【岗位职责】 1:采用项目制团队协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗及养老保障方案设计与解读服务； 2:协助客户完成投保、保全、理赔、续期缴费等相关流程，长期维护客户关系，并通过线上线下的多样化方式提供高效优质的售后服务； 3:积极参与公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守公司各项规章制度，持续提升专业素养与业务能力； 4:配合团队协同推进，共同达成公司下达的团队及个人业绩目标。 【我们需要你】 1:具备国家承认的本科学历； 2:拥有归零心态和主动学习意识，逻辑清晰，擅长分析与归纳总结； 3:性格积极，细致耐心，抗压能力佳，具备出色的沟通协调能力及明确的职业晋升诉求； 4:有金融、企事业单位或医疗相关行业从业经历者优先考虑； 5:能接受occasional加班，部分项目需短期省内出差。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖金 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、年度体检、节日关怀等。

岗位职责:1、通过日常销售行为开拓新客户并获得成交，完成销售目标;2、帮助客户解决问题提高商家使用活跃度3、维护品牌口碑并讲来自市场的信息、商家需求反馈给公司 工作内容1、通过各种渠道开发小型连锁客户资源 2、利用电话或线下拜访等形式介绍产品、促进签约合作;3、约访客户，面谈沟通，线上远程等方式详细分析客户需求及痛点4、借助公司产品协助客户制订解决方案，最终实现签约目的5、与商家运营/私域增值团队对接，共同促进商家续费以及增购。 任职条件:1、大专以上学历2、1-3年以上电话、面销经验，(美问，美管家，博卡，美团丽人等美业SaaS软件经验者优先、美业甲方公司运营、有美业行业资源优先)3、熟悉计算机硬件，有对美业行业上下游，生产制造流程有一定了解，4、有很强的学习能力和适应能力，适应互联网行业快速发展，精力充沛，具备在高强压力下出色完成任务的能力。 职位亮点1.工作气氛轻松，和一群聪明，要性，年轻的人一起享受工作2.各种关怀福利:五险一金、生日会，下午茶，各种节日活动，年会，素质拓展，团建活动。还有，关心你和家人的身体健康!加班免费打车回家，系统免费结算，无需走报销流程!3.开放，平等企业文化，只要能真诚说人话，做人事，简单直接，高效沟通，职位提升，薪酬这一切都不是问题4:公司已上市，市场占有率N01，产品成熟稳定

岗位要求： （1）1年及以上销售经验 （2）条件特别优秀者适当放宽要求 福利待遇： （1）公司提供优质新客户资源及广州地区的优质老客户资源，为这些优质客户提供车险健康险少儿教育险养老险财产险等保险业务。 （2）收入结构：星火津贴最高5000元/月，，，服务津贴，新人成长奖等，多劳多得。 （3）公司提供完善的培训支持（含四师认证培训：健康规划师养老规划师财税规划师传承规划师）； （4）提供完善的晋升体系； （5）提供优厚的福利保障； （6）补充保险保障福利； 工作内容： （1）在个人住所就近区域内，为公司存量客户提供收取续期保费保险咨询保单保全保险理赔保险销售等服务； （2）和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护公司形象宣传以及市场开发； （3）为客户提供个性化的家庭保险方案；

岗位职责： 1、负责拓展贷款业务市场，开发新客户资源，达成既定业务指标； 2、解答客户咨询，为客户介绍并推荐合适的贷款产品及相关服务； 3、受理客户贷款申请，完成面签手续、资料整理，并开展贷前调查工作； 4、根据客户实际需求提供多元化的综合金融服务方案； 5、协同总分行落实贷后管理及后续客户服务相关工作。 岗位要求： 1、2023年、2024年、2025年本科毕业生， 2、专业不限； 3、对市场营销具有强烈兴趣； 4、具备良好的学习能力、沟通能力，乐于交流协作，富有团队精神，能积极应对挑战，承受工作压力； 5、个人名下无注册经营实体，未在非上市公司持有股份； 6、无任何违法违纪记录及不良信用记录，个人征信状况良好。 本司所有岗位招聘不收取任何费用及押金，也从未授权其他机构或个人代收任何费用。 以上岗位劳动合同与南方人才公司签订，派驻至招商银行广州分行工作。

岗位预览：选择工作，关键在于加入优秀的团队。当前你所关注的岗位隶属于全国顶尖业务团队，拥有浓厚的学习氛围、完善的团队支持体系以及充足的销售资源。只要踏实肯干，月入过万、两万甚至三万都有实现可能！ 岗位职责： 1、基于公司BBC销售模式，面向教育系统（如华南理工大学、华南农业大学等高校）、广州供电局、省市级三甲医院等高端企事业单位客户，开展面对面销售服务，为其员工及家属提供资产配置规划与高端养老社区解决方案； 2、为个人客户提供产品咨询、方案设计、产品演示及后续售后服务支持。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备良好的市场拓展能力与沟通协调能力，富有激情，乐于从事与人交流的相关工作； 3、有1-2年销售相关工作经验者优先。 平台及福利： 1、正式员工享受六险二金：五险一金+商业保险+企业年金 2、收入保障强，上限无封顶：基本月薪+项目提成+年终奖励+长期服务激励 3、行业前景广阔，发展潜力大：丰富的B端客户基础，创新的商业模式布局 4、全方位体系化支持助力业绩提升：成熟的技术支撑系统，科技驱动产品升级 5、成长路径清晰，晋升空间广阔：系统化培训机制，多通道职业发展平台 公司实力：连续8年入选世界500强企业，国内领先的养老金管理机构。在人口老龄化趋势下，依托金融优势与中国领先的养老社区网络，持续扩大市场份额，正处于快速发展阶段！ 工作时间： 每周五天，每日8小时工作制（8:30-17:30） 周末双休，法定节假日正常休息

工作内容：面向大型及企事业单位员工开展保险福利项目的推广服务（涵盖银行、医院、通信、、市政单位等） 1、协同项目团队为合作单位提供员工保险福利的宣传推广、政策解读、咨询服务及后续理赔支持（无需自行开发客户，无资源压力）； 2、协助推进项目运营，参与制定项目执行方案、策划营销活动并推动落地实施； 3、与团队共同完成公司设定的保险项目销售目标。 福利与发展 1、正式聘用，享有六险二金（五险一金+商业保险+企业年金），入职即办理五险一金； 2、综合收入=基础薪资＋项目激励＋季度奖金＋年度绩效＋定期境内外旅游；（底薪每半年经评估可上调，项目资源丰富，收益稳定且具增长空间） 3、清晰完善的职业晋升通道（可向销售精英、项目策划、管理岗位发展） 4、节假日按规定休假，工作时间相对灵活，兼顾工作效率与生活品质； 5、定期组织团队建设、旅游活动及下午茶福利。 基本要求： 1、具备本科或以上学历 2、年龄：****** 3、有销售经验或保险公司、银行从业经历者优先考虑 职位要求： 1、职业态度：认同行业价值，工作踏实负责，具备良好的服务意识； 2、成长意愿：追求快速成长，致力于成为复合型金融专业人才； 3、沟通协作：具备较强的沟通表达、协调联动及推动执行能力； 4、思维能力：具备优秀的逻辑分析与策略规划能力，能协助团队实现高效决策。

接纳实习生、毕业生、应届生及无课求职者咨询投递！ 【包住】宿舍为三房一厅或四房一厅，位于公司附近5-8分钟路程，水电费用均摊。 岗位职责： 1、负责银行初审工作，协助客户审核征信情况，并邀约客户上门办理（办公地点为写字楼，配备空调，全程室内作业，无需外出拜访）。 2、要求普通话标准，表达清晰，不限制工作经验。 3、品行端正，积极进取，具备良好的逻辑思维与问题分析能力。 4、具备优秀的团队协作意识，善于交流，富有亲和力与耐心； 福利待遇： 1、提供住宿，公司安排优质宿舍，支持拎包入住； 2、享有免费岗前培训+首单奖励+分红激励+绩效奖金； 3、定期组织下午茶、公司聚餐、部门活动、团队旅行及生日会等丰富活动； 4、建立完善的晋升机制：客服专员→客服主管→经理→银行部总监→分公司负责人（成为公司合伙人）！！！ 5、办公环境舒适，全程室内工作，不需外勤，依法享受国家法定节假日。 公司福利包含年终奖、年度旅游、团建聚餐、一对一辅导培训、包住政策，办公场所高端整洁，晋升空间广阔，每2-3个月开放一次晋升通道，月度奖金发放常态化，年底组织旅游，设有公司分红及年终奖励，并依法提供年假、产假、婚假等假期权益。同时配备多样休闲设施（如乒乓球、羽毛球、跑步社团、生日宴会等）。 宿舍毗邻中高端商场，步行可达，便于购物休闲，周边美食云集，生活便利，房间配置为两人间。每月定期开展团队建设与下午茶活动。

职位详情 岗位职责: 1、负责对接合作的企事业单位，提供全面保障服务，涵盖单位沟通、方案宣导及职工服务支持； 2、协同项目团队为已签约企事业单位员工开展合作方案解读、信息登记、手续办理及理赔协助等全流程服务。 任职要求: 1、具备良好沟通能力，有金融、企事业单位、医疗等相关行业从业经验者优先考虑； 2、学习能力强，逻辑思维清晰，善于归纳与反思； 3、本科及以上学历。 平台及福利: 1、世界500强企业，签订正式劳动合同，享受稳定职业发展； 2、六险二金保障：五险一金+商业保险+企业年金； 3、收入结构多元化：基本月薪+绩效工资+业务提成+年终奖金，保底且上不封顶； 4、蓝海市场前景广阔：拥有丰富企业客户资源，业务模式持续创新； 5、强大体系助力展业：依托先进的技术支持与产品赋能，提升业务拓展效率； 6、成长路径清晰可见：提供系统化培训体系，晋升通道畅通，发展空间广阔。

岗位职责： 1. 根据最新客户留资信息进行分配，对接高意向客户，有效沟通并推动成交转化。（新人起步3-5条，开单后立即增量，量多到聊不完！） 2. 平均成交周期3-7天，产品客单价区间2000-88000，平均订单金额2W， 岗位要求： 1、表达流畅，普通话良好，具备良好的沟通能力与临场反应能力； 2、热爱销售工作，有突破自我、冲刺高收入的目标与动力； 3、具备电话销售、招商加盟等相关经验者优先考虑； 4、具备强烈的责任意识和积极向上的工作心态。 有销售基础3天即可上手！ 情商稍高一点，会聊天一点，再有一点电销经验，月入3W不是难事！ 晋升通道顺畅，销售—主管—总监，（最快1个月由销售晋升为主管，内部机会多，管理岗常有空缺） 岗位福利： 底薪3700+提成+奖金 提成阶梯： 1万5个点 2万6个点 3万7个点 4万8个点 以此类推，最高20个点封顶（每月完成4个单，达成10W业绩，月收入轻松破2W） 试用期两个月，单月业绩超4万，次月直接转正 销冠（第一名且业绩不低于15万）：苹果16一部（含5000+现金奖励） 亚军（第二名且业绩不低于13万）：爱玛电动车一辆（含3000+现金奖励） 季军（第三名且业绩不低于10万）：奖金1000元 每月组织团建、提供下午茶等丰富福利，待遇优厚， 设有开单奖、进度奖、业绩奖，只要出单，奖励不断，只要你渴望赚钱，欢迎加入！

1. 主导全国及跨区域头部茶饮咖啡连锁大客户的开发与管理， 建立并持续深化客户关系，作为核心对接人推动战略合作落地。 2. 全面负责餐饮大客户的生命周期管理，涵盖商务洽谈、合同签署及后续长期合作维护， 确保项目高效执行与持续运营。 3. 承担茶饮渠道客户的销售目标，对销售额、回款效率及产品毛利率负责； 推行解决方案式销售模式，联动研发团队为客户定制冷冻烘焙产品方案， 整合内部资源推进新品与新方案在客户端的落地应用，提升单客贡献价值。 4. 在策略制定、谈判推进与产品应用方面发挥主导作用， 作为餐饮渠道的关键协同节点，高效联动产品、研发、供应链、生产与市场团队， 实现客户需求的快速响应与稳定交付。 5. 积极参与行业相关活动，助力品牌专业形象建设与影响力提升。

广州海珠区招1名西餐热厨，西餐工年龄不少于2年，要求手脚麻利，做事勤快，服从管理，5500-6000，买社保有意联系电话或范厨（飞机佬勿扰）

广州海珠写字楼日结保安综合工资230/天日结包住不包吃 要求留年 年龄18-40岁身高170+ 公司直招，欢迎联系。

招聘：焊工 薪资：6000.0-9000.0 职位详情： 要求有焊工证

广州市招石材安装、电焊

因广州水果店扩大现招多名营业员要求男女不限20岁~30岁以下身体健康手脚勤快有责任心吃苦耐劳有经验者优先管吃管住联系

金融服务招客户经理

金融服务招客户经理

金融服务招客户经理

客户经理 薪资福利:正常干8W+、努努力10W+、用心干15W。入职缴纳五险一金，通讯、交通补贴、餐补、高温补贴、节假日福利、年度体检、带薪年假等 四大岗位（营业员、客户经理、营维经理、支局长）热聘中，海曙辖区内各乡镇街道支局及网点就近安排；工地点为海曙辖区内各乡镇街道的支局及网点（离家就近安排） 工作地址:海曙区白云街135号

营业员/店员 薪资福利:正常干8W+、努努力10W+、用心干15W。入职缴纳五险一金，通讯、交通补贴、餐补、高温补贴、节假日福利、年度体检、带薪年假等 四大岗位（营业员、客户经理、营维经理、支局长）热聘中，海曙辖区内各乡镇街道支局及网点就近安排；工地点为海曙辖区内各乡镇街道的支局及网点（离家就近安排） 工作地址:海曙区白云街135号

1.回访历史成交客户 2.邀约跟进服务 3.协助办理业务 早上9点上班，晚上5.40下班。都是90后00后团队，氛围轻松有话题，不用处理同事关系，时间相对自由

1、负责通过网络、电话对接公司分配的精准客户资源； 2、做好各客户的情况记录登记，及情况反馈； 3、负责跟进客户的需求及其情况，针对性介绍并促成合作； 4、领导交办的其他事宜。

关键核心： 我们中律捷是一个法律头部品牌平台 有三大业务板块：法律咨询财税合规债务协商； 就像美团跟滴滴平台一样要吃的喝的美团就可以，要打车只需要上滴滴平台就会给你匹配相对应的车 需要法律咨询企业财税合规或者信用卡网贷逾期债务逾期等在我们平台就可以解决 我们负责平台市场端的销售（开发市场） 平台负责交付匹配相应的律师或者法务处理案件 感兴趣可以过来谈谈我们现在在全国招业务高级经理或者加盟合伙人长期兼职/全职都可以 28-50岁有自主创业/销售经验优先 本单位直招，全法律行业赛道。中介跟谈其它无关紧要的合作勿扰！

1：这是一家快速崛起的创新型公司。 2：团队氛围极佳，管理层均为90后，同事以95后和00后为主。 3：期待你也怀揣对销售的热爱，与我们一同前行。 【我们为你提供】： 1.薪资待遇：无责任底薪5K+15%提成，上不封顶！ 2.入职即缴纳五险一金，周末双休，提供销售线与管理线双通道晋升发展路径！ 3.业绩突出者可获得公司期权股票激励！ 4.定期组织团建活动，日常零食点心免费供应 5.开放包容的企业文化，国内领先的AI人工智能企业，若有梦想，这里即是梦想起航之地 【工作内容】： 1：负责公司广告短视频SAAS软件的销售工作，完成售后回访及客户关系维护。 2：通过多种渠道开发客户，包括线上微信、电话挖掘，以及展会、招聘等途径，拓展区域内电商企业、直播机构、MCN机构、代运营公司等目标客户； 3：对客户进行细分，明确目标市场与潜在客户群体，制定针对性营销方案推广AI软件产品； 4：协同公司客户成功团队，推动客户高效使用产品，收集用户体验反馈，助力产品持续优化升级。 我们的要求： 1.希望你踏实肯干、充满激情，渴望自我突破，具备吃苦耐劳精神和良好的抗压能力，愿意为理想全力以赴； 2.有电商、直播、MCN等相关信息流渠道资源者优先； 3.具备互联网行业经验/电商产品销售经验/软件类销售经验者优先； 4.熟悉电商领域/了解AI技术/拥有BD、地推或面销经验者优先； 5.拥有积极学习与进取的心态。 筷子科技期待你的加入，这是关于自我成长的抉择，让前行路上热情不褪，愿并肩攀高峰，共同走得更远！

岗位职责： 1、负责达成或超越分配的年度/季度销售业绩指标及市场份额目标。 2、独立或领导团队开拓新市场，完成新产品的入院、招标、物价及医保准入等工作。 3、对现有客户进行深度管理，提升客户贡献值，确保业务稳定增长。 4、系统性地开发并维护珠三角区域内的目标医院（重点为三甲医院及核心二甲医院）的麻醉科客户关系。 5、与关键客户（KOL）、科室主任、采购决策者建立并保持长期、稳固的战略合作伙伴关系。 6、精准洞察并快速响应客户需求，提供专业的临床解决方案和价值服务。 7、深入分析区域市场潜力、竞争格局，制定切实可行的区域销售计划并高效执行。 8、有效规划并合理使用销售费用预算，确保投入产出最大化。 9、积极组织并参与各类学术推广活动，如科室会、专家研讨会、大型学术会议等，提升品牌影响力。 任职资格条件 1、大专及以上学历，医学、药学、生物学、市场营销等相关专业优先。 2、必须具备3-5年及以上医疗器械直销经验，且专注于麻醉科领域。 3、拥有珠三角区域，特别是广东、深圳、珠海、东莞等核心城市医院的麻醉科成熟客户资源和成功销售案例者优先。 4、必须有医疗器械或医药厂家工作经历。 4、精通麻醉科相关产品的知识、临床应用及竞争产品信息。 5、具备卓越的大客户管理、谈判技巧、招标运作和市场开拓能力。 6、出色的人际交往和沟通能力，能够与不同层级的客户有效交流。 7、强烈的责任心、成就导向和抗压能力，能够自我激励。 8、能适应高频次出差，拥有C1以上驾驶证且驾驶技术熟练。

一、岗位职责： 1、利用Instagram/Facebook等社交平台开展海外产品推广与销售，拓展新客户资源，持续跟进并维护现有客户关系； 2、负责账号日常运营，包括内容发布等操作，确保账号健康稳定运行； 3、及时回复客户询盘，解答疑问，提供准确报价，主动跟踪潜在客户，推动成交转化； 4、在线处理客户咨询及物流相关问题，提升客户购买信心，促进二次复购； 5、制定个性化销售策略并执行，积极开拓市场，达成团队设定的业绩目标。 二、任职要求 1、欢迎实习生及应届毕业生报名，熟悉奢侈品行业或具备外贸销售经验者优先； 2、不限专业背景，重视实际销售能力，国际贸易、商务英语等相关专业更受青睐； 3、英语水平不限，具备基本读写能力即可，配备实用翻译工具辅助沟通； 4、具备良好的跨境沟通技巧，工作认真负责，学习能力强，善于应变，富有团队协作意识。 三、工作福利 1、工作时间：9:00am-12:00pm，1:30pm-4:00pm，实行大小周休假制度； 2、公司提供高质量且稳定的客户资源，转化率高； 3、提供系统化带薪培训，快速上手，初期由组长一对一指导； 4、设置多项销售激励奖金：Top销售奖、单量冠军奖、大额订单奖励等； 5、办公环境明亮舒适，设有零食区，团队成员以00后为主，氛围轻松活跃。

岗位职责： 1、负责公司SaaS软件产品的市场推广与销售执行； 2、通过面对面拜访及实地推广方式，高效开发新客户并促成合作； 3、系统收集并分析行业趋势、市场变化及相关竞争信息； 4、持续维护客户关系，提升客户满意度与合作深度，实现长期稳定共赢； 工作要求： 1、年龄18-30岁，具备高中或以上学历，欢迎无经验者，接受应届毕业生及实习生； 2、有B端SaaS类产品电话销售、面访销售或供应链相关经验者优先考虑； 3、服务意识良好，反应迅速，富有责任感，具备较强说服能力、创新思维与协作精神； 4、具备优秀的沟通协调能力，擅长客户谈判及后续跟进服务； 5、性格积极进取，乐于接受挑战，对目标充满热情，渴望高收入，能承受工作压力；

帽子行业销售业务员 1.市场开拓 ◦挖掘品牌方、经销商、电商平台、外贸采购商等目标客户，重点推广热压无缝工艺等特色帽子产品。 ◦分析客户采购偏好（款式、材质、工艺、价格），制定针对性开发方案。 2.订单承接与跟进 ◦与客户确认订单细节（款式、数量、价格、交期、工艺标准），签订正式合同。 ◦对接生产、采购、品控部门，跟踪生产进度，确保按时按质交货。 ◦跟进发货、物流及验收环节，处理售后问题（尺寸偏差、工艺瑕疵等）。 3.客户关系维护 ◦定期回访老客户，了解补货计划与产品优化建议，提升复购率。 ◦及时响应客户咨询，解决合作沟通问题，维护客情关系。 4.数据与信息反馈 ◦统计销售业绩（订单量、销售额、回款率），按要求上报。 ◦收集竞品动态（款式、价格、工艺）、行业趋势，反馈给公司产品开发部。 5.回款管理 ◦评估客户信用状况，按合同约定跟进回款，降低坏账风险。 二、帽子业务员绩效考核表 考核周期：月度/季度/年度 考核对象：帽子销售业务员 考核目的：量化工作成果，明确业绩导向 考核维度考核指标权重占比考核标准数据来源评分规则（100分制） 业绩达成（核心）销售额目标完成率30%完成公司下达的月度/季度销售额目标销售台账、财务回款记录完成率100%得30分；每低10%扣3分；超额10%加2分 新客户开发数量20%每月至少开发2-3家有效新客户（签单金额≥[XX]元）客户档案、合同记录达标得20分；每少1家扣5分；每多1家加3分 订单转化率10%样品寄送后订单转化率≥15-20%样品台账、订单记录达标得10分；每低5%扣2分 订单管理与履约订单交付及时率10%订单按时交货，无延期生产部门反馈、客户验收记录100%及时得10分；每延期1次扣3分 售后问题处理率5%客户投诉24小时响应，7日内解决售后台账、客户反馈100%解决得5分；每遗留1个问题扣2分 客户关系维护

待遇从优

广州电话销售经理急招挑战5万一50万====学历不限，男女不限，年龄20一50岁之间，能吃苦耐劳，工作在办公室打电话。上班时间：上午9.30分钟＿下午18.30分钟（中午饭2个小时休息），周日休息一天，能力强面谈工资可以加，第一个月无责底薪10000元/月十业绩提成10%，或者业绩提成返回款40%，自己选择工资日结。第二月提升晋升机会发展空间大工资过万元。业绩回返款提成40%日结，每天白天在空调办公室打电话工作，不用外出谈业务，入职即可办手续签订劳动合同。千里马遇到伯乐。[拳头]今明天见，带上身份证来公司找我面谈，详细，熊总我们是高提成，高收入，公司提供创业型平台，可挑战理想收入，平均薪资1.5万，好好干三五万很正常，销冠一个月十几20万 晋升空间大，机会多，很多人能拿到年薪50w-100w！每天下午有下午茶，每个月有团建活动。趁年轻，只要能吃苦肯动脑，来我们平台，模式好，机制好，挑战一下！ 感兴趣可以加个微信了解一下！ 工作地址：广州市白云区永泰路金泰商务大厦40号（三楼）有意者请直接电话找熊总