
城市储备经理
7-8千/月
店长1-2人
工作地点:广州番禺儿童公园
工作时间:每周到岗5-6天
薪资:底薪+提成(面议)
【你需要做】
- 负责门店日常运营管理
- 接待顾客,促成转化
- 带训新员工
【我们希望你】
- 有门店/零售经验优先
- 沟通能力强,有亲和力
- 对AI科技感兴趣
【福利】
- 接触最前沿人工智能
- 表现优秀可转正为城市经理
- 参与新店拓展,有分红机会
店长11-20人月结
毋得顶夜粥大排档招聘
店长1名(男女不限)月薪7000元起
楼面部长多名(男女不限)月薪5000元起
服务员多名(男女不限)月薪4500元起
洗碗工多名(男女不限)月薪4500元起
厨房学徒(男女不限)月薪4500元起
包食包住、月休四天
早班(10:00—14:30、16:30—21:00)
中班(12:00—21:00)
晚班(17:30—02:30)
需要轮班轮休
联系人:刘小姐
联系方式:
地址:广州市海珠区江南大道南367号
奶茶店长,奶茶店员
5-6千/月
店长1-2人月结全职
招聘奶茶店店长 工作内容:
1. 准备和调制各种饮品;
2. 维护饮品设备和工具;
3. 与客户沟通,了解需求并提供建议;
4. 开发新饮品,创新口味;
5. 参与饮品活动和推广。
岗位要求:
1. 身体健康,年龄18-35岁;
2. 新手也可以,参加培训期间有培训工资
3. 熟练掌握各种饮品的制作工艺;
4. 良好的沟通能力,善于与客户互动;
5. 勇于创新,对饮品有浓厚的兴趣。
果度农场~云栖露营地主理人
4-6千/月
店长1-2人月结全职
职位描述:
1、对现有产品、出品质量把控的负责和熟悉;
2、严格按照制作程序与标准及要求进行餐吧管理及培训(包括物料订货验货、营业操作流程、卫生安排、产品出品制作流程等);
3、负责露营地的日常运营管理,确保服务质量和顾客满意度;
4、监督和优化露营地的运营流程,提高工作效率;
5、制定和执行市场营销策略,提升品牌知名度和吸引力;
6、组织和参与露营地活动,增强顾客互动和品牌形象。
任职要求:
1、有3年以上露营工作或餐饮管理工作经验者优先考虑;
2、能熟练操作收银机、钉钉考勤、制定工作计划、工作考核等;
3、工作认真负责,有亲和力,阳光开朗,有责任心;
4、具有较强创新能力和学习精神;
5、具备良好的团队管理能力和沟通技巧;
6、具备创新思维,能够不断改进和优化餐厅运营。
店长
8千-1万/月
店长1-2人全职
任职要求
1、25-35岁,高中及以上学历,1-3年相关行业门店管理经验优先。
2、具备较强的销售能力,团队管理及沟通协调能力。
3、熟悉门店运行流程,有成本控制,库存管理经验者优先。
4、性格开朗,较强的责任心,能承受一定的工作压力。
岗位职责
1、全面负责门店日常运营管理,包括人员排班,货品管理环境维护等,确保门店高效运作。
2、制定并执行门店销售计划,带领团队达成业绩目标。
3、负责团队建设,包括人员招聘,培训,绩效考核
4、维护客户关系,处理顾客反馈与投诉,提升顾客满意度和复购率。
储备干部(店长方向)
5-8千/月
店长11-20人月结全职
一、岗位职责
1. 轮岗学习超市日常运营管理工作,深入了解门店运作流程;
2. 协助店长完成员工培训、商品陈列、库存管理及顾客服务等工作,完成销售目标达成工作,推进各项工作实施;
3. 参与公司组织的管理培训课程,积累实战经验;
4. 逐步承担门店管理职责,为成为优秀店长奠定基础。
二、岗位要求
1. 能吃苦、愿意干、肯学习,心念正;
2. 26周岁以内,本科及以上学历,专业不限,对零售行业有浓厚兴趣;
3. 具备良好的沟通能力与学习能力,适应能力强;
4. 有较强的职业发展意愿,愿意从基层做起,长期发展;
5. 不限工作经验,欢迎应届毕业生加入;
6. 储备学习期6个月,期间可接受出差河南信阳总公司培训学习3个月。
三、薪酬待遇
1. 储备固定薪资:5K—8K,定岗综合薪资(固定+绩效考核):9K-12K;
2. 入职缴纳五险一金,享受年假等福利;
3. 早晚班上班工作制,8小时/天,周休1天。
汽修连锁-京东养车门店店长
8千-1.2万/月
店长6-10人月结
岗位要求:
1. 年龄27-37岁;
有汽修厂多年管理经验,或4S店售后/前台主管经验,连锁店经营的店长;2年及以上汽车后市场连锁门店全盘管理经验(途虎、京东、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁优先);独立统筹门店营收、人员管理、线上团购运营、客诉处理、库存管控。
2. 简历工作经历清晰,熟练电脑操作,单段工作任职时长不少于1年,无短期频繁跳槽记录。
3.日常工作中以运营门店,经营门店,提升业绩等管理工作为主,简单执行单一的工作内容不符合画像,要以门店业绩为第一目标。
薪资福利:
1. 底薪标准为每月8000至12000元,具体根据内部定级确定。
2. 提供五险一金及13薪福利。
3. 日常餐补,每月休息4天。
店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
清吧/酒吧 店长 月休4天
1. 核心运营管理:统筹厚街清吧日常运营,制定执行运营流程、服务及卫生标准,确保运营有序。
2. 营销与营收管理:制定月度、季度业绩目标,拆解落实至日常运营,分析营收数据,优化套餐及运营策略并负责活动落地,提升门店曝光、客流及营收。
3. 团队管理:负责酒吧员工(服务员、调酒师)的排班、培训、考核及激励,优化人力配置,营造积极团队氛围,提升员工服务效率与质量,降低流失率。
店长3-5人
诚聘精英:
店长:管理1100平方卖场,懂业务会谈费用,懂果蔬,生鲜为主力,底薪加业绩提成。
营运主管:精通食品,百货,底薪加业绩提成。
水果,蔬菜主管:熟悉水果当季热门果品,控损,做业绩,底薪加提成。
水果蔬菜拉货司机:4米2车,能上夜班,勤劳,节俭。底薪加奖金。
要求:做过生鲜超市、具备数据分析、成本、损耗控制、流程优化能力、抗压性强、责任心强、有类似商超经验者优先
包吃包住、薪资提成面谈!
上班地址:广州花都区花山镇花城市场旁。咨询过的不要再咨询了。
广州天河区招门窗安装/塞缝、工地小工/杂工220一天,包中餐日结,不能吃苦的别联系
200-220元/天
塞缝小工门窗安装包吃1-2人日结
广州市天河区招门窗工地小工/杂工220一天,包中餐日结,不能吃苦的别联系
店长月结
店长管理能力强,有领导经验,性格开朗,有较强的沟通经验,做事认真负责,喜欢服饰搭配。薪资福利:3000-4000元/月薪资待遇面议工作地址:九江永修县
店长月结
店长有1年以上经验薪资福利:工资面谈工作地址:江西省宜春市高安市润达国际1楼1号门进来茉酸奶(宜春高安润达国际店)
店长营业员
好想来品牌零食豪森广场店现招聘店长一名营业员数名,工作时间每天8小时,要求年龄18岁---30岁,责任心强,性格开朗,服从管理,期待你的加入!咨询电话
安徽合肥滨湖万达附近中餐新店即将开业,急招店长一名,待遇优厚,有相关经验的优先。联系
店长1-2人
滨湖万达附近中餐新店即将开业,急招店长一名,待遇优厚,有相关经验的优先。联系
营业员
3-4千/月
营业员1-2人月结全职
厂区内便利店营业员
1.收银服务:负责日常收银工作,准确录入商品信息、收取款项,为顾客提供快速、礼貌的结算服务,妥善处理找零及票据相关事宜。
2.商品补货:根据货架库存情况及时补充商品,确保货架商品充足,核对商品数量与保质期,避免临期或过期商品上架。
3.陈列整理:按照门店陈列标准摆放商品,保持货架整齐有序,做到“先进先出”,并协助完成促销商品的特色陈列。
4.卫生清洁:负责门店内货架、收银台、地面等区域的日常清洁,保持购物环境整洁卫生,定期清理卫生死角。
5.熟食相关:负责熟食区域的简单操作(如加热、打包),检查熟食保质期和新鲜度,保持熟食区工具及台面清洁,为顾客提供熟食推荐服务。
任职要求:
门店招聘年龄为18-40周岁,身体健康,吃苦耐劳,有便利店或零售行业经验者优先;
-具备良好的沟通能力和服务意识,能耐心解答顾客疑问;
工作认真细致,能按要求完成商品陈列、补货及卫生
-能适应轮班制,遵守门店规章制度。
-上班期间需穿工服,不能穿短裙、短裤、拖鞋。
本店实行三班倒制度
具体班次时间如下:
早班:8:00-17:00(上午8点至下午17点)
中班:14:00-23:00(下午14点至晚上23点)
晚班:23:00-次日8:00(晚上23点至次日早上8点)
(注:各班次均包含合理就餐及休息时间,具体排班将根据门店实际需求及员工情况协调安排)
薪资待遇:转正前3800元,两个月试用期,转正后4800元,月休四天,节假日补休,年终奖
我们提供有竞争力的薪资、岗前培训及友好的工作氛围,期待你的加入,一起为顾客打造便捷舒适的购物体验!
荔湾坑口超市店员【班次可选】
5-6千/月
店员免费培训1-2人月结全职分拣打包
负责门店线上超市外卖订单商品核对、整理、打包与分拣
1.薪资:
按小时算:20元/小时+补贴
夜班凌晨3点(含3点)之前,补贴3元/小时
早班凌晨3点后至5点(含5点),补贴1元/小时
上班时间:
0:00-8:00(1人)
7:00-12:00/17:00-22:00(两头班 3人)
7:00-13:00/16:00-20:00(两头班 3人)
2个两头班,不是固定的,能接受排班
年龄要求:18-42,15号发薪
室内环境有空调,可带手机,有专人培训,上手快
岗位要求:
年龄18-45,做事细心、不限经验。
月结,吃住自理,月休4天。
猪肉师傅
5-7千/月
肉类分割师包吃包住1-2人月结全职
1*负责猪肉的分割、剔骨、剁切等加工处理工作
2.*熟练掌握不同部位的分割技巧,保证出品质量和损耗控制
3* 负责猪肉的陈列摆放,保持售卖区域卫生整洁
4*根据顾客需求提供切割、绞肉等现场服务
5*协助验收猪肉原料,确保肉质新鲜、品质合格
6*维护刀具设备,确保操作安全
【任职要求】
年龄18-55岁,身体健康,持有有效健康证
2年以上猪肉分割经验,刀工熟练,熟悉猪各部位肉质特点
能独立完成整猪分割,损耗控制意识强
吃苦耐劳,责任心强,服务意识好
有超市、农贸市场、肉联厂工作经验者优先
肉联帮生鲜店营业员
4-6千/月
营业员有提成包吃包住1-2人月结全职店助
生鲜店店长助理
[烟花]凤凰城云顶肉联帮门店招贤纳士[烟花]
营业员综合待遇:4000-4500元
营业员熟手:4500-5000元
[烟花]薪酬福利:底薪+包吃住+月休4天(不休补助200元一天)
任职要求:做过肉联帮和钱大妈者优先[爱心],打酱油和懒人者勿扰!
岗位职责:
1,负责日常的门店货品销售;2,负责货品的打包,分拣及上架陈列;3,服从其他岗位安排,并处理其他货品加工等;4,保证门店货品的整齐质量并维持卖场的清洁卫生;5,负责门店的其他工作。
工作时间:早上5点半一中午12点/下午3点半-7点或者晚7点一晚10点
工作地点:增城区永宁街道凤凰城云顶
工资次月15日发放
TOTO卫浴店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
沟通表达能力强,服务意识佳,掌控基础办公软件操作,懂CAD,三维家,酷家乐等软件者优先考虑。
对卫浴行业感兴趣,能快速学习产品知识,目标感强,有团队协作精神,管理门店日常运营,制定业绩目标,完成业绩任务
糕点店员
3-4千/月
店员免费培训1-2人月结假期工全职
要求眼里有活,爱干净,接待顾客、产品售卖收银、货品陈列补货、门店日常清洁、打包、工作轻松,
1.服务意识好,有耐心,不与顾客争执,妥善处理投诉
2.年龄:18–40岁居多,身体健康,无传染性疾病,需持有效健康证上岗(面试通过可店内出钱去办)
青岛啤酒促销
3-6千/月
促销员月结全职兼职
青岛啤酒因业务发展:
招聘餐饮促销员
【工作名称】青岛啤酒
【工作薪资】底薪+超目标奖+单箱提成综合工资(3500—6500)提成不封顶;
【工作日期】全职/兼职均可
【工作时间】19:30-23:30
20:30—00:30(4小时)月休4天,节假日事后調补休
【工作职责】在指定餐饮场所进行门店陈列打造及品牌活动推广和产品促销
【工作要求】身高155以上,初中以上学历
年龄18周岁-35岁,五官端正,身材匀称,性格开朗,善于主动与客人沟通,语言表达能力强,有相关餐饮酒类推广者优先,有团队精神服从公司领导调动和安排。
工作地点:广州天河区(就近安排)
联系人:康小姐
电话:
(微信同步)
招工便利店收银员熟手 35-40 岁
3-4千/月
收银员长期1-2人月结全职要有责任心 待顾客热情
招工便利店收银员 35-40 岁 要做过便利店的熟手 两班倒的 半个月白班 半个月夜班 月休2天 包吃一餐 12个小时一班 两班倒的 要接受夜班
花店打杂兼职
150-160元/天
营业员包吃免费培训3-5人日结兼职工作简单,生熟手均可,要求认真负责任
花店兼职:七夕节(8.19)招打杂兼职2/3人,兼职工作内容是打杂(花束装袋,花束打包,接单,出单,对外卖单)。150元一天(时间10小时)包一个中午快餐。可能要求加班2小时,加班的话有晚餐及加班费。
门店店长
7千-1.2万/月
店长6-10人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与排班
2.制定并执行门店营销活动,提升客户到店率与复购率
3.管理库存与商品陈列,确保货品充足、陈列规范、动销合理
4. 带队培养一线员工,开展业务培训与绩效辅导,打造高效服务团队
5. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与顾客满意度
任职要求:
1. 具备门店管理经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活工作时间
4.熟悉基础财务与数据分析,能通过数据驱动经营决策
5. 学历不限,有相关管理经验者可适当放宽学历要求
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海珠超市店长哪里找在线招聘信息,主要招聘广州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。