岗位职责： 1. 协助处理生产过程中出现的技术问题，识别并排查工艺流程中的潜在风险，提出可行的技术改进措施，并跟进实施效果； 2. 为生产设备提供技术支持，协同维修人员完成设备的调试、升级与改造任务，优化运行参数，提高设备运转效率； 3. 参与新项目研发及试产阶段工作，制定试生产工艺方案，监控试产全过程，汇总技术数据并持续优化工艺设计； 4. 配合品质管理部门推进质量提升工作，从技术角度分析质量问题成因，提出有效的改善建议； 5. 跟踪行业前沿技术发展，积极引进先进的制造技术、工艺方法及设备方案，助力公司技术水平提升。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、过程装备与控制工程等相关专业背景； 2. 具备3年以上机械设计工作经验，有高压容器、液压系统、精密机械或重型装备领域独立设计案例者优先； 3. 熟练掌握SolidWorks（必需），精通AutoCAD软件操作，能够运用三维设计工具完成复杂装配设计、干涉检测及工程图纸输出； 4. 设计能力要求：  a. 掌握机械设计基本原理、公差配合规范、材料选用及热处理相关知识；  b. 熟悉高压密封结构的设计要点，具备实际产品开发落地经验者优先考虑；  c. 了解机加工、钣金成型、焊接等常规制造工艺，能判断设计方案的可制造性； 5. 性格要求：稳重踏实，具备较强的责任意识。

岗位职责: 1、参与机械设备的方案设计与开发，完成工程图纸绘制及物料清单编制等相关技术工作； 2、参与生产工艺的现场优化，并负责改进措施的实施与效果验证； 3、参与新技术、新型机械结构及零部件的测试与可行性评估。 任职要求: 1、机械设计、机电一体化或自动化等相关专业背景； 2、具备良好的学习能力，对智能制造领域有浓厚兴趣。

技术中心——机械技术员（储备干部，管理方向） 工作地点覆盖广西、山东、浙江、辽宁、广东等区域项目现场。 岗位职责： 承担机械设备的安装、调试及运维技术支持工作； 参与技术方案的制定与审查流程； 配合处理施工现场的技术问题并提供解决方案。 任职要求： 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、管道、电气等相关理工科专业； 熟练使用CAD等制图工具； 具备较强的沟通能力与团队协作意识； 能接受长期外派工作安排； 有核电领域或大型装备制造业实习经历者优先。 招聘人数若干，应届毕业生可报，无需工作经验。 薪酬福利说明： 薪资由基础服务费、效能激励费、加班服务费及部分专项奖励构成，月应发工资约6800元（不含加班费及专项奖励）。加班费按国家规定执行：工作日为1.5倍，周末为2倍，法定节假日为3倍。 福利包含五险缴纳，项目部岗位统一安排住宿（莱阳地区为两人间，徐大堡为单人单间），海阳本部厂区岗位不提供住宿。员工可根据社保缴费年限享受对应时长的年休假。 应聘方式： 报名长期有效，招满为止。符合条件人员需提交推荐表，并附身份证、学历学位证明、职称或职业资格证书等相关材料。招聘流程包括简历初筛、资格复核、面试考核、体检、审批录用等环节。

岗位职责： 1、承担机械设备的研发与设计工作，确保方案符合客户要求及企业规范； 2、参与样机搭建，开展功能验证，并依据测试结果优化设计方案； 3、编制完整的设计图纸与技术资料，为生产及组装提供技术支持； 4、配合供应链部门，评估并选用合适的材料与生产工艺，保障产品品质； 5、监控产品全周期表现，不断迭代设计，增强产品性能与稳定性。 任职要求： 1、机械工程或相近专业毕业，具备坚实的理论知识和实际设计经验； 2、精通AutoCAD、SolidWorks等主流机械设计工具； 3、熟悉机械制造流程、材料特性及表面处理工艺； 4、具备较强的分析与解决问题能力，可独立应对设计中的技术挑战； 5、拥有良好的沟通协调能力，能与各部门高效协作推动项目落地。

东营市东营区招碳纤维布

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职位标题：体育/体能教练 招聘人数：20人 工作内容：负责日常带训工作 每月薪资：5-8k（多劳多得，课时提成制） 职位福利：不用坐班，有完整晋升体系，团队团建 任职要求：体育相关专业，有体育教师资格证优先，服从排课安排，有责任心，热爱青少年体育教学，因工作性质需具有通勤工具 工作地址：山东省东营市东营区 报名方式：有意向者请添加招聘微信，发送个人简历、教学相关经历，沟通面试及试课事宜

东营市东营区招工地力工、工地小工/杂工，带登高证，260/天。人走帐清，干活责任心强，心细的，服从管理！

东营垦利化工厂新建工地招聘管道安装普工20人，每天工作九小时，普工薪资260元/天，熟练工280元/天，四个月工期，提供食宿。有意者可私聊报名，主要打磨坡口。

岗位职责 1. 负责项目机电安装工程现场技术、质量、进度管理，协调建设、监理、设计等单位； 2. 负责机电专业图纸会审、技术交底、方案编制、现场变更及签证处理； 3. 管控水电、暖通、消防、智能化等机电系统施工全过程； 4. 现场安全文明施工、材料验收、工序验收、竣工验收等工作； 5. 配合项目成本控制、资料整理及竣工移交。 任职要求 1. 建筑机电、给排水、暖通、电气等相关专业，大专及以上学历； 2. 有建筑施工现场机电管理经验，熟悉机电安装规范、施工工艺； 3. 必须持有：机电注册建造师证书，可上岗使用； 4. 熟悉图纸、CAD、办公软件，责任心强，能长期驻外工作； 5. 良好沟通协调能力、执行力，吃苦耐劳； 6.完成公司交办的其他项目管理工作。

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工图审核及技术交底 2.参与项目全过程管理，监督机电设备安装、调试及验收，确保符合规范与合同要求 3. 解决现场机电施工中的技术问题，优化管线综合布置，规避专业冲突 4.配合BIM应用，推动机电深化设计与施工协同 5.编制机电相关技术方案、竣工资料及运维交接文件 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业 2. 具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件，了解国家及地方机电相关设计与施工规范 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作节奏 5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先

岗位薪资：7K-12K 北京\负责驻场（包住宿） 岗位职责: 1、负责建筑机电项目的施工及调试工作，确保工程质量与进度; 2、协调机电工程各专业的配合,解决现场技术问题,保证项目顺利进行; 3、参与项目的方案论证及优化，提供专业的机电工程建议; 4、负责机电设备的选型、采购及安装指导，确保设备符合项目要求; 5、配合进行设备调试，预防故障发生，保障系统稳定运行。 任职要求: 1、具备机电工程相关专业背景，熟悉建筑机电系统设计与施工流程; 2、拥有3年以上建筑机电工程管理经验，有综合型项目经验者优先; 3、具有较强的组织协调能力和沟通技巧，能够有效管理协调团队及外部合作方; ·4、对机电安装各环节有深入理解，包括但不限于电气、给排水、暖通等; 5、注重细节，有责任心，能够在保持高效工作。 6、年龄：18-40岁

涉及根据工厂客户提资规范设计工厂气电水排气图纸

线下面试，接受再投递简历。公司旗下设计院岗位，直签合同，自有项目。纯设计岗，要熟练画图，有需要再出差，做六休一。 【岗位职责】 1. 负责排水、电气、暖通三大机电专业的方案报审、施工图审查、消防市政配套全流程报批及验收整改； 2. 主打机电施工现场突发问题攻坚解决、施工质量管控，施工工艺优化、机电成本管控与降本优化，适配文旅、酒店、住宅项目开发全阶段工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上，排水科学与工程、建筑电气、暖通、机电一体化等相关专业，要自行画图； 2. 熟练掌握三大专业国家强条规范+地方报审标准，熟知规划、审图中心、消防、水务、供电的审核重点，能精准识别图纸违规问题； 3. 重点覆盖：消防水系统、防排烟系统、雨污分流、海绵城市、配电及充电桩、应急照明、二次供水等高频报

石油装备，钻机修井机方向，机械工程师，结构工程师

1、承担石油装备及设备的研发与设计工作； 2、完成产品图纸的绘制与设计任务； 3、编制相关产品的技术文档与文件； 4、参与制造过程中的技术支持，协助解决现场技术问题； 5、为相关部门业务开展提供技术支撑。 岗位要求： 1、机械设计制造及其自动化、液压与气动、流体传动、动力与传动、材料成型与控制工程、过程装备与控制工程、焊接等相关专业毕业； 2、熟练掌握AUTO CAD、Solidworks等常用设计软件； 3、具备一定的沟通协调能力，具有良好的团队协作意识，工作积极主动，态度端正； 4、通过大学英语四级者优先录用； 5、综合素质表现突出者条件可适度放宽。

【岗位职责】 1. 负责天然气处理工艺方案设计（包括脱硫、脱水、脱碳、硫磺回收、凝液回收、压缩），编制 PFD、P&ID。 2. 负责站内工艺管道的详细布置设计，绘制管道轴测图（ISO图）及管道布置图。 3. 编制工艺设备数据表，配合采购技术评标及设备监造。 4. 开展相关分析，提出工艺安全优化建议。 5. 对接现场解决工艺相关设计变更问题，参与试运投产技术支持。 【岗位要求】 1. 化学工程、化学工艺、化学工程与工艺、油气储运工程等相关专业毕业。 2. 熟练使用 HYSYS、ProMax、HTRI 等流程模拟软件，或熟练使用 AVEVA E3D、SmartPlant 3D、CAESAR II 等软件，能独立完成复杂工况模拟。 3. 具备一定的沟通协调能力和吃苦耐劳的精神。 4. 英语四级优先考虑。 5. 综合能力优秀者可适当放宽条件。 工作地点：成都

岗位职责： 1、承担石油装备及设备的研发与设计工作； 2、完成产品图样的绘制与优化； 3、编制相关产品技术文档与资料； 4、参与制造过程中的技术支持，协助解决现场技术问题； 5、为相关部门业务开展提供技术支撑。 岗位要求： 1、毕业于机械设计制造、液压气动与流体、动力传动、材料成型与控制工程、过程装备与控制、焊接等相关专业； 2、熟练掌握AUTO CAD、Solidworks等常用设计软件； 3、具备一定的沟通协调能力，具有良好的团队协作意识，工作积极主动，态度端正； 4、通过大学英语四级者优先录用； 5、综合素质突出者条件可适度放宽。

本科及以上学历，机械或材料相关专业，持有工程师证书并具备5年工作经验

产品领域： 井口及井控类产品（井口、采油树、防喷器、管汇、水下生产系统等）。 岗位职责： 1、依据客户技术要求，独立开展图纸设计工作，构建物料BOM清单，编制投标文件，并按时保质完成各阶段任务； 2、结合项目进展及内外部需求，为各实施环节提供技术支持与解决方案，必要时赴现场进行技术协助与指导； 3、遵循现行技术标准，推进机械产品图纸的规范化设计，完成标准化图样输出； 4、参与新产品开发项目中机械部分的可行性分析，并协同跟进试制过程的技术跟踪与优化。 岗位要求： 1、机械设计类相关专业背景，掌握石油装备类产品设计流程、工艺体系及技术要点，具备大型石油设备、6A、16C、17D类产品设计经历者优先考虑； 2、熟练操作AutoCAD、Solidworks等主流机械制图软件，具备良好的英语读写能力； 3、责任心强，具备优秀的沟通表达能力，专业基础牢固，自主学习与实践能力强。 职位福利： 五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、项目奖金、资深导师指导、定期团建、多重晋升通道

岗位职责： 1、仪表管理：负责公司内部项目中仪表设备的安装与调试工作，承担现场仪表系统的运行维护，参与控制系统的技术改进，并针对工艺优化提出可行性建议。 2、设备管理：主导S车间包装环节自动化仪表设备的软硬件升级与技术更新；配合采购部门筛选合格的设备及零部件供应商，参与仪表类设备选型及大型设备技术合同的拟定与确认；协同采购与生产车间完成设备到货验收与投用评估。 3、现场管理：依据5S管理标准并结合部门实际业务需求，制定现场管理规范，保障作业环境的安全性与合规性。 4、报表管理：按照部门管理需要，建立统一的报表体系，确保各项业务数据记录完整、准确、可追溯。 5、团队建设：组织召开日常例会、安全专题会议，统筹安排工作任务与总结进展；定期开展安全教育与技能提升培训，持续增强自动化操作人员的专业能力与安全意识。 6、制度流程：牵头编制本部门管理制度与操作流程，推动制度落地执行，并监督实施效果。 任职要求： 1、专科及以上学历，主修仪表自动化、机电一体化、机械制造与自动化等相关专业，持有化工自动化仪表特种作业操作证者优先； 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验； 3、能力素质：熟练掌握精密仪器及自动化控制系统的原理与应用，具备非标自动化系统设计基础，能够独立完成DCS与PLC系统的组态编程和工程方案设计，并对生产工艺逻辑进行优化改进；具备自动化项目施工管理经验，熟悉自动化专业施工工艺、质量控制标准以及跨专业协作要求；能独立应对施工过程中涉及的进度管控、质量保障与安全管理等实际问题。

岗位职责： 1、仪表管理：负责公司内部项目中仪表设备的安装与调试工作，参与现场仪表的部署实施，推动控制系统的技术改进与升级，并针对技术优化提出可行性建议。 2、设备管理：承担S车间包装环节自动化仪表设备的软硬件更新与改造任务；配合采购部门筛选符合要求的设备及零部件，主导仪表类设备的选型工作，参与大型设备技术协议的拟定与签署；协同采购及生产车间完成仪表设备到货后的验收流程。 3、现场管理：依据5S管理标准并结合部门实际业务需求，制定现场管理规范，保障作业环境的安全性与合规性。 4、报表管理：按照部门业务需要，建立统一的报表管理体系，确保各项运行数据记录完整、准确、可追溯。 5、团队建设：主持日常例会及安全专题会议，统筹安排工作任务与总结进展；定期开展安全教育与技术培训，持续提升自动化操作人员的安全意识与专业技能水平。 6、制度流程：牵头编制部门内部管理制度与工作流程，监督各项制度的落地执行情况。 任职要求： 1、专科及以上学历，主修仪表自动化、机电一体化、机械制造与自动化等相关专业；持有化工自动化仪表特种作业操作证者优先； 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验； 3、年龄要求：23-40周岁； 4、能力素质：熟练掌握精密仪器及自动化控制系统的原理与应用，具备非标自动化系统的设计知识，能够独立完成DCS与PLC系统的组态编程和工程方案设计，并对工艺流程进行优化改进，具备独立构建工艺逻辑与实现自动化创新的能力；熟悉自动化施工全流程管理，了解专业施工工艺、质量控制标准及跨专业协作要点；具备独立处理施工过程中进度、质量、安全等各类问题的能力。 5、年综合收入21-36w

岗位职责: 职责： 1、职责概要: 各部门PD的统筹管理与落地实施 2、职责概要: 推进合理化建议的收集、评估与执行管理 3、职责概要: 制定并优化人力配置标准体系 4、职责概要: 组织开展人员能力提升与培养计划 任职要求: 1、工业工程、工商管理、管理科学与工程等相关专业； 2、具备1年及以上IE相关工作经验； 3、本科及以上学历。

【岗位职责】 1. 负责汽车零部件（如底盘、车身结构件）的CAE仿真分析，包括静力学、动力学、疲劳强度等性能验证。 2. 独立完成仿真方案制定、网格划分、边界条件设置及结果后处理，输出专业分析报告。 3. 与研发、设计团队协作，基于仿真结果提出产品结构优化建议，推动设计方案迭代。 4. 参与仿真规范与标准的制定，沉淀仿真经验并形成知识库，提升团队整体仿真效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程、力学、车辆工程等相关专业。 2. 熟练掌握ABAQUS/Ansys等主流CAE仿真软件，具备2年以上汽车零部件仿真经验。 3. 精通有限元分析原理，能独立解决仿真过程中的网格质量、收敛性等技术问题。 4. 具备良好的工程思维，能将仿真结果与实际产品性能结合，提出可落地的优化方案。 5. 拥有汽车底盘或车身结构件仿真项目经验者优先。

岗位职责: 1.承担铭欣能源弹簧吊架及非标金属膨胀节的方案设计与技术开发 2.协同团队推进项目进程，确保设计方案满足工程规范与客户标准 3.优化现有设计流程，持续提升产品可靠性和运行效率 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能独立高效推进工作任务 2.适应团队协作环境，具备良好的合作意识与责任担当 3.具有主动学习意愿，能够持续精进专业技术水平

负责各类非标自动化设备的设计工作， 应用领域涵盖：新能源、轮胎、家电电子、发动机及其他行业智能生产线。 涉及内容包括：非标单机、非标产线设计，以及部分标准产品的升级优化与细节改进。 经验尚浅者可由公司安排资深员工进行带教培养。 工作时间：8.5小时/天，原则上每周休息一天，其余工作时间视为加班。 每月月底按时发放薪资。

岗位职责 1、从事机械设备的设计工作，承担机械产品零部件的设计、分析及制图任务； 2、对机械产品的设计图纸进行解读，并提供相应的技术支持与指导； 3、依据现行技术规范开展机械产品的图纸标准化工作，完成设计图纸的输出； 4、负责新产品开发项目中机械部分的可行性评估与论证； 5、参与并跟进新产品试制过程的相关工作； 岗位要求 1、具备机械设计相关专业专科及以上学历； 2、了解公司产品在设计、工艺流程及工艺技术方面的具体要求； 3、熟练掌握CAXA或AutoCAD、proe或Solidworks等常用二维、三维机械设计软件； 4、工作认真负责，具备良好的沟通与表达能力，专业基础牢固，具有较强的自学与实践能力；

PLC机械工程师：（招聘1人） 1、面试要求：大专及以上学历，具备编程能力，熟悉PLC控制系统，能独立排查程序故障（熟练掌握西门子、AB、欧姆龙等至少三种品牌软件），具有电气自动化维修及设备管理相关工作经验者优先。 2、工作内容： a、制定并执行设备保养计划； b、负责车间设备的日常巡检与点检工作； c、突发故障的应急响应与处理； d、维修工作的组织与管理； e、技术资料与档案的归集与维护； f、参与设备的技术改造与性能优化； g、能源使用及备品备件的统筹管理； h、编制和完善技术标准与操作规范。 3、工作时间： 周一至周五，上午8:00至下午17:00，双休制。 加班计薪标准：工作日超出8小时部分按1.5倍工资计算，周末加班按2倍工资计算，法定节假日加班按3倍工资计算。 4、薪资待遇： 综合月薪5000-8000元左右。 5、福利待遇： 年终发放绩效奖金，入职当天签订劳动合同，依法缴纳五险一金；实习生签订实习协议。 免费提供食宿，享有节日及生日福利，高温季节发放防暑补贴，定期组织员工旅游及团队建设活动。 享受国家规定各类假期，包括每年13天法定节假日、婚丧假、产假、带薪年休假等。 提供系统化专业培训，公司根据个人能力与发展潜力提供晋升通道和职业成长空间。

岗位职责： 负责公司核心产品的设计、研发、测试及持续优化的全流程工作。 1、订单执行：主导产品方案的制定，依据方案开展设计选型、技术文件编制等工作，保障项目按时交付，符合客户实际需求； 2、新品研发：结合市场动态与前沿技术方向，推进新产品的开发与设计任务； 3、技术支撑：面向售前、售后及生产各阶段的技术需求，提供必要的支持并解决相关技术问题； 4、产品升级：持续推进产品迭代优化，确保技术领先性和竞争力。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化、机械电子工程、车辆工程、动力工程、能源动力工程、力学、智能制造工程、船舶工程技术、海洋工程与技术、船舶动力工程等相关专业； 2、熟练使用二维及三维制图软件； 3、通过英语六级，具备良好的英文资料阅读能力

【岗位职责】 1. 根据项目需求和客户要求，进行机械产品的设计与开发工作。运用专业设计软件（如 SolidWorks、AutoCAD等），绘制产品二维图纸和三维模型，确保设计符合机械原理、力学性能以及生产工艺要求。 2. 依据设计要求，选择合适的材料和零部件。对不同材料的性能、成本进行分析对比，挑选性价比高且满足产品质量的材料；同时，筛选优质的标准零部件，必要时进行定制设计，保证零部件与整体产品的适配性。 3. 与跨部门团队紧密合作，包括与工艺工程师协同制定生产工艺流程，确保设计的产品可顺利生产制造；和采购部门沟通，协助采购合适的材料和零部件；与质量控制团队配合，参与产品质量检测和问题解决，保障产品质量达标。 4. 收集产品在生产、测试及使用过程中的反馈信息，对现有产品进行优化和改进。通过结构优化、材料替换等方式，提升产品性能、降低成本、提高生产效率，增强产品的市场竞争力。 5. 编写详细的技术文档，如设计说明书、装配图、零件图等，记录设计思路、技术参数、装配要求等信息。这些文档不仅为生产制造提供指导，也方便后续产品维护、升级以及知识传承。 6. 在产品生产阶段，深入生产现场，解决生产过程中出现的技术问题。对生产人员进行技术指导，确保生产操作符合设计要求，保障产品生产的顺利进行。 7. 关注行业最新技术动态和发展趋势，参与新技术、新工艺、新材料的研究与应用。结合实际工作，提出创新性的设计理念和解决方案，推动公司产品技术的创新与发展。 【岗位要求】 1. 从事过钣金加工优先。 【福利待遇】 五险一金、带薪年假、绩效奖金、节日福利、加班补助