招聘：酒店前厅主管 薪资：5000-6000元/月 岗位职责: 1. 协助管理层监督酒店运营，收集并反馈服务过程中的问题。 2. 在前厅经理指导下，负责当班期间酒店的全面运营管理。 3. 处理宾客投诉，提升客户满意度。 4. 负责重要宾客的接待及引导服务。 5. 实施酒店安全检查与设备巡检，确保运营安全。 任职要求: 1. 具备良好沟通能力，能灵活处理宾客问题与投诉。 2. 有较强的服务意识与团队协作精神，形象气质佳。 3. 熟练掌握办公软件操作，英语听说读写能力良好。 4. 细致认真，责任心强，具备较强的执行力与应变能力。 5. 有进取心，能承受工作压力并持续提升业务能力。

预定主管 工作地址:佛山 4500-6000

招聘：前厅部主管薪资：5千-6千1.日常运营管理<br/>◆班次管理：负责所辖班次（早、中、夜班）前厅部的全面运营，确保各岗位（接待、行李、总机、宾客关系等）顺畅运作。<br/>◆督导与支持：在现场指导、协助前台员工处理复杂入住/退房、特殊要求、客人咨询等，确保服务标准统一。<br/>◆系统与账务审核：检查并确保所有交易录入准确，处理当班期间的账目，协助完成每日夜审工作。<br/>◆房态与收益管理：实时监控房态，与相关部门紧密合作。<br/>◆巡查与维护：确保前台、大堂、公共区域的整洁、有序，设备运行正常。<br/>2.客户服务与关系维护<br/>◆VIP接待：负责重要客人（VIP）的抵店前准备、入住接待及在店期间的全程关注。<br/>◆投诉处理：亲自处理客人投诉和复杂问题，采取补救措施，提升客人满意度，并记录案例用于培训。<br/>◆客人互动：主动与客人交流，收集反馈，建立良好的客户关系，培养回头客。<br/>3.团队管理与培训<br/>◆排班与调度：协助前厅部经理进行本班组员工的排班和考勤管理。<br/>◆在岗培训：对新员工及现有员工进行服务流程、系统操作、产品知识、销售技巧等方面的培训和考核。<br/>◆绩效督导：监督员工的工作表现，及时给予反馈和纠正，确保服务质量达标。<br/>◆团队建设：主持班前会，传达信息，激励团队士气。<br/>4.行政与沟通职责<br/>◆交接班管理：主持并确保班次间清晰、完整的书面及口头工作交接。<br/>◆内部沟通：作为前厅部与其他部门的联络枢纽，确保信息传递及时准确。<br/>◆记录与报告：填写工作日志，记录特殊事件，准备所需的运营报告（如营业收入、客情分析等）。<br/>◆政策与流程执行：确保所有酒店政策、安全规程和前台操作流程得到严格执行。<br/>5.其他职责<br/>◆参与前台相关用品、物料的库存管理与申领。<br/>◆完成上级领导指派的其他工作任务。<br/>◆在必要时，承担前台接待员的所有职责。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、专业、稳定的管理团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.具备较强的财务意识与数据分析能力，能独立完成经营分析与决策支持 4. 服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与危机处理经验 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力者优先

我们是谁 深圳人气鸡煲专门店，生意稳定、口碑好、团队氛围轻松，现扩编招 前厅领班 1 名，要熟手、能扛事、带团队。 你要做什么（核心职责） 负责前厅日常运营、排班、带教服务员 高峰期控场、巡台、催菜、处理客诉与突发问题 把控服务标准、卫生、出餐节奏、顾客体验 配合店长管理、考勤、培训、成本与安全 我们希望你 有2年以上餐饮/火锅/鸡煲店领班经验（硬性要求） 熟悉前厅流程、会带团队、沟通强、应变快 年龄22–40岁，男女不限，踏实负责、能吃苦 能稳定长期做，不频繁跳槽 工作时间 9:00–14:00，17:00–22:00（中间休息） - 月休3天（轮休） 薪资待遇（深圳行情） 底薪 5000–5500元 + 全勤奖 + 绩效/提成 综合 5500–6500元/月（看能力与门店业绩） 包吃两餐（员工餐）、节日福利、工龄奖 表现优秀可升店长、分红激励 工作地点 深圳市宝安区固戍宝安大道4018号（壹号鸡煲西乡店） 应聘方式 直接投简历/打电话：（谢先生） 微信同号，备注“领班+姓名” - 合适 24小时内约面试，当天可试工

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4.处理现场客诉及突发状况，维护餐厅服务形象 5. 核对营业数据与物料使用情况，协助做好成本管控 任职要求： 1. 具备餐饮行业基层服务经验，有领班或带班经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础的食品安全与卫生管理知识 5. 学历不限，热爱餐饮服务行业

岗位职责 1. 日常运营：负责门店日常接待与管理，合理安排排班，把控前厅与后厨的衔接，确保高峰期服务流畅高效。 2. 团队带教：负责团队日常培训、考核与激励，提升服务技能与团队凝聚力，能以身作则带动员工士气。 3. 品控成本：监督菜品出品质量与稳定性，落实食材损耗控制与库存管理，优化门店利润。 4. 客情维护：处理顾客日常反馈与投诉，建立良好的客情关系，提升顾客复购率与口碑评价。 任职要求 1. 经验要求：具备2年及以上小餐饮门店（快餐/简餐/小吃等）同岗位管理经验，有独立带店能力者优先。 2. 业务能力：熟悉门店全流程运营，能独立解决运营中的常见问题，具备良好的成本意识与品控思维。 3. 个人素质：结果导向，抗压能力强，具备优秀的沟通协调能力与团队管理思维。 4. 其他要求：手脚麻利，执行力强，能适应餐饮行业连班制

经验者优先

20 一 30 岁，有 3 年以上中餐管理经理

责任心强

广东佛山招募打包工及杂工，岗位要求为年龄60岁以下、男女不限，需具备吃苦耐劳精神和服从安排的态度，薪资待遇面议。

岗位名称：外贴格条制作工（门窗制作工；门窗学徒工）。 岗位要求：1. 外贴格条制作工：1年以上工作经验；男女均可。2. 门窗制作工：生熟均可，能够平开窗调试；年龄18-40岁。3. 门窗学徒工：年龄18-40岁。 薪资待遇：面议。具体薪资详聊。

佛山市三水区招外墙，打砂纸

[工作内容】 1、负麦客户各类电器如空调/冰箱/电视/洗衣机/热水器/灶/油烟机/太阳能回收 2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务; 3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务 4、有高空证，优先录用。 [业务要求】 1、身体健康，能独立驾驶汽车 1、年龄20-45岁，热爱家电回收; 2、可接受学徒，公司免费提供技术培训，老师傅手把手教学，达到要求即可上岗; 3、认同公司理念、配合公司工作，有家电回收工作经验者优先考虑诚实守信，身体健康，有沟通和协调能力、服务意识、责任心和团队合作能力; 【福利】 1、公司平台大、品类多，单量稳，淡季有单做，旺季忙不赢。计件分配，固定提留，上不封顶，多劳多得; 2、时间灵活，无需打卡坐班； 3、公司统一购买意外保险;不定期各项奖励; 4、公司有健全的工程师发展体制，公平公正的合作体系，有意向有能力者可以提供更大的合作空间。

在佛山市顺德区乐从镇水藤工业大道13号，九方广东佛山网站正在招聘家具制造相关职位，包括广造家具杂工、生产跟单文员以及多位熟手车位和扪工，详情可查看图片。

伊犁河花千树酒店诚聘： 住店前厅经理 1名 要求：有前厅管理经验 伊宁市本地优先 责任心强，执行力强，沟通力强，服务态度好 待遇 薪资4500++全勤200+绩效+销售提成+好评提成 前台：4名 要求：有酒店前厅经验，责任心强，沟通能力好，执行力强，服务态度好。 待遇：薪资3000➕全勤200➕绩效考核200➕好评奖励➕会员提成、移动端提成 客房：4名 待遇：薪资3500➕全勤200➕绩效考核200➕好评奖励➕做房提成（续5退7 12间保底） 早餐师傅帮厨各2名 待遇：薪资面议，外加福利多多 歺厅大厨2名，烧烤师傅2名。 保安师傅2名 薪资待遇 3000＋全勤 有保安证 工作地点：伊宁市花千树睿柏云酒店 有意者请私聊/☎欢迎推荐！

逸豪商务酒店（闻都店）招聘经理 ，懂前台系统，会携程 美团，电话

酒店项目品宣经理1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国的领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法；3.符合招聘岗位所需的资格条件要求，具备较强的执行力、协作精神和积极向上的工作态度；4.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；5.年龄及各项资格条件的计算截止时间均为2026年4月27日。（40周岁是指1985年4月27日以后出生，45周岁是指1980年4月27日以后出生。）薪资福利:聘用人员试用期为两个月，试用期满，经考核合格的予以正式聘用，与江西中智经济技术合作有限公司签订劳动合同；考核不合格的，取消聘用。各岗位具体薪酬待遇详见《招聘岗位需求表》（附件1）招工人数:1人委托江西中智经济技术合作有限公司招聘。报名时间：2026年4月27日至2026年5月8日17:00。咨询时间：法定工作日的9:00-12:00、13:30-17:00。报名系统操作相关问题咨询

酒店项目品宣经理1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国的领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法；3.符合招聘岗位所需的资格条件要求，具备较强的执行力、协作精神和积极向上的工作态度；4.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；5.年龄及各项资格条件的计算截止时间均为2026年4月27日。（40周岁是指1985年4月27日以后出生，45周岁是指1980年4月27日以后出生。）薪资福利:聘用人员试用期为两个月，试用期满，经考核合格的予以正式聘用，与江西中智经济技术合作有限公司签订劳动合同；考核不合格的，取消聘用。各岗位具体薪酬待遇详见《招聘岗位需求表》（附件1）招工人数:1人委托江西中智经济技术合作有限公司招聘。报名时间：2026年4月27日至2026年5月8日17:00。咨询时间：法定工作日的9:00-12:00、13:30-17:00。工作内容及相关问题咨询

前台接待/前台主管|巴音布鲁克酒店|未注明|若干|面议|

招聘：客房经理薪资：6000元以上/月“1.确保客房及相关区域达到卫生和服务标准；2.协调客房服务团队的工作，保证工作效率和服务质量；3.监督和指导客房服务团队的日常工作，确保操作流程和服务流程符合标准；4.处理客户投诉和建议，不断提升服务水平；5.管理客房用品和设施的采购、使用及维护，确保资源合理配置。“

佛山禅城区餐厅招1名经理要相关工作经验，8000-10000元月，意者霞姐。

客房服务员 有工作经验优先。可接受早/中班 薪资福利:薪金面议，，月休4天 招工人数:1名 //

【井号酒店七】广东佛山桂城街道海八东路附近酒店（地铁：金融高新区B出口），工期：长期，工种：客房服务员熟手1名，53岁以内，工价：18/间，包吃不包住，一房一厅2倍，2房一厅3倍，3房一厅4倍，法定2倍。

招 聘 客房清洁服务员 薪酬面议:底薪+提成 月休4天 综合:4000-5000 工作地址:大润发旁维德酒店 联系电话: 李小姐

招聘：酒店前台服务大使薪资：3000-5000元/月岗位职责：1.为客人提供优质的接待服务，确保客人满意度；2.负责客人的入住和退房手续办理，开发票；3.解答客人咨询，并提供必要的旅游信息；4.处理客人投诉，确保问题及时解决；5.站班，三班倒，购买佛山社保，月休大小周，包吃住，8小时制任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识；2.能够有效管理时间，确保工作效率；3.熟悉酒店相关政策和程序；4.能够处理突发事件，确保客人安全。5，女生身高160以上，男生170.以上6，手臂无无纹身，无染发，可接受通宵班7，有经验的优先考虑，性格开朗，主动性强

夏树寿司(狮山店)招聘经理1名薪资5500-650045岁以下，有亲和力。有餐厅领班或经理经验。月休4天有意者联系：(冯生)

早班客房服务员 1.负责酒店客房的清洁与整理，具备良好的服务意识，能适应早班工作安排；2.工作认真细致，能高效完成客房服务任务；3.服从管理安排，具备基本的沟通能力。负责酒店客房的清洁与整理 薪资福利:3-4K，购买五险一金，提供吃住，节日福利、生日活动。 招工人数:1人 工作地址:里水镇沿江北路32号

明天炒房单 酒店：佛山千灯湖附近酒店 工种：客房服务员2名 工期：28日 工价：17/间 分房15-20间 ，熟手，要服从酒店分配。自备黑裤子黑鞋，退房时间大概28号12点。11点左右到就行。 联系：

招聘楼面店长要有几年的带领团队和管理的经验。工作时长，早上10点至晚上22点，中午休息2小时。