制】 1、入职后配备一对一导师指导； 2、公司提供系统化带薪培训，助力全方位能力提升。 【公平晋升】 晋升机制公开透明，管理岗位优先内部基层选拔，不唯资历 晋升路径：客户经理 → 组长/店长 → 区域总监 → 总经理

【薪资福利】： 1、底薪7500-8500；买卖提成27%-56%，租赁提成40%，综合薪资15000+以上 2、其他福利：春节10天带薪年假、节日礼品、国内国外旅游、年终奖、结婚生子红包等。 3、提供住宿，公寓式住宿，有阿姨打扫卫生，面试通过当天安排宿舍 【任职要求】： 1. 专业不限，经验不限；年龄20-40岁。 2. 积极向上，诚实可靠，有目标，愿意通过自身努力奋斗，达成个人成长与价值提升； 3. 具备强烈的工作积极性和团队协作精神，有销售、服务或学生干部经历者优先录用； 4. 具备良好的表达与沟通能力，性格外向，心态正面，拥有较强的自我驱动力和进取意识 【岗位职责】： 1、负责线上平台房源信息的维护，确保内容真实、准确； 2、接待客户来访，解答咨询，提供专业的房地产购房指导服务； 3、深入掌握客户需求，精准推荐并匹配适宜的房产资源

【薪资待遇】 1.全上海顶尖底薪10800元起，搭配高额提成，实属行业领先水平 2.工作时间灵活，外出办公无需打卡，管理方式人性化 3.提成比例高达10%−80%，业内罕见，全上海难寻第二家 4.统一提供住宿，家庭式公寓配备专职保洁人员负责日常清洁、洗衣熨烫；专人管理宿舍安全与卫生 5.每月休息7天：固定周三休假，另设每月1、2、3号三天连休亲情小长假，方便出行放松 6.健全的带薪培训机制：零经验也可加入，只要肯拼搏，就能实现突破 7.季度及年度旅游、团队建设活动、员工生日聚会等丰富福利，持续提升归属感 面试地点：上海市虹口区周家嘴路699号

【任职要求】 1、年龄20-40周岁，优秀者条件可适当放宽 2、普通话流利，具备良好沟通能力与语言表达技巧 3、踏实肯干，积极向上，有目标感，愿意突破自我，追求卓越 4、具备良好的服务意识及团队协作精神 【岗位职责】 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业解决方案； 2、通过多种渠道拓展并维护房源与客源，与客户建立长期稳定的合作关系； 3、根据客户需求匹配合适房源，推动房屋买卖或租赁交易达成，提升客户看房与成交体验； 4、协助客户完成合同签订、产权变更、房产过户等相关流程性工作。 【薪酬福利】 1、提供员工宿舍 2、薪资结构：无责任底薪4000-5000元，另享1000元绩效（当月达成一万业绩即可） 3、租赁提成比例40%（月结）；买卖提成区间为27%~56%（月结） 4、其他福利包含国内外带薪旅游、部门团建活动、生日及节日礼品等 【培养机制】 1、入职即配备专人指导，实行一对一帮带制度； 2、公司组织系统化带薪培训，助力员工全方位能力提升 【公平晋升】 晋升机制公开透明，管理岗位优先从内部基层选拔，不拘泥于资历 晋升路径：客户经理 → 组长/店长 → 区域总监 → 总经理

岗位名称：工程技工（强电） 工作地点：虹口区东大名路1098号-浦江国际金融广场 工作时间：周一至周五做五休二，9:00-18:00。 薪资待遇：税前6800元/月+高温费+饭贴400+五险一金。 岗位要求：45岁以下，持有高、低压证书或其他类工程证书，有商业写字楼综合体经验熟练工优先。 联系人：李女士 电话：同步

【订单类型】照顾失能女老人（新） 【试工时间】阿姨合适就上岗 【订单工资】6700元 【月休情况】月休2天（不休客户会付加班费） 【工作地点】虹口区欧阳路 【客户信息】老夫妻两人都是82岁 女老人失能、男老人自理、家里有2位保姆、一个保姆专职保洁做饭、一位保姆专职照顾失能女老人（要安排专职照顾失能女老人）、老人只要2点换一下尿不湿、失能女老人体重90斤、二位保姆与女老人住一个房间、有独立床 【服务要求】 要求阿姨52岁以下、要有护工证、身高160以上、初中文化、要安徽、、四川、浙江阿姨有5年以上护理老人经验、客户要求线上面试、要有沟通能力、要二位阿姨之间沟通、互相配合。

明天要小工一个，帮忙搬东西260一天 做两天

长期钟点工：上海市虹口区保定路118号弘久新弘北外滩小区，上午10点一12点两小时。烧饭保洁，50元一小时，五休二，最好江西阿姨 联系叶老师：

岗位职责： 1、协助完成基础烹饪操作，学习并掌握西餐各类菜品的制作流程； 2、按照标准操作规范，完成食材的初步处理及厨房日常清洁工作； 3、在指导下完成西餐常用酱料、汤底的基础调制与准备； 4、配合团队完成餐品摆盘、出餐等环节，确保出品质量与效率； 5、遵守厨房安全与卫生制度，保持良好的工作习惯和职业素养。 任职要求： 1、对西餐烹饪有浓厚兴趣，愿意从基础岗位做起，学习能力强； 2、具备良好的动手能力，能适应高强度的厨房工作环境； 3、具备责任心，有良好的团队协作意识和沟通能力； 4、遵守公司规章制度，注重食品安全与卫生规范。

武汉市唯一一份能兼顾自由和高薪的职业! [上班时间] 早九晚六，午休两小时，不加班，月休八天任意调休![工作内容] 1、不需要打电话！！不强制坐班！时间自由！ 2、匹配合适的房源。(一般是就近的几个小区） [薪资待遇] 1、底薪+提成(4500+提成)，完全熟练后稳定在8000+ 2、入职有师傅一对一带，完全不用担心上不了手 3、平常下午茶，生日会，每月聚餐。

我们要求你： 1. 不限学历、不限男女、年龄18-40岁 2. 不社恐、爱沟通、有基础学习能力 我们的工作： 1. 被动获客，有需求的客户主动联系我们 2. 通过微信给客户发送公寓房间视频做介绍 3. 客户来公寓实地看房时带着客户逛逛 4. 定好房间带客户到前台入住 我们能提供： 1.包住宿单人单间，就住在公寓内 2.有主管一对一培训，出单有保障，需要想赚钱的人 2. 10000-30000元/月

我这里有些房子居住的要出租，帮忙网上推荐把房子出租出去

我们招聘的是房地产经纪人，我们跟以前的传统中介不一样 我们不需要找下地推和拉客 我们只在网上扩客，公司提供找客平台和客户来源，高提成高底薪 只要你敢想，月入过万不是梦

工作流程：熟悉房源-将公司客户进行产品匹配（端口费和投流费公司出）-带看客户-现场和客户谈判-成单-拿提成。以上一系列流程前7天由经理手把手带，由经理教到成单为止，无需经验，上手快 在公司工作时间半年以上，拥有4个人的团队即可升级为经理，拥有6个人的团队即可入股，享受公司利润分红 底薪3000-5000，加高提成25%-55%，入职购买社保，超长带薪年假16-25天，每月团建可带家属，费用公司包

【薪资待遇】 1.全上海同行业最高底薪10000元起，搭配高额提成，真实领先业内水平（无任何扣罚机制） 2.提成比例高达80%，收入上不封顶 3.统一安排住宿，提供家庭式公寓：配备专职保洁人员负责日常清洁、洗衣熨烫；专人管理宿舍安全与卫生 4.每周三固定休息，每月初1、2、3号享连续三天亲情假，助你放松身心，拥抱生活 5.建立完善的带薪培训机制：零基础也可加入，只要肯努力，就能实现突破 7.季度及年度员工旅游、部门团建、生日庆祝等丰富活动，持续提升团队归属感 【任职要求】 　　1.不设学历门槛 　　2.年龄范围18-40周岁 　　3.具备良好的语言表达与沟通技巧 　　4.心怀理想，愿意为实现目标全力以赴

[薪资待遇] 1.高中/大专底薪10000，本科底薪10800(绝对没有任何罚款制度) 2.超高提成，32%---80%，整个上海没有第二家 3.提供住宿，家庭式宿舍:有专职阿姨打扫卫生，洗衣熨衣;专职宿舍管理员负责安全及卫生; 4.早九晚九，做六休一每周三休息， 额外每月1、2、3号连休3天亲情小长假，给你去看世界; 5.完善的带薪培训体系:哪怕你是小白，只要你够努力，就没有不可能; 7.员工季度、年度旅游、部门团建活动、员工生日会等等不一一赘述…… 任职要求] 1.无硬性学历限制 2.年龄为18-40岁; 3.良好的沟通能力; 4.有梦想，敢于为梦想拼搏。 [工作内容] 把房屋信息发布到房产网站上，以及自媒体平台，比如抖音，视频号，小红书等。邀请客户来门店看房，做面对面沟通，了解客户需求。带客户实地看房、谈价格，签合同

工作地点：上海，公司不提供线上面试，暂不考虑外地求职者 公司直招，非中介，所有招聘信息真实有效 新人底薪10800元，无试用期，薪资不打折 1.面试通过即安排住宿，步行约五分钟抵达办公区 2.提供带薪岗前培训，专人一对一辅导，零经验也可胜任 3.室内固定办公位，配备高标准办公设施与环境 4.薪酬结构公开透明，无任何隐形扣减 5.定期组织团队建设活动，生日会、节日福利、年终年会抽奖（含红包、平板、笔记本电脑、小米SU7等） 6.团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，管理层开明，管理方式人性化 7.日常供应下午茶、新鲜水果、零食，员工福利体系完善 公司实力雄厚，岗位真实可靠，欢迎有意向者随时咨询，保持在线沟通，期待优秀的你加入我们温暖的团队大家庭

【薪资待遇】 1.全上海顶尖底薪11000元起，搭配高额提成，真正实现行业领先收入 （无任何扣罚机制） 2.提成空间巨大，区间为10%至80%，全城独此一家 3.统一安排住宿，配备家庭式公寓：专人负责日常清洁、洗衣熨烫；专职宿管保障居住安全与环境整洁 4.每月固定1、2、3号连休三天，享受专属亲情假期，自由出行放松身心 5.建立健全的带薪培训机制：零基础无需担心，只要肯付出，就能快速成长 7.季度及年度员工旅游、部门团建、生日庆祝等丰富活动持续开展，精彩不断 【任职要求】 1.不设学历门槛 2.年龄范围18-40周岁 3.具备良好的语言交流能力 4.心怀目标，愿意为实现理想全力以赴

九点半上班八小时工作制 不收手机！！配备前端客服筛选意向客户！ 底薪试用期转正不打折！！！ 底薪试用期转正不打折！！！ ·有半年以上电销经验可免试用期！！！ ·公司有前端客服部开发客户，直接对接业务经理！！！ ·有一年以上电销经验底薪+1000元！！！ 薪资待遇： 底薪7-9k（面试定薪，有丰富经验底薪可谈）+提成+奖金，固定十五号发薪 回佣提成试用期10-40%，转正15-50% 五万奖金2000元，10万奖金10000元，20万奖励20000元，30万奖励30000元封顶

一、工作内容： 1.利用公司资源，配合业务总完成客户邀约等工作，对于分配的客户能主动深入挖掘开发客户和项目； 2.对于已分配的老客户能做好维护工作，完成续约和增量任务； 3.有一定独立开发客户和抗压能力，思路清晰，能举一反三，开发同类型客户。 二、工作要求： 1.普通话标准，态度友好礼貌，善于沟通和交际； 2.学历不限，工作细心负责，基础办公软件word/excel会使用。 3.汽车、互联网领域有关专业，或者对汽车后服务市场、互联网方向感兴趣者优先； 4.有过大客户销售、渠道销售等B端销售经验者优先； 5.能适应定期出差安排。 三、薪资待遇 1.创业公司上升期，团队氛围佳，老板亲和大气，不鼓励加班文化，提倡效率优先，汽车市场前景好； 2.公司不定期提供各种员工福利，如节日红包、下午茶、团建、旅游等； 3.提供汽车后服务市场及保险金融领域各类知识学习培训、技能锻炼机会； 4.销售提成和项目奖金；工作期间表现突出者，有额外奖励和补贴。

工作内容 1、负责招生推广及线上课程销售等相关事务；通过电话联系有建筑资质办理需求的企业； 2、与客户深入交流，挖掘实际需求并提供专业化的服务方案； 3、持续维护客户关系，保障服务质量，提升客户满意度。 任职要求 1、具备优秀的沟通表达能力及销售技巧； 2、了解培训业务相关知识和操作流程； 3、能独立开展销售工作，具备较强的市场洞察与分析能力。 岗位福利：做五休二，享受国家法定节假日； 教育背景：大专及以上学历，具有销售经验者优先。

上海唯一一家永久无责底薪的销售企业，资源充足，免费提供端口支持，即便零基础，只要你敢于突破，愿意学习，积极向上，我们都能为你提供成长平台！ ʚ特别强调：我们实行永久无责底薪！!!ɞ 如果你： 刚来上海，暂时没有落脚之处 刚步入社会，虽方向未明但渴望自我挑战 不想进工厂，不愿过按部就班的生活，不甘心年轻时只拿固定薪资 希望结识更多优秀人才，融入上海高端人脉圈层 向往进入正规化、职业化、专业化、品牌化的企业，享受完善的晋升机制与福利保障 渴望提升综合能力，积累实战经验，立志在上海闯出一片天地 那么，欢迎加入我们！ 我们提供的待遇： 1、入职即享底薪1万1+个人开单高提成 2、提成区间为22%至80% 3、每月10日准时发放薪资，绝不延迟，无论是否达成业绩，公司不设罚款、不扣底薪、不压缩休假 4、每周三固定休息，每月1号至3号连续三天假期 任职要求： 1、不限年龄，不限性别 2、优先考虑具有一年以上同行业经验或管理背景者，无经验但综合素质优秀者亦可培养 3、品行端正，踏实稳重，抗压能力强，面对困难不轻言放弃 4、自信坚定，相信坚持的力量，认可努力创造价值的理念 5、欢迎你带着想法和潜力加入，我们将以完善的培训体系助力你快速成长，期待与你深入交流

任职要求】 1、年龄20-40周岁，条件优秀可放宽，不限经验不限学历。 2、普通话标准，善于沟通，有较强的语言表达能力 3、务实进取，有理想、有追求，勇于挑战自我，不甘平庸 4、具有较强的客户服务意识和团队合作精神。 【岗位职责】 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、通过多渠道完成房源客源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系； 3、根据客户需求，促成房屋买卖/租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验； 4、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户等后续服务工作。 【薪酬福利】 1、员工宿舍 2、薪酬：综合底薪7500-8500 3、租赁提成40%（月结）；买卖提成27%~56%（月结） 4、其他福利：国内外带薪旅游、部门团建、生日及节日福利等。 业绩提成： 正常干：8000-12000/月 努力干：12000-30000/月 使劲干：50000+/月（上不封顶） 【培养机制】 1、入职后，一对一带教体制； 2、公司提供系统完善的带薪培训，助您全面提升综合能力。 【公平晋升】 晋升公平透明，管理层从基层内部晋升，不论资排辈 晋升方向：客户经理组长/店长---区域总监---总经理

【薪资待遇】 1.全上海领先底薪11000元起，搭配高额提成，真正实现行业顶尖收入（无任何扣罚机制） 2.提成比例高达10%至80%，在上海地区独此一家 3.统一提供家庭式住宿：配备专职保洁人员负责日常清洁、洗衣熨烫；专人管理宿舍安全与卫生 4.每月固定1、2、3号连休三天亲情假，助你平衡工作与生活，畅享城市之外的风景 5.完善的带薪培训机制：零基础无需担心，只要肯努力，成长空间无限 7.季度及年度员工旅游、部门团建、生日庆祝等丰富福利活动，持续提升团队归属感 【任职要求】 1.不设学历硬性门槛 2.年龄区间为18-40岁 3.具备良好的语言表达与沟通能力 4.心怀目标，愿意为理想全力以赴