
餐厅领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
.**基本要求:**
***年龄与健康:**通常要求22-35岁(可根据餐厅风格调整),身体健康,精力充沛,能适应餐饮行业工作时间(包括倒班、周末和节假日)。
***形象气质:**仪容仪表端正,着装整洁,符合餐厅服务形象要求。
***语言能力:**
*良好的普通话沟通能力。
***工作经验:**具有**2年及以上**中餐厅一线服务工作经验(服务员、传菜员等),**1年及以上**餐厅领班或同等管理岗位经验者优先。
2.**核心业务能力:**
***精通中餐服务流程:**熟练掌握中餐零点、宴会、包房等不同场景的服务流程和标准(如点菜、上菜顺序、分餐、酒水服务、结账等)。
***熟悉中餐菜品与酒水:**深入了解本餐厅菜单特色、菜品原料、烹饪方法、口味特点、适宜搭配的酒水饮料,并能向客人进行专业推荐。
***中餐服务技能:**熟练掌握中餐摆台、斟酒、分餐(如需要)、更换骨碟等专业技能。
***设备与系统操作:**熟练使用餐厅点单系统(POS)、预订系统、对讲机等办公设备。
***成本与效率意识:**了解基本的餐厅运营成本构成,具备控制物料损耗、提高翻台率的意识。
3.**管理与领导能力:**
***团队管理:**具备带领、指导、培训和激励服务员团队的能力。能合理排班、分配任务、监督执行。
***现场协调:**在营业高峰期能有效协调前厅(服务员、传菜、收银)与后厨(厨师、洗碗)的工作,确保服务顺畅高效。
***问题解决:**能及时发现并妥善处理服务过程中的各种问题(如客人投诉、员工冲突、设备故障、菜品问题等),具备较强的应变能力和危机处理能力。
***质量控制:**监督服务标准和卫生标准的执行,确保服务质量和顾客满意度。
***(重要)宴会经验:**具备中餐宴会(婚宴、寿宴、商务宴请等)的服务组织和管理经验者优先。
4.**服务意识与沟通能力:**
***强烈的顾客导向:**时刻以顾客满意为中心,具备主动服务意识和预见客人需求的能力。
***卓越的沟通技巧:**能与客人进行有效、礼貌、清晰的沟通;能与上级、同事(尤其是后厨)进行顺畅、高效的沟通协作;能与下属进行有效指导、反馈和激励。
***处理投诉技巧:**掌握专业、耐心的客诉处理技巧,能化解矛盾,维护餐厅声誉。
***亲和力与耐心:**待人热情、真诚、有耐心,能营造良好的用餐氛围。
5.**个人素质:**
***责任心与敬业精神:**工作认真负责,积极主动,能承担压力,有主人翁意识。
***执行力:**能准确理解并高效
酒店经理
岗位职责:
(1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责,
(2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。
(3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。
(4)负责客人的投诉的处理。
(5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况.
(6)负责掌握员工的培训。
(7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好,
(8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。
(9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品,
(10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。
(11)负责每月有关报表的制作。
(12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
餐饮主管
招聘,广西区钦州灵山县某学校餐厅,一千来人就餐,包餐制,聘餐厅经理一人,要求五十岁以内,有3-5年的现场管理经验,会制作食谱,会定量下料,懂食品安全管理制度,人品端正,做事认真负责,能灵活处置各类突发情况,待遇根据水平确定7000-10000,,联系电话
餐饮主管
食堂项目助理
一、岗位职责:
1、协助开展食堂项目现场管理工作;
2、协助开展员工管理工作;
3、协助开展客户服务工作;
4、协助开展食堂项目固定检查工作;
5、协助开展食堂项目各类文案编写,各类表单工具的管理与填写。
二、注:
1、非办公室文员工作;
2、日常工作需进后厨,介意勿扰,谢谢!
3、能力强的可以直接转为项目经理
三、薪资侍遇:3000元至5000元,月休4天,节假日跟随学校一起放假
前台经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责前厅部的日常运营管理,确保服务质量和客户满意度;
2.指导和培训前厅部员工,提升团队专业水平和服务意识;
3.处理客户咨询及投诉,维护酒店形象,提升客户体验;
4.协调各部门工作,确保前台流程顺畅高效;
5.参与制定和改进前台服务流程和标准,提升酒店整体服务质量。
任职要求:
1.优秀的沟通能力和服务意识,具备团队领导能力;
2.对酒店行业有深厚理解,至少2年以上相关工作经验;
3.能够处理突发事件,具备较强的应变和问题解决能力;
4.良好的组织管理能力,能够高效协调各部门工作;
5.热爱服务行业,能适应高强度工作环境,具备良好的抗压能力。
天津河西区店招聘经理2名,主管4名,待遇优厚,没上班的抓紧联系
6000-10000元/月
餐厅领班月结全职
河西店招聘经理2名,主管4名,待遇优厚,没上班的抓紧联系
钦州港售后包吃包住五险一金月入8000+
8000-10000元/月
长白班普工免费培训包吃交通补助夜班补贴餐补高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
钦州港包吃住五险一金月入8000+
1、主要做风叶售后工作。
2、要求:24-40岁,,初中以上学历,需要登高不能有恐高
3、前期需要在钦州工厂学习3个月左右,售后派往全国风场出差。出差南方地区,长白班,8个小时
前三个月综合工资6500左右-8000左右。
三个月后全国出差工资在13000-17000(基本工资+绩效+全勤+出工天数+窝工天数=应发工资)
4、注意:售后也属于售后普工,一线员工都是普工,进来厂里学习先做着生产普工的活。
铲车司机挖机司机推土机司机
钦州钦南招推土机司机,挖机/钩机司机,铲车/装载机司机,钦州港招铲车司机需要会小松3人,同时会开其它机械的有技能补贴有清仓补贴,8小时三班倒月休4天。工资5500-6000,有住不包吃。电话颜
餐饮学徒大堂经理
招聘:服务管家服务员/大堂经理/厨房学徒/打荷
招聘服务管家服务员若干名,,工资待遇4500,年龄30-45岁,大堂经理若干名,,工资待遇8000-10000.厨房学徒若干名,工资2200元,打荷,2200元不限 包吃包住,有一定的发展空间, 工作地址南京市江宁区全聚楼
酒店经理1-2人
尊茂酒店集团成员酒店
“阿勒泰尊茂宝石酒店”
需专业的前厅经理或主管一名,待遇面议。
欢迎推荐,谢谢!
联系陈先生
五钻酒店,各类型客房别墅287间。
酒店经理
杨村街急需招聘前厅经理,待遇优厚,工资待商议,优先招募有团队管理经验的候选人,且春节期间正常工作,工作地点位于天津天津。
大堂经理月结
招聘:大堂经理/领班
薪资:10000-20000元/月
3年以上相关岗位经验,有健身行业俱乐部管理经验优先;
专业健身指导;负责门店的日常运营管理,制定月度、季度、年度销售任务;制定营销策略方案,并有较强的执行、落地能力
酒店前台酒店迎宾员
优程钦州年年丰广场店招聘
-、招聘岗位:前台接待员
1.年龄18-35岁,身高158以上,会电脑打字,有亲和力、良好的沟通、销售能力。
2.上班时间:三班倒,需要上夜班,月休6天,一个月7至9天夜班
3.薪资福利:包吃包住,转正底薪2000+夜班补贴+售卡、订房提成+季度奖金,综合薪资3000至3500左右,能力优秀者上不封底,该工作可以锻炼待人接物、提高沟通协调能力,表现优异者提供酒店晋升的机会和平台。
有意向可以联系电话:(可请备注)
餐饮店长服务员
【连锁粉店】招聘店员/店长
【工作时间及薪资待遇】
1.早班6:30-15:30,晚班12:00-21:30,早晚轮班,月休4天
2.待遇:店员3000-4500左右,店长4500-5000左右,包吃住
【工作地点】百花岭、桂雅路、三塘、灵山县
【联系电话】
餐厅领班月结
领班
18 - 38岁
薪资福利:8小时工作制月休3天包晚餐宵夜,底薪3500 + 订台提成大概4500
招工人数:1名
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工作地址:钦州市白石湖滨湖路
广西钦州招客房服务员,底薪2300-2600,十间保底,做超提成8-16块,买五险。
2300-2600元/月
客房服务员月结
招客房服务员,底薪2300-2600,十间保底,做超提成8-16块,买五险。
广西钦州招聘:客房服务员薪资:2000-4000元/月1.岗位职责.负责客房的日常打扫和维
2000-4000元/月
客房服务员月结
招聘:客房服务员
薪资:2000-4000元/月
1.岗位职责.负责客房的日常打扫和维护,提供基础的对客服务,确保客户满意度。
2.岗位要求:有同岗工作经验优先,吃苦耐劳,团结同事。
餐饮主管
待人诚恳,敬业,有极强的沟通能力,团队精神,对前厅礼貌用语,服务技巧培训等能够胜任,有完善的奖惩制度等。沟通电话
餐饮主管
招聘:娱乐/餐饮管理
工资3500
月休四天,法定节假日加假
A班:9:30-14:00,17:00-22:00,B班:11:30-21:00
C班:10:00-14:00,17:00-22:30
具体的时间得看当天班次
喀什塔什库尔干塔吉克自治县塔什库尔干【塔县欧罗巴花园酒店美食节店景区店】招聘信息招聘岗位:
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
【塔县欧罗巴花园酒店美食节店景区店】
招聘信息招聘岗位:
1.前台经理.
要求:不限,,有工作管理经验,年龄20-35岁
形象气质佳。销售及管理能力强.工作认真负责。吃苦耐劳普通话沟通无障碍工作认真负责。薪资待遇面谈!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供钦北大堂经理哪里找在线招聘信息,主要招聘钦州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。