企业名称:荥阳市昇阳养生馆招聘岗位及人数:店长+主管2人岗位要求:男女不限，25～35岁，热爱健康事业，月休两天工资待遇:3500+工作地址:荥阳市龙岗路万山路交叉口往西500米路南商铺联系电话:

有责任心 有销售管理经验 懂线上线下运营 目标清晰 能够完成公司各项数据达成 销售任务达成 客户维护跟进

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与排班 2.制定并执行门店营销活动，提升客户到店率与复购率 3.管理库存与商品陈列，确保货品充足、陈列规范、动销合理 4. 带队培训与绩效辅导，提升团队服务意识与专业能力 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.有较强的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有相关行业店长经验者优先

1. 1-3年全屋定制/建材/家具门店店长或主管经验，熟悉衣柜、橱柜、整家定制流程。 ​ 2. 精通门店销售、谈单、设计对接、活动落地、售后处理，具备独立带团队能力。 ​ 3. 目标感强、抗压能力强，有良好的沟通、服务及团队管理能力。 ​ 4. 热爱建材家居行业，能快速带领团队完成业绩目标。 薪资待遇：底薪+提成（面议） 综合薪资：6000-13000元/月，上不封顶 岗位福利 底薪+高额提成+业绩奖金+月度奖励+节日福利+定期培训+晋升通道

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招聘：草本膏茶门店店长（社保、工作餐）-康东莱健康薪资：3000-5000【岗位职责】1、全面负责草本膏茶门店日常运营管理；2、负责门店客户接待，做好客户服务；3、组织新品试喝工作，配合公司产品研发，协助产品调试。【任职要求】1、有饮品店、奶茶店工作经验1年以上，有管理经验优先；2、热爱大健康行业，热爱生活、积极阳光、服务意识强、沟通能力强；3、食品专业、营养学、药学、相关专业学历者优先录用。【上班时间】10：00-14：00下午16：00-20：00，法定节假日休【薪资待遇】1、底薪3000+全店营业额5%提成2、缴纳社保，节日福利，工作餐，定期产品培训

招聘启事 万饺园黑猪肉水饺店 招聘 本店主营水饺，现因门店发展需要，诚邀有志之士加入我们！ 店员 薪资：底薪3500元＋全勤奖 月休：2天 工作内容：门店收银、点餐、打包、辅助后厨、前厅卫生维护，配合门店日常运营。 要求：做事踏实勤快，服从安排，有餐饮行业经验优先，有无经验均可。 店长 薪资：底薪5000元 + 业绩提成+全勤奖 工作内容：负责门店整体运营管理、人员安排、日常接待、外卖订单管理、门店卫生及品质把控。 要求：有餐饮门店管理经验优先，责任心强，善于沟通，能统筹门店各项工作。 工作地点：郑州远大理想城北门向西100米路北 包工作餐，工作氛围简单，待遇优厚，欢迎咨询面试！

岗位职责 1. 全面负责奶茶店日常运营管理，统筹门店人员排班、订货备货、环境卫生、设备维护等工作，保障门店高效有序运转 ​ 2. 带领门店员工完成公司制定的业绩目标，主动开展门店营销推广、客户维护工作，提升门店营业额与品牌口碑 ​ 3. 严格把控产品制作标准、品质与出餐效率，落实食品安全、卫生操作规范，杜绝食品安全问题 ​ 4. 负责门店员工的招聘、培训、带教、考核与日常管理，打造高效、团结、服务优质的团队 ​ 5. 妥善处理顾客咨询、投诉与突发情况，维护良好的顾客体验与品牌形象 ​ 6. 做好门店财务对账、营收报表、物料损耗管控等工作，控制运营成本，提升门店利润 ​ 7. 执行公司各项运营政策、活动方案与管理制度，及时反馈门店运营问题并提出优化建议 任职要求 1. 年龄18-35岁，高中及以上学历，有1年及以上奶茶店/茶饮店/餐饮门店店长工作经验优先 ​ 2. 熟悉茶饮店运营流程，掌握产品制作、物料管理、人员管理、门店营销等相关技能 ​ 3. 具备良好的沟通协调、团队管理与抗压能力，责任心强，做事细心踏实 ​ 4. 认同品牌理念，服务意识强，热爱茶饮行业，有较强的目标感与执行力 ​ 5. 能适应门店倒班工作制，身体健康，持有有效健康证 ​ 6. 无不良从业记录，具备基本的电脑操作与报表填写能力

【我们需要这样的你】 有1年以上宠物店管理经验，熟悉门店运营、员工管理、客户服务流程； 熟悉宠物洗护、喂养、寄养等基础护理知识（有相关证书加分！）； 性格热情开朗，沟通能力强，能耐心服务宠物家长； 责任心爆棚！把小可爱们的健康和快乐放在第一位； 有创业精神，能和团队一起打造温馨有爱的宠物家园。

招聘，大健康销售人员，店长，讲师底薪加提成，月休4天。上班时间，7点到11点，下午2点到6点，工资面议。年龄25-50岁资讯电话，

郑州市新郑市招工地小工/杂工

眼镜店道具拆装。今天晚上做。要求师傅。必须专业。

郑州市中原区招弱电/安防

招两名干挂石材工，一天9.5小时450元。二把刀捣江湖勿扰。工资每月打卡

郑州市中原区招贴砖600*600的地砖，有1000平方左右，带价直接报，不管吃住，干完验收好后结清

九牧王男装时尚舞台店招聘岗位：店长岗薪资：9000-12000+中间班，入职缴纳五险，法定节假日三薪【任职要求】:年龄24-38之间，形象气质佳2年以上服装门店管理经验，有极强的执行力及目标荣誉感招聘岗位：导购岗薪资：7000-10000+上一休一（灵活排班），入职缴纳五险，法定节假日三薪【任职要求】:年龄20-38之间，形象气质佳1年以上服装门店导购经验，销售能力强，有学习力责任感强联系方式（）

户外品牌招聘!招聘!招聘!招聘职位:店长1位员工1位工作时间:全班工资待遇：店长200提成员工180提成。招聘要求:专柜特卖销售经验服装销售经验优先，经验丰富者优先考虑，性格开朗，沟通能力强，学习能力强，服务意识好，有上进心。手机党勿扰工作地点:万宁王府井联系人:张先生联系电话:同步

店长，14000-5500元门店所有岗位工作都会做，主持全店的全面运营工作

店长18到38周岁。人员要求：五官端正，形象气质佳，有经验者优先薪资福利:店长有一定比例的干股年底奖金1000-15000不等多劳多得，月休4天，综合工资，法定节假日，13薪，团队福利。(具体面议)，晋升空间：储干→店助→店长→创业店老板，林女士，工作地址:福建省南安市梅山镇超前酒店一楼

【招聘店长】隆德300平烧烤店招店长，要求有2年以上烧烤夜宵店长经验，统筹前厅后厨、管员工、控损耗、处理客诉，会美团运营、做营销引流，适应夜宵班次。底薪+绩效+提成，包吃，待遇面议，有意联系：

【岗位要求】 1、工作细心，年龄18-30岁； 2、有良好的沟通能力，有经验者优先。 【薪资福利】 工资2500元，上12小时，休24小时。

1. 财务与收银管理：熟练操作收银系统，负责顾客的充值、结算及日常收银工作，确保现金、移动支付等交易准确无误；按规定开具发票、小票及票据，每日核对营业额并完成日结报表。 2. 卡币与礼品管理：负责游戏币、代币、点卡及优惠券的发放与回收，核对库存并上报损耗情况；协助顾客办理会员卡、积分兑换以及礼品兑换等事宜。 3. 顾客接待与服务：热情接待顾客，解答关于游戏规则、设备操作及门店优惠活动的问题；引导顾客熟悉环境，处理常规的顾客投诉并提供满意的解决方案。 4. 活动推广与协助：协助组织和执行门店的促销活动，向顾客说明活动规则，提升顾客参与度与消费体验。 5. 区域环境与设备维护：保持收银台及前台区域的整洁有序；日常巡视或协助维护游戏区域的清洁，发现设备故障及时上报维修，确保设备正常运行。 二、 任职要求 1. 年龄与形象：年龄通常在16-30岁之间，性格外向，无不良嗜好，仪容仪表整洁得体，面带微笑。 2. 能力素质：具备良好的数学计算能力和基础的电脑操作知识，能熟练使用收银设备（POS机等）；具有较强的应变能力、沟通能力和服务意识。 3. 工作态度：工作认真负责，服从门店管理安排，有较强“眼里有活”的主动性，能适应快节奏的工作环境。 4. 经验要求：多数电玩城不限经验，有相关零售收银或游乐行业经验者优先。 三、 工作时间与排班 休息时间： 根据门店排班，月休10天，门店上一休一。 四、 薪资 薪资结构：通常采用“无责任底薪 + 提成/奖金”的模式（综合薪资多在3500-6000元/月不等，视城市和门店情况而定）。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点，确保货架整洁、货品充足 2. 接待顾客，提供专业咨询与收银服务 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款及退换货等业务流程 4.遵守门店各项规章制度及服务标准，维护品牌形象与运营秩序 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真负责，具备较强执行力和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.无不良从业记录，能长期稳定发展

主要负责顾客接待、收银、货品整理等！ 周一至周五 早班：9:00——15:30 晚班：15:30——22:00 周末：一天全勤9:00——22:00，一天休息 工资：基本工资每小时10元，全勤200，餐补每天10元，销售提成3% 交五险 月工资3500左右

【岗位职责】:通过专业的育儿知识，帮助妈妈选择恰当的商品。 【任职要求】 1.热爱母婴行业，对宝宝充满爱心和耐心； 2.具备良好的沟通能力，能够与顾客建立良好的关系； 3.积极主动，责任心强，具备团队合作精神。 【工作福利】:五险，月休4天，生日礼，周年礼...

1.岗位职责：以接货、理货为主，处理完日常工作，在订单单量大时参与拣单。2.薪资待遇：基本工资+绩效（提成）工资+全勤奖+年度奖励；基本工资3000元，预计薪资4000-5500元，视绩效情况，提成上不封顶。3.公司福利：公司免费提供食宿，生日福利、国家重要节日福利等。4.招聘要求：18-35岁，初中及以上学历，有超市、闪电仓等工作经验者优先。

职位描述 我们的工作： （1）接待到店顾客，做好顾客服务 （2）熟悉店内商品，做好售卖工作 （3）整理货品陈列、及时补货，打包外卖订单 （4）维护店内环境卫生，保障店铺正常运营 我们要求你： （1）17‑40岁，学历不限，男女不限，有门店销售经验者优先 （2）做事细心勤快，仪容干净整洁，能够长期稳定工作 薪资待遇： 底薪2000+营业额提成+充值提成，综合薪资2000‑2500 班次：两班倒 早班11:30‑18:50，晚班18:30‑凌晨2:00， 一天七个多小时，排班可员工之间协商调整 ，试用期三天有薪

水果店收银，销售，陈列，具体薪资可以面议，准时发放，不拖欠

塔斯汀中国汉堡｜门店店员招聘 正规连锁品牌，薪资准时发放，福利齐全，欢迎踏实肯干的小伙伴加入！ 薪资待遇 时薪：13‑15元/小时，多劳多得，综合月薪3000‑4000元 发薪时间：每月15号准时发工资，不拖欠工资 额外奖金：设有全勤奖、餐补，实实在在增加收入 工时灵活，按照实际出勤核算薪资，干多少算多少 丰厚福利 每月全勤奖励，稳定上班就可以拿到 在岗餐补补贴，上班吃饭更省钱 免费提供工装，不用自己花钱购置工作服 带薪岗前培训，有无经验均可，老员工一对一带教上手快 早晚轮班制，合理排班，门店氛围简单轻松，同事好相处 表现优秀可晋升：店员→值班→储备店长，内部优先提拔，长期发展有上升空间 法定节假日上班享有节假日薪资补贴 工作内容 1、前厅：点单收银、打包出餐、接待顾客、整理前厅环境卫生 2、后厨：制作汉堡、小食炸制、食材备料、后厨清洁，岗位可安排 3、配合门店日常运营，服从排班安排，做好岗位本职工作 任职要求 1、年龄18‑45周岁，学历不限，有无餐饮经验都可以 2、身体健康，入职需要办理健康证 3、做事勤快，有责任心，能接受轮班，长期稳定做优先 4、性格随和，服从管理，善于团队配合

1.超市店员，做六休一，有早晚班； 1.要求年龄45岁以下； 3.不限工作经验与学历。