招聘前厅经理，薪资范围为每月5.5千至6千。要求具备1至3年前厅主管或经理工作经验，能够独立带领前厅团队。需熟练操作酒店PMS系统及办公软件，精通OTA后台运营。独立掌握前台全流程，包括入住、退房、团队接待、VIP接待、长住客维护以及公安上传系统操作。每日需管控房态，管理散客、团队及OTA渠道配比，平衡出租率与平均房价，根据客流调整价格和预留房，并完成酒店月度营收及好评率考核指标。能够接受驻岛工作环境。

· 薪资结构：固薪 + 季度绩效（GOP达成）+ 年度超额提成 · 负责制定年度预算，重点考核GOP（营业毛利）、RevPAR（每间可售房收入）及宾客满意度。 · 严格控制成本，精通收益管理，能根据淡旺季动态调整价格策略。 · 建立VIP客户档案，亲自处理OTA差评及重大客诉，确保网评分数维持。 · 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项，确保全年无重大安全事故 · 学历：大专及以上，旅游/酒店管理专业优先。 · 经验：3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验；有 0-1筹备开业 经验者优先。 · 技能：熟练使用Opera PMS系统，具备日常沟通能力 · 危机公关：面对突发状况（如客人投诉、系统崩溃）有成熟的SOP应对心态。 · 在地资源：熟悉当地市场，有旅行社、商务公司客户资源。 · 提供食宿，五险

酒店前台，需要两个，16~30 岁，包吃住，

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负责名宿前台，客人开房开卡 很简单轻松

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账务与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件及PMS系统者加分 5.服务意识强，责任心强，能适应轮班制工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备基础英语会话能力者优先

东二环冠涛大酒店招聘:长期前台1名，以上职位包吃包住，薪资面议。联系电话:

工价30/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(+30补贴) 工价30/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。() 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 食品厂区：普工，质检，品检，包装，贴标签，物料等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市苏州

钦州钦南招拆除/运渣要有机械的团队

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招3名A2固定司机 车型：H7油车 车型：刮板链条（输送带自卸车） 全自动顶盖、尾门、卸货 要求：证件齐全，能吃苦耐劳、服从公司管理、有责任心、并具有二年以上的驾龄 提成：按吨位结算工资 工资：9000元—15000元/月 专线：钦州港转运化肥（单程10公里） 固定线路 提成高 工资稳定

招聘前台经理1名。要求爱岗敬业者优先。负责前台整体业务，并辅助店总工作。工作地址为汤原县7天连锁酒店（北门大表）。有意者欢迎致电或详谈。

高薪岗位招聘｜外包管事部项目经理诚招有星级酒店主管、管理经验的小伙伴，有相关管事部从业经验者优先！岗位核心要求熟悉管事部全套运营流程、夜班清洁作业流程，具备专业的现场管理能力；善于对接甲方，高效沟通对接各项工作；能够合理统筹员工排班、日常考勤管理，统筹协调能力强，工作认真负责。作息模式：做六休一，作息规律薪资待遇：月薪8000左右，待遇优厚，面议可谈靠谱岗位、稳定工作，有意向的朋友欢迎私信咨询，推荐有奖！联系:李经理

新疆红星城市开发建设有限公司酒店运营管理分公司公开招聘4个岗位，共计5名员工。新入职员工薪资按《新疆红星城市开发建设有限公司酒店运营管理分公司薪酬管理办法》执行，并享受相应的福利待遇。报名时间为2026年6月27日至2026年7月5日24:00，采取网上报名方式，不接受电话或现场报名。报名材料需发送至指定邮箱。

招聘酒店店长。岗位职责：负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度。统筹各部门工作，协调员工关系，提升团队协作效率。制定并执行酒店经营计划，控制成本，提高经营效益。监督酒店卫生、安全及消防等工作，确保符合相关法规要求。处理客户投诉与建议，维护酒店品牌形象。参与市场推广活动，提升酒店知名度与入住率。任职要求：高中及以上学历，具备良好的沟通与管理能力。有1-3年酒店管理或相关行业工作经验，熟悉酒店运营流程。熟悉客房、餐饮、前厅等服务流程，有店长经验者优先。具备较强的责任心与应变能力，能适应高强度工作。能熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力。有酒店从业资格证书者优先考虑。

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招聘信息建国铂萃酒店诚聘以下岗位1.客房服务员2.厨房厨工3.PA保洁有经验者优先工作地点：钦州市城市名片美食广场建国铂萃酒店（四桥旁）联系电话：

招聘酒店客房餐饮岗位人员。工作地址位于灵山县那隆镇家门口就业服务站。

招聘客房服务员。要求身体健康、工作认真负责、能吃苦耐劳，有1年工作经验者优先。薪资待遇面议。招聘人数为2名。联系人韦经理。

招聘酒店前台接待【工作时间】三班倒上6休2【要求】年龄18-25男女不限，有服务意识【主要工作】预订、办理开房退房手续，网评回复等工作【薪资待遇】3000-3500【地址】灵山县灵城街道燕山路52号【联系人】黄生

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招聘客房主管1名，薪资范围为4000-4200元每月。岗位职责包括巡查楼层客房、走廊、电梯厅、布草间、公卫，全面抽查客房、预抵VIP房、续住房的卫生、消杀、物品摆放及设施完好度，严格落实酒店客房质检标准，对不合格房间安排返工复检。落实计划卫生与深度清洁安排，监督客房服务员操作规范，把控退房打扫时效，保障房态及时交付前厅。负责客房设施故障的第一时间登记、对接工程部跟进维修及闭环回访，并管控客房遗留物品的登记、收纳、认领全流程。要求熟练操作酒店管理PMS系统及Excel、Word软件，能独立制作盘点、查房、考勤表格。能接受驻岛工作环境。

灵山喜橙荔枝酒店招聘前台接待员。薪资为每月3001至5000元。要求会使用电脑打字，身体健康、热情大方、服从管理、能吃苦耐劳、有责任心。

招聘信息建国铂萃酒店诚聘以下岗位1.客房服务员2.厨房厨工有经验者优先工作地点：钦州市城市名片美食广场建国铂萃酒店（四桥旁）联系电话：