工作内容： 服务好客户为主，帮客户理赔，帮客户修改资料解决客户的咨询，邀约客户参加活动等等 年龄25岁至45岁，大专以上学历，条件优秀的可以放宽 薪资构成： 试用期：3000-4000，转正后：6000-8000 工作时间：8：30-17：00（午休2小时，售后工作不加班）大小周，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴。

【岗位职责】 专属平台开发 以团队项目制的工作模式，入驻合作的银行、医院、政企事业单位平台，为合作单位员工设计和配置福利保障计划：提供专业的一对一家庭理财分析、健康保障规划及财务管理规划，共同完成项目目标。 不需自带客源，优质客户触手可及 保险服务专家 了解客户情况，洞察客户需求，提出针对性方案讲解、产品配置规划，达成客户转化。 客户专属“老铁” 维护客户关系，负责合作单位员工的长期服务，协助客户办理保全、理赔等手续,沉淀客户，形成客户池，持续挖掘客户需求。 【任职要求】 泰康养老行业首创职域模式拥抱并期待来每一位想要转型的你、突破的你、奋斗的你 但我们希望你是 1、第一学历本科，十分优秀者可放宽至大专 2、有趣的、热爱销售的、有自驱力、有“野心”、学习力强的“浓人”  3、沟通谈判能力佳、责任心爆棚，拥有良好的团队合作精神 【泰康养老能给你带来什么】 给你“名分”: 泰康养老正式员工，签订正式劳动合同，五险一金入职即交，向无编制说“NO”          给你“面包”: 底薪+提奖+季度奖金+年终奖+长期服务奖，底薪4K-1.2k，沉淀是金，薪资透明，只要你敢，高薪任你来战          给你“依靠”: 师父带教，线上线下体系化培训，新人成长“井井有条”，助力转型无压力   给你“成长”： 方案宣讲、主持、项目策划、视频制作、文案撰写、数据分析、一对一谈客，多面手核心竞争力满满      给你“未来”: 项目经理、团队长，晋升平台广阔，打破编制限制，打破背景资历束缚，个人努力担当会被看见； 世界五百强，医养大未来， 老龄化社会浪潮，行业潜力无UP。         给你”世界“:业务达标，泰康养老陪你看世界          给你“爱”:生日祝福，节日福利，工会关怀，定期体检，花样活动，泰康养老就是你的另一个家 更多好玩请移步公司主页社区

1、跟踪老客户保单服务，满足老客户各项要求，提高服务品质。 2、开发潜力，邀约客户参加我司活动，了解我司现行各种产品。 3、新老客户后续潜力的开发，了解客户需求。 4、对保险新产品定期参加培训，注重学习。 5、严格执行上级领导指示，积极提高工作效率。 6、多与同事之间相互沟通，学习销售技能。 岗位要求：年龄25岁~50岁；大专以上学历； 上班时间：周一~周六上午8:30点~11点，下午2点30～4点半。 待遇，3500+津贴。

一、岗位要求： 1、本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专； 2、年龄25至45周岁； 3、品行端正，具备较强的自我驱动力，良好的协调沟通能力，富有责任心及团队协作意识； 4、渴望自主创业，追求更广阔的职业发展空间。 二、薪酬待遇： 1、包含佣金、新人津贴、职务津贴等多重激励； 2、达到对应职级标准后，可享有：公司提供的团体意外险、重疾险、寿险、中高端医疗保险（可涵盖家属）、年度健康体检、员工旅游、高峰会议等福利。 三、职位描述： 1、协助个人客户评估风险状况，量身定制保险规划方案； 2、为企事业单位、集团客户及特定行业提供团体财产保险配置服务； 3、面向不同层级客户及其家庭，提供全面的保险解决方案与财务风险管理建议。 四、面试须知： 需准备材料：个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证书复印件。

前期无业绩要求 有底薪 工作时间灵活自由 工作内容: 1.整理保单资料打印合同 2.提醒客户到期续费 3.跟进售后服务

一、岗位要求： 1、具备本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专； 2、年龄在25至45周岁之间； 3、品行端正，具备较强的自我驱动力，善于协调沟通，富有责任心与团队协作意识； 4、有创业意愿，期望获得更广阔的发展空间与职业平台。 二、薪酬待遇： 1、享有佣金收入、新人津贴、职务津贴等多项激励； 2、达到相应职级标准后，可享受公司提供的团体意外险、重疾保障、寿险、中高端医疗保险（可涵盖家属）、年度健康体检、员工旅游、高峰会议等福利。 三、职位描述： 1、协助个人客户评估风险状况，量身定制保险解决方案； 2、为企事业单位、集团客户及特定行业提供团体财产保险规划服务； 3、面向不同层级客户及其家庭，提供全面的保险配置与财务风险管理建议。 四、面试要求： 需准备个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证书复印件。

保险康养顾问 •招募计划正式开启 专业让生活更简单 成为平安保险康养顾问，开启焕新职涯 招募条件 向年龄：28~50岁 收入达到当地社平收入 有金融/法律/销售/管理等行业工作经验或有创业经历者优先 •转型支持财补 •日常出勤达标，首月最高可获启航津贴2000元 •新顾问财补 •完成培训目达成业绩，最高训练津贴可获6万1月 （最长支持18个月，赛马升级累计训练津贴最高可领取76.5万） •护航津贴 •日常出勤达标，季度达月均3500元，补齐彐.5万1季 •日常出勤达标，季度达月均7000元，补齐5万/李 3新人MVP奖 •2年内达1次双黑金MVP会员，最高奖励己口万（铂金钻MVP会员奖励6万，黑金钻MVP会员奖励10万） < 领航发展奖 •3年内2次达铂金会员且2倍业绩晋升组经理，奖励20万 •6年内5次达铂金会员且2倍业绩晋升部经理，奖励100万

中国人寿保险股份有限公司 佛山市高明支公司 招:服务专员 高中以上学历。服务好客户为主，帮客户理赔，帮客户整理资料变更，解决客户的咨询，邀约客户参加活动等等。 薪资福利:保底6000+补贴+全勤+续费+二次开发提成(上不封顶)新员工入职综合薪资10000+，三个月以上员工综合薪资13000+；带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴。 招工人数:5名 周末休息1.5天，五点准时下班；工作时间8:30-17:00(午休2小时，售后工作不加班)，周末双休，节假日正常休息 工作地址:佛山市高明区荷城街道高明大道东盈信广场11楼

岗位优势：政策性强制需求高普及率一年一续客源稳定服务式销售 负责产品到期续约续费工作，保障客户权益（均为30-90天到期车主）。工作模式为电话+微信，无需开发新客户，无需外出 底薪+绩效提成（平均绩效可以拿5000千多）到手薪酬7000-8000 9:00-18:00，法定节假日正常休（例：国庆中秋放8天） 入职购买【佛山五险一金】不定时下午茶降温费，取暖费， 工会福利：生日费、生日劵，一年两次的光影活动，，八大社团活动，团建活动

职位详情一、工作职责：1、对接高端养老社区接待及医疗服务2、为客户提供专业的健康财富规划服务，根据客户需求，制定个性化的健康财富方案与老客户建立并维护良好的沟通与关系；3、公司定期提供老客户进行售后服务，了解客户需求，及时解决客户问题。二、任职要求：1、年龄为24周岁﹣50周岁；2、学历大专或以上学历并有毕业证书；3、征信异常，案底、司法案件记录等违法行为；4、具有良好的语言沟通能力，会普通话、粤语。三、薪资待遇1、综合月收入：10000-150002、工作时间：周末双休，周一至周五：8:30~12:00,14:00~17:003、。4、各类的旅游福利，团体活动福利

急招 沐足椅扪工抄更师傅：2 名、 款式简单工价高，结钱爽快！ 有意者联系、 厂址：325国道华西路段252号楼

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岗位职责： 1、主导团队搭建，具备从零开始运营店铺的实战经历； 2、统筹网店页面设计、商品上架、内容更新及负面评价应对等全流程协调工作。 3、负责商品搜索排名提升、店铺访问量增长、成交转化率优化，开展数据分析统计，合理配置并优化营销工具使用效果。 4、制定网店推广策略，设定推广目标、规划执行方案与预算，并推动落地实施。 任职要求： 1、具备1年以上电商运营及团队管理经验； 2、责任心强，能适应高强度工作节奏； 3、熟练掌握电商平台规则及相关操作工具； 4、具备良好的沟通能力，反应迅速，善于及时处理各类问题； 5、具备积极学习态度，勇于探索新领域，敢于担当任务，追求高绩效回报。 员工福利：部门聚餐下午茶，公司年度旅游，员工生日红包，产假，婚假，年假等 薪资结构：底薪+饭补+房补+五险+分红 晋升机制：经理-总监-总经理-合伙人 上班时间：8:30-12:0013：30-18:00

佛山市顺德区招管道安装/维修、工艺管道管工

佛山顺德北滘贴20方玻璃磨砂纸包工包料500元

为了响应国家号召，央企公司现诚聘 月薪 :12000 一15000元（面议） 职位类别: 销售代表 销售/售后 职位描述: 本岗位为中国人寿售后服务岗位，服务已经成交没有人管的老客户 招聘人数: 20人 学历要求 :大专 ，最低是高中 工作年限 :不限 工作地点: 浙江德清武康曲园北路146号 发布地区 :浙江-德清-武康 联系人 :张经理 联系电话

标题 健康财富规划师(HWP,HealthPlanner 岗位职责 1.客户需求诊断与方案定制：深度对接中高净值客户，精准分析其健康管理、养老储备、资产保值增值、家族财富传承等需求，定制涵盖保险配置、健康服务、养老社区入住、信托与资管产品组合的一站式解决方案。 2.全周期服务落地：依托泰康之家养老社区、健保通医疗网络等实体资源，推动“保险产品+养老社区入住权”对接，提供健康风险评估、就医绿通、安宁疗护、墓地购置等全链条服务。 3.客户关系经营与维护：通过超级体验式营销模式，组织客户参与生态资源体验活动，进行保单存续服务与客户二次开发，构建长期信任的客户关系。 4.专业能力持续提升：参与公司系统化培训，深耕保险、医养、资管、法商、税务等专业领域，不断更新知识体系以匹配客户复杂需求。 5.团队建设与发展：根据职业规划，可搭建精英团队，借助公司资源与制度支持推动团队壮大，实现个人与团队的共同成长。 任职要求 1.基本条件：年龄24-50周岁，大专及以上学历（特别优秀者可放宽），个人年收入12万以上，无不良从业记录及金融犯罪记录。 2.从业背景：优先考虑金融（银行、证券、信托）、医疗健康、养老、地产、企业管理等领域从业者，具备销售经验、团队管理经验或创业经历者优先。 3.核心能力：具备出色的沟通表达与需求挖掘能力，较强的学习能力与自律性，对大健康与财富管理行业有执 着热爱，能适应弹性工作模式。 4.同业人才额外要求：需具备稳定销售业绩（近一年个人业绩20万元以上），个人13个月继续率≥85%，业务品质优良。 ​

工作单位：中国平安人寿保险股份有限公司 上班时间：8点半～18点，弹性工作； 工作网点：天河，黄埔，番禺，海珠，白云，花都等（结合个人情况而定） 工作内容：主要是为我们平安的老客户提供售后服务，再根据客户的需求二次开发（信用卡，车险，寿险，贷款，理财）每天8点半回公司打卡，后就出去见客户（客户是公司提供的，线上团队会帮我们约好客户）； 固定双休，节假日按照国家法定节假日走； 薪酬架构：底薪+提成+新人津贴+五险一金，入职前三个月的伙伴平均薪酬约1.8万左右。

【泰康大健康行业招募】 【职位】HWP健康财富规划师 【年龄】25-50岁 【时间】周一至周五8：30-10：30 【学习津贴】50元/2小时（学习津贴无任何业绩要求） 【收入构成】底薪+奖金+提成+方案+旅游 【综合年收入】10万+ 【工作内容】学习大健康知识，给客户规划养老方案，通过旅游的模式带领客户参观高端养老社区，高端医疗资源等 【适合行业】宝妈、个体户、企业主等，各行业跨界均可，不影响本职工作同时增加人脉资源和收入

招聘：中国人寿客户服务专员，社区开拓专员，男女不限，25-50岁，大专及以上学历，负责保单售后服务，央企专项培养！工资5000—1W，有意者联系：

选择干销售，为何不选择一份挑战性大，提成高的销售工作呢，敢想敢拼，一个月做的好顶一年，一年买宝马，三年买房，挑战年薪60万以上的看过来！！！ 【行业优势】 1.当今社会缺钱的人永远都存在，我们是做银行的业务，就是送钱给客户； 2.疫情过后，很多企业都需要完善经营，资金周转； 3.想追逐梦想、努力赚钱，赚第一桶金、第二桶金等等，买车买房定居佛山，成为佛山人，那就从小微开始，能给你施展才华的平台! 4.佛山金融行业的领军者，19家分公司，目前三千多号人，基本都是90后00后年轻小伙，颜值担当且正能量，公司工作激情高，业务氛围好，团结有爱，每月全员开单是常态，快到碗里来！！！ 【岗位福利】 1、经营理念：公司实行合伙人制，所有业绩你跟公司对半分，告别阶梯式，不管业绩多少均按提成50%!!! 2、薪资：底薪（具体需面谈）+业绩提成50%+股权年底分红奖励+团队福利+多项奖金+出国旅游+聚餐+各项奖励； 努力干没有上限，普遍年薪20-30万，年薪百万不是梦； 上班时间：8:30-12:00.14:00-18:00，大小周休息，国家法定节假日放假 【任职要求】 1、年龄20-40周岁，学历不限，经验不限； 2、富有工作激情和热情，有上进心，有赚钱的欲望； 3、有一定的抗压能力，吃得苦中苦，方为人上人； 4、经验者不用担心，公司会提供培训，有师傅带，勤好学，优秀应届生也可。 【岗位职责】 1、通过电话、微信去沟通开发意向客户； 2、了解和分析客户情况，制定详细方案，为客户提供优质的服务，帮助个人、企业解决资金周转； 3、邀约客户上门，有专业经理帮助对接谈单签单，不用担心成交签单； 4、回访、跟进后期手续的办理，促进转介绍成交。 接受经验，有师傅一对一辅导，公司不定时安排专业产品知识培训 办公环境优美，工作氛国好，同事也好相处，没有勾心斗角，00后90后的小哥哥小姐姐非常多； 每季度一次加薪晋升的机会，公平公正包透明，集团福利多多，快来加入我们吧！！！

岗位职责： 1、负责指定区域内的销售任务，制定针对性营销策略，与商户沟通洽谈并促成合作；独立达成销售目标，能自主应对和解决工作中的各类问题； 2、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 3、挖掘客户潜在需求，准确把握购买意向，清晰传达产品优势与核心价值； 4、持续维护现有客户关系，提升客户粘性，收集潜在客户信息，提供专业化的咨询服务； 5、负责市场及行业动态的收集与分析，深入掌握市场趋势，及时跟进应收账款； 6、充分发挥个人潜力，主动获取一线销售数据、用户反馈、区域市场动向及竞品情况，为公司决策提供建议，助力品牌形象建设。 任职要求： 1、工作态度端正，踏实肯干，对销售充满热情，具备进取精神和强烈的成就动机； 2、年龄25-30岁，具有一年以上销售工作经验，不限行业，有线下直销、电商销售、互联网广告、快消品或广告领域经验者优先； 3、精力旺盛，能在高强度压力下高效完成工作任务； 4、具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑思维能力； 5、形象气质佳，亲和力强，易于建立信任关系； 福利待遇： 我们是阿里巴巴本地生活全资子公司-客如云，成立于2012年，专注于为餐饮、零售等行业提供前沿的数智化、开放化、生态化SaaS解决方案，拥有强大的品牌影响力，发展稳健并持续发展业务的多元化；我们提供： 1.丰厚收入：收入是上可观的高额底薪+绩效奖金+高提成； 2.完善福利：六险一金（公积金）是不用愁的公司提供完善的社会保障； 3.系统培训：培训是免费的，公司内部有国家一级培训师长期专业授课，优秀员工会派往公司总部或外部培训； 4.晋升机制：晋升是不靠关系的，纯净的上下级关系，越努力越幸运； 5.工作氛围：氛围是融洽的，都是年轻人，大型移动互联网O2O企业帅哥靓妹保证饱你眼福； 6.行业前景：自豪感是油然而生的本公司是由互联网巨头阿里巴巴集团全资收购的大型移动互联网企业，前景无限；

电话客服 岗位职责： 1、销售成交：接待来自京东、百度、淘宝天猫、新渠道、抖音等平台的客户咨询，推动订单达成，并全程跟进生产、发货、安装及售后等环节。 2、复购转介绍：维护与经销商、代理商的客户关系，提升客户复购率并引导转介绍。 任职要求： 1、普通话标准，表达清晰，语音具有亲和力与感染力； 2、热爱电话沟通类工作，具备积极主动的沟通意识； 3、学习能力强，善于理解客户需求并进行有效交流； 4、责任心强，工作态度端正，能承受一定工作压力； 5、有电话销售或门店导购经验者优先考虑； （欢迎有意在销售方向发展的应届生加入，可提供实习证明） 薪资福利待遇： 1、薪资：底薪3000-7000元（根据当月业绩核定）+销售额2%提成+毛利15%奖励 2、福利：包住宿（新员工前3个月免费）、缴纳社保、节日福利、员工生日会、设立爱心基金、组织员工旅游、定期开展团建及户外拓展活动

公司主要销售鲈鱼片、黑鱼片、开背鲈鱼、三去鲈鱼。 1.工作内容：维护老客户，开拓新客户。销售公司产品。外勤为主。 2.任职要求:自带渠道资源。 3.零底薪，高提成。

一、公司简介 [成亨全铝高定]是一家专注全屋定制多年的专业制造企业，依托先进的生产技术、精细的工艺水准以及经验丰富的设计团队，致力于为客户提供涵盖设计、制造到安装落地的全流程定制化服务。 主打全铝门、墙、柜一体化解决方案，以高品质与个性化设计赢得市场广泛认可，品牌影响力持续提升。因业务快速发展，现面向社会诚招销售精英加入我们的团队。 二、招聘岗位 1.销售专员 •岗位职责： 通过电话沟通、线上推广及实地走访等方式拓展客户资源，覆盖家装企业、区域经销商及个人终端客户等群体 •任职要求： 热爱销售事业，积极主动，富有进取心，渴望实现月收入突破万元 具备较强的表达能力与客户服务意识 能承受工作压力，目标清晰，敢于冲刺业绩指标 三、福利待遇 1.薪资福利：5000-10000元/月，底薪+高提成，收入无上限 2.培训支持：提供系统的产品知识和销售技能培训，帮助员工快速提升专业能力 四、工作地点 [佛山市南海区狮山镇红岗工业区路北东起1号] 五、应聘方式 请将个人简历发送至[招聘邮箱地址]，邮件标题请注明“应聘全屋定制销售[岗位名称]-[姓名]”，或拨打联系电话[***********]咨询，欢迎有志之士加入！

【岗位职责】 1.利用多种途径拓展国内客户资源，重点开发有各类语言翻译需求的企业客户； 2.策划并执行面向国内市场的销售策略与方案，为客户提供本地化服务解决方案（语言服务、翻译服务），助力客户产品与服务走向国际市场； 3.深耕国内市场，积极挖掘具有本地化需求的终端客户，同时维护已有客户关系，推动业务持续稳定增长； 4.根据市场动态和客户需求，制定针对性的销售计划并有效落地实施； 5.按时达成月度、季度及年度销售任务指标，做好客户跟进与拜访工作，完善客户信息归档与管理； 6.主动协调内部各部门协作，对接客户解决项目执行中的问题，确保交付顺利进行。 【任职要求】 招聘要求： 1.全日制专科及以上学历，不限经验，市场营销、语言类等相关专业优先考虑； 2.具备独立开发客户及转化潜在客户的能力； 3.目标感强，能适应销售岗位压力，认同多劳多得的绩效文化； 4.善于沟通表达，具备良好的自主工作能力； 5.不对英语水平作硬性要求。 待遇： 1、底薪+绩效+提成+全勤奖+年终奖； 2、六险一金（社保、公积金、商业保险）； 3、工作时间7.5小时，周末双休、弹性工作； 4、节日福利、带薪年假、员工旅游、定期体检。

珠三角可做：广州、深圳、佛山、东莞、珠海、中山、江门、惠州、肇庆 想找时间自由、多劳多得的兼职？现在招募两轮充电桩推广安装专员，不用坐班、薪资上不封顶，适合想额外增收的朋友！ 一、核心薪资：做越多赚越多，薪资直接递增！ -，直接结140元/台（无套路，安装完成就结算） -阶梯奖励 多跑多得，没有上限，做得好月入过万不是问题～ 二、工作内容：简单好上手，没门槛！ 1. 负责两轮电动车充电桩的线下推广，找小区、写字楼、商铺、城中村等适合安装的场地（我们提供充电桩资源和安装支持，不用你垫钱） 2. 对接场地负责人，简单沟通安装需求（有基础沟通模板，新手也能快速上手） 3. 协助跟进安装对接（安装团队全程负责，你只需要简单协调即可）不用再到现场 三、工作优势：赚钱不耽误生活！ 不用打卡、不用坐班，白天晚上、工作日周末都能做，完全不耽误本职工作或带娃 -门槛零要求：不限学历、不限经验，只要你愿意跑、能沟通，新手也能快速出单 -支持给到位：提供推广资料、沟通话术模板，有问题随时对接，不用自己瞎琢磨 -结算超靠谱：安装完成后1个工作日内结清佣金，从不拖欠，可查可追溯 四、招募要求：只要你满足这2点！ 1. 年满18周岁，能独立对接场地（小区物业、自建房老板等） 2. 有责任心，推广过程中能及时反馈问题，配合完成基础对接 我们会第一时间发详细推广资料和沟通模板，手把手教你出单！ 不用囤货、不用投入，纯赚佣金+阶梯奖励，时间还完全由自己掌控，想多赚点的朋友别犹豫，赶紧联系锁定名额

岗位职责: 1.客户开拓：利用微信、社交平台、电商渠道等线上方式，积极寻找并挖掘潜在客户资源。 2.方案讲解：向客户阐述代运营的服务亮点与核心价值，回应客户关切，协助其完成决策流程。 3.成交跟进：主导线上沟通谈判、合同签署等环节，全程跟踪订单进展，保障交易顺利落地。 4.客户服务：定期联系已有客户，掌握合作动态，协调解决售后事宜，推动客户推荐新资源。 任职要求: 沟通表达能力：此项为关键考核点。需具备通过线上工具（文字、语音、视频）清晰、条理化传递信息的能力，有效引导客户达成合作。 ◦主动性强：不依赖被动接单，能自主开展客户开发及关系维护工作。 ◦学习适应力：能够快速掌握公司业务内容、市场变化及新型销售方法。 薪资构成： 底薪：2000元 提成：按开单金额50%计提 综合工资：8000-15000（无上限）

AI工具应用公司提供，具备网络销售管理经营。 岗位职责： 1.结合项目特性，在微信、视频号、快手、小红书等新媒体渠道发布与项目相关的图文及视频内容； 2.负责新媒体平台的用户拉新、留存维护、活跃提升及转化推进； 3.深入洞察用户需求与痛点，持续优化引流策略，助力项目目标实现； 4.公司配套提供AI工具及流量获取培训支持。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.不限经验，公司安排主管全程带教，手把手从零起步； 3.有上进心，具备自主学习与自我推动力； 4.具备私域引流实操能力； 5.沟通表达能力强，拥有团队管理相关经验者优先。 薪资福利： 1.工作时间：周一至周六8:30-18:00； 2.薪资结构：底薪3500+转正补贴500-2000+绩效奖金2000-5000； 3.新员工综合收入约5000元，老员工月薪7000-10000+，晋升通道清晰，可发展为组长、主管、经理； 4.团队成员以95后、00后为主，组织架构扁平，工作氛围轻松融洽； 5.背靠资本支持，处于快速发展阶段，成长空间广阔； 主管领导能力强，重视人才培养，团队协作紧密，共同成长。

‌公司简介‌ 本公司专注于不锈钢水箱的研发、生产与销售，拥有完善的供应链体系与成熟的客户网络。现因业务拓展需要，诚聘不锈钢水箱业务员加入团队，共同开拓市场。 ‌岗位职责‌ 负责不锈钢水箱产品的市场推广与销售工作，包括新客户开发、老客户维护及长期关系管理； 搜集行业信息与客户需求，制定针对性销售策略，完成月度及年度销售目标； 独立完成产品报价、合同签订、订单跟进及售后协调，确保项目顺利交付； 定期拜访工程类客户、经销商及终端用户，深化合作关系并挖掘潜在需求； 配合团队完成市场调研、竞品分析及销售数据汇总，为业务决策提供支持。‌ ‌任职要求‌ ，年龄28岁以上，具备3年以上不锈钢水箱或工程类产品销售经验； 熟悉不锈钢水箱产品特性、行业标准及工艺流程，能独立完成技术沟通与方案推荐； 具备较强的市场开拓能力、谈判技巧及客户服务意识，能适应短期出差； 熟练操作CAD制图、Office办公软件者优先； 责任心强，抗压能力佳，具备团队协作精神与目标导向意识。‌ ‌福利待遇‌ 薪酬结构：底薪+提成+绩效奖金，年薪范围7-15万元（具体面议）； 完善保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利及定期体检； 发展支持：岗位技能培训、清晰的职业晋升通道； 工作环境：5天工作制，舒适办公条件，团队氛围融洽，定期团建活动。‌ ‌