
店长1-2人月结
【羊绒世家】品牌店招聘店长年龄:30到42岁有品牌服装店长管理经验薪资待遇:1.5000-1万以上2.上班时间:做一休一3.福利待遇:带薪休年假5天,春节带薪放假5天4、五险一金、节假日三薪5、生日福利+节日福利+定期团建晋升平台空间大,有意者请联系:()
生鲜超市店长
8千-1.4万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责生鲜店的全面运营管理工作,确保日常运作高效有序;
2、制定并落实门店经营计划,推动销售目标达成;
3、监督商品陈列、库存管理及损耗控制,保障商品品质与供应
4、组织人员排班与团队协作,提升服务标准与顾客满意度;
5、维护门店环境与安全规范,确保符合运营标准。
任职要求:
1、熟悉生鲜供应链,有供应链资源优先;
2、具备良好的组织协调能力,能够有效管理门店团队;
3、有较强的责任心和执行力,能适应快节奏的零售工作环境;
4、具备基本的数据分析能力,能根据经营数据优化运营;
5、服务意识强,注重细节,能够主动解决运营中出现的问题;
6、由于是新店,候选人有新店建设经验优先。
门店店长
2-3千/月
店长1-2人月结全职态度积极、认真负责、胆大心细
1、全面负责超市日常门店运营管理,维护店内营业秩序,负责店内卫生、货品整理、库存盘点等日常工作,保障门店正常经营。
2、熟练操作超市收银设备,负责日常收银、对账、结算工作,保证账目清晰、无差错。
3、掌握基础商品陈列技巧,定期整理货架、调整货品摆放,保证门店整洁美观、货品摆放规范,提升顾客购物体验。
4、积极配合老板完成门店日常管理、营销活动、临时工作安排,执行力强,主动积极配合门店运营。
5、负责日常门店营业场景、老板日常营业视频的拍摄,能够独立完成简单视频剪辑,用于门店线上宣传、引流推广。
店长,店员
4-6千/月
店长6-10人月结全职
岗要位求:
1.年龄18-35岁,五官端正、形象好
2.适应早晚班倒班制,吃苦耐劳,工作积极有上进心
3.制作冰淋淇和饮料,日常清洁,配合值班理经工作,服从管理
4.有服务经者验优先
福利待遇:
有员工餐,全有职奖金,加班费,晋升空间大
5.薪资4000-6000
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务,确保门店高效运转
2.制定并执行销售计划,分析经营数据,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力和服务水平
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
5.配合总部完成各类营销活动落地执行,推动品牌在当地市场的影响力
任职要求:
1.具备3-5年零售或服务行业工作经验,有门店管理经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能胜任高强度工作节奏
3.熟悉门店运营流程,具备基本的数据分析和问题解决能力
4.工作责任心强,执行力高,能够适应灵活的工作时间安排
5.学历不限,有成功门店运营案例者可适当放宽条件
成都门店月入过万运营管理(小白带教)
6千-1.8万/月
店长20人以上月结全职不加班,不出差,晋升机制完善
门店运营管理岗招聘
年薪标准:18 万 - 45万
企业实力雄厚,是集生产研发、研学培训、市场销售于一体的大型集团企业。线下主打二类医疗器械体验门店,深耕中老年消费市场,主营合规二类医疗器械、营养养生食品,经营体系成熟稳定。
应聘基本条件
年龄 28-45 周岁,男女均可,中专及以上学历,综合能力出众者学历可放宽
愿意服务中老年客户,待人友善有爱心,做事踏实具备责任心
拥有大健康、养生产品、快消零售、餐饮房产、保险康养、教育培训、导游带队等相关从业经验优先录用
适配应聘人群
渴望增收创收,想要改善家庭经济条件
背负房贷车贷,存在经济压力,愿意踏实打拼提升收入
无行业经验也可报名,学习态度积极上进,公司全程一对一帮带教学
手握门店运营、团队人脉资源,可直接破格纳入管理梯队上岗
清晰晋升路径
门店店长→片区主管→区域总监,逐级晋升,能力决定发展上限
薪资福利与作息
上班时间:8:00-17:00,午休时长 1 小时,每月享有 4 天休假
员工保障:入职后统一缴纳五险
休假福利:全年可享受 40 天超长带薪假期
岗位分配:依照住址就近安排门店上班
工作覆盖区域
成都市全域:锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、双流区、郫都区、新津区、简阳市、都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、金堂县、大邑县、蒲江县
外地门店同步招人:四川其余地市、重庆、湖南、湖北、贵州、浙江、江苏等全国多地
主要工作职责
1.全权负责门店整体运营管理,落地执行总部各项营销运营规划
2.合理排布每日工作任务,紧盯门店各项经营指标
3.统筹店内人员调配分工,有序推进门店各项日常运营事务
门店店长
6千-1万/月
店长1-2人月结全职
生鲜超市店长
1.负责生鲜超市日常运营管理工作,确保商品质量与陈列整洁;
2.制定并执行销售策略,提升销售额及客户满意度;
3.强调团队协作,有效协调员工工作,保证高效运作;
4.分析销售数据,监控库存水平,并作出相应调整。
【任职要求】
-至少拥有零售行业(食品生鲜)三年以上工作经验,其中至少两年店长或同等职务经历;﹣具有出色的团队管理能力和客户服务意识,善于激励团队达成目标;
-精通数据分析,能运用 Excel 等工具处理业务报表;
﹣快速学习者,熟练掌握电脑办公软件的操作。
【福利待遇】
-提供具有竞争力的基本工资加绩效奖金制度;
﹣。
店长
4-8千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营改善建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务业运营逻辑,经验要求视企业实际需求可设为“不限”或“3-5年”
2.学历要求灵活,高中及以上学历均可,具备优秀沟通协调与抗压能力者优先
3.具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件及POS系统
4. 有责任心、服务意识强,认同企业文化,具备团队管理潜质
门店店长
8千-1万/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4.带队开展营销活动执行与本地化推广,推动区域市场占有率提升
5.定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议与优化方案
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备团队管理能力,能有效激励员工、营造积极工作氛围
3.熟悉POS系统及基础数据分析工具,具备较强的执行力与应变能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与服务意识
5.学历不限,有相关经验者可适当放宽学历要求
店长服务员导购烘焙师
【高薪招聘】餐厅店长1名月工资5000加提成优秀导购员3名3000加提成餐厅服务员3名烘焙师1名面包学徒2名联系电话
店长月结
【招聘岗位】店长【薪资待遇】工资4300,月休2天【岗位要求】25‑45周岁,男女不限,有炸鸡经验优先【工作地址】盐山县千童购物中心东行100米路南【联系方式】
切配店长服务员面点改刀洗碗工
一、巴林右旗“贵族”新游牧餐厅高薪诚聘:厨师:2名改刀(切配):1名面案师傅:4名店长:1名服务员:3名洗碗工:1名二、工作地址赤峰市巴林右旗大板镇力王酒店一层三、本店为高端蒙式融合轻奢餐厅,主打特色风味,融合蒙、中、西餐特色,门店环境雅致、工作氛围轻松,欢迎踏实肯干、热爱服务行业的小伙伴加入!
店长1-2人
招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]诚聘[爱心][爱心][爱心]1-店长2名2-副店长2名3-吧台服务人员2名4-艾灸师2名年龄25—55岁之间。要求热爱中医艾灸事业,有耐心,有爱心。做过养生、体销、艾灸馆、治疗仪体验店的优先考虑。[强]加入健康风口,共创新辉煌![烟花][烟花][烟花]详情请咨询:()上班地点:扶余市
督导/CSKA巡店督导
5-7千/月
巡店员月结全职CSKA护肤屈臣氏
工作职责:
1. 负责监督和管理公司产品在终端销售的执行情况,确保销售目标的顺利完成;
2. 组织并实施针对品牌的集中培训,以及针对中小型连锁店的门店培训,通过线上培训方式,有效提升品牌在市场的影响力;
3. 策划并执行针对品牌的单月促销活动方案,持续监控销售动态,确保促销活动效果最大化;
4.优化巡店及督导工作流程,提高工作效率;
5. 定期收集并评估加市场活动反馈,根据评估结果调整培训内容和销售策略,以更好地满足市场需求。
任职要求:
1、大专及以上学历,3年以上工作经验;
2、具备督导、巡店相关工作经验;
3、优秀的沟通协调能力,能够有效表达设计理念并与团队成员协作。
4、有美妆/护肤行业、或CSKA渠道相关经验者优先
促销员
8-9千/月
促销员月结全职兼职
岗位职责:
1.在指定场所开展产品推广与销售工作,向顾客介绍产品特点与优势
2.主动引导顾客体验,提升现场购买转化率
3. 维护促销展台整洁有序,确保物料、样品及宣传资料充足规范
4.准确记录销售数据与顾客反馈,及时向上级汇报活动效果
5.配合品牌方完成临时性市场调研、问卷填写及活动执行任务
任职要求:
1.表达清晰,亲和力强,具备良好的沟通与应变能力
2.工作积极主动,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
3.有快消品、零售或线下推广经验者优先
4. 学历不限,有服务意识与团队协作精神
5. 遵守职业规范,服从门店及品牌方统一管理
打包员 服务员
3-4千/月
营业员有提成1-2人月结全职长期工来 稳定的来
岗位职责:
1.负责工作台日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3.熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及日结工作
4.协助开展促销活动执行与销售数据记录,及时反馈市场信息
5. 配合店长完成库存盘点、损耗控制及基础行政事务
任职要求:
1.学历不限,具备良好沟通能力与服务意识
2. 无经验要求,有零售行业从业经历者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制工作安排
4.具备基本计算机操作能力,学习意愿强
水果切配员/店员/营业员
4-5千/月
营业员店员免费培训1-2人月结全职有相关经验或从事过餐饮外卖优先
水果切配店店员 任职要求:有门店店员相关工作经验优先,无业绩压力 薪资福利 固定薪资4500() 新手需要在店内培训半个月(按100一天补助,与上岗后的工资一并发放;如在培训期间自行离开取消补助) 工作时间 9:00-21:00 另招夜班22:00-9:00岗,位职责 1. 负责门店水果的清洗、分拣、现切与打包工作,严格按照标准操作,保证果切新鲜、品相规整 2. 对接线上外卖订单,认真核对订单内容,快速准确配单出餐,保障订单及时发出 3. 保持操作台、储物区域及店内环境卫生,做好水果日常保鲜工作,减少损耗与浪费 4. 配合店长完成日常盘点、货品补货登记,协助执行店内各类运营及促销相关工作 任职要求 1. 年龄20-45周岁,身体健康,需办理健康证个人干净卫生,无不良嗜好 2. 做事勤快利落、细心认真,能较快学会水果切配与打包技巧 3. 有基本服务意识,能适应外卖订单高峰期的忙碌节奏,接受临时调班 4. 工作踏实稳重、执行力强,喜爱生鲜水果行业,希望长期稳定发展。
收银员
5-6千/月
收银员长期1-2人月结兼职全职包吃包住提成高
岗位职责:
1.负责顾客点单、结账及收银系统操作,确保账款准确无误
2. 保持收银台整洁有序,及时补充小票、零钱等物料
3.核对每日营业款,完成日结报表并上交财务
4. 主动引导顾客使用会员系统或优惠活动,提升顾客体验
5. 协助门店进行简单盘点及交接班工作
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和责任心
2. 无经验者可培训上岗,踏实肯学即可
3.普通话良好,具备基本沟通与应变能力
4.能适应餐饮行业排班制,含早晚班及节假日轮值
5. 认同烤匠企业文化,愿与团队共同成长
营业店员
4-5千/月
店员免费培训3-5人月结兼职全职
1.主要就是打包餐品、处理订单,还有店里的卫生,工作不难,生手也能学。
2.上班时间是轮班制,月休4天
3.要求18到40岁,身体健康,有健康证最好,没有的话入职后得办。
有意向的话直接联系我
营业员有提成包吃免费培训包住6-10人月结全职
蒲江石象湖服务区全面装修升级,服务区汇聚特色餐饮、文创咖啡、品牌零售、地道农产等全业态,蜜雪冰城、丛构草木扎染等品牌强势入驻,致力于打造川西高速服务区的新标杆。现全业态即将盛大开业,诚邀有志之士加入我们的团队!
岗位一:餐饮营业员(小吃、快餐、粉面、特色餐饮等)
1、工作内容:各餐饮档口(小吃、快餐、粉面等)的产品制作、陈列与售卖,以上餐饮档口是分开独立的,求职者可选择档口工作(有师傅带教)
2、要求:身体健康,勤快,团队协作强,有服务意识
3、待遇:基本工资2800-3000+档口提成+年终奖,包吃包住,有月休,享受节假日福利
联系人:胡经理(微信同号)
备注:面试地点,蒲江石象湖服务区(雅安方向)二楼办公室
超市捡货员
5-6千/月
理货员1-2人月结全职
工作内容是根据订单捡货打包和来货时收货
工作时间下午三点到凌晨一点固定班次,或者要换班就是15天要轮换一次,月休两天。
试用期一个月4200,转正后5500
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供龙泉驿超市店长找工作在线招聘信息,主要招聘成都门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。