
机械设计工程师
1.5-3万元/月
机械工程师3-5年硕士及以上CATIA自动化机械经验团队管理经验非标设计经验SolidWorks机电设备经验机器人经验有机械工程师经验
工作任务:
· 负责机械子组件的设计,确保从需求定义到量产制造的全过程可行性
· 在机器人全生命周期中持续优化与迭代机械子部件
· 作为工作包负责人,保障机电一体化开发过程中子组件或功能模块的一致性
主要职责:
· 联合研发团队制定机械结构方案及装配策略
· 根据既定设计规范(如3D打印、钣金成型、机加工、注塑等)完成三维建模
· 编制技术文档(二维图纸、尺寸链分析),支持工业化生产准备
所需技能:
专业技术能力:
· 熟练使用计算机辅助设计软件
· 掌握塑料材料及成型工艺知识
· 具备机械零部件量产化经验
软技能:
· 具备良好的跨部门协作意识
· 拥有供应商沟通与管理能力
语言要求:
· 法语和英语具备专业应用能力者优先
教育背景:
· 机械工程领域硕士学历
工作经验:
· 2至5年同类岗位从业经历
高级机械设计工程师
6000-9000元/月
机械工程师1-3年大专及以上自动化机械经验AutoCAD整机设计经验仿真设计经验机电设备经验SolidWorks机器人经验有机械工程师经验
岗位职责要求
1.学历背景:
大专或本科及以上学历,机械设计相关专业,如机械工程、机械设计制造及其自动化等。
2.专业能力:
具备扎实的机械设计理论知识,熟悉机械原理、机械设计、材料力学等相关内容。
熟练使用机械设计软件(如AutoCAD、SolidWorks等),能独立承担设计工作并完成相应任务。
3.经验与技能:
具有良好的沟通协调能力及团队合作意识,工作认真负责,具备较强的学习能力和进取心。
机械设计工程师
1.5-2.5万元/月
机械工程师3-5年大专及以上自动化机械经验非标设计经验整机设计经验SolidWorks有机械工程师经验
1、承担数控机床的结构设计工作,涵盖外部与内部构造以及工装夹具设计,确保产品满足可靠性、可制造性、可维护性及成本控制要求;
2、结合市场反馈与生产实际需求,提出产品设计优化方案,并推动实施落地;
3、开展产品结构件的可靠性测试,完成零部件的评估验证,并进行产品结构风险识别与分析;
4、按时完成相关技术文件的编制与归档工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械设计、自动化或相关专业;
2、具备3年以上相关工作经验,能独立完成立加、卧加、龙门等类型数控机床的结构设计;
3、工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识。
机电学员
5000-8000元/月
工厂机电工程师经验不限学历不限
1、机电一体化等相关专业,应届生均可;
2、待遇 :4500+300全勤+夜班补贴20元/天
后期根据技术掌握程度定等级工资,综合计件工资5000-8000不等
机械工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1、承担光通信产品、光器件及光芯片相关测试设备与精密夹具的研发工作;
2、开展工装夹具、测试装置及自动化装备等非标设备的设计开发;
3、持续推进现有设备的性能优化与成本降低,归纳并沉淀技术经验;
岗位要求:
业务技能要求:
1、了解机械加工、精密钣金等制造工艺及相关材料特性;
2、能够独立分析并有效解决生产与测试过程中常见的结构与工艺问题;
3、具备良好的沟通协调能力与逻辑思维能力;
专业知识要求:
1、掌握基本的机械加工原理、力学基础及材料学知识;
2、熟练使用常见结构设计与仿真分析软件(如creo、中望3D、Ansys等);
3、熟悉主流标准件的选型应用,包括MISUMI、SMC、SURUGA等品牌;
4、了解生产制造中的工程流程及表面处理技术;
5、具有机械、材料、光电类等相关专业教育背景
机械类英文期刊学术助理编辑
1.1-2.2万元/月
机械工程师经验不限本科及以上AutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
一、工作职责
1. 负责对接领域内专家学者,安排稿件的同行评审流程,保障评审工作按时推进;
2. 对投稿进行编辑整理与技术处理,确保格式规范并支持高效发表;
3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持顺畅沟通,保障期刊运营有序、出刊节奏稳定;
4. 跟踪学科前沿动态,配合责任编辑推动期刊学术影响力提升和阶段性发展目标达成。
二、职位要求
1. 硕士或博士学历优先,特别优秀的本科毕业生亦可接受;
2. 机械工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机械电子工程、过程装备与控制工程等相关专业背景;
3. 通过大学英语六级考试;
4. 熟练操作Office办公套件;
5. 具备较强的学习能力,能积极投入公司组织的高强度职业化培训,包括专题讲座及一对一导师指导等环节。
三、薪资福利
1. 薪酬待遇:本科生月基本薪8k起,硕士11k起,博士20-28k;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:配备导师培养机制,提供技能培训、管理能力提升课程,优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。
机械工程师(外派法国)
2-3万元/月
机械工程师3-5年硕士及以上团队管理经验整机设计经验动力系统经验SolidWorks机械传动设计机器人经验汽车经验有机械工程师经验
工作任务:
· 负责机械子组件的设计,确保从需求定义到量产制造的全流程可行性
· 在机器人全生命周期中持续优化和迭代机械子组件
· 作为工作包负责人,保障机电一体化开发过程中子系统或功能模块的一致性
主要职责:
· 与研发团队协同完成机械结构设计及装配方案制定
· 根据既定设计规范(如3D打印、钣金成型、机加工、注塑等),基于SolidWorks开展三维建模
· 编制技术图纸(包括2D工程图、尺寸链分析),支持工业化落地
所需技能:
专业技术能力:
· 熟练使用CAD软件(SolidWorks)
· 具备塑料件设计与工程应用经验
· 掌握机械零部件工业化生产流程
软技能:
· 具备良好的跨部门协作意识
· 具有供应商沟通与管理经验
语言能力:
· 法语和英语具备专业工作交流水平
教育背景:
· 机械工程相关专业硕士学历
工作经验:
· 拥有2至5年同类岗位从业经历
出差安排:
需赴法国常驻,时长为1至3个月
工作语言包含法语、英语和中文
机械设计技术员
5000-8000元/月
机械工程师1-3年大专及以上汽车车身及配件经验UG非标设计经验SolidWorks汽车经验有机械工程师经验
岗位职责:
根据客户订单制定方案图纸,负责样品制作、技术优化及批量生产阶段的图纸输出,跟进工艺方案的实施与对接
任职资格:
1、专科及以上学历
2、熟练掌握CAD及三维绘图软件,不接受应届生及三维绘图操作不熟练者;
3、具备良好的学习能力和沟通协调能力;
4、须有钣金和机械行业相关工作经验
工作时间:8:00-17:30
同行业熟练工薪资可面议
机电技术员
5000-9000元/月
机电工程师3-5年大专及以上熟悉PLC编程
岗位职责:
1.优先考虑会汇川设备、西门子设备、信捷设备编程技术的人员。
2.负责自动化项目中机械部分的程序编写及相关技术支持工作;
3.参与技术方案设计、设备选型及材料审核等环节;
4.配合完成机电设备的现场安装、调试以及异常问题处理;
5.编制设备维保计划,保障设备高效稳定运行与操作安全;
6.对接客户与供应商,协助解决项目执行过程中的各类技术难题。
任职要求:
1.具备机电、自动化或相近专业大专及以上学历;
2.拥有3年以上自动化设备程序开发或维护相关工作经验;
3.精通PLC编程、电气控制原理及自动化系统相关知识;
4.具备良好的沟通协调能力、项目管理意识和团队协作精神;
5.逻辑思维清晰,具备较强的问题分析与实际解决能力,能适应现场作业环境。
成件车位6-10人月结
金正茂三楼厂家,货源充足,月底准时发工资,因生产需要诚聘:
1:成件车位10名
2:小包流10名(3-5人自由组合)。 有意向的服装人,可进厂面谈,待遇丰厚条件面议,满意为止
厂址:汉川北河工业园三期
菜市场旁边意纤回服饰
电话:
机电工程师
1.6-2万元/月
机电工程师经验不限本科及以上负责驻场电气施工单位施工工程师综合布线系统
任职要求:
1.熟悉机电暖通专业图纸;
2.熟练掌握机电施工流程及工艺标准;
3.精通工程量计算及成本管控;
4.善于沟通,具有较强的能耗数据分析能力;
5.40周岁及以下,本科及以上文化程度;
6.5年及以上机电安装方向从业经验,且具有2个及以上暖通及机电项目经验;
7.具有冰雪运动馆机电施工经验或大型场馆制冷机组施工经验的优先考虑。
机电工程师
5000-10000元/月
机电工程师学历不限
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工图审核及技术交底工作
2.参与项目前期方案比选、设备选型及成本优化,把控机电专业技术合理性与经济性
3.现场监督机电工程施工质量、进度与安全,及时解决安装过程中的技术问题
4.配合竣工验收、系统调试及交付移交,编制相关技术资料与运维建议
5.协同BIM团队完成机电管线综合排布与碰撞检查,提升施工协同效率
任职要求:
1.、精通概预算优先
2.具备3-5年建筑机电设计或现场管理经验,熟悉项目全流程实施要点
3. 熟练掌握CAD等专业软件,了解国家及地方机电相关规范与验收标准
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应阶段性驻场工作安排
5.持有中级职称或注册证书者优先
高级机电工程师
1-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年本科及以上电气室内给排水空调系统AutoCAD通风系统BIM暖通施工单位深化设计Revit供暖系统
岗位职责:
1、参与项目初期技术交流:与机电顾问、业主代表、建筑师等进行对接,明确项目需求、设计目标及关键技术要求;
2、资料整理并核查疑问:汇总项目所需的机电招标图、结构图、建筑图等基础图纸,并进行审查与问题反馈;
3、方案阶段设计:在设计主管带领下,依据项目所在地的国家标准及技术文件,完成给排水、消防、电气、暖通专业的初步设计方案;
4、编写设计说明文档:编制内容完整、表达准确的设计说明书,说明设计基础、系统构成、设备选型及安装要点;
5、机电施工图绘制与深化:
5.1电气部分:完成照明、插座、弱电(电视、电话、网络)、防雷接地等系统的平面/立面布置图、系统图及接线图绘制;
5.2给排水部分:完成给水、排水、雨水系统的平面/立面图、系统图及连接详图绘制;
5.3消防部分:完成消防喷头、烟感探测器、火灾报警系统的平面/立面图、系统图及管线连接图绘制;
5.4暖通部分:完成空调系统、新风/排风系统、暖通管道的平面/立面图、连接图及设备安装节点详图绘制;
6、设备选型与计算工作:
6.1开展用水量、排水量相关的水力计算;
6.2执行用电负荷、照度、电缆截面积等电气参数计算;
6.3进行空调冷热负荷、新风与排风风量的计算分析;
6.4根据各项计算结果,确定适用的设备与材料,并汇总主要设备材料清单;
7、专业协调与信息传递:
7.1与建筑、结构等专业设计人员紧密协作,处理管线综合布置、预留洞口冲突等问题,保障各专业设计协同一致;
7.2持续与机电顾问、业主代表、项目经理沟通,及时汇报设计进度,确认技术细节;
7.3施工期间,配合施工单位和监理单位开展技术交底并解答现场疑问;
8、施工现场支持:在项目实施阶段定期赴工地现场,解决施工中遇到的技术难题,确保施工按设计图纸执行;
9、验收协助工作:参与项目的分项验收和整体竣工验收,核验水电安装工程是否满足设计与规范标准。
任职要求:
1、大专及以上学历,主修机电、给排水、暖通、电气、低压配电等相关专业;
2、掌握国家电气与给排水设计规范,具备独立完成施工图设计的能力;
3、了解常用机电材料特性及相关工程技术标准与地方规定;
4、熟练操作AutoCAD、Revit及Office办公软件;
5、具有3年及以上机电设计工作经验,有MIC项目经历者优先录用;
6、具备丰富海外模块化建筑设计经验者可申请设计经理职位,经验相对较少者可应聘设计师岗位。
机电设计工程师
8000-13000元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上电气水电深化设计给排水室内给排水AutoCAD暖通Revit
1、指导并带领初级设计人员完成机电图纸的设计与绘制工作;
2、负责审核初级设计人员的图纸成果及材料清单的编制;
3、协助项目主设人员开展中大型项目的方案图、施工图设计与绘图任务;
4、可独立承担中小型项目全流程设计,包括沟通协调及开模图纸设计;
5、对所承担的机电设计图纸及配套工程材料的完整性与匹配性负责;
6、在项目实施阶段,为采购、计划、安装等环节提供专业技术支持。
专业技能:
1、掌握国家电气、给排水相关设计规范,具备独立完成施工图设计的能力。
2、熟悉水电类常用材料的性能与应用场景。
3、熟练操作CAD软件进行制图,具备REVIT机电建模能力者优先。
涂布技术员
8000-11000元/月
工艺工程师PE3-5年中专及以上不需要出差锂电行业
岗位职责:
1. 负责涂布工序的操作与过程控制,确保产品品质稳定达标
2. 参与涂布设备的日常维护与保养工作,保障设备高效运转
3. 协同团队推进涂布生产任务执行,确保生产进度与效率
任职要求:
1. 具备涂布工艺实操经验,掌握涂布设备的基本操作规范
2. 能够及时识别并处理生产中出现的异常情况,保障产品质量
3. 具备良好的协作精神,能与团队成员保持顺畅沟通配合
工艺总监
3-5万元/月
工艺工程师PE5-10年大专及以上新能源工艺流程设计工艺文件编制工艺流程改进
1、开展前沿技术调研,洞察潜在技术趋势,制定公司工艺技术发展战略;
2、主导新工艺研发,评估新技术制造风险,优化产品质量、缩短生产周期、实现降本增效;
3、主持新产线建设的全线工艺方案审定及核心设备选型的决策与签批;
4、推动部门内工艺知识沉淀,推进标准化体系建设与平台化应用推广;
5、统筹部门运营管理,组织制定年度目标、工作计划及预算方案;
6、建立科学的人才梯队机制,营造积极团队氛围,增强团队凝聚力与战斗力。
资深电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电机工程师PLC工程师
职位描述:高级电气工程师(机修工)
岗位职责:
1. 负责机电类设备的检修、保养及技术升级,保障设备持续稳定运行;
2. 承担电气系统的规划、布设、调试与日常维护,确保电气功能运行平稳;
3. 编制设备维保计划与维修技术方案,并推动落实执行;
4. 对设备运行故障进行分析判断并及时处理,提升设备运行可靠性;
5. 推进设备的技术改造与性能优化,增强设备工作效率与运行表现。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程或机械工程相关专业;
2. 拥有5年以上机电设备维修及电气系统设计工作经验;
3. 精通机电设备的维护、保养与升级流程,具备扎实的电气系统设计能力;
4. 熟悉电气系统调试与维护操作,可独立开展设备故障排查与修复工作;
5. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能高效对接各部门协作任务;
6. 工作责任心强,积极主动,具备较强的抗压能力。
以上为高级电气工程师(机修工)的岗位详情,若您满足上述条件,诚邀您加入我们的团队。
钣金结构设计师
1-1.5万元/月
钣金工程师包住包吃社保1-2人月结全职电气机械/电力设备工程技术与设计服务折弯设备数控机床
1、负责储能柜、储能集装箱,电池柜及配套产品结构设计;
2、负责公司新产品相关结构设计,样机制作;
3、跟进产品生产制作,安装及跟踪指导细节、批量生产;
4、按照客户要求制作;很熟练的三维设计图、生产图;
电芯设备经理
2-3万元/月
机械设备工程师5-10年本科及以上PLC编程软件不需要出差团队管理经验新能源设备经验设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验SolidWorks
1、执行落实辖区内设备管理、维护及维修等相关制度与工作流程;
2、组织实施所辖区域设备的年度、月度、周度及日常维护、维修、保养和点检计划,保障设备稳定、高效、安全运行;
3、确保责任区域内设备正常运转,快速响应并有效处理设备突发异常情况;
4、统计分析所辖设备故障与异常数据,提出切实可行的改进措施与优化建议,推动设备技术升级,减少重复性故障发生;
5、跟进新设备的安装、调试等实施过程,确保项目按计划推进并达成预期运行目标;
6、协助部门开展技术人员培训与技能提升工作,提供专业技术指导,对生产员工进行设备操作与维护方面的辅导;
7、落实设备安全管理工作,监督并推进责任区域内的5S执行情况;
8、负责团队人员的日常管理、任务分配及绩效考核等工作;
9、持续推进设备OEE提升,提高MTBF水平,降低MTTR指标,推动车间降本增效及关键指标优化。
橡胶研发工程师
9000-14000元/月
工艺工程师PE3-5年本科及以上铁路/船舶/航空/航天经验高分子材料经验需要出差复合材料经验橡胶成型工艺经验SolidWorks橡胶经验
岗位职责:
1. 负责橡胶制品、橡胶粘接类产品及复合材料类产品的成型工艺方案设计与实施落地;
2. 编制标准化作业流程文件,组织编写相关工艺资料(含工装、检具图纸);
3. 对车间现场工艺执行情况进行日常监督,并开展工艺纪律检查工作;
4. 推进工艺改进、技术革新项目以及成本优化、效率提升项目的实施;
5. 针对新产品研发阶段及批量生产过程中的工艺技术问题进行分析与处理;
6. 提供产品售后相关的技术支持服务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,高分子材料科学与工程、材料科学与工程、复合材料等相关专业;具备3年及以上橡胶材料等相关领域同岗位工作经验;
2. 拥有橡胶、塑料、涂料或其他高分子材料行业工艺技术管理经验,有航空航天方向技术管理背景者优先;
3. 熟练使用常用办公软件及CAD、Origin等工具,能操作UG、SOLIDWORKS等设计软件;
4. 工作认真负责,积极进取,能适应高强度工作,具备较强的沟通协调能力、执行能力和团队协作意识。
模组pack设备技术员
6000-10000元/月
机械设备工程师经验不限学历不限设备调试设备安装设备生产设备操作设备保养/维修
负责模组pack设备的日常维护与保养工作
模具编程
8000-10000元/月
模具工程师1-3年高中及以上铸造经验UGAutoCAD电子/通信有模具工程师经验SolidWorks
一、工作内容:模具钢件、夹治具编程
二、岗位要求:
1、20-45岁,机械或模具制造类专业,高中及以上学历;
2、具备2年以上压铸五金厂同类岗位工作经验;
3、了解模具构造,能独立完成模具钢件及夹治具的编程作业;
4、负责所属部门7S责任区域的日常清洁与整理;
5、完成上级主管交办的其他工作任务;
6、掌握ISO9001:2008质量管理体系的基本运作要求;
7、具备良好的识图能力,熟悉公差配合及常用材料特性等模具编程相关知识
资深电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电机工程师PLC工程师
职位描述:高级电气工程师(机修工)
岗位职责:
1.承担机电设备的检修、日常保养及技术升级工作,保障设备持续稳定运行;
2.负责电气系统的方案设计、现场安装、调试作业及后续维护,确保电气运行性能可靠;
3.编制设备维护周期计划与故障维修实施方案,并推动落实执行;
4.对设备运行故障进行精准排查与处理,提升系统运行的稳定性与安全性;
5.推进设备的技术改造与性能优化,持续提升设备工作效率与整体表现。
任职要求:
1.本科及以上学历,电气工程或机械工程相关专业;
2.拥有5年以上从事机电设备维修及电气系统设计的实际工作经验;
3.精通机电设备的维护流程与升级方法,具备扎实的电气系统设计能力;
4.熟悉电气系统调试与运维技术,可独立完成设备故障分析与处置;
5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效对接跨部门任务;
6.工作责任心强,积极主动,具备较强的抗压能力。
以上为高级电气工程师(机修工)岗位的具体要求,如您符合条件,诚邀您加入我们团队。
耐高温材料研发工程师(博士)
2-3万元/月
材料工程师经验不限博士及以上橡胶有机硅
工作职责:
1. 负责新产品的开发及市场调研、可行性研究,推进新产品研发全过程;
2. 承担各类产品的材料选型、配方设计、结构优化及相关试验、试制工作,完成技术文件的规范化整理;
3. 按计划完成课题组承担的研发任务,及时提交各阶段的技术文档与报告;
4. 公司实行项目制管理,需配合完成项目内分工任务,确保项目目标达成。
任职资格:
1. 博士学历,高分子材料、高分子有机合成、橡胶材料等相关专业背景;
2. 具备扎实的研发能力、技术分析能力和实践操作能力;
3. 具有良好的科研职业素养,责任心强,工作作风细致严谨。
薪资结构:固定薪资+项目奖金+加班费+年终奖金+论文专利奖励等
注:1. 政府人才引进补贴:博士生活补贴20万元、购房补贴12万元。
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1. 优渥待遇与福利
薪酬竞争力: 行业领先薪酬水平,实施股权激励,完善奖金机制,享受政府人才引进补贴。
全面福利: 提供免费三餐与高品质住宿、五险一金、带薪年假、节日/生日/体检福利、定期团队建设活动等。
2. 职业发展双通道
技能与管理并重: 设立专业技术与管理晋升双路径,支持多元化成长。
内部竞聘机制: 核心岗位面向内部公开选拔,过程公平透明。
3. 个性化成长体系
定制成长计划: 结合个人职业规划,制定专属发展方案。
多元培训资源: 提供多层次岗前与在岗培训、资深导师指导、国内外学术交流机会。
4. 科研创新平台
前沿项目实践: 深度参与高水平科研项目,提升技术创新与项目执行能力。
创新激励: 鼓励创新思维,为科研探索提供资源保障与政策支持。
5. 深造与学历提升
在职教育支持: 支持员工在职攻读硕士、博士学位。
名校联合培养: 与国内重点高校合作,开展硕士、博士及博士后联合培养项目。
6. 企业文化与工作环境
开放包容氛围: 倡导开放、包容、创新的企业文化。
舒适工作环境: 配备现代化办公设施,营造高效、和谐的工作氛围。
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