郑州北三环花园花园路传统豫菜馆招聘店长：要求3年以上管理岗位经验，传统豫菜店工作经历优先，负责店内统筹管理，员工招聘、培训、客户关系维护等，月薪8千起，每月3天带薪休假，宿舍空调、单独淋浴房等详细情况可电话沟通：下午2点一5点请勿打扰。

家具导购，3000——8000元

【桃喜家】招聘店长1w-1.5w穿版7k-8k导购熟手6k-9k【店铺地址】：郑州锦荣商贸城负一楼116-118号V

金水区文化路农业路120平早餐店招店长，要求三年以上工作经验，踏实能干，通产品会管理，宿舍，wifi，洗衣机空调，薪资6500+，走江湖，酒蒙子勿扰

郑州本地连锁餐饮店招聘驻店人员，主营美团线上订单，在岗驻守门店即可，无单时可在店内休息，工作轻松。 白班/夜班首月无责底薪4000，次月底薪4500，绩效奖+500全勤奖+300，包食宿水电，工资准时发放，后期可晋升店长提高待遇。

招聘：简依东区店招聘优秀店长1名，优秀导购2名招聘优秀店长，会拍板，陈列，配合店铺管理工作！高薪！招聘导购，有一定的服装销售经验，形象好！气质佳，可以穿版，热爱服装行业，工作态度积极，服从工作安排联系电话

产康店长（工资6000元起+绩效奖励+福利）,岗位职责1.负责门店日常运营管理及团队培训2.制定区域销售计划并推动目标达成3.维护客户关系，提升复购率与满意度任职要求1.中专以上学历，医学/护理/市场营销相关专业2.3年以上医疗行业管理经验，具备团队带领能力3.熟悉产康服务流程，有区域销售经验者优先工作时间周一至周五8:30-12:00，13:30-19:00

门窗店店长，早九晚六，一月休4天

有销售经验，积极向上热情开朗擅沟通，

招聘：店长助理（五险，节日福利，节日福利）薪资：3000.00-4000.00招聘岗位：店长助理工资：3000-4000元工作内容：1.辅助配合店长的工作2.了解熟悉公司产品，会独立讲出来要求：会熟练使用电脑会使用CAD优先考虑工作时间：8：30-12：00下午14:00-18:00电话

郑州市金水区招工地小工/杂工找一位打扫卫生，150，最多8个小时，早上9点上班

郑州市二七区招建筑木工

港区需要内外抹灰的工人，工作内容好干，薪资以现金结算。有意者请尽快联系。

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家具厂招聘安装工数名。工作地点位于中牟县广惠街刘申庄。

店长40岁以下，形象佳，气质好薪资福利:4000元/月招工人数:1名工作地址:兰陵县卞庄街道会宝路

店长踏实认真，能吃苦耐劳，长期干的。做好超市相关工作等薪资福利:工资4000-4500，一个月休息2天招工人数:3人工作地址:甘肃省嘉峪关市文化路农贸市场

一、岗位名称 台球俱乐部店长 二、岗位职责 1. 整体运营管理 全面负责台球俱乐部日常经营管理，统筹门店上座率、营业额、会员储值、酒水零售、包场团建等整体业绩，制定月度、季度经营目标并落地达成。 2. 人员团队管理 负责店员、助教、收银、保洁的招聘、培训、排班、日常管理、绩效考核与团队氛围搭建，规范服务流程，提升整体服务质量。 3. 营销活动执行 独立策划门店日常活动、周末活动、台球赛事、团购引流、社群维护、短视频引流等，提升门店人气、复购率和新客量。 4. 客户维护与客诉处理 负责VIP客户、熟客、团体客户维护，及时处理店内客诉、纠纷，维护门店口碑和好评率，提升顾客体验。 5. 物资与设备管理 负责店内酒水、零食、台球耗材的盘点、进货、损耗管控；定期检查球台、台呢、球杆、灯光空调等设备保养与报修，保证门店正常运营。 6. 财务与成本管控 每日核对收银账务、营业报表，管控门店水电、耗材、人力成本，控制损耗，提升门店整体利润。 7. 卫生与安全管理 监督全场卫生标准，落实消防安全、用电安全、店内秩序管理，排查安全隐患，保障门店合规经营。 三、任职招聘要求 （一）基本条件 1. 年龄18–26岁，男女不限，形象整洁、气质良好。 2. 能适应晚班、周末及节假日在岗，服从门店排班。 3. 品行端正、无不良嗜好，责任心强、抗压能力强。 （二）经验要求 1. 有台球厅、棋牌室、网咖、休闲娱乐门店店长经验优先。 2. 熟悉台球行业运营模式，懂球台基础维护、门店日常流程者优先。 3. 无经验但学习能力强、有销售和管理思维、愿意长期发展也可培养。 （三）能力要求 1. 具备业绩思维、销售思维，会做引流、会做会员锁客、能带动门店业绩增长。 2. 具备基础团队管理能力，会带新人、会做服务标准化、能管住团队。 3. 善于沟通，情商高，能维护老客户、处理各类客户问题。 4. 会简单数据统计，能看懂营业报表，懂得控成本、控损耗。 5. 自律性强，执行力强，能盯现场、抓细节、落地各项门店工作。 （四）优先条件 1. 热爱台球、懂台球规则、可主持小型赛事。 2. 会拍摄剪辑短视频、会运营抖音、美团、大众点评、社群。 3. 有本地娱乐行业资源、客户资源者优先。 四、岗位福利 1. 薪资结构：底薪 + 高额业绩提成 + 会员提成 + 酒水提成 + 月度奖金 + 年终奖 2. 稳定客源，晋升通道清晰（店长→区域主管→合伙人） 3. 带薪培训、带薪休假、节日福利、团队聚餐 4. 工作环境轻松年轻化，氛围好，无复杂职场关系 五、工作时间 综合排班制（含晚班，具体根据门店营业时间安排） 六、工作地点 大榭街道环岛路264号

德州扑克酒馆竞技酒馆门店店长1名培训上岗薪资：7000–12000元/月岗位职责1.门店全盘运营管理：负责酒馆日常营业、人员排班、现场秩序、卫生品质、服务标准统一落地，保障门店稳定高效运转。20-33岁二、桌游主理人（派牌员）4名薪资：5000–7000元/月岗位职责1.严格按照标准流程专业发牌、控局、计时、读局，保证每桌牌局公平、流畅、规范18到28岁三、全能店员（服务员+调酒+厨房打杂）2名薪资：4000-5000左右/月岗位职责（三合一全能岗，店内核心万能岗）月休3天房补餐补地址:汕头市朝阳区和平镇电话:

招聘公司业务发展，招聘以下岗位：店长2名：薪资3000-20000,要求：业务综合能力强有从业经验营业员8名薪资2500-10000要求：有亲和力，爱岗敬业会电脑上班时间：早8:00~11:30下午1:30~5:30休息，月休3天联系电话：王女士：地址：内蒙古自治区赤峰市巴林左旗林东镇六道街6-11小广场对面冠羚羊行

招聘：招聘减肥养生店长的姐妹看这里！东区减肥店招聘店长，主要负责接待客户，（小白可以带）薪资2500-5000，环境好客源稳，电话（同）

1. 负责商品整理、上架及库存管理 2. 完成顾客收银及相关服务工作 3. 协助维护门店整洁与正常运营 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级安排的任务 2. 具备良好的团队合作精神，能快速适应工作环境 3. 有责任心，工作认真细致，服务意识强 工作时间：下午两点到晚上12点

【职位】丹尼斯超市理货员 【工作内容】 1、负责超市收银、商品理货、上架、排面整理、卫生清洁等基础工作 2、服从门店安排，按时到岗，配合门店日常运营与班次要求 【岗位要求】 1、踏实肯干、做事认真负责，能接受短期连续工作 2、无不良嗜好，服从管理，有服务意识，男女不限 【工作时间】 连续工作7天（工期7天） 班次：7:00-19:00 / 10:00-22:00（每天休息2小时） 【薪资待遇】 120元/天，7天连做，完工统一费用结了工资 【工作地点】丹尼斯全日鲜二七区所有店（可以就近换上班连锁店）

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作，确保账实相符 4.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5.及时上报商品损耗、设备异常及顾客投诉等运营问题 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习能力和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有零售行业从业经验者优先 5.具备基础电脑操作能力，能快速掌握门店管理系统

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项运营指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务氛围 4. 监督食品安全与卫生标准落实，确保符合监管部门及公司规范要求 5. 处理客户投诉与突发事件，及时优化服务流程，维护品牌形象 6，无责底薪6000+绩效奖金 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹多任务推进 3.熟悉餐饮运营全流程，掌握基本财务与数据分析能力 4. 责任心强，注重细节，具备服务意识与团队领导力 5.学历不限，持健康证及食品安全管理员证书者优先

摊铺扩张招2个小时工

岗位职责： 1.负责仓库商品的清点、分类、上架及下架操作，确保货品数量准确、摆放规范 2.核对出入库单据与实物一致性，及时登记系统信息并反馈异常情况 3.定期盘点库存，协助完成月度/季度盘点任务，保证账实相符 4. 保持理货区域整洁有序，做好货架及周转器具的日常维护与清洁 5. 配合配送、质检等环节，高效完成拣货、打包及交接工作 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏作业环境 2. 具备基本识字算数能力，会使用扫码枪、手持终端等基础设备 3. 身体健康，能胜任站立、弯腰、搬运等体力劳动 4. 有仓储、物流或零售行业理货经验者优先 5. 学历不限，接受踏实肯干的应届生或转岗人员

杨记牛肉拉面招聘前厅经理一名，工资面议

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

主管薪资福利:4500-6500招工人数:2名前厅现招，包吃住，月休三天，不休补工资，不住有房补，有全勤奖，工资准时发放，你的技术决定你的工资，要求有责任心工作地址:华山路二砂文创园