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房产销售1-2人经验不限高中电话销售网络销售区域销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成销售额提成TOC商业地产新房二手房实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
主动沟通,优先联络! 一、品牌介绍: 江苏常居房地产营销策划有限公司(简称"常居地产")自2008年成立以来,已在常州地区发展协作门店1000余家,汇聚专业房产合作伙伴超5000人,与多家金融机构建立战略协作关系。 二、房产合作人权益 3000元+最高500元/月的端口补贴+阶梯式提成12%-52%或通提提成50%-80% 三、日常内容: 1)负责客户接待、咨询,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2)了解客户需求,提供合适房源; 3)陪同客户看房,促成房产买卖或租赁业务; 4) 负责平台房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系 四、要求 1)年龄20-55岁; 无经验者亦可 2)学历仅是参考,主要能力强,学历高能力强则更好: 3)强烈的成就欲望,学习能力、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折; 4)沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极,乐观开朗;
房产销售交通补助生日福利高温补贴3-5人经验不限高中有经验的老手更好,无经验的也可以带门店销售基本坐班按单提成TOC
负责客户的拓展业务,维护,带看,最终达成成交,不会的可以全程代教,老手也帮助辅助,促力成交,高薪诚聘您的到来(◍•ᴗ•◍)
地产中介1-3年高中租赁管理二手房销售新房销售
主动沟通,优先联络! 一、品牌介绍: 江苏常居房地产营销策划有限公司(简称“常居地产”)自2008年创立以来,已在常州区域形成覆盖超1000家协作门店的网络体系,凝聚5000余名专业房产合作人员,并与多家金融机构达成战略合作关系。 二、关键数据展示: 协作网络:1000+优质门店,智能就近分配资源 合作结算体系: • 3000元/月 + 最高500元客户拓展补贴 • 业绩分成比例从50%起,最高可达80% • 独享小牛看房平台资源支持 优势说明:合作人员首年平均收益突破10000元,投入与回报相匹配,收入上不封顶! 三、合作权益升级: • 专属内部租赁与购房权益 • 家庭成长扶持计划 • 合作关系深化活动 • 益家人互助基金支持 • 国内外考察交流机会 四、合作内容: 依托多渠道客户获取方式,为客户提供专业的房产交易服务,实现多方价值共享。 五、价值支持体系: 能力建设:7-11天专项培训计划,涵盖行业知识、商务实操及协作技巧 平台优势: • 品牌赋能与资源共享机制 • 专业职能部门全程支持 • 全国性发展通道 • 弹性工作模式 • 协同共进的团队氛围 • 行业内具竞争力的分润机制 • 专属合作伙伴礼遇日 • 全周期成长陪伴体系 • 资深行业导师一对一指导 面谈地址:新北区太湖东路103号惠民大厦C-505 程经理1/8/7/6/1/1/6/1/8/3/9
销售专员
6000-10000元/月
房产销售6-10人经验不限学历不限区域销售较多外勤按单提成实地看房客户开发房屋租赁
专属租房岗位职责: 1. 接待客户,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2. 了解客户需求,匹配提供合适房源,进行商务谈判; 3. 陪同客户看房,促成房屋买卖或租赁业务; 4. 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 任职要求: 1. 高中及以上学历,有无经验均可,年龄 18-35岁,男女不限; 2. 沟通能力强,普通话标准,有亲和力,工作积极主动; 3. 较强的抗压能力,勇于接受房产行业的压力和挑战; 4. 做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队意识;
房产销售保险生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限销售额提成二手房房屋租赁
我们在湖塘核心商圈,门店氛围超燃,百万经纪人手把手带教。优质房源,稳定客源,团队合作。应届毕业生优先, 好团队 + 好师傅 = 你的好未来!
房产销售6-10人经验不限高中网络销售区域销售较多外勤销售额提成TOC新房二手房实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新二者兼具
公司总部直招,主动投递者优先录用!!! 有无经验均可(可接受实习),店长师傅一对一带教 公司提供房客源信息 工作地点根据你所居住的区域就近安排 一、【薪资待遇】 1、薪资:3000元+(12%-52%)或(50%-80%)提成;2、福利:免费岗前学习+专业讲师团队+师傅一对一带教; 3、培训:完善的带薪培训机制,每月均有学习提升机会; 4、透明公平的晋升渠道,优秀员工快速晋升为店经理、大区总监; 5、工作地点:根据你居住的区域,就近安排 二、【工作内容】 (1)负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务 (2)了解客户需求,提供合适房源,进行商务洽谈 (3)陪同客户看房,促成房产买卖或租赁业务 (4)负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系 简单一句话:寻找客户,带客户去小区看房促成成交,房源不用担心,我们内部信息资源共享,公司系统有海量房源信息 三、【任职资格】 1); 2)阳光,踏实,有梦想,有亲和力,工作积极,乐观开朗; 3)无工作经验者亦可,公司有完善的培训体系。 职位福利:带团队、带薪年假、全勤奖、试用期提前转正、优秀员工奖金、年轻化团队、团队气氛活泼、多次晋升机会 职位亮点:工作环境好 晋升机会多 定期团建 高提成 欢迎你的加入!
房产销售3-5人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜区域销售销售额提成TOC
岗位职责: 1. 负责对接常州全市1000家合作门店,开展线上线下全渠道获客与客户维护工作 2. 为客户提供专业、高效的租/购房咨询与交易促成服务,提升客户满意度与成交率 3. 充分利用小牛看房平台资源及协作端口,协同门店完成客户需求匹配与履约交付 4. 参与1对1带教培训,持续提升房产经纪专业能力与门店经营支持水平 5. 按时完成业绩目标,积极反馈市场动态与客户需求,助力平台生态共建 任职要求: 1. 学历不限,热爱房产服务行业,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 经验不限,有销售、中介、大客户运营等相关经验者优先 3. 具备较强的学习能力与自驱力,能适应弹性工作制(9:00-18:30) 4. 认同平台价值观,愿意长期深耕本地房产服务市场 5. 熟悉常州区域房产市场或有本地生活资源者更受青睐
房产销售包住交通补助年终奖3-5人经验不限学历不限代理商销售较多外勤按单提成实地看房房屋租赁
岗位职责: 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源,提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系,跟进意向客户,提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息,确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求: 1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强,能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力,目标感强,有销售潜质或从业经验者优先 4.学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入 5. 诚实守信,具备团队协作精神与职业操守
地产中介经验不限中专/中技电话销售网络销售门店销售团建福利带薪培训带薪年假高提成
主动沟通,优先联络! 一、品牌介绍: 江苏常居房地产营销策划有限公司(简称“常居地产”)自2008年创立以来,已在常州区域构建起超1000家协作门店的网络体系,吸引逾5000名专业房产从业者加入合作阵营,并与多家金融机构达成战略合作关系。 二、关键数据展示: 协作网络:1000+优质门店,智能就近分配匹配 协作收益体系: • 月度基础保障金3000元 + 最高500元协作补贴 • 收益分成比例从50%起,最高可提升至80% • 独享小牛看房资源扶持 收益优势:协作伙伴首年平均收入突破10000元,付出与回报正向关联,收益上不封顶! 三、协作权益升级: • 内部租赁与购房专属权益 • 家庭成长支持方案 • 伙伴关系增进活动 • 风险兜底保障基金 • 年度协作交流项目(涵盖国内及海外行程) 四、协作内容: 依托多渠道客户获取方式,为客户提供专业的房产交易服务,实现多方价值共享与共赢。 五、价值支持体系: 成长路径:协作伙伴→门店运营者→区域运营者→战区运营者→城市运营者 能力建设:7-11天专项培养计划,覆盖行业认知、商务实操与协作能力提升 平台优势: • 品牌赋能与资源共享机制 • 专业职能部门全程支持 • 全国性发展平台支撑 • 弹性作业模式 • 协作氛围浓厚 • 行业内具竞争力的收益分配机制 • 专属合作伙伴礼遇日 • 全周期成长陪伴体系 • 资深运营者一对一指导
房产销售3-5人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜区域销售销售额提成TOC
岗位职责: 1. 负责对接常州全市1000家合作门店,开展线上线下全渠道获客与客户维护工作 2. 为客户提供专业、高效的租/购房咨询与交易促成服务,提升客户满意度与成交率 3. 充分利用小牛看房平台资源及协作端口,协同门店完成客户需求匹配与履约交付 4. 参与1对1带教培训,持续提升房产经纪专业能力与门店经营支持水平 5. 按时完成业绩目标,积极反馈市场动态与客户需求,助力平台生态共建 任职要求: 1. 学历不限,热爱房产服务行业,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 经验不限,有销售、中介、大客户运营等相关经验者优先 3. 具备较强的学习能力与自驱力,能适应弹性工作制(9:00-18:30) 4. 认同平台价值观,愿意长期深耕本地房产服务市场 5. 熟悉常州区域房产市场或有本地生活资源者更受青睐
常州武进区人民东路115号招氩弧焊工一名。激光操作工一名。打磨工一名
打磨氩弧焊工
常州市武进区人民东路115号招氩弧焊工一名。 激光操作工一名。
吊顶装修木工家装木工长期1-2人完工结算
常州市武进区招有意愿长期合作家装木工班组,吊顶综合价格 55 元至 65 元每平方米之间, 手艺不好没有责任心者勿扰。付款比例:木工工种,项目竣工验收后付款 25%, 一年后付清。
常州 新北区
7月18日 09:46拨打电话
中控员包吃
招聘!!!新北区巢湖路厂区招初级消控若干名,工作轻松,有责任心,能服从管理,执行能力强、工资面谈,包吃两餐,联系电话
常州 新北区
7月18日 09:46拨打电话
货物配送包住保险高温补贴餐补20人以上月结全职
直聘【超市配送员】 1. 定点取货,负责周边几个小区配送,全程约2公里,路程近 2. 提供住宿,年龄要求18-50岁,无案底即可 3. 每日工作8-10小时,月休4天,假期可灵活安排 4. 薪资7000-14000元,上不封顶、(日均60单左右)多劳多得,支持日结 5. 全程0元入职,入职前期可提供生活费 有意向欢迎咨询了解!
长白班车间包吃有提成保险社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
厂区内部招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏无锡
房产销售社保保险1-2人经验不限学历不限面销/陌拜基本坐班按单提成TOG新房二手房实地看房二者兼具
【西安房产经纪人|一轮面试,次日上岗!全城门店就近分配】 应届生、零基础小白均可入职,门槛低! 公司直供精准客源,租房单多成交快,保底 7k+,综合月薪 8k-1.5w 薪资:3000-4000 无责底薪 + 25%-70% 高提成 + 五险一金() 福利:全勤奖、开单奖金、带薪年假、节日生日福利、年度旅游、免费工装;不用自备电动车,全套办公物资免费发放,每月团建火锅奶茶甜品管够 工作:贝壳平台运营房源,对接客户、实地带看、促成房屋租赁 / 买卖交易,客源公司提供,新人极易开单 要求:经验不限,性格开朗积极,愿意沟通即可 培训:三天带薪培训,专人一对一全程带教 晋升:经纪人→店经理→商圈经理→区域经理→城市总经理 工时:9:00-19:00,午休 2 小时,上六休一,周内休息
房产销售社保保险3-5人经验不限大专面销/陌拜基本坐班按单提成TOB新房二手房实地看房二者兼具
【西安房产租赁销售|一轮面试,通过次日直接上岗】 西安全城门店就近安排,应届生、零基础小白无门槛可入职! 客源海量不愁单,租赁成交快、开单简单,综合保底 7000 起,正常月薪 8000-15000 薪资结构:无责底薪 3000-4000 + 25%-70% 阶梯高额提成 + 入职缴纳五险一金 额外福利:全勤现金奖励、多重开单激励、带薪年假、节日礼品 + 生日福利、年度国内外旅游、免费统一工装;无需自备电动车,人过来就能上岗! 办公配套:免费发放全套办公物资,每月固定团建,火锅、奶茶、甜品不间断安排 工作内容:依托贝壳平台上架更新房源,线上线下对接精准意向客户,陪同实地带看、跟进沟通促成签约;公司统一推送精准客源,上手零压力,新人快速出单 任职要求:有无房产经验均可,性格善于沟通,踏实肯干、想稳定拿高薪就行 新人扶持:3 天带薪岗前培训,专属师傅全程一对一跟店带教,谈单、带看全流程手把手教学 清晰晋升通道:房产经纪人→店经理→商圈经理→区域经理→城市总经理 上班时间:早 9 点至晚 7 点,午休 2 小时,做六休一 周内休息
房地产销售
3000-8000元/月
房产销售社保3-5人经验不限学历不限年龄35以下电话销售区域销售直销按单提成
贝壳找房是中国最大的房地产中介平台,美国上市公司,“贝壳找房”APP有大量客源,旗下有中介、圣都家装,买房安家一路龙服务。 2025年我们团队业绩不断创新高,成交量占白云新城份额大,因此扩大团队,带领更多有志者在广州打下自己的江山事业. 我们团队有硬核获客工具,工作会很轻松,坐等收客,只要全心投入,收入会稳步提升,年收入百万非常轻松。 入职有底薪3000+高提成30%起+社保+绩效奖,有16年从业老师傅带您入行,包教包会,月入过万不是梦! 有想法,想挑战,就联系白云新城销冠王经理
房产销售包住6-10人经验不限高中代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售阶梯式提成豪宅商业地产新房二手房开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场交易手续办理受理客户咨询房源开发二者兼具
1.熟悉深圳各大热点新房项目,能根据客户的需求快速精准匹配推荐,带去新房现场看房,促使成交2.通过网络、电话、小红书、抖音、闲鱼等自媒体渠道进行新房项目推广,吸引客户进线3.做好售后服务,有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度和公司品牌价值。PS:上手快,门槛低,收入高,不需要喝酒应酬,欢迎你主动投递 岗位要求: 1.热爱销售岗位,懂沟通,有赚钱欲望,能吃苦耐劳,不甘于平凡的生活; 2.乐观积极,有服务意识,愿意学习,敢于抗压,有团队合作精神; 3.大专学历,有过一手房销售经验的也可以放宽到高中学历 薪资:底薪补贴4000+量化1000+3000绩效合计8000
物业顾问
1-1.1万元/月
房产销售1-2人经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务 2.精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议,提升成交转化率 3. 维护并拓展业主与客户资源,定期回访,建立长期信任关系 4. 协助办理产权过户、贷款按揭等交易手续,确保交易合规高效 5. 及时了解区域市场动态与政策变化,为客户提供实时、准确的楼市资讯 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有无经验均可,公司提供系统化岗前培训与带教支持 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 热爱销售工作,积极主动,有责任心和团队协作精神 5.持有房地产经纪人协理证者优先,入职后公司协助考取相关从业资格
儿童/医疗健康产品
6000-12000元/月
销售专员包吃五险1-2人1-3年高中销售额提成
行业方向: 儿童康复/医疗健康产品销售。 岗位要求: 1. ,年龄18-25岁,形象气质佳,亲和力强; 2. 中专/高中及以上学历。 3.性格开朗,目标感强,愿意在医疗康复行业长期发展。 薪资福利: · 薪资结构: 底薪(3000-5000元/月)+高额提成+绩效奖金,综合月薪6000-12000元(上不封顶)。 · 福利待遇: 五险、节日福利 · 工作时间: 每周单休 工作地点: 江苏常州 欢迎有梦想的年轻人加入我们的团队,一起帮助特殊儿童康复。
业务员
4000-5000元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训 4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配,服从公司业务安排
网络销售20人以上经验不限学历不限
本公司面向全国开展业务,专注为个人与企业解决还款压力,提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务,核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理(最长可延至60期)及灵活还款规划咨询;开展信用报告管理、企业信用数据优化服务;深耕企业财税规划与合规实缴服务,定制政策性财税优化方案;同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能:实行一对一导师带教专属成长体系,全程手把手教学;搭建深度赋能体系,下沉优质资源,保障业务高效开展;配备专业客服团队,流程成熟、售后响应及时;联动多家知名律所,筑牢专业合规服务后盾;持续研发创新项目,助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚,月薪8000-60000元+,诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力
销售推广
400-500元/天
销售专员年终奖1-2人日结经验不限学历不限网络销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB接受居家办公其他产品/服务金融产品互联网金融无经验要求电话销售经验网络营销经验
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训 4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活,适应阶段性出差或本地化客户拜访
电话销售社保年终奖经验不限中专/中技
岗位职责: 1.负责客户邀约(前期电话邀约,提供工作机电话卡数据) 2.负责客户跟进与谈判(可主管约见客户) 工作时间: 8:30-18:00 午休1.5小时 周末单双休 法定节假日按国家标准正常休息 薪资体系: 底薪+全勤+补助+提成+绩效奖金+新人奖+五险 入职签订劳动合同(试用期2个月) 只要您肯干,奖金等,等你来拿 福利待遇: 1.缴纳社保 2.年假 3.定期团建 4.生日会 5.旅游 晋升机制: 销售-储备经理-销售经理-销售总监-合伙人
销售专员
6000-14000元/月
销售专员社保交通补助餐补3-5人1-3年学历不限网络销售面销/陌拜渠道销售直销门店销售按单提成销售额提成
工作内容 1. 通过电话陌拜、社区驻点、异业合作等渠道挖掘潜在客户 2. 参与线上平台运营,跟进咨询客户,完成线索转化 3. 维护老客户关系,推动转介绍与二次业务开发 4. 接待到店客户,精准沟通家装需求,匹配产品与设计方案 5. 记录客户信息,建立完善的客户档案,定期跟进回访 6. 制定个性化报价方案,解答客户疑问,处理签约异议 7. 协助设计师完成方案细化,跟进合同签订与 8. 协调施工团队对接,跟进进度,确保客户满意度 9. 参与门店促销活动策划与执行,提升活动参与度与转化率 任职要求 1. 2-3年以上家装建材、家居销售经验,有全屋定制行业经验优先 2. 有独立开发客户、完成签单的成功案例 3. 具备较强的沟通表达能力,能快速建立客户信任 4. 熟悉家装流程与基础产品知识,了解设计软件者优先 5. 目标感强,具备抗压能力与良好的谈判技巧 6. 高提成,无上限
电话销售
3000-9000元/月
电话销售社保交通补助生日福利五险餐补11-20人经验不限学历不限外向开朗抗压能力强网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成TOB金融产品互联网金融企业服务售前服务客户邀约普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
薪资待遇:3400元起+提成 底薪:3400元起阶梯底薪 福利待遇:阶梯式底薪,房补+餐补+交通补+全勤+小组经费+每月优秀员工奖励 社保类型:五险 作息时间: 上午9:00-下午6:00,大小轮休 ,法定节假日正常放假,额外享受超长寒假 工作内容:通过外呼的方式与客户沟通,挖掘客户需求 任职要求:性格外向一点更好
销售专员1-2人经验不限学历不限
1. 根据公司提供的精准客户资源,进行电话回访与需求沟通 2. 引导客户添加企业微信,做好客户信息登记与跟进 3. 无需自主开发客户,不用外出跑单,办公室纯坐班 4. 配合团队完成日常工作安排,工作简单易上手 任职要求 1. 年龄18-35岁,沟通表达清晰,有耐心 2. 会基本电脑操作,有无经验均可 3. 工作态度积极,愿意稳定长期做 4. 无学历硬性要求,肯学就行 薪资待遇 1. 无责底薪4000-5000+提成+奖金,综合月薪6000-10000 2. 办公室环境好,不加班,氛围轻松 3. 带薪岗前培训,有人带,上手快 4. 每月团建、节日福利、全勤奖等 工作时间 朝九晚六,午休1.5小时,周末单休,法定节假日正常休息
销售员
200-300元/天
销售专员高温补贴6-10人月结经验不限中专/中技让我们合作共赢,让未来变得更美好地推销售门店销售较多外勤按单提成不接受居家办公其他产品/服务批发/零售无经验要求面销/陌拜经验
销售,推广,清点货物,
房产销售20人以上经验不限学历不限
一、薪资:基本薪资3000+个人租赁业绩提点30%+新房业绩按照45%提成+ 五险一金;综合薪资:5K-10K 二、岗位职责 1.托管房源开发收房及房源出租开发、委托签订、交付; 2.托管房源日常管理、业主关系维护、付租申请、设施维护、空置期管理、各项费用结算 3.对接租客入住与退租、续签事宜 4. 租客开发维护、经纪人渠道开发、互联网租赁营销、推荐带看,促成房屋租赁业务的成交 三、任职要求 1、大专以上学历(高中有经纪人或网销经验可接受),善于沟通,能吃苦耐劳,定居本地,征信良好,无任何不良嗜好 2、服务意识强、勤奋、有耐心、有韧性 3、有销售经验,或自媒体运营经验 四、工作时间 9:00-18:30,中午休息1.5小时,每周单休 地址:新北世茂/绿地世纪城/新北飞龙就近安排
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