负责五金钣金件及原材料的采购工作， 负责非标自动化标准件的采买任务， 熟悉钣金加工工艺和非标自动化设备相关知识， 具备一定的供应商资源和行业渠道积累

【岗位职责】 1. 能独立完成非标自动化设备或者机械结构方案设计，指导自动化组装部门完成设备的组装和调试； 2. 根据项目预算及客户要求，完成结构件的材料选型、功能确认及可行性评估； 3. 负责新项目输出资料（2D、3D、BOM等）的编制、更改、整理、更新及归档； 4. 完成结构件材料清单的规划，协助采购完成结构件材料的采购； 5. 参与新项目的技术沟通，协助完成新项目的生命周期管理； 6. 为客户提供相应的技术服务和咨询。 【岗位要求】 1. 年龄40岁以下，大专及以上学历，机械自动化设计、机电一体化相关专业； 2. 具有5年以上非标自动化行业或者相关领域的开发设计经验，熟悉非标设备的开发流程； 3. 能熟练使用SolidWorks、AutoCAD等绘图软件； 4. 熟悉机械机构原理设计，能根据项目需求完成非标设备的结构设计和结构件的选用； 5. 具有较强的人际关系协调能力，较好的判断力和计划执行能力； 6. 工作积极主动，认真严谨，有责任心，具有良好的职业道德和团队协作精神。

包吃包住！！ 人事直招！！ 职位详情 主要负责1.生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理，成本管理、人员管理、设备管理、参与新设备、新制程的承接 2.品质储备:跟进现场产品检测及异常处理，及改善，查核现场生产作业流程。 3.SMT工程:PCB/SMT自动化设备调试维护，制程异常处理，工艺改善，程序调换。 4.线路板设计:印刷电路板生产工艺设计，制程设计、底片设计、钻孔切型等。 1、招聘岗位：自动化设备操作员(全日制大专毕业) 2、薪资待遇: 底薪2990（200全勤，150绩效）.平时加班1.5倍22.69.周末加班两倍30.25，节假日加班三倍45.38！ 3、招聘要求: (1)年龄18-27岁，身体健康，无案底无明显纹身(2)全日制大专毕业 (3)接受两班倒，夜班有补贴!!! (4)持本人有效身份证，(有效期三个月以上) 4、福利待遇:包吃包住，依法缴纳五险一金，上六休一 5.晋升机制 技术员工资【一级+300，二级+500，三级+800，四级+1200，五级+2000] 6.晋升通道: 自动化设备操作员-技术员(3个月)-中高层管理(6-9个月)-助理工程师(2年内)-工程师-高级工程师-课长-经理-往上注:

1，本科以上，，电气，自动化，机算机。软件工程，等相关专业。2，24—30岁。有相关工作三年以上。熟练掌握自动化控制，软件编程，等关建技能。3，吃苦耐劳，稳重塌实，可靠。认真负责。4 薪资：6500—7500。条件优秀可谈。电话：。庞。

一、岗位职责 1. 参与自动化夹具、治具的设计、制作、装配与调试，配合生产线升级改造。 2. 负责自动化机械设备、辅助装置的日常维护、故障排查与维修改造。 二、任职要求 1. 具备自动化夹具、治具制作经验，能独立完成简单工装设计与装配优先。 2. 有自动化机械设备维修、改造、装配经验，懂机械结构、气动、简单电路者优先。 3. 能看懂机械图纸，动手能力强，做事踏实细心，服从车间管理。 4. 玩具生产线自动化改装经验优先 5.接受工作地点：惠州 三、薪资待遇 1. 薪资：技术优秀者面议，上不封顶。 2. 包住/房补、全勤奖、绩效奖金、工龄奖、岗位补贴。 3. 入职即有五险一金，节日福利、带薪年假

自动化设备结构设计和优化，零部件设计和优化，安装调试

1.会看图纸，根据图纸买料加工， 2.根据图纸，组装好零部件 3.设备初步调试，配合其他工程师调试

岗位职责： 1、自动化设备引入的评估与分析：包括设备产能负载、每小时产出量、成本回收周期（投资回报率）、设备维护便利性等； 2、供应商自动化方案的对比与可行性判定：对多家供应商提供的方案进行比较，分析其设备性能优劣、适用程度及性价比； 3、针对无法实现全自动生产的产品，设计半自动方案或工装夹具，以提升生产效率或减轻作业人员劳动强度； 4、新设备项目进度跟踪：涵盖设备制造、验证、安装、调试及验收全过程； 5、设备升级与改造方案的确认及推动实施； 6、相关自动化设备标准化文档的编制与优化； 7、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，理工类专业背景 2、具备3年以上制造业同类岗位工作经验 3、具有较强的沟通协调能力

1、AGV系统方案设计与落地 - 主导AGV技术方案制定，包括车型选型、导航方式确定及载具匹配。 - 规划厂区整体物流动线、作业站点、充电区域，并设计避障策略与交通管理机制。 2、调度平台部署与系统集成 - 搭建并配置AGV调度系统（RCS/ECS），实现任务派发与多机协作运行。 - 与MES系统对接，接收物料呼叫指令，保障信息流畅通。 3、现场执行与联合调试 - 负责现场实施过程优化，完成与生产设备的对接，及时排查并解决系统异常问题。 4、配套设备协同控制 - 实现AGV与周边设备联动，规划物料流转防错逻辑，提升作业准确性。 5、运维支持与性能调优 - 搭建运行监控界面，实时跟踪设备状态，处理突发故障，持续优化调度策略。 岗位要求： 1、了解主流AGV厂商产品及其调度平台特性。 2、熟练掌握激光SLAM导航技术的实施与维护（包含反光板定位、自然特征识别），熟悉二维码或磁条导航的应用场景差异。 3、理解AGV调度系统中的任务调度机制与执行流程。 4、具备PLC基础知识（西门子/三菱/欧姆龙），可独立完成AGV与设备间的I/O信号交互及Modbus TCP/RTU协议调试。 5、具备基础网络能力（Wi-Fi 6/5G信号覆盖调试、漫游延迟优化），保障AGV通信连续稳定。 6、能熟练操作至少一种路径仿真工具或CAD软件进行物流线路绘制。

工作内容：负责电厂设备的定期检查与维护，确保设备安全稳定运行； - 按照标准流程进行巡检，及时发现并上报设备异常情况； - 配合检修团队完成设备故障排查及处理工作； - 记录巡检数据，整理分析设备运行状态，提出优化建议。 工作要求：1、18-32周岁，大专及以上学历，无大面积疤痕。 2、必须持有国家规定的高低压证 3、无低压证可以参加单位内部考核考取 2、薪资详情 薪资范围：实习薪资4-5千，转正后综合薪资7-1.2万 薪资结构：（转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金），带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。 （转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金），带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。 4、是否具有证书要求：是 5、培训/实习情况（是） 培训/实习项目（如有）：电气设备组装线路排版 接线 布线 培训/实习地点（如有）：有 6、收费情况（是否收费） 收费项目（如有）：无收费 收费金额（如有）：无收费

惠州市惠阳区招电焊、二保焊/气焊、气割

明天可以，惠州市惠城区安装1个车间人脸识别门禁安装完250元

2026年惠州机械调试（电话面试）工价：44元/时+出差补贴300元/月要求：有锂电设备调试经验，超声波焊接机、包mylar膜机、入壳机、预点焊接机、周边焊接机、密封钉焊接机，能够整机对点对位吃住：不包吃住(每周可借支)工期长期稳定在职每月25号发薪，依法纳税，（，满7天按月）面试：线上面试名单对接：2026年惠州机械调试（电话面试）工价：44元/时+出差补贴300元/月要求：有锂电设备调试经验，超声波焊接机、包mylar膜机、入壳机、预点焊接机、周边焊接机、密封钉焊接机，能够整机对点对位吃住：不包吃住(每周可借支)工期长期稳定在职每月25号发薪，离职薪资随在职薪资发放依法纳税，保险100元/月（入职未满7天按5元/天扣，满7天按月扣）面试：线上面试名单对接：（）用外协，找豫深；，来豫深。【深圳豫深劳务派遣有限公司（）用外协，找豫深；，来豫深。【深圳豫深劳务派遣有限公司

惠州市惠城区招防水工

工地招聘杂工和钢筋工。杂工薪资为280元一天或8000元一个月。钢筋工岗位提供住宿，不包吃。年龄限制为18至54岁（钢筋工为18至49岁）。要求无犯罪记录、无疾病。工期为三年，薪资按月结算，当月工资次月支付，不拖欠。工作地点在广州惠州，工期长，工资稳定。有意者请尽快联系。

熟悉点胶焊接aoi等3c非标设备即可

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化 2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写 3. 对现有产线进行自动化升级改造，提升生产效率与稳定性 4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试 5. 提供现场技术支持，快速响应并解决运行中的技术问题 任职要求： 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.具备自动化相关工作经验，熟悉主流品牌PLC（如西门子、三菱、欧姆龙） 3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议（Modbus、Profibus等） 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力，能适应短期出差或现场作业 5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先

一、招聘要求： 1、年满16-45周岁，学历不限； 2、持有本人有效身份证，不过期； 3.中介勿扰 ------------------------------ 二、岗位职责： 1、操作工以及技术岗位，无需经验，老员工一对一带教 ------------------------------ 三、薪资福利 正式工基本底薪3000-4900元月 1、现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小时； 2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍； 3、薪资详情=底薪3000-4900元十绩效奖金＋生产奖金＋季度奖金＋年度奖金＋全勤奖； 4、月收入约：7000-8500元月 小时工工价26-28元小时（岗位不同工价不同) 1、平均10-11小时天，工资260-280元天 2、每月上班26左右，月休4天左右，月均工资 7000-8500月 ------------------------------ 四、住宿饮食 1、工厂统一提供吃佳，吃住条件非常好。 2、住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍;厂区地处繁华地段，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 3、宿舍环境：4-6人间宿舍，配备空调、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 4、当天安食宿，公司食堂菜式多样，口味超多。 ------------------------------ 五、合同协议 合同：签订正规劳动合同 保险：公司为员工办理 伤、意外险 福利：五险一金、年终奖金、每年春节返乡津贴、中秋 晚会、春节晚会、员工活动等。

变频柜的现场调试

岗位职责： 1. 负责自动化设备日常巡检、故障诊断与维护保养，保障产线连续稳定运行 2. 参与新设备安装调试、PLC程序优化及技术改造，提升自动化运行效率与可靠性 3. 编写设备操作规程、点检表、维修记录等标准化运维文档，推动管理规范化 4. 协同生产、工艺等部门快速响应现场自动化问题，提供及时有效的技术支持 5. 持续学习PLC编程、HMI组态、伺服控制等主流自动化技术，夯实专业能力基础 任职要求： 1. 无经验亦可，机电一体化、电气自动化、机械电子等相关专业应届生优先 2. 具备基础电工知识，对自动化设备维护有浓厚兴趣和长期发展意愿 3. 动手能力强，责任心强，能适应制造业现场工作环境及必要倒班安排 4. 具备良好沟通协作意识，服从管理，积极主动参与公司带教培训 5. 公司提供系统化岗前培训、包吃住、双休及保底薪资保障

岗位职责: 1. 负责全屋定制家具生产过程的跟进与协调，确保订单按时完成 2. 需与工厂各部门及客户对接，及时反馈生产进度及异常情况 3. 整理并维护生产相关单据和资料，保证信息准确可查 任职要求： 1. 要有三年以上固装家具厂生产跟单经验， 2.能看懂CAD图纸，具备良好的沟通能力，能高效对接内外部工作事项 3.工作认真细致，有责任心，能够独立处理跟单事务 4.需住厂

岗位职责 1. 负责新产品设计开发工作，将立项及市场信息转化为可执行的新品开发输入。 2. 根据产品开发流程，分解新产品开发计划，并推动各项目开发节点的实施与落地。 3. 承担关键零部件（专项项目）的设计开发及验证确认任务。 4. 组织并协调项目开发过程中的具体技术设计与跨部门协作事宜。 5. 组织开展新产品（含专项零部件）相关技术功能的内部培训工作。 6. 编制、校核产品技术文件与标准规范，完成资料移交，维护产品设计变更及状态管理，推进产品升级迭代与成本优化。 7. 负责二次开发产品的验证工作，并发布技术更改相关文档资料。 8. 配合质量管理部完成量产封样前专用部件的检验支持工作。 9. 处理与技术相关的生产现场、制造及市场反馈问题，制定整改措施并闭环跟踪确认。 10. 主导新车型开发各阶段的技术评审，落实问题整改并进行全过程闭环管控。 任职要求 1. 具备大专及以上学历，电气、机械、设备、车辆工程等相关专业优先考虑。 2. 拥有3年以上电动自行车或电动摩托车研发工作经验。 3. 熟悉电动自行车、电动摩托车的产品开发全流程。 4. 具备较强抗压能力，能适应阶段性加班需求。 5. 具备良好的沟通表达能力和清晰的逻辑思维能力。

惠州惠东招二保焊，熟悉焊机架，熟悉图纸，团队承包。

惠州核电站，先发身份证，反面正面，电话号码，还要体检，还要考试，还要做三级交友才可以上班，上班时间，大巴车接送，你们的工资是按考勤打卡了，每个月是百分之八九十跟你们打木工30，包工

岗位职责： 1、负责公司设备产品的程序设计、改良和升级优化； 2、负责产品的电气原理图绘制，控制程序编写和调试及布线安装 3、熟悉自动化生产线的电气运行及维护 任职要求： 1、大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、等相关专业 2、三年以上非标自动化控制经验，熟悉三菱，西门子，松下，欧姆龙等等品牌PLC编程应用 3、熟悉工控机，上位机 4、能接受外派出差优先。年龄要求25-45岁

生产管理员是生产部门的核心协调角色，主要负责确保生产计划高效执行、生产流程顺畅有序。你需要通过日常的数据统计、现场协调和进度跟踪，协助生产主管达成产量、质量和成本控制目标，是连接管理层与生产一线的重要桥梁

熟悉CAD，拥有驾照。 负责对接工地项目，管理分配厂内生产，货物出库等。

岗位职责： 1、承担光伏项目电气系统的方案设计与优化工作，确保技术方案满足行业标准及实际项目要求； 2、参与项目初期的技术沟通与可行性研究，提供电气专业方面的技术支持与解决方案； 3、协同项目组完成施工图绘制、技术说明编制及现场实施过程中的技术指导； 4、配合开展设计文档的整理与归档，保障设计资料的完整性与规范性。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程、自动化、能源管理、电力系统等相关专业者优先考虑； 2、掌握电气工程（高压、低压）及新能源领域基础知识，了解光伏发电系统设计流程； 3、熟练操作常用设计工具（如CAD、PPT等），具备独立开展光伏项目电气设计工作的能力； 4、具有良好的沟通协调能力，能与项目团队、客户及外部合作单位顺畅协作； 5、工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的团队合作意识。

岗位职责: 1. 统筹安排生产团队的日常作业，保障生产任务按时完成。 2. 快速响应并解决生产过程中的各类异常，确保流程稳定运行。 3. 监督生产环节的质量控制标准，保证产品符合公司规范要求。 4. 对生产人员进行操作指导，助力提升作业效率与产品品质。 5. 持续改进生产工艺与作业方式，推动团队整体效能提升。 任职资格 1. 大专在读及以上学历，欢迎在读学生报名！！！ 2. ******，作风正派，无不良习惯； 3. 具备质量意识，能严格遵守各项生产标准执行工作。 4. 具备良好的协作能力，能够带动团队共同实现生产目标。

一、任职要求： 1、中专及以上学历，性别不限 2、具有电子产品制造行业两年以上相关工作经验 3、具备基础的计算与统计能力 4、熟练掌握电子制造各项操作技能及品质标准，具备一定的培训指导能力与质量意识 5、了解电子产品的生产工艺流程及品质判定规范 6、工作积极主动，富有责任心，具备持续学习与提升的意愿 岗位职责： 1、保障产线稳定运行，确保生产任务按时、按质、按量完成，满足出货计划需求 2、熟知工艺与品质规范，严格执行工艺要求，配合落实工艺改进措施，具备基本的问题识别与处理能力 3、负责生产线员工的岗前培训、出勤管理、考勤事务及劳动纪律监督 4、组织产前准备工作，涵盖物料、人力、设备及工装夹具的确认与安排 5、落实现场6S管理工作，保持作业环境整洁有序 6、协助主管完成各项生产相关事务 能适应两班倒工作制