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KTV值班经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责KTV日常运营值班管理,统筹协调各岗位工作流程 2. 监督服务质量与环境卫生,及时处理顾客投诉及突发状况 3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律,确保服务规范统一 4. 核对营业数据与营收报表,保障财务流程合规准确 5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护 任职要求: 1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力 3. 责任心强,能适应夜间轮班工作制 4. 具备基础财务核算与数据统计能力 5. 形象端正,具备服务意识与团队协作精神
酒店经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职两年酒店管理经验
• 薪资:5000-8000元/月 • 发薪日期:15日 职位详情 标签:单体 | 新媒体运营经验 | 经济型 | 民宿工作经验 | 会拍照/视频剪辑 岗位职责: 1. 负责民宿的日常运营管理,确保服务质量; 2. 利用新媒体平台进行有效宣传和推广; 3. 制作和编辑相关照片和视频内容,以提升客户体验。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识; 2. 能够熟练操作新媒体运营工具; 3. 有创造力地展示和推广民宿特色的能力; 4. 会管理培训前台 5. ota运营
酒店经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.酒店店长,全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的数据分析与经营决策能力 4. 有责任心、服务意识强,能适应弹性工作制 5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化营收,达成业绩目标 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的工作氛围 4.监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营并通过各项检查 5. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运行 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立统筹多任务 3.有责任心和执行力,注重细节,具备服务意识与成本意识 4. 具备基础财务知识及数据分析能力,熟练使用办公软件 5. 学历不限,有餐饮管理相关证书者优先
有餐饮行业经验,能讲粤语跟客人
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
楼面点餐,楼面卫生,日常管理
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐厅领班月结全职管理 经理 店长 餐厅领班 直招
直聘会所管理经理招聘餐厅领班店长 岗位职责: 1. 全面负责会所日常运营,达成业绩目标; 2. 管理服务团队,提升员工服务水平; 3. 维护客户关系,优化服务流程,提高客户满意度; 4. 控制运营成本,监督物资采购与库存管理。 任职要求: 1. 3年以上高端会所、酒店或服务业管理经验; 2. 具备团队管理、沟通协调和问题解决能力; 3. 熟悉高端客户服务标准,注重细节; 4. 有良好的职业形象和服务意识。 薪资待遇: 月薪15,000-30,000元+绩效奖金+年终福利 应聘方式: 请将简历发送标题:管理经理应聘+姓名。联系电话
餐厅领班月结全职西餐厅客诉处理排班、考勤管理员工培训
该岗位:分派白鹅潭万象城新店(新店开业前在现有门店培训实习),其他前厅后厨岗位同步招聘中 岗位职责: 1. 负责前厅的日常管理和运营工作,确保服务质量 2. 协调团队成员,提升整体工作效率和顾客满意度 3. 监控前厅运营情况,及时处理突发事件 4. 负责员工定期培训和考核 5. 跟进线上点评和客诉处理 6. 跟进前厅盘点工作 7. 跟进物料下单、签收及日常管理工作 8. 跟进人员排班、考勤OT 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够有效管理前厅运营,保证服务流程顺畅 3. 对工作有持续改进的热情,能够适应快节奏的工作环境 4. 有过西餐厅或高级场所至少一年以上的管理经验; 5. 会基础英文优先考虑;
餐厅领班月结全职管理经验3年以上
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
餐饮主管
【岗位内容】 1.负责分店日常运营管理工作,包含不限于分店排班、现场管理,随时掌握食堂卫生、安全、饭菜质量等情况,确保食堂工作的良性运作; 2.负责分店实际经营结果的达成,控制人工成本总额及人工成本效率比、控制食材成本、提升营业额,完成分店营业额及成本管控指标; 3.负责分店日常费用支出的审批及其他事项的审批等; 4.与厨房保持密切联系,加强食堂成本管控,参与制定并审核周菜单,从菜单制定、原料采购、菜肴制作到餐余厨余的控制做好每个环节的质量掌控和成本节约; 5.全面负责食堂的安全生产,严格执行《食品卫生法》,确保落实公司安全制度和流程;保证分店的菜品质量、服务质量、环境卫生、设备和设施操作符合公司安全管理标准,确保无食品安全和工伤事故的发生; 6.及时和妥善处理客户投诉,积极收集各方反馈意见,负责对客户提出的意见或食堂内部发现的问题进行整改,不断提高客户满意度; 7.负责食堂员工的招聘、录用、培训及日常管理;做好员工思想工作,加强职业道德教育和岗位培训,传播公司企业文化; 8.完成总部及甲方客户交办的其他工作任务。 【任职要求】 1.大专以上学历,酒店管理、旅游管理专业者优先; 2.熟悉团餐运作流程,熟悉食品卫生法,有2年以上饭堂全面管理工作经验; 3.具有较强的经营和成本控制意识;较强的沟通协调能力,能妥善分配、协调下属工作; 4.能独立处理食堂各种常规及突发事件,抗压力强,吃苦耐劳; 5.具有一定的文字表达和文书撰写能力,能熟练操作计算机; 6.身体健康,持有健康证上岗。
兼职有提成
工作内容: 我们提供成品素材,你只需一键发布,回传链接即可 任职要求: 手里有大批量抖音账号(数量越多越好)新号优先 薪酬福利: - 单条5-6元+爆款提成 - 远程办公,时间自由安排,不占用主业工作 年龄40岁以下
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150-180元/趟
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广州 天河区
8月1日 07:06拨打电话
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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临时工20人以上日结
广州活动逛展地址:琶洲地铁口集合班次1:9.00-11.00,200人班次2:11.00-13.00,200人班次3:13.00-15.00,200人待遇:30+=40,还有一张餐票每个班次必须提前30分以上到场!内容:逛展,展位游戏参加互动,了解,咨询,打卡拍照等年龄:满18-60岁,男女不限,服装必须干净整洁,如果报名同个地方的不要两边报名每人只能报名一个班次,如果发现重复报名,后台查到,!不要贪小便宜!,后台有数据的,核销方式:进签到,上下班拍照,缺一不可报名发:真实名字,班次几,私信我或者+,备注19号琶洲。
广州
8月1日 07:05拨打电话
酒店经理月结
招聘宾客服务中心经理。薪资为7500元以上/月。要求拥有5年以上高星级酒店前厅或宾客服务经理经验,其中至少1年以上同岗位管理经验。具备出色的沟通协调能力、危机处理技巧和强烈的服务意识。精通酒店前台管理系统及办公软件,熟悉酒店各部门运作流程及服务标准。具备良好的英语沟通能力。责任心强,注重细节,抗压能力突出。
鄂尔多斯
8月1日 06:45拨打电话
客房服务员
胜家酒店【招聘】1.前厅主管:年龄40周岁以内,工资(4000元—5000元4天公休年底奖金)正常班,有经验者优先考虑2.客房服务员:年龄50周岁以内,工资(3000元-4000元公休提成三险),有经验者优先考虑3.前台接待:年龄40周岁内,工资(3000元-4000元提成三险),毕业生酒店管理或旅游专业优先录用,晋升空间大,期待您的加入!4.夜班安全员:年龄55周岁以内,晚八点到早八点,上12休36,工资1500元。招聘:地址:1.黄骅市交警大队东50米路北(胜家酒店)【
沧州 黄骅市
8月1日 06:30拨打电话
河南郑州航空港希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事员。提供工作餐。
酒店经理
郑州航空港希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事员。提供工作餐。
郑州
8月1日 06:08拨打电话
上海J酒店中心招聘公共区域领班,提供工作餐。
酒店经理
J酒店上海中心招聘公共区域领班,提供工作餐。
上海
8月1日 06:07拨打电话
海南三亚绿发山海天酒店·傲途格精选招聘万豪管事员,提供工作餐。
酒店经理
三亚绿发山海天酒店·傲途格精选招聘万豪管事员,提供工作餐。
三亚
8月1日 06:05拨打电话
餐厅领班月结
招聘餐厅经理。薪资范围为7000.0-8000.0。岗位职责包括:负责餐厅日常运营管理,确保服务质量达标;合理安排员工工作,进行培训与绩效考核;把控食材采购与库存管理,控制成本。任职要求:酒店管理相关专业大专以上学历;具备2年以上餐厅管理经验;熟悉餐厅服务流程,沟通协调能力强;有团队管理经验者优先。
广州
7月25日 07:41拨打电话
广州番禺区榄塘路1酒楼招聘楼面主管1名。月休4天,节假日补息。工资面议。有意者请致电联系。
楼面经理月结
番禺榄塘路1酒楼招聘楼面主管1名。月休4天,节假日补息。工资面议。有意者请致电联系。
广州 番禺区
7月27日 13:12拨打电话
餐厅领班月结
广州市南沙区东涌镇马克酒堂招聘部长多名工资5500-6000,包吃住,月休3天。联系电话电话联系,同步
广州 南沙区
7月31日 16:36拨打电话
广东广州招聘蜜雪冰城店长,要求具备蜜雪冰城店长经验。薪资为5500元以上/月。
餐饮店长调饮师
招聘蜜雪冰城店长,要求具备蜜雪冰城店长经验。薪资为5500元以上/月。
广州
7月29日 01:59拨打电话
行政总厨
招聘日餐总厨一名。工作内容包括维持日本餐厅厨房日常营运、制作日本料理并督导厨师出菜、管理人手安排、食品成本及厨房库存、控制厨房工作安全标准并严格执行食物出品品质、创作推行餐厅菜单并注重制作日餐技巧及完美呈现。工作地址位于黄花岗街文化站一楼。
广州
7月29日 16:40拨打电话
广东广州聚福酒家招部长一名,30-45岁,下午5点上班9点下班,工资面议,电话
餐厅领班月结
聚福酒家招部长一名,30-45岁,下午5点上班9点下班,工资面议,电话广东广州
广州
7月27日 09:13拨打电话
前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职前台接待
接待与服务: 为宾客办理预订、入住登记、续住、换房和离店等手续;使用准确的电话礼仪,负责总机接听等工作;负责访客的接待及相关访客留言的处理。 客房管理: 负责客房房卡的管理和发放工作并严格遵守验证制度;掌握准确的客房房态,努力销售客房;及时准确地将入住宾客信息输入电脑,向系统及时上传中外宾信息。 信息掌握与问询: 熟练掌握店内外信息,提供准确的问询服务,包括介绍酒店服务信息、市内观光、天气、交通情况等。 投诉处理: 负责宾客抱怨的安抚及宾客投诉的处理。 会员管理与推销: 酒店会员卡的推广和推销;向客人介绍、出售VIP卡,并按制度办理会员的入住手续。 其他服务: 为客人提供使用物品租用等各项商务服务;提供客人叫醒、行李寄存等服务;负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转。
餐厅领班月结
广州市南沙区东涌镇马克酒堂招聘部长多名,薪资5500至6000,包吃住,月休3天。联系电话,有意者可电话联系。
广州 南沙区
7月31日 12:12拨打电话
广东广州聚福酒家招部长一名,30-45岁,下午5点上班9点下班,工资面议,电话
餐厅领班月结
聚福酒家招部长一名,30-45岁,下午5点上班9点下班,工资面议,电话
广州
7月24日 10:38拨打电话
副厨师长月结
广州湘菜馆招湘菜副厨师长一名工资8000/8500。要求:,年龄32周岁至42周岁,对自己的工作认真负责,有上进心的,公司发展平台好,有良好的晋升机制,电话
广州
7月26日 18:49拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供广州酒店大堂经理直招200一天在线招聘信息,主要招聘广州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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