岗位职责： 客户接待与引导：负责到访客户的迎宾、问候及指引工作，确保客户在抵达服务区域时第一时间获得迅速且热情的接待，体现公司优质的服务形象； 需求沟通与识别：积极与客户开展有效交流，准确掌握客户的实际需要及潜在期望，为后续服务推进或业务衔接提供有力支持； 熟悉公司车辆的各项功能与操作方式，深入领会企业服务理念，致力于为用户提供全程“无忧”的服务感受； 确认用户的维保具体要求，并结合实际情况制定并推荐最合适的服务方案； 维护良好的用户关系，确保每位客户均能享受到专业且贴心的售后支持； 把控车辆维修整体进度，及时跟进维修过程中的客户沟通，保障维修时效、质量达标、交车规范及服务体验的全面提升。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过35岁，持有有效驾驶证； 2、具备1年以上客户接待或客户服务相关工作经验；

【岗位职责】 1. 负责订单日常管理，确保订单信息准确、流程顺畅； 2. 接听售后咨询电话，耐心解答客户疑问，高效处理售后相关问题； 3. 响应客户各类咨询，提供专业、贴心的服务支持； 4. 完成上午时段的订单及客户数据统计工作。 【工作时间】灵活调剂时间。包含订单与客户统计的上午时段工作安排 【薪资福利】 月工资4500-6000 -每月调休4天，灵活平衡工作与生活； -加班享加班工资，多劳多得，权益有保障。 【任职要求】 1. 沟通表达清晰流畅，有良好的客户服务意识； 2. 认真负责，细致严谨，能高效完成订单管理与数据统计工作； 3. 具备基础的电脑操作能力，有客服相关经验者优先。 4:高中及以上学历，20-36周岁。 如果你耐心负责、擅长沟通，渴望在稳定的团队中实现自我价值，欢迎投递简历加入我们！

1. 客户接待与引导：负责到访客户的迎宾、问候及指引服务，确保客户进入服务区域时第一时间获得迅速且热情的接待，呈现优质的企业风貌； 2. 需求沟通与识别：积极与客户开展有效交流，准确掌握客户的实际需求与潜在期望，为后续服务推进或业务衔接提供有力支持； 3. 熟悉公司车辆的功能配置与操作方式，深入理解企业服务理念，致力于为用户提供“无忧”用车的服务感受； 4. 核实用户的维保需求，并结合实际情况制定合理的服务方案； 5. 负责用户关系的持续维护，确保每位客户均能享受到专业且富有温度的售后服务体验； 6. 全程跟踪车辆维修进度，做好维修期间与用户的沟通协调，保障维修时效、质量达标、交付规范及整体服务满意度 做六休一，入职缴纳五险一金

【岗位职责】 1、洞察客户需求，通过高效沟通推动客户成交，并提升老客户的复购率； 2、主动跟进售后服务，及时响应并处理问题，持续维护客户关系； 3、掌握电商平台的相关政策、操作流程及平台管理规范； 4、具备多线程沟通能力，可同时与多位客户交流并准确解答疑问。 任职资格： 1、熟悉淘宝、抖音平台的售后机制与规则，具备客服经验或网购经历者优先考虑； 2、熟练操作电脑及互联网工具，打字速度不低于60字/分钟； 3、具备良好的沟通协调能力和快速学习能力； 4、具备团队合作意识，能与不同部门协作联动，高效解决问题； 5、服务意识强，耐心细致，能够妥善应对各类客户情况； 6、能接受轮班工作安排，服从调休安排；

一、薪资待遇 薪资范围 8K-12K，13薪-14薪，年终奖和薪资面试定 五险一金：入职即缴纳五险一金 发薪日期：每月8号 二、任职要求 1、统招大专及以上学历，年龄在35岁以内； 2、具备C1及以上驾驶证，有2年以上汽车后市场领域工作经验； 3、了解车辆维修保养流程，具备事故理赔及车辆保险相关背景； 三、岗位职责 1、掌握公司车辆的功能与操作方式，认同企业服务理念，为用户提供“无忧”服务体验； 2、确认用户实际需求，整合资源制定解决方案，保障维保服务顺利落地； 3、为用户安排车辆或代步车的取送服务，并送达指定位置； 4、依照公司标准作业流程执行“代客值守”任务； 5、熟练操作公司SSP、SCMS系统； 6、熟悉车间维修全流程，落实接车开单、交车结算等规范操作；

岗位职责： 1.客户服务： -接听客户来电，解答关于保险产品、保单查询、理赔流程、续保等业务的咨询。 -处理客户投诉及建议，及时跟进并协调相关部门解决，确保客户满意度。 -通过电话协助客户完成保单信息变更、退保、续期缴费等业务办理。 2.业务支持： -根据客户需求推荐合适的保险产品或增值服务，完成线上销售转化（如需要）。 -协助客户完成报案、理赔资料初审及进度查询。 -定期回访客户，维护客户关系，提升续保率。 任职要求 -教育背景：大专及以上学历，保险、金融、市场营销等相关专业优先。 -经验要求： -1年以上客服/电话销售经验，有保险、金融行业经验者优先。 -熟悉保险条款、理赔流程或持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者加分。 -技能要求： -普通话标准，具备优秀的沟通能力及服务意识。 -能熟练使用办公软件及客服系统，打字速度≥50字/分钟。

职位描述： 1. 负责为客户提供专业的金融产品咨询服务。 2. 根据客户需求，为客户制定合适的金融产品方案。 3. 完成公司设定的销售目标。 4. 维护客户关系，提供优质的售后服务。 岗位要求： 1. 具备金融、经济等相关专业背景。 2. 具有良好的沟通能力和销售技巧。 3. 具备一定的市场分析及判断能力。 4. 具有较强的团队合作精神和服务意识。 薪资面议。

年龄****** 新人首月通常8000-9000，次月普遍达到9000以上，公司职场月收入可达12000+ 写字楼办公环境，工作时间上午九点至晚上七点，福利待遇丰富 工作内容简单易上手，有专人指导，无需经验出众也能获得高收入 节假日享受带薪休假，晋升通道广阔，团队氛围融洽 法定节假日正常休息，无业绩考核压力，工作轻松自在

上海市普陀区招工地小工/杂工

保安公司自招保安，工地，公园，医院，工厂，商场，别墅，园区，政府机关，金店，银行，小区，写字楼……等！ 年龄18-57岁，户籍不限，每月工资5800-6800月，包吃包住（个别项目有住没吃） 工作地点：本公司承接上海项目点200多个！全可就近分配，根据每个项目缺口来分配工作岗位！ 【福利待遇】只要是本公司项目，工作地点或区域可随时申请调换！

上海市普陀区招防水工

工作地点上海普陀区，施工单位的。联系电话：

上海普陀区高空作业车司机，c照也可以干，4.2米货车开过就能干，简单，车子就在房子旁边，下楼就开车，

工作内容：银行的圆梦金客服/账单分期/现金分期岗 岗位职责：负责针对信用卡用户联系是否需要办理提额提升，卡升级，账单分期等工作 岗位要求：男女不限，高中及大专以上学历，18-35岁；有经验优先 福利待遇：试用期2个月，保底5000（含新人2000绩效+提成 转正基本底薪3200+提成综合8000-25000元以上， 享五险一金，法定节假日，员工体检，员工旅游， 带薪的岗位培训--带薪培训90元/天。培训后上岗。 上班时间：朝九晚七点半，月休4天--（周日固定休息） 可安排住宿6-8人间，拎包入住，入职即可入住，。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.确保客户满意度并做好客户的二次开发 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，经验不限，学习能力强 工作时间：上午8点到11点半 周休一天半

【 招聘】在家带孩子的宝妈们的福利来了，泰康人寿 招聘售后续期客户专员，年龄25岁至50岁，优秀的年龄可以放宽上班时间，星期一到星期五，上午8：30——10：30，每天两小时，60-100元一天，没有业绩要求，报名询咨电话：谌经理 上班地点：西正街泰康人寿

徐水区中国人寿招聘 岗位职责： 1.负责老客户保单信息的整理、归档与系统录入，确保数据准确完整 2.主动开展保全服务跟进，解答客户关于续期缴费、信息变更、理赔咨询等售后问题 3. 定期回访客户，了解服务满意度，收集反馈并协助优化服务流程 4.协助处理客户投诉与异议，及时上报并配合相关部门妥善解决 5.配合团队完成日常客户服务支持及临时交办的其他工作 任职要求： 1. 学历要求：高中（含）及以上学历 2. 经验要求：经验不限，有保险、金融或客服行业经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强、耐心细致 4.熟练使用办公软件，能适应灵活排班（上午8:30-11:00，下午14:00-16:00） 5.认同保险行业价值观，责任心强，具备基本保密意识

办公室坐班，纯售后无销售性质！ 无责薪资起步高，转正平均到手6k+，没组均有2名员工可到手1w+ 双休！入职即缴五险一金！带薪婚假、产假、陪产假、病假等法定假期，入职满一年享受带薪年假 工位独立配备电脑，空调办公环境冬暖夏凉

要求有相关中通客服经验，包住

1. 必须持有证券从业资格证！！！ 公司提供意向客户资源及工作手机，无需担忧客户来源； 2. 平台资质齐全，规模领先，客户资源丰富且稳定； 3. 5A级互联网金融办公环境，打造高端智能办公体验； 4. 团队以90后为主导，管理扁平化，沟通高效无障碍； 5. 定期举办生日会、户外拓展及各类员工活动，氛围轻松活跃； 我们需要你完成的工作： 1、通过线上通讯工具与客户建立联系，推进客户开发与维护； 2、制定个人月度/周度销售目标，并达成对应业绩任务； 3、熟悉公司推出的产品内容及服务体系，掌握相关专业知识； 我们期待这样的你： 1. 具备优秀的表达能力与客户服务意识； 2. 熟练操作常用办公软件，胜任日常事务处理； 3. 品行端正，责任心强，恪守职业道德； 4. 富有团队协作精神，能与同事顺畅配合； 5. 学习能力强，具备独立分析和解决问题的能力； 任职条件 1、大专及以上学历，年龄21-30周岁（接受应届毕业生）； 2、对市场动态敏感，关注股市走势，热爱证券行业发展； 3、踏实勤奋，态度积极，具备良好的职业素养、沟通技巧与团队意识； 4、具备良好沟通能力，熟练使用各类办公软件； 入职即办理五险一金，办公楼每层均设员工休息区，配备自动售货机、冰箱、微波炉、图书角等便利设施。

房地产电话客服,接受无经验 任职要求： 1. 年龄20-30岁，口齿清晰，表达流利 2. 有基本沟通能力，耐心细心，责任心强 3. 有无经验均可，公司提供带薪培训 4. 能稳定长期工作，服从工作安排 薪资福利： 1. 无责底薪+额外奖励 2. 入职缴纳相关福利，带薪培训 3. 公司提供住宿，拎包入住 4. 定期团建、节日福利，团队氛围轻松 5. 晋升通道透明，能力优秀可晋升主管、店长 工作地点：上海普陀区，可就近安排

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2.规范记录客户信息及沟通内容，确保服务过程数据完整 3.提出优化建议以提升客户满意度和流程效率 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 会简单使用办公软件 3.学历不限，经验不限

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询 2. 规范记录客户信息及沟通内容，确保服务过程数据完整 3. 提出优化建议以提升客户满意度和流程效率 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定 3. 学历不限，欢迎踏实肯学的应届毕业生

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效解决 3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度 4.配合团队完成日常服务数据整理与报表统计工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.普通话标准，有耐心，能够适应轮班工作安排 3.熟练使用办公软件，打字速度较快，具备基本的电脑操作能力 4.有客服相关工作经验者优先，可接受应届毕业生

不会出现面试前后待遇不一情况!!今年的财就从今天 开始发~年年有财运，岁岁有钱花!底薪永久 趁着年轻体验一下高薪呗~你最关心的往下看! 最真实的薪资情况: 前俩月新人轻松8000+~第二个月稍微一努力 12000往.上第三个月努力一点3W+,往上使点劲5万往. 上咬咬牙.上不封顶 我们的优势: 1大平台 2:薪资天花板 3.法定节假日全部正常放假 4.可接受无经验，跨行业 5.试用期薪资100%发放不压不拖欠工资 6.入职有培训入组有师父一带-- 7.交通便捷地铁口 福利待遇: 1：下午茶 2.法定节假日礼品 3.茶吧冰箱微波炉齐全 4.法定节假日休息 5：5A级别写字楼冬暖夏凉 6：团建活动！办公室氛围超级好 工作轻松，不复杂有人带，学历不限， 不需要你多优秀，一样能拿高薪节假日带薪资假，晋升空间大 老板nice公司氛围轻松，无业绩要求压力 小哥哥小姐姐多 工作主要是负责打电话邀约 直接点吧，我们要人，你要money那就来看看 我们不跟你谈理想，因为知道你的理想就是不上班。 所以我们只给你钱！

岗位职责: 1.完成日常工作任务 2.保证工作质量和效率 任职要求： 1.具备良好的工作态度和团队合作精神 2.能够适应灵活的工作安排 3.有责任心

职位描述： 选择往往比努力更重要！当前金融贷款领域正处红利阶段，入行半年实现购车购房目标的企业屡见不鲜，成功案例不断涌现。 诚邀您前来实地了解！ 1. 负责对接线上主动提交贷款申请的客户{无需拨打白名单，杜绝骚扰行为} 2. 协助客户顺利完成审批放款{流程高效，周期紧凑} 薪资待遇： 1. 底薪5000+1000绩效+3000---25000月度奖金+50%高比例提成!!!+法定节假日福利 2. 新人试用期综合收入普遍在1---3W，转正后2W--7W 3. 公司面向零经验者开放，提供带薪岗前培训 4. 每年设有4---5次晋升窗口，机制公开透明，杜绝空降，晋升路径清晰 5. 每月组织团队建设活动，日常配备咖啡、小零食、奶茶等贴心福利 6. 设有月度及年度抽奖环节，苹果产品、现金奖励等你来拿，奖品丰厚拿到手软 欢迎随时咨询~

诚招30~40岁小米客服负责每日跟踪工程师派单，与工单跟进工资，月收入6000~7000元不等

岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3. 协同物流、仓储、技术等部门，高效推进售后流程落地，提升客户满意度 4. 维护客户关系，主动回访重点客户，增强用户信任与复购意愿 5. 熟练使用客服系统及CRM工具，确保工单处理规范、数据准确、时效达标 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，能承受一定工作压力，适应轮班安排 3. 熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5. 具备基础问题判断与简单故障排查能力，学习能力强，愿意长期深耕客服领域

岗位职责： 1、开展售后市场营销活动及电话派工邀约工作，分析活动效果并持续优化改进，提升客户基盘规模 2、执行现场满意度管理，回访并揭示满意度四因子问题，推动闭环整改；追踪客户抱怨并落实闭环管理，结合营销活动策划实施，提高客户满意度，降低车辆流失率，增加进厂台次 3、组织策划客户关怀与邀约活动，强化客户邀约过程管理，提升客户到店频次，助力维修产值目标达成 4、完成主机厂满意度考评相关工作，针对相关部门在考评流程、项目执行、检查表填写等方面的问题进行核查并推动改善，确保达成主机厂满意度考核成绩及相应返利目标 任职要求： 1、具有汽车售后客服管理经验，服务意识积极主动 2、具备良好的沟通能力，掌握基础营销策划技能 3、学习理解能力较强，能适应一定工作压力