湖北沙洋板桥风场运维人员 核心职责： 1. 巡检与维护：依据技术标准，开展风电机组日常巡视、周期性保养、故障诊断与处理，确保设备稳定运行。 2. 安全管理与合规操作：严格执行安全制度，规范高空及电气作业流程，监督外包人员作业安全。 3. 专业运维执行：落实运维规程，完成运行数据的采集、登记、分析与上报，配合编制相关技术报告，持续优化维护方案。 4. 成本管理：基于故障趋势预判备件需求，通过节约耗材、合理规划巡检路径等方式控制运维成本。 5. 技术升级与项目协作：参与风机技术改造工作，助力提升运维效能。 6. 客户关系维护与市场辅助：以快速响应和专业技术保障客户满意度，为合同延续或项目扩展提供支撑。 任职要求： 1. 学历与专业：大专及以上学历，主修电气、机械、新能源等相关领域。 2. 工作经验：具有2年以上风电现场运维经历，条件优异者可适度放宽要求。 3. 证书要求：需具备低压电工证、高处作业证等从业资格。 4. 身体素质：身体健康，无恐高症、心血管疾病等禁忌症，能胜任长期外派和野外作业。 5. 设备知识：掌握风电机组的电气系统、机械结构及控制原理，具备常规检修和排故能力。 6. 工具使用：熟练操作兆欧表、万用表、钳形电流表等常用检测与维修器具。 7. 其他素质：具备较强沟通协作意识，工作踏实，服从公司统一调配。 待遇福利 * 五险 / 商业保险 / 提供住宿 / 生日福利 / 节日福利 / 年终奖 地址: 湖北襄阳板桥喜山风场 休息：因行业特殊，每三个月轮休20天。

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，实践经验很丰富者，学历可适当放宽。 2. 会CAD及类似机械绘图软件设计制图，有实践经验并有一定电气基础。 3. 能看懂电气原理图，会接线者优先考虑。 4. 持一建二建证书优先。 【福利待遇】 节日福利、餐补、绩效奖金、通讯补助、单双休、出差补贴

精通机电专业及施工现场工艺，会现

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

中专及以上学历，机电、电子、电气、机械、自动化等相关专业，具备良好身体素质，能适应出差，年龄25—40岁。该岗位包含高空作业内容，持有电工证或特种作业操作证者优先录用。

【岗位职责】 1. 执行机械设备的日常维护与故障排除。 2. 确保机电操作符合安全规范，高效完成任务。 3. 定期参与技术培训，提升专业技能。 4. 对机电设备进行定期检查，及时发现并报告设备运行异常。 5. 维护车间环境，确保工作场所整洁有序。 【岗位要求】 1. 具备良好的机械或机电知识，能进行相关操作。 2. 能够熟练使用相关工具和设备。 3. 有责任心，能准确判断并解决机电故障。 4. 良好的团队合作能力和沟通技巧。 5. 能够遵守工作场所的安全规定。

需具备机电工程二级建造师资格，熟悉水电、机电、消防、暖通及强电弱电系统！

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（增加高压） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气系统的检修维护，实施风机部件技术升级及辅助装置加装等任务。 2、积极参与公司组织的各类培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差作业 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，动手操作能力强，能适应长期外派工作，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风雷雨天气现场停工休息，每满三个月享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电从业经历（需三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试与试运行流程，负责隐患识别、整改落实，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各项培训，持续学习风电技术知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，实践能力强，能够接受长期出差安排，必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金构成，住宿免费，恶劣天气下现场停工休息，每工作三个月可回家休息10天，享受带薪假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机服役周期可达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

湖北孝感招聘一名持有应急管理局证的焊工，负责跟随旋挖机作业，焊接钢筋笼子。有相关工作经验者有意者可报名。

日结-孝感市内运动会活动安保60人【时间】15:00-22:30以运动会结束为准【待遇】80包餐包水，身高172+，18-50岁，不要染发、长发，上班眼镜可以摘。【工作】运动会安保相关点位工作，听从现场安排报名：姓名电话电话李晶

湖北大悟猪厂招育肥饲养员夫妻一对，新手也可以，要求服从按排，听话，

招聘地址在汉川公园附近，有意者可来电咨询。

招聘：养殖场招聘饲养员2名要求：年龄55周岁以下，有无养殖经验均可，身体健康，能吃苦耐劳，责任心强，服从管理。工作内容：大层叠鸡舍日常巡检、喂料观察鸡群、捡蛋、设备简单看护、鸡舍卫生维护（自动清粪，不用人工清粪）。待遇：月薪5000元，包吃住。工作地点：湖北孝感市肖港镇有意者电话联系：（打电话就说在周星星孝感便民信息看到的）

风电、光伏新能源行业岗位需求稳定，运维人员缺口充足，岗前实训，零基础也可以，培训后对接合作场站就业。 报名要求： 年龄18-30周岁，中专及以上学历，电力相关专业优先，综合条件优秀可适当放宽；能接受户外设备巡检、异地驻场工作，服从岗位调配。 相关说明： 1、无培训学费，理论实操结合教学，贴合场站实际工作内容； 2、培训周期10-15天，实训期间统一安排食宿，食宿费用合计1500元；从业资格证相关，，； 3、培训结束安排基础运维岗位，岗位包吃住，综合薪资2500-3000元； 4、入职满6个月可考取行业上岗证书，取证后推荐对接风电场直签合同，有实操经验薪资会有所提升。 岗位薪资福利： 1、风力发电运维（陆地、海上场站） 陆地场站综合年收入6万-10万；海上场站综合年收入10万-15万； 和企业直签劳动合同，缴纳五险/五险一金/六险一金，提供住宿或发放餐补；在岗2-3个月，集中休息15-20天，，每年1-2次调薪，配有年终奖、各类节日福利。 2、光伏发电运维 月薪综合4000-8000元，提供住宿+餐补，缴纳五险/五险一金，月休8-10天，节日福利齐全，企业直签合同。 工作分配：全国各省市均有合作场站，结合个人意愿与岗位缺口就近分配，需服从统一调配。

巴彦淖尔市招风力发电机组运维工程师，检修人员，登塔经验一年以上，持有电工证登高证，需要6人；有团队者优先。要求体重85公斤以下，身高160以上，，薪资：6500-12000，有意者联系，。

维修风电叶片，必须会真空灌注，及叶片维修，要成熟的工人，必须服从公司管理，非诚勿扰。

风电叶片技改 需要熟练工

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

工作内容： 1、配合设备维修人员处理突发性电气故障，保障设备正常运行； 2、结合实际经验与设备技术资料编制供配电设备点检表、电气设备维护指导文件及保养计划，并监督执行； 3、定期开展供配电系统运行状态评估与故障分析，识别潜在风险并提出改进措施； 4、负责特种电气设备的安全检查、维保协议办理及应急异常事件的应对处置； 5、针对突发电路故障及时组织抢修或协调设备厂商介入处理； 6、按照巡检标准对各配电室、供电线路进行日常巡查，监控变压器运行、负荷情况、温升变化、冷却系统及直流电源装置状态。 任职要求： 1、熟悉能源供给、动力辅助、电池设备相关的高低压配电系统及电气控制原理； 2、掌握电力设施常见故障诊断方法，能够制定有效解决方案并推动优化； 3、可独立完成电气项目中供配电、照明、防雷接地等部分的设计工作，具备较强的专业学习能力； 4、能主导本专业施工图纸设计，统筹与其他专业的协作关系，具备良好的问题分析与解决能力； 5、具有设备异常处理经验，能识别运行隐患并实施预防性改善措施； 6、持有高低压电工作业资格证书，具备安全操作资质。

人品端正，无不良嗜好！爱学习！有上进心，能吃苦！

【岗位职责】 一、设计与开发 1. 根据项目需求，进行电气系统的设计和规划，包括原理图绘制、电气设备选型、布线设计等。 2. 开发电气控制系统，编写控制程序，实现设备的自动化控制。 3. 参与新产品的研发，提供电气方面的技术支持和解决方案。 二、安装与调试 1. 指导电气设备的安装和接线工作，确保安装质量符合标准。 2. 进行电气系统的调试和测试，排查故障，确保系统正常运行。 3. 与其他工程师和技术人员协作，完成系统的集成和联调。 三、维护与检修 1. 负责电气设备的日常维护和保养，制定维护计划，定期检查设备运行状态。 2. 及时处理设备故障，进行维修和更换损坏的部件，确保设备的可靠性和稳定性。 3. 对电气系统进行优化和改进，提高系统的性能和效率。 四、技术支持与培训 1. 为生产部门提供电气技术支持，解答技术问题，提供解决方案。 2. 对操作人员进行电气设备基础知识培训及实操技能教导，提高其操作技能和安全意识。 3. 参与技术交流和研讨会，了解行业最新技术动态，不断提升自身技术水平。 【岗位要求】 一、教育背景 25-40岁，全日制本科及以上学历，电气工程、机电一体化等相关专业，有电工证。 二、专业技能 1. 熟悉电气设计规范和标准，掌握电气原理图、接线图的绘制方法。 2. 熟练掌握一种或多种电气设计软件，如 CAD、EPLAN等。 3. 具备编程能力，熟悉 PLC、DCS等控制系统的编程和调试。 4. 了解电气设备的安装、调试和维护方法，具备一定的动手能力。 三、工作经验 有3-5年电气设备维修相关工作经验，熟悉西门子控制技术，应届毕业生需具备一定的实习经验或项目经验。 四、个人素质 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门的人员协作完成工作任务。 2. 具有较强的学习能力和创新精神，能够不断掌握新技术、新方法。 3. 工作认真负责，细心严谨，有较强的责任心和执行力。

职位描述：高级电气工程师（机修工） 岗位职责： 1.承担机电设备的检修、日常保养及技术升级工作，保障设备持续稳定运行； 2.负责电气系统的方案设计、现场安装、调试作业及后续维护，确保电气运行性能可靠； 3.编制设备维护周期计划与故障维修实施方案，并推动落实执行； 4.对设备运行故障进行精准排查与处理，提升系统运行的稳定性与安全性； 5.推进设备的技术改造与性能优化，持续提升设备工作效率与整体表现。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气工程或机械工程相关专业； 2.拥有5年以上从事机电设备维修及电气系统设计的实际工作经验； 3.精通机电设备的维护流程与升级方法，具备扎实的电气系统设计能力； 4.熟悉电气系统调试与运维技术，可独立完成设备故障分析与处置； 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接跨部门任务； 6.工作责任心强，积极主动，具备较强的抗压能力。 以上为高级电气工程师（机修工）岗位的具体要求，如您符合条件，诚邀您加入我们团队。

【岗位职责】 1. 电气设计与方案优化：负责0.4 kv －35 kv高低压配电系统的全流程设计，包括一次／二次原理图、电气系统图、柜体开孔布局图、接线图的绘制与优化；配合销售及采购部门，完成项目前期方案制定、电气产品选型及品牌推荐，解答相关技术疑问，编制技术协议及规格书，确保方案合规、经济、可靠。 2. 设备选型与成本管控； 3.项目实施与技术支持； 4. 测试验证与质量控制； 5. 技术改进与创新； 【岗位要求】 1. 有五年以上本专业工作经验。有在电气成套企业（盘厂）实际工作经验者优先！ 2. 有良好的沟通和表达能力。有责任心和敬业精神。 3. 年龄30 ^ 4 0最好。技术能力强者可放宽。 【福利待遇】 1. 基本工资+五险+年终奖； 2. 提供员工餐（中晚餐）+员工宿舍（三至四人一间，卫生间洗衣机空调）

岗位职责：高压与低压系统设计，新能源领域光储充集成方案设计

职位描述：高级电气工程师（机修工） 岗位职责： 1. 负责机电类设备的检修、保养及技术升级，保障设备持续稳定运行； 2. 承担电气系统的规划、布设、调试与日常维护，确保电气功能运行平稳； 3. 编制设备维保计划与维修技术方案，并推动落实执行； 4. 对设备运行故障进行分析判断并及时处理，提升设备运行可靠性； 5. 推进设备的技术改造与性能优化，增强设备工作效率与运行表现。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气工程或机械工程相关专业； 2. 拥有5年以上机电设备维修及电气系统设计工作经验； 3. 精通机电设备的维护、保养与升级流程，具备扎实的电气系统设计能力； 4. 熟悉电气系统调试与维护操作，可独立开展设备故障排查与修复工作； 5. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效对接各部门协作任务； 6. 工作责任心强，积极主动，具备较强的抗压能力。 以上为高级电气工程师（机修工）的岗位详情，若您满足上述条件，诚邀您加入我们的团队。

岗位职责： 1. 优先考虑会汇川设备、西门子设备、信捷设备编程技术的人员； 2. 负责自动化项目中机械程序的编写及相关技术支持工作； 3. 参与技术方案设计、设备选型及材料审核等环节； 4. 配合完成机电设备的现场安装、调试以及故障处理； 5. 编制设备维护与保养计划，保障设备高效安全运行； 6. 对接客户与供应商，协调解决项目执行中的各类技术问题。 任职要求： 1. 具备机电、自动化或相近专业大专及以上学历； 2. 拥有3年以上自动化设备程序开发或维护工作经验； 3. 精通PLC编程、电气控制原理及自动化系统相关知识； 4. 具备良好的沟通协调能力、项目管理意识和团队协作精神； 5. 有较强的逻辑分析与实际问题解决能力，能适应现场作业环境。

1. 能开展PLC系列课程教学 2. 能开展自动化生产线安装与调试技术课程教学 3. 能开展电力电子技术课程教学 4. 能开展电机调速技术课程教学 5. 能开展工厂供配电技术课程教学 6. 具有中级以上职称，或有高校教学工作经验者优先。

主要负责就近区域的，电站异常维护，电站维修（跳闸推闸换闸刀万能表测量异常等运维工作） 区域如下 芳畈镇 高店乡 河口镇 刘集镇 彭店乡 三里镇 四姑镇 夏店镇 新城镇 宣化店镇

岗位职责： 1. 负责风电场日常运行值守，保障风力发电设备安全、稳定运转。 2. 实时监控风电场各项运行参数，发现异常及时上报并采取应对措施。 3. 依照运行规程执行设备启停、调试等相关操作。 4. 参与突发事故的应急处置及应急预案的具体实施。 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，电力系统及其自动化、风能动力工程等相关专业优先。 2. 具有2年以上风电场运行经验，掌握风电场运行操作规范。 3. 责任心强，具备良好的安全意识，能适应倒班作业安排。 4. 具备较好的沟通能力和团队协作精神。 5. 持有相关职业资格证者优先考虑。

【岗位职责】 1. 机械适配设计：根据起重机类型（塔式、桥式、门式、履带吊等），负责力学传感器（销轴式、板环式、旁压式）、位移传感器、角度传感器、风速传感器等的选型，设计非标机械连接结构件，确保传感器在不破坏原车结构的前提下实现精准测量。运用相关软件进行三维建模与工程图绘制，考虑焊接变形、过载保护及防雨防尘等现场恶劣工况。 2. 电气系统集成与硬件开发：负责传感器信号采集电路设计，包括弱信号放大、滤波电路、A/D转换及隔离电路。设计安全传感器系统的电气原理图、接线图，熟悉电气集成，确保传感器数据实时回传至安全监控系统。 3. 现场安装指导与调试：能适应偶尔出差，前往施工现场，指导一线安装人员进行传感器及线缆的机械固定与电气接线。 4. 可靠性测试与标准认证：编写测试大纲，对传感器系统进行高低温、交变湿热、盐雾、振动冲击等环境可靠性试验。 5. 全生命周期技术文档编写：编写产品安装手册、调试说明书、电气原理图、BOM清单、零部件检验标准。为售后工程师和客户提供技术培训，制作常见故障排查视频或图表。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械电子工程、机电一体化、自动化、测控技术与仪器等相关专业。 2. 3年以上机电设备或工业传感器领域工作经验，有起重机安全保护装置（力矩限制器）、工程机械电控、非标自动化设备开发经验者优先。 3. 机械设计：熟练使用设计软件，能看懂并设计继电器、接触器及PLC控制电路等实用技巧。 4. 持有一建或二建机电证书的优先。 工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-17:30，周末大小休。购买五险一金，带薪年假。