岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确录入商品信息并核对金额 2.保持收银台整洁有序，每日清点现金及票据，确保账实相符。 3.熟练操作收银系统、扫码设备及电子支付工具，及时处理异常交易。 4.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询。 5.配合门店完成盘点、促销支持及临时交办的运营辅助工作。 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识； 2. 无经验要求，有休闲娱乐行业收银经验者优先； 3.性格踏实细心，责任心强； 4.具备良好沟通能力，服从门店管理安排； 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录。 此岗位工作人员，年龄18-28岁。

需要上晚班，能接受晚班的优先，需要满18周岁。 1.接待与咨询：热情解答顾客关于包厢价格、优惠活动、设备使用等问题，提供预订服务并跟踪确认。 2.问题处理：妥善处理顾客投诉（如账单争议、设备故障），及时协调相关部门解决，维护顾客满意度。 3.离场服务：结账后礼貌送客，清理前台区域并整理消费记录。 4.账目核对：每日统计销售明细、营业报表，与财务部门对接，确保数据准确。 5.员工协作：与楼面服务、安保等部门沟通，协调包厢状态更新、设备维护等事务。 6.预订管理：接听预订电话，记录需求并通知相关部门准备，处理变更或取消事宜。 7.环境维护：保持前台区域整洁，确保收银设备、对讲机等工具正常运作。 8.制度执行：遵守公司财务规定，不得私自借款或泄露营业信息，按时完成排班交接。

岗位职责： 1.负责顾客消费结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力 3.无不良信用记录，能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生 5.遵守职业道德，严守财务纪律，无现金管理失职记录

超市收银员 【岗位职责】 *负责超市商品收银，确保交易准确。 *快速完成结账流程，提升顾客满意度。 *保持收银区域整洁，维护设备正常运行。 *协助处理顾客关于价格和服务的问题。 【职位要求】 *年龄18-30岁。 *高中以上学历 *有收银类工作经验1年以上优先。 *熟练使用电脑和收银设备，能快速输入数据。 *了解基本财务知识，具备数学计算能力。 *耐心细致，能适应繁忙工作环境。 【工作时间】 早八晚六，月休4天 【薪资福利】 *薪资：面议-底薪3500+提成 +奖金+

负责前台接待及客户咨询工作 ·完成前台收银与日常账目核对 ·维护会所前台区域整洁与秩序 【职位要求】 ·1年内相关工作经验，有酒店或会所前台经验优先 ·熟悉前台收银流程，具备基础沟通能力 ·学历不限，年龄符合用工要求 【工作时间】 ·倒班制，具体班次面议 【薪资福利】 ·包住 ·包吃 综合工资4500-5500 月休3天上班时长9.5小时

职位描述： 1、有时间观念，能吃苦耐劳，勤奋上进，有谦和的心态。 2、性格活泼、不娇气，容易沟通。 3、年龄18～30周岁 薪资待遇： 1、底薪8000提成+包吃住（宿舍为小区房，条件待遇高）； 2、签正规劳动合同，待遇写进劳动合同，保障员工利益及人身安全； 郑重提示，不会收取任何费用

岗位职责： 1、负责日常收银工作，确保交易流程的准确性和效率； 2、协助处理顾客的支付需求，提供优质的购物体验； 3、维护收银区域的整洁和商品陈列的有序性； 任职资格： 1、具备良好的数学计算能力； 2、能够快速准确地处理顾客的支付信息； 3、具有良好的服务意识，能够在快节奏的工作环境中保持积极态度。 工作时间：日均8.5小时 月休2天 营业时间6:30-20:00 白班轮排 单位有食堂 提供工作餐 行业经验：有收银从业经验者优先 必要条件：签一年劳动合同

•工作内容：主要是收银、理货、上货、补货、检查商品效期和保持门店卫生等日常运营工作。 •薪资待遇：综合薪资5000+具体面谈，月休2天。 •任职要求：年龄要求在18-45岁之间，学历不限，男女不限。需要活泼勤快，有服务意识，能吃苦耐劳。

，年龄18-26岁，身高160以上，底薪4200+300全勤+800餐补+提成+奖金，综合工资5500以上，月休四天，包住不包吃，宿舍2人一间，方便的话，带身份证过来面试，面试时间18-23点，入职不需要缴纳任何费用，入职当天即可安排住宿，坐地铁2号线到南浦地铁站B出口麦当劳三楼

职位描述： 1、有时间观念，能吃苦耐劳，勤奋上进，有谦和的心态。 2、性格活泼、不娇气，容易沟通。 3、年龄18～30周岁 身高：150以上 薪资待遇： 1、底薪8000提成+包吃住（宿舍为小区房，条件待遇高）； 2、签正规劳动合同，待遇写进劳动合同，保障员工利益及人身安全； 3、免费培训，服装配套齐全 4、一天上班4至6小时 月休四天可连休 5丶上班满半个月 郑重提示，不会收取任何费用

谁的200挖机有空？需要两台。联系我

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诚招收银员：2800~3600元要求：身体健康灵活，做事有责任心，有工作经验优先地址：宜春学院东门学生街（乐尔乐超市）电话：潘

岗位职责： 1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 熟悉店内商品陈列与库存情况，及时补货、理货，保持柜台整洁有序 3. 准确完成收银结算，核对销售单据，确保账款一致，妥善处理退换货事宜 4. 收集顾客反馈，协助门店优化服务流程与商品结构 5. 配合开展促销活动，完成销售目标及门店日常运营支持工作 任职要求： 1.亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作认真负责，有较强的学习能力与团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 4. 有零售行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，身体健康，能适应轮班工作制

招聘厨房主管：岗位要求：负责西餐后厨整体运营，统筹菜品标准化出品、口味品质与出餐效率，定期优化更新菜品，把控后厨品质、降低客诉与退菜率；负责食品安全卫生、成本管控、库存管理、设备维护及后厨人员日常管理，配合前厅完成门店整体运营工作。任职要求1.25-45岁，形象气质良好，3年以上西餐厨房管理经验；2.精通西餐出品流程，熟悉食品安全规范及成本管控；3.具备统筹能力、执行力强，抗压性佳，责任心强；4.持有效健康证，有相关证书及同岗经验优先。薪资：6000-7000元/月待遇：月休四天，包食宿上班地址：增城1978艺术村落联系电话：（）

招聘楼面领班，薪资范围为6000元至8000元。

商场内小型餐饮店日常经营。

工资是无责保底5000-7000加5月休4天可以连休 也可以调休包吃住

岗位职责： 1.负责摊位/店铺日常运营，包括商品陈列、及时补货及定期库存盘点 2. 热情接待顾客，提供专业咨询、个性化推荐及熟练收银服务，持续提升客户满意度 3.保持店内环境整洁有序，维护设施完好，确保营业规范与安全 4. 积极参与促销活动执行，按时完成销售目标，并准确记录、反馈销售数据 5. 及时发现并上报经营异常情况，高效配合店长完成临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与主动服务意识 2.有零售、餐饮或快消行业一线店员经验者优先 3.吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班制及节假日在岗安排 4. 具备基础计算能力，可熟练操作收银设备及常用办公软件 5. 形象端正、举止得体，无不良从业记录

广州天河区，某大酒店招聘，有实力的楼面经理一名，10000/月。。

招聘楼面部长，要求有粤菜酒楼工作经验3年以上，年龄40岁以下。提供工作餐，不提供住宿，但有住房补贴和全勤奖。综合薪酬为5500至6500。工作地点位于番禺南村禾府酒家（地铁员岗站G出口步行6至8分钟）。联系电话：。

1. 年满18周岁，身体健康，无不良嗜好 2. 性格开朗外向，善于沟通交流，有较强的感染力 3. 热爱音乐与社交，能适应晚班及节假日工作 4. 有责任心，团队合作意识强，服从管理安排 5. 有无经验均可，公司提供免费带薪培训

①分拣员：根据客户下的订单，按单在冷藏，常温仓货架拿取商品放进购物袋打包，放取货架即可。综合薪资范围6200-8000元/月 ②分拣兼职：打包，拣货，放置货柜即可。综合薪资120元~210元/天