工作内容：负责电厂设备的定期检查与维护，确保设备安全稳定运行； - 按照标准流程进行巡检，及时发现并上报设备异常情况； - 配合检修团队完成设备故障排查及处理工作； - 记录巡检数据，整理分析设备运行状态，提出优化建议。 工作要求：1、18-32周岁，大专及以上学历，无大面积疤痕。 2、必须持有国家规定的高低压证 3、无低压证可以参加单位内部考核考取 2、薪资详情 薪资范围：实习薪资4-5千，转正后综合薪资7-1.2万 薪资结构：（转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金），带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。 （转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金），带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。 4、是否具有证书要求：是 5、培训/实习情况（是） 培训/实习项目（如有）：电气设备组装线路排版 接线 布线 培训/实习地点（如有）：有 6、收费情况（是否收费） 收费项目（如有）：无收费 收费金额（如有）：无收费

企业：华通电脑 (惠州) 股份有限公司 定向培养岗位 面向：全日制大专 / 民办二本应届生，零基础，有专人一带一，师徒制培养；岗位定向成长。包食宿，购买五险一金。 自动化技术岗 | 拒绝流水线，应届生定向培养 工作地点：惠州博罗县湖镇镇湖广路 168号（华通电脑 (惠州) 股份有限公司） 招聘对象：18-27岁，全日制大专、民办二本应届生，无需工作经验，男女不限 可选四大发展方向： 1. 生产制造管理：统筹车间生产进度、成本管控，跟进新设备与制程落地，管理车间品质与生产改善 2. 质量管理：现场产品检测，处理生产异常，复盘质量问题，优化作业流程 3. 线路板设计：PCB线路板工艺设计，制程优化，底片，钻孔切型等相关技术研发落地 4. SMT工程：PCB/SMT自动化设备调试、运维；制程异常处理，新工艺与新设备调试 【工作时间】 两班制，上六休一，月休 4-6天，每月统一安排倒班 【薪资待遇】 1. 综合底薪 2960元 (基本工资 2610 + 全勤 200 + 绩效 150) 2. 加班费：平日 1.5倍 22.5元 / 小时｜周末 2倍 30元 / 小时｜法定假日 3倍 45元 / 小时 3. 补贴：岗位津贴 0-500元，专业补贴 0-2000元，夜班补贴 10元 / 天 4. 奖金：季度奖、年终奖、各类专项奖金 综合到手：5300-7000元 / 月 【食宿福利】 三餐免费，夜班提供免费宵夜，食堂自助就餐 4-6人空调宿舍，独立卫浴、衣柜桌椅齐全 每月发放生活用品；5-10月仅收取 2.3元 / 天空调费，其余时段水电全免 【保障与环境】 1. 入职免费体检，依法缴纳社保、公积金，免费发放工衣工鞋 2. 车间恒温 23℃，无尘作业环境 3. 人文福利：结婚奖金、生育奖金等补贴 【培养 & 晋升通道】 带薪专项培训，可免费考取电工证、工程师相关证书 入职 3个月考核合格技术员 6-9个月可晋升基层管理 长期发展：助理工程师 -> 工程师 -> 高级工程师 -> 课长 -> 经理 企业规模：10000人以上・半导体 / 芯片

本岗位为公司核心骨干定向培养岗，零基础可培养，双晋升通道可自选，可走管理、可深耕技术； 一、招聘基本要求 • 招聘岗位：大专生岗位（核心人才培养岗） • 学历要求：全日制大专及民办本科(专业不限) • 面试要求：面试需要看毕业证，原件拍照就行 • 年龄性别：18-27周岁，男女不限 • 培养方向：四大核心岗位，按需分配，专人带教，助力快速成长二、招聘岗位及岗位职责 1. 生产制造管理岗负责车间生产全流程管控、产品质量管理，协助部门负责人开展生产管理工作；参与新设备、新工艺落地推进，统筹生产效率、成本管控，落实各项工作部署，朝着基层管理岗稳步晋升。 2. 线路板设计岗主攻印刷电路板全流程设计，涵盖生产工艺制定、制程优化、底片设计、钻孔与切型加工等核心工作，深耕技术领域，打造专业技术核心竞争力。 3. 质量管理岗负责现场产品质量检测、生产流程核查，及时处理产品异常问题，推动质量改善与流程优化，严把产品质量关，练就严谨专业的工作能力。 4. SMT工程岗负责PCB/SMT自动化设备的调试、日常维护与保养，快速处理制程异常问题，优化生产工艺，参与新设备引进与调试工作，掌握高端自动化设备核心技术。 二、工作时间与基础福利 1. 工作班次：两班倒工作制，每月倒班一次，上六休一，月休4天，每天正班8小时，加班两小时 2. 食宿保障：包吃包住，解决生活开销；每年5-10月仅收取2.3元/天空调费，其余时段水电全免，每月免费发放生活用品，省心又省钱 3. 入职福利：不体检，零成本入职，安心上岗三、双轨晋升机制（透明晋升、不靠关系） 管理路线大专生岗位 技术员 领班 助理 副课长 课长 经理技术路线大专生岗位 技术员 技术助理 工程师 高级工程师 资深工程师四、薪资待遇（透明可算，收入可观） 四、薪资结构 1. 基础底薪：2960元（内含200元全勤奖+150元基础绩效） 2. 加班薪资（固定时薪，核算清晰） • 平时加班：1.5倍，22元/小时 • 周末双倍加班：2倍，30元/小时 • 法定节假日三倍加班：3倍，45元/小时 • 另有岗位补贴 ，职位加给。专业加给等 • 综合收入：正常出勤无异常，月综合薪资5700-8000元，收入稳定五、福利待遇 1. 食宿：包吃包住，水电全免，直接刷人脸排队取餐，不充钱不扣钱 2. 留任奖励：700元留任奖，分三个月发放 3. 社保福利：入职购买五险一金 4. 发薪时间：每月10号准时发放上月工资 5. 薪资卡要求：统一建设银行卡（没有公司会统一代办） 五、岗位优势本岗位为公司核心骨干定向培养岗，不做普通流水线工人，聚焦技术与管理双向培养，晋升通道清晰，只要踏实肯干、长期稳定发展，均可快速晋升基层管理、技术骨干岗位，实现职业与收入双重提升！ 期待踏实上进、愿意长期深耕的你加入，与公司共成长！

按图纸完成自动化设备机械装配、调试与精度校正。 负责设备零部件加工、组装、拆卸与维修。 配合电气工程师完成设备联调、问题整改。 做好现场5S、工具保养、质量自检。 协助设备安装、验收、售后维护。

全日制大专18-27岁全日制大专毕业即可，专业不限做6休一入职交社保月休5天， 负责车间自动化生产设备，日常点检，保养，故障维修，

一、岗位基本要求 【工作职责】 1. 负责SMT产线工艺制定：钢网、锡膏、贴装程序、回流焊温度曲线，新产品试产跟进（NPI）。 2. 设备工艺调试：雅马哈贴片机程序优化、抛料改善、吸嘴维护，解决虚焊、少锡、偏位、立碑、连锡等PCBA不良。 3. 不良分析：产线品质异常处理，8D报告、不良对策落地，降低DPPM。 4. 生产文件维护：作业指导书SOP、工艺参数表、BOM、站位图、检验标准更新。 5. 产线产能提升、效率改善，缩短换线时间，降低辅料损耗（锡膏、钢网、吸嘴等）。 6. 对接研发、品质、生产，处理样品试产到量产的工艺风险；组织工艺培训。 【任职资格】 1. 学历：高中及以上，电子、机电、自动化相关专业优先。 2. 经验：5年及以上SMT工艺工程师经验，精通雅马哈贴片机编程，另钜子和镭晨AOI，思泰克的SPI；有锂电池保护板PCBA生产经验优先。 3. 技能要求 - 熟练雅马哈设备编程、优化、抛料调试；看懂PCB、原理图。 - 会回流焊温区调试，会制作锡膏厚度测试、温度曲线。 - 精通钢网开孔，常见SMT缺陷分析（立碑、桥连、虚焊、偏移、元件破损）。 - 能独立完成NPI试产，输出试产报告。 - 会基础办公软件（Excel，PPT），能写改善报告。 4. 素质：问题反应快，能处理产线突发异常；沟通协调能力强；能配合产线加班处理重大品质事故。

【岗位职责】 1. 负责非标自动化产线控制系统的设计、优化、安装和调试。 2. 负责项目统筹、计划、协调工作。 3. 熟悉并掌握西门子、三菱、欧姆龙、基恩士等PLC两款以上编程以及调试工作。 4. 熟悉常规电器组件的基本原理、性能及使用方法，熟悉气动、液压等自动化常用机械传动技术专业知识。 5. 协助客户进行系统地调试校对及初始运行。 6. 与客户紧密合作沟通以优化开发及完成定制化的解决方案。 【岗位要求】 1. 全日制统招本科及以上学历（部分优秀人员以及有相关行业经验人员可以放宽到全日制统招大专学历）；电气自动化相关专业背景。 2. 三年以上PLC编程工作经验，流水线、设备整机设计开发经验。 3. 熟悉伺服电机、步进电机、直线电机、变频器、多轴机器人、视觉监测系统、触摸屏等设备的编程配置。 4. 精通自动化设备电控设计、元器件性能。 5. 根据产品方案及结构设计完成相关电气控制的设计。 6. 具备计算机高级语言，工控程序设计经验者优先。 7. 有锂电、3C、传感器、氢燃料电池、液流电池、医疗、继电器、五金家电、军工、汽配、电驱、锡焊、塑料焊行业领域非标设备项目经验者优先。 8. 语言能力：英语CET-4。 9. 其他要求：为人正直、诚实；善于沟通、观察敏锐；工作认真负责，严谨细致，执行力强；有良好的团队意识和大局观，做事主动，敢于担当；具有敬业、执着钻研精神；能承受一定的新项目研发压力，能接受出差和加班。 10. 中/高级工程师薪资面试后根据能力定薪。 【福利待遇】 1. 提供住宿+伙食补贴。 2. 入职即购买五险一金。 3. 端午节、中秋节、春节等节日礼品/生日礼品。 4. 按国家规定享受带薪及法定假期。 5. 不定期团建、聚餐。 6. 差旅补贴。 7. 职业培训。

【岗位职责】 1. 主导量产项目在生产过程中出现的各类异常问题的分析、改善（包括产品、来料、过程工艺、设备等异常）； 2. 主导生产线生产效率、产品质量等精益项目的提升改善； 3. 负责生产自动测试设备、工装夹具维护、维修管理； 4. 负责生产设备的调试； 5. 负责新项目的评审及试产跟进； 6. 负责产品过程开发完后，相关文件管理和更新。

负责五金钣金件及原材料的采购工作， 负责非标自动化标准件的采买任务， 熟悉钣金加工工艺和非标自动化设备相关知识， 具备一定的供应商资源和行业渠道积累

广东惠州化工厂年前大量招聘预制厂工作人员。 焊工550元，管工500元，小工260元，工作量30万寸口，过年计划留守人员。 焊工要求技术过硬，有谈的空间，最好成班组人员，共需20个班组。 焊工要求双证，需现场考试。 工资每月25号打卡。

惠州市惠东县招砍伐工团队

招聘一名后浇带凿毛师傅，工作地点位于广东省惠州市惠东县嘉旺城幼儿园旁边。

这个地方，现在急需2个小工，附近的来，60一个小时，保底3个小时，搬轻质砖，10多斤一个，洗手拿钱

这个地方，现在急需一个小工，附近的来，45一个小时，搬轻质砖，10多斤一个，洗手拿钱

岗位职责： 1. 负责自动化设备的日常维护、故障诊断与快速修复，保障产线稳定运行 2. 参与PLC程序调试、优化及HMI界面更新，提升设备自动化水平 3. 编制设备点检表、维修记录及技术文档，推动标准化运维管理 4. 配合产线技改项目，完成新设备安装、接线、联调及验收支持 5. 协助培训一线操作人员，提升设备使用规范性与基础问题处理能力 任职要求： 1. 无经验可接受，欢迎机电、电气自动化、工业机器人等相关专业应届生投递 2. 熟悉常见传感器、变频器、伺服系统及低压电气元件工作原理 3. 具备基本PLC逻辑理解能力，能看懂梯形图及电气原理图 4. 动手能力强，责任心强，适应制造业现场工作环境 5. 持有电工证或参加过自动化实训者优先 我们正在寻找一位PLC工程师，负责工业自动化控制系统的研发与实施。 工作内容： 1. 负责PLC程序的设计、编写、测试与调试； 2. 根据项目需求，参与自动化控制系统的方案设计与评审； 3. 负责PLC与上位机软件的通讯与联调； 4. 负责现场PLC控制系统的安装、调试与技术支持； 5. 编写相关技术文档与使用手册。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业； 2. 3年以上PLC工程师工作经验，熟悉工业自动化控制系统； 3. 熟练掌握PLC编程软件，如Siemens、Omron、Mitsubishi等； 4. 熟悉工业以太网、现场总线等通讯协议； 5. 良好的沟通能力与团队协作精神，能适应出差。 提前如实说明：各地分部目前还在筹备，新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月，学成考核通过可分配地方分部，不收取，可以接受咱们再详细沟通。

招聘：PLC自动化工程师（汇川PLC+昆仑通态HMI，精通PID闭环） 岗位名称 PLC工程师（汇川平台，PID控制方向） 工作地点 杭州萧山厂区，全职，能力优秀也可谈项目外包驻场调试 岗位职责 基于**汇川PLC（AC800 / H3U系列为主）**独立编写控制程序，独立完成PID闭环控制开发与现场参数整定（温度、压力、液位、流量等闭环调节），解决系统震荡、超调、控制不稳等问题 使用昆仑通态McgsPro触摸屏完成HMI画面组态：设备运行监控画面、PID参数在线设置界面、报警弹窗、数据存储、实时/历史曲线等功能 IO点位分配，核对电气原理图，PT100、压力变送器、流量计等模拟量信号采集调试，排查现场信号干扰问题 新设备现场调试、原有设备程序升级改造、设备故障排查；交付IO分配表、带注释程序、调试说明等全套技术文档 配合机械、电工团队对接控制方案，给出自动化实现建议 任职要求 核心硬性要求 熟练汇川PLC编程，具备PID闭环控制实操经验，熟练汇川PID功能指令，可独立完成自整定以及手动优化P/I/D参数 熟练昆仑通态McgsPro组态软件，能够独立完成整套触摸屏功能开发 能看懂电气图纸，熟悉模拟量采集，可处理现场信号波动、干扰类问题 优先条件 非标自动化、流体设备、环保设备、通用工业设备调试经验优先，无需印染行业经验 动手能力强，可独立完成现场调试、故障排查 编程规范，程序注释完整，便于后续维护

工作地点:湖北黄石 省外入职补贴(交社保)包吃住薪资福利 -大专:综合薪资6500-8500元+年终奖2000-5000元 -本科:综合薪资7000-9000元+年终奖2000-5000元 -入职即缴纳五险一金 -夜班补贴18元/天 -每月10号准时发薪(节假日提前) -每年2次晋升机会，可往工程师方向发展食宿条件 -包吃包住 -餐补15元/天，食堂菜品丰富:小碗菜、面食2-6元不等，经济实惠 -宿舍4-6人间，上床下桌，空调、热水器、风扇、衣柜齐全工作内容 -自动化设备测试、操作、日常维护 -辅助生产，属于技术岗，非流水线 -工作轻松稳定，学技术、有发展和晋升空间

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与维护 2.参与产线自动化改造及新设备导入，完成电气图纸绘制与元器件选型 3. 编写技术文档，包括控制逻辑说明、操作手册及故障处理指南 4.配合机械、工艺团队完成设备联调与试运行，保障系统稳定高效运行 5. 对现有自动化系统进行优化升级，提升生产效率与智能化水平 任职要求： 1.熟悉主流PLC品牌（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与调试 2. 掌握工业通信协议（Modbus、Profibus、EtherNet/IP等）及HMI组态软件 3.具备电气控制原理、传感器应用及伺服/变频系统基础知识 4.有制造业自动化项目实施经验者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协作与问题解决能力

岗位职责： 1. 负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作 2. 参与自动化设备电气图纸绘制与元器件选型 3. 配合项目团队完成现场安装指导与系统联调 4. 编写技术文档及操作手册，支持后续运维与培训 5. 在成都总部完成为期2个月的带薪实训，掌握主流品牌PLC（如西门子、三菱）应用技能 任职要求： 1. 学历不限，对工业自动化有浓厚兴趣，愿意从基础学起 2. 无经验要求，接受零基础转行，公司提供系统化带薪培养 3. 具备良好的逻辑思维能力和动手能力 4. 能适应阶段性集中实训安排，服从后期全国分部调配 5. 诚信踏实，具备团队协作意识和持续学习意愿 提前如实说明：各地分部目前还在筹备，新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月，学成考核通过可分配地方分部，不收取，可以接受咱们再详细沟通。

岗位职责： 1、承担新产品的电气系统设计开发及现有产品技术优化升级工作 2、参与制定并改进生产过程中所需的电气类工艺技术文档 3、负责非标自动化设备整体电路的电气方案设计、元器件选型及装配图纸绘制 4、配合开展现场技术支持与设备运行调试相关工作 任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化或相关专业背景 2、具备3年以上大型非标自动化设备电气设计、编程经验，具有完整的项目执行经历 3、熟练掌握基恩士、三菱、欧姆龙、松下等品牌PLC程序开发 4、熟悉威伦、三菱、基恩士等人机界面程序设计与调试 5、了解气动元件、伺服系统的原理及其实际应用 6、能够独立完成电气控制系统的图纸绘制及相关技术文件编制 7、掌握三菱、雅马哈、EPSON、众为兴等机器人品牌的编程与集成应用

【岗位职责】 1. 负责注塑生产线班组管理、人员排班、现场5S、安全生产、纪律管控，保障产线稳定高效量产； 2. 负责每日工单排配、机台产能分配、生产优先级调整，根据PMC计划合理安排换模、量产、试产； 3. 熟练操作MES生产系统，进行工单报工、进度追踪、异常提报、工时录入、工单对账； 4. 负责生产完工结单、盘点、良品/不良品区分、入库移交，确保账物一致、单据齐全； 5. 精通LCP、PA6T、PBT汽车连接器注塑成型，独立换模、调机、首件确认、巡检控质，处理飞边、缩水、缺料、烧焦、变形等量产异常； 6. 负责机台、模具日常点检保养，新人岗前操作培训，降低报废、提升产能良率； 7. 配合工程试产、PPAP、量产改善，跟进品质异常闭环； 8. 负责部门主管交代的事项。 【岗位要求】 1. 高中/中专及以上学历，3年以上注塑经验、1年以上线长/组长经验，有汽车连接器注塑车间经验优先； 2. 熟悉注塑生产流程，懂调机、换模、工艺参数，能独立处理量产不良； 3. 会工单排产、进度管控、PMC系统操作、报工、结单、入库对账，能熟练处理每日生产账务； 4. 熟悉塑胶物料管控、盘点、单据流转，账物思维清晰，数据观念强； 5. 能适应两班倒，执行力强、会带人、会管现场、抗压能力强； 6. 有IATF16949体系、高压/FAKRA连接器经验优先； 7. 严谨细致，责任心强，能独立解决加工问题，具备跨部门沟通能力。

(1)负责线上外贸农产品现货订单采购和销售，公司提供资源，无需打电话，无需外出，所有订单均可在电脑上完成，纯内勤办公，要求会操作电脑，服从公司安排，年龄25岁以上 (2)无责底薪5000 + 高额提成，固定周日休息，法定节假日正常休假，还有带薪年假， (3)工作时间灵活，完成任务可提前下班，零基础可学，专人手把手带教，零个人风险，五险、下午茶、团建聚餐全都有，期待踏实肯干的你加入！

公司扩产诚聘以下岗位SMT组长1名： 岗位要求： 1. 具备SMT现场管理经验，熟悉SMT工艺流程，掌握SMT电子厂相关专业基础知识。 2. 熟悉电子物料特性，具备一定的异常问题处理能力。 3. 拥有三年以上SMT行业工作经验，其中至少一年担任相同岗位。 4. 熟练操作NXT、松下NPM设备者优先考虑。 岗位职责： 1. 按照生产计划组织生产，对生产进度、效率及质量进行全过程监控； 2. 掌握上线物料状况，提前完成转线准备工作，降低换线过程中的工时浪费； 3. 实时管控生产线抛料及其他物料损耗情况； 4. 跟进工单尾数清理工作，掌握清尾状态及完成进度； 5. 根据出货计划及后段需求，协调出货与转板安排； 6. 具备团队培养与队伍建设能力； 7. 负责产品品质优化及生产效率提升工作。

熟悉全屋定制生产跟单，报价，售后跟进

管理支持岗 【岗位职责】 1. 负责定期开展员工访谈（每月至少覆盖20%一线员工），形成《员工关怀报告》并跟进问题解决。 2. 建立员工沟通渠道（如意见箱、座谈会），协调处理员工纠纷及突发事件，维护团队稳定性。 3. 监督生产现场纪律（如考勤、操作规范、安全规程），对违规行为进行记录并协助班组长落实整改，每周提交《纪律检查周报》。 4. 协助组织员工培训（含新员工入职培训、岗位技能提升培训），负责培训资料准备、签到考勤及效果反馈收集，确保培训计划完成率≥95%。 5. 配合班组长完成生产任务分配、进度跟踪及异常反馈，协助解决生产过程中的人员调配、物资协调等问题，保障生产流程顺畅。 6. 负责生产数据统计（如考勤、工时、产能），每日更新《生产日报表》，为管理层决策提供数据支持。 7. 协助生产总监完成工作。 【岗位要求】 1. 学历专业：大专及以上学历，工商管理、人力资源管理、行政管理等相关专业优先。 2. 工作经验：1年以上生产型企业行政/人事支持经验，熟悉制造业员工管理流程，有班组长协作经验者优先。

岗位职责: 1. 统筹安排生产团队的日常作业，保障生产任务按时完成。 2. 快速响应并解决生产过程中的各类异常，确保流程稳定运行。 3. 监督生产环节的质量控制标准，保证产品符合公司规范要求。 4. 对生产人员进行操作指导，助力提升作业效率与产品品质。 5. 持续改进生产工艺与作业方式，推动团队整体效能提升。 任职资格 1. 大专在读及以上学历，欢迎在读学生报名！！！ 2. ******，作风正派，无不良习惯； 3. 具备质量意识，能严格遵守各项生产标准执行工作。 4. 具备良好的协作能力，能够带动团队共同实现生产目标。

【岗位职责】 1. 能独立完成非标自动化设备或者机械结构方案设计，指导自动化组装部门完成设备的组装和调试； 2. 根据项目预算及客户要求，完成结构件的材料选型、功能确认及可行性评估； 3. 负责新项目输出资料（2D、3D、BOM等）的编制、更改、整理、更新及归档； 4. 完成结构件材料清单的规划，协助采购完成结构件材料的采购； 5. 参与新项目的技术沟通，协助完成新项目的生命周期管理； 6. 为客户提供相应的技术服务和咨询。 【岗位要求】 1. 年龄40岁以下，大专及以上学历，机械自动化设计、机电一体化相关专业； 2. 具有5年以上非标自动化行业或者相关领域的开发设计经验，熟悉非标设备的开发流程； 3. 能熟练使用SolidWorks、AutoCAD等绘图软件； 4. 熟悉机械机构原理设计，能根据项目需求完成非标设备的结构设计和结构件的选用； 5. 具有较强的人际关系协调能力，较好的判断力和计划执行能力； 6. 工作积极主动，认真严谨，有责任心，具有良好的职业道德和团队协作精神。

懂电脑，跟车间生产

【岗位职责】 1. 负责套标机（饮料包装设备）的日常调试与维护工作。 2. 确保设备正常运行，解决生产过程中的各类技术问题。 3. 监控设备运行状态，及时发现并处理设备故障。 【岗位要求】 1. 具有4年以上饮料包装设备操作经验。 2. 熟悉设备调试与维护流程，能够独立处理相关工作。 3. 制定设备日常维护计划，分析故障原因并提出改进方案，降低停机时间。

惠阳招惠阳炼油厂冷却塔包工，35米高，不搭架子，不拆模；要求无犯罪记录，体检无三高，需培训考试（手机上考试），