具备十年以上机械领域工作经验，有有机肥设备行业背景者优先考虑，熟悉有限元分析技术，掌握机械原理、机械加工工艺，能够理解并应用液压与电气等相关技术流程。

本科及以上学历，机械或机电相关专业，熟练掌握绘图技能。 工作态度积极主动，具备较强的执行力与沟通能力，技术经验丰富的可酌情放宽学历条件。

岗位职责： 1.机械设计、机械制造、机电一体化或相关专业本科及以上学历； 2.五年以上工程机械、煤矿机械整机项目研发及推进经验，熟悉研发项目管理流程； 3.具备扎实的机械设计理论基础与计算分析能力，掌握机电液一体化控制相关知识。有潜孔钻机产品开发经历者优先，具备发动机动力系统研发背景者优先，具有煤矿领域钻机设计经验者优先； 4.熟练进行三维建模与工程图纸绘制，精通SolidWorks等三维及二维设计软件操作。

岗位职责： 1、面向国际外贸业务，依据客户需求完成方案规划，绘制轨道列车锁具/卷帘的零部件图及总装图纸； 2、按照设计规范，指导生产现场完成样机制造，拆解原理图并完善结构细节图； 3、把控项目执行节奏，及时处理生产过程中的技术问题，确保项目按期交付。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，机械类相关专业； 2、掌握机械产品开发流程，具备独立研发能力，累计5年以上机械设计实操经验，其中制造业从业时间不少于3年； 3、能适应阶段性短期出差，具备良好的英语沟通能力，可将英语用于日常工作中； 4、具备较强的自主学习能力、协调沟通能力及团队协作意识。 福利待遇： 1、五险一金，加班补贴、带薪年休假、免费工作午餐、免费通勤班车； 2、周末双休、法定节假日礼品、多项员工关怀福利； 3、丰富的企业文化活动、多元化培训与成长机会等。

岗位职责： 1.负责焊接类机械设备的整体设计、方案论证及结构优化工作； 2.结合客户实际需求，开展技术交流并完成设计方案的调整与确认； 3.完成焊接设备的二维、三维图纸绘制，统筹订单设备在生产、外协及现场调试环节的协调推进； 4.持续跟踪设备运行情况，结合市场变化和用户反馈，快速制定切实可行的技术改进措施。 任职要求： 1.大专及以上学历，掌握焊接设备、工业机器人自动化、非标自动化等机械设计工艺，机械设计、电气自动化等相关专业优先考虑； 2.具备三年以上焊接设备、自动化机器人系统或非标自动化设备的结构设计经验，了解机械自动控制原理；能熟练操作各类三维设计软件及制图工具，具备独立完成整机机械设计的能力，熟悉常规焊接设备构造及材料特性； 3.具有较强的沟通协调能力、团队合作意识和服务观念；工作严谨踏实，责任心强，具备良好的职业道德素养。

1.本科及以上学历，具备5年以上开发经验者优先考虑； 2.精通机械三维设计软件，掌握工程图绘制标准，可独立完成机器人部件装配图、零件三维建模及工程图输出； 3.掌握机械设计原理，熟练运用常用工程材料，了解材料表面处理工艺及加工方法，具备非标机械零部件的设计、加工与制造能力，并能编制配套技术文件； 4.熟悉机械传动原理及机电系统基础知识，掌握常用电机选型方法及相关驱动技术； 5.熟知机电产品开发流程，有非标自动化设备设计背景者优先； 6.实践能力强，具备良好抗压能力，能接受短期出差安排； 7.拥有团队管理经历者优先。

岗位职责： 1.负责电气仪表设备的日常巡查与数据记录，保障设备稳定运转。 2.落实安全环保相关规定，开展设备检查与维护维修作业。 3.维护作业现场整洁，严格执行5S管理规范。 4.完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.具备高中或以上学历，掌握自控、仪器仪表、传感器等专业基础知识。 2.持有有效的特种作业操作证及电工证。 3.工作态度端正，遵守劳动纪律，杜绝违规操作行为。 4.主动参与团队会议与各项活动，及时反馈工作问题，并对部门改进提出合理化建议。

本科及以上学历，机械制造及其自动化、材料成型与控制工程、机电一体化等相关专业;大专学历。3年以上健身器材行业工艺工作经验，熟悉至少两类核心器材(如跑步机、力量器械)的生产工艺;有从研发试产到量产落地的全流程工艺支持经验，具备独立解决复杂工艺问题的案例。一岗位名称:机械绘图员任职要求 大专及以上学历，机械设计与制造、机电一体化等相关专业优先。熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等至少1种主流机械绘图软件，能独立完成2D/3D图纸绘制。熟悉机械制图国家标准(GB/T4458)，了解常用机械材料特性、加工工艺(如车、铣、磨)及公差配合知识。

岗位职责： 负责工装设计及体育器材的研发设计工作 任职要求： 具备3年以上相关领域工作经验，熟练操作SolidWorks软件，具备独立完成项目设计的能力 岗位福利： 五险、工资面议、节日福利

能看懂电气原理图 有数控机床、加工中心、液压机等设备相关工作经验

黄河口镇饭店招聘厨师，有责任心，工资9000起，电联：

新区王府井公寓，花雕小住小时工招聘： 时间：上午10点—13点 下午17点—21点 薪资：每小时15元（可面议） 工作内容：就餐区卫生打扫，吧台收银，洗碗等（见面详谈） 电话： （张） 地址；王府井公寓5号楼花雕小住

再增加3个水电小工，工资200，地址广饶

现招一个带证电焊工 一个管工 去外地干活 地址不固定 一天470元 管吃住 工资干完结算 半个月的活 联系电话：

招聘全职，宝妈优先 25岁以上高中学历，男女不限 工作时间8.30-10.00左右，每天上午俩小时，其余时间自由，照顾家和孩子都不耽误。 4.面试时间每天下午两点左右，名额有限招聘名额不多 面试决定底薪，最高是2500-5000 地址：黄河路百货大楼 联系电话：

①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作；②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理；③在建项目安装督导、调试和试运行等工作；④填写并提交项目现场工作计划，检修工作计划、备品备件计划；⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度

海西都兰，招聘机电负责人，要求从事矿山工程机电管理工作，本科学历，毕业5年以上，要挂职机电科长，月薪1.8—2.0万

1.机电类专业全日制大专或以上学历。 2.熟悉办公软件操作，精通CAD进行设计与绘图。 3.具备相关工作经验者优先考虑。 4.具备良好的沟通协调能力，富有团队精神及较强的执行能力。 5.薪资面议！单休！朝九晚六！提供工作餐！

岗位职责：负责工程项目中安装技术相关工作，把控现场安装工程质量 任职要求：具备相关领域工作经验者优先考虑

岗位职责： 1、参与暖通、消防、水电工程相关资料与文件的审核，提供可行性优化建议。 2、参与施工图纸会审及设计交底，负责交底内容的记录、整理、签署及分发工作。 3、负责自来水安装工程的现场施工监管与技术支持，确保工程质量和工期按计划推进。 4、能够制定科学的施工进度计划，并依据计划对暖通、消防、水电工程实施进度管控，结合现场实际提出合理化调整方案。 5、负责对暖通、消防、水电工程所用材料、设备、机械及施工团队进行质量核查。 6、针对施工过程中存在的质量问题进行检查，并提出相应的整改要求。 7、参与工程隐蔽工程验收、分部分项验收及竣工验收，做好专业相关技术资料的归档与整理。 8、具备良好的沟通协调能力，可独立完成安装类成本核算工作。 任职资格： 1、持有机电专业二级建造师证书者优先，大专及以上学历，建筑电气、给排水或相关专业。 2、掌握国家及地方建筑工程管理相关法律法规、行业技术标准及验收规范。 职位福利：五险、节日福利、餐补、包吃、包住 面试地址：郑州市金水区花园路（河南科技信息大厦2号楼） 上班地点：公司各项目部

本科及以上学历，机械或材料相关专业，持有工程师证书并具备5年工作经验

岗位职责: 1.负责工件图纸的绘制，依据需求完成设计与制图工作 2.配合团队推进项目中的制图相关任务 3.持续改进工作方法，提升制图效率与输出质量 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员顺畅协作 2.按时保质完成上级安排的制图工作 3.具有团队意识，能快速融入团队工作氛围

岗位职责： 1、仪表管理：承担公司内部项目中仪表设备的安装与调试工作，负责现场仪表系统的部署及运行维护，参与控制系统的技术改进与优化，并提出可行性技术改进建议。 2、设备管理：主导S车间包装环节自动化仪表设备的软硬件升级与技术更新；配合采购部门筛选合格的设备与配件供应商，参与仪表类设备的选型评估及大型设备技术合同的拟定；协同采购与生产车间完成仪表设备到货后的验收确认。 3、现场管理：依据5S管理标准并结合部门实际业务需求，制定现场管理规范，保障作业环境的安全性与合规性。 4、报表管理：根据部门运营需要，建立标准化的数据记录与报表体系，确保各项业务流程留痕完整、数据真实有效。 5、团队建设：组织召开日常例会、安全专题会议，统筹安排工作任务；定期开展安全教育与技术培训，持续提升自动化操作人员的安全意识与专业技能水平。 6、制度流程：牵头制定本部门管理制度与作业流程，并监督执行落实情况，推动工作规范化运行。 任职要求： 1、大专及以上学历，仪表自动化、机电一体化、机械制造与自动化等相关专业；持有化工自动化仪表特种作业操作证； 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验； 3、年龄要求：23-40周岁； 4、能力素质：熟练掌握精密仪器及自动化控制系统的原理与应用，具备非标自动化系统设计基础，可独立完成DCS与PLC系统的组态编程与工程方案设计，并实现工艺逻辑优化；熟悉自动化施工全流程管理，了解专业施工工艺、质量控制标准及跨专业协作要点；能够独立应对施工过程中涉及的进度、质量与安全等各类问题。 5、年综合收入29-36w。

负责公司生产设备电气故障的排查与处理

负责产品机械结构与零部件的设计 以及材料的选型与应用

职责： 1、职责概要:设备资产管理 主要工作内容:建立设备档案（含特种设备）及台账管理；负责设备转固、封存与报废流程管控；制定并执行设备相关培训计划 工作标准:账实相符；在规定时限内完成各项操作；按既定计划推进实施 2、职责概要:设备施工（改造、迁移）管理 主要工作内容:编制项目施工方案与实施计划；依据方案申报材料，落实外协单位及相关人员资质审核；组织项目落地执行；主导施工后的调试与验收工作；整理并归档项目全过程资料 工作标准:按期完成任务；严格执行计划安排；符合设计方案及安全规范要求；定期进行内容更新维护 3、职责概要:新购置设备的管理 主要工作内容:参与产业化项目设计，拟定施工实施方案；编制设备采购技术协议；开展设备调研、选型，并跟进安装、调试与验收；编制操作、点检、保养等指导文件，并组织培训宣贯 工作标准:按实际需求输出施工方案；技术协议在规定时间内完成；各节点按计划推进；图文类资料在指定时间内编制完毕 4、职责概要:设备运行管理 主要工作内容:监督检查设备点检、保养及操作执行情况；分析执行数据，持续完善操作、点检、保养等指导文件；协同维修人员处理设备异常；分析故障原因，制定纠正与预防措施；制定并落实监视测量类设备的管理文件 工作标准:在规定时间内完成抽查任务；文件受控后及时下发执行；快速响应提供技术支持并协助排除故障；按时提交设备事故报告；相关文件受控发布并落实执行

岗位职责： 1、仪表管理：负责公司内部项目中仪表设备的安装与调试工作，参与现场仪表的部署及运行维护，推动控制系统的技术改进与优化，并提出切实可行的改进建议。 2、设备管理：承担S车间包装环节自动化仪表设备的软硬件升级与更新任务；配合采购部门筛选合格的设备及零部件供应商，主导仪表类设备的选型工作，组织大型设备技术协议的签订；联合采购与生产车间完成设备到货后的验收流程。 3、现场管理：依据5S管理标准并结合部门实际业务需求，制定现场管理规范，保障作业环境的安全性与合规性。 4、报表管理：按照部门运作需要，建立统一、规范的报表体系，确保各项业务数据记录完整、准确、可追溯。 5、团队建设：主持日常例会、安全会议，统筹安排工作任务；定期开展安全教育与技能培训，持续提升自动化操作人员的专业能力与安全意识。 6、制度流程：牵头编制部门内部管理制度和工作流程，监督各项制度的执行与落实。 任职要求： 1、大专及以上学历，主修仪表自动化、机电一体化、机械制造与自动化等相关专业，持有化工自动化仪表特种作业操作证； 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验； 3、年龄要求在23至40周岁之间； 4、能力要求：熟练掌握精密仪器及自动化控制系统的原理与应用，具备非标自动化系统设计基础，能够独立完成DCS与PLC系统的组态编程及工程方案设计，并对工艺流程进行优化；熟悉自动化施工全流程管理，了解专业施工工艺、质量控制标准以及与其他专业的协同要点；具备独立处理施工过程中进度、质量与安全问题的能力。 5.年综合收入21-36w

负责产品机械结构与机械部件的方案设计及材料选型

岗位职责： 1、承担部门新产品开发相关工作； 2、开展新材料体系的配方研发、性能检测评估，以及小规模试验、中试到量产转化的技术支持； 3、组织实施新产品的系统测试，并深入生产现场解决工艺技术难题。 岗位要求： 1、具备本科或以上学历； 2、具有相关管理经验者优先考虑； 3、具备扎实的专业知识和熟练的实际操作能力； 4、语言能力无特定要求。

本科学历，机械专业或者材料专业的人，工程师证5年