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风电运维工程师1-3年大专风电运维
岗位职责(服从区域,不接受指定地点面试) 1、依据风电机组安装技术规范,开展设备到货验收、现场组装及试运行工作,保障机组顺利通过验收; 2、执行风电机组日常巡检、故障消除与维护任务,确保设备稳定可靠运行; 3、参与机组故障排查与处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业; 4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患识别与整改,完善风机运行档案; 5、配合现场管理人员推进安全、质量、进度及成本管理相关工作,并及时反馈执行情况。 二、任职要求: 1、年龄20-35岁,大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑; 2、具有一年以上风电行业现场工作经验; 3、须持低压电工证、高压电工证、登高作业证(三证齐全且可在国家电网官网查询验证); 4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌病症,能适应风电行业的特殊工作环境,接受区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资:月度收入(按职级)+餐费补贴=税前6000-9000元 2、休假:每工作60天可休8天,未休假时间可累计使用 3、员工福利: 3.1、缴纳六险一金;社保按杭州市缴费基数执行,公积金亦参照杭州市标准缴存。 3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金关怀。 3.3、结婚礼金:根据员工司龄发放相应标准的结婚慰问金。 3.4、丧事慰问金:员工直系亲属去世,公司依规发放慰问金。 3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利。 3.6、父母敬孝卡:符合条件的员工,每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬孝金。 3.7、高温津贴、高原津贴、特殊地区补贴等按规定发放。 3.8、夏季发放防暑降温物资,冬季提供御寒保暖物品,均以实物形式派发。 3.9、项目奖金:根据项目实施成效确定,属于非固定性收入。
电力工程项目负责人
6000-11000元/月
建筑机电工程师3-5年学历不限3ds MAX协调能力,承受工作压力能力强,人品佳强电工程师传统行业施工单位中级职称注册电气工程师施工工程师电气广联达弱电工程师较多出差驾驶证
1.电力工程施工组织,管理,熟悉施工图纸 2.熟悉送变电、配电工程的各项施工工艺
招聘风力发电机组定检技改人员。业务湖北,湖南,河南区域
7000-11000元/月
风电运维工程师
风机定检,技改
机电主管
9000-10000元/月
机电工程师1-3年大专设备维修/保养
工作年限: 1年以上同岗位工作经验 资质证书: 低压电工证 岗位职责: 1、负责猪场各类机电设备的日常管理与定期维护,建立设备台账,实施挂牌管理,并完善检查记录 2、根据月度及季度安排制定水电设施维修方案,提交采购计划,配合场长完成机械零配件的采购及到货验收登记 3、准确、完整地记录设施运行过程中的各项基础数据
一级机电工程建造师
1-1.1万元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限二级建造师建筑类设计院一级水利市政类设计院暖通传统行业一级建造师中级职称二级机电二级水利电气给排水注册给排水工程师高级职称一级机电
招聘一级机电或二级机电证书持有者,有无B证均可,详情请私信联系
设备技师(工厂)
6000-9000元/月
机电工程师1-3年大专设备技师饲料工厂
能力要求: 1、能适应出差及区域调动,具备良好的吃苦耐劳精神; 2、具备较强的沟通能力,工作细致认真,态度积极,抗压能力佳,学习能力突出; 3、熟练使用电脑办公软件,掌握基础电气知识,有软件设计经验者优先考虑 岗位职责: 1、执行设备日常巡检、润滑保养及清洁等维护工作; 2、及时处理设备突发故障,保障运行稳定; 3、落实设备问题整改,并按规范进行反馈汇报; 4、监督操作工操作行为,纠正违规作业现象; 5、组织实施设备三级保养及大修计划的落地执行; 6、推进影响生产效率及产线瓶颈问题的改善工作 资质证书:需持有电工操作证 学历要求:大专及以上学历,专业不限 工作经验:具有1年以上相同岗位工作经验
风电运维工程师1-3年大专风电运维
古浪宏顺2人,崇阳1人(B2/B3)、巨石涟水1人(B2/B3)、云鑫达君1人(B2/B3)、张北1人(B2/B3);满足兼职项目驾驶员条件者优先录取,可享有兼职补贴(要求:持证满3年,实际驾驶里程超3万公里) 岗位职责: 1、了解系统运行模式及负荷波动情况,在高级运检员指导下高效完成倒闸操作、设备维护与故障应急处置; 2、严格执行“两票三制”制度,确保操作票与工作票合格率达到100%; 3、接收上级调度指令,准确填写操作票,执行风电机组日常巡检任务,参与发电与变电设备检修作业,担任操作过程中的监护或操作角色; 4、按规程规范办理工作票,落实各项安全防护措施; 5、依据风电机组及升压站运行维护手册要求,定期开展发变电设备巡视检查,确保巡检覆盖率达100%,发现问题及时上报; 6、参与新投入运行及检修完毕后设备的验收工作; 7、完成主管交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,电力系统或相关专业背景; 2、具备2年以上风电场运行、电力生产或风机维保工作经验; 3、掌握《电力法》及相关规章制度,熟悉变电系统原理、事故应对流程,以及电气一二次系统、风机结构和安全工器具使用知识; 4、具备良好的沟通协调能力,能熟练操作常用办公软件; 5、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证(国家电网官网可查); 6、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响岗位工作的禁忌症,能适应现场特殊工作环境,服从区域调配和现场管理安排。 薪资待遇: 1、薪酬:月收入(依职级)+餐补=税前6000-9000元 2、休假政策:每工作60天休息8天,未休假期可累积 3、员工福利: 3.1、六险一金;社会保险按杭州市缴费基数缴纳,公积金亦按杭州标准执行。 3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享礼金关怀。 3.3、结婚礼金:根据员工服务年限发放相应标准的婚庆补助。 3.4、丧事慰问金:直系亲属去世,公司按规定发放慰问金。 3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利。 3.6、父母敬孝卡:符合条件员工,每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬老金。 3.7、高温津贴、高原津贴、特殊地区补贴等按规定执行。 3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利,采用实物形式发放。 3.9、项目奖金:依据项目实施成效发放,非固定性收入。
设备技师(厂区)
6000-9000元/月
机电工程师1-3年大专设备技师饲料工厂
能力要求: 1、能适应出差及区域调动,具备良好的吃苦耐劳精神; 2、具备较强的沟通能力,工作细致认真,态度积极,抗压能力好,学习能力强; 3、熟练使用电脑办公,掌握基础电气知识,有软件设计经验者优先考虑 岗位职责: 1、执行设备日常巡检、润滑保养及清洁等维护工作; 2、处理设备突发故障,确保及时恢复运行; 3、落实设备问题整改,并按规范进行反馈汇报; 4、监督操作工操作行为,纠正违规操作现象; 5、组织实施设备三级保养及大修计划的执行; 6、推进影响生产效率及瓶颈问题的改善措施 资质证书:需持有电工操作证 学历要求:大专及以上,专业不限 工作经验:具有1年以上相同岗位工作经历
建筑机电工程师5-10年大专机电消防水电强弱电暖通给排水
1、电气工程、给排水、暖通工程等相关专业,大专及以上学历; 2、负责水电安装工程在进度、质量、安全文明施工等方面的全面管理; 3、具备给排水、电气、消防、弱电等专业5年以上工作经验,有中大型项目全过程施工管理经历者优先; 4、熟悉水电施工图纸与设计要求,熟练操作CAD制图软件及常用办公软件,掌握水电施工规范及相关设计标准; 5、了解水电安装施工流程与工艺标准,掌握施工质量控制关键点,熟悉施工过程中的资料管理要求; 6、具备较强的施工班组组织与现场管控能力; 7、持有机电工程建造师资格证书或中级职称者优先录用; 8、本岗位以项目现场管理为主,需持有驾驶证并能自带车辆前往工地。
风电叶片维修 叶片技改
2-3万元/月
风电运维工程师
招聘长期工包月薪15000 计件 2万至三万
湖北孝感万达附近招烧烤师傅,和炉子各1名,工价各8千,下午3点钟过后打电话,眼子勿扰
8000元/月
烧烤1-2人月结
万达附近招烧烤师傅,和炉子各1名,工价各8千,下午3点钟过后打电话,眼子勿扰
孝感
5月14日 12:48拨打电话
长白班贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住 ·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病 ·学历不限,无需经验,认识基础文字即可 ·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
孝感大悟县城关镇200一天拆除转运工作地址:城关镇
200元/天
拆除
孝感市大悟县城关镇200一天拆除转运工作地址:孝感市大悟县城关镇
孝感 大悟县
5月14日 12:43拨打电话
湖北孝感招叉车司机一名,
叉车工1-2人
招叉车司机一名,
孝感
5月14日 12:37拨打电话
孝感孝南区招通风安装/维修需要中工2名,能看懂CAD图纸
通风安装1-2人
孝感市孝南区招通风安装/维修 需要中工2名,能看懂CAD图纸
孝感 孝南区
5月14日 12:35拨打电话
风电运维工程师
9000-14000元/月
风电运维工程师1年以下中专/中技风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
1,负责风力发电机组的日常维护保养,消缺,技改等工作,保证机组的日常稳定,安全运转; 2,负责风力发电机组出线的故障维修处理,对风机隐患的进行排查,整改; 3,负责风力发电机组相关信息,资料的记录和收集工作,建立风机档案; 4,运用基于机组状态的运维方法,实现预防性"检”"修"工作,提升优化机组性能 薪资待遇 薪酬9000+,有经验的更高,可全国就近风场分配,今年三一专门的定检大队也开始招收,底薪加台数,台数额外算,五一过后面试正式开始,而且针对三一在职的员工塔吉克斯坦已经开始薪酬20000+,通过率高,熟悉三一机组去到现场从吊装开始跟进,现场反馈状态也很好,现在可以报名踊跃尝试
风电运维
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维
一、 岗位职责 1. 日常巡检维护:定期对风力发电机组进行全面巡检,包括机械部件、电力系统,及时发现潜在问题并记录,制定维护计划,确保设备稳定运行。 2. 故障诊断与修复:快速准确诊断风力发电机组运行中的各类故障,并采取有效措施进行修复,减少停机时间,保障发电效率。 3. 数据检测分析:实时检测风机运行数据,分析数据变化趋势,预测设备故障风险。 二、 任职要求 1. 学历要求:中专中技及以上,有过电气工程、自动化、机电一体化、设备维修类工作经验优先考虑。 2. 工作经验要求:可接受无经验或应届毕业生,有过实习经历的应届生优先。 3. 身体素质要求:身体健康能适应风电场郊区、乡镇工作环境。 三、 薪资福利 1. 薪资待遇:综合薪资8-12k,根据个人能力和经验确认。 2. 薪资构成:基本工资+岗位津贴+高温补贴+项目奖金 3. 福利待遇:入职即缴纳六险一金,为员工提供全方位保障。提供免费食宿,每年(报销标准为高铁二等座),定期组织免费体检。 4. 晋升空间:内部定期开展技术展示、技能竞赛,表现优异或通过考核可晋升,初级工程师-中级工程师-高级工程师-项目经理。
风电运维
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维
一、 岗位职责 1. 日常巡检维护:定期对风力发电机组进行全面巡检,包括机械部件、电力系统,及时发现潜在问题并记录,制定维护计划,确保设备稳定运行。 2. 故障诊断与修复:快速准确诊断风力发电机组运行中的各类故障,并采取有效措施进行修复,减少停机时间,保障发电效率。 3. 数据检测分析:实时检测风机运行数据,分析数据变化趋势,预测设备故障风险。 二、 任职要求 1. 学历要求:中专中技及以上,有过电气工程、自动化、机电一体化、设备维修类工作经验优先考虑。 2. 工作经验要求:可接受无经验或应届毕业生,有过实习经历的应届生优先。 3. 身体素质要求:身体健康能适应风电场郊区、乡镇工作环境。 三、 薪资福利 1. 薪资待遇:综合薪资8-12k,根据个人能力和经验确认。 2. 薪资构成:基本工资+岗位津贴+高温补贴+项目奖金 3. 福利待遇:入职即缴纳六险一金,为员工提供全方位保障。提供免费食宿,每年(报销标准为高铁二等座),定期组织免费体检。 4. 晋升空间:内部定期开展技术展示、技能竞赛,表现优异或通过考核可晋升,初级工程师-中级工程师-高级工程师-项目经理。
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专
【风电运维工程师】 招聘区域:甘肃、新疆、青海、陕西、宁夏 一、招聘条件 1. 年龄:18—35周岁 2. 学历:大专及以上学历 3. 身体要求:身体健康、无恐高症、无色弱 4. 证件:三证齐全优先,无证面试通过后统一安排考证 二、工作职责 1. 设备巡检与状态监测 2. 维护保养与故障处理 3. 性能优化与技术升级 4. 安全管理与合规执行 三、薪资架构 1. 实习工资:5800-7300元/月 2. 转正综合工资:8000-12000元/月 3. 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+工龄工资(岗位等级不同,薪资待遇不同) 四、福利保障 1.签订正式劳动合同,缴纳六险一金 2. 节假日福利:中秋、端午各500元,元旦1000元,生日200元 3. 工作时间:常白班轮休制,每工作2-3个月带薪休假10-15天
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】: 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行; 【岗位要求】: 1、性别/年龄: 18 - 38 周岁,学历不限,不限经验。 2、 能够吃苦耐劳,能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职,。 【岗位薪资】: 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000-12000。 【晋升 空间】: 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】: 在风电场集中工作 2-3 个月, 可以休息 10- 15天,。
资深电气工程师
6000-9000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师CADSolidWorks
1. 年龄要求20-40岁,能适应倒班工作安排; 2. 负责设备的检修、自检及日常巡检,具备自动化设备维修经验者优先; 3. 掌握数控机床维修技术,熟悉PLC编程与应用,有相关行业背景者优先录用; 4. 能够识读设备技术图纸,具备较强的沟通协调能力与抗压性,可独立完成铸造类生产设备的维护与故障处理; 5. 持有岗位所需的特种作业操作证,具备同行业工作经验者优先考虑; 6. 工作态度端正,责任心强,能吃苦耐劳并积极配合工作调度; 7. 熟知电气安全相关标准,掌握控制系统、传感器、保护装置等电气部件的运行原理; 8. 熟练使用电气设计类软件,例如AutoCAD、SolidWorks等工具; 9. 具备良好的团队协作意识和沟通表达能力;
一级机电工程建造师
5000-10000元/月
建筑机电工程师5-10年本科AutoCAD负责驻场一级建造师施工单位
持证、机电安装现场管理
电气设计工程师
6000-7000元/月
电气设计工程师经验不限本科系统集成技术
岗位职责: 1.负责电气系统的方案设计、现场安装、调试及日常维护工作; 2.参与电气工程的前期规划与执行,确保设计方案符合功能与性能标准; 3.针对电气系统运行中的异常情况进行诊断与处理,保障系统稳定高效运转; 4.不断优化设计方法与产品表现,提高系统运行的可靠性与安全水平。 任职要求: 1.具备扎实的电气专业基础和较强的图纸设计能力; 2.能够独立应对并解决电气设计与实际运行中出现的技术问题; 3.拥有良好的协作意识和沟通协调能力; 4.适应高强度工作节奏,具备较强的学习动力和创新思维。
光伏工程师1-3年学历不限
一.岗位职责: 1、负责光伏电站的日常运维、故障诊断与维修(可能包括组件清洁、逆变器检修、线路排查等)。 2、需处理突发性故障,保障电站发电效率,可能需要户外作业或登高作业。 3、懂施工,会维修漏水。 二、任职要求: 高压电工证; 低压电工证; 登高作业证; 其他可能要求:有户用光伏运维工作经验,吃苦耐劳(户外工作)、有团队意识,有驾照。 三、薪资待遇: 底薪6000元(会爬竿搭火8000加),绩效提成+年终奖金。8小时制,月休四天,提供免费住宿,包两餐,交五险,车补,话补。公司不定期旅游团建,节日福利,带薪年假等。 此岗位随州、襄阳、宜城、枣阳、古城、南漳、大悟、孝昌、云梦、应城、随州地区均需。 工作地点: 孝昌分公司:湖北省孝感市孝昌县陡山乡邮储银行对面光伏星 大悟分公司:湖北省孝感市大悟县大界线七里蚕厂七里卫生室旁 襄阳分公司:湖北省襄阳市襄州区乔洼服务区旁边光伏星 南阳分公司:河南省南阳宛城区建业凯旋广场B座20号楼
设备工程师3-5年本科安装/调试维修/保养电气设备自动化设备
岗位职责: 1、完善设备管理制度体系,负责设备技术文档的收集、整理与归档,优化设备管理流程; 2、依据集团标准,对各事业部设备运行情况进行检查与诊断;定期开展电气设备使用及维护状况巡检,并完成相应记录工作; 3、审核各事业部设备大修方案,并实施全过程技术监管; 4、推动各事业部建立设备使用与维护管理制度,组织开展相关培训,提升维修团队专业技术能力; 5、牵头重大设备故障原因分析,提出整改建议并留存完整记录; 6、在技改项目执行过程中统筹设备管理工作,配合完成技改项目的初步验收。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械制造、机电一体化或相关专业; 2. 具备3年以上设备管理相关工作经验; 3. 熟悉现场设备管理模式,熟练使用AUTO CAD、办公软件及信息化管理系统; 4. 掌握设备操作规范及技术执行标准,具备设备管理、安全管控等方面专业知识,了解机械设计与装配基础知识; 5. 具备较强的目标导向意识,拥有团队搭建、指导监督以及组织协调能力。
机电技术员
5000-9000元/月
机电工程师3-5年大专熟悉PLC编程
岗位职责: 1.优先考虑会汇川设备、西门子设备、信捷设备编程技术的人员。 2.负责自动化项目中机械部分的程序编写及相关技术支持工作; 3.参与技术方案设计、设备选型及材料审核等环节; 4.配合完成机电设备的现场安装、调试以及异常问题处理; 5.编制设备维保计划,保障设备高效稳定运行与操作安全; 6.对接客户与供应商,协助解决项目执行过程中的各类技术难题。 任职要求: 1.具备机电、自动化或相近专业大专及以上学历; 2.拥有3年以上自动化设备程序开发或维护相关工作经验; 3.精通PLC编程、电气控制原理及自动化系统相关知识; 4.具备良好的沟通协调能力、项目管理意识和团队协作精神; 5.逻辑思维清晰,具备较强的问题分析与实际解决能力,能适应现场作业环境。
电气设计工程师
1-1.1万元/月
电气设计工程师经验不限中专/中技CAD系统集成技术
岗位职责:高压低压设计,新能源光储充一体化设计
电气工程师3-5年本科PLC工程师
工作职责: 1. 制定后段设备的制造规范与技术标准; 2. 处理生产现场重大电气故障与技术难题; 3. 编制培训材料并对基地技术人员进行专业指导; 4. 推动先进工艺技术引进及新方法的研发落地。 任职资格: 1、本科及以上学历,电气、机械、自动化等相关专业; 2、具备3年以上锂电行业物流设备相关工作经验; 3、熟悉西门子、欧姆龙、汇川等PLC品牌中至少一种的编程与调试; 4、精通EtherCAT、Profinet等工业通信总线协议; 5、具备与立库、MES等系统集成及安全回路设计经验; 6、有设备元器件选型、图纸绘制、程序开发及整机调试经验者优先。
光伏设计师
7000-10000元/月
光伏运维工程师1-3年大专现场办公周末单休PS效果图AutoCAD有CAD绘图经验/技能五险施工图
岗位职责: 1、承担光伏项目施工图的设计工作; 2、负责光伏发电系统中组件的布局规划; 3、掌握光伏电站整体系统设计,了解光伏阵列排布、直流侧及逆变器系统的设计流程。 岗位要求: 1、能熟练操作常用办公软件,具备优秀的CAD制图能力; 2、精通光伏工程图纸设计,具有一年以上的相关工作经验。 上班时间:9:00-18:00坐班打卡 月休安排:固定单休,每周日休息 薪资结构:底薪3-8k+提成
资深电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师1-3年大专电机工程师PLC工程师
职位描述:高级电气工程师(机修工) 岗位职责: 1.承担机电设备的检修、日常保养及技术升级工作,保障设备持续稳定运行; 2.负责电气系统的方案设计、现场安装、调试作业及后续维护,确保电气运行性能可靠; 3.编制设备维护周期计划与故障维修实施方案,并推动落实执行; 4.对设备运行故障进行精准排查与处理,提升系统运行的稳定性与安全性; 5.推进设备的技术改造与性能优化,持续提升设备工作效率与整体表现。 任职要求: 1.本科及以上学历,电气工程或机械工程相关专业; 2.拥有5年以上从事机电设备维修及电气系统设计的实际工作经验; 3.精通机电设备的维护流程与升级方法,具备扎实的电气系统设计能力; 4.熟悉电气系统调试与运维技术,可独立完成设备故障分析与处置; 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效对接跨部门任务; 6.工作责任心强,积极主动,具备较强的抗压能力。 以上为高级电气工程师(机修工)岗位的具体要求,如您符合条件,诚邀您加入我们团队。
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